教育教学工作管理制度
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
开物小学教育教学工作管理制度
第一章总则
1、为全面贯彻党的教育方针,全面提高教学质量,加快我校教育改革与发展,从而做到依法治教、依法治校,使我校教育走向科学化、规范化及法制化轨道,巩固“普九、扫盲”成果,使各项教育工作实现新的突破,依据开物小学教育工作管理规定,结合我校实际,特制定本管理制度。
2、我校教职工必须严格遵守本规章制度。
第二章教师管理制度
3、职业道德要求
(1)教师是人类灵魂的工程师。要做道德的表率与文明的楷模,认真贯彻执行《中小教师职业道德规范》和《鲁甸县教职工严重违反职业道德行为惩罚办法》,全体教职工要增强自信心和事业感,发扬艰苦奋斗,无私奉献精神,要自尊、自信、自强,做到教书育人,为人师表、视校如家、爱生如子,树立爱岗敬业精神。
(2)严禁教师参加各种非法组织,严禁以讲台为阵地,散布反动言论。
(3)穿着、修饰大方得体,在课堂上不穿拖鞋,男教师不穿背心、半截裤,女教师不能穿超短裙、浅胸衣,举止端庄,语言文明,严禁在课堂上抽烟、说脏话。无特殊情况,教师不得坐着上课。
(4)教师上课时间不得随意离开教室,不得提前下课,上课钟响后迟到五分钟进教室,如发现一次算早退或迟到一个。
(5)为人师表,作风正派,严禁破坏别人和睦家庭,若在群众中造成不良影响,并进行相应的惩罚。
(6)热爱学生,面向全体学生,尊重了解和严格要求学生,循循善诱,诲人不倦,认真辅导差生,严禁对学生采用体罚和变相体罚,对体罚学生造成严重影响的,情节严重的,移交中心校处理。
(7)严禁教师在校园内划拳和参与任何形式的赌博。
(8)教职工酗酒闹事造成不良影响的根据情节给予50-200元经济处罚,并通报全校,造成伤亡事故,移交中心校处理。
(9)加强团结,协调学校内部关系,严禁拉帮结火,不利团结的话不说,不利于团结的事不做,工作中存在的问题应向学校领导反映,对那些专门制造混乱的人要追究责任和惩罚。
4、教职工必须按时参加各级召开的各种会议和组织的活动,并认真做好会议和活动记录,开会时如迟到5分钟扣奖金20元,无特殊情况不参加会者算缺席一个。
5、值周教师按时交接班。每周一、周五组织学生升降旗,并组织好每天的“课间操”活动。值周班教师每天对学生各方面的卫生进行严格检查,负责抓好全校卫生,充分利用安全教育课对学生进行安全常识教育,并记录在日志上。
6、各教师要认真总结教学经验,积极撰写教学案例和教学论文。
7、担任班主任的教师,抓好班级管理,抓好班级教学、安全、礼仪、文体卫生等工作.认真填写好各种表册,按时开班会、布置好教室.
8、担任少先队辅导员的教师必须抓好少队工作,按少先队目标管理责任书和各项要求开展好活动,并做好记录,认真组织开展一年一度国庆“六一”活动。
第三章考勤管理制度
9、严格考勤制度,设立教师上岗签到制度,严格教职工请、批、销假制度,请假一天的由我校批准,请假两天以上由我校负责人提意见,报中心学校审批,未经请假或私自调课外出者按节缺席处理,请假期间必须有教师代课或帮助
管理学生,否则学生出现事故由本人负一切责任。请假必须以假条为准,没有假条一律按旷工论处。
10、批假由校长袁勇卫负责。
11、全体教职工务必增强工作责任感,以人民教师的职业道德标准严格要求自己,自觉遵守学校的作息时间、考勤制度。
12、教学人员必须认真履行工作职责,坚守工作岗位,凡未准假而不上课、不辅导、不参加学校会议、教研活动及学校要求参加的其他活动者视为旷课。
13、请假必须事先履行请假手续。教师公假和事假病假需提前向校长或副校长请假,请假期间所耽误的课时在假后务必补上。除有不可抗拒的原因外,凡未事先履行手续,请人代课、事后补假等,学校不予认可。
14、婚、丧、产假按教育局规定执行,但须履行请假手续,超假者以旷工或事假论处。
15、教师因公出差(如:出外听课、考试、参加业务竞赛等与教学有关的业务),不计考勤。
第四章值班制度
16、值班安排:
开物小学教师值周表
2017年下学期
第五章教学管理制度
17、端正办学思想,树立素质教育观念,严格按中心校要求开齐课程,开足课时,按有关规定使用各种配套科书。
18、教师必须认真备好课,写好教案,对写教案马马虎虎的,由中心校处理。
19、严格教案批阅制度,并造册登记。
20、教师批改作业及时、认真,一般情况不得请学生批作业,凡属于学生做错的要更正,批改后要写日期,作文要写评语。
21、辅导差生要态度端正,要有针对性、计划性,对差生要耐心辅导,持之以恒。
22、教师在工作中互相学习,每学期听课不少于5节。
23、认真定期组织开展教研活动,上报简报材料,活动要注重实效。
24、我校教学质量奖惩制度,凡属镇统考科目全部列入奖惩,语、数单科成绩在全镇同年级同科前三名分别奖300元、200元、100元。
思品、科学单科成绩在全镇同年级同科前三名分别奖150元、100元、50元。
25、语、数教研组各划拨1500元作为教研经费。
26、认真抓好早自习辅导课,按作息时间,教师必须在教室辅导,在早自习期间如教师不在造成混乱事故由负责该节课的教师负一切责任。
27、每年3月8日和9月8日前上交教学计划一式二份(学前班至六年级语、数教师)。每年7月、元月分发期末试卷时上交教学总结一式二份(学前班至六年级语、数教师)。过时请自己送交中心校。
第六章安全管理制度
28、统一思想,提高认识,加强领导,坚决落实学校安全保卫工作领导责任制和责任追究制,各校必须充分认识加强学校安全工作的重要性。
29、贯彻“安全第一、预防为主”的方针,把安全教育、安全管理的各项措施和目标责任书落到实处。
30、强化安全管理,开展专项整治,组织教师每学期对全校安全工作大检查一次,并有记录。各教师要对安全工作克服厌战情绪和麻痹思想,不得有半点侥幸心理。
31、利用广播、板报、校会、班会等形式,有针对性的开展安全宣传活动,在学校安全记录本上有纪录,班主任教师对班级安全强调必须有记录,以此提高广大师生员工的安全意识和自我防范意识,并注重实效。