基本医疗保险业务操作
合集下载
相关主题
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
过渡性基本医疗保险金的核定
女职工
40岁
44岁医改 46岁解除合同 50岁
企业计发 4年医保金
企业已缴交 2年医保费
社会4年
过渡性基本医疗保险金的核定
男职工
50岁
52岁医改 55岁解除合同 60岁
企业计发 2年医保金
企业已缴交 3年医保费
社会5年
过渡性基本医疗保险金的核定
在本单位工作不满10年的
重制卡期间医保待遇:
在门诊就医的医疗费,由个人现金支付; 如医保卡未制好的,住Biblioteka Baidu、门特所发生的属于基本医疗保险 统筹基金支付的医疗费用,由个人现金垫付后,向医保中心申请 零星医疗费用报销。
医保卡管理-挂失
▪ 卡的挂失
遗失、损坏或忘记密码的,持本人身份证及复印件到制卡银行任 一营业网点办理挂失手续(可以先电话口头挂失,三天内再正式书 面挂失)
退休人员
上年度(2003社保年度)本市职工月平均工资为 2353元,则每月个人帐户划入金额为:
2353×5.1%=120元
个人医疗帐户的管理
个人所有,可结转使用 专用于医疗,不提现、不挪用 支付范围:
1. 门诊、急诊的基本医疗费用 2. 住院、门诊特定项目基本医疗费用中,应 由个人负担的费用 3. 持外配处方到定点零售药店配药或购买基 本医疗保险范围内非处方药的费用
的部分不计入缴费基数;低于上年度本市职工月平均工
资60%的,以60%为基数)。
过渡性基本医疗保险金的核定
离法定退休年龄不足10年解除劳动合同关系的 合同制职工,用人单位应按规定计发:
• 计发年限:退休前10年内在本单位的实际工作年
限(按月计算),并抵扣本单位已为其缴交 的基本医疗保险年限
• 计发起点:男50岁,女40岁 • 每月计发标准:上年度本市职工月平均工资7.5%
42岁 40岁 招工
44岁 医改
48岁 解除合同
50岁退休
社会 企业计发 企业已缴交 2年 2年医保金 4年医保费
社会 2年
社会申办退休人员过渡金的核定
扣除原单位已参加基本医疗保险的年限和 其离开单位时已计发的年限,余下年限的缴 交:
在医改启动前(2001年12月1日)养老保险 缴费年限:
满25年的:政府资助 满20年满25年的:政府50%,个人50% 不满20年的:个人缴交
住院、门特基本医疗费分段分担机制
(三段)
起付标准 基本医疗保险
重大疾病补助
0
个人医疗 帐户或 现金支付
统筹与个人分担 统筹按规定比例 2004社保年度支付 最高限额为112944元
共付分担 分2小段 (0-10万 10万-15万)
不用申请
个人医疗帐户管理
医保卡管理-卡资料
➢ 统一制发、专人专用
统帐结合
基本医疗保险基金实行社会统筹与个人帐户相结合
统筹基金——为参保人提供 ——横向互助共济 ——大病
医疗费(住院、门特)——记帐结算
个人帐户——为参保人建立 ——纵向积累 —— 门(急)诊
基本医疗费——POS机刷卡划扣
分开管理,分开核算, 划定社会保障与个人保障的责任, 建立分担机制和约束机制。
基本医疗保险
补充医 疗保险
重大疾病补助
公务员医 疗补助
社会医疗救助
基本医疗保险征缴
• 征缴方式
五个险种同单征收,个人应缴部分由单位代 扣代缴
• 参保人员基本医疗保险缴费年限为10年
缴费在10年以上的其退休后,用人单位不需 再为其缴纳过渡性基本医疗保险金。
基本医疗保险征缴
1.医保费缴纳比例
2.
3.
▪ 挂失期间医保待遇
在门诊就医的医疗费,由个人现金支付; 住院、门特所发生的医疗费用,凭银行开具的医疗保险卡挂失 证明、本人身份证及复印件在医保定点医院办理记帐手续。
▪ 卡的继续使用
在变动单位或领取失业保险金等情况下,医保卡可继续使用,不 需更换
个人医疗帐户的构成
在职职工个人缴费2%的全部
从用人单位交纳的医保费中,按规定划 入的医疗基础金100元和按各年龄段的比 例划入的资金
工
在职人员基本医疗保险——单位8% 个人2% 退休人员过渡性基本医疗保险金——上年度本市职
4. 平均工资75%(一次性缴纳,视同缴交10年基本医疗 保险费)
5.
重大疾病医疗补助金:0.26% (1581*0.26%=4.11
元)
6.医保费缴纳基数
7.
在职职工:本人上年度申报个人所得税工资、薪金
税项的月平均数(超过上年度本市职工月平均工资300%
个人医疗帐户的查询
医保信息系统查询
个人医疗帐户注资
持
情况及有关数据
身
省劳动保障
份
电话咨询热线12333
证
或
医
制卡银行电话查询
保
卡
个人医疗帐户余额
制卡银行任一
及消费情况
营业网点查询
个人医疗帐户的支取
支取条件
个人医疗帐户的利息等合法收入
个人医疗帐户的建立
按年龄段的标准划入比例:
35周岁以下为1% 满45周岁至退休前为2.8%
划入基数:
满35周岁至45周岁以下为2% 退休人员为5.1%
在职职工为本年度本人社会保险月缴费基数
退休人员为上年度本市职工月平均工资
划入时段:
按比例划入部分:每月的12日前划入上月个人医疗帐户资金 基础金部分:首次参保缴费次月先划入100元,以后每累计缴费
➢ 卡的正面有医保卡号
➢ 卡的反面有医保登记号和参保人姓名
医保登记号:15位或18位身份证号 8位养老保险号
参保人姓名:有的少见字用下划线标识 如 “ 陈_ 文 ”
医保卡管理-重制卡
重制原因:姓名、登记号(身份证或电脑号)等资料发生错误 办理流程:
单位经办人到社保经办机构办理资料变更--到医保中心银 行窗口办理重制手续--20个工作日后领取医保卡
满12个月再划入100元 划入比例调整:参保人年满35周岁、45周岁或办理退休手续,
从次月起调整划入比例
个人医疗帐户每月划入金额
在职职工
本年度本人社会保险月缴费基数为2500元,34周岁, 则每月个人帐户划入金额为: (1)个人缴费的2%=2500×2%=50元 (2)从单位交纳的医保费中按规定划入1% =25元 则每月划入50+25=75元
基本医疗保险业务操作
广州市医疗保险服务管理中心
基本医疗保险概况 个人医疗帐户管理 医保待遇及就医管理
基本医疗保险概况
医疗保险改革
思路: 方式:基本保险 范围:广泛覆盖 费用:双方负担 使用:统帐结合 形式:多层保障
原则: 属地管理 目标: 提供廉优服务,保障基本医疗
多层次医疗保障
商业医疗保险