动机与创造力 第五讲
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动机与创造力第五讲
动机概述
动机:
⏹是人类行为的一种基本特征.
⏹是行为的动力,它引发人们的活动,并推动和
引导人们朝着特定的目标努力坚持下去。
需要-动机-行为
⏹图书馆学习-饥饿(无法集中精力)-觅食-
未果-回住处泡面-吃饱后继续学习
⏹内源性动机和外源性动机
内源性动机
⏹在内部需要产生的驱动力的驱使下所产生的
动机。
⏹其目的只是为了活动本身所带来的愉快的体
验。
外源性动机
⏹在外部诱因驱使下所产生的动机。
⏹其目的是为了得到酬劳、分数、奖赏、尽义务
等。
动机与创造力
⏹什么样的动机驱动着创造性活动?
⏹小说家欧文报告说,他在写小说的时候,每天
写作12个小时,甚至还有几天熬通宵。当人
们问他究竟是什么因素驱使他在已经拥有广
泛读者群、名望斐然、收入可观之后工作还
如此卖命时,他时这样回答的:“因为热爱,我对于写作如此卖力的真正原因是,写作对
于我来说并不是工作。”
精神动力学研究(1)
⏹创造性行为是一种减缓张力的途径。而这种张
力来源于其他的不被人接受的需要。
⏹弗洛伊德断言,成年人可以将多余的性欲能量
升华或转移到社会更容易接受的方向上,其
中包括创造力的表达。⏹其他理论家提出,创造力可能被某种为求弥补
无意识的攻击性或破坏性冲动的需要所驱
动。
精神动力学研究(2)
⏹创造力是实现更积极、更高层次需要的一种手
段。
⏹戈多认为创造力可以被健康的需求所驱使,去
支配周围的环境——效能性动机
⏹对高创造力女性的25年的追踪研究中,这种
因支配或掌握的需要而产生的驱动力再次得到了证实。
⏹源于三种基本心理要素:
自我理解
个人秩序及控制
情感调节
人本主义学派的观点
⏹驱动创造力的是个体从事创造性活动而产生
的愉悦感、满足感。
⏹因此,如果外界压力损害了一个人从事活动时
与生俱来的愉悦感,其创造力将被这些外在压力所抑制。
内部动机和外部动机的作用
⏹Amabile提出了关于动机如何影响创造力的双
歧假设
⏹内部动机对创造力有利,外部动机对创造力有
害。
⏹内部动机:从事该活动的动机主要针对活动本
身,其标志是个人关注工作本身的挑战性,并从中产生愉悦感
⏹外部动机:从事该活动的动机主要是为了达到
独立于该活动以外的某种目的,如获得预期的奖赏、在竞争中获胜、满足某种需要等;
其特征是关注外部的奖赏、外界的赞誉和工作的外部导向。
外部动机和创造力
⏹削弱性效果(The Undermining Effect)
⏹积极影响(Positive Effect )
⏹外部动机和创造力的新观点
削弱性效果(1)
⏹绝大多数研究者认为,外部约束会降低从事某
项任务时的内部兴趣,从而导致较低水平的
创造力。
⏹这类研究运用一个来自内部动机研究的范式,
其一般特点就是让参加者从事一项有趣的创
造性任务,在活动中将参加者分成两组,一
组提供外部约束因素,另一组不提供这类外
部因素。从而考察其活动体现创造性的差异。
⏹大量这类研究以及其他范式的研究均揭示,外
部激励因素或外部约束因素对创造力都是有
害的。
削弱性效果——评价(1)
⏹案例1:当人们预先知道自己的工作有待评估
时,是否会影响创造力。
⏹被试:女大学生
⏹实验任务:完成“可笑的”纸上拼贴画
⏹外部限制组(指导语):她们完成的作品将被
艺术类研究生进行等级评定。
⏹控制组(指导语):告知被试,主试只对他们
完成任务时的情绪状态感兴趣,而不会从她
们的设计中获取数据。
削弱性效果——评价(2)
⏹结果:请艺术类研究生对两组被试的作品一一
评定等级,发现那些被告知作品将被评估的
被试,其创造力明显低于那些不知道作品要
被评估的被试。
⏹讨论:这一研究结果说明预先知道对作品要进
行评价对创造力会产生有害的影响(因为受
到外部限制)
削弱性效果——评价(3)
推论:
⏹类似的研究也表明,在作品完成之前的积极评
价(外部激励),同样会对创造力产生负面影
响。
⏹同样,在作业过程中被别人盯着看也会降低创
造力的水平
削弱性效果——限制(1)
⏹案例2:当一个人完成任务的方式受到限制或
控制时,是否会影响其创造力?
⏹被试:相同年龄的幼儿园小朋友
⏹实验任务:画儿童画,
⏹条件:要求画画的孩子要保持画具的整洁。
⏹实验组:对该组孩子说上述限制时“必须”要遵
从的规定。
⏹控制组:对该组孩子说上述规定只是为了方便
其他小朋友能够继续使用画具。
削弱性效果——限制(2)
⏹结果:尽管对两组儿童都强调了要保持整洁,
但当指导语以一种限制或控制的方式呈现
时,儿童作品中的创造性水平明显较低。
⏹讨论:这一结果说明,当个体完成任务的方式
受到限制或控制时,其自治度和创造力都会
有所降低。
削弱性效果—契约式奖赏(1)
⏹案例3:在竞争中给“最佳”作品的创作者提供
奖品或奖金时,是否会影响创造力?
⏹被试:同年龄组的儿童
⏹实验任务:讲故事
⏹条件:所有儿童在讲故事前都先得到奖励——
让他们玩一种宝丽莱相机,一次性成像。得
到奖赏
⏹实验组:告知当他们讲完故事后可以继续玩这
种照相机作为奖励——契约式奖赏