课程设计的模式_图文
课程设计及实施步骤图
课程设计及实施步骤图一、课程目标知识目标:1. 学生能理解并掌握课程相关章节的基本知识点,如XXX(具体知识点),并能够准确运用到实际问题中。
2. 学生能够掌握课程中的核心概念,如YYY(概念名称),并能够解释其在实际情境中的应用。
3. 学生能够总结并描述ZZZ(学科主题)的基本原理及其在日常生活中的体现。
技能目标:1. 学生能够通过探究、讨论等方式,分析并解决与课程内容相关的具体问题,形成批判性思维。
2. 学生能够运用所学知识,设计并实施简单的实验或项目,展示其对知识点的理解和运用能力。
3. 学生能够有效地进行团队合作,通过沟通交流,共同完成学习任务。
情感态度价值观目标:1. 学生对学科知识产生兴趣,培养主动学习的热情,形成积极向上的学习态度。
2. 学生能够认识到学习科学知识对个人成长和社会发展的意义,树立正确的价值观。
3. 学生在学习过程中,尊重事实,遵循科学精神,培养严谨、踏实的学术品质。
课程性质:结合学科特点和课程内容,注重理论与实践相结合,突出学生的主体地位,强调自主、合作、探究的学习方式。
学生特点:根据学生所在年级,充分考虑其认知水平、兴趣爱好和个性特点,设计符合学生需求的教学内容和方法。
教学要求:明确教学目标,关注学生的学习过程,注重启发式教学,激发学生的思维能力和创造力,同时关注学生的个体差异,提供个性化的辅导和支持。
通过有效的教学策略和评估方法,确保学生达到课程目标,实现具体的学习成果。
二、教学内容本章节教学内容主要包括以下几部分:1. 知识点讲解:依据课程目标,对教材中第一章“XXX”内容进行详细讲解,涵盖基本概念、原理和公式等,如AAA、BBB、CCC。
2. 案例分析:选取与知识点相关的实际案例,引导学生通过分析讨论,理解并运用所学知识解决具体问题。
3. 实践操作:组织学生进行实验或项目实践,结合教材第二章“YYY”内容,培养学生的动手能力和实际操作技能。
4. 知识拓展:针对课程目标,拓展教材以外的相关知识,如ZZZ、DDD等,提高学生的知识面和综合素质。
电子商务专业课程设计_图文
一.【专业名称】电子商务二.【招生对象】高中生三.【学制】三年或“2+1”模式四.【培养目标】培养掌握电子商务应用必需的专业知识,在电子商务企业、各行业中小企业第一线从事电子商务微营销、电子商务客服、电子商务物流、电子商务运营等工作,具有良好职业道德、较强的专业技能和可持续发展的学习与适应能力的较高素质、较高技能人才。
五.【人才规格】1职业素质:●热爱祖国,具备基本道德观念,遵守法律法规;●爱岗敬业,忠于职守,认真负责,诚实守信;●具备吃苦耐劳、脚踏实地的精神;●具有安全生产和环境保护意识;●具有团队合作、协调人际关系的能力;●勤奋好学,具有对新知识、新技能的学习能力和创新能力;●具有通过不同途径获取信息的能力。
2 职业岗位能力和知识:1)就业初期岗位电子商务微营销:●掌握最新的电商发展动态、基本知识、理论●具有较强的计算机、智能手机应用能力●具有微销售与推广沟通能力●具有微销售支付与结算能力●具有微营销维护能力电子商务客服:●系统掌握电子商务方面的基本理论和基础知识●了解电子商务发展的动向●具有较强的计算机应用能力●具有销售与推广沟通能力●具有订单履行能力●具有网络支付与结算能力●具有客户服务与管理能力电子商务物流:●系统掌握电子商务方面的基本理论和基础知识●了解电子商务发展的动向●具有物流配送能力●具有网络支付与结算能力●具有客户服务与管理能力网店运营:●系统掌握电子商务方面的基本理论和基础知识●了解电子商务发展的动向,●具有较强的专业素质和综合素质●系统地掌握市场营销知识●具有较强的网络营销能力●了解掌握电子商务平台的运作模式●了解商品知识和对产品的分析创新能力、2)职业目标岗位毕业生在掌握就业初期岗位的能力和知识的基础上,经过在企业三至五年的实际工作,可以从事电子商务客服管理、电子商务物流管理、电子商务运营管理等岗位工作。
电子商务客服管理:●熟悉客服的各项规章制度;●熟悉客服客服过程的组织与管理,的绩效管理进行有效管理;●能通过客服数据对客服工作进行评价、分析,能对市场反馈进行提炼并提出改进意见;对市场走向进行预判;●能够对客服日常生产活动进行了解、调节和控制,对可能发生的问题采取预防性措施和出现事故后的善后处理,以保证整个生产活动尽可能按计划协调进行。
图文课程设计
图文课程设计一、教学目标本节课的学习目标包括以下三个方面:1.知识目标:学生能够掌握教材中的基本概念和知识点,理解并能够运用相关知识解释实际问题。
2.技能目标:学生能够运用所学知识进行问题分析和解决,培养观察、思考、创新的能力。
3.情感态度价值观目标:学生能够培养对学科的兴趣和热情,树立正确的价值观,培养团队协作和沟通能力。
二、教学内容根据课程目标,本节课的教学内容主要包括以下几个部分:1.教材的基本概念和知识点讲解,通过实例让学生理解和掌握这些概念。
2.针对教材中的重点和难点,进行详细的讲解和分析,帮助学生理解和运用。
3.通过案例分析和讨论,让学生将所学知识运用到实际问题中,培养学生的分析和解决问题的能力。
4.对教材中的实验部分进行讲解和演示,让学生了解实验原理和方法,培养学生的实验操作能力。
三、教学方法为了达到课程目标,本节课将采用以下几种教学方法:1.讲授法:对教材中的基本概念和知识点进行讲解,让学生掌握基础知识。
2.讨论法:通过提问和讨论,引导学生思考和分析问题,培养学生的思考和沟通能力。
3.案例分析法:通过案例分析和讨论,让学生将所学知识运用到实际问题中,培养学生的分析和解决问题的能力。
4.实验法:对教材中的实验部分进行讲解和演示,让学生了解实验原理和方法,培养学生的实验操作能力。
四、教学资源为了支持教学内容和教学方法的实施,丰富学生的学习体验,我们将准备以下教学资源:1.教材:作为学生学习的基本资料,用于讲解和引导学生学习。
2.参考书:提供更多的学习资料和案例,帮助学生深入理解和掌握知识。
3.多媒体资料:通过图片、视频等形式,直观地展示教材内容,激发学生的学习兴趣。
4.实验设备:用于实验教学,让学生亲自动手操作,培养实验操作能力。
五、教学评估为了全面、客观地评估学生的学习成果,本节课将采用以下几种评估方式:1.平时表现:通过观察学生在课堂上的参与程度、提问回答等情况,评估学生的学习态度和理解程度。
设计培训课程完整版PPT课件
制定培训目标
明确培训目的
确定本次培训的目标,如 提高员工的工作技能、培 养管理人才、增强团队协 作能力等。
制定可衡量的目标
确保培训目标可衡量,以 便评估培训效果。例如, 提高员工的销售业绩、降 低错误率等。
制定具体的目标
将培训目标细化为具体的 指标,如提高销售业绩 10%、降低错误率5%等, 以便于实施和跟踪。
馈教学情况。
02
CATALOGUE
培训需求分析
确定培训需求
了解企业战略和业务目标
分析绩效评估结果
通过分析企业的战略规划和业务目标 ,确定培训课程应覆盖的关键领域和 技能。
根据员工的绩效评估结果,找出员工 在工作中存在的问题和不足,针对性 地设计培训课程。
收集员工需求
通过问卷调查、访谈等方式收集员工 对培训的需求和建议,了解员工在哪 些方面需要提升。
分析培训对象
了解培训对象的背景和特点
分析培训对象的职位、职责、教育背景、工作经验等方面的信息 ,以便更好地设计课程内容。
确定培训对象的层级
根据培训对象的层级,如基层员工、中层管理者或高层管理者,设 计不同难易程度的课程内容。
分析培训对象的技能需求
根据培训对象的实际工作需求,分析其需要掌握的技能和知识,并 以此为依据设计课程内容。
04
CATALOGUE
培训方法与手段
选择合适的培训方法
理论培训
通过讲解、演示和案例分析,使学员作、模拟演练和角色扮演,提高学员的实际操作能力 和问题解决能力。
互动培训
通过小组讨论、团队活动和互动游戏,激发学员的参与热情和团 队合作精神。
运用多元化的教学手段
制定改进措施
根据分析结果,制定相应的改进措施,如调整课程结构、 优化教学方法等。
课程开发与教学设计的基本模式-资料
2020程开发的基础和核心,围绕课 程目标的确定及其实现、评价而进行课程开 发的模式。
• 泰勒模式
– 学校应该试图达到什么教育目标? – 提供什么教育经验最有可能达到这些目标? – 怎样有效组织这些教育经验? – 我们如何确定这些目标正在得以实现?
学习经验组织结构的三个层次
• 最高层次:
– 具体的科目、广域课程、核心课程、经验课程
• 中间层次:
– 按序列组织的学程、以一学年或学期为单位的 学程
• 最低层次:
– 课、课题、单元
• 判断组织结构的优劣的标准是连续性、序列 性和整合性
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怎样评价学习经验的有效性
• 评价本质上是确定课程与教学计划实际实现教育 目标的程度。
– 人们有时把教育目标作为教师要做的事情来陈述 – 列举一门或几门学程所要涉及的课题、概念、概括或
其他内容要素 – 采取概括化的行为方式这样的形式
• 有效的形式:既指出要使学生养成的那种行为, 又言明这种行为能在其中运用的生活领域或内容
• 二维图表:行为和内容
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怎样选择有助于达到教育目标的学习经
– 评价必须评估学生的行为 – 评价在任何时候都必须包括一次以上的评估。 – 凡是能够提供关于教育目标所期望的行为变化的有效
证据,都是合适的评价方法。
• 把评价与目标结合起来,评价是手段不是目的 • 用评价观代替传统的测验观 • 评价程序:
– 界说教育目标—确认评价情境—编制评价工具—实施 评价行为—利用评价结果
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泰勒原理
学生
初 选
预学 学 哲学 定 习 习
学 习
学 习
社会
信息化课程教学设计方案
设计思路
二、功能模块分析
投票 新闻讨论 Wikis 互动评价 聊天 讨论 资源
设计思路
三、设计实施
学习需求调查 任务-问题(问题设计、任务设计、情境设计) 任务 问题(问题设计、任务设计、情境设计) 问题 小组-社区(发起主题相关投票、问卷、相关主题探讨) 小组 社区(发起主题相关投票、问卷、相关主题探讨) 社区 内容-资源(各种信息化资源的搜集、整理、归纳, 内容 资源(各种信息化资源的搜集、整理、归纳,word、 资源 、 ppt、powerpoint、flash、视频、音频、著名文章、书籍 、 、 、视频、音频、著名文章、 介绍) 介绍) 活动-评价(作品提交、对他人作品的建议与评价、 活动 评价(作品提交、对他人作品的建议与评价、参与主题 评价 讨论的图表信息搜集、个人初始需求与相关主题成果比较) 讨论的图表信息搜集、个人初始需求与相关主题成果比较)
信息化课程教学设计方案
小组成员: 小组成员: 王静 陈冰梅 温雪
选题说明
设计主题: 设计主题 基于Moodle平台的信息化课程设计 基于Moodle平台的信息化课程设计 Moodle
设计思路
一、前期分析
学习目标
了解学习科学的课程理念; 了解学习科学的课程理念; 掌握Moodle的主要功能; 掌握Moodle的主要功能; 的主要功能 理解信息化课程设计的主要模式、原则、步骤、 理解信息化课程设计的主要模式、原则、步骤、评价 方法; 方法; 设计基于Moodle平台的信息化课程; 平台的信息化课程; 设计基于 平台的信息化课程 参与网络协作学习与商讨, 参与网络协作学习与商讨,具备信息化课程设计理念 与技能的持续化发展能力。 与技能的持续化发展能力。
设计思路
PLC课程设计报告--双速运动小车控制系统设计_图文(精)
1 课程设计题目及要求1.1 设计题目运动小车PLC控制系统设计1.2 控制要求运动小车要求自动/手动两种控制方式:(1自动控制方式:根据上位机的监控界面,按下启动按钮,小车慢速左行(右行,当到达左限位(右限位时,小车延时1秒后,向相反的方向高速运行,当到达限位时,再换向慢速运行,运行到中间位置,小车停止运行。
小车运行到任意位置,可随时停车。
电机采用双速电机。
(2手动控制方式:根据上位机的监控界面,按下控制按钮,可选择小车左右行;运行中可任意换向;运行中高速/低速转。
1.3 系统总体方案设计及步骤(1控制要求分析小车具有手动和自动两种控制模式。
自动运行时,小车慢速左行,当到达第一个左限位时,小车延时1秒后,向相反的方向高速运行,当到达第一个右限位时,小车再延时1秒再换向慢速运行,当到达第二个左限位时,小车延时1秒后,向相反即向右的方向高速运行,当到达第二个右限位时,再换向向左慢速运行,运行到中间位置,小车停止运行。
手动运行时,小车在运行中可以任意转换高、低速,左、右行。
(2确定输入输出设备实验采用三菱全系列PLC编程软件进行编程控制,通过PLC设备与外设相连,同时通过对PLC设备输入接口的开关控制接触器使之按照实验要求进行自动/手动控制,高/低速控制,左行/右行控制。
电机采用双速电机。
(3 I/O分配设置5个输入量对5个接触器控制以实现电机进行高低速,左右行工作,同时设置四个输出量,对电机进行实际控制。
确定I/O分配,画出硬件接线图。
(4PLC程序设计本实验采用顺序控制设计方法设计PLC程序,一共采用11个状态对电机进行状态控制,(5调试调试过程分为自动调试和手动调试,也可分为前期的程序调试和后期的机械调试,调试得出问题,并且分析调试问题,最后加以解决。
(6课程设计报告根据任务书要求,规范设计报告格式,正确,认真书写课程设计报告及心得体会。
2 PLC工作原理2.1 PLC简介2.1.1 定义可编程控制器简称PC(英文全称:Programmable Controller,它经历了可编程序矩阵控制器PMC、可编程序顺序控制器PSC、可编程序逻辑控制器PLC(英文全称:Programmable Logic Controller和可编程序控制器PC几个不同时期。
EDA课程设计-交通灯-图文
EDA课程设计-交通灯-图文交通信号灯控制电路设计一、概述城市道路交叉口是城市道路网络的基本节点,也是网络交通流的瓶颈。
目前,大部分无控制交叉口都存在高峰小时车流混乱、车速缓慢、延误情况严重、事故多发、通行能力和服务水平低下等问题。
特别是随着城市车流量的快速增长,城市无控制道路交叉口的交通压力越来越大。
因此,做好基于EDA技术平台的交叉口信号控制设计是缓解交通阻塞、提高城市道路交叉口车辆通行效率的有效方法。
交通信号控制的目的是为城市道路交叉口(或交通网络)提供安全可靠和有效的交通流,通常最为常用的原则是车辆在交叉口的通过量最大或车辆在交叉口的延误最小。
交通信号灯控制电路是显示主干道和支干道交替放行时间并用试验箱左上角的彩灯来红黄绿支红代替信号灯的一种实际电路。
设计一个基于FPGA的红绿灯交通信号控制器。
假设某个十干黄绿道字路口是由一条主干道和一条次干道汇合而成,在每个方向设置红绿黄三种信号灯,红灯亮禁止通行,绿灯亮允许通行。
黄灯亮允许行驶中车辆有时间停靠到禁止线以外。
第-1-页共18页二、方案设计与论证在硬件时钟电路的基础上,采用分频器,输出一个1S的时钟信号,在时钟信号的控制下,实现主干道和支干道红绿灯交替显示。
红绿灯交通灯控制器层次设计:EDA技术的基本设计方法有电路级设计方法和系统级设计方法。
电路级设计方法已经不能适应新的形势,本系统采用的是系统级层次设计方法,对整个系统进行方案设计和功能划分,系统的关键电路用一片FPGA芯片实现,首先用VHDL语言编写各个功能模块程序,最后通过综合器和适配器生成最终的目标器件,然后用顶层原理图将各功能模块连接起来。
下面给出各模块的VHDL设计过程和仿真结果。
1、系统时序发生电路clk_gen的VHDL设计在红绿灯交通信号控制系统中,大多数的情况是通过自动控制的方式指挥交通的。
因此,为了避免意外事件的发生,电路必须给一个稳定的时钟(clock)才能让系统正常运作。
“图文排版”课程标准
“图文排版”课程标准一、课程概要课程名称中文:图文排版英文:PageLayoutDesign课程代码0601581203课程学分3课程学时共48学时,理论18学时,实践30学时课程类别通识教育: 基础课程 核心课程 一般课程 拓展专业课程专业教育: 基础课程 核心课程 拓展课程课程性质 必修 选修适用专业数字图文信息处理技术群前导课程图文传播基础、数字印前技术、图像处理、图形制作后续课程数字印刷员操作认证L1、毕业顶岗实习、毕业设计开设学期第一学期第二学期第三学期第四学期第五学期第六学期√二、课程定位《图文排版》是数字图文信息处理技术专业的专业必修课,在现代平面设计领域,图文排版不仅是平面设计的综合应用,也是后续专业课程的技术基础。
学生有必要对图文排版的基本理论及操作技术进行全面的学习和掌握,通过系列的实训项目操作,为后续课程打下良好的技术基础。
本项目化课程根据《图文排版》课程教学大纲设计。
(1)根据数字图文信息技术专业人才培养目标要求,通过课程系统的学习使学生熟悉并掌握版面编排、设计与制作的基本原则、基本概念、软件运用及版面编排规程,掌握图文排版的方法和技巧,掌握从文字、图形、图像排版知识到版面设计编排与输出的相关知识。
通过此课程培养学生基本的书刊杂志与广告等产品的版面编辑工作能力。
(2)根据学生在学习本门课程时的基础与学情分析来设计。
学生是大二学生,已经掌握平面设计基础课程的相关知识与软件应用技能,此课程不仅学习新的软件,也需要将平面设计基础课程内容综合应用,对所学专业知识融会贯通,以项目化教学理念提高学生的专业技能。
以适应岗位就业的要求。
(3)根据本课程与其他课程的关系来设计。
本课程的前导课程是平面与色彩构成、字体设计、图像图形处理等,本课程属于相较完整的项目化课程,学生通过对平面基础知识技能的运用,可以从学习各种不同形式版面编排与制作,为将来从事广告、杂志、报刊等版面编辑工作打下基础。
三、课程目标(二)素质(思政)目标(列举2-3条思政目标,3-4条职业素质目标,用动宾结构描述)1.培养学生严谨、细致、规范的职业素质;2.培养学生采用客观、科学的方法解决问题的能力;3.树立学生知识产权保护意识,强化责任感、使命感;4.树立文化自信意识,培养美感,提高审美能力;5.培养学生分析能力、创新设计、表达沟通及团队协作能力;6.培养标准意识、创新意识、服务意识等。
“五板块五课型”教学框架模式解读
“五板块五课型”教学框架模式解读“五板块五课型”教学框架模式是一种能够有效提升教学效果的教学模式,其基本思路是把一堂课分成五个板块,每个板块都采用不同的教学策略,以帮助学生更好地掌握课程内容。
同时,每个板块都对应不同的教学目标,从而构成了五个不同的课型。
一、五个板块首先,让我们来看一下这五个板块。
1. 热身板块热身板块是启动课堂气氛的重要板块,目的是让学生了解本堂课的主题和目标,同时提高他们的兴趣和注意力。
在这一板块,教师可以采用一些简单有趣的互动游戏,或者让学生介绍自己和课程相关的经验或想法,来激发学生的兴趣。
2. 知识导入板块知识导入板块是对本节课知识的总体介绍,目的是让学生对本堂课的知识结构和内容有一个初步了解,并进一步激发学生的学习兴趣。
在这一板块,教师可以用一些引人入胜的案例或者实例来引导学生认识本节课的重要性和实用性,同时也可以利用问答等方式,让学生尝试主动探究知识。
知识讲解板块是课程内容的核心板块,目的是通过清晰明确的讲解和演示来让学生深入了解和掌握知识。
在这一板块,教师应该有条不紊地讲解知识点,同时可以利用举例子、演示等多种方式来使学生更好地理解。
此外,课件的使用也可以帮助教师更好地呈现信息。
4. 课堂互动板块课堂互动板块是为了增强学生主动参与的板块,目的是让学生在实际情境中运用所学知识。
在这一板块,教师可以组织小组讨论、角色扮演等互动活动,让学生在实际情境中尝试应用知识,并进行互相交流和讨论,促进思维碰撞和知识共享。
知识综合板块是为了总结和巩固课程内容的板块,目的是让学生全面认识所学知识的内涵和外延。
在这一板块,教师可以通过总结回顾、提出疑问等方式,让学生加深对所学内容的理解和记忆,同时鼓励他们充分思考和提出问题。
二、五个课型1. “图文并茂”课型“图文并茂”课型强调用生动具体的图片和文字来呈现知识点。
擅于利用多媒体教学,引入相关视频和音频,增强课堂互动和兴趣。
2. “启发式问题”课型“启发式问题”课型强调启发学生自主探究和发问,通过让学生从问题中发现和理解知识点。
什么叫图文类课程设计类
什么叫图文类课程设计类一、教学目标本课程的教学目标是使学生掌握图文类课程设计的基本概念、方法和技巧,提高他们的创新能力和实践能力。
具体来说,知识目标包括:了解图文类课程设计的定义、特点和基本原则;掌握图文类课程设计的方法和步骤;了解图文类课程设计的应用领域和发展趋势。
技能目标包括:能够运用图文类课程设计的方法和技巧进行创新设计;能够独立完成一般的图文类课程设计项目;能够对图文类课程设计项目进行评价和修改。
情感态度价值观目标包括:培养学生对图文类课程设计的兴趣和热情;培养学生创新意识和团队协作精神;培养学生关注社会、关注生活、关注自然的情感态度。
二、教学内容本课程的教学内容主要包括图文类课程设计的概念、方法和应用。
具体来说,教学大纲如下:1.图文类课程设计的定义、特点和基本原则;2.图文类课程设计的方法和步骤;3.图文类课程设计的应用领域和发展趋势;4.图文类课程设计案例分析;5.图文类课程设计的实践操作。
三、教学方法为了实现本课程的教学目标,我们将采用多种教学方法,包括讲授法、讨论法、案例分析法和实验法等。
通过这些教学方法,我们将从理论到实践,全面深入地引导学生掌握图文类课程设计的方法和技巧。
具体来说,教学方法如下:1.讲授法:通过讲解图文类课程设计的概念、方法和原则,使学生建立基本的知识结构;2.讨论法:通过分组讨论和课堂讨论,引导学生深入思考和探讨图文类课程设计的相关问题;3.案例分析法:通过分析典型的图文类课程设计案例,使学生了解图文类课程设计的实际应用;4.实验法:通过实践操作,让学生亲手体验图文类课程设计的过程,提高他们的实践能力。
四、教学资源为了保证本课程的教学质量,我们将准备丰富的教学资源,包括教材、参考书、多媒体资料和实验设备。
教材和参考书将提供图文类课程设计的基本理论和方法,多媒体资料将展示图文类课程设计的实际应用,实验设备将支持学生进行实践操作。
通过这些教学资源,我们将为学生提供全面、立体的学习体验,帮助他们更好地掌握图文类课程设计的方法和技巧。
《课程设计第二讲》PPT课件
国际化:课程设计将更加注 重国际交流与合作,培养具
有国际视野的人才
技术发展:AI、大数据等 技术将更加广泛地应用于课 程设计
跨界融合:课程设计将更加 注重跨学科、跨领域的融合,
培养复合型人才
教学方法改进:采用多样化的教学方法,如案例教学、项 目教学等
教学资源更新:定期更新教学资源,如教材、课件、视频 等
教师培训:定期组织教师参加培训,提高教学水平和能力
课程评估:定期对课程进行评估,发现问题并提出改进措 施
课程设计优化的实践案例
案例二:某企业通过引入项 目式学习,提高员工的实践 能力和创新能力
准备教学材料:根据教学计划准备教学材料,包 括教材、课件、实验器材等
实施教学:按照教学计划实施教学,包括讲解、 演示、实验等
评估教学效果:通过考试、作业、实验等方式 评估教学效果,并根据评估结果调整教学计划 和教学方法。
课程设计的注意事项
明确课程目标:确保课程内容与目标一致 设计课程内容:合理安排课程内容,确保内容丰富、有趣 制定教学计划:合理安排教学时间、地点、方式等 准备教学材料:准备必要的教学材料,如教材、教具等 设计教学活动:设计有趣的教学活动,激发学生的学习兴趣 评估教学效果:定期评估教学效果,及时调整教学策略
案例三:某学校通过引入混 合式学习,提高学生的学习
效果和教学质量
案例一:某高校通过引入翻 转课堂,提高学生的学习积 极性和自主学习能力
案例四:某公司通过引入个 性化学习,提高员工的职业
素养和竞争力
课程设计的发展趋势
数字化教学:利用信息技术,实现教学资源的共享和个性化学习 跨学科融合:将不同学科的知识和技能整合到课程设计中,提高学生的综合素质 实践导向:注重实践操作,培养学生的实践能力和创新能力 终身学习:强调持续学习和自我提升,适应不断变化的社会需求
dsp课程设计图文
dsp课程设计图文一、教学目标本课程的教学目标是使学生掌握DSP(数字信号处理器)的基本原理、应用和编程方法。
通过本课程的学习,学生将能够:1.理解DSP的基本概念、结构和分类;2.掌握DSP的基本算法和编程技巧;3.熟悉DSP的开发工具和仿真环境;4.能够运用DSP解决实际信号处理问题。
二、教学内容本课程的教学内容主要包括以下几个部分:1.DSP的基本原理:DSP的概念、发展历程、分类和应用领域;2.DSP的结构与工作原理:哈佛结构、冯·诺依曼结构、DSP的内部组成和信号流程;3.DSP的基本算法:数字滤波器、快速傅里叶变换、自适应滤波器等;4.DSP的编程方法:C语言编程、汇编语言编程、算法实现和代码优化;5.DSP的开发工具和仿真环境:CCS、MATLAB等工具的使用。
三、教学方法为了提高学生的学习兴趣和主动性,本课程将采用多种教学方法:1.讲授法:讲解DSP的基本原理、结构和算法;2.讨论法:学生讨论DSP的应用案例和编程技巧;3.案例分析法:分析实际信号处理问题,引导学生运用DSP解决问题;4.实验法:让学生动手实践,熟悉DSP的开发工具和仿真环境。
四、教学资源为了支持教学内容和教学方法的实施,本课程将准备以下教学资源:1.教材:选用权威、实用的DSP教材,为学生提供系统的理论知识;2.参考书:提供相关的DSP参考书籍,方便学生深入研究;3.多媒体资料:制作课件、视频等多媒体资料,丰富学生的学习体验;4.实验设备:准备DSP开发板和仿真器,让学生进行实践操作。
五、教学评估本课程的评估方式包括平时表现、作业、考试等,以全面反映学生的学习成果。
具体评估方式如下:1.平时表现:包括课堂参与度、提问回答、小组讨论等,占总分的30%;2.作业:布置适量的作业,巩固所学知识,占总分的20%;3.考试:包括期中考试和期末考试,期中考试占总分的20%,期末考试占总分的30%。
六、教学安排本课程的教学安排如下:1.教学进度:按照教材的章节顺序进行教学,确保学生系统地掌握DSP知识;2.教学时间:每周安排2课时,共16周,确保在有限的时间内完成教学任务;3.教学地点:教室和实验室,以便进行理论讲解和实践操作。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
3、孔企平论文的文献基础是否扎实?有何启 迪?
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第三节 斯滕豪斯的过程模式
斯滕豪斯(Stenhouse, Lawrence.1926?)是英国著名的课程理论家,1975年,他发表 了代表作《课程研究与开发导论》。1966年,英 国学校委员会(Schools Council)和纳菲尔德基 金会(Nuffield Foundation)发起制定新的“人 文学科课程项目”(Humanities Curriculum Project),邀请斯滕豪斯参与领导工作。
华南师范大学教育科学学院
但是泰勒模式的意义依然存在
(1)无论如何灵活,四个要素是不可缺少的; (2)即使是能力、情感等目标,也并非完全不 可分解。不过,运用过程模式时候,也可以、实 际上也应该对于目标作为详细的分解。过程目标 、能力目标、情感目标,照样可以分解。
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“内部过程与外显行为相结合”
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文学作品鉴赏能力的目标
1、描述优秀和不良文学作品的区别。 2、区别优秀和不良的文选。 3、提出分类优秀和不良文选的重要理由。 4、在自由阅读时间内选读优秀的文学作品。 5、说明为何喜爱某些优秀的文选。
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吕立杰、马云鹏:基础教育新课程设 计中的课程审议——一种实践理性的 研究方式。《教育研究》,2005/02 。 马云鹏、吕立杰:课程内容选择的 原则与倾向——对基础教育新课程标 准设计者的访谈。《北京大学教育评 论》,2005/04。
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斯滕豪斯认为,批判要与建设相结合,不然,为 了批判而批判,是没有生命力的,所以他说:“ 如果找不到一种可供选择的课程设计策略作为替 代,批评目标模式便失去了意义”(Stenhouse, 1975, p. 82)。为此,他提出了过程模式。
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二、过程模式
5、评价
学业评价
开放性 无预定目标、 无标准答案
能力为本 重视对能力
的评价。
课程评价
教师可以对 课程设计、 课程实施的 问题进行监 控、修正。
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三、过程模式简评
泰勒的目标模式,对于目标有详细的分解, 过程模式则从过程、活动、内容入手,较为灵活 ,尤其适合于:
(1)校本课程、综合实践活动课程; (2)强调学生中心和社会中心的课程; (3)强调探究能力培养的课程的设计。
波斯纳(Posner,G. J., 1998)认为,课程设计模式 涉及到以下几个方面:
1、程序性问题 人们应该遵从什么步骤和环节去设计 课程?
2、描述性问题 人们实际上是如何设计课程的? 3、要素性问题 课程设计涉及哪些要素、它们之间的相 互关系为何? 在形式上,课程设计模式往往以、并能够用图示的方式 展现出来。
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2、内容的选择
以社会里有争议的人类行为和社 会状况为主,例如离婚现象、男女的 角色、学校里的能力分组、战争与和 平、核武器等等。这种内容,与课程 目标是一致的,与探究教法也是一致 的。
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专家小组提供资源包
指导小组的工作,在
于为教师提供参考和 建议。在形式上,不 是以教科书的形式出 现的,而是以课程资 料的方式呈现出来, 所以容量比教材要大 得多,组织则不必太 过精细。
如果从广义的角度理解课程,则课程设计的要素可以 为:目标、内容(选择与组织)、教学或者教法、学评四 个方面的设计。
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三、对泰勒原理的批判
文章研读
孔企平 :对西方学者课程目标模式讨论的述评 。载《华东师大学报(教科版)》1998年4月。
分组讨论
1、孔企平对泰勒模式提出了哪些方面的批评 ?
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来源:学生
来源:社会
来源:学科
暂时的、一般性的课程目标
筛子:教育哲学
筛子:学习心理学
精确具体的课程目标 选择学习经验
组织学习经验
评价学习结果
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二、泰勒原理对于课程体系建构的影响
泰勒原则之后,课程体系、课程教科书的章节安排包括: 课程论的社会基础、社会学基础,社会取向的课程理论; 课程论的心理学基础,学生中心的课程理论; 学科中心的课程理论; 课程设计中的的目标设计; 课程设计中的内容选择和组织; (课程设计中的教法设计); 课程设计中的学业评价设计。
课程设计的模式_图文.ppt
本章主要内容:
1
课程设计含义
2
泰勒的目标模式
3 斯滕豪斯的过程模式
4
方法论漫谈:关于文献综述
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第一节 课程设计含义
早期,curriculum making, curriculum construction; 目前curriculum design,curriculum planning,也有 curriculum development
斯滕豪斯过程模式的观点,主要 体现在1975年的专著中,而其实践 ,体现于他所领导的人文课程项目 。现结合人文课程项目,理解斯滕 豪斯的过程模式。
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1、过程原则
在人文课程计划中,斯滕豪斯提出了5条过程原则, 用以指导内容的选择和教学方法:
(1)有争议的事件应该进入课堂教学; (2)对有争议事件进行课堂教学,教师应该保持中立 ,不推销自己的观点; (3)对有争议事件进行课堂教学,教师应该运用讨论 的方法; (4)对有争议事件进行课堂教学,教师应该保护不同 观点; (5)作为讨论的主持人,教师应该保证学生的学习质 量和标准,即所有的观点与争议都接受证据和推理的检验 。
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第二节 泰勒的目标模式
精读 瞿葆奎、施良方:“泰勒的《课程与教 学的基本原理》――兼述美国课程理论的兴起 与发展”。载泰勒原著,施良方翻译:《课程 与教学的基本原理》,人民教育出版社,1994 年。 泛读 《课程与教学的基本原理》中译本。 泛读 吕立杰“大规模课程设计的程式与特征 :我国新课程设计过程与西方课程设计”
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课程设计的对象,是对课程各要素,包括目标、内容选择 、内容组织、方法和学业评价的计划,是对课程总纲(或称 课程方案)、各科课程标准(原先称教学大纲)、各科教材 等的计划。课程设计的时间,止于课程产物的诞生。课程产 物一旦得到采用、付诸实施,则进入了课程实施的阶段。
在国家课程一统天下的情况下,教师的任务只是教学设计 ;当校本课程引入学校之后,教师就必须设计校本课程,国 家规定的“综合实践活动课程”,也需教师设计。
设计的4 要素实施了 吗?为何?
设计混 同实施,因 为:设计均 实施了;没 有书面化的 设计;不重 视设计或实
5、各科教科书、课程资源之设计
施。
(要重视课程资源)
6、各课之教学设计(重教法设计 ,今后也要重内容设计)
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举例:科学课程标准(3-6年级) 设计
第一部分 前言 一、课程性质 二、基本理念 三、设计思路 第二部分 课程目 标 一、总目标 二、分目标 三、各部分目标的 相互关系
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4、教学方法
讨论方法是重点 例如,改阅读、提示和讨论的教学流程为阅 读、讨论和提示。 又如,保持中立,不推销自己的观点。当杰 克的观点与教师的观点一致的时候,教师不急于 收场,而是问学生“你们谁不同意杰克的观点?” 这种反问技术,有助于激发学生的不同观点。
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第三部分 内容标准 一、科学探究 二、情感态度与价值观 三、生命世界 四、物质世界 五、地球与宇宙
第四部分 实施建议 一、教学建议 二、评价建议 三、课程资源的开发与利用 四、教材编写建议 五、教师队伍建设建议 六、科学教学设备和教室的配置
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区分课程设计的技术和取向
迄今为止,目标模式、过程模式,属于课程设计 技术,最为常用。
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斯滕豪斯在课程领域的贡献 一是提出了过程模式, 二是提出了教师行动研究的思想。
“没有教师的发展,就没有课程开发”,斯滕豪斯的 名言,道出了过程课程设计模式与教师发展之间 的紧密关系。
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一、对目标模式之批判
目标模式曲解了教师的课堂教学程序。目标模式并不 以课堂教学的研究为依据,与那些研究成果也不相符。目标 模式假定了从目标、内容、方法、评价的程序。实际上,越 是优秀的教师,越不会拘泥于目标去选择内容和方法。
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一、泰勒生平和原理
泰勒一生最重要的贡献: 一是于1934年出版《成绩测验的编制》 ,提出评价活动的原理,被公认为当代教 育评价之父; 二是在1949年出版《课程与教学的基本 原理》,提出了著名的泰勒原理,开创了 目标课程设计之先河,被誉为现代课程理 论之父。 与杜威的《民主主义与教育》一起, 该书在1981年被美国的《卡潘》(Phi Delta Kappan)杂志评为1906年以来对学校课程 领域影响最大的2本著作之一,是现代课程 理论之经典著作。
这些资料包, 在教师的课堂教学 中,往往只采用了 一半左右的内容, 表明了师生在课堂 教学中对内容进行 了重构、生成,而 这,也正是过程模 式本身所强调的。
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3、目标
在人文课程项目中,斯滕豪斯把目标界定 为:加深理解人类行为和社会情景及其引起的有 争议的价值问题。这个目标并没有行为化、操作 化、具体化,也没有以线性的方式去指导课堂教 学,虽然,课堂教学过程应该在逻辑上与其保持 一致。
目标模式对目标的分解和行为化,曲解了知识技能本身 的整体性,更忽视了学生的能力、价值观念的发展。