房地产销售部案场管理制度
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房地产销售部案场管理制度
第一部分:组织架构及管理制度
一、 销售部组织架构及销售人员主要岗位职责
㈠、 组织架构示意:
㈡、 主要岗位职责
1、 销售部经理:
⑴、 完成公司下达的销售部各项销售指标和任务;
⑵、 制定项目营销体系和销售价格策略,报上级批准;
⑶、 销售部日常管理事项、销售人员的编排、调动、储备;
⑷、 销售部管理制度的建立健全及实施情况的监督;
⑸、 开展业务培训与考核方案的落实;
2、 销售主管:销售主管由销售部经理提请,上报主管副总,须经公司
总经理批准。销售主管向销售经理汇报项目业务工作和案场管理工作。
⑴、案前准备期
①、进驻案场时负责交接所有销售相关的资料;
②、与销售经理讨论制定案场人员编制,参与案场置业顾问的招聘;
③、制定售前培训计划,编写销讲资料、答客问、各类统一说辞;
④、负责项目模型、展板等各类讲解演练及考核;
⑤、参与讨论项目营销推广策略并负责制定项目销售计划、资金回拢计
划;
⑥、参与讨论售楼处布置并负责制定案场销售带看路线;
⑦、根据本项目特色细化案场管理制度;
⑧、参与开盘策略的制定并负责传达和演练;
⑨、参与制定销售价格表和销控表;
⑵、项目销售期
①、负责案场日常监督管理,布达销售任务;
②、组织市场调研,及时了解与项目有关的市场信息,将市场变化反馈
给公司,并根据市场变化,及时调整销售策略;
③、负责持续的培训工作;
④、负责营销策略的贯彻执行;
⑤、每日的例会,检查业务员的工作情况,发现问题,解决问题;
⑥、负责业务执行的督导,与公司各部门做好协调工作;
⑦、解决案场的突发事件,关爱团队,培养骨干,激发斗志,加强和提
升团队凝聚力;
⑧、认真参加公司组织的培训,提高自己的专业能力;
⑨、按公司要求完成相关报表;
⑩、配合销售经理进行佣金结算;
⑶、项目结案期
①、调解客户与公司之间的矛盾,顺利结案;
②、配合业务资料的归档;
③、人员撤场业务资料交接;
④、督促置业顾问对余款的催缴,确保公司资金回拢;
⑤、确认后期佣金结算方案;
3、案场秘书:案场秘书由销售部经理任命,并上报主管副总,公司总
经理批准,由销售经理管理,向销售经理汇报工作。
⑴、案前准备期
①、根据项目组具体人数,合理申领项目组建立所需物资;
②、建立本项目的各类文件夹及档案夹;
③、建立本项目各类报表基础数据;
④、建立销售软件基础数据库;
⑤、收集项目的各类重要文件并建立档案;
⑥、熟悉本项目的产品;
⑦、申报并采购所需用品;
⑧、本项目销售合同的管理;
⑵、项目销售期
①、完成项目各阶段的销售统计报表及行政报表统计并上报;
②、销售软件数据的的登记、检查与核对;
③、物资的申领、保管、维修和保养,并做好物资台帐;
④、项目组日常后勤事务的管理;
⑤、网上房地产备案系统流程的熟悉;
⑥、考勤的监督;
⑦、认真参加公司组织的培训,提高自己的专业能力;
⑧、配合销售经理对销售合同的审查与管理,日常各种计划、报告、会
议纪要等重要文件的归档;
⑨、配合行政、管理部在项目组开展工作,与财务核对销售数据,制作
每月的结佣统计表;
⑩、接待来访市调人员,了解市调人员所在项目的情况,并造案登记;
⑶、项目结案期
①、案场物资的盘点与核对;
②、人员调离物资交接的审核与监督;
③、业务资料的归档与交接;
④、客户所欠余款的统计;
4、置业顾问:置业顾问由销售部经理任命,并上报主管副总,经总经
理批准,由销售经理管理,向销售经理及销售主管汇报工作。⑴、案前准备期
①、项目周边的市场和项目进行调研,充分了解周边的详细情况;
②、熟记销讲和答客问的内容,积极演练,充分了解和熟悉本项目的产
品;
③、认真登记来电、来访登记表;
④、在销售经理的带领下完成开盘演练;
⑤、遵守各项管理制度;
⑥、完成销售前期的其它准备工作;
⑵、项目销售期
①、认真接待每一位进入案场的客户,做好来访、来电登记;
②、按质按量完成项目组布置的销售任务和其他工作任务;
③、遵守各项管理制度,熟练各项工作操作流程;
④、对周边市场及项目定期进行调研,及时掌握竞争个案动态,为公司
创造新资源;
⑤、认真参加公司组织的培训,提高自己的专业能力;
⑥、认真负责的催缴客户商铺余款,保证公司的资金回拢;
⑶、项目结案期
①、与客户保持良好的关系,做好售后服务,保持良好的礼仪规范;
②、做好结案的各项相关工作;
③、余款的催缴;
二、案场管理制度:销售是直接面向市场与客户的窗口,代表了公司及
项目的形象。为保证项目销售工作开展的统一性、规范性、严肃性,提升公司的专业形象,特制定本管理规定。
㈠、工作守则
1、微笑服务:置业顾问的职责包括推销项目及推广公司形象,是帮助
公司与客户建立良好关系的基础,所以置业顾问应在任何时间都要维持专业态度,“以客为尊”,经常保持笑容,态度诚恳,工作积极,并不断改良,让自己做得更好。对精神面貌欠佳的,情绪低落的置业顾问部门负责人将不安排接待客户。
2、守时:守时应是一个置业顾问所具有的最基本的工作习惯,上班时
间不迟到、不早退外;约见客户时一定要准时,切忌让客户等候。
3、纪律:置业顾问必须遵守公司的各项规章制度及管理条例。
4、保密:置业顾问必须遵守公司的保密原则,不得直接透露公司的客