2019培训中心工作总结

培训中心2019年度工作总结
一年来我培训中心全体员工在公司的正确领导下，在机关各科室及兄弟单位的帮助下，坚持公司的发展理念，不断提高全体员工的思想素质水平，以把培训中心建设为提高焊工焊接水平为目标，在新的培训中心领导班子带领下，全体职工团结一致，努力进取，积极联系生源，并精心组织考试，克服工作难点，目前各项工作在稳步前进，现将一年的工作总结如下：目先我机构人员有主任XXX，焊接工程师、技术负责人一名，焊接操作高级技师1名，无损检测人员1名，理化检测人员一名，后勤保障2名。

实操考试台位一共15个，12个氩弧台位，2个二氧化碳台位，1个埋弧焊台位，理论考试考位6个。

焊接设备焊机15台，焊条烘干箱1台，试件加工设备，有车床2台，铣床2台，刨床1台，钻床1台，射线机3台，理化试验万能试验机2台，还有计量认证的测量工具卡尺，直尺等多件。

现主要考试项目有焊条电弧焊、气体保护焊、理弧焊，按法规要求在市场监督部门监督下开展焊工的考核工作。

工作流程如下：
公布考核的通知---接收考试申请---资格审查---制定考核计划---告知主管部门---理论考试---技能考试---试件评定---资料汇总---报监管机构申请办证---建档管理
一年来我们进行了13场焊工考试，共完成421名考生的考试，在工作中如何以最小的投入获得最大的焊工质量目标，这个问题一直在考验着我们。

因此我们重源头控制成本，控制主材，在考试开工前，都制定出合理的工艺流程，细致排版，集中下料，处处精打细算，把考试主材浪费和工作人员的工资挂钩，加大成本考核力度，其次，加强内部管理，严格控制各项费用的支出，并从节约一滴油，一滴水，一度电，一张纸做起，加大现场的管理监督力度。

我们在生产经营中坚持两步走的方针，在保证公司内部焊工考试取证需要的前提下，还积极对外承揽考生计划，我们的主要做法是广而告之，占一方市场，不放过任何一个信息，发动一切力量，大力开发市场。

6月份理论老师和实践老师进行换证，为适应公司容器、锅炉、压力管道和市场需要，我们进行了考试项目的优化，现考试项目满足公司和市场要求。

7月份到9月份，培训中心全体人员配合公司压力容器换证，把公司交给的任务精心细致完成，并对压力容器工艺评定各项目进行更新，满足了各项要求。

12月份积极组织安排本单位焊工换证，为适应公司三大证件要求，对焊工项目进行了优化并提高了焊工项目的适应性。

一年中，我们的培训工作，在教员们的身体力行下，讲授的内容与实际练习的科目达到了理论与操作密切结合，讲解与示范表演内外兼备，准备充分、目的明确，使学员理解更深刻，记得更牢固。

对于学员，第一我们针对他们素质不同，接受能力不同，进步有快有慢的特点，采取循循善诱的方法，提高学员的学习热情，激发学员认真刻苦学习的积极性，引导学员深入研究焊接技术，促使学员完成培训科目和操作技术。

讲解、演示或辅导中，我们都突出核心内容，有重点、有要领的进行指导，使学员记忆方便，容易领会，技能得到巩固。

我们还做到了点面兼顾。

在实际教学中，有系统、有层次地详细介绍，精心辅导。

对个别进度慢、理解能力差的学员，进行重点帮助，尽量使其赶上，同步前进。

第二，从科技进步出发，适应高速发展的时代要求。

焊接技术是一项不断发展的技术，有大量的新理论、新工艺出现。

向学员们灌输新思想、新理论、新技能，介绍国内外新的焊工理论与技能，也是我们几年来一直努力的一项工作。

对此，我们通过网上查询、知识更新等方法在授课教员中达到提前一步的了解与掌握。

通过课堂上安排一定的时间，向学员介绍这些新发展、新工艺、新的技术要求，引导学员树立不断创新的精神。

第三，从生产经营单位实际出发，培养企业急需的人才。

企业需要什么样的人才，我们就培训什么样的人才，这是我们培训中的一个重要指导思想。

一年中，每次培训，我们都根据不同的培训单位，不同的要求，不同的学员基础，调整不同的内容。

做到不仅要完成教学大纲的要求，还要让企业满意，让受培训者满意。

第四，在技能训练中，我们还经常不断地总结教学状况，认真解决存在
的问题，简练指导方法，不摆花架子，注重实用性和准确性。

立足长远、立足全局，使培训工作规范化、科学化、人性化。

培训中，我们重视教学资料的整理和保管工作，力争达到规范化、微机化；每期焊工培训、考核结束，我们都把焊工考试基本情况表、焊工焊接操作技能考试检查记录表、力学性能报告单、探伤报告单和焊工焊绩焊缝质量检验结果，一同放入焊工档案中进行微机化管理。

这样就保证了对于学员的成绩、素质有案可查、使用有据。

也使培训工作具备连续性、长远性。

我们注重与其他单位和部门的协调配合，借助于方方面面的合力，共同完成培训工作。

我们要安照省、市市场管理局的要求，把焊工考试工作细致、完善在各项资料和档案中，严格控制考试过程，要严要细把焊工考试工作更加完善，使我公司锅炉压力容器、压力管道焊工培训工作符合上级要求。

在今后的工作中，以公司要求和指示为动力，踏实工作，开拓创新，通过上级各有关部门的支持，通过我们不懈的努力，争取多购买一流的设备，多引进一流的人才，多创建一流的场地，以高超的教学实践，培训考核出更多的一流焊接人才，为办好一流的我公司焊考委迈上一个新的台阶，做出新的贡献。

XXXX集团有限公司培训中心
2019年12月30日。