能源管理制度

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企业能源管理制度范本(五篇)

企业能源管理制度范本(五篇)

企业能源管理制度范本1、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门,由企业的计量机构(企业计量主管部门)统一管理,企业通过能源计量管理,促进企业实行能源定量化管理,做到能耗有数据,制定生产工序和产品能耗定额有依据,考核用能状况有标准,为制订节能的操作制度创造条件,同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据,有利于采用新技术,提高监测、控制水平。

2、企业计量主管部门应做到企业用能实行全面计量,各种能源(包括一次能源、二次能源)和含能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中,按生产过程需要实行分别计量。

3、在企业的计量主管部门中,设置能源计量的机构,并配备适当的专业人员,负责完成能源计理的管理、检定、测试和维修工作。

4、计量主管部门按生产工艺的具体情况和实际需要,按工艺流程路线,设计绘制本企业能源计量点网络图,编制企业能源计量器具配备规划。

5、计量主管部门为实施企业能源计量的统一管理,必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度。

6、企业能源计量配备的范围应做到:⑴进出厂的一次能源(煤、石油、天然气等),二次能源(电、焦炭、成品油、煤气、石油气、蒸汽等)以及含能(或称载能)工质(压缩空气、氧、氮、氢、水等)的计量;⑵自产二次能源和含能工质及能源生产单位自用的一次能源的计量;⑶生产过程中能源和含能工质的分配、加工、转换、储运和消耗的计量;⑷生活和辅助部门(办公室、食堂、浴室、宿舍等)用能的计量;⑸为能源平衡测试所需要安排的计量。

7、第____项所涉及的能源计量器具的配备率做到不少于____%的要求。

8、能源计量的检测率和计量器具的准确度都要达到《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的要求。

9、为保证使用计量器具的量值统一标准,根据本企业实际需要,对量大面广的计量器具建立健全计量标准,严格计量监督、对使用量小,准确度要求高,而本企业又不能检定的能源计量器具,企业计量主管部门可以有计划地报请政府计量部门安排检定。

能源管理的规章制度

能源管理的规章制度

能源管理的规章制度第一章总则第一条为加强对能源的有效管理,促进能源资源的合理开发利用,提高能源利用效率,保障国家能源安全,特制定本规章。

第二条本规章适用于全国范围内各类单位、企事业单位的能源管理工作。

第三条能源管理工作应当遵循节约能源、保护环境、可持续发展的原则。

第四条各级政府部门应当加强对本地区能源管理工作的指导和监督,对重要能源单位进行定期检查和评估。

第五条各级政府部门应当支持和鼓励能源技术创新,提高能源利用效率。

第六条各级政府部门应当加强对能源管理工作的宣传和教育,提高公众对节能环保的意识。

第七条违反本规章的单位或个人,依法给予处罚,并承担相应的法律责任。

第八条本规章的解释权归能源管理部门所有。

第二章能源管理机构第九条设立国家能源管理委员会,负责统一领导和协调全国能源管理工作。

第十条各地设立能源管理局,负责本地区的能源管理工作。

第十一条各单位设立能源管理办公室或部门,负责本单位的能源管理工作。

第三章能源管理制度第十二条建立健全能源管理制度,明确能源管理的责任和义务。

第十三条全面落实国家节能减排政策,制定具体的节能目标和措施。

第十四条建立能源管理信息系统,及时收集、分析和汇总能源数据。

第十五条加强对能源设备和设施的维护和管理,确保其正常运行。

第十六条鼓励单位自行开展能源审计,发现问题及时整改。

第十七条加强对能源消耗的监测和管控,提高能源利用效率。

第十八条加强对能源节约技术和设备的推广和应用。

第十九条设立能源管理奖励机制,鼓励单位节能减排。

第二十条建立能源管理监督机制,对违规单位进行处罚。

第四章能源管理措施第二十一条采取合理的能源供应和需求平衡措施,确保能源供应的稳定。

第二十二条加强对能源消耗的监控和核算,建立定量化的管理指标。

第二十三条推广能源利用综合效益评价方法,实行绩效考核。

第二十四条设立能源管理专项基金,支持单位开展节能减排工作。

第二十五条制定能源管理规章制度,明确各类单位的能源管理责任。

能源管理制度

能源管理制度

能源管理制度第一章总则第一条为确保XXXXX公司(以下简称“公司”)合理、有效地加强用能管理,达到节能降耗,降低生产成本的目的,根据《中华人民共和国节约能源法》、《重点用能单位节能管理办法》,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有生产及生活用能。

第二章管理机构及职责第三条成立公司能源管理领导小组。

组长:王X玮副组长:李X其组员:马某、杨某第四条能源管理领导小组为公司能源及节能降耗管理的领导机构,负责审批公司能源和节能降耗管理相关文件;组织召开专业管理和技术优化方面的重要会议并对相关事项进行决策;监督能源和节能降耗管理考核流程。

第五条能源管理领导小组委托综合部开展能源及节能降耗管理日常工作。

综合部制订能源及节能降耗管理相关管理文件;制定能源消耗定额和节能指标;统计分析公司各类能源消耗使用情况;核实各班组能源消耗量及能耗定额完成情况;检查各单位能源及节能降耗管理工作;完成能源管理领导小组交办的其他工作。

第六条各单位成立能源管理组织机构,负责能源及节能降耗管理基础工作;完成能源评审分析及节能目标完成情况;制定降低能耗指标的具体措施并组织实施;分析汇报能耗指标波动的具体原因;完成能源管理领导小组交办的其他工作。

第三章管理规定第七条综合部依据年初制订的当年任务指标制定《XXXXX公司节能计划》,计划应包含能源方针、目标、指标、指标分解、节能降耗措施。

各单位每年对能源管理工作进行部署和总结。

综合部每年在节能宣传周对员工开展节能培训,各单位在单位内部开展宣传活动及培训,培训填写《培训实施计划表》《培训班学员签到表》第八条各单位建立能源管理组织机构根据节能减排分解任务,制定具体的节能减排计划,确定节能减排指标优化措施;要将节能目标层层分解,落实到班组、个人,并认真组织落实;要定期对节能目标的落实情况进行自查。

第九条各单位要明确本单位的各项能耗指标及重点用能设备的能源消耗量,建立主要耗能设备台账,台账应包括设备名称、规格型号、设备编号、用能形式、耗能量(功率)、数量、安装地点等参数。

能源管理的规章制度与考核细则

能源管理的规章制度与考核细则

能源管理的规章制度与考核细则一、引言能源是企业生产和运营的重要资源,合理有效地管理能源对于降低成本、提高效益、保护环境具有重要意义。

为了加强能源管理,建立科学的能源管理制度和考核机制,特制定本规章制度与考核细则。

二、能源管理组织机构与职责(一)能源管理领导小组成立以企业负责人为组长的能源管理领导小组,负责统筹规划、协调指导企业的能源管理工作。

(二)能源管理部门设立专门的能源管理部门,负责能源的日常管理、统计分析、技术改造等工作。

(三)各部门能源管理职责1、生产部门:合理安排生产计划,优化生产工艺,降低能源消耗。

2、设备部门:做好设备的维护保养,确保设备高效运行,减少能源浪费。

3、后勤部门:加强办公区域的能源管理,推广节能措施。

三、能源管理的基本要求(一)能源计量建立完善的能源计量体系,确保能源数据的准确可靠。

(二)能源统计按时进行能源统计,如实填报能源报表。

(三)能源分析定期对能源消耗情况进行分析,找出问题,提出改进措施。

四、能源使用管理(一)用电管理1、合理安排用电设备的运行时间,避免空载运行。

2、推广使用节能灯具和电器设备。

3、加强空调系统的管理,合理设置温度。

(二)用水管理1、杜绝长流水现象,安装节水器具。

2、加强对用水设备的维护,防止跑冒滴漏。

(三)用汽管理1、优化用汽设备的运行参数,提高蒸汽利用率。

2、加强蒸汽管道的保温,减少热损失。

(四)用油管理1、严格控制车辆用油,合理安排出车任务。

2、定期对车辆进行保养,确保燃油经济性。

五、能源节约措施(一)技术节能1、引进先进的节能技术和设备,进行节能改造。

2、推广新能源和可再生能源的应用。

(二)管理节能1、加强员工的节能培训,提高节能意识。

2、建立能源消耗定额管理制度,严格考核。

六、能源管理的考核细则(一)考核指标1、单位产品能耗。

2、能源费用占总成本的比例。

3、节能技术改造项目完成情况。

(二)考核方法1、定期检查与不定期抽查相结合。

2、查阅能源统计报表、分析报告等资料。

能源管理制度及绩效考核细则

能源管理制度及绩效考核细则

能源管理制度及绩效考核细则一、能源管理制度(一)目的为了加强能源管理,合理利用能源,降低能源消耗,提高能源利用效率,保障公司生产经营活动的正常进行,特制定本制度。

(二)适用范围本制度适用于公司内所有能源的使用、管理和控制。

(三)能源管理职责1、能源管理领导小组负责公司能源管理工作的领导和决策,制定能源管理方针、目标和策略。

2、能源管理部门负责公司能源的日常管理工作,包括能源计量、统计、分析、考核等。

3、各部门负责本部门能源的使用管理,制定并执行本部门的能源节约措施。

(四)能源计量管理1、公司应建立完善的能源计量器具配备和管理体系,确保能源计量数据的准确可靠。

2、能源计量器具应按照规定进行定期检定或校准,保证其精度符合要求。

3、能源计量数据应及时采集、记录和统计,为能源管理提供数据支持。

(五)能源统计管理1、能源管理部门应建立能源统计台账,对公司能源的购入、消耗、库存等情况进行统计。

2、能源统计数据应按照规定的时间和格式上报,确保数据的真实性和准确性。

3、定期对能源统计数据进行分析,为能源管理决策提供依据。

(六)能源使用管理1、公司应合理安排生产经营活动,优化能源使用结构,提高能源利用效率。

2、各部门应加强设备的维护和管理,减少能源的浪费和损失。

3、推广应用节能新技术、新工艺、新设备,淘汰高耗能设备。

(七)能源节约管理1、制定能源节约计划和目标,并分解到各部门和岗位。

2、加强能源节约宣传教育,提高员工的能源节约意识。

3、定期组织能源节约检查和评估,对能源节约工作成绩突出的部门和个人进行表彰和奖励。

(八)能源采购管理1、能源采购应遵循“质优价廉、供应稳定、节能环保”的原则。

2、建立能源供应商评价和管理机制,选择优质的能源供应商。

3、合理安排能源采购计划,确保能源的及时供应。

(九)能源储存管理1、建立能源储存管理制度,规范能源的储存、保管和发放。

2、加强能源储存设施的维护和管理,确保能源储存安全。

(十)能源应急管理1、制定能源应急预案,应对能源供应中断等突发事件。

节约能源资源管理制度

节约能源资源管理制度

节约能源资源管理制度能源资源是人类社会发展的重要物质基础,节约能源资源对于推动经济可持续发展、保护环境、应对气候变化等具有重要意义。

为了加强能源资源管理,提高能源资源利用效率,降低能源资源消耗,特制定本节约能源资源管理制度。

一、总则1、本制度适用于本单位内所有能源资源的使用和管理。

2、节约能源资源工作应遵循“节约优先、合理使用、科学管理、技术创新”的原则。

二、能源资源管理职责1、设立能源资源管理小组,负责统筹、协调、监督单位的能源资源节约工作。

2、各部门应指定专人负责本部门的能源资源管理工作,落实各项节能措施。

三、能源资源消耗计量与统计1、安装必要的能源资源计量器具,如电表、水表、燃气表等,确保能源资源消耗数据的准确计量。

2、建立能源资源消耗统计台账,定期对能源资源消耗情况进行统计分析。

四、节约用电管理1、优化照明系统,充分利用自然采光,减少不必要的照明设备使用。

办公室、会议室等场所应做到人走灯灭。

2、合理设置空调温度,夏季不低于 26 摄氏度,冬季不高于 20 摄氏度。

空调运行期间应关闭门窗,减少能源浪费。

3、办公设备应设置合理的待机时间,长时间不使用时应关闭电源。

五、节约用水管理1、加强用水设备的日常维护管理,防止跑、冒、滴、漏现象的发生。

2、推广使用节水器具,如节水龙头、马桶等。

3、加强水资源的循环利用,如绿化用水优先使用中水等。

六、节约办公用品管理1、推行无纸化办公,减少纸质文件的印发。

内部文件尽量通过电子文档传递。

2、严格控制办公用品的采购数量和规格,避免浪费。

3、提倡使用可重复利用的办公用品,如环保笔、文件夹等。

七、节约燃油管理1、合理安排公务用车,减少不必要的出车次数。

2、定期对车辆进行保养维护,确保车辆处于良好的运行状态,降低油耗。

3、鼓励使用新能源汽车或采用拼车出行等方式。

八、宣传与培训1、开展节约能源资源宣传活动,提高员工的节能意识。

2、定期组织能源资源节约知识培训,普及节能技巧和方法。

工厂能源使用管理制度

工厂能源使用管理制度

第一章总则第一条为了加强工厂能源管理,提高能源利用效率,降低能源消耗,保障工厂生产安全和环境保护,根据国家有关能源管理的法律法规,结合本工厂实际情况,制定本制度。

第二条本制度适用于本工厂所有能源的使用、管理和监督。

第三条工厂能源管理应遵循以下原则:(一)节约原则:合理利用能源,提高能源利用效率,降低能源消耗。

(二)环保原则:采用清洁能源,减少污染排放,保护生态环境。

(三)安全原则:确保能源设施安全运行,防止能源事故发生。

(四)经济原则:在保证能源供应的前提下,降低能源成本。

第二章能源管理组织机构及职责第四条工厂成立能源管理委员会,负责全厂能源管理工作。

能源管理委员会下设能源管理办公室,负责日常能源管理工作。

第五条能源管理委员会职责:(一)制定工厂能源管理目标和措施,并组织实施。

(二)监督、检查能源使用情况,确保能源使用符合国家法规和标准。

(三)组织能源审计,分析能源使用情况,提出改进措施。

(四)协调各部门间的能源管理工作,确保能源管理工作的顺利进行。

第六条能源管理办公室职责:(一)贯彻执行能源管理委员会的决议。

(二)编制能源管理计划,组织实施能源节约和综合利用。

(三)负责能源计量、统计和分析工作。

(四)组织开展能源培训和宣传教育活动。

第三章能源计量与监测第七条工厂应建立健全能源计量体系,对能源消耗进行实时监测。

第八条能源计量器具应按照国家规定进行检定、校准,确保计量准确。

第九条能源消耗数据应真实、完整、及时地记录,并定期进行统计分析。

第十条工厂应设立能源监测点,对重点能源消耗进行实时监测。

第十一条能源监测数据应定期上报能源管理委员会,以便及时发现问题并采取措施。

第四章能源节约与综合利用第十二条工厂应采取以下措施,降低能源消耗:(一)优化生产流程,提高生产效率,减少能源浪费。

(二)采用节能技术和设备,提高能源利用效率。

(三)加强能源设备维护保养,降低能源损耗。

(四)推广使用清洁能源,减少污染排放。

能源生产管理制度(5篇)

能源生产管理制度(5篇)

能源生产管理制度(1)、按生产工艺流程控制点要求,寻找最佳计量检测控制点,加强对各工序用能设备的管理,全面掌握各工序能源消耗情况。

(2)、积极推行节能新技术、新工艺、新产品的革新,提高能源回收率和重复利用率,促进节能降耗。

(3)、积极开展能量平衡测试,提高用能设备利用效率,逐步淘汰陈旧落后的高能耗设备。

(4)、严格各类能源领用审批手续,按企业相关管理制度执行。

(5)、积极推行国家最新的能源合同管理方法,制订年度节能技改计划和长远规划,并按计划实施。

(6)、严格三空、三长现象(空车、空转、空机、长流水、长明灯、长流汽),合理安排交接班时间,提高开台工作效率,杜绝跑、冒、滴、漏等浪费现象。

能源生产管理制度(2)是指规定能源生产领域管理和监督的制度体系。

能源生产涉及到对石油、天然气、煤炭、矿产等能源资源的开采、加工和利用,这些能源资源对于国家的经济发展和人民生活至关重要。

因此,需要建立一套科学、规范和有效的管理制度来保障能源生产的安全、高效和可持续发展。

能源生产管理制度包括但不限于以下几个方面:1. 采矿权管理制度:包括对矿产资源的开采许可、矿业权出让和资源税收的管理。

通过合理的矿产配置和矿业权的出让,优化资源配置,提高资源利用效率。

2. 生产审批制度:对于涉及石油、天然气、煤炭等能源生产的企业,实行必要的审批程序,确保生产活动符合法律法规和环境保护要求。

3. 安全生产管理制度:能源生产涉及到危险品的运输、处理和储存,需要建立完善的安全生产管理制度,确保生产过程安全可靠,防止事故发生。

4. 环境保护管理制度:能源开采和利用对环境污染的影响较大,需要建立一套环境保护管理制度,对能源生产企业的环境影响进行监管,强化环境保护措施。

5. 能源生产数据统计制度:建立全面、准确的能源生产数据采集和统计制度,为能源政策的制定和调整提供数据支持,为能源生产的科学管理和决策提供依据。

6. 监督和执法制度:对于违反能源生产管理制度的企业和个人,要建立健全的监督和执法制度,依法处罚违法行为,保障能源生产秩序和市场公平竞争。

节约能源管理制度及规定范文

节约能源管理制度及规定范文

节约能源管理制度及规定范文第一条总则为了响应国家节能减排的号召,提高能源利用效率,降低能源消耗,保护和改善环境,根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国环境影响评价法》等法律法规,结合本公司实际情况,制定本制度。

第二条节约能源的原则(一)全面规划,合理布局。

在公司的规划、设计和建设过程中,要充分考虑节约能源的要求,合理规划能源设施布局,提高能源利用效率。

(二)科技先行,提高效率。

积极引进、推广先进的节能技术和产品,提高能源利用效率,降低能源消耗。

(三)全员参与,共同管理。

公司全体员工都要积极参与节约能源工作,共同维护公司的能源设施,合理使用能源。

第三条节约能源的管理体系(一)公司应设立能源管理部门,负责公司能源管理的日常工作。

(二)能源管理部门应制定公司的能源管理制度和能源计划,监督能源制度的执行,对能源利用情况进行检查和考核。

(三)各部门应根据公司的能源管理制度和能源计划,制定本部门的能源管理措施,并组织实施。

第四条节约能源的具体规定(一)建筑设计1. 新建、改建和扩建建筑,应采用符合国家节能标准的建筑设计和建筑材料。

2. 建筑物的保温隔热、照明、空调等系统应采用节能技术,提高能源利用效率。

(二)设备选用1. 采购设备应选用高效、节能的产品,不得采购国家明令淘汰的设备。

2. 设备的使用应符合节能操作规程,降低能源消耗。

(三)能源使用1. 全体员工都应养成良好的能源使用习惯,合理使用能源,不得浪费。

2. 办公区、生产区、生活区的照明、空调、取暖等设备应合理控制,避免长时间无人时开启。

3. 提倡使用公共交通工具和非机动交通工具,减少能源消耗。

(四)能源检查1. 能源管理部门应定期对公司的能源设施进行检查,确保能源设施正常运行。

2. 对能源消耗异常的部门或设备,应进行调查和处理,找出原因,采取措施降低能源消耗。

第五条节能奖励与惩罚(一)对于在节约能源工作中做出突出贡献的部门或个人,公司应给予奖励。

能源管理制度及考核细则

能源管理制度及考核细则

能源管理制度及考核细则一、总则为加强能源管理,合理利用能源,降低能源消耗,提高能源利用效率,保障公司生产经营活动的正常进行,根据国家有关法律法规和政策,结合本公司实际情况,特制定本能源管理制度及考核细则。

二、能源管理组织机构与职责(一)能源管理领导小组成立以公司总经理为组长,各部门负责人为成员的能源管理领导小组。

其主要职责是:1、贯彻执行国家有关能源管理的法律、法规和政策,制定公司能源管理方针、目标和规划。

2、审议公司能源管理工作的重大事项,协调解决能源管理工作中的重大问题。

3、监督检查公司能源管理工作的执行情况,对能源管理工作进行考核评价。

(二)能源管理工作小组设立能源管理工作小组,由生产部门、设备部门、技术部门等相关人员组成。

其主要职责是:1、负责公司能源管理日常工作,制定能源管理制度和考核细则,并组织实施。

2、开展能源计量、统计、分析和核算工作,建立健全能源管理档案。

3、组织开展能源审计、节能评估和节能技术改造工作,推广应用节能新技术、新工艺、新设备和新材料。

4、加强能源设备的运行管理和维护保养,确保能源设备安全、稳定、高效运行。

三、能源计量管理(一)能源计量器具配备按照国家有关规定和公司能源管理的需要,配备齐全、准确的能源计量器具,包括电能表、水表、蒸汽流量计、燃气流量计等。

(二)能源计量器具管理1、建立能源计量器具台账,对能源计量器具进行分类、编号和登记。

2、定期对能源计量器具进行检定、校准和维护保养,确保其准确性和可靠性。

3、对能源计量数据进行采集、记录和统计分析,为能源管理提供准确的数据支持。

四、能源统计管理(一)能源统计报表建立健全能源统计报表制度,包括日报表、月报表和年报表。

报表内容应包括能源购进量、消费量、库存量、加工转换量、损失量等。

(二)能源统计分析定期对能源统计数据进行分析,查找能源消耗中的问题和原因,提出节能措施和建议。

五、能源消耗定额管理(一)能源消耗定额制定根据公司生产经营特点和能源管理要求,制定科学合理的能源消耗定额,包括单位产品能耗定额、设备能耗定额等。

事业单位能源管理制度(2篇)

事业单位能源管理制度(2篇)

第1篇第一章总则第一条为了加强事业单位能源管理,提高能源利用效率,降低能源消耗,减少能源浪费,根据《中华人民共和国节约能源法》及相关法律法规,结合本事业单位实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于本事业单位所有能源的使用、管理和监督工作。

第三条事业单位能源管理应遵循以下原则:1. 节能优先:在能源使用过程中,优先选择节能、环保、低碳的能源和设备。

2. 合理规划:科学合理地规划能源供应、使用和处置。

3. 技术进步:推广应用先进的节能技术和设备,提高能源利用效率。

4. 责任明确:明确各部门和个人的能源管理责任,落实节能措施。

5. 持续改进:不断完善能源管理制度,持续提高能源管理水平。

第二章组织机构与职责第四条成立事业单位能源管理领导小组,负责统筹规划、组织实施和监督考核能源管理工作。

第五条能源管理领导小组的主要职责:1. 制定和修订能源管理制度;2. 组织开展能源审计和节能评估;3. 审批能源消耗较大的投资项目;4. 监督检查各部门能源管理执行情况;5. 组织开展节能宣传和培训。

第六条各部门应设立能源管理岗位,负责本部门能源使用的日常管理工作。

第七条能源管理岗位的主要职责:1. 落实能源管理制度;2. 监督本部门能源使用情况;3. 及时发现和报告能源浪费现象;4. 推广应用节能技术和设备;5. 组织开展本部门节能活动。

第三章能源使用管理第八条事业单位应建立健全能源使用管理制度,明确能源使用范围、标准和审批程序。

第九条事业单位能源使用应遵循以下规定:1. 能源使用必须符合国家和地方的相关标准和规范;2. 能源使用应优先使用可再生能源和清洁能源;3. 能源使用应合理规划,避免浪费;4. 能源使用应定期进行计量和统计;5. 能源使用应加强安全管理,防止事故发生。

第十条事业单位应加强能源设备的维护和管理,确保设备正常运行,提高能源利用效率。

第十一条事业单位应定期对能源使用情况进行检查和考核,对能源浪费现象进行通报和处罚。

能源管理制度

能源管理制度

能源管理制度随着社会的不断发展,世界各国对能源的需求越来越大,能源问题也成为亟待解决的问题之一。

如何高效地利用能源,创造可持续的环境,保护地球的生态系统,已成为全球共同的责任。

因此,能源管理制度应运而生。

本文将从什么是能源管理制度、其重要性及实施方法等方面进行论述。

一、什么是能源管理制度能源管理制度(Energy Management System,EMS)是指以指导性文件为基础、建立适应性、综合性、系统性、可持续性并符合管理学原理的能源管理体系,通过实施能源管理流程、制定能源措施、研究能源应用技术、强化能源绩效评估与监督等途径,以最大程度促进能源的利用效率提高和资源的节约与保护,实现可持续发展。

能源管理制度最早起源于欧洲,并被国际组织所推荐和遵循,是现代企业进行节能减排和资源管理的重要手段之一。

制定能源管理制度的目的是为了构建一个全面的能源管理体系,以推动全球的资源可持续发展,并保证企业以最小的能源消耗来完成业务活动,同时避免环境污染、降低公司经营成本,提高绩效,提高企业在市场的竞争力。

二、能源管理制度的重要性1. 节能减排:制定能源管理制度可让企业尽量利用可再生能源、减少不可再生能源的使用,从而减轻环境负担,减少碳排放。

能源的节约与减排不仅符合国家的要求,也是企业社会责任的表现。

2. 可持续发展:能源管理制度的实施有助于企业控制能源资源的消耗,提高能源利用效率,推动企业向可持续发展方向转变。

能源管理体系并不只局限于单个企业,而是涉及到整个产业链和生态环境,通过能源管理制度能够有效解决企业、产业链以及生态环境相互制约的问题。

3. 降低成本:企业在进行相应节能措施的过程中,通过能源管理制度得到有效的指导,在实践中降低了成本,提高了效益,为企业带来了不小的利润空间。

4. 资源共享:制定能源管理制度使得企业能够有效的进行资源共享:优化内部的资源利用,减少浪费,在一定程度上降低了资源的成本。

三、实施方法1. 制定能源管理手册:能源管理手册是能源管理制度的载体,是全面了解企业能源管理体系、管理要求和流程的基础。

物业公司能源管理制度(3篇)

物业公司能源管理制度(3篇)

第1篇一、总则第一条为加强物业管理公司能源管理,提高能源利用效率,降低能源消耗,减少能源浪费,保障公司经济效益和环境效益,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有能源消耗活动,包括但不限于电力、水、燃气、热能等。

第三条公司能源管理工作应遵循国家有关能源管理的法律法规,严格执行国家和地方能源消耗标准,积极推行节能减排技术,实现能源资源的合理配置和高效利用。

二、组织机构与职责第四条公司设立能源管理领导小组,负责公司能源管理的统筹规划、组织实施和监督检查。

第五条能源管理领导小组下设能源管理办公室,负责具体能源管理工作,其主要职责如下:1. 负责制定和实施公司能源管理制度;2. 组织开展能源审计和节能评估;3. 监督能源消耗指标完成情况;4. 负责能源消耗数据的统计、分析和上报;5. 推广和应用节能新技术、新设备;6. 组织开展能源培训活动;7. 处理能源消耗相关投诉和纠纷。

第六条各部门应设立能源管理人员,负责本部门能源消耗的日常管理工作,其主要职责如下:1. 贯彻执行公司能源管理制度;2. 落实能源消耗指标;3. 负责本部门能源设备的维护和保养;4. 组织开展本部门节能活动;5. 提供能源消耗数据。

三、能源消耗管理第七条公司应建立健全能源消耗统计制度,对能源消耗情况进行全面、准确的记录和统计。

第八条公司应定期开展能源审计,对能源消耗情况进行分析,找出能源浪费环节,提出改进措施。

第九条公司应制定能源消耗指标,并分解到各部门,确保能源消耗指标得到有效控制。

第十条公司应加强能源设备的维护和保养,确保能源设备运行效率。

第十一条公司应推广应用节能新技术、新设备,提高能源利用效率。

第十二条公司应加强能源消耗宣传教育,提高员工节能意识。

四、节能措施第十三条公司应加强能源设备的管理,对老旧、低效的能源设备进行淘汰和更新。

第十四条公司应优化能源消耗结构,优先使用清洁能源,降低能源消耗。

第十五条公司应加强能源设备运行管理,提高能源设备运行效率。

企业能源管理制度范文(5篇)

企业能源管理制度范文(5篇)

企业能源管理制度范文一、目的与原则为了加强对企业能源的合理利用和高效管理,保证能源的持续供应并降低能源消耗和环境污染,制定本企业能源管理制度。

1. 目的:确保企业能源的可持续发展,提高能源利用效率,减少能源浪费和排放,降低企业生产成本,保护环境,促进企业可持续发展。

2. 原则:(1) 合法合规:遵守国家能源法规和政策,按照法律法规的要求进行能源管理,不得进行非法能源活动。

(2) 经济高效:根据企业生产需求和经济能力,制定科学合理的能源管理目标和计划,提高能源利用效率,减少浪费和消耗。

(3) 环境友好:通过采用清洁能源和节能技术,减少能源消耗和排放,保护环境和生态系统。

(4) 持续改进:建立规范的能源管理机制,定期进行能源检查和评估,总结经验教训,改进能源管理措施,提高能源管理水平。

二、能源管理组织与职责1. 能源管理组织:设立企业能源管理部门,负责能源管理的组织、协调和监督工作。

2. 能源管理职责:(1) 制定和完善能源管理制度和规章制度。

(2) 制定能源管理目标和计划,负责能源消耗的监测和统计工作。

(3) 提出和推广节能减排技术和措施,组织能源管理培训和宣传活动。

(4) 监督和检查各部门的能源消耗和管理情况,提出改进意见和措施。

(5) 进行能源消耗和效益分析,提出节能减排方案和改进措施。

(6) 定期编制能源管理报告,向上级部门和领导汇报能源管理情况。

三、能源使用管理1. 能源计量设备:对重要能源消耗设备进行计量,并进行定期校准和维护。

2. 能源使用监测:建立能源消耗监测系统,对各部门的能源消耗进行实时监测和汇总统计。

3. 节能措施推广:针对不同能源消耗设备,制定相应节能措施和效益评估,推广使用节能设备和技术。

4. 能源管理考核:根据能源消耗情况和节能成效,对各部门进行能源管理考核,并进行奖惩措施。

四、员工能源管理意识培养1. 能源培训计划:制定员工能源管理培训计划,对各类人员进行能源管理知识培训和技能提升。

能源管理制度

能源管理制度

能源管理制度1. 简介能源管理制度是指一套旨在有效管理和利用机构或组织内部能源资源的规章制度和方法。

它旨在通过合理的能源使用和节约措施,实现能源消耗的最小化,减少对环境的负面影响,提高资源利用效率,降低能源成本,促进可持续发展。

2. 目标与原则能源管理制度的主要目标是降低能源消耗、减少能源浪费,并实现节能减排的效果。

为了达到这些目标,制定制度时应遵循以下原则:(1) 法律法规遵从:能源管理制度必须符合国家、地方和行业的相关法律法规,确保合规性和合法性;(2) 高效能源利用:制度应促进机构内的能源高效利用,鼓励采用节能装备和技术,优化能源配置;(3) 持续改进:制度应建立持续改进的机制,通过监测、评估和审查,不断提高能源管理水平;(4) 知识普及和培训:制度应重视培养员工的能源管理意识和技能,推动能源管理的全员参与;(5) 共享经验和信息:制度应鼓励机构间的经验共享,发布能源管理信息,推动能源管理行业的进步。

3. 组织与责任能源管理制度应明确能源管理的组织结构和责任分工,确保能源管理工作的顺利开展。

一般而言,应设立能源管理委员会或类似机构来负责能源管理工作的指导、协调和决策。

同时,应明确相关部门和个人的职责和义务,确保能源管理工作的落实。

4. 能源检测与监测为了实现能源管理的有效性和可持续性,能源管理制度需要建立相应的能源检测与监测机制,以便实时了解能源消耗情况、发现能源浪费问题和提出改进建议。

通过数据分析和评估,能源管理者可以制定合理的能源目标,并监测能源管理工作的进展。

5. 节能措施与实施能源管理制度的核心内容是制定和实施节能措施。

在制定节能措施时,应根据实际情况和特点,结合能源审计结果,针对性地提出具体的节能建议。

通过技术改造、能源设备优化、工艺流程改进等手段,降低能源消耗并提高效率。

同时,应制定相应的考核机制,鼓励和激励能源管理工作的顺利进行。

6. 能源管理培训与宣传为了提高员工的能源管理意识和技能,能源管理制度应重视能源管理培训与宣传工作。

能源控制管理规定(3篇)

能源控制管理规定(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强能源管理,提高能源利用效率,降低能源消耗,保障能源安全,根据《中华人民共和国节约能源法》等相关法律法规,结合本地区实际情况,制定本规定。

第二条本规定适用于本地区行政区域内的一切能源使用单位,包括机关、团体、企业、事业单位和其他社会组织。

第三条能源控制管理应当遵循以下原则:(一)节约优先,合理利用;(二)技术创新,提高效率;(三)强化监管,严格执法;(四)全社会共同参与,形成合力。

第四条县级以上人民政府应当加强对能源控制管理工作的领导,建立健全能源控制管理体系,明确部门职责,确保本规定得到有效实施。

第二章能源消耗统计与监测第五条各能源使用单位应当建立健全能源消耗统计制度,按照国家规定的要求,定期向有关部门报送能源消耗统计数据。

第六条能源使用单位应当设置能源消耗计量装置,确保计量数据的准确、完整。

计量装置的安装、改造和维护应当符合国家标准。

第七条县级以上人民政府能源管理部门应当建立能源消耗监测体系,对能源使用单位进行定期或不定期的能源消耗监测。

第八条能源管理部门应当对监测数据进行汇总、分析,并及时向社会公布能源消耗情况。

第三章能源节约措施第九条能源使用单位应当采取以下措施,降低能源消耗:(一)采用先进的节能技术、设备和产品;(二)优化生产工艺,提高能源利用效率;(三)加强设备维护,延长设备使用寿命;(四)推广节能产品,淘汰高耗能设备;(五)加强能源管理,提高员工节能意识。

第十条建设项目应当严格执行节能标准,采用节能措施,降低能源消耗。

第十一条能源使用单位应当建立健全能源管理制度,明确能源管理职责,制定能源节约目标和措施。

第四章能源使用管理第十二条能源使用单位应当制定能源使用计划,合理分配能源资源。

第十三条能源使用单位应当加强能源使用过程中的管理,严格执行能源使用规定,防止能源浪费。

第十四条能源使用单位应当建立健全能源应急预案,确保在能源供应中断的情况下,能够及时采取有效措施,保障能源供应。

单位能源管理制度文件

单位能源管理制度文件

第一章总则第一条为贯彻落实国家节能减排政策,提高能源利用效率,降低能源消耗,减少污染排放,保障单位能源安全,特制定本制度。

第二条本制度适用于单位内部所有能源的使用、管理、监督和考核。

第三条单位能源管理应遵循以下原则:(一)依法管理,科学规划;(二)节能优先,提高效率;(三)明确责任,强化监督;(四)持续改进,追求卓越。

第二章组织机构与职责第四条成立单位能源管理领导小组,负责单位能源管理工作的总体规划和决策。

第五条能源管理领导小组下设能源管理办公室,负责能源管理的日常工作和具体实施。

第六条能源管理办公室职责:(一)制定单位能源管理规划、计划和措施;(二)组织实施能源节约和综合利用项目;(三)组织开展能源审计和节能评估;(四)监督、检查能源使用情况,确保各项节能措施落实到位;(五)组织能源管理培训和宣传教育;(六)定期向上级部门报告能源管理工作情况。

第七条各部门职责:(一)根据能源管理办公室的要求,制定本部门能源管理方案;(二)落实能源节约措施,降低能源消耗;(三)加强对本部门能源使用情况的监督和检查;(四)及时上报能源使用情况,配合能源管理办公室开展工作。

第三章能源使用管理第八条单位应建立健全能源使用管理制度,明确能源使用范围、标准和流程。

第九条单位应加强能源计量工作,确保能源计量数据准确可靠。

第十条单位应合理配置能源,优先使用清洁能源和可再生能源。

第十一条单位应加强能源设备维护保养,提高能源设备运行效率。

第十二条单位应加强能源消耗统计和分析,定期向能源管理办公室报送能源消耗数据。

第四章节能措施第十三条单位应采取以下节能措施:(一)优化生产流程,减少能源浪费;(二)推广应用节能新技术、新工艺、新设备;(三)提高能源设备运行效率,降低能源消耗;(四)加强能源设备维护保养,延长设备使用寿命;(五)加强能源管理培训,提高员工节能意识。

第五章监督与考核第十四条能源管理办公室负责对单位能源管理工作进行监督和考核。

能源管理制度 标准

能源管理制度 标准

能源管理制度标准第一章总则第一条为加强能源管理,促进能源的有效利用和节约,确保国家能源供应安全,保护生态环境,提高经济效益和社会效益,根据《能源法》、《节约资源促进循环经济法》、《电力法》等法律法规,制定本制度。

第二条本制度适用于国家机关、企事业单位以及其他组织和个人在全国范围内的能源管理工作。

第三条能源管理工作的目标是根据国家能源发展战略和政策,合理利用各种能源资源,优化能源结构,提高能源利用效率,推动能源生产、科技创新和综合利用,促进能源供应和需求的平衡、安全和可持续发展。

第四条能源管理制度要遵循经济效益、社会效益和生态效益相统一原则,充分发挥市场在资源配置中的作用,推动产业结构调整和转型升级,培育和发展新兴产业,提升整体竞争力和可持续发展能力。

第五条能源管理工作主要包括以下内容:(一)建立健全能源管理制度和标准体系,完善能源统计、监测和评估机制。

(二)推动能源技术创新和应用,加强节能减排工作,推动清洁能源的发展和利用。

(三)加强能源市场监管,维护能源供应安全,防范和应对能源风险。

(四)推动能源消费结构优化,促进能源消费绿色和低碳化发展。

(五)强化能源信息公开和宣传教育,提升社会公众的能源意识和节能意识。

第二章能源管理机构和责任第六条国家机关、企事业单位等应当建立健全能源管理机构,配备专职能源管理人员,明确各级各部门和个人的能源管理责任。

第七条各级政府应当设立专门机构或部门,负责统筹协调能源管理工作,完善能源管理制度和标准,制定能源管理规划和发展规划。

第八条企事业单位应当建立健全能源管理组织,设立专门的能源管理部门或岗位,制定能源管理制度和工作方案,明确各部门和人员的能源管理责任。

第九条国家机关、企事业单位应当按照能源管理责任制,设立能源管理考核和激励机制,对能源管理绩效进行评估和追踪,提高能源管理水平和效果。

第十条国家机关、企事业单位应当建立能源消费台账,做好能源统计监测和评估工作,定期报送能源管理情况和效果,接受相关部门和社会公众监督。

能源管理制度(8篇)

能源管理制度(8篇)

能源管理制度(8篇)能源管理制度(精选8篇)能源管理制度篇11、能源消耗定额的定义:能源消耗定额是指在一定的条件下,为生产单产品或完成单位工作量,合理消耗能源的数量标准。

2、能源消耗定额必须反映生产建设过程中能源消耗的客观规律,它应是能源利用率考核的依据,能源消耗定额应先进合理,既反映生产技术水平,同时也反映生产组织管理水平。

为此,合理的能源消耗定额,必须是正确的能源消耗规律的反映,正确的能源消耗定额必须在科学地研究能源消耗规律的基础上制定、产生。

3、企业能源消耗定额由企业节能主管部门组织,并会同生产技术管理部门、设备管理部门等共同进行制定。

4、能源消耗定额的制定必须遵循从实际出发,深入生产第一线,进行调查研究,了解情况,掌握资料,实际测算,适当的科学分析,精确的核算,力求达到“快、准、全、好”的标准。

5、能源消耗定额草案制定后,经职工讨论和有关部门审核,企业领导部门审查批准后方可执行。

6、企业制定的能源消耗定额,应逐项逐级进行审查。

7、能源消耗定额的审批标准:8、企业的单位能源消耗定额,应报有关行业主管部门和政府有关主管部门,经审批后执行。

一、能源消耗定额的贯彻执行1、经批准下达的能源消耗定额,企业各部门都要贯彻执行,凡属能源计划分配,组织供应和成本核算等都要按定额办事。

2、能源供应部门按照核定的能源消耗定额和生产任务核实供应,各单位要建立能源消耗定额的管理档案。

3、能源供应部门和生产部门应密切配合,建立健全定额供能制度、消耗定额分级管理和奖惩制度,做到定额管理生产、指导生产、监督生产,以便实现最小的能源消耗。

二、能源消耗定额的检查分析1、能源消耗定额在贯彻执行进程中,必须经常检查分析,目的.为了解消耗定额在实际生产过程中的执行情况及取得的效果,同时检查为发现定额在执行过程中的缺点和不足,找出问题,及时采取措施,改进能耗定额,使之愈做愈好。

2、检查的方法采取统计分析和实际查定相结合的办法,办求符合实际和更加全面、使之及时发现能耗定额存在的问题。

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Q/XRCP 山东祥瑞铜材有限公司企业标准Q/XRCP GL SB 011-2016(2)能源管理制度2016-04-01发布2016-04-01实施Q/XRCP GL SB 011-2016(2) 能源管理制度本页修订次数0次前言为满足公司能源管理工作顺利开展,最大程度降低生产成本,提高能源利用率,根据国家能源工作方针政策和管理标准,结合公司实际情况,特制订本制度本文件由设备管理部提出;本文件由设备管理部归口;主要起草单位:设备管理部主要起草人:颜廷陆主要审核人:杜平安主要批准人:刘庆国本文件为首次改版Q/XRCP GL SB 011-2016(2) 能源管理制度本页修订次数0次能源管理制度1范围本制度规定公司能源管理组织职责,各能源介质的使用、能源数据、能耗分摊、检查、考核办法等管理要求,适用于公司各部门。

2规范性引用文件下列文件条款通过引用而成为本制度的条款2010年1月1日《中华人民共和国统计法》2008年4月1日《中华人民共和国节约能源法》DB37/T1013-2009 《工业企业能源管理体系要求》GB/T2589-2008 《综合能耗计算通则》GB17166-1997 《企业能源审计技术通则》2005年11月1日《山东省节能监察办法》GB/T15587-2008 《工业企业能源管理导则》GB/T12723-2008 《单位产品能源消耗限额编制通则》3术语定义3.1.能源管理以国家法律、政策为指导,以公司效益为核心,依照事物客观规律对能源使用及消耗情况的各生产工序、设备环节进行有效监督、管理、控制的实践活动。

3.2.能源管理环节根据公司内、外能源输入、转换、分配和传输、使用四大流转环节的实际情况,对公司能源使用情况进行规划、统计计量、分析与评价等。

3.3.节约能源加强公司各项能源管理,采用技术上可行、运行上经济合理以及环境和社会可以承受的措施,从能源输入到使用的各个环节入手,掌握各生产工序各生产设备实际能耗情况,对不合理的能源使用点给予排查,降低能源消耗、减少能源损失和污染物排放、制止浪费,有效、合理利用能源。

4.公司组织结构及管理职责4.1.组织结构Q/XRCP GL SB 011-2016(2) 能源管理制度本页修订次数0次为加强公司能源管理,成立能源管理领导小组,负责能源管理网络的组织、协调和工作安排。

组长:刘庆国副组长:杜平安、张勇、田鹏、徐公平、马奇、韩梅、曹建强、蔡宁、张怀前、王怀光调度:颜廷陆4.1.2职责:组长:负责小组决策、监督指导;副组长:负责所管辖部门区域节能运行的监督、分析、管控管理;调度:负责对能源管理体系正常运行过程所有能供问题的协调、问题检查管理工作确保公司各区域用能情况负荷公司节能管理要求;组员:负责对本部门区域内各能耗环节进行实时监管控制,确保各区域内用能符合公司各项节能管理要求。

4.2.区域划分4.2.1.一分厂所属区域:一跨区、二跨区、三跨区、公用工程区域、空压机房、办公楼维修间、所有休息室办公室、厂区综合管网;4.2.2.二分厂所属区域:5跨办公楼二分厂所用区域、四跨区、五跨区、四跨东头南侧小屋、厂区照明;4.2.3.生产安环部所属区域:原料区、上料磅房、叉车维修区、区域内卫生间、厂区消防管网;Q/XRCP GL SB 011-2016(2) 能源管理制度本页修订次数0次4.2.4.质检部所属区域:成品磅房、五跨区办公楼质检所用区域、原料磅房、办公楼一楼除保卫休息室外的所有房间、二跨化验室、区域内卫生间;4.2.5.物流仓储部所属区域:成品区、备品备件库;4.2.6.人事行政部所属区域:除一分厂使用外的办公区域及卫生间;4.2.7.设备管理部所属区域三跨西外协工具存放区域、模具房周围区域、办公区域、厂区排水管网;4.2.8.保卫部所属区域门岗值班室及公司外围。

4.3.部门职责4.3.1.设备管理部职责4.3.1.1负责对各用能单位的设备、设施、照明能耗控制,严格按照公司管理要求制定公司能源检查管理要求、办法、绩效考核准则并严格执行实施;4.3.1.2.组织能源利用状况分析,监督管理各部门能源管理执行情况,负责公司能源管理制度、节能计划、节能技术进步措施、节能改造项目的效果验证分析;4.3.1.3.调动职工节能积极性,推动节能工作深入开展,使有限的能源发挥更大的经济效益,杜绝能源的跑、冒、滴、漏现象;4.3.1.4.负责和祥光祥光铜业及政府能源管理部门在能源方面的相关协调、耗能消耗量核准、所有计量设施进行有效的监控、结算及相关配合工作;4.3.1.5.负责搞好能源加工转换及动力产品输送、储存、分配、供应、定额管理和节约工作,坚持安全生产、经济运行,提高转化率,确保各项能源介质的供应和节约工作;4.3.1.6.建立能源分配、传输和使用计划,对各分厂用能情况进行计量,建立记录档案、台账并将记录数据及时上报公司领导;4.3.1.7.配合其他部门对体系的工作需求。

4.3.2分厂职责4.3.2.1.负责各种能源消耗实测数据进行统计及生产计划用能提报;4.3.2.2.负责生产过程中,责任区域内的能源浪费情况发生;4.3.2.3.依据公司生产工艺要求、设备运行状况,制定标准的设备操作规程,确定最佳运行方案,使能耗转换设备达到最佳工况;4.3.2.4.负责内部能耗细节管控,按照公司节能管理要求,杜绝任何浪费现象的发生。

Q/XRCP GL SB 011-2016(2) 能源管理制度本页修订次数0次4.3.2.5.对公司各重点用能设备做能耗跟踪分析,提高转换率,降低动力消耗;4.3.2.6.负责对节能项目的改造实施、监督及验收工作;4.3.2.7.负责做好能供应急情况下的组织、操作工作;4.3.2.8.建立健全,部门内有关公司能源管理要求相关各项记录;4.3.2.9. 负责与祥光铜业间需要的互动配合完成的各项工作。

4.3.3.其他部门职责负责本部门的设备、设施、照明、用水等能耗控制,严格遵守公司节能管理要求,杜绝任何浪费现象的发生。

5节能管理5.1.节电管理公司内所有用电是由祥光祥光铜业内的10kv变电站内通过两路进线直接供给的,供电流程如下:祥光10kv进线-----祥瑞高压进线柜-----高压柜-----现场负荷开关-----变压器-----低压柜-----无功补偿柜-----设备配电柜-----用电设备。

期间10kv的高压电经降压后变为400V的三相电,作为生产、照明、空调、检修箱、行车、办公用电。

5.1.1.各部门区域内的空调应设有专门责任人进行跟踪管控。

公司内办公区域空调投入:春、秋季空调不允许投入使用;夏季将空调温度设定为25℃投入使用;冬季将空调温度设定为22℃投入使用;西马克、竖炉配电室空调夏季温度设定为23℃;特殊作业区域夏季最低温度不得低于20℃。

5.1.2. 照明投用:春秋:当日18:30—翌日7:00;夏季:当日19:15—翌日6:00;冬季:当日17:00—翌日7:30;公司各部门应严格按照公司规定时间进行照明操作;公司各部门夜间如无办公、设备运转、生产作业情况下,应将不必要的照明灯关掉;阴天或特殊作业区域,各单位应本着节约用能的原则自定照明采光时间。

Q/XRCP GL SB 011-2016(2) 能源管理制度本页修订次数0次5.1.3.电脑及打印机:公司所有电脑、打印机只能在上班时间投入使用,中午吃饭时间关闭显示器。

公司各部门人员应于下班时将电脑、打印机关掉。

5.1.4.其它5.1.4.1.一分厂连铸连轧生产前36小时投入循环水泵,浊环水泵投入一台竖炉循环水泵,两台浊循环水泵,两台铜杆净环水泵,停产后24小时内及时将所有浊环系统水泵停车(空压机开机情况下投入一台铜杆净循环泵)。

5.1.4.2.为满足2.3.4.5跨其它设备的用水可投入一台小功率循环水泵,其它4台水泵应处于待机状态,如生产设备运行因冷却水供应不足造成的出现温度过高现象,可切换或增加一台铜扁线净循环泵,以满足生产需要。

5.1.4.3.一分厂每期生产结束后,将一跨浊、净循环系统管道进行水封,以免管道冻堵、腐蚀;5.1.4.4.一分厂乳化液循环泵维护运行,冬季维护运行时间:早8:30-17:00,为防止乳化液变质夏季可全天进行循环;二厂乳化液冬季维护运行时间:早8:30-9:10,夏季运行时间为8:30-9:30。

5.1.4.5. 变频电机的风扇电机在设备未运行时应当停止。

5.1.4.6.对非生产期间分厂检修电源使用应严格管理,设备管理部在日常检查中加强管控。

5.1.4.7.分厂电气工程师应关注变压器功率因数,保证功率因数在0.9以上。

5.1.4.8.生产厂根据生产实际情况,杜绝设备空转,特别是生产期间吃午饭时,人员要轮换值班,确保正常生产,当生产任务完成时,要做到人走机停。

5.1.4.9.设备管理部在得到祥光铜业可停止空压机通知后立即通知分厂,尽量减少空压机的投入时间。

5.1.4.10.冬季一分厂生产时间,冷却塔风机投入量应以满足自身生产需要的水温上限为前提,严禁过多的投入冷却塔风机,在生产结束后应立即组织将所有的冷却风机停止,让循环水处于自然冷却状态;5.1.4.11.上引炉循环水系统根据生产需要投入冷却风机确保生产用水温控制在要求范围内。

5.2.节水管理5.2.1除盐水除盐水消耗点主要为生产用冷却水,消耗点为循环水池溢流口、11台水泵排水管、5台自洁式过滤器排水、冷却塔自然挥发、现场换热器泄漏、管道阀门泄漏、厂房内6个消防水箱,为有效的控制除盐水的消耗控制,达到用水最优化的状态特制定以下节约除盐水的措施。

Q/XRCP GL SB 011-2016(2) 能源管理制度本页修订次数0次5.2.1.1.水质标准浊/净循环连铸连轧生产时每天化验一次;上引炉循环水每3天进行一次化验工作5.2.1.2.加药维护办法a.净循环水池缓蚀阻垢剂402、缓蚀剂415首次加药方法:1)缓蚀阻垢剂402首次投加80公斤;2)缓蚀剂415首次投加20公斤;3)402、415每日加药量:循环量*0.02*0.05/5(公斤)b.净循环水池氧化型杀菌剂510、非氧化型杀菌剂560、粘泥剥离剂580加药方法:1)杀菌灭澡剂510每次投加120公斤;2)非氧化型杀菌灭藻剂560每次投加120公斤;3)粘泥剥离剂580每次投加120公斤;c.浊循环水池,缓蚀阻垢剂402、缓蚀剂415首次加药方法:1)缓蚀阻垢剂402,首次投加40公斤;2)缓蚀剂415首次投加10公斤;3)402、415每日加药量:循环量*0.02*0.05/5(公斤)d.浊循环水池,氧化型杀菌剂510、非氧化型杀菌剂560、粘泥剥离剂580加药方法:1)杀菌、灭澡剂510每次投加60公斤;2)非氧化型杀菌灭藻剂560每次投加60公斤;3)粘泥剥离剂580每次投加60公斤;Q/XRCP GL SB 011-2016(2) 能源管理制度本页修订次数0次注:➢510、560、580要交替使用,每次添加后要连续运行24小时,然后进行水置换,夏季为一周一次,春秋季为十天一次,冬季每月一次(加3种杀菌灭藻剂时将水位降低2.5米后再行进行加药,以节约用水、用药)。

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