护理管理2模拟题

[模拟] 护理管理2

A1型题以下每一道考题下面有A、B、C、D、E五个备选答案，请从中选择一个最佳答案。

第1题：

目前我国卫生人员最集中、任务最繁重的机构是

A.妇幼保健机构

B.卫生防疫机构

C.医疗预防机构

D.医学教育机构

E.医学研究机构

参考答案：C

医疗保健机构是卫生事业组织的一个类型，以承担治疗疾病任务为主，分布最广、任务最重、卫生人员最多。包括综合医院、专科医院、小区卫生服务机构等。

第2题：

下列属于群众性卫生组织的是

A.红十字会

B.卫生局

C.疾病预防控制中心

D.结核病防治所

E.高等医学院校

参考答案：A

群众性卫生组织包括行政性群众卫生组织、学术性群众卫生组织、基层群众卫生组织。其中基层群众卫生组织由广大群众卫生积极分子组成，以发动群众开展卫生工作，宣传卫生知识，组织自救互救活动，开展社会服务活动和福利救济工作等为主要活动内容。在各级政府领导下，在中国红十字会统一组织下，遍布全国城乡基层单位的红十字会是基层卫生组织的主要力量。

第3题：

“组织中的主管人员直接管辖的下属人数应是适当的，才能保证组织的正常运转”所描述的组织设计原则是

A.劳动分工原则

B.统一指挥原则

C.职责与权限一致原则

D.管理宽度原则

E.例外原则

参考答案：D

因时间、精力和能力有限，每个管理者直接领导的下级人数有一定的限度，如：院长领导几名副院长、副院长领导多少名主任等，人数多了或少了都有一定的弊病，这就是有效管理宽度。

第4题：

从上级到下级建立明确的职责、职权和联系的正式渠道，组织层次越多，指令和命令必须通过组织层次逐层下达或上传，会增加沟通困难，现代管理的组织结构趋势是

A.组织趋于扁平型结构的趋势

B.组织趋于高耸型结构的趋势

C.组织趋于复合型结构的趋势

D.组织趋于简单型结构的趋势

E.组织趋于随机型结构的趋势

参考答案：A

第5题：

关于管理幅度的概念下列哪项是正确的

A.管理幅度是指管理地域的范围大小

B.管理幅度是指管理管理人员能直接领导的隶属人员人数

C.管理幅度是指管理人员管理单元的数量

D.管理幅度是指管理内容的数量

E.管理幅度是指管理层次的数量

参考答案：B

考查有效管理幅度的原则。管理幅度是指不同层次管理人员能直接领导的隶属人员人数，管理幅度应是合理有限的。

第6题：

在组织管理原则中强调集权分权结合原则，下列哪项不是分权的优点

A.能够调动每一个管理者的积极性

B.基层能够灵活有效地组织活动

C.基层管理者在自己的岗位卜能有效决策

D.能够强化领导的作用，有利于协调组织的各项活动

E.有利于领导摆脱日常事务，集中精力研究及解决全局性管理问题

参考答案：D

考查集权分权结合原则。分权能够调动每一个管理者的积极性，使他们根据需要

灵活有效地组织活动。分权使不同层次的管理者对于日常例行性业务按照常规措施和标准执行，领导只需要加以必要的监督和指导，下属定期向上级汇报工作，只有在偏离正常运作的特殊情况时，才向上级报告，由上级亲自处理。这种上下级的分工，有利于领导摆脱日常事务，集中精力研究及解决全局性管理问题，也有利于调动下级的工作积极性。

第7题：

组织结构的层次越少越好，每一个层级只有一个人负责，下级只接收一位卜级管理人员的命令和指挥，这是下列哪一个原则的要求

A.集权分权结合原则

B.职责与权限一致原则

C.任务和目标一致原则

D.等级和统一指挥原则

E.有效管理幅度原则

参考答案：D

考查等级和统一指挥的原则。属于等级和统一指挥的原则.强调无论什么岗位，组织的每一个层级只能有一个人负责，下级只接受一位上级管理人员的命令和指挥，对一位管理人员负责，避免两个以上领导人同时对一个下级和一项工作行使权力，容易造成下级无所适从。

第8题：

在我国医院护理组织结构中，只设立总护士长一护士长二级管理结构的医院床位数的要求是

A.100张以下

B.200张以下

C.300张以下

D.400张以下

E.500张以下

参考答案：C

考查护理组织结构。床位不满300张的医院，不设护理部主任，只设立总护士长.护士长的二级管理。

第9题：

责任制护理的特点不包括

A.连续性

B.整体性

C.独立性

D.协调性

E.个体化

参考答案：C

考查护理工作模式。责任制护理的特点有：一是整体性，即护理评估及护理计划包括对患者的生理、心理、社会方面的护理问题，从整体认识患者。二是连续性，即患者从入院到出院由一位同定的责任护上负责全部护理活动的计划、执行与评价，保持连续性。责任护士不在班时，由辅助护士或者其他责任护士按照护理计划连续性实施护理。三是协调性，责任护士为患者负责与其他医务人员沟通、联系、协调各种事物满足患者需要。四是个体化，护理活动依照患者个体化需求制订，患者与家属参与护理计划活动，尤其是健康教育等。不包括独立性。

第10题：

功能制护理的优点不包括

A.护理工作的整体性强

B.节省护士人力

C.节约护理经费

D.节约护士时间

E.护士的工作效率高

参考答案：A

功能制护理最主要的缺点是忽略心理、社会因素，患者不能获得整体护理；功能制护理的优点不包括护理工作的整体性强。

A2型题以下每一道考题下面有一个案例，每个案例分别有A、B、C、D、E五个备选答案，请从中选择一个最佳答案。

第11题：

由责任护士和其辅助护士负责一定数量患者从入院到出院，以护理计划为内容，包括入院教育、各种治疗、基础护理和专科护理、护理病历书写、观察病情变化、心理护理、健康教育、出院指导。这种形式的护理方式是

A.个案护理

B.功能制护理

C.责任制护理

D.小组护理

E.临床路径

参考答案：C

考查护理工作模式。这种护理方式属于责任制护理。责任制护理是由责任护士和相应辅助护士对患者进行有计划有目的的整体护理，要求患者从入院到出院，由责任护士和其辅助护士负责。

第12题：

某病房的护理人员分为两组，每组3人，设组长1人，带领护士为患者服务，