ERP系统作业流程及岗位责任管理制度

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ERP岗位职责及考核办法

ERP岗位职责及考核办法

编制部门信息中心A0 内部公开第7页共12页ERP系统岗位职责及考核办法多拨的物料.5。

17.3已下达生产并已拨数生产的,已生产的成品及半成品由生产部门按生产数量制作领料单和缴库单,剩余物料由物料员拨回电子仓,PMC部对制令单进行结案作业,再重新下达新的制令单.5。

18停止生产处理:5.18。

1未下达生产计划和已下达但未产生后续单据的,由PMC部对制令单进行结案处理。

5.18.2已下达生产并已拨数未生产的,由物料员拨回已拨的数量,再由PMC进行制令单结案处理.5。

18。

3已下达生产并已拨数生产的,已生产的成品及半成品由生产部门按生产数量制作领料单和缴库单,剩余物料由物料员拨回电子仓,PMC部再对制令单进行结案作业。

编制部门信息中心A0 内部公开第8页共12页ERP系统岗位职责及考核办法5.18。

4对于已生产完成部分可用,部分报废的制令单,先将整张制令单进行领料和缴库(缴库到报废仓),再把还可以用的部分做一张入库单.5。

19销售出库处理:1、根据订单对应的制令单完成情况发货,缴库多少发多少,必须先缴库,后出货。

2、销售出库时,必须通过转入销售单生成销售出库单,转入后的数据除数量外不得手动修改。

4、必须正确选择销售客户、转入单号、部门、业务人员、库位,并核对出货数量。

5.20销售出库退回:1、必须通过转入销售单生成销售出库退回单,转入后的数据除数量外不得手动修改。

2、必须正确选择销售客户、转入单号、部门、业务人员、库位,并核对出货数量。

5。

21库存调整单:1、除月结盘点库存变动外,不得随意调整库存,库存变动必须由仓库组发出书面文件,经财务部门核实,副总签字确认方可调整。

erp系统操作规范和制度

erp系统操作规范和制度

erp系统操作规范和制度过滤系统操作规程1、水泵应严格按照操作手册的规定进行操作和维护。

2、必须严格按过滤器的设计压力进行操作,不得超压运行。

3、叠片过滤器进出口压力差超过0.1Mpa,要对过滤器进行清洗。

4、人工清洗叠片时,应用清水冲洗,内芯破损应立即更换,并注意安装正确。

5、应有熟知操作规程的人负责过滤装置的操作,以保证过滤设备的正常运行。

6、施肥应在灌溉进行30分钟后,作物根部积蓄一定水量后开始。

7、施肥罐施肥时,施肥罐中注入的固体颗粒(可溶性)不得超过施肥罐容器的1/2。

8、滴施肥(药)时,先开施肥罐出水球阀,再打开其进水球阀,稍后缓慢稍许关闭两球阀间的闸阀,使其前后产生压力差,通过增加的压力差将灌中肥料带入系统管网中。

9、每一轮滴组的滴肥时间应根据经验以及罐体容积的大小和肥(药)量的多少确定,施肥时间约占整个滴水时间的1/3,结束滴水前的半个小时必须停止施肥。

10、施肥罐滴施完一轮后,完全开启罐底球阀,排除杂质,清洗罐体,以备下一轮施肥。

第二篇:erp系统操作规范和制度运行ERP系统注意事项第三篇:erp系统操作规范和制度超声科管理规章制度一.根据院部的考核细则指示和要求,超声科结合本科室工作特点、超声科严格执行医务人员准入制度,切实贯彻《中华人民共和国执业医师法》,医师持有《医师资格证》,护士持有《护士执业证书》,做到依法执业,规范执业,保护患者基本权益。

二.科室旨在培养一批专业技术水平高、热爱专业、热爱医院、热爱本职工作,与时俱进,科学观念强的优秀人才。

根据各检查室设备特点、性能、制订相应的规章制度及职责,并要求严格遵守。

四.为了严把医疗质量关,严防错漏及不准确检查信息的出现,减少医疗差错、医疗事故、医疗纠纷,加强管理,科室抽调骨干人才把关,以更好的为病人服务。

热爱本职工作,尽职尽责,具备无私奉献精神,有一定服务技巧和能力,与大家、与病人和谐相处的人员,以把我科的业务管理推向一个新的更高水平。

ERP系统各部门岗位职责作业内容及要求

ERP系统各部门岗位职责作业内容及要求

ERP系统各部门岗位职责作业内容及要求ERP系统是企业资源计划(Enterprise Resource Planning)的简称,是指通过集成全企业资源进行规划、管理和控制的信息系统。

它涵盖了企业各个部门的职责和作业内容,有效地提高了企业的运营效率和管理水平。

1.管理部门:负责ERP系统的规划、部署和管理,包括编制系统实施计划、制定系统使用规范、监督系统运行情况等。

2.财务部门:负责财务相关的数据录入、分析和报表生成,包括会计凭证的录入、财务报表的生成和分析、税务申报等。

3.人力资源部门:负责员工信息管理、招聘、培训和绩效考核等工作,包括员工档案的管理、招聘流程的管理、培训计划的安排等。

4.采购部门:负责采购流程的管理和执行,包括采购计划的制定、供应商的选择、采购订单的生成和跟踪等。

5.生产部门:负责生产计划的制定和执行,包括生产订单的生成和跟踪、生产工艺的管理和优化等。

6.销售部门:负责销售流程的管理和执行,包括销售订单的生成和跟踪、销售数据的分析和报表生成等。

7.仓储部门:负责库存管理和物料流转,包括物料入库、出库、盘点等。

1.管理部门:制定和完善企业的管理规范和流程,监督和评估ERP系统的运行情况。

2.财务部门:录入财务数据,进行财务报表的生成和分析,提供财务决策的依据。

3.人力资源部门:负责员工档案的管理,招聘、培训和绩效考核等工作,保证企业人力资源的有效利用。

4.采购部门:制定和执行采购计划,选择合适的供应商,生成采购订单并跟踪交货情况。

5.生产部门:根据生产计划生成生产订单,进行生产作业,确保按时完成生产任务。

6.销售部门:根据销售计划生成销售订单,跟踪销售情况,并及时提供销售数据分析和报表。

7.仓储部门:负责库存管理,包括物料入库、出库和盘点,确保库存的准确性和及时性。

1.管理部门:具备信息化管理知识和经验,能够有效规划和管理ERP系统,具有良好的沟通和协调能力。

2.财务部门:具备财务会计知识和技能,熟悉财务报表的编制和分析,精通财务软件的操作。

ERP系统管理制度

ERP系统管理制度

目的:为了提高ERP 系统的准确性,落实各工序的管理职能,减少ERP 系统错误的发生,使整个物流系统更顺畅、加急产品的落实更到位,特拟定以下制度。

适用范围:适用制造部各工序 一、 ERP系统作业流程:二、 ERP 系统管理办法:1、钉卷文员在芯包称重过程中,必须确保称秤后数量的准确性,书写产品工艺流转单生产“分批号”时,字迹工整、清晰,以免误导产品的正常流转。

2、产品在合批时(特殊情况下),工序文员必须在ERP 系统备注中注明“产品去向”(如:-1合批于-2,-2合批于-1中,并在ERP 系统中中止-1或-2)。

3、已剥管产品送清洗前,返工库文员必须先将单据录入ERP 系统,在录入单据时,必须准确选定客户单位、产品型号、特殊参数、规格等。

4、成品返老产品由返工库组长开出返工返修流转单,并交返工库文员将单据录入ERP系统,在录入时,必须准确选定客户单位、产品型号、特殊参数、规格等。

5、各工序文员需对照产品工艺流转单,将产品批号摘录到产品转序记录表中,要求字迹工整、清晰,并在产品工艺流转单相应工序文员一栏中加盖文员印章,将单据输入ERP系统时,应及时、准确,并确保ERP系统单据与手抄单据一致。

6、工序文员单据审核后,必须复核流转单上的单据编号、型号、规格、数量等。

7、产品出现异常:1)数量有增、有减时,需及时在速达ERP系统中修改,并在备注中注明其原因。

2)工序产品出现混规、产品出现换壳、产品出现降级时,产品需送返工库降级剥管时,工序组长需将品管批示的品质异常单交工序文员进行对照进行单据中止(无品质异常单不允许中止),并在备注中注明其原因。

3)其它产品异常,如产品返清洗、返外观时,工序组长需将此单交工序文员在E3系统备注中注明其原因,单据不允许中止。

4)产品在工序出现返测、返老,工序组长需将此单交工序文员在ERP系统备注中注明其原因,并中此本工序计划单据,同时做好下一工序的计划单。

8、遇到单据有疑问时,要及时收回产品工艺流转单,查实后再流转。

ERP实施工程师岗位的工作内容_岗位职责_

ERP实施工程师岗位的工作内容_岗位职责_

ERP实施工程师岗位的工作内容ERP实施工程师负责完成与服务商的对接,完成系统升级前的测试及确认工作。

以下是小编整理的ERP实施工程师岗位的工作内容。

ERP实施工程师岗位的工作内容1职责:1.承接公司ERP项目上线工作,与软件供应商对接,推动项目在内部落地,确保顺利完成系统的上线;2.与业务部门或用户沟通,进行内部业务流程梳理,了解业务需求,编制业务需求报告;3.撰写功能要求文档,配合技术顾问进行客户化或应用系统开发,参与对开发结果的测试工作;4.编制相关的用户使用手册,对用户进行相关的培训工作;5.解决系统运行过程中出现的问题,以及日常工作中开发工作;6.根据方案或是用户具体要求,进行系统二次开发、报表开发工作;7.根据业务需求进行功能模块的流程、功能设置和操作,进行系统设置;8.负责用户系统账号安全管理,系统权限分配工作;应用系统业务数据分析,相关报表开发工作。

任职资格:1.大专及以上学历,计算机软件、信息管理及相关专业毕业;2.5年以上工作经验,3年以上技术支持或ERP实施经验,对制造业采购、销售、生产、仓储流程等有一定理解;3.熟悉大型厂商ERP系统(如:SAP、鼎捷等),有制造类企业ERP 系统相关信息系统管理、应用运维及开发工作经验,有主导ERP项目实施经历优先;4.熟悉ERP等信息系统相关功能模块的业务逻辑,具备ERP系统的应用运维与相关开发工作;5.有责任心,能够承担压力,较强的执行能力和团队合作精神;6.具有良好的沟通技巧。

ERP实施工程师岗位的工作内容2职责:1、负责公司内部系统需求调研、流程梳理与设计及对应文档编写工作;2、负责内部信息系统项目建设及实施工作,制定项目计划,协调与组织相关资源完成实施;3、负责已上线系统运维、优化、推广工作;4、其它相关工作。

任职要求:1、25~35岁,大专及以上学历,男女不限,有甲方实施经验;2、3年以上系统实施及应用经验,曾经牵头或作为主要骨干成功实施过2个以上信息化项目,服装零售行业优先;3、熟练操作oracle数据库。

PMC日常作业流程及ERP系统操作流程说明

PMC日常作业流程及ERP系统操作流程说明
通常上海销售部门会通过在ERP系统里下达【销售订单】给昆山的制造公司,这个时候PMC(Production Material Control生产及物料控制)就要“粉沫登场”了。
(一)PMC在接到【销售订单】后,要第一时间分解生产任务,下达生产指标
根据现场人力(即生产线在岗人员数量)、物力(即仓库合格品物料的库存数量)、采购交期(即物料的采购周期)等方面来准确评估生产负荷,准确编制【生产计划排程表附:台资企业PC、MC作业流程图
PMC在日常工作中,要与仓库密切联系,及时了解原材料库存情况及已到货物料信息,平衡库存,减少仓库呆滞物料;同时要与采购部及时联系,及时下发【采购申请单】并跟催物料到货情况,确保到货物料与库存物料衔接。
(二)PMC在金蝶K/3_ERP系统里的作业操作流程

ERP系统操作管理手册作业指导书

ERP系统操作管理手册作业指导书

ERP系统操作管理手册作业指导书第1章系统概述与安装 (3)1.1 系统简介 (3)1.2 系统安装与配置 (4)1.2.1 硬件环境 (4)1.2.2 软件环境 (4)1.2.3 安装步骤 (4)1.3 系统登录与退出 (4)1.3.1 系统登录 (4)1.3.2 系统退出 (4)第2章基础信息设置 (5)2.1 组织结构设置 (5)2.1.1 功能概述 (5)2.1.2 操作步骤 (5)2.1.3 注意事项 (5)2.2 用户与权限管理 (5)2.2.1 功能概述 (5)2.2.2 操作步骤 (5)2.2.3 注意事项 (5)2.3 基础数据维护 (6)2.3.1 功能概述 (6)2.3.2 操作步骤 (6)2.3.3 注意事项 (6)第3章销售管理 (6)3.1 销售订单处理 (6)3.1.1 销售订单创建 (6)3.1.2 销售订单审批 (6)3.1.3 销售订单执行 (7)3.2 销售出库管理 (7)3.2.1 销售出库单创建 (7)3.2.2 销售出库单审批 (7)3.2.3 销售出库执行 (7)3.3 销售发票处理 (7)3.3.1 销售发票创建 (7)3.3.2 销售发票审批 (8)3.3.3 销售发票打印与寄送 (8)第4章采购管理 (8)4.1 采购订单处理 (8)4.1.1 创建采购订单 (8)4.1.2 采购订单审批 (8)4.1.3 采购订单执行 (9)4.2 采购入库管理 (9)4.2.2 办理入库 (9)4.3 采购发票处理 (9)4.3.1 收到发票 (9)4.3.2 发票核对 (9)4.3.3 发票归档 (10)第5章库存管理 (10)5.1 库存初始化 (10)5.1.1 目的 (10)5.1.2 操作步骤 (10)5.2 仓库调拨管理 (10)5.2.1 目的 (10)5.2.2 操作步骤 (10)5.3 库存盘点与调整 (11)5.3.1 目的 (11)5.3.2 操作步骤 (11)第6章生产管理 (11)6.1 生产计划制定 (11)6.1.1 目的 (11)6.1.2 操作步骤 (12)6.2 生产任务分配 (12)6.2.1 目的 (12)6.2.2 操作步骤 (12)6.3 生产进度跟踪 (12)6.3.1 目的 (12)6.3.2 操作步骤 (12)第7章质量管理 (12)7.1 质量检验设置 (13)7.1.1 检验标准建立 (13)7.1.2 检验资源分配 (13)7.1.3 检验计划制定 (13)7.2 质量检验流程 (13)7.2.1 原料检验 (13)7.2.2 过程检验 (13)7.2.3 成品检验 (13)7.2.4 抽检与巡检 (13)7.3 不合格品处理 (13)7.3.1 不合格品判定 (13)7.3.2 不合格品隔离 (13)7.3.3 不合格品原因分析 (14)7.3.4 不合格品处理措施 (14)7.3.5 不合格品记录与反馈 (14)第8章财务管理 (14)8.1 应收账款管理 (14)8.1.2 操作流程 (14)8.1.3 注意事项 (14)8.2 应付账款管理 (14)8.2.1 功能概述 (15)8.2.2 操作流程 (15)8.2.3 注意事项 (15)8.3 费用报销与审批 (15)8.3.1 功能概述 (15)8.3.2 操作流程 (15)8.3.3 注意事项 (15)第9章人力资源与管理 (16)9.1 员工信息管理 (16)9.1.1 功能概述 (16)9.1.2 操作流程 (16)9.1.3 注意事项 (16)9.2 考勤管理 (16)9.2.1 功能概述 (16)9.2.2 操作流程 (16)9.2.3 注意事项 (16)9.3 薪酬福利管理 (16)9.3.1 功能概述 (16)9.3.2 操作流程 (17)9.3.3 注意事项 (17)第10章报表与数据分析 (17)10.1 报表查询与导出 (17)10.1.1 报表查询 (17)10.1.2 报表导出 (17)10.2 数据分析工具 (17)10.2.1 数据分析概述 (17)10.2.2 数据分析操作流程 (18)10.3 自定义报表设计 (18)10.3.1 自定义报表概述 (18)10.3.2 自定义报表设计步骤 (18)第1章系统概述与安装1.1 系统简介本ERP系统是企业资源计划(Enterprise Resource Planning)的简称,旨在为各类企业提供全面的信息化管理解决方案。

ERP财会会计作业流程

ERP财会会计作业流程

ERP财会会计作业流程1. 引言本文档主要介绍企业资源计划(ERP)系统在财会会计作业中的流程。

ERP系统是一种集成管理企业各个部门和业务流程的信息化系统,对于财会会计部门而言,它可以大大提高工作效率和准确性。

2. 财会会计作业流程概述财会会计作业是企业日常运营中重要的一环,主要包括核算业务、编制财务报表、控制成本、管理风险等。

ERP系统通过将财会会计作业纳入集成的信息系统中,实现对作业流程的自动化和标准化管理。

以下是一个典型的ERP财会会计作业流程:1.账务凭证录入:财会人员根据企业的业务情况,录入相关的账务凭证信息,包括会计科目、金额、日期等。

2.凭证审核:凭证录入完毕后,财会主管或审计部门进行凭证的审核工作,确保凭证的准确性和合规性。

3.凭证记账:审核通过的凭证进行记账处理,将凭证的借贷方金额分配到相应的会计科目上。

4.财务报表编制:根据记账凭证和账户信息,ERP系统自动生成财务报表,如资产负债表、利润表和现金流量表等。

5.成本核算:ERP系统通过对企业的各项成本进行费用分配和计算,实现成本核算功能。

6.风险管理:ERP系统可以实时监控企业的财务状况,通过设定预警机制和风险控制措施,帮助企业及时发现和应对财务风险。

3. ERP财会会计作业流程详细解释3.1 账务凭证录入账务凭证录入是财会会计作业的基础环节,财会人员根据企业的业务行为,录入相关的会计凭证信息。

这些信息通常包括会计科目、金额、日期、摘要等。

ERP系统提供便捷的录入界面,支持批量导入和自动记账等功能。

3.2 凭证审核凭证审核是为了确保凭证的准确性和合规性,减少错误和漏洞的产生。

财会主管或审计部门审核凭证信息,包括核对科目的准确性、金额的一致性和凭证的合规性等。

通过ERP系统,可以实现凭证自动化审核、审批流程管理等功能。

3.3 凭证记账凭证通过审核后,需要进行记账处理。

ERP系统会根据会计科目设置和凭证信息,自动进行借贷方的金额分配到相应科目上。

ERP系统生管作业流程

ERP系统生管作业流程

ERP系统生管作业流程目录:一、接单排程-----------------------------------------------------------------------------2------5页二、物料需求-----------------------------------------------------------------------------5------7页三、厂制系统-----------------------------------------------------------------------------7------10页四、列印工单-----------------------------------------------------------------------------11-----14页一、接单排程1、进行系统途径:作业流程---B2接单排程---01订单排程2、点击进入订单排程3、点击新增按扭-----输入生管代号-----点击订单导入4、出现以下界面,选择按单过滤,选中需要安排的订单,点击确认,4、确认无误后,点击保存按扭,之后再点击提交按扭,之后点击“缺料”按扭进行转单,如不考虑现在成品库存,点击“需求”按扭进行转单。

三、物料需求进行途径:作业流程---B2接单排程---05物料需求。

点击“查询”按钮,按钮。

1、进行入厂制单据途径:作业流程---C3厂制系统---05厂制单据2、点击进入厂制单据:3、点击“新增”按扭,选择相应机组代号、负责生管,点击“厂需导入”,4、在左上方选择“按单据过滤”,之后在右面选择需要生产的机种,点击“确认”即可。

5、确认预交日、机种、及数量后,点击保存按扭,点击提交按扭,再点击“发料”按钮二、列印1、进入厂制发料途径:作业流程---D1发料系统---20厂制备料点击进入,点击“查询”按钮点击“寻找”,选择相应厂制单号,双击进入。

erp项目实施管理制度【八篇】

erp项目实施管理制度【八篇】

erp项目实施管理制度【八篇】(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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ERP工单作业流程

ERP工单作业流程

ERP工单制作流程一、进入系统1、输入用户名nlsxmm01(茂名建设电气)2、输入密码(注意:三次输入密码错误将被冻结用户)注意:工单制作前要先想清楚再做,避免多次修改造成不达标被考核。

二、建立订单1、初始屏幕a、订单类型NH01为海南炼化日常修理工单,(即紧急工单当天制作工单当天可以下达)NH02为海南炼化月度计划工单,(每月12日之前制作工单15日二审28日下达)NH03为海南炼化装置大检修工单,(装置停工检修时制作的工单)NH04为海南炼化小型动动工单,(机动部综合组制作的工单)注:这里的订单类型是区分维修工作的性质。

b、优先级→填写该工单被执行的优先级,有很高、高、中等、低四个等级;[优先级]是指设备检修的工作重要程度。

平时一般选”中等”c、功能位置→点击按钮弹出对话框→点击按钮→根据PM数据库选择功能位置(或输入功能位置)→选择要维修的设备d、完毕点击按钮→进入中央表头2、创建订单简述文本输入文字:装置名称+设备名称+设备位号+作业内容例如:RDS缓蚀剂泵202-P-206A电机0.37KW大修如果文本过长可以删掉设备名称只保留设备位号,但作业内容须描述清楚。

注意:订单文本要描述准确(不能把电机写成泵)3、抬头数据a、计划组→选择MM1 茂名建设电气b、PM作业类型(必填)→点击按钮→根据相应的作业类型选择(维护或维修)维护为保运范围内,维修为取费(90KW以上电机为维修)c、系统状态→选择电气专业d、创建月度计划工单要在版本栏里选择版本(例如2009年8月月度检维修计划)4、工序工序描述要简单明了,重要的工序不可漏掉例如:电机检修的工序停电、拆线、拆对轮、拆地脚螺丝电机解体、清扫、更换轴承、回装操作柱检查、清扫、线路紧固接线盒检查、清扫、接线、线路紧固开关柜一次线、二次线检查、清扫、线路紧找正、试运5、组件(两种方法)a、如知道物料编码在部件栏输入物料编码,然后双击→选择工序清单→点击按钮→输入数量b、没知道编码,点击按钮→弹出[限制值的范围]对话框,输入需查询物料的名称及相应内容。

ERP系统操作流程及岗位责任管理规定

ERP系统操作流程及岗位责任管理规定

E RP 系统操作流程及岗位责任管理规定This manuscript was revised by the office on December 22, 2022(以下简称易飞 ERP)系统的管理,特制定本制度。

ERP 系统各岗位人员的职责管理除有公司特殊规定外,皆按本制度执行。

ERP 系统各岗位的考核将以本制度为依据,纳入公司绩效考核体系。

ERP 系统是一项管理的系统工程,具有高度上下级的关联性, ERP 系统各岗位人员都同时是上层数据的使用者又是下层数据的提供者。

对上层数据,如发现错误必须向相关人员报告并暂停与此有关的工作,并跟踪问题解决情况,直至数据正确;做好自己部份数据,为下层操作人员提供服务,解答下层数据使用者提出的质疑,确保数据正确。

所有人员如发现错误不能知错不报、将错就错,使错误扩散。

如发现自身操作失误应及时通知受影响部门,并采取相应措施及时纠正;系统各岗位人员应保管好自己的权限,如因帐号和密码被人盗用造成数据错误的,所造成的后果由本人承当。

系统各岗位人员离开工作岗位时,必须及时退出系统,避免占用系统模块站点,同时避免账号被他人使用。

如因此而造成数据错误,视为其本人失误,并承当一切后果。

系统各级相关人员,均应严格遵守本规则各项规定。

(技术部)(一)产品结构管理模块—项目部经理1、负责制定物料编码规则、物料数据相关重要属性的设置总体方案;2、审核并签字确认本模块所有作为易飞系统输入依据的基础文件,包括物料编码文件、物料数据文件、物料 BOM 文件、单位换算系统文件等;3、负责制定、完善物料数据和物料清单数据的修改增加操作流程,编写流程图,并发放到部门各岗位执行,包括物料编码的增加处理流程、换算系数的改变处理流程、新旧材料的更替处理流程、新旧产品 BOM 处理流程等;4、对于存货管理子系统中的品号属性(自制、采购、委外等)、主要仓库、会计科目、提前期、主要供应商、标准成本、生产工艺路线、检验方案方式等部份以及物料 BOM 表中损耗率、工序属性部份,负责联系或者指导最终用户联系各相关部门提供其相关数据完成设置;5、分配、指导、监督物料系统数据管理员的工作,检查物料数据和物料清单数据的正确性,发现错误及时指导纠正;6、协助做好 ERP 考核工作;(二)、 BOM 资料—BOM 维护人员1、负责依据系统数据提供员签发的物料编码文件,部门经理签发的物料数据重要属性的设置方案,以及其他用户确认的物料数据文件,输入、修改系统各项物料数据及其属性,并保证录入无误;2、不能随意改变各项物料数据、物料属性以及换算系数;如对数据有疑义需请示部门经理,取得部门经理确认签字以后方可在系统中进行更改;3、保证数据的及时性、准确性,当有新的编码以及换算系统改变时,及时通知采购部、生产部、销售部等各相关部门;4、当收到采购部、生产部、生管部的物料数据错误置疑通知(邮件、书面)后,应在提出置疑部门要求的时间内查清情况,如确有错误,应及时纠正,如无误,应通知各部门,并说明情况;5、负责根据 ECN 文件,设置物料清单,及依据生产部提供的资料设置原材料、半成品的物料;6、保证物料 BOM 与实际工艺清单的一致性,在收到清单或者 ECN 修改书面通知后,及时修改物料清单并以系统中将修改后的物料清单签字确认后发放到生产部和仓库等相关部门;7、负责根 ECN 文件,输入、更新工作中心、设备、工艺路线、工序等工艺数据;8、新产品的完整 BOM 在接到数据提供员提供的完整数据后,必须在四个小时内完成录入确认工作,并打印受控;1、收到系统数据提供员提供的各类基础数据——录入易飞系统——本人检查确认——反馈给数据提供人员审核确认——打印受控2、系统数据提供人员必须提供的系统物料内容包括物料代码、物料名称、详细的物料规格、物料属性、物料所属仓库、自制件来源、提前期、物料的生产类型、物料的工艺路线、检验方式、检验方案等;3、系统提供员提供的物料 BOM 单必须结构完整,最底层子项物料必须为外购件,自制件物料必须有一个或者以上 BOM 存在,物料父 BOM 和子 BOM相嵌套.内容包括:版本号、子项物料单位用量、损耗率、物料替代等;4、系统数据管理员对数据提供员提供的数据有监督职能,因系统数据提供员的资料不完整提供,要限期在半个工作日内更正提供,否则责任自己承担;基础资料——物料、计量单位、 BOM 维护、工程变更计划部、品质部、采购部、财务部(一)、销售管理模块— (上海办、国际业务部)1、制定、发布、完善销售管理基础数据,增加修改流程、正常销售处理流程、销售退货处理流程、编写处理流程图;2、如有特殊情况或者定单变更时,应及时通知计划部和采购部;3、检查销售基础数据的正确性,销售定单的正确性;4、跟踪销售定单执行情况,如有错误及时指导纠正;1、收到部门主管提供的销售单——销售定单易飞系统录入——本人检查确认——反馈给部门主管审核确认——列印交财务——通知下层用户;2、审核确认的销售定单于不超过下一工作日通知下游物控人员处理;基础资料——客户、销售定单处理工程部、财务部(一)、批次需求计划—— (计划部主管)1、负责 LRP 运算;2、负责检查计划物料 BOM、关键物料清单的完整性、准确性;3、负责依据部门主管签发的月生产计划、产品生产的优先顺序、物料库存情况制定合理的采购申请单,并在当天通知采购部门;4、负责定期运行 MRP 物料需求运算,可以每两个工作日进行一次,计算前应检查销售定单、物料 BOM 是否有遗漏或者错误的,如发现问题必须即将向工程部门、销售数据管理员反映并要求更新,待数据正确无误后在进行 MRP 运算;5、计划有变动时,及时调整并维护、重运行 MRP 物料需求计划,并将调整结果向下游用户作正式的文字通知;6、当收到下游采购部、生产任务管理员反馈的运算单据错误质疑通知后,有义务在第一时间积极配合要求部门查清问题,如有误即将协助解决;物料需求计划——方案设置、物料需求计划——MRP计算、采购管理——采购申请;工程部、物流部、采购部(二)、生产任务管理员;( —— )1、根据计划数据管理员 MRP 计算生成的生产任务单,负责对任务单调整及完善,在确定无误后下达生产任务单;2、当天生成的生产任务单必须当天内完成下达,跟踪生产任务单执行情况明细;3、负责下达生产任务单自动生成的生产投料单的维护、审核、列印工作;4、发现上游 MRP 生成的生产任务单有错误或者疑问的,生产任务管理员有义务向其相关人员提出,并要求在限期内配合解决5、因产品 BOM 错误不完整或者不存在导致无法生成正确的生产投料单,必须通知工程部门在一个小时内即将更新;生产任务管理——生产任务单、生产任务管理——生产投料单工程部、生产管理部1、每一个工作日检查上游销售定单及对应物料 BOM 是否正确,然后对其作 MRP 运算——调整审核生成的采购申请单——通知采购部门;2、检查生成的生产任务单——调整并下达生产任务单——维护审核生产投料单——列印生产投料单——通知物流部门备料;(一)、采购管理模块--采购部经理1、负责制定采购合同、委外加工合同、以及供应商编码原则;2、审核并签字确认本模块所有作为系统输入依据的基础文件,包括供应商编码、供应商资料等;3、负责制定、完善本模块各项业务操作流程,包括正常采购、采购退货,编写流程图;4、提供供应商编码文件给采购定单处理员,供应商编码、税率等发生改变时,应及时通知采购定单处理员。

ERP管理制度

ERP管理制度

安徽省瑶海家具制造有限公司ERP管理制度为了确保ERP的正常运行,有效利用ERP的核算信息,更准确、更及时地向各管理部门提供所需数据,公司特制定以下制度。

第一章总则一、基本操作要求1.操作人员及相关权限由使用部门提出申请,申请内容包括具体操作人员姓名、权限、范围、岗位责任等,经ERP管理员审核后,报总经理批准,再由ERP管理员授权执行。

2.操作人员应熟练掌握ERP的流程、操作要领及相关专业常识,熟知本岗位的ERP范围、责任和具体要求,并在实际运用中不断提高操作技能水平。

3.操作人员应按照《时间节点》规定的时间将数据及时录入。

4.ERP只能由公司批准的人员操作,其他无关人员严禁操作。

5.操作人员在使用ERP时必须使用自己帐户登陆、操作,不得使用他人帐户登陆、操作。

6.操作人员登陆ERP账号并使用完毕后应随时退出。

二、数据录入要求1.数据录入必须准确、完整、规范,格式应前后一致,严禁随意改变编码规则。

2.数据录完后应进行复核,确保数据无误。

数据录入错误经本人发现并及时修正,未给公司造成损失的,可以不予追究责任。

第二章岗位责任制一、ERP管理员1.岗位职责:负责ERP的贯彻推进、使用监督、落实检查和技术支持工作。

2.岗位说明:(1)组织安排ERP培训和ERP会议;(2)监督、跟踪相关部门、人员是否按照ERP流程在操作,检查ERP工作、规章制度的落实并进行考核;(3)确保网络稳定,负责ERP系统的日常维护;(4)定期汇报ERP运行情况,编写ERP制度和流程性文件;(5)根据ERP管理制度实施奖惩;(6)对ERP软件、工作流程进行优化,提高工作效率(7)其他ERP相关事务处理。

二、客服部1.部门职责:(1)负责ERP数据库中的销售客户编码以及客户资料的录入和维护工作,按规定的分区管理模块,及时添加新增销售客户编码和客户信息档案;(2)负责在ERP上录入客户订单,以便形成生产计划数据链,作为生产部门制定生产计划和材料领用的依据;(3)根据入库信息,负责录入销货单,保存并打印出来交财务盖章后,提交到物流部。

ERP系统应用标准规范,ERP系统实施、管理与维护规定

ERP系统应用标准规范,ERP系统实施、管理与维护规定

ERP系统应用标准规范第一章 ERP应用标准1、库存模块:库存模块要求达到集成整个库存业务的收、发、存操作,满足现有和未来的业务需求,具体目标如下:● 成品仓库存准确率达到100%;● 材料仓库存准确率达到98%以上;● 车间库存项目数量误差率控制在正负5%;2、采购模块采购模块要求反映整个供应商、报价单、请购单、采购订单及各审批结构的信息输入、跟踪和维护,具体目标如下:● 采购报价单相关信息:供应商、项目、价格、币种、有效期准确率达到100%;● 采购订单相关采购信息:价格、数量、币种出错率控制在3‰;● 采购订单完成率达到95%以上;3、BOM模块BOM模块反映了整个产品的结构、层次、生产工序信息,是最基础也是最关键的数据,具体目标如下:● 按编码规则编制的项目编码和以蓝图为依据录入的项目描述的准确率达到100%;● 项目属性信息:模板、单位、供应类型、供应子库、计划员等属性定义的准确率达到99%以上;● BOM信息:清单项目、定额、损耗、供应类型、有效期等BOM信息的准确率达到98%以上;4、计划模块合同评审是计划系统的源头数据,计划运行结果直接指导生产和影响采购的及时性、准确性,具体目标如下:● 根据合同评审录入主计划的准确率达到100%;● 通过主计划运行出的生产计划准确率达到90%;● 通过主计划运行出的物料需求计划准确率达到85%;注:生产计划和物料需求计划准确率的评定是根据单次计划运行的结果而得,未将插单、推迟、取消等影响计划准确性因素排除。

5、WIP模块车间生产任务是车间的生产指令,由计划模块下放而得,车间生产任务执行、清理情况又会影响计划运行的准确率,具体目标如下:● 每月车间生产任务总装执行率达到98%以上;● 任务的定义、帐户类别、外协替代清单的出错率控制在5‰;● 每月外协任务总体执行率达到90%以上;6、成本模块成本数据可以充分体现公司经营的成本目标及状况,使不同期间成本数据的可比性增强,具体目标如下:● 财务制定的成本录入的准确率达到100%;● 成本录入的数值控制在有效报价单最高价和最低价之间;7、评定标准为了对事业部各子公司ERP系统的应用状况进行评定,以更好地推动ERP系统的应用和发展,特以几大模块的主要运行数据为依据,结合事业部的特点和业界的相关评定标准制定出一套在事业部范围内通用的ERP系统实施评级标准,具体参数如以下表格:ERP系统评级标准第二章 ERP维护应用规范为达到以上目标,需要系统管理员从系统整体角度对系统设置、方案设计、流程制定、日常培训及维护进行合理、有效、便捷的管理和监控,更需要业务操作员严格按照既定的操作规范进行操作,才能更充分、有效的应用系统为企业管理服务。

K3 ERP系统作业流程及岗位责任管理制度

K3 ERP系统作业流程及岗位责任管理制度

K3 ERP系統作業流程及崗位責任管理制度第一章總則第一條為規範公司企業資源規劃(以下簡稱K/3 ERP)系統的管理,特製定本制度。

第二條K/3 ERP系統各崗位人員的職責管理除有公司有特殊規定外,皆按本制度執行。

第三條K/3 ERP系統各崗位的考核將以本制度為依據,納入公司KPI目標考核體系。

第四条我司ERP系統分為系統設置管理、銷售管理、採購管理、倉存管理、車間生產管理、計畫管理、財務管理七大類模組,每個模組對應一個部門主管,為該模組總負責人。

根據系統職能的設置,對各模組最終用戶職責進行界定,共分解出如下崗位:模組職能部門關鍵用戶數據輸入員數據審核員系統設置管理工程部工程部經理資料組文員資料組組長銷售管理生管部生管部主管銷售數據處理員生管部主管採購管理採購部採購部主管採購單據處理員採購部主管倉存管理物流部物流部主管倉庫數據管理員物流部主管車間管理生產部生產部經理生產流程控制員生產部經理計畫管理生管部生管部主管計畫管理員生管部主管任務管理員財務管理財務部財務部主管總賬管理員財務部主管成本管理員存貨核算員應收管理員應付管理員固定資產管理員系統維護IT部IT部經理/系統工程師第五條ERP專案實施小組由各模組部門數據輸入及審核人員、主管、ERP系統工程師及公司領導層組成,對整個ERP專案的實施負總責。

其中專案領導小組由副總經理任組長,各部門經理組成專案領導小組,對專案的實施負領導責任,通過調配和協調各項資源為系統實施成功提供保障。

ERP系統工程師(專案經理)負責協調解決各模組運作過程中遇到的各種問題,為專案的實施提供技術支持和保障,提供系統二次開發;第六條各部門主管是本模組的部門負責人,負責聯絡ERP系統工程師解決本模組最終操作用戶提出的與系統有關的所有問題。

第七條各部門主管必須結合本部門情況組織制定出本模組操作規範,說明本模組主要業務流程、各流程操作步驟、各進程操作方法、以及操作注意事項和常見問題解答,用於各崗位操作參考書和培訓新進員工,並在使用過程中使系統不斷趨向完善。

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ERP系统作业流程及岗位责任管理制度第 1 页共 12 页为规范公司企业资源规划(以下简称ERP)系统的管理,特制定本制度。

ERP系统各岗位人员的职责管理除有公司有特殊规定外,皆按本制度执行。

ERP系统各岗位的考核将以本制度为依据,纳入公司KPI目标考核体系。

公司ERP系统分为采购管理、销售管理、存货管理、生产管理、工艺路线、受托加工、委托加工、质量管理、财务管理、客户关系十类模块。

根据系统职能的设置,对各模块最终用户职责进行界定,共分解出如下岗位:模块职能部门关键用户数据输入员数据审核员采购管理行政部行政部经理采购行政部经理销售管理业务部业务部经理业务员业务部经理存货管理行政部仓库助理仓管仓库助理生产管理生产部生产部主管物料员生产部主管工程部工程部主管工程文员生管部主管工艺路线 PMC PMC主管物控 PMC 主管SMT SMT主管物料员 SMT主管受托加工 PMC PMC主管物控 PMC主管委托加工质量管理品质部品质部主管品质部主管 QA、IPQC财务管理行政部张总、会计、出纳张总会计、出纳客户关系业务部业务部经理业务部经理业务部系统维护(后台管理、设行政部系统管理员置管理模块)ERP项目实施小组由各模块部门数据输入及审核人员、主管、ERP系统管理员及公司领导层组成,对整个ERP项目的实施负总责。

其中项目领导小组由总经理任组长,各部门经理、主管组成项目领导小组,对项目的实施负领导责任,通过调配和协调各项资源为系统实施成功提供保障。

ERP系统管理员负责协调解决各模块运作过程中遇到的各种问题,为项目的实施提供技术支持和保障,提供系统二次开发;各部门主管是本模块的部门负责人,负责联络ERP系统管理员解决本模块最终操作用户提出的与系统有关的所有问题。

各部门主管必须结合本部门情况组织制定出本模块操作规范,说明本模块主要业务流程、各流程操作步骤、各进程操作方法、以及操作注意事项和常见问题解答,用第 2 页共 12 页于各岗位操作参考书和培训新进员工,并在使用过程中使系统不断趋向完善。

最终用户在操作过程中如遇到问题应先查询操作手册,如不能解决,再联系部门主管和系统管理员解决,解决问题后将新的问题和解决方法加入操作手册。

ERP系统是一项管理的系统工程,具有高度上下级的关联性,ERP系统各岗位人员都同时是上层数据的使用者又是下层数据的提供者。

对上层数据,如,并跟踪问题解决情况,直至数据正确;同时做好自己这部分数据,为下层操作人员提供服务,解答下层数据使用者提出的质疑,确保数据正确。

ERP系统各岗位人员应保管好自己的权限,如因帐号和密码被人盗用造成数据错误的,所造成的后果由本人承当,由系统管理员处罚。

ERP系统各岗位人员离开工作岗位时,必须及时退出系统,避免占用系统模块站点,同时避免账号被他人使用。

如因此而造成数据错误,视为其本人失误,并承当一切处罚。

ERP系统各级相关人员,均应严格遵守本规则各项规定。

系统设置管理模块(行政部)(一)系统设置管理模块—管理员1、负责制定物料编码规则、物料数据相关重要属性的设置总体方案;2、审核并签字确认本模块所有作为系统输入依据的基础文件,包括物料编码文件、物料数据文件、物料BOM文件、单位换算系统文件等;3、负责制定、完善物料数据和物料清单数据的修改增加操作流程,编写流程图,并发放到部门各岗位执行,包括物料编码的增加处理流程、换算系数的改变处理流程、新旧材料的更替处理流程、新旧产品BOM处理流程等; 4、对于物料数据表中的物料属性(自制、外购)、缺省仓库、财务科目、提前期、生产类型、生产工艺路线、检验方案方式等部分以及物料BOM表中损耗率、工序属性部分,负责联系或指导最终用户联系各相关部门提供其相关数据完成设置;5、分配、指导、监督物料系统数据管理员的工作,检查物料数据和物料清单数据的正确性,发现错误及时指导纠正;6、协助做好KPI考核工作;(二)、系统设置数据—系统专员第 3 页共 12 页 1、负责制定或者收集物料编码、单位换算系统文件、BOM 层次设置方案和工艺路线、生产损耗,并提供给系统设置数据管理员执行; 2、负责在有新产品、新材料或须修改数据时,必须在一个工作日内收集数据并提供给系统数据管理员输入、修改数据;(三)、系统设置管理—系统专员1、负责依据系统数据提供员签发的物料编码文件,部门主管签发的物料数据重要属性的设置方案,以及其他用户确认的物料数据文件,输入、修改系统各项物料数据及其属性,并保证录入无误;2、负责依据系统数据提供员签发的单位换算系统文件输入、修改各项物料不同单位间的换算系数;3、不能随意改变各项物料数据、物料属性以及换算系数;4、保证数据的及时性、准确性,当有新的编码以及换算系统改变时,及时通知采购部、生产部、销售部等各相关部门;5、当收到采购部、生产部、生管部的物料数据错误置疑通知(邮件、书面)后,应在提出置疑部门要求的时间内查清情况,如确有错误,应及时纠正,如无误,应通知各部门,并说明情况;6、负责根据系统数据提供员签发的BOM层次设置方案和工艺路线文件,设置物料清单,及依据生产部提供的资料设置原材料、半成品的物料替代;;7、保证物料BOM与实际工艺清单的一致性,在收到清单或工艺修改书面通知后,及时修改物料清单并以系统中改变后的物料清单签字确认后发放到生产部和仓库等相关部门;8、负责根据系统数据提供员签发的工艺路线流程文件,输入、更新工作中心、设备、工艺路线、工序等工艺数据;9、新产品的完整父BOM和子BOM在接到数据提供员提供的完整数据后,必须在四个小时内完成录入确认工作,并列印受控;:1、收到系统数据提供员提供的各类基础数据——录入系统——本人检查确认——反馈给数据提供人员审核确认——列印受控 2、系统数据提供人员必须提供的系统物料内容包括物料代码、物料名称、详细的物料规格、物料属性、物料所属仓库、自制件来源、提前期、物料的生产类型、物料的工艺路线、检验方式、检验方案等;3、系统提供员提供的物料BOM单必须结构完整,最底层子项物料必须为外购件,自制件物料必须有一个或以上BOM存在,物料父BOM和子BOM相嵌套.内容包括:版本第 4 页共 12 页号、子项物料单位用量、损耗率、物料替代等;4、系统数据管理员对数据提供员提供的数据有监督职能,因系统数据提供员的资料不完整提供,要限期在半个工作日内更正提供,否则责任自己承担;基础资料——物料、计量单位、BOM维护、工程变更PMC、行政部、生产部、业务部、品质部、财务部采购管理模块(一)、采购管理模块--采购部主管1、负责制定采购合同、委外加工合同、以及供应商编码原则;2、审核并签字确认本模块所有作为系统输入依据的基础文件,包括供应商编码、供应商资料等;3、负责制定、完善本模块各项业务操作流程,包括正常采购、采购退货,编写流程图;4、提供供应商编码文件给采购订单处理员,供应商编码、税率等发生改变时,应及时通知采购订单处理员。

5、分配、指导、监督采购订单处理员的工作,检查供应商数据、采购订单、委外加工单的正确性,发现错误及时指导纠正;6、追踪采购订单执行情况,发现问题及时指导纠正;7、协助做好KPI考核工作。

(二)、采购订单采购员1、负责根据部门主管签发的供应商编码、供应商资料,输入、更新供应商数据;2、对于新增加供应商应根据编码原则进行编码,确保编码的一致性、统一性;3、负责根据采购申请确定的采购订单输入、修改、列印、以及传送物流财务部门;4、当日交采购订单、委外加工单给物流出入库控制员,不能因自己的延误影响物流物料的收发;5、跟踪采购订单执行情况,对于不再执行的订单和委外加工单应及时关闭;6、如发现上层采购申请单不正确或有疑问,应及时通知生产管理配合解决,如没有得到解决,应书面向部门主管报告,在有关错误解决后才能进行下一步工作;7、如发现本层采购订单、委外加工单有错误,马上更正并以书面通知物流及财务部; 1、收到签发采购申请单——录入采购订单——审核列印订单——传送物流财务; 2、根据生产管理部MRP生成的委外加工单——调整并下达委外加工单;采购管理——订单处理、采购管理——采购申请,委外加工管理第 5 页共 12 页生产管理部、PMC、财务部销售管理模块(一)、销售管理模块—业务部经理、PMC主管1、负责制定客户编码、操作人员的工作分配;2、制定、发布、完善销售管理基础数据,增加修改流程、正常销售处理流程、销售退货处理流程、编写处理流程图;3、审核并签字确认本模块所有作为系统输入依据的基础文件,包括客户编码、客户资料、运输提前期文件等;4、如有特殊情况或订单变更时,应及时通知销售订单处理员;5、指导、监督销售数据管理员、销售订单处理员的工作,检查销售基础数据的正确性,销售订单的正确性;6、跟踪销售订单执行情况,如有错误及时指导纠正;(二)、销售数据管理员1、负责根据部门主管确认的客户编码、客户资料等基础资料的输入、更新;2、根据销售管理部门主管审核确认的销售计划输入或修改销售订单;3、每日于下班前必须将当天的销售订单交财务部,不能因自己的工作延误影响财务的出货对帐;4、如发现物料数据、客户资料不正确或有疑问,应及时通知相关人员要求在限期内处理,如没有得到解决,应向模块的部门主管反应并等候相关指示; 5、保证数据的及时性、准确性,所有数据的更新修改应在接到通知后立即进行,并将修改结果知会相关人员,最多不能延误超过半日,不能影响下层业务处理;6、跟踪订单执行情况,监督、催促下游环节及时处理订单,以免延误,并及时将情况反馈给部主管;:1、收到部门主管提供的销售单——销售订单系统录入——本人检查确认——反馈给部门主管审核确认——列印交财务——通知下层用户; 2、审核确认的销售订单于不超过下一工作日通知下游物控人员处理;基础资料——客户、销售订单处理工程部、行政部、PMC计划管理(一)、计划数据管理员--(PMC主管、物控)第 6 页共 12 页:1、负责计划运算方案、计划展望期等计划基础数据的系统设定;2、负责检查计划物料BOM、关键物料清单的完整性、准确性;3、负责依据部门主管签发的月生产计划、产品生产的优先顺序、物料库存情况制定合理的采购申请单,并在当天通知采购部门;4、负责定期运行MRP物料需求运算,可以每两个工作日进行一次,计算前应检查销售订单、物料BOM是否有遗漏或错误的,如发现问题必须马上向工程部门、销售数据管理员反映并要求更新,待数据正确无误后在进行MRP运算; 5、计划有变动时,及时调整并维护、重运行MRP物料需求计划,并将调整结果向下游用户作正式的文字通知;6、当收到下游采购部、生产任务管理员反馈的运算单据错误质疑通知后,有义务在第一时间积极配合要求部门查清问题,如有误马上协助解决;物料需求计划——方案设置、物料需求计划——MRP计算、采购管理——采购申请;工程部、PMC、采购部(二)、生产任务管理员;(PMC)1、根据计划数据管理员MRP计算生成的生产任务单,负责对任务单调整及完善,在确定无误后下达生产任务单;2、当天生成的生产任务单必须当天内完成下达,跟踪生产任务单执行情况明细;3、负责下达生产任务单自动生成的生产投料单的维护、审核、列印工作;4、发现上游MRP生成的生产任务单有错误或疑问的,生产任务管理员有义务向其相关人员提出,并要求在限期内配合解决5、因产品BOM错误不完整或不存在导致无法生成正确的生产投料单,必须通知工程部门在一个小时内立即更新;生产任务管理——生产任务单、生产任务管理——生产投料单工程部、PMC:1、每个工作日检查上游销售订单及对应物料BOM是否正确,然后对其作MRP 运算——调整审核生成的采购申请单——通知采购部门;2、检查生成的生产任务单——调整并下达生产任务单——维护审核生产投料单——列印生产投料单——通知物流部门备料;存贷管理模块第 7 页共 12 页(一)、存贷管理模块—仓库助理、仓管1、负责制定仓库编码、库存调整原则、库存事务处理权限分配表;2、负责制定、完善仓储数据增加修改流程,出入库控制流程,库存事务处理流程,仓库盘点流程,库存数据分析管理规则,编写、发布、更新流程图;3、审核并签字确认本模块所有作为系统输入依据的基础文件,包括仓库资料、库存调整原因、库存事务处理权限文件等;4、确保物流畅通,提高库存效率,降低库存成本;5、负责分配、指导、监督仓储数据管理员的工作,确保库存数据的准确、确保出入库控制的及时性和准确性;6、协助做好KPI考核工作。

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