现代企业党建工作的质量提升策略研究

现代企业党建工作的质量提升策略研究广东肇庆 526238

摘要:加强企业基层党建工作是企业长久发展的不竭动力，同时也是企业在

行业竞争中得以立足的根本所在。因此，在加快经济发展、推进社会进步、做大

做强企业的同时，如何通过各种方式不断强化企业党建工作质量是每个企业基层

党组织亟需研究的课题。基于此，文章主要对现代企业党建工作的质量提升策略

进行了研究探讨，可供参考。

关键词：现代企业；党建；管理；质量；提升策略

一、前言

当下，随着经济全球化的不断深入，市场经济竞争加剧、市场变化快已成为

新形势的代名词。在此背景下，如何提升现代企业党建工作质量，不断提高企业

基层党建工作的实效性，是当下企业党建工作的重点内容。立足现代新趋势前景中，只有充分发挥基层党建工作在现代企业中的作用，提升企业党建工作的质量，才可以确保现代企业未来的持续发展，不断提高的市场竞争力。

下文将重点探讨提高现代企业党建工作质量的策略。

二、抓好企业党员队伍建设，发挥党员先锋模范作用

要扩充党员队伍以及发挥党员先锋模范作用，首先是企业基层党组织的建

设理念要有革新意识，现代企业要紧跟新时期的发展形势，持续推动党组织的发展，提高企业基层党组织的发展实力和空间。其次，连续的革新建设党员队伍的

体系，着重关注党员队伍的品质，严格挑选高素质、高要求的优秀党员加入，提

升企业基层党组织的综合水平。新时代下的企业基层党建革新实践中，可以采用

建立长期培训的机构，增强党员队伍的革新建设。党支部的核心作用的发挥要靠

党员先锋模范作用来体现。基层支部要从党员思想教育、技术业务学习、发挥先

锋模范作用等方面入手，强化党员先进性意识，使广大党员立足本职，紧紧围绕

本单位改革发展和稳定的工作实际，不断增强政治意识、大局意识、责任意识，

以实际行动让员工群众确确实实感到党员的先进性。

三、通过企业党建工作来做好员工的思想政治工作

企业基层党建工作的主要目标是提高企业工作人员思想政治悟性，增强职工

对工作的热情。在现代企业中，一切思想政治工作都是依据的基层建党工作开展的，并且，对企业的未来以及经济利益也有着相辅相成的关系。

（一）思想政治工作的针对性

通过企业党建工作来做好员工的思想政治工作，要针对不同群体或不同个体，进行有针对性的教育。对于新进员工，我们可以通过所属部门领导开展“传帮带”工作，帮助新员工尽快适应工作、生活环境，注重培养他们的健康人格，提高他

们政治敏锐性和鉴别力，增强在复杂形势下承受和抵御各种风险的意识和能力，

居安思危，树立长期艰苦奋斗的思想。

（二）思想政治工作的时效性

长期的工作实践证明，有些员工在日常工作中表现良好，但可能会因为一件

小事对企业或本身的工作产生反感，从而导致他们做出激进的行为。因此，做好

员工的思想政治工作必须把握时效，在日常管理工作，发现问题要及时沟通，对

错误行为要与及时予以引导帮助其改正，有误会要及时消除，避免影响到工作的

开展。

四、以政治建设为统领，坚持不懈抓党建强党建

深入贯彻落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，以政治建设为统领，

坚持不懈抓党建强党建，党员尤其是党员领导干部要增强主动担当作为的本领能力。要结合安全生产等中心任务，提高党建专业思维和专业素养，开展党建创新

创效工作，唯有充分发挥组织路线服务于政治路线的价值作用，把党组织建设的

更加坚强有力，才能极大释放党建引领作用，通过培育一批有实效、有价值的党

建成果，才能充分发挥党建引领作用。企业基层党组织要树立“站排头、争第一”的党建工作目标，在企业内外各级评选中当排头、争先锋，让党建工作过关过硬，

才能为引领力打下坚实力量基础。通过选树一批先进基层党组织和优秀党员，培

育一批党建示范点，做好宣传推广，方能通过言传身教、垂先示范，发动群众、

团结群众、教育群众、凝聚群众，形成干事创业、攻坚克难的磅礴力量，促进共

建共享。通过抓基层、打基础、补短板、提质量的良好契机，持续深入地把党建

质量提升工程向进推前，进一步增强组织优势、组织功能、组织力量，如此才能

与各项工作形成有机集成、有效融合、整体衔接，让党建引领力在干事创业、履

职担当中成为核心主导力，从而凝聚起强大合力，不断推动公司党建工作上台阶、上水平。

五、强化专业管理，提升工作“执行力”

发挥主观能动性，调动工作积极性，提升工作执行力。坚持“把小事干好，

干好事、干正事，就一定能起到一个示范作用，也能够感染到我们身边的同事，

为我们公司打造一支铁军队伍，提升战斗力，做出自己的贡献。”的信念，不断

深化完善党代表工作职能，保持党建阵地鲜活性、创新性和实用性。加强党建工

作量化计划管理，持续深化党建信息系统应用，不断提升党建标准化、信息化和

专业化管理水平。巩固对标管理年成果，常态化开展党组织标准化建设自查互评。

六、加强基层党支部建设，提升党支部的“战斗力”

加强支部书记和基层党支部队伍建设,充实基层党建力量，定期督导、应配

尽配。加强党务工作人员和党员教育工作，提高教育针对性和有效性。开展党组

织书记和党务干部集中轮训、考核工作，进一步提高企业党员发展质量，严肃处

置不合格党员，保持队伍先进性纯洁性。加强党的基层支部建设，是巩固党的执

政基础的关键所在，是我们党永葆先进性、始终成为坚强领导核心的重要保证。

支部一帮人的政治素质、思想觉悟、纪律观念、作风如何，对广大职工的情绪和

积极性有着直接的影响。在工作中，一要把党支部班子建设成作风正派、群众信任、制度健全、职责明确的班子，锐意改革、奋勇创新，不断开拓支部工作新局面。要组织党支部班子成员认真学习体会，及时开展形势任务教育，引导大家努

力学习和掌握现代科学和业务知识，加强对职业道德、理想、宗旨等方面的教育。