团队精神答案

学习课程：团队精神单选题

1.“分裂繁殖制度”的提出者是：回答：正确

1. A 丰田

2. B 联想

3. C 微软

4. D 格兰仕

2.从业状态的员工的特点是：回答：正确

1. A 没尽全力，薪水却没少拿，感觉自己占了便宜

2. B 贡献出来的价值只有自身能力的50%～80%

3. C 尽了全力，薪水也没少拿，感觉自己占了便宜

4. D 没尽全力，薪水却没少拿，感觉自己占了吃了亏3.下面是让团队实现合作的治标方法的是：回答：正确

1. A 成为规章制度的抵抗者

2. B 成为规章制度的反抗者

3. C 成为规章制度的迎合者

4. D 成为规章制度的破坏者

4.建设和推进企业文化，要基于：回答：正确

1. A 现代精神

2. B 组织精神

3. C 团队精神

4. D 传统精神

5.一个企业，门槛是最低的时候是：回答：正确

1. A 创业阶段

2. B 成长阶段

3. C 成熟阶段

4. D 壮大阶段

6.下面对于“只有合作才能够实现1＋1＞2”的理解不正确的是：回答：正确

1. A 如果不合作，1就是1

2. B 只有合作，才能够实现1＋1＞2

3. C 如果不合作，2就是2

4. D 只要合作，就一定能够实现1＋1＞2

7.一个人能力的施展是在：回答：正确

1. A 同一的阶段下表现出来的

2. B 不同的阶段下表现出来的

3. C 每一阶段中表现出来的

4. D 任何的阶段中表现出来的

8.员工要成为当下制度的受益者，必须：回答：正确

1. A 反对制度

2. B 抵抗制度

3. C 拒绝制度

4. D 迎合制度

9.企业制订企业文化后，真正有智慧的人：回答：正确

1. A 抵触企业的文化建设

2. B 反对企业的文化建设

3. C 推动企业的文化建设

4. D 拒绝企业的文化建设

10.科学家的风动实验表明，当雁阵成群往前飞的时候，它是单只大雁飞行速度的：回答：正确

1. A 1.61倍

2. B 1.17倍

3. C 1.71倍

4. D 1.72倍

11.如果不合作，即使能赢也就是：回答：正确

1. A 双赢

2. B 一个人赢

3. C 多赢

4. D 双赢或者多赢

12.人往往做不到的是：回答：正确

1. A 与比自己强的人合作

2. B 与自己能力相等的人合作

3. C 与不如自己的人合作

4. D 与自己的上司合作

13.目标管理的第一个步骤是：回答：正确

1. A 建立目标

2. B 执行目标

3. C 达成目标

4. D 预见目标

14.有的人年年定目标，月月定目标，反反复复定，却未能实现。这时就要检讨：回答：正确

1. A 自己是不是靠自己的力量实现目标

2. B 自己是不是有偷懒现象

3. C 自己的目标，是不是靠他人的力量实现目标

4. D 自己的目标，是不是切合集体，是不是在集体大目标利益之下

15.团队中的成员应该相互：回答：正确

1. A 对立

2. B 竞争

3. C 辅助

4. D 抵触