公司商业秘密管理规定_规章制度

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

公司商业秘密管理规定_规章制度

公司商业秘密管理规定

一、目的保护公司与客户的商业秘密,维护公司的安全与利益。二、适用范围本规则适用于xxxx公司全体员工。三、定义(一)公司的商业秘密系指不为公众所知悉,能为公司带来经济利益、具有实用性,并经公司采取保密措施的技术信息和经营信息。1、不为公众所知悉,系指该信息不能通过公开渠道(如:报纸、新闻、出版物等)由外界直接获取;2、为公司带来经济利益、具有实用性,系指该信息具有确定的可应用性,能为公司带来现实的或者潜在的经济利益或竞争优势;3、经公司采取保密措施的,系指包括设置保密警示标识、制订保密条款、签订保密协议、建立保密制度及其他合理的保密措施的实施。(二)前款所述之技术信息和经营信息,包括:1、公司管理、财务、人事等方面的系统设计、制度文本内容及方法;2、公司公共关系的内容与方法;

3、公司客户名册;

4、公司经营计划与营销策略;

5、招投标的规划与标底;

6、客户资料;四、本制度所称之载体系指载有公司商业秘密内容的:(一)各种工作底稿、文本、电子磁盘及其他载体(含正本、副本、影印件、传真件、摘抄件);(二)公司《文件档案管理制度》规定的各类秘密文件、资料等。五、保护原则保护商业秘密的工作,遵循积极防范、层级管理、既确保商业秘密之安全性又便利于各项工作的原则。

六、责任部门与人员(一)由综合行政部负责公司商业秘密监督、管理事宜。(二)公司全体员工负有保护商业秘密的责任和义务。七、保护措施(一)在《xxxx公司个人劳动合同》中明确规定商业秘密保护条款,员工在聘用期与解聘后规定期限内须承担规定的义务。(二)公司根据需要,可要求专案和有关人员签订对特定事项的保密承诺书。(三)行政部对电脑设定完整的文件目录和子目录系统,并根据需要设定管理密码,由专人控管;同时公司与密码控管人签定保密责任协议书。(四)行政部对传真机、复印机统一管理,由专人使用,建立严格的使用登记管理流程。(五)行政部建立严格的管理流程对公司发文进行管理。(六)行政部负责根据《文件档案管理制度》进行对各类载体设置警示标识的工作。警示标识包括:密级标识、字样及“不得复印”、“不得携出”等特定字样。八、泄密应急(一)员工发现公司商业秘密有可能泄露时,均有义务报告主管部门立即采取防范措施;(二)公司商业秘密已经泄露,发现人与当事人均有义务立即报告主管部门即采取补救措施;九、泄密责任追究(一)当公司商业秘密已经泄露,公司有权追究当事人的经济和法律责任;(二)根据情况,公司同时可追究主管部门和人员的连带责任。十、本管理规定总经理办公会讨论通过后执行。公司商业秘密管理规定相关内容:西餐厅管理制度

第一节内部管理一、餐厅管理餐厅管理水平的高低直接影响宾客对餐饮服务质量的评价,是餐饮管理中最重要的内容之一。(一)、制订餐厅服务规程餐厅服务规程是餐厅标准化、规范化管理的依据和前提,也是控制餐饮服务质量的基础,所以,我们必...

实验安全操作规程及管理制度

实验安全操作规程1、学生进入实验室后应按自己的小组座位就座。2、学生实验应在任课老师和实验老师的指导下进行。3、实验前要对照实验内容,清点实验器材,并了解所使用仪器的使用方法。

房地产公司福利制度

一、餐费补贴为解决员工工作午餐的费用,公司为每位员工每月发放餐费补贴。每月底,由人力资源部将此笔补贴计入工资总额中,并从工资中代扣代缴个人所得税。

施工现场消防管理措施制度

1、组织管理(1)以贯彻预防为主、防消结合酌方针,立足于自防自救,坚持安全第一,实行谁主管、谁负责的原则。在防火业务上多请当地公安消防机构作现场指导。(2)在开工时,制定详细消防方案。

党务公开监督员工作制度

第一条党务公开监督员资格条件(一)政治上可靠,热爱党,热爱社会主义,拥护党的路线、方针、政策。(二)公道正派,品行优良,敢于坚持真理,勇于修正错误,能够真正发挥监督作用。

学校济困助学基金实施办法

为进一步推进我校希望工程的发展,为新世纪青年人才工程培养和造就优秀人才,发扬团结互助精神,我校设立“济困助学基金”资助我校品学兼优、家庭贫困的在校学生,帮助他们顺利完成学业,成为社会主义现代化建设的有用人才。

酒店奖罚管理制度

(一)奖励酒店对于表现杰出、成绩显著的员工将分别酌情给予公告表扬、奖金、书面嘉奖、记功、晋升荣誉,并以奖罚令形式在公告栏公告。1、奖励等级奖金:每次奖20元至50元。酒店前台管理规章制度

一:前台规章制度1. 上班时间要明确应该做什么不应该做什么,不准做与工作无关的事。

2. 服务态度要好,清楚掌握好客房的房态,学会灵活推销。(双多单少,多推销双人房。)

3. 对自己的工作要负责,工作态度要认真。

规章制度

感谢您的阅读,欢迎下载使用

相关文档
最新文档