成本管理办法

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项目成本管理办法精选全文完整版

项目成本管理办法精选全文完整版

可编辑修改精选全文完整版项目成本管理办法第一章总则第一条为加强工程项目成本管理,规范工程项目成本管理行为,提高经济效益,根据国家有关规定,结合我司实际,特制定本办法。

第二条项目成本管理的原则是:开源与节流相结合;全员、全过程地动态管理;实行“量价分离”和项目成本核算制;责权利相结合等。

第三条项目经理部为工程项目成本管理责任中心,项目经理对工程从开工到竣工的全过程成本管理及其经济效果负全部责任。

第四条项目成本管理实行全额承包责任制和成本核算制,由公司和项目经理部共同测算项目经理部的工程承包收入,经双方认可后以责任书的形式确定。

第五条项目成本管理的内容包括成本预测与计划、成本实施、成本核算、成本分析和经济活动分析、成本责任考核、工程款回收管理以及成本管理数据库的建设等。

第六条项目成本核算制一律采用制造成本法或责任成本法,即项目经理部只管理和核算承包范围内的成本盈亏情况,分公司汇总核算全部的工程成本。

第七条项目成本核算制包括预算成本(责任成本)、实际成本核算,两项成本的计算口径应保持一致。

第八条公司在项目成本管理工作中的主要职责是:1、制定各项生产要素内部结算价格和劳务分包、材料采购等招标制度,建立内部模拟市场;2、及时测算、调整项目承包收入,明确项目责任成本目标;3、核定项目资金使用计划和范围,协助项目催收工程款;4、审核项目奖金发放标准;5、管理、合并、汇总核算工程项目全部成本;6、规范、检查和指导项目成本管理各项工作;7、考核项目经理部的工作业绩;8、负责收集项目成本测算资料,建立成本测算数据库。

9、负责规划、建立公司项目成本核算、资金管理网络系统,逐步实施项目成本核算、资金结算等业务异地零距离管理。

10、随时掌握市场投标报价情况,根据不同投标报价体系研究、制定项目承包的合理方法与水平。

第九条公司应建立成本核算制,包括人工费管理及结算制度、限额领料制度、物资盘点和实物计量制度、机械管理及租赁结算办法、费用开支办法、成本考核与奖罚制度、工程验工报量制度等。

工程施工成本管理办法(3篇)

工程施工成本管理办法(3篇)

第1篇一、总则为了加强工程施工成本管理,提高施工企业的经济效益,确保工程质量,降低施工成本,特制定本管理办法。

二、组织架构1.成立工程施工成本管理领导小组,负责制定、实施和监督成本管理办法。

2.各项目部设立成本管理负责人,负责本项目的成本管理工作。

三、成本管理内容1.投标阶段成本管理(1)建立投标前经济评价制度,科学预测各项经济指标。

(2)充分考虑中标后的资金回收、业主履约、人工、材料价格等因素。

(3)进行市场调研,测算评估项目经济效益,确定投标策略。

2.施工阶段成本管理(1)制定目标成本责任制度,明确各部门、各岗位的成本控制责任。

(2)加强材料采购管理,严格控制材料采购成本。

(3)加强施工过程管理,降低施工过程中的人工、机械、能源等成本。

(4)加强施工质量管控,减少返工、窝工等成本损失。

3.竣工结算阶段成本管理(1)对施工过程中的成本进行核算,确保成本的真实性、准确性。

(2)对竣工结算进行审核,确保结算结果的合规性。

(3)对成本核算、结算过程中发现的问题进行整改,降低成本风险。

四、成本控制措施1.加强成本意识教育,提高全员成本控制能力。

2.建立健全成本管理制度,明确成本控制责任。

3.优化施工方案,提高施工效率,降低施工成本。

4.加强材料采购管理,降低材料采购成本。

5.加强施工过程管理,减少施工过程中的浪费。

6.加强施工质量管控,降低返工、窝工等成本损失。

五、考核与奖惩1.对成本管理效果进行定期考核,对成本控制成绩突出的部门和个人给予奖励。

2.对成本管理不善的部门和个人进行通报批评,并追究相关责任。

六、附则1.本管理办法适用于公司所有工程施工项目。

2.各项目部应根据本管理办法制定具体实施办法。

3.本管理办法由工程施工成本管理领导小组负责解释。

通过实施本管理办法,旨在提高工程施工成本管理水平,降低施工成本,提高施工企业的经济效益,确保工程质量。

第2篇一、目的为加强我公司工程施工成本管理,提高经济效益,降低成本,确保项目利润,特制定本管理办法。

成本管理制度(9篇)

成本管理制度(9篇)

成本管理制度(9篇)在快速变动和不绝变革的今日,各种制度频频显现,制度就是在人类社会当中人们行为的准则。

那么你真正懂得怎么订立制度吗?下面是的我为您带来的成本管理制度(9篇),希望可以启发、帮忙到大家。

成本管理制度篇一第一章总则第一条为加强成本掌控,明确成本掌控职责,规范成本核算,不绝充足顾客的产品质量要求,特订立本制度。

第二条成本掌控要围绕以下核心问题开展工作:1、严格办理成品入库、材料领料和退库手续,确保单据填写规范和完整。

2、每个生产环节要严格质量掌控,避开返工生产或翻工生产。

3、每月月终要重视车间在产品盘点工作,由生产部门组织,财务部门依据实际情况派人监盘。

4、日常要充分利用消耗统计台账的数据,分析其前因后果,总结阅历教训,加强日常的产品成本掌控。

5、发挥技术人员的技术创新,不绝降低成本。

6、定期组织生产紧要人员学习和分析成本费用核算,让每个人明白成本的概念和产品成本掌控的效果,积极推动成本掌控。

7、实行奖罚方法,促进产品成本掌控取得实效。

8、提高固定资产使用率,降低固定成本。

第二章部门分工和岗位设置第三条生产部门负责统筹、跟踪和掌控生产,定期组织评估生产设备产能,订立工人生产计件工价和承包生产工价,每月月末盘点在产品,办理入库、领料和退料工作,核算计件工人工资,建立消耗台账和产品生产台账,核算各品种成本。

第四条工程技术部负责订立《生产通知单》和《成本预算表(部分内容)》。

第五条品管部负责检验产品质量和材料质量,做好产品标识,帮忙车间办理入库手续。

第六条财务管理部负责成本核算规范,引导车间统计工作,监督在产品盘点,每月成本分析,审核计件工资和承包工资。

第七条物流管理部负责办理产品入库、材料领料和退料手续,重点依照《生产单》计算领料标准并掌控领料。

第八条紧要岗位职责:产品成本核算的紧要责任是车间统计员和成本会计,管理责任是厂长,厂长应当充分发挥车间统计员的参谋作用,应当充分利用消耗统计台账的相关数据来指挥和调度生产。

五种成本管理方法

五种成本管理方法

五种成本管理方法成本管理是企业经营管理过程中的一个重要环节,它通过对成本进行全面的控制、分析和决策,以实现降低成本、提高效益的目标。

在实际操作中,可以采用以下五种成本管理方法:1. 标准成本管理法标准成本管理法是以标准成本为基础,通过比较实际成本与标准成本的差异,来评估企业的成本控制状况和核算成本的准确性。

这种方法有助于发现成本差异的原因,并采取有效的对策,实现成本的降低和效益的提高。

标准成本管理法的实施步骤包括:确定成本的标准、监控成本差异和分析差异的原因、采取控制差异的对策以及反馈结果和改进标准成本。

2. 目标成本管理法目标成本管理法是基于市场需求和产品定价,以满足市场价格要求为前提,通过确定目标成本,寻求降低成本实现利润目标。

该方法在产品设计、研发、生产等过程中,紧紧围绕目标成本进行控制和管理,并通过不断优化经营过程和成本结构来实现目标。

目标成本管理法的实施步骤包括:明确市场需求和定价、设定目标成本、制定实施计划、优化资源配置和生产过程、评估成本预算和效果,并不断迭代优化。

3. 活动成本管理法活动成本管理法是以活动为基本单位进行成本管理的方法,通过对各项活动进行成本核算、分析和管理,确定成本驱动因素和资源分配效率,从而实现成本的降低和过程的改进。

活动成本管理法的实施步骤包括:识别相关活动和活动成本驱动因素、确定活动成本池、建立活动成本分配率、核算活动成本和活动成本消耗水平、分析活动成本消耗差异并采取对策。

4. 聚焦成本管理法聚焦成本管理法是通过对管理的聚焦,提高企业对成本核算和管理的敏感度,通过精简、优化经营过程和资源配置,实现成本降低和效益提高的方法。

聚焦成本管理法的实施步骤包括:识别核心和关键活动、建立关键绩效指标、分析关键活动的成本、资源使用情况和效率、提出成本改进方案、实施改进措施并监控效果。

5. 直接成本管理法直接成本管理法是以直接成本为重点,通过对直接成本的分析和管理,实现成本降低和效果优化的方法。

成本管控举措

成本管控举措

成本管控举措有很多,以下是一些具体的措施:
1. 制定成本计划:在生产活动开始之前,制定详细的成本计划,包括材料成本、人工成本、间接费用等,并根据计划进行控制和调整。

2. 优化产品设计:通过改进产品设计,降低生产成本。

例如,减少零件数量、简化生产流程等。

3. 采购成本控制:通过集中采购、批量采购等方式降低采购成本。

同时,加强供应商管理,确保原材料的质量和交货期。

4. 生产成本控制:通过提高生产效率、减少浪费、优化生产线布局等方式降低生产成本。

5. 质量管理:通过加强质量管理,降低废品率、减少质量损失,从而降低成本。

6. 库存管理:通过合理控制库存,避免库存积压和浪费,降低库存成本。

7. 能源管理:通过合理利用能源、提高能源利用效率,降低能源成本。

8. 员工培训:通过培训提高员工技能和工作效率,降低人工成本。

9. 成本核算与分析:通过精确的成本核算与分析,找出成本控制的重点和难点,制定相应的措施进行改进。

10. 引入先进的成本管理方法和技术:例如作业成本法、精益成本管理等,提高成本管理水平和效率。

以上措施需要根据企业的实际情况进行选择和实施,同时也需要持续改进和优化。

成本管理四大措施

成本管理四大措施

成本管理四大措施一、引言成本管理是企业管理中至关重要的一环,它涉及到企业的生产、销售、财务等方面,直接关系到企业的盈利能力和生存发展。

因此,如何有效地进行成本管理,已经成为企业管理者必须面对和解决的问题。

本文将从四个方面介绍成本管理的措施,以帮助企业更好地进行成本管理。

二、控制采购成本1. 优选供应商在采购过程中,选择合适的供应商对于降低采购成本非常重要。

首先需要考虑供应商是否有稳定的货源和质量保证,其次是价格是否合理。

在选择供应商时还需要考虑其服务质量和交货周期等因素。

2. 建立合理采购流程建立合理的采购流程有利于降低采购成本。

例如,在确定采购需求时可以通过集中采购来获得更优惠的价格;在与供应商谈判时可以通过多家供应商竞争来降低价格;在验收货物时可以加强抽检来确保产品质量等。

3. 确定合理库存水平库存是企业运营中不可避免的一个环节,但过高或过低的库存都会对企业造成损失。

因此,需要根据企业的实际情况确定合理的库存水平。

在确定库存水平时,需要考虑销售预测、交货周期、库存周转率等因素。

三、控制生产成本1. 提高生产效率提高生产效率是降低生产成本的重要手段。

可以通过改善工艺流程、优化设备配置、提高员工技能等方式来提高生产效率。

2. 降低废品率废品率是影响生产成本的一个重要因素。

可以通过改进产品设计、加强设备维护和保养、提高员工技能等方式来降低废品率。

3. 精细化管理精细化管理是提高生产效率和质量的关键。

可以通过建立标准化作业流程、强化质量管理和员工培训等方式来实现精细化管理。

四、控制销售成本1. 优化销售渠道优化销售渠道有助于降低销售成本。

可以通过建立直销渠道、加强线上营销等方式来优化销售渠道。

2. 提升客户满意度客户满意度是提高销售额和利润的关键。

可以通过提供优质的产品和服务、建立良好的客户关系等方式来提升客户满意度。

3. 加强销售管理加强销售管理有助于提高销售效率和降低销售成本。

可以通过建立有效的销售目标和考核机制、加强市场调研等方式来加强销售管理。

成本控制制度管理办法

成本控制制度管理办法

成本控制制度管理办法
成本控制制度是企业为有效控制和管理成本而设立的一套规章制度和管理办法。

以下是一些常见的成本控制制度管理办法:
1. 成本预算制度:企业会制定成本预算,包括预算目标、预算分配、预算执行等方面的内容。

预算制度可以帮助企业合理安排成本支出,确保预算目标的完成。

2. 成本核算制度:企业需要建立完善的成本核算制度,明确成本的分类和归集方式,并对成本进行准确计算和核算。

成本核算制度可以帮助企业了解各项成本的组成和分布情况。

3. 成本评价制度:企业需要建立成本评价制度,对不同成本进行评价和分析,确定成本的合理性和可控性。

成本评价制度可以帮助企业及时发现成本问题,并采取相应的措施进行调整和改进。

4. 成本控制监督制度:企业需要建立成本控制监督制度,对成本的执行情况进行监督和检查。

监督制度可以帮助企业发现成本控制中存在的问题,并及时进行纠正和改进。

5. 成本控制培训制度:企业需要建立成本控制培训制度,对员工进行成本控制知识和技能培训。

培训制度可以帮助员工提高成本控制意识和能力,为企业的成本控制提供支持。

通过以上的成本控制制度管理办法,企业可以有效地控制和管理成本,提高企业的绩效和竞争力。

不同企业可能根据自身情况和需求制定具体的成本控制制度管理办法。

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成本管理的四大措施

成本管理的四大措施

成本管理的四大措施
成本管理是一个复杂的过程,其中需要采取多种措施来管理和控制企业的成本。

下面列出四项常用的成本管理措施:
1. 预算管理:预算是企业在一定时期内计划收入和支出的计划。

通过编制和执行预算,企业可以掌握经营活动的情况和赢利情况,并且更好地控制成本。

2. 标准成本管理:标准成本是企业在一定条件下制定的预期成本。

通过不断地评估标准成本和实际成本之间的差距,企业可以发现问题、找出原因,最终改进并控制成本。

3. 变动成本管理:变动成本是随着产量变化的成本,与固定成本相对应。

通过对变动成本的分析和管理,企业可以了解每个产量水平下的成本,并采取措施降低成本。

4. 监控成本管理:监控成本是一种控制成本的方法,它通过监测和记录成本信息,了解成本支出发生的原因和趋势,以及监控成本的变化和偏差,及时采取措施降低成本。

需要注意的是,这些成本管理措施并不是独立的,它们往往是相互关联的系统性过程,需要综合运用以达到管理成本的目的。

成本控制制度管理办法模版(三篇)

成本控制制度管理办法模版(三篇)

成本控制制度管理办法模版尊敬的领导/先生/女士:根据贵公司的需要,我整理了一份成本控制制度管理办法范文。

该办法旨在确保公司的成本得到有效控制和管理,促进公司的持续发展。

以下是该范文的详细内容。

第一章总则第一条为规范贵公司成本管理,提高经济效益,制定本办法。

第二章成本控制制度第二条贵公司应建立完备的成本控制制度,包括成本分类、成本核算、成本控制等。

制度应明确责任主体、流程、标准和监督措施。

第三章成本分类第三条成本应根据其性质和归属进行分类,包括直接成本、间接成本、可变成本和固定成本等。

分类应根据贵公司的特点进行调整和细化。

第四章成本核算第四条成本核算应以下列原则为指导:(一)全面性原则:核算应涵盖全部成本项目,不得遗漏。

(二)实效性原则:核算应确保数据准确、及时。

(三)合理性原则:核算应符合贵公司的经营特点和需求。

(四)独立性原则:核算应独立于财务会计核算,确保成本信息的独立性和客观性。

第五章成本控制第五条成本控制是指以成本管理目标为导向,通过执行措施和方法,控制成本在可控范围内,实现成本管控的过程。

第六章成本控制职责第六条各部门和岗位应承担相应的成本控制职责。

具体职责如下:(一)财务部门:负责制定成本控制目标和指标体系,并进行监控和评估。

(二)生产部门:负责控制直接成本和产品成本,提高生产效益和利润率。

(三)采购部门:负责控制采购成本,确保采购的价格合理,优化供应链。

(四)销售部门:负责控制销售成本,提高销售效率和市场占有率。

(五)人力资源部门:负责控制人力成本,提高员工的绩效和工作效率。

第七章成本控制措施第七条贵公司应采取多种措施进行成本控制,包括但不限于以下方面:(一)定价策略:根据市场需求和竞争情况,制定合理的产品定价策略。

(二)采购管理:建立供应商评估和管理制度,优化采购流程,控制采购成本。

(三)生产管理:优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本。

(四)市场营销:制定差异化的市场营销策略,提高销售额和市场份额。

五种成本管理方法

五种成本管理方法

五种成本管理方法
一、作业成本法
作业成本法是一种以作业为基础的成本管理方法,通过对企业各项作业进行详细分析,找出作业成本动因,并计算出各项作业的成本,从而确定产品或服务的成本。

这种方法有助于企业更加精确地控制成本,提高生产效率和质量。

二、标准成本法
标准成本法是一种预先设定标准成本,并将实际成本与标准成本进行比较,以确定成本差异的成本管理方法。

这种方法有助于企业进行成本控制和预算编制,提高成本管理的效率和准确性。

三、目标成本法
目标成本法是一种以市场需求为导向,通过设定目标成本并不断优化产品设计、生产流程和供应链管理,以实现目标利润的成本管理方法。

这种方法有助于企业提高产品竞争力,降低生产成本。

四、变动成本法
变动成本法是一种将生产过程中产生的直接变动成本和间接变动成本计入产品成本,而将固定成本作为期间费用的成本管理方法。

这种方法有助于企业更好地控制直接成本,提高产品盈利能力和经营决策效率。

五、质量成本法
质量成本法是一种将质量与成本相结合的成本管理方法,通过识别和评估质量保证和质量检测方面的成本,以确定产品或服务的质量水平。

这种方法有助于企业提高产品质量,降低质量风险和维修费用。

成本控制制度管理办法(3篇)

成本控制制度管理办法(3篇)

成本控制制度管理办法第一条目的为了增强成本控制力度,降低成本费用,提高市场竞争力,根据国家有关法规政策,结合集团成本管理的要求和经验、教训,制定本制度。

第二条成本管理职责及权限1、制订修正本单位成本管理制度,并报集团管理委员会通过。

2、客观、认真地进行项目成本费用测算,编制项目成本费用计划,确定项目及每个单项工程的目标成本,分解成本费用控制指标,落实降低成本技术____措施。

跟踪、落实项目成本计划及执行情况,分析、总结项目成本控制情况。

3、遵循基本建设程序,进行项目实际操作,对项目成本实行项目经理负责制和全员全过程控制,对可控成本、变动成本和成本异常偏差实行有效监控。

保证将成本控制在目标成本范围内。

4、正确处理成本、市场、工程质量、资源、效益之间的关系,防止和杜绝重大工程质量事故,努力缩短建设周期,严格控制项目的质量成本和期间费用,加速投资回报,提高投资回报率。

5、____项目建设成本费用核算,及时、全面、准确、动态地反映项目成本、费用情况,按规定编报成本会计报表等有关资料。

坚持成本报告制度,保证成本信息交流的及时、有效。

6、熟悉、掌握国家和当地有关法规政策及市场需求、预算定额水平等成本控制因素,用足用活各种政策、资源,提高成本控制的预见性,努力寻求降低成本费用的途径。

7、定期或不定期分析成本结构、差异及其原因、监控措施及其效果、经验教训,并将分析报告报集团管理委员。

8、接受审计部对项目成本进行阶段审计和决算审计,并就审计提出的合理性建议进行整顿。

9、工程类合同超过____万的项目由公司集团管理委员定标。

10、工程结算超过原合同或超过预算____%的由公司集团管理委员参与审定。

第三条规划设计环节的成本控制1、总体规划设计方案(必须包括建造成本控制总体目标),应首先上报董事会____的“规划设计方案听证会”____,获通过后方可进入下一设计阶段。

并要求设计单位对设计方案出具项目概算。

2、施工图设计合同应具备有关钢筋、混凝土等建材用量要求的条款。

成本控制制度管理办法范文(6篇)

成本控制制度管理办法范文(6篇)

成本控制制度管理办法范文第二部分成本控制管理成本控制管理办法1、目的。

建立全面的责任成本管理体系,规范和指导项目的成本管理工作,实施项目成本全过程控制,增强成本控制力度,降低成本费用,提高项目利润效益。

2、范围。

适用于公司所属的各开发项目的成本管理工作。

3、职责:3.1成本控制部:3.2、采购部。

负责与项目相关的招标、采购、合同管理工作,负责各类供应商的管理工作。

3.3、财务部。

负责工程、采购中各项款项的审批、支付,负责提供相关科目目标成本的测算、计划、核算。

3.4、工程部。

负责设计变更、现场签证的确认,监督施工现场对施工图、设计变更、现场签证的实施,负责各合作单位形象进度的确认。

3.5、主管副总。

负责相关文件的审核、批复、签发。

4、管理办法:4.1、建立全面的责任成本管理体系为实现项目成本的全过程控制,明确各部门的成本责任和职责,应建立全面的责任成本管理体系。

(支持文件:责任成本管理体系制度)4.2、房地产开发项目全过程控制(支持文件:①、项目可行性研究和投资决策控制程序;②、目标成本科目分类及说明;③、目标成本编制作业指引)4.2.2、项目设计阶段:1)、对入围的设计方案进行投资估算及经济指标分析,编制《设计方案经济技术指标分析表》,便于最佳方案的确定。

2)、在设计方案确定后____个工作日内对目标成本科目进行细化和修订,明确工程造价的最高限额,尽可能地实行合理的限额设计,并以合同形式建立相应的经济责任。

3)、加强初步设计及施工图的会审工作,充分考虑使用功能、施工可行性、工程造价的经济性,减少因设计变更造成的造价失控。

4)、在施工图完成后____个工作日内(视具体情况调整时间)完成施工图预算,提高目标成本中建安成本的精准度,及时调整项目目标成本。

编制《材料、设备汇总明细表》,展开市场价格及产品性能调查,合理分配材料及设备的供货方式,明确材料及设备的目标成本。

1)、深入分析现行的计价定额、政策法规,提供准确的取费系数。

公司成本费用管理办法

公司成本费用管理办法

公司成本费用管理办法第一章总则第一条为加强公司成本费用管理,降低运营成本,提高经济效益,根据国家有关法律法规和公司实际情况,制定本办法。

第二条本办法适用于公司及所属各部门、各分支机构。

第三条成本费用管理的基本原则:(一)全面管理原则。

成本费用管理贯穿公司经营管理的全过程,涉及各个部门和环节。

(二)目标管理原则。

设定明确的成本费用控制目标,并将其分解到各个部门和岗位。

(三)节约原则。

在保证公司正常运营的前提下,最大限度地节约成本费用。

(四)责任制原则。

明确各部门和岗位在成本费用管理中的职责和权限,建立健全成本费用管理责任制。

第二章成本费用的分类与核算第四条公司成本费用主要包括以下几类:(一)生产成本:直接用于产品生产的原材料、辅助材料、燃料动力、直接人工等费用。

(二)销售费用:为销售产品而发生的广告宣传费、销售佣金、运输费、包装费等费用。

(三)管理费用:公司行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的费用,如办公费、差旅费、管理人员工资等。

(四)财务费用:为筹集生产经营资金而发生的利息支出、汇兑损失等费用。

第五条公司应按照国家统一的会计制度和会计准则,对成本费用进行准确核算。

建立健全成本费用核算制度,明确成本费用的核算方法和流程。

第三章成本费用的预算管理第六条公司实行成本费用预算管理制度。

各部门应根据公司年度经营目标和工作计划,编制本部门的成本费用预算。

第七条成本费用预算的编制应遵循以下原则:(一)科学性原则。

预算编制应依据充分,数据准确,方法科学。

(二)合理性原则。

预算应符合公司实际情况,具有可行性和可操作性。

(三)严肃性原则。

预算一经批准,必须严格执行,不得随意调整。

第八条成本费用预算的编制流程:(一)公司下达年度经营目标和预算编制要求。

(二)各部门根据公司要求,结合本部门实际情况,编制本部门成本费用预算。

(三)财务部门对各部门上报的预算进行审核、汇总,编制公司成本费用预算草案。

(四)公司管理层对预算草案进行审议,批准后下达执行。

成本管理办法

成本管理办法

成本管理办法在现代企业的经营中,成本管理是至关重要的一环。

通过科学规范的成本管理办法,企业能够合理控制成本,提高盈利能力,增强竞争优势。

本文将介绍几种常见的成本管理办法,以帮助企业实现有效成本管理。

一、全面预算控制法全面预算控制法是企业最常用的成本管理办法之一。

它通过预算编制、执行和控制,实现对成本的全面管控。

具体来说,企业在每个预算期内,根据各项经济指标和成本构成,制定详细的预算计划。

在执行过程中,及时比较实际支出与预算支出之间的差异,并分析差异的原因。

根据分析结果,采取相应的调整措施,确保预算目标的实现。

二、标准成本法标准成本法是通过制定标准成本来达到成本管理的目的。

标准成本是指在一定生产条件下,产品或服务的成本。

企业可以通过研究和分析生产过程,确定各个环节的标准成本,从而实现成本的控制和分析。

一旦发现实际成本与标准成本之间存在较大差异,企业就可以及时采取纠正措施,以避免进一步的成本偏离。

三、差异分析法差异分析法是一种通过分析实际成本与预算成本、标准成本之间的差异,找出成本管控中存在的问题,并加以解决的成本管理办法。

通过对差异的分析,企业可以发现成本偏差的原因,如材料成本、人工成本和制造费用等方面的偏差,从而为改进管理提供依据。

同时,差异分析法也强调及时的成本管理反馈,实现管理过程的动态调控。

四、ABC成本法ABC(Activity-Based Costing)成本法是一种根据活动成本来进行成本管理的方法。

传统的成本管理方法以直接劳动力成本或机器使用时间为基础,往往忽视了活动对成本的影响。

而ABC成本法通过对企业生产过程中的各个活动进行分析,确定各个活动对成本的贡献比例,并将成本按照活动的贡献比例进行分配,从而更加准确地计算产品或服务的成本。

通过ABC成本法,企业可以更精确地了解到底哪些活动对成本造成的主要影响,以便更好地进行成本管理。

结语成本管理对企业的发展具有重要的影响。

只有通过科学有效的成本管理办法,企业才能在市场竞争中获得优势,提高盈利能力。

成本控制制度管理办法(4篇)

成本控制制度管理办法(4篇)

成本控制制度管理办法第一章总则第一条为加强成本控制,提高企业经济效益,根据《中华人民共和国公司法》,制定本办法。

第二条本办法适用于所有企业,包括国有企业、集体企业、股份制企业、中外合资企业、外商独资企业等。

第三条本办法所称成本,是指企业在生产经营过程中发生的与产品生产、销售活动相关的各项费用。

第四条本办法所称成本控制,是指通过优化成本结构、提高成本核算和控制的能力,实现降低成本的目标。

第二章成本控制制度第五条企业应建立完善的成本控制制度,明确成本控制的目标、责任和方法,规范成本控制相关的各项工作。

第六条成本控制制度应包括以下内容:(一)成本控制目标:明确降低成本、提高经济效益的目标。

(二)成本核算标准:确立成本核算的基本原则和方法,包括直接成本、间接成本的核算要求。

(三)成本控制预算:制定成本控制的年度预算,合理分配各项成本的预算指标。

(四)成本控制流程:明确成本控制的各项流程和程序,确保成本核算的完整性和准确性。

(五)成本控制的内部控制机制:建立合理有效的内部控制体系,防范成本控制中的风险。

第七条成本核算应遵循以下原则:(一)成本的核算要准确、及时和完整,确保成本核算的准确性。

(二)成本的核算要符合法律法规和会计准则的要求,确保成本核算的合规性。

(三)成本的核算要遵守公平、公正和公开的原则,确保成本核算的公开性。

(四)成本的核算要遵循经济效益和可持续发展的原则,确保成本核算的经济性。

第八条成本预算是成本控制的重要手段,包括年度成本预算和项目成本预算。

(一)年度成本预算是企业管理层对整体成本的规划和控制,包括直接成本、间接成本和固定成本的预算。

(二)项目成本预算是企业对具体项目成本的规划和控制,包括生产成本、销售成本、研发成本等。

第九条企业应采取以下措施提高成本核算和控制的能力:(一)优化成本结构:通过调整产品结构、优化生产流程等手段,降低生产成本。

(二)加强成本管理:建立健全的成本核算体系,强化成本控制和分析能力。

成本管理的几种方法

成本管理的几种方法

成本管理的几种方法嘿,咱今儿个就来说说成本管理的那几种妙法!你想想看,成本就像是个调皮的小孩,要是不管着点,它能撒了欢地跑,让你的钱包大失血!那怎么管呢?咱有几招。

先来说说预算这一招。

就好比你出门前计划好要花多少钱,心里有个底儿。

给每个项目、每个环节都划好线,不能超支。

这就像给成本这个小调皮套上了缰绳,让它乖乖听话。

你要是没个预算,那不是乱套啦?到时候钱花哪儿去了都不知道,那可不行!还有成本核算这一招。

这就像是给成本做个详细的记录,每一笔开销都明明白白。

你得清楚知道钱都花在了什么地方,哪些地方花得多,哪些地方可以省省。

这就像你了解自己的身体一样,哪里不舒服得赶紧治,不然小病成大病,那可麻烦咯!再讲讲成本控制。

这可是关键啊!发现成本超支了咋办?赶紧采取措施呀!就像看到火苗赶紧灭火一样。

比如优化流程,看看哪些环节可以简化,既能提高效率又能省钱。

或者找找更便宜的原材料、供应商,这可都是能省出真金白银的办法呀!还有一招叫成本分析。

这就像是给成本做个体检,看看哪里健康,哪里有问题。

通过分析找到问题的根源,然后对症下药。

好比医生看病,找到病因才能治好病嘛!咱打个比方,你开个小店,不做好成本管理,那不是等着亏本嘛!预算让你知道每个月大概要花多少钱进货、付房租水电费啥的;成本核算让你清楚每天卖了多少东西,赚了多少钱;成本控制让你在发现成本高的时候赶紧想办法降低;成本分析让你明白为啥这个月成本高了,下个月怎么改进。

成本管理可不是什么高大上的东西,它就在我们生活和工作的点点滴滴里。

你想想,要是一个公司不重视成本管理,大手大脚地花钱,那能长久吗?肯定不行呀!所以呀,咱都得重视起来。

咱老百姓过日子也得懂点成本管理呢!买东西的时候货比三家,不就是在控制成本嘛!咱不能花冤枉钱呀!总之,成本管理这几招可得好好学着,用好了,那可是好处多多。

别小瞧了它,它能帮你省钱、赚钱,让你的生活和事业都顺顺利利的!你说是不是这个理儿?。

成本管理办法

成本管理办法

成本管理办法企业在经营过程中,成本管理是一个至关重要的环节。

合理的成本管理能够提高企业的利润率,提高企业的竞争力。

本文将介绍几种常见的成本管理办法,以供各位参考。

一、标准成本管理法标准成本管理法是一种通过设定标准成本来进行成本控制和分析的方法。

它将生产成本分为直接材料成本、直接人工成本和制造费用,针对每个成本分类设定标准成本。

在实际生产过程中,通过与标准成本的比较,及时纠正偏差,达到成本控制和管理的目的。

标准成本管理法能够让企业对成本进行科学合理的控制,发现成本异常的来源,及时采取措施调整。

二、差异分析法差异分析法是通过对实际成本和标准成本之间的差异进行分析,找出影响成本变动的原因。

差异可以分为有利差异和不利差异,有利差异表示实际成本低于标准成本,不利差异表示实际成本高于标准成本。

通过差异分析,可以找出成本波动的原因,采取相应的管理措施,以便更好地控制和管理成本。

三、活动基础成本管理法活动基础成本管理法是一种以活动为基础来对成本进行管理和控制的方法。

通过识别和分析活动,确定活动的成本驱动因素,进而建立成本分配模型。

活动基础成本管理法能够更加准确地将成本分配到各个活动上,帮助企业了解具体活动所需的成本,优化资源配置,提高工作效率。

四、目标成本管理法目标成本管理法是一种通过确定产品价格和预期利润,反向计算出可接受的成本范围的方法。

通过设定目标成本,企业可以更好地规划产品设计、生产工艺和成本结构,避免因成本超预期给企业带来的风险。

目标成本管理法能够使企业在产品设计和研发阶段就开始考虑成本,降低成本,提高企业竞争力。

总结起来,成本管理是企业管理中不可或缺的一部分,无论是标准成本管理法、差异分析法、活动基础成本管理法还是目标成本管理法,都有助于企业有效地控制和管理成本,提高企业的经济效益。

在实际应用中,企业可以根据自身的情况和需求选择合适的成本管理办法,并不断改进和优化成本管理体系,以适应不断变化的市场环境和发展需求。

控制企业成本费用的7种有效方法

控制企业成本费用的7种有效方法

控制企业成本费用的7种有效方法1.精确的成本预算:企业需要对成本进行合理预算,包括原材料采购、人员成本、设备维护等等。

准确的成本预算可以帮助企业了解各项费用的实际情况,有针对性地降低成本。

2.提高生产效率:提高生产效率可以降低生产成本。

企业可以通过优化生产流程、改进制造技术和设备,提高员工的技能水平和工作效率,以提高产量和质量,降低单位成本。

3.优化供应链管理:供应链管理是企业成本管理的重要一环。

企业可以与供应商建立稳定的长期合作关系,合理安排物流运输和仓储,降低物流和库存成本。

4.控制人力资源成本:人力资源是企业的重要资产,同时也是企业成本的重要组成部分。

企业可以通过合理的员工招聘和培训,提高员工的能力和绩效,减少人员流动和培训成本。

5.精确的采购管理:企业可以通过与供应商进行谈判,争取更有利的采购价格。

同时,企业还可以通过集中采购、招标采购等方式,降低采购成本。

6.节约能源资源:节约能源资源不仅有助于环境保护,还可以降低企业的能源成本。

企业可以采取节能措施,如使用高效能的设备、改进生产工艺等方式,降低能源消耗和成本。

7.鼓励创新和持续改进:创新和持续改进是企业降低成本的关键。

企业可以鼓励员工提出创新和改进的建议,减少浪费和不必要的成本。

总之,控制企业成本费用需要综合考虑多个方面,并采取一系列有效的管理和措施。

通过精确的成本预算、提高生产效率、优化供应链管理、控制人力资源成本、精确的采购管理、节约能源资源以及鼓励创新和持续改进等方法,企业可以有效地降低成本,提高企业的盈利能力和竞争力。

企业成本核算管理办法

企业成本核算管理办法

企业成本核算管理办法第一章总则第一条为加强企业成本核算管理,提高成本核算的准确性和及时性,有效控制成本,提高企业经济效益,根据国家有关法律法规和企业会计准则,结合本企业实际情况,制定本办法。

第二条本办法适用于本企业及所属各单位的成本核算管理。

第三条成本核算的基本原则:(一)实际成本原则。

成本核算应当以实际发生的成本为依据,如实反映企业的成本水平。

(二)分期核算原则。

成本核算应当按照会计期间进行分期核算,以便及时反映企业的成本状况。

(三)一致性原则。

成本核算方法应当在一定时期内保持一致,不得随意变更。

(四)合法性原则。

成本核算应当符合国家有关法律法规和企业会计准则的规定。

第四条成本核算的目的:(一)为企业经营决策提供成本信息。

(二)为企业成本控制提供依据。

(三)为企业绩效考核提供成本指标。

第二章成本核算的对象和项目第五条成本核算对象是指企业在生产经营过程中,为了计算成本而确定的归集成本费用的对象。

成本核算对象可以是产品、项目、服务等。

第六条成本核算项目包括直接材料、直接人工、制造费用等。

(一)直接材料是指构成产品实体的原材料、辅助材料、外购半成品等。

(二)直接人工是指直接从事产品生产的工人的工资、奖金、津贴、补贴等。

(三)制造费用是指企业为生产产品和提供劳务而发生的各项间接费用,包括车间管理人员工资、折旧费、水电费、办公费等。

第三章成本核算的方法和程序第七条成本核算方法采用品种法、分批法、分步法等。

企业应当根据生产经营特点和成本管理要求,选择适当的成本核算方法。

第八条成本核算程序如下:(一)确定成本核算对象和项目。

(二)收集成本费用资料。

(三)对成本费用进行分类和归集。

(四)分配间接费用。

(五)计算产品成本。

(六)编制成本报表。

第四章成本费用的归集和分配第九条直接材料成本的归集和分配:(一)直接材料成本应当按照实际消耗的数量和单价进行归集。

(二)对于共同耗用的直接材料,应当采用适当的方法进行分配,如定额消耗量比例法、产品产量比例法等。

公司成本管理办法【5篇】

公司成本管理办法【5篇】

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以下是为大家收集的公司成本管理办法,仅供参考,希望对您有所帮助。

【第1篇】公司成本管理办法公司成本管理办法(十二)一、成本管理的基本任务认真执行财经纪律,严格控制成本开支范围和开支标准;通过预测、控制、分析和考核,挖掘降低成本潜力,提高经济效益。

二、成本管理应实行归口管理责任制1、生产部门:负责制定备品备件定额,运行材料消耗定额,检修材料消耗定额。

努力提高设备健康水平,挖掘设备潜力,提出年度、季度的运行、检修、设备大中小修费用计划。

2、安保部门:负责安全保卫及消防设施和器材管理,提出年度、季度消防、警卫、民兵训练等费用计划。

3、人劳部门:负责制定劳动定额,控制工资总额和劳动保护用品的发放范围及标准。

根据属地原则,制定社会保障措施,控制社会保障支出,提出年度、季度工资及劳保费用计划。

4、物供部门:负责制定工器具消耗定额,做好节约代用、修旧利废工作.5、办公室:负责低值易耗品、电话电信的管理工作.提出年度、季度低值易耗品购置计划及电信电话费用计划。

6、总务部门:负责房屋、建筑物和福利设施等管理工作,提出所管辖资产的年度、季度修理费用计划。

7、财务部门:是成本管理的综合部门,汇总编制成本计划;掌握成本开支范围和标准,控制成本;参与制定有关成本的各项定额;如实核算成本,并进行综合分析。

三、成本的开支范围及标准1、工资:生产管理人员及由本单位组织安排工作并支付工资的临时工等的工资及津贴、补贴;按国家规定的各种假期工资;按规定发给的超产奖、安全奖.2、职工福利费:按工资总额范围和提取比例提取的费用。

3、折旧费:按应计提固定资产原值,采用平均年限法及规定的提存率提取的费用。

计提折旧的依据为月初应计提固定资产原值,当月增加的固定资产当月不计提折旧,当月减少的固定资产照提折旧。

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成本管理办法第一章总则第一条为了不断加强公司各项目的成本管理工作,努力实施成本的管理计划与过程管控,适时分析与结果反映,真正落实成本的考核和责任主体,强化成本核算和监督职能、规范项目成本管理工作,确保在建项目成本受控,全面提高公司的经济效益,根据集团公司《工程项目管理标准》,结合我公司的成本管理实际,特制定本办法。

第二条项目经理部应对其管辖范围内的成本管理负主体责任。

成本管理工作应遵循“领导重视、目标明确、责任清楚、流程顺畅、管控有效、考核到位”的管控原则,努力推动工作进程。

第二章成本管理的机构与职责第三条公司成立以总经理为组长,分管副总经理为副组长,项管部、财务部、市场营销部、施工技术部、物设部、安全质量监察部等各有关部门负责人及相关人员为组员的成本管理工作领导小组。

项管部和财务部为公司成本管理工作的主责部门,对公司所属项目的成本管理工作进行组织、检查、监督、指导。

公司项管部是项目成本测算、项目成本分析的主责部门,负责项目预计总收入、预计总成本测算过程的指导与结果的审批;负责项目月度、季度成本分析工作的推进和指导。

公司财务部是项目成本过程控制的主责部门,负责指导、规范、项目成本核算、项目成本制度执行。

第四条项目经理部要成立以项目经理为组长,项目副经理、总工程师任副组长,项目各有关部室负责人为组员的成本管理工作领导小组。

项目经理是成本管理的第一责任人,负责组织、督促、落实项目责任成本策划、测算及项目成本分析工作。

第三章成本管理工作的流程第五条成本管理工作应按以下流程进行:1 公司项管部组织公司财务部、施工技术部、市场营销部、物设部以及安质部等部门对新建项目进行成本测算,确定责任成本。

2 公司和项目部根据测定的目标(责任)成本,开工三个月内与公司签订《内部经济责任承包书》和《项目管理目标责任书》。

3 项目部根据测定的责任成本,编制并组织实施成本计划(成本计划包括总体计划、月度或节点计划)。

4 项目部在成本计划实施过程中,要制定出具体的成本过程控制办法并建立成本管理责任体系,实行有效的控制。

5 项目部定期进行成本核算。

6 项目部按月组织项目成本分析例会,查找盈亏原因及成本管理中存在漏洞,对存在的问题进行剖析,对存在的风险进行分解,强化项目过程控制,制定改进措施,督促各部门在规定的时间内完成。

同时,项目部还需按季上报成本和现金流季报表。

7 公司财务部按季进行经济活动分析,重点对典型亏损项目进行详细剖析,并编制分析报告,按规定存档。

8 公司项管部组织相关部门不定期对项目部的成本进行检查、监督、指导与考核。

第四章项目成本测算和成本计划第六条项目责任成本的确定,应按以下程序进行1 在施工总包合同签订之日起2个月内,项目工程部必须对图纸工程量进行全面复核并形成完整资料,项目计合部组织各部门根据项目的投标报价情况,依据工程设计图纸和复核数量及项目部编制的实施性施工组织设计等资料,结合现场实际进行成本测算,并将测算结果形成《项目责任成本测算分析报告》上报公司项管部。

在成本测算过程中对各种材料价格及机械设备租赁价格的了解要真实、准确,尤其是主要材料和地材,注意市场行情与变化。

2 《项目责任成本测算分析报告》经项目经理审核,上报公司项管部,由项管部组织成本管理领导小组成员对其上报结果进行审查,确定项目责任成本及目标利润指标。

3 协商一致后由公司总经理与项目经理签订《内部经济责任承包书》和《项目管理目标责任书》,最终确定该项目的目标(责任)成本和定包利润及目标利润。

第七条成本测算工作职责和基本要求1 项目总工协助项目经理负责组织工程部、计合部、财务部、物设部等相关部门进行成本策划与测算的具体实施。

2 工程部负责项目工程数量的复核确认及施工区域的划分,并协同项目经理及总工确认二次经营工作的重难点。

3 计合部为成本测算主责部门,项目中标后,负责收集中标合同文件资料,确定项目分项工程价值,进行项目初始预计合同总收入的确认。

负责编制初始预计总成本中人工费和其他直接费部分。

收集汇总各部门编制的各项费用总成本,编制初始预计合同总成本,提出工程成本及利润指标建议。

负责季度预计合同总收入和预计合同总成本的调整工作。

4 财务部进行项目间接费、期间费用测算,并编制测算报告。

5 物设部负责对项目当地的物资、设备价格进行调查并编制物资、设备费用总成本。

6 公司项管部负责对项目初始预计合同总成本进行审查审批,负责对项目季度预计合同总收入总成本调整的审查审批。

第八条项目部应根据公司对本项目确定的目标(责任)成本和目标利润并结合项目自身实际,编制详细的施工预算和成本控制计划措施,确定项目成本控制总体计划。

第九条项目部应结合工期要求或工序安排将成本控制总体计划进行分解,并以责任书的形式明确各作业层和各职能部门的成本控制分解计划。

第十条项目部必须根据公司下达的施工生产计划,由相关责任部门按月编制当月各项成本费用开支计划,进行成本归集、汇总,测算当月利润指标。

第五章成本运行和控制第十一条成本运行和控制的内容1 人工成本:主要包括生产工人的工资、奖金、工资性津贴、纳入工资计划的协议工工资,按规定标准计提的职工福利费、劳动保护费、协作施工队已完工程工费等;2 材料成本:主要包括施工过程中实际消耗的构成工程实体或有助于工程形成的水泥、砂石料、钢材、辅助材料、配件、零件、半成品的费用和周转材料的摊销及其租赁费,劳务队伍包工包料完成的计价材料费等;3 机械成本:主要包括自有施工机械所发生的折旧、修理费、油料、工资、过路过桥费、机械附征费、保险费等机械使用费和租用外单位施工机械的租赁费以及施工机械的安装、拆卸和进出场费等;4 直接费用:主要包括施工现场直接使用的水、电、汽和施工过程中发生的二次材料搬运费、临时设施费、检验实验费、工程复测费、场地清理费、征地拆迁补偿费、按规定计提的安全生产经费等;5 间接费用:主要包括项目部管服人员工资、奖金及附加费、按规定提取的职工福利费、劳动保护费;行政管理用固定资产折旧费及修理费用;低值易耗品摊销、办公费、书报费、水电费、取暖费、差旅交通费、排污费等。

6 其他:施工技术成本、施工组织成本、外协工程成本、安全质量成本、合同工期成本、债权债务成本、支付结算成本、人员素质成本等。

第十二条项目成本控制工作职责和基本要求1 财务部门财务部门是项目过程成本控制的组织部门。

⑴参与项目前期成本测算工作,重点做好项目制造费用及期间费用的测算工作。

⑵建立资金支付风险控制信息反馈机制,对可能出现的超付风险及时提出预警,防止支付坏账和劳务队伍支付困难产生的连带损失。

⑶参与内部经济承包责任书和分包合同的签订。

⑷牵头组织项目开展财务预算工作。

⑸协助对各类成本费用进行过程控制和监督(对计量、支付、结算等过程应严格按照合同等执行量价双控)。

⑹项目各类成本、费用列支,严格按照合同、协议、内部制度,通过审核成本费用结算基础内外部票据、清单的真实性、准确性,监控成本费用支出的合法性,按照会计制度归集、核算项目成本费用,并负责对项目制造费用和期间费用支出全过程进行控制。

⑺建立各类管理台帐(劳务队伍工程结算台帐、劳务队伍资金支付台账等),真实完整的编制财务会计报告。

⑻负责定期组织开展项目成本分析工作,根据成本分析的结果向项目经理提出成本改进措施和建议。

⑼对计价合同部提供的签字完备劳务分包计价单进行审核,并据实列账。

2 计价合同部门⑴牵头组织项目成本前期测算工作,根据相关部门提供的施工地区的人工、地材、机械设备、电力等价格资料,结合工程特点,遵循可控原则,确定各单项工程测算单价,在此基础上做好初始合同总成本的预测工作。

⑵根据当年工程部提供实施性施工生产计划,分单项工程测算当年计划完成工程成本,做好项目当年工程直接成本预算工作。

⑶根据当年工程部提供实施性施工组织,负责制定劳务用工计划,劳务队伍选择方案。

⑷负责各类工程劳务合同的签定,做好合同管理工作;⑸每月末依据工程部提供的劳务队伍完成工程计算单,依据劳务分包合同单价进行劳务费用计量结算。

⑹每月(季)度参加经济活动分析,配合财务、物设等部门做好项目盈亏分析,着重对已完、剩余、调价方面的工程数量及价值与责任成本、外协成本进行对比分析,找出影响项目效益的因素。

⑺牵头做好调价、索赔方面的基础工作,与工程部共同制定项目二次经营方案,并在工程部完善基础资料的基础上及时向业主及监理上报变更申请文件及资料。

⑻贯彻执行《建造合同准则》,完整真实地填报有关建造合同信息表,严格按准则要求做好本项目合同总收入和合同总成本的预计工作,并按规定确认当期合同收入与合同费用。

⑼按月向劳务队伍计价,严格执行党政会签制度,手续必须完备。

3 工程技术部⑴做好工程前期施工环境调查,结合项目实际情况科学制定施工组织方案。

⑵开工后及时做好工程量核对工作,对遗漏工程量要统计记录,并及时上报监理及业主。

并将核对后的工程量提供给项目计价合同部,配合计价合同部做好项目前期成本测算工作。

⑶依据公司下达的年度项目生产计划,编制项目分月生产计划,经项目经理批准后,分送项目相关部门。

⑷参与项目成本分析活动,重点分析项目生产计划完成情况以及未完成计划任务影响因素,并提出改进施工组织措施;本着事实求是的原则,对因施工组织不合理,技术落后对项目经营影响情况进行分析说明。

⑸负责科研项目的筹划工作,规范科研费用的投入使用。

⑹每月定期组织对已完合格劳务队伍工作量进行现场清方,并制作工程量计算表,取得劳务方签认,报项目总工或工程部部长审核无误后,及时传递给项目计合部。

⑺变更基础工作是工程部门的重中之重,项目工程部应及时有效汇总变更工程的基础资料,签认齐全后提供给计合部门作为变更的依据。

4 物资设备部门⑴负责组织调查施工地区各种材料价格,掌握各种材料、电力、燃料及各类设备配件的价格,负责项目构成本的各项目材料费、机械使用费、工程用电费等费用测算工作。

⑵结合项目施工生产计划,编制材料采购计划,在协助公司做好大宗材料统一招标工作,组织材料的采购、运输和供应,加强材料数量、质量的验收和定期盘查,合理确定库存量。

⑶编制设备需用计划,负责设备购置、租赁、使用摊销等进行管理,做好使用台班记录(机械运转日报单)和结算签认工作,做好油材料消耗签认纪录;⑷每月(季)度参加经济活动分析,分析考核作业层物资消耗;提供材料设备基础资料,主要从价差和量差分析材料成本;租赁机械设备要进行出勤统计,并分析设备使用效率对项目成本的影响,并详细记录机械设备使用分项工程及部位,准确统计,以便财务部门能分工号列支费用;对项目提供燃料及其他材料配件的,要分析是否存在超耗现象,最终形成材料费、机使费管理情况书面分析资料。

⑸做好项目材料调差基础工作,配合工程部、计合部做好变更、索赔方面的基础工作。

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