招聘岗位职责与岗位要求

招聘岗位职责与岗位要求Prepared on 21 November 2021

目录

一、总裁助理

二、公关经理

三、商品推广主管

四、策划经理

五、商品开发经理（规划方向）

六、SEO内容编辑

七、新媒体运营专员

八、微信运营专员

九、网络编辑

十、数据高级分析师

十一、会计主管

十二、培训师

十三、.NET高级软件工程师

十四、Web前端开发工程师

十五、会员营销策划

十六、产品经理

十七、陈列师

十八、门店拓展经理

十九、营运督导

二十、线上销售主管

二十一、数据分析师

二十二、话务坐席客服

二十三、质检QA

二十四、高级采购专员

一、总裁助理

岗位职责：

1、协助总经理做好各项管理工作的布置、实施、检查、督促以及落实执行，确保结果按时，按质完成；

2、协助起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；

3、协助总经理处理公司日常运作事务及与各职能部门的协调、管理工作；

4、妥善安排总经理重要客人的接待工作，并协助有关部门做好来宾的接待工作；

5、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析与改进意见；

6、撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要；

7、根据公司安排，代表公司参加外部有关会议和商务谈判等活动；

8、协助总经理进行对外事务联络，协调与行业管理机构、协会及其他单位的关系；

9、协助总经理推进公司企业文化的建设工作；

10、积极完成总经理临时交办的其他任务。

任职要求:

1、有超强执行力；

2、三年以上企业管理经验，具有公关和担当总经理助理的工作经验；

3、具备出色的领导才能，具备先进的管理理念、战略观念；

4、熟悉互联网行业，有较全面的行业知识者优先考虑。熟悉现代企业管理制度和管理模式；

5、具备较强的计划、组织、控制和综合分析能力；

6、具有较强的沟通、人及交往、公关协调能力；

7、具备熟练操作自动化办公软件的能力和基本的网络知识；

8、高度的敬业精神及高涨的工作激情，工作态度积极乐观；

9、团队意识强、责任心强，较强服从意识。

二、公关经理

岗位职责：

1、主要负责公司的公共关系工作，树立品牌良好形象；

2、负责品牌公关项目的策划、媒体关系的开拓与维护，建立并维护与主流媒体的沟通合作渠道；

3、负责品牌与影视、名人明星、节目等对接合作，提升品牌口碑与知名度；

4、负责品牌危机公关；

5、负责品牌公关部部门建设管理工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，传媒、新闻学、广告学、市场营销相关专业；

2、3年以上大型企业、财经类新闻媒体等单位从事文字综合性工作或企业宣传、媒体关系管理工作经验；

3、具有较强的新闻敏感性，了解媒体运作方式，善于开发及整合媒体资源。媒体行业资深人士、在媒体界具有较好的人脉关系者优先；

4、文字功底深厚，文笔流畅，撰写具有针对性的新闻稿并组织发稿，同时监控报道过程和传播效果；

5、应迅速，有良好的危机事件处理经验，能对突发性事件做有效决策和处理；

6、具备快速沟通与协调能力，具有良好的个人品行与职业操守，能适应较强的工作压力。

三、商品推广主管

岗位职责：

1.负责商品的规划，包括用户需求分析、产品卖点提炼、市场推广策划、确保产品在进入销售环节具备行销力；（新品上市策划）

2.根据公司品牌传播策略，有效的组织产品宣传工作；包括产品传播事件的策划执行，产品传播内容的撰写，并能有效在媒体上形成传播力；（产品传播）3、协助商品经理制定商品组合策略，包括商品定位定价等

任职资格：

1、市场营销学、广告学及珠宝相关专业，大专以上，男女不限，1-3年相关工作经验；

2、有快消品行业、珠宝行业从业经验者优先；

3、负责策划过新品策划上市等工作；

4、具备较强的沟通协作能力和团队合作意识，责任心强，语言沟通表达能力强，具有较强的自我学习意识、知识应用能力，能承受较大工作压力。

四、策划经理

岗位职责：

1、负责品牌传播以及项目统筹（活动策划、协调、执行工作）；

2、根据不同时间段借热点话题进行品牌事件营销和策划，提高品牌曝光；

3、全程跟进项目，并及时依据具体情况进行调整。

任职资格：

1、具备3年以上时尚知名品牌管理和事件策划经验；

2、有深厚的市场营销理论知识，并有熟练运用各种市场推广策略的能力；

3、有网感，有传播策划经验，熟悉网络传播路径，操盘过多起成功案例优先。

4、有4A广告公司、公关公司背景优先。

五、商品开发经理（规划方向）

岗位职责：

1、根据销售、运营计划、商品定位及成本预算，制定商品年度企划方案；

2、组织完成市场调研、销售与竞品分析、产品规划与产品策略、价格策略、产品组合策略、新品计划与上市管理、产品生命周期；

3、负责整个产品线的实际规划、老品迭代和新产品的设计；

4、跟踪当季货品销售指标的完成情况，货品进、销、存情况，货品的畅滞销情况，根据报表反馈信息，对于货品情况（涵盖结构、价格策略等）作相应的调整；每季度结束之后，对整季度货品销售情况的分析，记录，留档；

5、及时跟进国内外设计师的合作，把控整个项目的进度，同时针对产品设计方案提出建设性的建议，保证新品的上市时间；

保证可以根据新品计划完成设计、跟进制版、款式挑选和下单。

任职资格：

1、本科以上学历，美术、艺术设计、珠宝设计等相关专业，有扎实的美术功底及较强的手绘能力，具有电绘能力者优先考虑；

2、5年以上珠宝行业设计工作经验，在产品设计管理上至少有3年的管理经验；

3、熟悉设计软件的操作，具备一定的图画能力、市场分析和预测能力、产品造型分析能力；

4、熟悉珠宝工艺、工厂起版流程，有较高的审美能力和创新意识；

5、追求完美，具有品牌意识，致力于为顾客创造价值；

6、有良好的沟通能力以及职业操守。