职业健康安全合规性评价报告

环境和职业健康安全法律法规合规性评价报告

一、评价目的

环境和职业健康安全管理体系运行过程中对法律法规遵循情况的评价分析。

二、评价范围

公司生产经营过程中活动或者职能产生的各环境和职业健康安全因素对于适合于公司的法律法规及标准的符合程度。

三、评价依据

1、经识别的适用于本公司的《环境和职业健康安全法律法规清单》；

2、环境和职业健康安全手册程序文件及相关制度；

3、GBT28001-2011。GB/T24001-2016

四、评价时间

2018年10月10日

五、评价小组成员

评价组长 : 邵明强成员：高永涛等以及各部门相关人员

六、评价过程综述

（一）补充识别

本次合规性评价之前，评审小组针对法律法规清单的法律法规进行充分识别问题，补充收集或更新了法律法规的为最新版本：

（二）分法规评价

评价组成员针对《环境和职业健康安全法律法规清单》的个适合于公司的法律法规及标准，进行了法律法规遵循情况的合规性评价。具体评价内容如下：

国家与环境职业健康相关的法律类32个

环境保护环境和职业健康安全相关规定/条例及其他规范性文件类18个

地方环境保护规范性文件类12个

安全技术规范类14个

化学品13个

事故类8个

职业健康类9个

特种设备类6个，劳保用品类6个

详见记录《环境和职业健康安全合规性评价表》。

（三）分环境和职业健康安全因素评价

环境因素:

(1)存在有噪声等环境因素，适用的法律法规有《华人民共和国环境噪声污染防治法》、《工业企业厂界环境噪声排放标准》等法律法规，公司排放标准：厂界噪声执行GB12348-2008采用Ⅲ类标准（昼间≦65dB,夜间≦55dB)。公司机器设备选用声音比较低的设备，以免噪声对外界的影响。

（2）废气

产生的印刷等生产废气执行《大气污染排放综合排放标准》（GB/T16297-1996)中的标准。

（3）废水

生活污水经处理达到《污水综合排放标准》（GB8978-1996)中的标准后排放。

(4)固体危险废弃物

生活垃圾集中由永嘉环卫处人员定期出来。办公用品笔芯，墨盒和硒鼓等由指定的供应公司回收处理。化学品废弃包装物等由供应商回收出来。

职业健康

存在有粉尘、噪声等危险源，适用的法律法规有《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规，所有在岗职工均与公司签订有劳动合同；实行轮班制，劳动时间不超过44小时；法定节假日作业人员按规定支付全部加班加点报酬；按时发放防护用品，定期组织职工进行健康检查。依法参加工伤社会保险；各级领导及职能部门督促岗位工人正确穿戴劳动保护用品；按操作规程操作。

（2）安全生产

存在有1）设备操作活动; 2) 加工车间作业活动触电等危险源,适用的法律法规有《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，配备有专职安全管理人员1名；所有人员上岗前均经安全培训；特种作业人员全部经上级有关部门培训并发证上岗。判定符合要求。

（3）危险化学品

适用的法律法规有《化学危险品管理条例》等。公司建立了危险化学品管理办法，对喷漆过程中涉及化学危险品的人员进行操作培训，配备必要的劳动防护用品。

（4）劳动防护

适用的法律法规有《劳动防护用品选用规则》等。公司建立劳动防护用品管理制度，配备必要的劳保用品，现场人员配备有：安全帽、工作服、劳保鞋、耳塞、口罩、手套等以保证员工的环境和职业健康安全。

（5）消防

适用的法律法规有《中华人民共和国消防法》等。公司执行国家和项目地消防法律法规，进行消防知识培训、进行消防预案演练，未发生消防火灾事故。

（6）紧急情况和事件

存在有火灾等环境和职业健康安全因素及危险源。适用的法律法规有《中华人民共和国消防法》。制定了《应急预案》（火灾、化学品泄漏等），并对消防演习进行了演练，判定为符合要求。

从总体上看我公司能够自觉遵守法律法规和标准的要求，符合法律法规的要求；也能够满足公司环境和职业健康安全方针的要求。

详见记录《环境和职业健康安全合规性评价表》。

九、存在的薄弱环节及改进的建议

有些部门对标准理解不透，学习不到位，对环境和职业健康安全因素的识别和评价方法不能熟练运用。

十、合规性评价结论

公司环境和职业健康安全管理体系策划有效，运行正常；各部门、项目能够有效遵循法律法规，无环境和职业健康安全事件发生。

通过合规性评价分析，在以后的工作中，将进一步改进工作中存在薄弱环节，以持续改进环境和职业健康安全管理绩效。

环境和职业健康安全法律法规合规性评价表记录编号：表格编号：