安全生产五确认制度
生产现场安全生产确认制度
生产现场安全生产确认制度第一条为了进一步落实安全生产责任制,强化双基管理,根据《金属非金属地下矿山安全规程》等有关规程的要求及我矿安全生产实际,特制定《新城金矿安全生产确认制度》。
第二条安全生产确认制是现场确认、确信、确实的总称。
针对本岗位的安全要点和易发生事故的因素,参加生产作业的人员在作业前、作业中以及作业后场地清理工作,必须做到确实认定、确实可靠、确实准确确保安全生产。
第三条全矿各岗位、各工种的作业人员;生产、技术、安全管理人员以及外委施工单位的作业人员都必须认真遵守本制度。
第四条现场安全确认实行签字负责制,即:现场作业组长(组长不在时,临时安全负责人签字)、当班安全员、当班值班长实行《确认书》签字制度,即签字者对现场作业人员的安全负责。
第五条责任区域划分各作业班组(人员)应对各自生产、活动区域的作业环境、作业对象、有关设备设施等进行安全确认。
对人员经常行走的巷道和人员不常到达的巷道、以及封闭的巷道,由负责区域单位的安全人员每月进行一次确认。
做到人、机、环境的安全确认全面、全方位、全过程。
第六条各工种的安全确认书由单位技术主管负责编制,由安环部统一制作。
安全生产确认书安全生产确认制的内容应包括:(一)确认人员是否有不安全因素:确认者自己及其他共同作业人员的身体状况和精神状态是否胜任当前的工作;劳保护品佩戴是否齐全并符合安全要求等。
(二)确认所使用的设备设施是否有不安全状态:如所驾驶的车辆;通风设备;所使用的凿岩机、卷扬机以及风水管路、电气线路等。
(三)确认周围环境是否安全:如采场顶板、两帮是否有浮石、险石;人行通道是否安全畅通,通风系统是否完好等。
第七条现场安全生产确认程序(一)首先由生产班组长(若班组长休班时,必须指定安全负责人,全权负责本班组的安全生产工作,并由指定负责人进行现场安全条件确认)对照《确认书》内容对现场进行确认,发现有不安全因素时,应采取相应的措施解决,在确认现场生产条件符合安全要求,填写《作业地点安全生产确认书》后,方可进行生产作业。
隐患整改五定四签字内容是什么
隐患整改五定四签字内容解读
在企业的安全生产管理中,隐患整改是十分重要的环节。
隐患整改五定四签字是管理者常用的一种制度化管理方法,通过“五定”明确整改责任,通过“四签字”确保整改落实到位。
本文将深入解读隐患整改五定四签字的具体内容和重要性。
一、五定的内容
1.确定责任人:明确隐患整改的责任人,责任人要有管理层授权,并
负有全面负责整改工作的责任。
2.明确整改时限:确定隐患整改的具体时限,要求责任人在规定时间
内完成整改任务。
3.制定整改方案:制定具体的整改方案,包括整改的目标、措施和时
间安排等,确保整改具体、明确。
4.落实整改措施:责任人要尽快采取具体措施进行整改,确保隐患得
到有效消除。
5.确认整改效果:完成整改后,需要对整改效果进行确认,确保隐患
彻底消除。
二、四签字的意义
1.责任人签字:责任人在整改过程中的关键节点需签字确认,表示责
任人确实了解整改内容和责任,愿意承担相应责任。
2.部门负责人签字:部门负责人在整改过程中进行监督和控制,其签
字则代表了对整改工作的认可和监督。
3.安全主管签字:安全主管在安全生产工作中发挥着重要作用,其签
字表示对整改措施的审查和监督。
4.安全管理部门或安委会签字:安全管理部门或安全生产委员会对整
改工作进行终审,签字则代表了最终的整改结果得到了认可。
隐患整改五定四签字是企业安全生产管理中一种行之有效的管理方式,能够帮助企业建立起完善的整改责任制度,确保隐患得到及时有效的整改,为企业安全生产提供保障。
安全生产五确认
安全生产五确认
《安全生产五确认》
安全生产五确认是指在生产过程中进行的五项确认,以保障生产过程中的安全。
这五项确认包括:确认设备、确认环境、确认人员、确认程序、确认作业。
首先,确认设备是指在进行生产作业前,需要确认设备的运行状态和稳定性。
必须确保设备没有故障,并且可以正常运行,避免因设备故障导致意外事故发生。
其次,确认环境是指确认生产现场的环境是否安全。
包括通风是否良好、是否存在爆炸危险品等,及时排除环境中的安全隐患。
第三,确认人员是指确认参与生产的人员是否具备相关的操作资质和技能,游各操作人员有经过岗位培训,并且具备相应的安全意识和应急处理能力。
第四,确认程序是指确认生产作业所使用的程序是否符合安全标准。
是否严格按照程序操作,是否遵守相关的安全规定,保证安全生产。
最后,确认作业是指确认具体的生产作业是否安全可靠。
包括每个环节的生产工序是否符合安全规定,操作是否细致谨慎,保证生产作业的安全顺利进行。
总之,安全生产五确认是确保生产过程中的安全的重要措施,只有严格执行五确认制度,才能有效地降低生产中的安全风险,保障员工的生命财产安全。
安全生产五确认是什么安全生产
安全生产五确认是什么1、什么是安全生产确认制?安全生产确认制是指为确保,避免发生事故,保护职工百在生产过程中的安全与健康,在安全生产过程中,确认人、物、工作环境和安全措施的一种制度。
一、对人的确认1、人的生理、心理、精神状态的确认:如是否患有不适合所在岗位工作的疾病,班前班中是否饮过酒,心理是否健康,精神是否有异常,情绪是否正常。
2、人的行为的确认:劳保穿戴是否齐全并正确使用,符合安全要求,操作度行为是否符合安全操作规程。
3、联络信号的确认:联络信号的方式与判断的方法是否完全;联络信号表达的内容是否全面;接受信号时是否有误解现象。
二、对物的专确认确认所使用的设备、工具是否存在隐患,各种传动、转动部位的安全防护装置,检测仪表是否符合使用的安全要求。
三、对工作环境的确认确认所在岗位和周围工作环境是否存在不利安全生产的因素,如所使用的工具及各种安全标志是否明显齐全,作业属环境内是否有其他人员,地面有无杂物。
四、对安全措施的确认确认是否制定了安全措施;安全措施的可靠性;生产和检修工作过程中是否落实了安全措施。
2、安全生产的五要素是什么?安全生产的五要素如下:1、安全文化企业安全文化建设,要紧紧围绕“一个中心”“两个基本点”,内化思想,外化行为,不断提高广大员工的安全意识和安全责任,把安全第一变为每个员工的自觉行为。
由于安全理念决定安全意识,安全意识决定安全行为。
因此必须在抓好员工安全理念渗透和安全行为养成上下功夫。
要使广大员工不仅对安全理念熟读、熟记,入脑入心,全员认知,而且要内化到心灵深处,转化为安全行为,升华为员工的自觉行动。
2、安全法制应加强国家立法标准和政策,变成强制性法规;加强与国际接轨的认证标准,规范行业标准。
要建立企业安全生产长效机制,必须坚持“以法治安”,用法律法规来规范企业领导和员工的安全行为,使安全生产工作有法可依、有章可循,建立安全生产法制秩序。
坚持“以法治安”,必须“立法”、“懂法”、“守法”、“执法”。
安全生产五确认
安全生产五确认
安全生产五确认是指对于生产过程中的关键环节进行确认,以确保生产活动的安全。
五个确认分别是:作业对象确认、工具与设备确认、环境条件确认、人员状况确认、作业过程确认。
作业对象确认是在进行生产作业前,确认所作业的对象是否正确、规格是否符合要求,以免因对象错误造成安全隐患或生产质量下降。
工具与设备确认是在进行生产作业前,确认所使用的工具与设备是否齐全、完好,能够正常使用,以免因工具与设备故障导致安全事故的发生。
环境条件确认是在进行生产作业前,确认作业环境是否符合安全要求,如温度、湿度、通风等条件是否满足,以确保生产过程中的安全。
人员状况确认是在进行生产作业前,确认参与作业的人员是否具备相应的技能和经验,是否处于良好的身体状况,以确保作业人员的安全。
作业过程确认是在进行生产作业过程中,不断进行确认,以确保作业过程中的各项安全措施得到贯彻执行,不出现偏差或违规行为。
通过进行安全生产五确认,可以有效地降低生产过程中的安全风险,提高生产活动的安全性和可靠性。
作业安全确认制度
一、总则为了加强作业安全管理,保障作业人员的人身安全,预防事故发生,提高作业效率,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,结合我单位实际情况,制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我单位所有作业活动,包括但不限于生产、施工、维修、试验、检验、运输、仓储等。
三、安全确认制度的基本原则1. 安全第一、预防为主的原则。
2. 逐级负责、全员参与的原则。
3. 严格检查、持续改进的原则。
四、安全确认制度的内容(一)安全确认的组织与职责1. 安全生产委员会负责制定和修订作业安全确认制度,监督制度实施。
2. 安全生产管理部门负责组织、协调、指导作业安全确认工作。
3. 作业部门负责组织实施作业安全确认,确保作业安全。
4. 作业人员负责遵守作业安全确认制度,主动参与安全确认。
(二)安全确认的流程1. 作业前安全确认(1)作业前,作业人员应认真阅读作业方案、作业指导书和安全操作规程,了解作业内容、作业环境、作业风险等。
(2)作业人员应参加作业前安全会议,了解作业安全注意事项,明确作业安全责任。
(3)作业人员应进行现场安全检查,确认作业现场安全条件,如有安全隐患,应立即报告并采取措施消除。
2. 作业中安全确认(1)作业过程中,作业人员应严格遵守安全操作规程,发现异常情况,应立即停止作业,报告并采取措施。
(2)作业人员应定期进行现场安全检查,发现安全隐患,应立即报告并采取措施消除。
(3)作业负责人应定期巡查作业现场,监督作业人员遵守安全操作规程,发现安全隐患,应立即采取措施消除。
3. 作业后安全确认(1)作业结束后,作业人员应清理作业现场,确认无遗留安全隐患。
(2)作业负责人应组织作业人员对作业过程进行总结,分析作业中存在的问题,提出改进措施。
(3)安全生产管理部门应定期对作业安全确认工作进行监督检查,对存在的问题进行整改。
(三)安全确认的记录与报告1. 作业人员应做好作业安全确认记录,包括作业时间、作业地点、作业内容、安全检查情况等。
五确认一兑现编制提纲-
五确认一兑现编制提纲1、混凝土施工目标确认确认混凝土浇筑后质量目标,混凝土强度达到设计要求,各种埋件符合设计要求,外观质量较好2、混凝土施工确认问题施工各环节可能出现问题,如拌制环节、入仓环节、浇筑环节、后期养护环节3、混凝土施工环节可能发生问题的对策针对可能出现问题环节,确认对策,解决办法4、混凝土施工确认责任对各环节责任划分,落实到部门,落实到人5、混凝土施工确认效果对施工过程、结果进行评定及验收,确认具体效果,是否达到预期目标6、根据结果进行兑现结合各环节制定奖惩措施,根据效果评定进行奖惩措施,打破平均主义,多劳多得,最终通过奖惩促进员工积极性,提高管理水平。
五确认一兑现[编辑本段]简介“五确认”是指确认目标、问题、措施、效果和责任,“一兑现”是指兑现奖惩。
它是一套科学严谨的闭环管理体系,从某种意义上来说,“五确认、一兑现”确认的是我们的工作目标和工作过程,兑现的是我们个人的自身价值和分享的发展成果。
“ 五确认、一兑现”,是学习实践科学发展观,在管理方法上的创新之一。
它是一种管理方法、管理手段、管理工具,其核心是目标管理,实质是问题确认,关键是落实责任。
在认真贯彻落实集团公司有关安全生产、设备管理、文明生产等要求,发扬成绩,查找存在不足的同时,细化措施,注重细节,对标一流,按照“五确认一兑现”管理方法,不断加大设备缺陷整治力度,安全生产和文明生产管理水平不断提升,在创建本质安全型企业、努力建设和谐企业等方面的实践成果,得到进一步验证。
[编辑本段]五确定确认目标确认目标就是要确认职责范围和使命,同时要强化整个团队,也就是省公司全体同仁对共同理念的认同。
对照2010年的奋斗目标,我们首先要树立高度的责任感,都要有为实现这个目标而努力奋斗的强烈愿望;其次要明确本企业、本部门和个人所对应的岗位,在总体奋斗目标指引下能够和应该做哪些工作。
这就需要我们将大的目标指标科学地进行量化,层层分解到对应的每个部门和每个人的工作岗位,使得大指标变小、小指标变细、细指标变实,层层保证,总体完成。
安全生产五确认制度
安全生产五确认制度安全生产五确认制度是指在工作场所中,对于涉及到安全的工作、设备或者环境进行确认的制度。
通过五确认制度,可以有效地识别和排除潜在的安全隐患,保障职工的生命安全和身体健康。
下面将详细介绍安全生产五确认制度的内容和意义。
一、机械设备安全确认1.机械设备性能确认:在使用或维修机械设备之前,需要对其性能进行确认,确保设备性能符合要求,不会存在危险。
2.操作方式确认:确认机械设备的操作方式和步骤是否正确、清晰,符合使用要求,操作人员能够熟悉操作流程,并做好相关的安全防护措施。
3.机械设备维护确认:确认机械设备是否进行了定期维护,并检查设备的维护记录,确保设备处于良好的工作状态。
4.机械设备使用环境确认:确认机械设备使用的工作环境是否符合设备要求,包括室温、湿度、通风条件以及空间要求等。
5.检修设备后确认:在机械设备检修完毕后,需要进行确认,确保设备满足使用标准,不存在安全隐患。
二、作业场所安全确认1.作业场所的安全环境确认:确认作业场所的通风、照明、气体浓度、噪声等环境指标是否符合要求,是否存在安全隐患。
2.作业场所的安全设施确认:确认作业场所是否有适当的安全设施,如灭火器、疏散通道、自动报警器等,是否处于正常工作状态。
3.作业场所的地面确认:确认作业场所地面是否平整、无障碍物,防止人员绊倒、摔倒等意外事件。
4.作业场所的人员确认:确认作业场所的人员是否具备相关的安全知识和技能,是否佩戴了必要的安全防护用品。
5.毒害作业场所的确认:对于涉及到有毒有害物质的作业场所,需要确认是否存在排风设施、个体防护装备等,保障作业人员的安全。
三、工作操作安全确认1.工作操作步骤确认:确认工作操作步骤是否正确,是否存在疏漏或错误,是否经过专门培训。
2.工作操作设备确认:确认工作操作所使用的设备是否在良好的工作状态,是否存在安全隐患。
3.工作操作环境确认:确认工作操作的环境是否安全,如有必要可以进行防护设备或工具的确认,防止事故发生。
矿井现场安全确认制度范本
矿井现场安全确认制度范本一、目的和适用范围为确保矿井安全生产,预防和控制安全风险,提高现场安全管理水平,特制定本制度。
本制度适用于矿井现场所有作业人员和管理人员。
二、安全确认制度1. 矿井现场作业前,必须进行安全确认。
安全确认包括对人、机、物、环境等各要素的检查和评估。
2. 作业人员上岗前,必须进行安全培训,掌握所需的安全知识和技能。
3. 作业现场必须配备符合安全要求的安全设施和防护用品,并确保其正常使用。
4. 作业现场必须遵守国家和行业安全生产法律法规,严格执行企业安全生产规章制度。
5. 作业过程中,必须按照规定进行安全检查和监控,及时发现和处理安全隐患。
6. 作业结束后,必须对现场进行清理,确保作业现场整洁、安全。
三、安全确认流程1. 作业前,作业人员应根据管理人员下发的安全检查任务,利用公司开发的手机APP扫描属地区域或设备设施二维码,按照提示逐项开展作业前的安全确认。
2. 巡检人员根据制定的巡检路线,到达指定位置,利用智能终端读取点检表逐项开展检查。
发现隐患、问题和异常应及时报告。
3. 管理人员通过公司安全管控平台对巡检区域进行打点,实现巡检轨迹追溯。
系统自动下达检查任务(短信提醒),手持终端进行巡检。
4. 作业过程中,作业人员应按照作业方案和安全操作规程进行作业,发现安全隐患应立即停止作业,并及时报告。
5. 作业结束后,作业人员应清理现场,确保作业现场整洁、安全。
四、安全确认责任1. 项目经理是矿井现场安全生产的第一责任人,对矿井现场安全生产全面负责。
2. 作业人员是现场作业安全的主体责任人,对本岗位的安全生产直接负责。
3. 管理人员应履行安全管理职责,对所管理区域的安全生产负责。
4. 安全部门负责对矿井现场安全确认制度的监督和检查,对发现的安全问题进行处理。
五、安全确认奖惩1. 对认真执行安全确认制度,严格遵守安全生产规定,成绩突出的个人和集体,给予表彰和奖励。
2. 对不执行安全确认制度,违反安全生产规定,造成安全事故的个人和集体,按照企业安全生产规章制度进行处理。
安全生产五确认
安全生产五确认安全生产五确认,是指在施工作业前、施工作业中、工序过渡、工序中断、工序恢复和工序结束时,工程项目和施工单元负责人要进行的确认工作,以确保施工作业安全可靠进行。
下面,就安全生产五确认的内容进行详细介绍。
第一确认:确认施工前的安全准备工作是否到位。
施工人员在施工前需要对施工现场进行全面的安全检查,包括检查设备的安装、通道的畅通、防护设施的设置等。
确认施工前的安全准备工作是否到位,可避免后续施工过程中出现安全隐患。
第二确认:确认施工过程中的安全防护措施是否有效。
施工过程中会涉及到各种安全风险,如高空作业、电气作业、消防安全等。
施工单位和监理单位需要对施工现场的安全措施进行检查和确认,确保施工过程中安全防护措施的有效性。
第三确认:确认工序过渡时的安全措施是否到位。
工程项目在不同的工序之间可能会有过渡,这时需要确认工序过渡时的安全措施是否到位。
例如,在高空作业过渡到地面作业时,需要确保安全网和降落物品的设置等措施已经到位,以保障作业人员的安全。
第四确认:确认工序中断期间的安全措施是否有效。
有时施工过程中会发生意外情况,需要中断施工。
在工序中断期间,施工单位和监理单位需要确认已经采取了必要的安全措施,如封闭危险区域、警示标识设置等,防止人员进入受影响区域。
第五确认:确认工序结束时的安全措施是否彻底拆除。
当一个工序结束后,有些安全措施可能需要拆除,如安全网、隔离栅栏等。
在确认该工序的安全措施彻底拆除前,不得开展下一工序的施工,以确保整个施工过程的安全性。
综上所述,安全生产五确认是保证施工作业安全可靠进行的重要环节,通过确认施工前的安全准备工作、施工过程中的安全防护措施、工序过渡时的安全措施、工序中断期间的安全措施和工序结束时的安全措施,可以有效避免施工过程中发生安全事故,保障施工人员的生命安全和财产安全。
安全生产联系确认制度
第一章总则第一条为了加强企业安全生产管理,明确安全生产责任,确保生产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规,结合本企业实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有生产经营活动,包括但不限于生产、储存、使用、运输、销售等环节。
第三条本制度的宗旨是建立健全安全生产联系确认机制,确保安全生产信息的及时、准确传递,提高安全生产管理水平。
第二章组织机构及职责第四条企业成立安全生产联系确认工作领导小组,负责本制度的制定、实施和监督。
第五条安全生产联系确认工作领导小组的主要职责:(一)组织制定本制度,明确安全生产联系确认的范围、程序和责任。
(二)负责组织安全生产联系确认工作的培训和宣传教育。
(三)监督检查本制度的实施情况,及时发现问题并采取措施予以纠正。
(四)协调解决安全生产联系确认工作中的重大问题。
第六条企业各部门应设立安全生产联系确认责任人,负责本部门安全生产联系确认工作的具体实施。
第七条安全生产联系确认责任人应具备以下职责:(一)负责本部门安全生产联系确认工作的组织、协调和监督。
(二)及时收集、整理和上报安全生产信息。
(三)对安全生产联系确认工作中的问题进行分析,提出改进措施。
(四)协助安全生产联系确认工作领导小组开展工作。
第三章联系确认范围第八条安全生产联系确认范围包括:(一)安全生产法规、标准、政策等信息的传达。
(二)安全生产隐患排查、治理和整改情况的通报。
(三)安全生产事故的报告、调查和处理。
(四)安全生产培训、演练等情况的告知。
(五)其他与安全生产相关的事项。
第九条安全生产联系确认工作应遵循以下原则:(一)及时性:确保安全生产信息在第一时间传递到相关人员。
(二)准确性:确保安全生产信息真实、准确无误。
(三)全面性:确保安全生产联系确认工作覆盖所有生产经营环节。
(四)保密性:确保安全生产信息的安全,防止泄露。
第四章联系确认程序第十条安全生产联系确认程序分为以下几个步骤:(一)信息收集:安全生产联系确认责任人负责收集安全生产相关信息。
关于下发《自动化公司安全生产确认制度》的通知
关于下发《自动化公司安全生产确认制度》的通知
各分公司,部、室:
为进一步加强安全生产管理,落实各级安全生产责任制,规范各项作业行为,确保安全生产,在《武汉钢铁(集团)公司职工安全通则》(钢政发【2006】65号)的基础上,编辑了《自动化公司安全生产确认制度》,由安全管理确认制、安全操作确认制和安全现场确认制三大部分组成,本制度适用于公司全体职工,适用于在自动化公司从事外委施工工程、协议保产单位和人员,现予以下发,望遵照执行。
附件:《自动化公司安全生产确认制度》
二OO一一年六月三十日
安全生产确认制度
武钢工程技术集团自动化公司
2011年6月
前言
为了进一步加强安全生产管理,落实各级安全生产责任制,规范各项作业行为,确保安全生产,在《武汉钢铁(集团)公司职工安全通则》(钢政发【2006】65号)的基础上,编辑了《自动化公司安全生产确认制度》,由安全管理确认制、安全操作确认制和安全现场确认制三大部分组成,本制度适用于公司全体职工,适用于在自动化公司从事外委施工工程、协议保产单位和人员,现汇编成册,供职工学习,并在工作中严格落实。
安全生产确认制
安全生产确认制度文安字〔2011〕20号 签发人:1.目的为防止误指挥和误操作,确保员工生产过程中的安全健康,特制定本制度。
2.适用范围适用于作业者作业前、作业过程中的安全确认和各级领导,现场组织者、指挥者下达作业指令前的安全确认。
3.定义确认制的概念对曾经经历过、感受过的事物再度感知、认识叫认知(或再认)。
准确的认知叫确认,规定制度来保护确认就是确认制。
准确认知是正确思维判断和行为反应的前提,错误认知势必会导致判断和行为的失误。
人的不安全行为中占相当大比例的误操作,其根源就在于错误的认知,或没有确认。
因此,实行确认制是防止发生误操作的有效措施。
没有确认一般都是在无意识或低水平意识状态下发生的。
例如因烦恼和心事而走神,因没有积极思维产生的遗忘,主观臆测等等,因此保证确认的基本原理就是使人从无意识或低水平意识状态转变为积极的思维意识状态上来。
4.确认的程序4.1作业准备的确认作业人员在接班后应进行设备、环境状况的确认。
4.1.1设备的操纵、显示装置,安全装置等是否正常可靠。
4.1.2设备的润滑情况是否良好。
4.1.3原材料、辅助材料的性状是否符合要求,工器具摆放是否到位。
4.1.4作业场所是否清洁、整齐。
4.1.5材料、物品的摆放是否妥当。
4.1.6作业通道是否顺畅等等。
一切确认正常,或确认可能有危险而采取有效的防止对策后方允许开始操作。
作业准备的确认可以和作业前的安全检查结合起来,采用安全检查表进行。
4.2作业方法的确认作业方法的确认即按照标准化的作业规程,对作业方法进行确认,确认无误后才允许启动设备。
4.3设备运行的确认4.3.1设备开动后,应对设备的运行情况是否正常进行确认。
如运转是否平稳,有无异常的振动、噪音或其他任何预示危险的征兆,各种运行参数的显示是否正常等等。
4.3.2设备运行确认也可以与作业中的安全检查结合,采用安全检查表进行。
应根据需要在整个作业期间进行若干次。
4.4关闭设备的确认与开启设备的情况相同,应按照标准化作业规程关闭设备的作业方法确认后才允许关闭设备。
安全生产确认制度(5篇)
安全生产确认制度1.目的为防止误指挥和误操作,确保员工生产过程中的安全健康,特制定本制度。
2.适用范围适用于作业者作业前、作业过程中的安全确认和各级领导,现场组织者、指挥者下达作业指令前的安全确认。
3.确认内容3.1对人的确认3.1.1对人的生理、精神状态的确认:是否患有不适合目前工作的疾病;班前、班中是否饮过酒;精神是否正常等。
3.1.2对人的行为的确认:操作行为是否符合作业文件3.1.3对联系信号的确认:两个以上单位相互协作或两人及多人共同作业时,联系信号是否准确无误。
3.2对物的确认所使用的机械设备、工具、原料、燃料等是否存在危害因素;各种安全防护装置、监测仪器仪表等是否完备有效等。
3.3对作业环境的确认作业场所和工作岗位及周围环境中是否存在危害因素;所有现场物品是否按定置管理的要求摆放;安全标志是否明显齐全;作业环境内是否有其他无关人员等。
3.4对安全措施的确认是否制定了安全防护措施,安全防护措施是否健全有效;有无事故应急措施;是否熟知和掌握了事故应急措施;检修等异常状态下是否制定和落实了安全措施等。
4.确认要求4.1各级领导(含班组长、车间主任)在下达工作指令前,必须对自己将要下达的指令进行是否为违章指挥、是否为强令工人冒险作业、是否符合法律、法规及其它要求、是否符合安全规章制度的确认;并对安全防护措施的有效性进行确认。
4.2现场生产作业指挥者组织者在下达工作指令前,必须对人员进行确认;对物进行确认;对环境进行确认;对安全措施进行确认,还要对自己将要下达的工作指令进行确认。
4.3作业人员在进行作业前必须做到“一查二念”,即:一查:自己所使用的工具设备是否符合安全要求,否则不得使用;自己的劳保穿戴是否正确齐全,否则不得进入作业岗位;作业环境是否安全,否则不得进入。
二念:默念安全操作规程;默念安全防护措施。
4.4作业人员在作业过程中必须对自己的操作行为动作进行随时确认。
4.5安全生产互保对子之间要进行相互确认。
想做好安全生产必须要做到五确认
想做好安全生产必须要做到五确认安全生产是企业发展的重要基石,也是保障员工身体健康和生命安全的重要措施。
在进行工作任务之前,必须要做到“五确认”,确保工作环境的安全和工作过程的无风险。
下面将详细介绍五确认的具体内容和意义。
一、确认工作场所安全在进行任何工作之前,首要要确认工作场所的安全。
这包括确认场所是否存在不安全因素,例如渗漏、松动和不稳定的物体、危险化学品和具有潜在风险的设备等。
通过对工作场所进行全面的巡视和评估,可以及时发现潜在的安全隐患,并采取相应的措施进行修复和防范,确保工作环境的安全。
二、确认工作条件安全除了确认工作场所的安全外,还需要确认工作条件的安全。
这包括确认是否具备必备的安全设施和防护装备,例如安全帽、防护眼镜、手套等。
同时,还要确认工作条件是否符合安全标准和规定,例如工作场所的通风情况、照明情况,以及工作设备的运行状态等。
通过确认工作条件的安全,可以确保员工在工作过程中不会受到意外伤害或职业病的威胁。
三、确认工作步骤安全在进行具体的工作任务之前,必须确认工作步骤的安全性。
这包括确认工作步骤是否合理、规范和可行,是否存在安全隐患和操作风险。
要做到工作步骤的安全确认,可以通过制定详细的操作规程和安全操作指南来引导员工进行工作,同时必须提供必要的培训和技能指导,确保员工具备适当的操作技能和安全意识。
四、确认工作人员安全工作人员的安全是安全生产的核心因素之一。
确认工作人员的安全包括确认员工是否具备相应的资质和技能,是否经过了必要的安全培训,以及是否具备个人防护意识和行为。
此外,还需要确认工作人员是否身体健康,是否适合从事特定的工作任务,避免可能的健康风险和事故风险。
五、确认工作计划安全最后,要确认工作计划的安全性。
这包括确认工作计划是否能够合理分配工作任务和资源,是否能够合理控制工作进度和工作负荷。
同时,还需要确认工作计划是否充分考虑到安全因素和风险控制措施,并制定相应的应急预案。
通过确认工作计划的安全性,可以有效提高工作效率,降低工作风险,并确保安全生产的顺利进行。
煤矿_安全确认管理制度
一、总则为加强煤矿安全生产管理,确保煤矿生产过程中的安全,预防事故发生,保障矿工生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及国家有关法律法规,结合我矿实际情况,特制定本制度。
二、安全确认制度内容1. 安全确认范围(1)矿井主要生产系统:通风系统、供电系统、排水系统、提升运输系统、采掘工作面等。
(2)辅助生产系统:通风机房、变电所、绞车房、泵房等。
(3)井下作业场所:工作面、巷道、硐室等。
2. 安全确认程序(1)班前会安全确认:班前会由班长组织,对当班作业人员进行安全教育和安全确认,确保作业人员了解作业环境、作业内容、安全注意事项及应急措施。
(2)作业前安全确认:作业前,作业人员应对作业现场进行安全检查,确认安全设施、设备完好,无安全隐患。
(3)作业中安全确认:作业过程中,作业人员应时刻关注作业环境变化,发现安全隐患及时报告,并采取相应措施进行处理。
(4)作业后安全确认:作业结束后,作业人员应对作业现场进行清理,确认无安全隐患,并做好交接班工作。
3. 安全确认内容(1)安全设施、设备:检查安全设施、设备是否完好,是否符合安全要求。
(2)作业环境:检查作业环境是否安全,有无易燃、易爆、有毒有害物质等。
(3)作业人员:检查作业人员是否穿戴安全防护用品,是否具备相应技能。
(4)作业规程:检查作业规程是否执行到位,有无违反规程操作。
(5)应急预案:检查应急预案是否完善,是否能够有效应对突发事件。
三、安全确认责任1. 矿长对本矿安全确认工作负总责,分管领导负责组织实施。
2. 班组长负责本班组安全确认工作的具体落实。
3. 作业人员负责自身作业过程中的安全确认。
4. 安全管理人员负责对安全确认工作进行监督、检查和指导。
四、安全确认考核1. 对安全确认工作进行全面考核,考核结果纳入矿井安全生产责任制考核。
2. 对未按规定进行安全确认或安全确认不到位导致事故发生的,依法依规追究相关人员责任。
五、附则1. 本制度自发布之日起施行。
安全生产六确认
安全生产六确认一、行为动作确认作为企业的员工在安全生产中尽可能地减少人的不安全行为,做到“四不伤害”,即“我不伤害自己、我不伤害他人、我不被他人伤害、我不让他人受到伤害”。
安全生产作业前进行行为动作确认主要就是为了明确自身行为的安全性,提早发现人为的风险,以便及时调整自身行为,或采取相应措施保障安全。
1、熟知作业安全操作规程知晓必须遵循的作业程序和步骤,是行为动作确认的必要条件。
安全操作规程是员工行为动作的规范和指导,只有对操作规程的掌握程度足够,才能确认自身的行为有章可循,才能知道自己的操作安全与否,是不是属于违章作业。
2、掌握本岗位的安全操作技能事故的发生大多数源于人为,特别是在没有安全掌握岗位必备安全操作技能的前提下就凭借“想象”和“经验”盲目作业,更是容易因此酿祸。
安全操作技能是我们每个人用以保障自身安全的基础,只有在作业前做好准备工作,明确操作的动作标准和注意事项,才能在行为动作确认中做到心中有数。
3、把握安全操作要点,做好安全生产作业行为动作确认在安全作业中,总有一些容易出现问题的环节,需要我们格外注意,因此,把握安全操作的要点并加以重视正是确认安全的前提。
提前做好行为动作确认,是防止在作业过程中出错或因操作失误而导致事故的最好办法。
二、设备工具确认无论在任何一个生产操作场所,设备和工具都是我们必不可少的劳动用具。
因此,在作业前,对要使用的设备和工器具进行安全确认,保证其状态良好可用,才能最大程度地避免伤害发生。
1、生产作业场所常用工具、设备的安全确认(1)确认设备在正常状态下运行,并无带“病”和超负荷运转的情况。
(2)确认设备无保养不当和失灵等状况出现。
(3)确认工器具完整、可用,且处于检验合格有效期内。
2、常用工具、设备的危险部位确认操作人员易于接近各种可动零、部件或易造成电伤害的部分都属于设备、工具的危险部位,如果设备有缺陷、防护装置失效或操作不当,则随时可能造成人身伤亡事故,对危险部位进行确认,就是要防止此类事故的发生。
安全知识
培训教案1 安全生产方针安全第一预防为主综合治理2 国家现行安全管理体制企业负责行业管理国家监察群众监督劳动者遵章守纪3 安全生产“五同时”即:企业的各级领导,在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
4 “监护制”、监护人的职责(1)监护制:就是为了确保危险作业的安全,为落实安全责任,落实事故预防措施,指定专人负责监督、检查安全工作的一种制度。
(2)监护人的职责:①对作业安全负全责;②作业前,按“四必将”要求向作业人员讲清确保作业安全的有关内容,并监督检查作业人员做好作业前的准备工作;③到达作业现场后,监督检查并组织事故预防措施的贯彻落实,发现问题及时采取措施、处理;④作业过程中,监督检查作业人员的操作,发现问题及时正确的采取切实可行的措施进行处理;⑤作业完毕后,应会同有关人员对作业情况进行检查确认,并清理好作业现场,清点作业人员安全撤离现场。
5 安全工作“五确认”五确认:即行为动作确认、作业对象确认、设备工具确认、周围环境确认、安全防护确认。
①行为动作确认:就是操作者的操作行为和动作必须符合安全技术操作规程、标准化作业程序、作业标准、安全要点的要求。
具体确认在作业过程中,有哪些作业步骤、应在什么位置操作、采取什么样的作业姿势、肢体的活动范围、动作幅度、是否违反有关规章制度等。
②作业对象确认:就是作业前,操作者要明确工作任务和作业性质,并进行详细的分析和研究,做好作业前的准备工作。
具体应明确将要干什么、怎样干、做到什么程度、需要使用哪些设备工具、需要哪些人员配合等。
③设备工具确认:就是操作者对所使用的设备工具的危险、易损部位要进行认真检查,发现问题及时采取措施处理,确保设备工具的安全、可靠。
具体应明确设备工具的性能、操作(使用)方法、所处的状态等。
④周围环境确认:即操作者应熟悉作业环境,检查作业场所存在的事故危险因素和职业危害因素,明确作业场所中的要害部位、危险设备、危险区域,并采取对策预防因环境不良而诱发的各类事故。
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精选可编辑版
安全生产五确认制度
一、上岗前,必须首先确认你所穿戴的劳动防护
用品是否能够保证你的安全;
二、进入作业现场,必须首先确认你的作业环境
能否保证你的安全;
三、进行作业者,必须首先确认你所使用的工
具,能否保证你在作业过程中的安全;
四、在作业开始前及作业过程中,必须随时确认
你进行的作业是否会伤害自己,是否会伤害
他人,是否会被别人伤害;
五、作业前,必须认真确认你所进行的作业是否
有章可循,你是否属违章作业。
六、本文档部分内容来源于网络,如有内容侵权请告知删除,感谢您的配合
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