做幸福的教师ppt课件
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展开是一朵花,凝聚成一枚果;但它应当如星辰,远望像一盏灯, 近看是一团火。 当意识到生命的蜡烛在“照亮”学生的同时,也应“照亮”自己 时,我们是不是应该投入到自我发展、自我完善的境界中去,寻求 一种生命的意义、追求的乐趣呢?我把这种生命的意义、追求的乐 趣称之为“诗意”。
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18
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19
一个人的视力本有两种功能,一个是向外 去,无限宽广地拓展世界;另一个是向内来, 无限深刻地去发现内心。
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30
启示:追求卓越的职业信条:一切从改变自己开始
负责——敢于承担责任,做好每一件事 计划——确立目标,制订行动计划,做正确的事情 激情——爱上你的职业,因为“应付”比“认真”更累! 自控——挑战自我,学会欣赏别人,让大家欣赏自己 执行——没有任何借口,立即行动 思考——挖掘头脑的价值,做一个“有心人” 行动——每天多做一点,机会是自己争取的 超越——决不满足现状,追随理想,追求精致
.
25
调皮生丁旦曾经在毕业考试的试卷中 写道:“她爱每一个学生,丑陋的、自卑 的由此自尊、奋发;她帮助每一个学生, 缺少父母的、家庭困难的由此而自强、自 立……她就是我深深喜欢的庄老师”。
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26
有一种执著叫坚守!有一种美丽叫激情。一种“工作” 重复日久会生倦怠之意,一项“事业”激情投入永远 快乐无比;
.
33
※我想发展※我在发展※我能发展
坚持“三要”和“三个不一定”: 每个教师都要发展,但不一定是一样地发展; 每个教师都要提高,但不一定是同步的提高; 每个教师都要合格,但不一定是相同的规格。
.
34
这个时代你唯一的竞争优势就 是比对方规划的更早,实施得更快! 更多!更好!
要笑得灿烂,让世界黯淡!
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9
.
10
教育的幸福
幸福从空间上分的三维结构
家庭生活 学校生活
社会生活
.
11
幸福从内容上分的二维结构
物质
精神
.
12
物质意义上的幸福生活,它仅仅是一个 指标,更需要人们内心的感受。安全吗?快 乐吗?
谁都不爱过苦日子,但是单纯的生活物质 的极大丰富并不能解决心灵的问题。
——于丹
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13
偶尔读了池莉写的“好日子怎么过”.穷日子里,一个人,发自 肺腑的要求就是吃饱肚子。穷日子难过的是肚子,好日子难过 的是心情。
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38
.
39
导师团
合同制定评价
名教师培养对象
年度阶段评价
骨干教师
主动发展总结性评估
普通教师
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23
有勇气来改变可以改变的事情, 有胸怀来接受不可改变的事情, 有智慧来分辨两者之间的不同。
——李开复《做最好的自己》
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24
教师成长固然有赖于好的环境,但更重要的取 决于自己的心态和作为。无论在何时何地,只要自 己执著追求、务实肯干、积极进取,不管在哪个单 位,从事哪门教学,只要埋下头来,任劳任怨,必 能在现实生存的土壤中找到自己的生长点,做出成 绩,显出存在的价值,并以自己的成长影响周围。 从这个意义上说,谁来给教师良好的成长环境?是 教师自己。
——于丹
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20
人类可以由改变态度而改变自己的命运。
——美国哲学家威廉•詹姆斯
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21
一个人的高度不重要,重要的是你向上的 姿态。
命 运: 一人一口小命, 用脚用心丈量 “运”,想办法改变运。谁来改变你的环境, 是你自己。
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22
1、改变人生态度:有一种美丽叫坚守
教师之路 只有零点,没有终点; 只有逗号,没有句号。
原来,好日子不仅仅是物质的,好日子更是精神的。好日子是 皮囊,须得人为地填充灵魂。这灵魂哪里来?
读书得来,修养得来,智慧得来;安静中得来,爱意中得来, 松弛中得来;不烦躁的时候得来,不虚荣的时候得来,不贪婪 的时候得来;懂得珍惜时间的时候得来,懂得维护健康的时候 得来。好日子就在自己的手中,像泥鳅,要有把握的技巧。
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4
“活着是没有意义的”! “但你要为你的人生规定一个意义!”
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5
看!静静的,一缕阳光撒下,大榕树展开枝 蔓,伸向远方;
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6
听!轻轻的,一阵微风吹过,小草儿抖动身姿,
露出微笑;
.
7
想!柔柔的, 一片细雨飘下, 小豆芽恢复荣 光,钻出地面, 迎接阳光……
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8
轻声问:这么美妙的画面是什么呢?
——生命的姿态!
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31
2、改变成长方向:有一座桥梁是规划
“我的人生我做主”
❖每个人的发展路径很难是别人设计好的,每 个人的发展只有靠他自己去把握。
❖一个人没有做好对自己的职业规划,没有找 准位置,坐到合适自己的椅子上,生活的价值 无从谈起。
.
32
※ 思考
我是谁?我想做什么?我会做什么? 环境支持或允许我做什么?我的职业与生 活规划是什么?
奋斗与成功是有为者生命的咏叹调! 激情与思想是有为者奋斗的主旋律!
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27
师一 个 教
就是一个班级 就是一个市场 就是一种品牌 就是一所学校
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28
只要生命在,激情就在,梦想就在。对 教育的激情,应该从现在的外在表象化为内 在的精神气质。不因年龄的增长,环境的改 变,地位的升降而改变。
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29
岁月让我们容颜变老, 激情却使我们青春依旧!
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1
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2
幸福(教育的“乐”)
君子有三乐…… 父母俱存,兄弟无故,一乐也;仰不愧于
天,俯不祚(zuo)于人,二乐也;得天下英 才而教育百度文库,三乐也。
——《孟子·尽心章句上》
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3
幸福是人之为人意义的实现,那么谁对人 生意义与本质的把握最透彻、追求最执着, 谁获得的幸福的可能性及质量就越高。即, 人生的境界与幸福的境界成正比。
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35
环境——规划——机遇 ——挑战——发展——成功
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36
环境要去适应和营造 机遇要去捕捉和把握 挑战要去面对和迎接 困难要去思考和克服
强项要去优选和构建 事业要去追求和开发 自我要去战胜和超越 人生要去锤炼和创造
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37
环境——最有利于教师的自主发展 机遇——最有利于教师“成名、成家” 机遇是一匹骏马,来得快,去得也快。
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14
教师生活方式单调
上课 备课
作业
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15
过一种幸福完整的教育生活。——朱永新
合作
备课
上课
读书 站在别人的肩膀上
反思
作业
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16
人的第一责任是使自己幸福。你自己幸福,你 也就能使别人幸福。幸福的人,但愿在自己周围只 看到幸福的人。
——哲学家费尔巴哈
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17
我们对幸福的理解:
对于幸福教育的教师来说. 教师的一生不一定要干成什么惊天动地的伟业,但它应当如百合,
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一个人的视力本有两种功能,一个是向外 去,无限宽广地拓展世界;另一个是向内来, 无限深刻地去发现内心。
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启示:追求卓越的职业信条:一切从改变自己开始
负责——敢于承担责任,做好每一件事 计划——确立目标,制订行动计划,做正确的事情 激情——爱上你的职业,因为“应付”比“认真”更累! 自控——挑战自我,学会欣赏别人,让大家欣赏自己 执行——没有任何借口,立即行动 思考——挖掘头脑的价值,做一个“有心人” 行动——每天多做一点,机会是自己争取的 超越——决不满足现状,追随理想,追求精致
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调皮生丁旦曾经在毕业考试的试卷中 写道:“她爱每一个学生,丑陋的、自卑 的由此自尊、奋发;她帮助每一个学生, 缺少父母的、家庭困难的由此而自强、自 立……她就是我深深喜欢的庄老师”。
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有一种执著叫坚守!有一种美丽叫激情。一种“工作” 重复日久会生倦怠之意,一项“事业”激情投入永远 快乐无比;
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※我想发展※我在发展※我能发展
坚持“三要”和“三个不一定”: 每个教师都要发展,但不一定是一样地发展; 每个教师都要提高,但不一定是同步的提高; 每个教师都要合格,但不一定是相同的规格。
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这个时代你唯一的竞争优势就 是比对方规划的更早,实施得更快! 更多!更好!
要笑得灿烂,让世界黯淡!
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教育的幸福
幸福从空间上分的三维结构
家庭生活 学校生活
社会生活
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幸福从内容上分的二维结构
物质
精神
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物质意义上的幸福生活,它仅仅是一个 指标,更需要人们内心的感受。安全吗?快 乐吗?
谁都不爱过苦日子,但是单纯的生活物质 的极大丰富并不能解决心灵的问题。
——于丹
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偶尔读了池莉写的“好日子怎么过”.穷日子里,一个人,发自 肺腑的要求就是吃饱肚子。穷日子难过的是肚子,好日子难过 的是心情。
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导师团
合同制定评价
名教师培养对象
年度阶段评价
骨干教师
主动发展总结性评估
普通教师
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有勇气来改变可以改变的事情, 有胸怀来接受不可改变的事情, 有智慧来分辨两者之间的不同。
——李开复《做最好的自己》
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教师成长固然有赖于好的环境,但更重要的取 决于自己的心态和作为。无论在何时何地,只要自 己执著追求、务实肯干、积极进取,不管在哪个单 位,从事哪门教学,只要埋下头来,任劳任怨,必 能在现实生存的土壤中找到自己的生长点,做出成 绩,显出存在的价值,并以自己的成长影响周围。 从这个意义上说,谁来给教师良好的成长环境?是 教师自己。
——于丹
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人类可以由改变态度而改变自己的命运。
——美国哲学家威廉•詹姆斯
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一个人的高度不重要,重要的是你向上的 姿态。
命 运: 一人一口小命, 用脚用心丈量 “运”,想办法改变运。谁来改变你的环境, 是你自己。
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1、改变人生态度:有一种美丽叫坚守
教师之路 只有零点,没有终点; 只有逗号,没有句号。
原来,好日子不仅仅是物质的,好日子更是精神的。好日子是 皮囊,须得人为地填充灵魂。这灵魂哪里来?
读书得来,修养得来,智慧得来;安静中得来,爱意中得来, 松弛中得来;不烦躁的时候得来,不虚荣的时候得来,不贪婪 的时候得来;懂得珍惜时间的时候得来,懂得维护健康的时候 得来。好日子就在自己的手中,像泥鳅,要有把握的技巧。
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“活着是没有意义的”! “但你要为你的人生规定一个意义!”
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看!静静的,一缕阳光撒下,大榕树展开枝 蔓,伸向远方;
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听!轻轻的,一阵微风吹过,小草儿抖动身姿,
露出微笑;
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想!柔柔的, 一片细雨飘下, 小豆芽恢复荣 光,钻出地面, 迎接阳光……
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轻声问:这么美妙的画面是什么呢?
——生命的姿态!
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2、改变成长方向:有一座桥梁是规划
“我的人生我做主”
❖每个人的发展路径很难是别人设计好的,每 个人的发展只有靠他自己去把握。
❖一个人没有做好对自己的职业规划,没有找 准位置,坐到合适自己的椅子上,生活的价值 无从谈起。
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32
※ 思考
我是谁?我想做什么?我会做什么? 环境支持或允许我做什么?我的职业与生 活规划是什么?
奋斗与成功是有为者生命的咏叹调! 激情与思想是有为者奋斗的主旋律!
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师一 个 教
就是一个班级 就是一个市场 就是一种品牌 就是一所学校
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只要生命在,激情就在,梦想就在。对 教育的激情,应该从现在的外在表象化为内 在的精神气质。不因年龄的增长,环境的改 变,地位的升降而改变。
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岁月让我们容颜变老, 激情却使我们青春依旧!
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幸福(教育的“乐”)
君子有三乐…… 父母俱存,兄弟无故,一乐也;仰不愧于
天,俯不祚(zuo)于人,二乐也;得天下英 才而教育百度文库,三乐也。
——《孟子·尽心章句上》
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幸福是人之为人意义的实现,那么谁对人 生意义与本质的把握最透彻、追求最执着, 谁获得的幸福的可能性及质量就越高。即, 人生的境界与幸福的境界成正比。
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环境——规划——机遇 ——挑战——发展——成功
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环境要去适应和营造 机遇要去捕捉和把握 挑战要去面对和迎接 困难要去思考和克服
强项要去优选和构建 事业要去追求和开发 自我要去战胜和超越 人生要去锤炼和创造
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环境——最有利于教师的自主发展 机遇——最有利于教师“成名、成家” 机遇是一匹骏马,来得快,去得也快。
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教师生活方式单调
上课 备课
作业
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过一种幸福完整的教育生活。——朱永新
合作
备课
上课
读书 站在别人的肩膀上
反思
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人的第一责任是使自己幸福。你自己幸福,你 也就能使别人幸福。幸福的人,但愿在自己周围只 看到幸福的人。
——哲学家费尔巴哈
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我们对幸福的理解:
对于幸福教育的教师来说. 教师的一生不一定要干成什么惊天动地的伟业,但它应当如百合,