住院医师轮转出科考核规定

济南市中心医院

住院医师受训人员轮转考核制度

轮转考核是受训人员在每轮转完一个科室或完成一个训练周期后，检验其临床培训是否达标所进行的考试，即由培训专科按照本专科培训细则要求，对其临床业务能力、工作成绩、职业道德和完成培训内容的时间与数量等进行的考核。为规范轮转考核，保证临床培训质量，特制定本制度：

一、考核组织：由培训专科医师培训工作小组组长主持，科室住院医师规范化培训考核小组组织实施，由5名考核小组成员在受训人员出科前一周内完成。培训科室确定考试时间后须提前一天通知医师培训办公室备查。医院医师培训办公室负责监督。

二、考核内容：包括医疗文书书写、管理病人、体格检查、技术操作、查房、病例讨论、阅读专业文献能力、专业外语水平、工作表现和态度、参加科室学术活动、带教能力等几个方面，以《住院医师规范化培训内容与标准》为依据。

三、考核的方式：

1、文书书写、管理病人、体格检查、技术操作、查房、病例讨论、阅读专业文献能力、专业外语水平按百分制考试。其中文书书写30分、管理病人10分、体格检查10分、技术操作10分、查房10分、病例讨论10分、阅读专业文献能力10分、专业外语水平10分，满分100分，总分低于60分记考核不合格。

2、工作表现和态度、参加科室学术活动、带教能力按“优、良、可、差”等级考核。

四、考核要求：

（一）文书书写：由专业基地培训考核小组组织笔试考试。

（二）管理病人：对《培训内容与标准》要求学习病种进行考察，住院医师需熟悉掌握大纲要求病种。

（三）体格检查：考核学员体格检查的正确性及阳性体征的发现能力。

（四）技术操作：熟悉掌握《培训内容与标准》要求的临床技能操作。

（五）查房：考察学员询问病情，检查病人，汇报病情及疑难问题，归纳上级医师意见等能力。

（六）病例讨论：掌握病例特点，分析深入，语言表达准确精练，推理逻辑性强。

（七）阅读专业文献能力：结合临床工作做文献综述或提交读书报告。

（八）专业外语水平：由考核小组组织专业英语笔试或面试。

五、出科考核结束后，培训秘书需将成绩记入《科室管理手册》，出科学员完善《医师培训登记手册》并与出科考核表、读书报告交医院科研教育外事处审核存档。

医师培训办公室