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1.《第五项修炼》

它最大的功劳不是推动了建立学习型组织的运动,而是提供了堪称为中国企业管理者洗脑的"系统思考"(即"第五项修炼")的新思维方式。

2.《6西格玛管理法》

对20世纪90年代来最有影响的管理方法的最好的阐述,其对数据的重视有望改变中国企业的管理基因。

3.《大败局》

这本书自称"迄今惟一一本关于中国企业失败的MBA式教案"

4.《基业长青》

这本书在大一的课上就被老师反复地提前过,所谓基业长青的那些企业有不少已经不存在了.

5.管理大师德鲁克的《管理:任务、责任、实践》、《管理学》,

6成功管理者传记类:如《杰克·韦尔奇自传》、《谁说大象不能跳舞》,

7管理相关类:如《高效人士的七个习惯》、《卓有成效的管理者》,这两本书更多的是自我管理,还有一些就更广阔的一些,行为学心理学相关,如《影响力》、《组织行为学》。

8.还有周三多的管理学方面的书都还不错,当年我们上课老师用的教材,例如《管理学——教与学导引》等

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