安全卫生管理规章制度

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安全卫生规章制度

安全卫生规章制度

安全卫生规章制度一、总则为了加强公司的安全卫生工作,保障员工的生命财产安全,维护公司的正常生产秩序,根据国家有关法律法规,结合公司的实际情况,特制定本规章制度。

公司全体员工必须认真执行本规章制度,严格遵守国家安全生产法律法规,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,做到安全生产、文明生产。

二、组织机构1. 公司设立安全生产委员会,负责公司安全生产工作的领导、组织、协调和监督。

2. 公司各部门、车间、班组设立安全员,负责本部门、车间、班组的安全生产管理工作。

3. 公司安全管理部门负责公司安全生产的日常管理工作,对公司的安全生产进行全面监督。

三、安全生产责任制1. 公司总经理是公司的安全生产第一责任人,对公司的安全生产工作负总责。

2. 公司各部门、车间、班组的负责人是本部门、车间、班组的安全生产第一责任人,对本部门、车间、班组的安全生产工作负直接责任。

3. 全体员工是安全生产的参与者,对自身的安全生产行为负责。

四、安全生产管理1. 公司必须定期进行安全教育和培训,提高员工的安全意识和安全技能。

2. 公司必须建立健全生产安全制度,制定并落实安全生产措施。

3. 公司必须进行定期的安全检查,及时发现和消除安全隐患。

4. 公司必须建立健全事故处理制度,对事故进行及时报告、调查和处理。

五、职业卫生1. 公司必须保障员工的职业健康,提供符合国家标准的劳动保护用品。

2. 公司必须对员工进行定期的职业健康检查,及时发现和治疗职业病。

3. 公司必须建立健全职业病防治制度,防止职业病的发生和扩大。

六、环境污染治理1. 公司必须遵守国家环境保护法律法规,采取有效措施,防止环境污染。

2. 公司必须进行定期的环境保护检查,及时发现和处理环境污染问题。

3. 公司必须建立健全环境污染事故处理制度,对环境污染事故进行及时报告、调查和处理。

七、奖惩制度1. 对在安全生产工作中做出显著成绩的部门、车间、班组和个人,公司给予表彰和奖励。

学生纪律安全卫生管理制度

学生纪律安全卫生管理制度

一、总则为了加强我校学生的纪律、安全、卫生管理,提高学生综合素质,营造良好的校园环境,特制定本制度。

二、纪律管理1. 学生应遵守国家法律法规,遵守学校规章制度,维护学校正常的教学、生活秩序。

2. 学生应尊敬师长,团结同学,爱护公共财物,积极参加学校组织的各项活动。

3. 学生应按时参加升旗仪式,认真听讲,不做与学习无关的事情。

4. 学生应保持教室、宿舍、食堂等公共场所的整洁,不得随意乱扔垃圾。

5. 学生应遵守作息时间,按时作息,不得迟到、早退、旷课。

6. 学生应自觉维护网络秩序,不得传播不良信息,不得沉迷网络游戏。

三、安全管理1. 学生应树立安全意识,遵守学校安全规定,确保自身安全。

2. 学生应遵守交通规则,文明出行,不得在校园内骑自行车、电动车等交通工具。

3. 学生应自觉维护校园安全,发现安全隐患及时报告学校相关部门。

4. 学生应爱护消防设施,不得随意损坏、挪用消防器材。

5. 学生应遵守实验室、图书馆等特殊场所的安全规定,确保人身安全。

四、卫生管理1. 学生应养成良好的卫生习惯,保持个人及环境卫生。

2. 学生应遵守食堂、宿舍等公共场所的卫生规定,不得乱扔垃圾、随地吐痰。

3. 学生应积极参加学校组织的卫生清洁活动,共同维护校园环境。

4. 学生应关注个人健康,发现疾病及时就医,不得隐瞒病情。

5. 学生应关注食品安全,不得购买、食用过期、变质、假冒伪劣食品。

五、奖惩措施1. 对遵守纪律、安全、卫生管理制度的学生,学校将给予表彰和奖励。

2. 对违反纪律、安全、卫生管理制度的学生,学校将视情节轻重给予批评教育、警告、记过等处分。

3. 对严重违反纪律、安全、卫生管理制度,造成严重后果的学生,学校将依法依规予以处理。

六、附则1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度的解释权归学校所有。

3. 学校可根据实际情况对本制度进行修订和完善。

矿内工业安全卫生管理制度(5篇)

矿内工业安全卫生管理制度(5篇)

矿内工业安全卫生管理制度第一条:目的改善劳动条件,加强劳动保护、防止职业危害,保护劳动者在劳动生产中的安全和健康,提高劳动生产率,在加强企业物质文明建设的同时必须加强企业精神文明建设。

第二条:生产场所安全卫生1、工作场所、生产场地、应该保持整齐、清洁。

2、机器和工作台等设备的布置应该便于工人安全操作;通道宽度不能小于____公尺。

3、井下、巷道应保持畅通无阻、清洁干净、照明齐全。

4、斜井、斜坡道、提升口、升降口、工作台应加护围栏、栏杆。

传动部分的走台不能低于或平行于传动设备。

5、矿石、原材料、工具、设备的堆放都不要妨碍操作和通行,废料应及时清除。

6、生产车间、厂区的地面、墙壁、天花板、窗户应保持完好。

7、高空设施、设备、工具要保持稳固、不能坠落。

8、坑道、厂区都不能有积水、废水停留,排水沟需加盖板。

9、工作场所的光线应充足,采光部分不要遮蔽。

10、工作地点的照明亮度应该符合操作要求,通道应该有足够的照明,但不允许光线刺目。

11、工作室、值班室、生产车间的窗户要经济擦试,启闭装置应该灵活。

12、经常开启的门户,在气候寒冷的时候,应该有防寒装置,对于较常在寒冷气候中进行露天操作的工人应该设有取暖设备的休息处所。

对于淋雨的露天作业和临水作业的工人应设雨棚或发放防水雨衣等劳保用品。

13、室内生产工作地点的温度经常高于摄氏____度的时候,应采取降温措施;低于摄氏____度时应设置取暖设备。

14、在低温条件下工作,首先要穿着暖和。

15、在高温条件下生产操作的工人,应由单位供给盐汽水等防暑清凉饮料。

16、工厂要供给工人足够的清洁开水,盛水器和饮水用具应该每日清洗消毒。

17、工作场所应根据需要设置痰盂,每天要清洗一次,工作场所应根据需要设置洗手设备,并且供给肥皂或洗衣粉。

18、工作场所不允许堆放垃圾,脏物腐朽东西。

19、禁止在有粉尘或者散放有毒有害气体的工作场地就餐或饮水。

20、禁止在工作作业场所大小便,解手必须上厕所,厕所必须按时清洗、冲刷、消毒清池。

安全卡片卫生规章制度内容

安全卡片卫生规章制度内容

安全卡片卫生规章制度内容一、卫生管理制度1.1 原则(1)卫生管理是保障员工健康和生产安全的基础,公司将建立完整的卫生管理制度,严格执行,确保每位员工的健康与安全。

(2)卫生管理要贯穿于生产、生活的方方面面,加强对卫生管理的监督和检查,确保卫生管理工作有力有效地实施。

1.2 责任(1)公司全体员工都有维护工作环境卫生的责任,每个员工都要切实做好本职工作,保持工作场所的整洁和卫生。

(2)公司设立专门的卫生管理部门,负责组织卫生管理工作,指导各车间、班组进行卫生管理工作,并对卫生管理工作进行月度评估。

1.3 目标(1)公司将每年设定卫生管理的目标,通过不断改进、定期检查等方式改善卫生管理工作质量,提高员工的卫生观念、保障员工健康。

(2)建立卫生管理档案,确保卫生管理工作的持续、有序、全面进行。

二、卫生管理制度2.1 班组负责制(1)公司所属各班组设立专门的卫生负责人,负责组织、协调班组的卫生管理工作,实行责任落实、绩效考核。

(2)每个班组的卫生负责人要做好卫生记录,每天对班组的卫生情况进行检查,发现问题要及时整改。

2.2 卫生检查制度(1)公司将每月进行一次卫生检查,由卫生管理部门负责,重点检查工作场所、车间、浴室、餐厅等场所的卫生情况,发现问题要及时整改。

(2)对于发现的问题,需填写整改通报,由相关负责人签字确认,并在规定时间内整改完毕。

2.3 个人卫生管理(1)员工要做好个人卫生管理,保持身体清洁,勤洗手、勤换衣,遵守公司的卫生管理规定。

(2)员工在生产、加工过程中,要穿戴符合相关规定的工作服、工作帽等防护用品,做好个人防护。

2.4 餐饮管理(1)公司设立专门的餐饮管理部门,负责公司食堂的卫生管理工作,确保食品安全。

(2)食堂在配餐、加工过程中,要做到严格按照食品安全卫生管理规定操作,保障食品安全。

2.5 废弃物管理(1)公司要建立健全的废弃物管理制度,对废弃物进行分类、储存、处理,杜绝乱扔乱倒、滥捕滥杀行为。

卫生安全管理制度(通用8篇)

卫生安全管理制度(通用8篇)

卫生安全管理制度(通用8篇)卫生安全管理制度篇1一、严格执行《中华人民共和国食品卫生法》和卫生部、教育部下发的《学校食堂与学生群众管理规定》。

食堂工作人员应树立良好的卫生意识,理解卫生监督。

二、膳食工作要坚持为师生生活服务的宗旨,以“管理育人”、“服务育人”为中心,讲究职业道德。

三、食堂和各餐厅务必领取卫生许可证,食堂工作人员务必持有效的健康证上岗,且上岗前参加相关培训,每年体捡一次。

上班时光要穿工作服,戴帽,佩戴胸牌、健康证,并持续衣帽整洁。

四、设立食品卫生管理人员,卫生管理人员要定期检查,每月不少于两次,每季度给炊事人员上一次防疫卫生课,每学期召开1―2次卫生知识讲座。

五、采购食品应向持有卫生许可证的单位、个人购买,熟食务必定点采购,食品保证无毒、无害,贴合食品卫生要求。

六、食品的洗切、加工务必采取“一洗、二浸、三烫、四炒”的烹饪程序,要求彻底贴合卫生要求,保证不受污染;销售直接入口的食品,务必使用清洁工具,不准用手直接取食物;要生熟分开,实行“三刀三板”:生菜、生板;熟菜、熟板;面刀、面板;“三手”:饭前洗手,便后洗手,操作前洗手。

七、严格贯彻执行食品加工卫生“五四制”:1、由原料到成品实行“四不”制度,即采购员不买、验收员不收、加工人员不用、厨师不烹饪腐烂变质食品。

2、食品存放实行“四隔离”制度,即生与熟、成品与半成品、食品与杂物和药物、食品与天然冰隔离。

3、用具实行“四过关”制度,即一洗、二刷、三冲、四消毒。

4、环境卫生采取“四定”办法,即定人、定物、定时光、定质量。

5、个人卫生做到“四勤”,即勤洗手剪指甲、勤洗澡理发、勤洗衣服被褥、勤换工作服。

八、生产加工用的工具、设备务必经常擦洗,持续清洁;餐具和盛放直接入口食品的容器,使用前务必洗净消毒;炊具、用具用后持续清洁。

九、物资进仓库要持续清洁卫生,存放要生熟分开,食品要隔墙离地存放,散装食品容器加盖存放,注意保洁、保鲜。

十、食堂餐厅和摊点,要有防蝇、防尘设施和冷藏设备,室内要有紫外线消毒灯,要有防鼠板和去污桶,做好“除四害”工作。

卫生室安全管理制度(4篇)

卫生室安全管理制度(4篇)

卫生室安全管理制度是指为了保障卫生室内人员和设备安全,预防事故和灾害的发生所制定的规章制度。

以下是一个卫生室安全管理制度的范例:1. 安全责任1.1 卫生室负责人应对卫生室的安全工作负总责,并指定专人负责卫生室的安全管理工作。

1.2 所有卫生室工作人员应对自己的安全工作负责,并积极参与安全培训和演练。

2. 安全培训2.1 卫生室工作人员应接受必要的安全培训,包括灾害防范、事故应急处理等方面的知识和技能培训。

2.2 定期组织安全培训和演练,提高卫生室工作人员的安全意识和应急处理能力。

3. 设备安全3.1 卫生室应定期对设备进行检查和维护,确保设备的正常运转和安全使用。

3.2 对于存在安全隐患的设备,应立即停止使用,并及时修理或更换。

4. 安全防范4.1 卫生室应配备必要的安全设施,如火灾报警器、灭火器等,以及紧急疏散通道和应急出口。

4.2 定期进行火灾隐患检查,清理易燃物品,保持卫生室内的环境整洁。

5. 应急处理5.1 卫生室应制定应急处理预案,并进行演练,确保在发生突发事故时能够及时、规范地进行应急处理。

5.2 卫生室应建立与相关机构的联系,并及时报告灾害和事故情况,接受指导和支持。

6. 安全监督与评估6.1 定期组织安全检查和评估,发现问题及时整改,并对整改情况进行跟踪和检查。

6.2 对卫生室的安全管理工作进行定期评估,查找不足之处,并制定改进措施。

以上仅为一个卫生室安全管理制度的简单范例,不同卫生室根据实际情况还需要结合具体需求进行制定。

卫生室安全管理制度(二)第一章总则第一条为保障卫生室的安全运行,确保员工和患者的身体健康,提供一个安全、卫生的工作和就诊环境,特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位卫生室的日常运行及相关的工作人员、患者和访客。

第三条卫生室安全管理的基本原则是安全第一,预防为主,综合治理。

第四条卫生室安全管理按照全员、全程、全方位的要求开展。

第五条卫生室安全管理涉及的职责主体包括卫生室的负责人、全体员工及服务对象。

学校安全卫生健康管理规章制度

学校安全卫生健康管理规章制度

学校安全卫生健康管理规章制度学校安全卫生健康管理规章制度(精选篇1)一、公共卫生1、教室、环境区要坚持每天打扫,学生干部每天检查一次,做到地面无脏物,无污水,桌面无灰尘,室内无杂物。

2、讲究公共卫生,保持环境清洁。

不乱扔果皮纸屑,不乱倒垃圾赃物;不随地吐痰和大小便;不在墙壁和其他设施上乱刻乱画。

3、教室坚持开窗通风,经常保持空气新鲜。

4、开展常见病的防治工作,发现传染病早期治病。

彻底消灭四害。

二、个人卫生1、养成讲究个人卫生的良好习惯。

勤洗澡、勤换衣服、勤理发、勤洗手、勤剪指甲。

每天检查个人卫生。

2、讲究食品卫生,不喝生水,不吃生冷和不清洁的食物;不暴饮暴食,不吸烟、不喝酒,饭后半小时内不做剧烈运动。

3、注意保护眼睛,坚持用眼卫生,做到看书写字姿势端正。

不躺着看书,不在强烈的阳光下或光线暗淡的地方看书。

不在行驶的车船或行走时看书。

用眼时间不能过长。

要坚持做眼保健操。

看书时眼睛与书本要保持三十公分左右的距离。

要定时检查视力,及时治疗眼睛疾病。

4、积极参加体育锻炼,坚持按时作息,注意劳逸结合。

三、办公室卫生办公室要保持洁净舒适,空气新鲜流通,地面无纸屑,墙壁无灰尘,灯具、电扇、门窗要洁净明亮,书籍、作业摆放整齐有序。

学校安全卫生健康管理规章制度(精选篇2)为切实搞好学校卫生安全管理工作,从源头防止食物中毒,食源性疾病、传染病等突发公共卫生事件的发生,为学校师生营造一个安全、卫生的环境,根据《食品卫生法》等上级有关规定,结合我校实际,特制定本管理制度。

一、总则(一)积极配合、主动接受卫生行政部门对学校卫生的监督检查,对卫生行政部门提出的意见和建议,及时采取措施进行整改。

(二)建立食品中毒或其它食源性疾患、传染病流行等突发事件应急处理机制,如发生上述事件,立即停止经营活动,并向学校和教育行政部门、卫生部门报告,不得缓报、瞒报、漏报。

(三)实行事故责任追查制度。

事故责任追查做到“四不放过”,即事故原因未查清不放过,事故整改措施未落实不放过,事故责任人未受处理不放过,教师、学生未受教育不放过。

劳动安全卫生管理制度(5篇)

劳动安全卫生管理制度(5篇)

劳动安全卫生管理制度1.焦化生产作业高温、粉尘、有毒、有害因素较多,应定期对生产岗位的毒害因素进行检测,并制定减少毒害污染的措施,保障员工身体健康。

2.防尘、通风、降温设施必须有专职人员管理,并应定期检修和清扫、维护。

遇有损坏应立即修复,以确保设施正常运行的需要。

3.为生产需要所设的坑、壕沟、池,应有围栏或盖板,并经常检查是否遭破坏,保证员工劳动生产与行走的安全。

4.工作场所的光线应该充足,采光部分不得遮蔽。

5.经常有水或其他液体的地面,应该注意排水和防止液体渗透。

6.原材料、成本、半成品应按定置管理要求堆放,不得妨碍生产、操作与通行。

7.加强设备保养,保持工作场所清洁,减少毒害污染。

8.必须根据工作环境和劳动条件按规定配备符合安全卫生的个人防护用品、用具,并督促员工的正确使用。

9.高温季节必须组织清凉饮料供应,并保证符合卫生要求,以防员工中暑或中毒。

10.对有毒有害岗位员工应按规定组织他们参加体检,患有职业病或其他禁忌症的员工应及时调离岗位,安排其他工作。

11.按规定做好女员工的劳动保护工作。

12.经常对员工进行劳动安全卫生知识教育,提高员工的自我防范能力,减少或杜绝职业病的发生。

劳动安全卫生管理制度(2)劳动安全卫生是企业管理的重要组成部分,也是保障劳动者生命安全和身体健康的重要保障措施。

为了确保劳动安全卫生管理的有效实施,企业应建立完善的劳动安全卫生管理制度。

以下是一份劳动安全卫生管理制度的范文,供参考。

第一章总则第一条为了维护劳动者的合法权益,保障劳动场所的安全和员工的身体健康,根据相关法律法规的规定,制定本劳动安全卫生管理制度。

第二条本管理制度适用于本企业所有员工,并应在企业内广泛宣传,使员工充分了解和遵守。

第三条本管理制度的执行机构为企业的安全卫生管理部门,负责制定、执行和监督管理制度。

第四条企业应确保劳动安全卫生管理的有效实施,为此,企业将提供相应的资源和支持,包括资金、设备、培训等。

学校卫生室安全管理制度(五篇)

学校卫生室安全管理制度(五篇)

学校卫生室安全管理制度一、保健教师进入卫生室应衣冠整洁,穿戴好专业卫生衣帽。

二、保健教师积极参加卫生专业知识培训,开设卫生知识窗,开展宣传活动。

三、保健教师在操作前,需先洗净;操作时,应注意用药卫生与安全。

四、注意卫生室卫生,不准带食物、饮料进入卫生室,不准乱丢纸屑、杂物。

禁止在卫生室吸烟。

五、人员进入卫生室,应保持安静,不得在内大声喧哗吵闹。

六、建立卫生器材登记帐册,爱护卫生室内一切公共设施,不得随意刻画,如有损坏,照价赔偿。

七、爱护卫生室内的一切卫生用具。

未经同意,不得擅自动用药品或卫生用具;用毕,应及时归放原处,并摆放整齐。

八、卫生用具应经常进行消毒,保持使用时洁净、卫生与无毒。

李三店中心小学2010、9学校卫生室安全管理制度(二)为配合学校全面实施素质教育,落实课程标准,推进课程改革,制定本计划。

一、指导思想以新课程标准理念为指导思想,营造良好的阅读环境,提高图书室、阅览室及图书资料利用率,丰富学生的阅读活动,培养学生的阅读兴趣。

二、图书室工作的基本任务贯彻党和国家的教育方针,采集各类文献信息,为师生提供书刊资料、信息;利用书刊资料对学生进行政治思想品德、文化科学知识等方面的教育;指导学生课外阅读,开展文献检索与利用知识的教育活动;培养学生收集、整理资料,利用信息的能力和终身学习的能力,促进学生德、智、体、美等全方面发展。

三、工作思路1、安排好各年级学生借还书的时间,尽量保证每班每周不少于____次借书时间。

小学图书室工作计划。

为了保证学生借书时间、质量,每天上午对当天轮到班级的还书及时归类入库,对未能按时归还的书与班主任及时联系。

下午学生借书后及时对书架进行整理。

每周对学生的借书情况及时公布。

2、每学期必须保证新书及时入室、上架,并及时发布新书信息。

做好书刊的入库、出借登记工作。

3、做好图书总括帐、分类帐及注销帐,及时向分管领导汇报。

随时做好破损书刊的修补工作。

4、与班主任老师联系,做好学生的借阅工作,提高学生的借书质量。

实验室安全卫生管理制度(4篇)

实验室安全卫生管理制度(4篇)

实验室安全卫生管理制度第一章总则第一条为了保障实验室的安全卫生,预防事故的发生,保护工作人员的健康,根据国家相关法律法规,制定本实验室安全卫生管理制度。

第二条本制度适用于本实验室的所有工作人员,包括实验室人员、研究人员、教师、学生等。

第三条实验室的安全卫生管理应遵循以下原则:1. 安全第一,预防为主;2. 人员参与,共同维护;3. 法律法规,科学管理;4. 事故追责,责任不逃。

第四条实验室工作人员应当掌握相关的安全卫生知识,参加安全培训,做好安全卫生防护措施。

第二章实验室设施安全管理第五条实验室应当符合国家安全标准和要求,安全设施齐全,符合消防、电气、环保等相关安全要求。

第六条实验室内的设备、仪器等应当经常维护保养,定期进行检测,确保其正常运行。

第七条实验室应当配备相关的消防设施,如灭火器、消防栓等,并定期进行检查、维护和演练。

第八条实验室内禁止乱放乱堆物品,应当保持整洁,通道畅通。

第九条实验室应当制定并实施设备操作规程,操作人员应当严格按照规程操作,禁止无关人员私自操作设备。

第十条实验室应当安装视频监控设备,定期检查、维护,保障实验室的安全。

第三章实验室物品管理第十一条实验室物品应当有专门的库房进行管理,遵循先进先出的原则,保证物品常新。

第十二条实验室内的化学品应当按照国家相关法规要求进行分类存放,禁止分类不明、乱放化学品。

第十三条实验室内的危险品应当按照相关要求进行特殊管理,要定期检查、登记,发现问题及时处理。

第十四条实验室内的易燃、易爆和有毒物品必须进行特殊存放,禁止近火源、热源存放。

第十五条实验室内的放射性物品必须按照国家相关法规进行特殊管理,定期进行检测和维护,保障实验人员的安全。

第十六条实验室内的仪器设备必须进行定期的检验和维护,发现问题及时通知相关维修人员进行处理。

第四章实验室安全操作第十七条实验人员在实验操作前,必须经过充分的理论知识学习和安全操作培训,掌握相关安全操作规程。

第十八条实验人员在进行实验操作时,必须穿戴适当的防护装备,包括实验服、安全鞋、手套等。

厂区卫生_安全管理制度

厂区卫生_安全管理制度

一、目的为保障厂区环境卫生,预防疾病传播,确保员工身心健康,提高工作效率,特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于本厂区所有员工、临时工、外来人员以及厂区环境卫生管理工作。

三、卫生管理职责1. 厂长负责全厂区卫生安全管理工作,定期检查、督促卫生工作落实情况。

2. 厂区卫生管理部门负责具体卫生工作的组织实施、监督检查和考核。

3. 各部门负责人负责本部门区域内的卫生工作,确保部门区域环境卫生整洁。

4. 员工应自觉遵守卫生管理制度,维护厂区环境卫生。

四、卫生管理要求1. 厂区环境卫生(1)保持厂区道路、绿化带、公共区域等环境卫生整洁,无杂物、积水和污垢。

(2)垃圾应分类存放,做到日产日清,不得随意堆放。

(3)禁止在厂区内乱扔垃圾、乱涂乱画、乱倒污水等行为。

2. 办公室及宿舍环境卫生(1)办公室、宿舍应保持整洁、通风、光线充足。

(2)办公桌、电脑、文件柜等物品摆放整齐,定期清理。

(3)禁止在办公室、宿舍吸烟、乱扔烟蒂。

3. 食堂及餐厅环境卫生(1)食堂、餐厅应保持清洁、卫生,餐具、厨具定期消毒。

(2)禁止在食堂、餐厅乱扔食物残渣、餐具。

(3)食堂工作人员应遵守卫生操作规范,确保食品安全。

4. 生产车间环境卫生(1)生产车间应保持整洁、通风,生产设备、工具摆放整齐。

(2)生产过程中产生的废料、废弃物应分类存放,及时清理。

(3)禁止在生产车间乱扔垃圾、乱涂乱画。

五、安全管理制度1. 安全教育培训(1)对新员工进行安全教育培训,使其了解本厂区的安全规章制度。

(2)定期组织安全知识竞赛、安全演练等活动,提高员工安全意识。

2. 安全生产管理(1)建立健全安全生产责任制,明确各部门、岗位的安全职责。

(2)加强安全生产监督检查,及时发现和消除安全隐患。

(3)严格执行安全生产操作规程,确保生产过程安全。

3. 应急处理(1)建立健全应急预案,明确应急处理流程。

(2)定期开展应急演练,提高员工应对突发事件的能力。

六、奖惩措施1. 对在卫生安全工作中表现突出的个人或部门给予表彰和奖励。

办公室卫生及安全管理制度(5篇)

办公室卫生及安全管理制度(5篇)

办公室卫生及安全管理制度第一章总则第一条为了确保办公室的卫生环境和安全条件,保障办公人员的身体健康和生命安全,制定本制度。

第二条办公室卫生及安全管理制度适用于本单位的所有办公室。

第三条办公室应当设有专人负责卫生及安全管理工作。

第四条办公室卫生及安全管理工作涉及的费用,由本单位负责解决。

第二章卫生管理第五条办公室应当保持干净、整洁的环境,废纸、饮料杯、烟蒂等废弃物必须及时清理。

第六条办公室的堆放物件应当整齐有序,严禁乱堆乱放,避免因杂物散乱造成的安全隐患。

第七条办公室应当保持通风良好,定期开窗通风,并保持空气清新。

第八条办公室的公共区域和设施应当定期进行清洁和消毒,如地面、桌面、卫生间等。

第九条办公室内禁止吸烟,设有专门的吸烟区域,并配备烟灰缸,并定期清理。

第十条办公室必须摆放适量的灭火器,并定期检查和维护。

第三章安全管理第十一条办公室的入口和出口必须保持畅通,不得堵塞。

第十二条办公室应当配备适量的安全警示标志,如防滑标志、紧急出口标志等。

第十三条办公室应当根据工作需要,配备必要的安全设施,如摄像监控系统、防盗门等。

第十四条办公室应当制定消防预案,并定期进行演练,保证员工能够正确使用灭火器和疏散器材。

第十五条办公室内的电器设备必须符合国家安全标准,并定期进行检查和维护。

第十六条办公室内的隐患应当及时上报和整改,严禁擅自拆除或移动安全设施。

第四章责任与处罚第十七条本单位的办公室负责人是办公室卫生及安全管理工作的第一责任人。

第十八条办公室负责人应当监督办公人员遵守本制度的各项规定,确保办公室的卫生环境和安全条件。

第十九条对于违反本制度的行为,单位将给予相应的处罚,情节严重的将依法处理。

第五章附则第二十条本制度自发布之日起施行,有效期为三年。

如需修改,应当经办公室负责人审批并报单位领导批准。

第二十一条本办公室卫生及安全管理制度的解释权归本单位。

第二十二条本制度自制订之日起实施。

备注:以上仅为参考,具体制度应根据实际情况进行制订。

卫生安全管理制度9篇

卫生安全管理制度9篇

卫生安全管理制度9篇卫生安全管理制度1为切实搞好学校食品安全卫生管理工作,从源头防止食物中毒,为学校师生营造一个安全、卫生的环境,特制订本管理制度。

一、总则1、设置学校食品卫生管理机构2、用心配合、主动理解卫生行政部门对学校食品卫生的监督检查,对卫生行政部门提出的意见和推荐,及时采取措施进行整改。

3、建立食品中毒或其他食源性疾患等突发事件应急处理机制,如发生上述事件,立即停止经营活动,并向学校和教育行政部门、卫生部门报告,不得缓报、瞒报、漏报。

4、实行事故职责追查制度。

二、学校食堂、饮食店食品卫生管理要求(一)务必具备的条件:1、食品加工人员必备的卫生条件:从业人员务必经培训合格后持证上岗,有健康证,并随时持续个人衣帽、仪表整洁。

2、操作间必备的卫生条件:设施布局合理,生熟分开,标志明显,餐具存放整齐,密闭保存。

3、食品采购、贮存必备的卫生条件:采购食品贴合卫生标准,有检验证明,有冷藏冷冻设施,厨房有冰箱数台。

库房整洁通风,防鼠设施齐全,原料摆放整齐,标志明显,物品分类分架存放。

4、食品原料及食品添加剂贴合规定:使用的原材料及添加剂贴合卫生要求,定型包装食品有厂名、品名、厂址、生产日期、保存期,无超过保存期或腐败变质食物。

用于原料半成品、成品的器具、用具,要分开使用,定位保洁。

5、餐具消毒:消毒设施务必监测合格、贴合要求,并正常运转,有专人负责餐饮具消毒并熟练掌握操作规程。

6、环境卫生:环境整洁卫生,有防鼠、防蝇、防尘设施。

7、餐厅卫生:餐厅店堂整洁卫生,摆放餐具贴合卫生要求。

(二)加工过程的卫生要求:1、严格杜绝用腐败变质及其它不贴合卫生要求的食品及其原料加工食品的行为。

2、粗加工过程中动物性食品与植物性食品务必分开存放。

3、用于原材料、半成品、成品的工具不得混用,持续清洁。

加工后的原料、半成品、成品存放,贴合卫生要求,防止交叉污染。

4、食物没有烧熟煮透不得食用。

隔夜隔餐的熟制品食用前务必要充分加热,加热不彻底的严禁食用。

安全卫生的规章制度

安全卫生的规章制度

安全卫生的规章制度第一章绪论第一条为了加强单位安全卫生管理,保障员工生命财产安全,提高工作效率,制定本规章制度。

第二条本单位的安全卫生工作必须遵循国家相关法律法规,并结合实际情况加以具体实施。

第三条全体员工都应该重视安全卫生工作,加强自我保护意识,积极配合单位安全卫生管理工作。

第二章安全责任第四条本单位设立安全生产委员会,负责统一协调安全生产工作,制定相关安全卫生制度并监督执行。

第五条安全生产委员会成员由单位领导和相关部门负责人组成,每半年召开一次会议,及时解决安全生产问题。

第六条本单位领导应当对安全卫生工作重视,并亲自参与安全工作的落实,确保安全卫生工作的有效开展。

第七条各部门应当建立健全安全管理制度,明确安全工作责任人和相关制度,并定期检查安全工作开展情况。

第三章安全生产措施第八条本单位应当建立完善的安全生产管理制度,包括但不限于安全生产计划的制定、安全生产标准的设定等。

第九条本单位应当建立健全的安全生产档案,并定期对设施设备进行检查维护,确保设备安全可靠。

第十条本单位应当定期组织员工进行安全生产培训,提高员工安全意识和安全技能。

第十一条本单位应当建立健全突发事件应急预案,定期组织演练,确保员工安全疏散和逃生。

第四章安全检查第十二条本单位应当建立定期安全检查制度,对单位各项安全隐患进行排查整改,确保员工工作生活安全。

第十三条安全检查应当由专人负责,定期进行,发现问题及时汇报并制定整改措施。

第十四条安全检查应当涵盖单位内部安全设施、员工安全行为和工作环境等方面,确保全面而有效。

第五章处罚与奖励第十五条对于违反安全卫生规定的员工,应当根据情节轻重给予相应处理,严重者可依法追究法律责任。

第十六条对于安全卫生工作表现优秀的员工,应当给予表彰和奖励,激励员工积极参与安全工作。

第六章附则第十七条本规章制度未尽事宜,由安全生产委员会负责解释,并根据实际情况及时调整完善。

第十八条本规章制度自发布之日起生效,如有修改或增删内容,须经安全生产委员会会议讨论通过。

安全卫生规章制度文件

安全卫生规章制度文件

安全卫生规章制度文件第一章总则第一条为促进企业安全生产和员工健康,维护企业的正常生产秩序和员工的身心健康,制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于企业全体员工,包括管理人员、技术人员和生产人员等。

第三条本规章制度是企业安全生产和员工健康管理的基本依据,任何单位或个人不得违反本规章制度。

第四条企业应当建立健全安全生产和员工健康管理制度,健全企业安全生产和员工健康管理体系。

第二章安全生产规定第五条企业应当加强安全生产管理,制定企业安全生产规定,确保生产过程中的安全性。

第六条生产过程中应当加强设备检修、维护和保养,确保设备的正常运转。

第七条在生产过程中应当遵守操作规程,做好操作流程的训练和指导。

第八条在进行危险品操作过程中应当做好防火、防爆措施,避免事故发生。

第九条在进行高空作业时应当严格遵守安全操作规程,佩戴防护用具。

第十条在生产过程中如发现安全隐患应当及时报告,绝对不能隐瞒或掩盖。

第三章员工健康管理规定第十一条企业应当建立员工健康档案,定期体检员工,确保员工的健康状况。

第十二条员工在生产过程中应当遵守作息时间,合理安排工作和休息。

第十三条员工应遵守工作纪律,不得迟到早退,不得擅自请假。

第十四条员工应当遵守岗位规定,做好自身防护工作,保护自己的健康。

第十五条员工应当遵守企业有关健康管理的规定,主动服从安排,接受健康教育。

第四章安全生产和员工健康管理责任第十六条企业应当明确安全生产和员工健康管理的责任人,建立健全责任制度。

第十七条企业负责人应当对安全生产和员工健康管理负总责,确保制度的落实。

第十八条生产管理人员应当落实安全生产和员工健康管理制度,严格执行相关规定。

第十九条技术人员应当加强对生产过程的监督和检查,确保生产过程的安全性。

第二十条生产员工应当自觉遵守安全生产和员工健康管理规定,积极参与安全生产工作。

第五章安全培训和教育第二十一条企业应当加强安全培训和教育工作,定期进行安全演练和培训。

第二十二条员工应当参加企业组织的安全培训和教育,接受相关知识的学习。

安全卫生管理制度(6篇)

安全卫生管理制度(6篇)

安全卫生管理制度1、安全生产管理1.1安全生产、安全防火工作中贯彻“安全第一、预防为主”的工作原则,各级责任人应严格遵守执行责任制,对违章操作和不安全因素及时治理整顿,防止各类事故的发生1.2企业法人代表、总经理为第一安全责任人,各部门经理、生产车间主任为第二责任人,直接从事技术专业、机械操作和有关人员为第三责任人。

____公司定期举行安全会议,布置和检查卫生安全工作。

有效的利用班前会议进行安全教育,增强安全意识。

1.4定期发放劳动保护用品和工作服,要求穿工作服上岗,系好袖口、领口、裤口,避免出危险。

1.5作息时间按国家劳动法规定,严禁超时疲劳工作。

1.6对易燃危险品车间应有专人保管,并做好记录,注明用途、领取数量、日期等1.7对新员工、外来工、实习人员进厂,必须进行安全教育。

人员岗位调动必须亦必须进行安全教育,未经教育者不准上岗。

特殊工种不经过培训不得独立操作。

1.8要求公司所有人员必须参保意外伤害险,一旦出险有所保障。

1.9厂区动用明火,应向生产部领导办理审批手续,取得动火许可证后方可。

2安全卫生管理2.1切实作好卫生工作,根据工作岗位不同划分卫生责任区,定期检查,并作为员工考核的指标。

2.2在生产车间内不允许有污染饲料物质,如烟蒂、绳头、废塑料纸等。

同时要保持生产区的卫生整洁。

每天生产前和生产后要打扫作业区的卫生。

2.3生产区内严禁吸烟和带入生活及其它怀生产无关的用品等。

2.4每月或每季度定期进行一次大扫除,确保员工有一个干净整洁的工作环境。

2.5从事电气、焊接、锅炉、等特殊工种的人员,必须取得岗位合格证方许上岗。

2.6努力改善劳动环境控制粉尘和噪声污染,绿化美化环境。

2.7高温季节做好防暑降温工作,供给合理饲料和补充营养。

2.8厂房与设施的设计要便于卫生管理,便于清理、整理。

要按饲料生产工艺合理布局。

2.9仓库、车间地面应具有良好的防潮性能,应有防鼠、鸟、虫害有效措施。

地面应进行日常保洁。

安全卫生管理制度

安全卫生管理制度

安全卫生管理制度
安全卫生管理制度是指为了保障员工的安全和健康而建立的一套规章制度和管理程序。

它的目的是预防事故和职业病的发生,减少工作环境的危险和不健康因素,提高员工
的工作质量和生产效率。

安全卫生管理制度通常包括以下内容:
1. 安全卫生政策:明确公司对安全卫生的重视和承诺,并规定公司的安全卫生目标和
原则。

2. 责任和义务:明确各级管理人员和员工在安全卫生方面的责任和义务,包括领导责任、监督责任和个人责任等。

3. 组织机构:建立完善的安全卫生管理组织机构,包括设立安全卫生部门和配备专业
人员,明确各级管理人员的职责和权限。

4. 作业规程:制定各项作业的安全卫生规程和操作指南,包括使用安全设备、操作安
全流程等,确保员工在工作中遵守相关规定和程序。

5. 风险评估和控制:对工作环境、作业过程和设备设施进行风险评估,采取相应的控
制措施,预防事故和职业病的发生。

6. 职业卫生监测:定期进行职业危害物质和作业环境的监测和检测,确保员工的工作
环境安全和健康。

7. 应急预案:制定应急预案和演练,应对突发事件和灾难,保障员工的生命安全和财
产安全。

8. 培训和宣传:对员工进行安全卫生培训和宣传,提高员工的安全意识和卫生素养。

9. 监督检查和评估:建立监督检查制度和评估体系,定期检查公司安全卫生管理的执行情况和效果。

10. 改进措施:根据安全卫生管理的实施效果和问题,及时采取改进措施,不断完善安全卫生管理制度。

卫生和安全管理制度

卫生和安全管理制度

卫生和安全管理制度一、目的为了确保员工和访客的健康与安全,保障公司正常的生产经营秩序,制定本卫生和安全管理制度。

二、适用范围本制度适用于公司内所有员工以及与公司有业务往来的访客。

三、责任部门1. 公司管理层负责制定并监督落实本制度。

2. 安全员负责协助管理层监督工作场所的安全。

3. 员工应严格遵守本制度,并积极配合安全员的工作。

四、卫生管理1. 每日清洁:每个工作日开始前,员工应清理自己的工作场所,保持整洁。

2. 垃圾分类:公司提供垃圾分类桶,员工应按要求将垃圾分类投放。

3. 饮食安全:员工应保持个人卫生,餐食应遵循卫生管理规定。

4. 病態管理:员工如有感冒等传染病状,应及时请假并按医生建议休息。

五、安全管理1. 安全意识培训:公司定期组织安全培训,提高员工的安全意识。

2. 火灾防范:公司配备灭火器等灭火设备,并定期组织消防演练。

3. 电器安全:员工应正确使用电器设备,不得私自拆卸或改动。

4. 安全设施:公司定期检查维护办公场所的安全设施,确保正常使用。

六、监督与检查1. 管理层应定期检查员工遵守卫生和安全管理制度的情况。

2. 安全员应随时监督并记录工作场所的安全状况,向管理层汇报。

七、违规处理1. 对违反卫生和安全管理制度的员工,管理层将按规定给予批评教育并记录警告。

2. 多次违规或情节严重者,管理层将采取严厉措施,甚至可向警方报案处理。

八、附则本制度自颁布之日起生效,如有修改或补充,须经管理层批准后实施。

以上即为公司卫生和安全管理制度,希望员工遵守并共同维护公司的安全与健康。

环境卫生与安全管理制度(五篇)

环境卫生与安全管理制度(五篇)

环境卫生与安全管理制度为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境,树立单位的良好形象,特制定本制度。

一、全体工作人员要养成良好的卫生习惯,做到不乱丢纸屑、果皮、杂物、茶水,不随地吐痰,经常保持地面清洁。

二、为了他人和自身的健康,办公区域严禁吸烟。

三、各工作人员负责个人办公区域的卫生。

办公桌椅板凳要摆放整齐,每日将桌、椅、电脑、电话、文件柜等个人用品擦拭干净,保证桌面及文件柜内物品摆放有序,干净整洁。

及时清理纸篓,于下班前将垃圾袋放入卫生间垃圾桶中。

四、会议室卫生工作实行轮班值日制,每天的卫生由当日值班人员负责。

五、下班离开前,各科室人员要认真负责的关闭办公区区域内电源、空调、门窗,做好防火、防盗、防失密等措施,确保办公室安全。

六、以上制度全体人员要严格遵守,由大家共同监督,创造优美舒适的工作环境。

环境卫生与安全管理制度(二)环境卫生与安全是一个社会发展的重要方面,对于公司和组织来说,建立健全的环境卫生与安全管理制度是非常重要的。

本文将以____字的篇幅介绍环境卫生与安全管理制度的相关内容。

一、环境卫生管理制度环境卫生管理制度是指管理者为了保证办公场所的环境卫生,制订的一系列规章制度和操作程序。

下面将从清洁管理、垃圾处理、卫生设施维护、室内空气质量四个方面进行详细介绍。

1. 清洁管理清洁管理是环境卫生管理制度中的重要一环,它包括了定期清洁、日常清洁和突发事件清洁等内容。

首先,定期清洁包括每周的地面清洁、每月的地毯清洁以及每季度的擦拭和消毒等,确保办公场所的整洁和卫生。

其次,日常清洁包括每天的垃圾清理、办公桌清洁和厕所清洁等,保证办公场所的日常卫生。

最后,突发事件清洁是在突发事件发生后,及时进行清理和消毒,确保办公场所的卫生安全。

2. 垃圾处理垃圾处理是环境卫生管理制度中另一个重要的方面。

在垃圾处理方面,应该建立科学合理的分类垃圾桶,并对垃圾进行定期清理和消毒。

同时,也要加强对于垃圾的收集和运输,确保垃圾不会产生二次污染,并做好对可回收垃圾的再利用工作,推动垃圾的减量化和资源化。

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安全卫生管理制度
1、在安全生产、安全防火工作中,贯彻“安全第一,预防为主”的工作原则,各级责任人应严格遵守执行责任制,对违章操作和不安全因素及时治理整顿,防止各类事故的发生。

2、企业法人代表,总经理、副总经理为第一安全责任人,各部门经理、生产车间主任为第二责任人,直接从事技术专业、机械操作和有关人员为第三责任人。

3、公司定期举行安全会议,布置和检查安全卫生工作。

有效的利用班前会议进行安全教育,增强安全意识。

4、定期发放劳动保护用品和工作服,要求穿工作服上岗,系好袖口、领口、裤口,避免出危险。

5、对剧毒、易燃等危险品,检验科应由专人保管,并做好记录,注明用途、领取数量、日期等。

6、特殊工种不经过培训不得独立操作。

7、要求公司所有人员必须参保意外伤害险,一旦出险有所保障。

8、切实作好卫生工作,根据工作岗位的不同划分卫生责任区,定期检查,并作为员工考核的指标。

9、在生产车间内不允许有污染饲料物质,如烟蒂、绳头、废塑料纸等;同时要保持生产区的卫生整洁。

每天生产前和生产后要打扫作业区的卫生。

10、生产区要求光线充足,无有害动物,无虫害,通风良好,地面清洁,无垃圾积存、无积水、门窗玻璃清洁完好。

11、生产区内严禁吸烟和带入生活及其他与生产无关的用品等。

12、职工宿舍、食堂和绿化带的卫生由专人负责清理。

13、每月或每季度,定期进行一次大扫除,确保员工有一个干净整洁的工作环境。

质量管理制度
为进一步加强生产管理,适应公司销售需要,在降低消耗减少成本的前提下,生产保质保量的饲料产品,根据生产需要特制定以下制度。

一、原辅料进厂制度
1、原料的采购,要以国家《饲料卫生标准》及相关规定为依据,制定本公司的原辅料采购标准,按标准有计划地购入。

2、原料进厂后,及时通知化验室,进行抽样化验,根据不同原料化验相应的营养指标。

化验结果一式三份送总经理、品管部、生产部,由品管部负责人决定是否入库。

3、入库时要求质检员逐包抽样进行感官检查,如色泽、气味、杂质、水分等。

4、入库后,仓库保管员要进行科学库存保管。

(1)防潮防湿。

堆放原料时,应放在木架制成的防潮货架上,垛堆不能太高太大。

每垛之间要有一定间距。

(2)要经常通风,以降低温度与湿度,防止发生霉变。

如有异常一定要仔细查看,然后采取措施。

(3)出入库记录时应仔细认真,每月由财务、采购共同审核、立档。

二、生产加工制度
1、生产科有关领导要全程指导和监督,保证生产的正常进行。

(1)与其他部门密切配合,组织好本部门的职工,确保生产系统的正常运转;努力提高产量,为公司增加效益;保质保量的完成各项生产任务。

(2)搞好各方面的团结,关心职工生活,带领职工积极参加各级组织的有益活动。

(3)监督实施各种记录,并做到清楚、准确、无误;如发现异常情况要及时报
告主管领导,并提出分析意见。

(4)督促实施各种设备的检修,保证生产设备完好、正常运转。

定期派人对生产设备进行保养。

2、员工必须遵守厂里的各项规章制度。

(1)配电室、化验室、锅炉房、仓库均为生产重要岗位,必须持有国家颁布的行业证书才能上岗。

(2)严格遵守上岗考勤制度,认真记录上岗考勤表,员工迟到、早退按公司有关规定处理,无故不上岗超过半个工作日的按旷工处理。

(3)一律不准在工作岗位上会客或将无关人员、亲友带入岗位。

车间人员离岗时必须先向班长请假,得到允许后才可离开。

(4)公司一切生产场合包括生产车间、仓库等和院内严禁吸烟。

关于喝水、吸烟、吃饭时间厂内必须作明确规定。

(5)如遇产品旺季,产品需求量增大,公司设备生产能力白班生产无法满足需求。

生产部根据实际情况报请总经理批准,开设夜班生产,有关人员应服从安排。

3、在生产过程中,应严格按操作规程进行。

(1)严格抓好生产质量管理,严格按照生产工艺流程组织生产,认真落实岗位责任制,对配方绝对保密,对内必须核对好方能生产。

(2)加工车间所用原料要质检员审核是否正确,并要严格按配方要求的比例进行投料,投料量不可擅自改动。

(3)称料时,要通过保管员准确领料,然后进行批量逐一精确称量、分桶盛装,一批称好后,送往混合机料台,准备混合。

(4)加工过程要严格按工艺要求进行。

(5)包装时要求称量准确,不可缺斤少两,计量误差不超过50克,封口要规
范整齐,要实行专人专管。

(6)生产过程中,每天要定点取样化验产品,不合格产品不得出库,并认真作好记录。

(7)作好投料单、成品入库单,并由生产科进行审核。

三、成品入库与出库制度
1、要按产品类别分别存放到货架上,界限分明。

2、入库后保管员要定时查看,经常检查通风防潮情况,以防变质。

3、产品出厂要严格把关,发现异常的产品禁止出厂。

4、成品包装袋进厂时,要检查印刷、尺寸、重量、里衬、缝合口等是否符合标准,使用时要再次检查。

5、有出口入库记录时应仔细认真,每月由财务、采购共同审核,并存入档案。

四、重大质量事故处理制度
1、如发生质量事故,认真填写质量事故报告,对质量事故的原因进行分析,对有关责任人进行处理。

产品质量意识不可松懈。

2、品管、技术部门严格监控,发现问题立即上报,要追究原因,及时处理分析。

3、用户使用本公司产品如发生意外事故,要查其原因,如属使用不当责任自负;如属质量原因,通过权威技术监督部门严格签定,如属我方责任,造成的损失由我方负责。

4、所有质检记录、处理报告应由专人管理,并立档备案。

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