安全生产风险管理体系访谈题目(员工编)

安全生产风险管理体系访谈题目

（员工篇）

一、安全生产方针的目的是什么，有什么内容，与上一年有哪些区别？

1、目的：体现了安健环的宗旨，明确了我们局的目标，提供了我们的前进方向；也体现了对社会和员工的承诺。

2、内容：树立“一切事故都可以预防”的安全理念，建立安全生产风险管理体系，丰富“习惯按章办事”安全文化内涵，打造服务好、管理好、形象好的员工队伍，实现安全生产“体系化、规范化、指标化”和“管理零失误”、“人员零违章”、“设备零缺陷”、“生产零事故”的目标。

我们承诺：1）、服务至上，为客户提供优质可靠的电能；2）、按章办事，秉持最高的安全与健康标准；3）、节能环保，为员工及公众提供安全、健康的绿色电力环境；4）、以人为本，努力实现人尽其才、人岗相宜；5）、精益求精，持续改进安健环管理；6）、共同发展，鼓励并在适当时要求承包商、供应商和业务伙伴具有同等营运方针。

3、与上一年的区别：2010年09月03日修编过一次安全生产方针，区别在于新的方针更加简洁，更加完善，更加注重了员工队伍的要求。

二、你指导自己的岗位职责有哪些内容吗？

回答对应所属专业的岗位说明书

三、你们部门（供电所/班组）的核心业务有哪些？

回答对应所属单位的核心业务内容

四、区局有多少名安全区代表，其职责有哪些，使用什么检查表进行检查？

1、浈江供电局设单位安全区代表1名（胡统华），生产班组各设安全区代表1名（叶文斌、林维明、魏桂龙、戴维煌、倪珑）。

2、班组安全区代表的九大职责：区内安全巡视、区内安全情况、区内安全整改措施、区内危害辨识和风险评估、作业指导书编写、上级安全信息。

3、使用的表单：《职能管理部门安全区代表检查表》、《基层部门安全区代表检查表》；检查的内容主要分为9个内容，为：危害辨识与风险评估、安全生产管理、应急管理、作业环境、生产用具、生产管理、职业健康、人员与培训管理、检查与审核。

4、检查发现问题报单位安全区代表，纳入纠正与预防措施单，按照整改措施落实整改工作。

五、你最近参加过什么会议、什么培训，对工作有什么帮助？

结合自己实际情况用口语谈一谈

六、你参加过什么演练，演练的目的是什么？

浈江局成立以来组织过《09年应急发电演习》和《10年人身事故演习》。演练的目的是：切实防范和有效处置有严重影响的安全生产事故及各类突发事件，控制和减少事故灾害造成的损失；完善应急机制，提高应急处置能力，实现应急管理工作的持续改进。

七、你的岗位如何做好承包商工程管理工作？

结合自己工作的职责岗位按照日常工作，谈一谈对承包商和工程项目的管理内容。

八、今年有没有开展过身体检查，体检的项目是否有针对各种不同岗位？

结合自己实际情况谈一谈。高空作业人员多一项脑流图的检查。

九、你们有急救员吗？

浈江供电局2010年03月进过培训取得急救员资格的名单：彭宪飚、倪珑、温光晖、陈日光、戴维煌、陈万青、周锦明、朱艺国、罗森文。

每个班组和每辆车配备了急救药箱，急救员日常工作是开展对药箱的检查工作和对药物使用进行登记。其主要的工作任务是发生人身事故时在医护人员来之前所采取临时救治，减少病情恶化。

十、韶关供电局的安全目标有什么？

不发生以下事故：电力生产人身重伤及以上事故、重大及以上设备事故、误操作、误调度、继保“三误”事故、因违反调度纪律而造成的事故、有责任的电网、设备一类障碍及以上事故、生产设备和生产办公场所的火灾事故、负同等及以上责任生产性的重伤或经济损失5万元以上的交通事件、影响系统安全稳定的事故、有责任的外单位人员电力生产人身死亡事故、其他性质恶劣、造成对社会有重大不良影响的事件、因污闪造成的一般电网、设备事故。

十一、你对现在的“5I”班站标准化建设有什么建议，运用过程中有什么问题？

结合自己实际情况谈一谈。（此问题具体可咨询“5I”班站标准化建设的管理部门）

十二、安全生产风险管理体系由哪几部分组成？

安全生产风险管理体系发扬了PDCA体系的思想和核心内容，进一步结合电网生产实际，具有南方电网鲜明的特色。它由9个管理单元、51个管理要素、159个管理节点和480个管理子标准组成。

其中9个管理单位为：1）、安全管理，2）、风险评估与控制，3）、应急与事故管理，4）、作业环境，5）、生产用具，6）、生产管理，7）、职业健康系统，8）、能力要求与培训，9）、检查与审核。