人力资源人才预测工作流程图

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前期准备
人才预测工作流程图
实施测评
统计分析、出报告
测评结果检源自文库反馈
开始
人力资源部明确测 评目标和被测评人
人力资源部及相关部门 负责人组建测评小组
人力资源部、测评专 家建立测评指标体系
拟订测评实施方案
筛选告知被测评人员 指导被测评人员
测评人员控制测评过程 测评人员收集测评数
统计数据 素质分析 测评报告、决策建议
测评结果应用情况,完 善指标
结束
测评结果检验反馈
测评结果应用情况,完 善指标 结束
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