工会工作管理办法

工会工作管理办法

《工会工作管理办法》是指对工会组织的工作进行管理和指导的法规，具体包括以下

内容：

1. 工会组织的设立和登记管理：规定工会组织的设立条件和程序，并明确工会组织的

登记管理制度。

2. 工会组织的职责和权益：明确工会组织的职责，包括代表职工维护合法权益、保障

劳动条件、参与劳动争议解决等。

3. 工会组织的内部管理：规定工会组织的内部管理机构和职责，包括工会委员会、主席、副主席和工会会员大会的组织和运作。

4. 工会财务管理：明确工会财务的来源和使用，规定财务管理的程序和要求。

5. 工会工作的组织和安排：规定工会工作的计划、组织、安排和实施，包括工会会员

的发展和工作情况的统计报告等。

6. 工会工作的监督和评估：规定对工会工作进行监督和评估的程序和要求，包括工会

组织和工会工作的评优评先。

7. 工会工作的外部交流与合作：规定工会组织与其他机构、组织和社会团体开展交流

与合作的方式和程序。

8. 工会工作的法律责任：明确工会组织和工会工作的法律责任和违规行为的处理办法。

《工会工作管理办法》是为了规范工会组织的工作，提高工会组织的管理水平和服务质量，保障职工的合法权益，促进劳动关系的和谐发展而制定的。