中金岭南的测评题库
地球化学勘查试题及答案
地球化学勘查试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 地球化学勘查中，下列哪项不是常用的采样方法？A. 土壤采样B. 植物采样C. 岩石采样D. 空气采样答案：D2. 地球化学勘查中，哪种元素的异常分布通常与铜矿化有关？A. 铜B. 铅C. 锌D. 铁答案：A3. 地球化学勘查中，下列哪种方法不用于确定矿体的深度？A. 地球化学剖面法B. 地球化学异常解释C. 地球化学测量D. 地球化学模拟答案：D4. 地球化学勘查中，下列哪种元素通常与金矿化有关？A. 铜C. 银D. 铁答案：C5. 地球化学勘查中，哪种方法可以用于确定矿体的规模？A. 地球化学剖面法B. 地球化学异常解释C. 地球化学测量D. 地球化学模拟答案：B6. 地球化学勘查中，下列哪种元素的异常分布通常与铅锌矿化有关？A. 铜B. 铅C. 锌D. 铁答案：C7. 地球化学勘查中，哪种方法可以用于确定矿体的位置？A. 地球化学剖面法B. 地球化学异常解释C. 地球化学测量D. 地球化学模拟答案：A8. 地球化学勘查中，下列哪种元素的异常分布通常与铁矿化有关？B. 铅C. 锌D. 铁答案：D9. 地球化学勘查中，哪种方法可以用于确定矿体的形态？A. 地球化学剖面法B. 地球化学异常解释C. 地球化学测量D. 地球化学模拟答案：B10. 地球化学勘查中，下列哪种元素的异常分布通常与银矿化有关？A. 铜B. 铅C. 银D. 铁答案：C二、填空题（每空1分，共20分）1. 地球化学勘查中，_________是研究地球化学元素在地表或地下的分布规律。
答案：地球化学测量2. 地球化学勘查的目的是_________和_________矿产资源。
答案：发现、评价3. 地球化学勘查中，_________是指元素在地壳中的分布不均匀现象。
答案：地球化学异常4. 地球化学勘查中，_________是指地球化学元素在地表或地下的分布与地质体的分布有密切关系。
中联新员工培训考试题库
中联新员工培训考试题库一、单选题（每题2分，共20分）1. 中联公司的核心价值观是什么？A. 创新、协作、诚信、卓越B. 效率、质量、服务、创新C. 诚信、责任、创新、共赢D. 质量、效率、创新、共赢2. 中联公司的产品主要涉及哪些领域？A. 信息技术、医疗健康、新能源B. 金融、教育、房地产C. 机械制造、汽车、电子D. 农业、食品、旅游3. 新员工入职培训的目的是？A. 了解公司文化B. 掌握工作技能C. 建立团队精神D. 所有选项都是4. 中联公司对员工的绩效考核主要依据是什么？A. 工作年限B. 工作态度C. 工作成果D. 学历背景5. 中联公司提倡的团队合作精神包括哪些方面？A. 个人英雄主义B. 互相尊重、支持与协作C. 竞争与对抗D. 独立完成任务二、多选题（每题3分，共15分）6. 中联公司在员工培训中注重哪些能力的培养？A. 专业技能B. 沟通能力C. 团队协作D. 创新思维7. 中联公司在员工发展中提供哪些支持？A. 职业规划指导B. 继续教育机会C. 职位晋升机会D. 跨部门轮岗机会8. 中联公司对员工的期望包括哪些方面？A. 遵守公司规章制度B. 积极参加公司活动C. 持续提升个人能力D. 为公司创造最大利润三、判断题（每题1分，共10分）9. 中联公司鼓励员工在工作之余参与公益活动。
（）10. 中联公司的员工可以通过内部竞聘的方式获得晋升。
（）11. 中联公司对所有员工一视同仁，不存在任何形式的歧视。
（）12. 新员工在入职培训期间不需要遵守公司的考勤制度。
（）13. 中联公司认为员工的个人发展与公司发展同等重要。
（）四、简答题（每题10分，共20分）14. 请简述中联公司对新员工的期望和要求。
15. 请描述中联公司如何通过培训提升员工的专业技能。
五、案例分析题（每题15分，共30分）16. 假设你是中联公司的新员工，在一次团队项目中，你发现团队成员之间存在沟通不畅的问题，你将如何采取措施改善这一状况？17. 假设你作为中联公司的一名项目经理，需要组织一次新产品发布会，你会如何策划并确保活动的成功？六、论述题（15分）18. 论述中联公司如何通过企业文化建设，促进员工的个人成长和团队协作。
有色金属矿选矿厂设计与布局考核试卷
一、单项选择题
1. B
2. D
3. D
4. D
5. B
6. D
7. B
8. D
9. B
10. D
11. D
12. D
13. C
14. C
15. D
16. A
17. B
18. C
19. C
20. A
二、多选题
1. ABCD
2. ABCD
3. ABD
4. ABCD
5. ABC
6. ABCD
7. ABCD
三、填空题（本题共10小题，每小题2分，共20分，请将正确答案填到题目空白处）
1.有色金属矿选矿厂的设计过程中，应根据矿石的______和______选择合适的选矿工艺。（）
2.选矿厂布局设计时，应遵循“______、______、______”的原则，确保生产效率和经济效益。（）
3.在有色金属矿选矿厂中，常用的磨矿设备有______和______。（）
2.布局设计考虑因素有物料流向、设备配置、安全环保。优化布局可减少物料运输距离，提高生产效率，确保安全与环保要求。
3.浮选应用广泛，通过添加药剂使有用矿物与脉石分离。影响浮选效果的因素有矿石性质、药剂种类、操作条件等。
4.实现环保与资源利用平衡，需采用高效节能设备，优化工艺流程，加强尾矿处理和废水回收，实施绿色矿山政策。
A.球磨机
B.颚式破碎机
C.振动筛
D.磁选机
8.选矿厂设计中，下列哪项不是影响设备选型的因素？()
价格
9.在有色金属矿选矿厂中，下列哪种设备通常用于磨矿？()
A.颚式破碎机
B.球磨机
C.振动筛
D.浮选机
南网竞聘考试题目及答案
南网竞聘考试题目及答案一、单项选择题（每题2分，共10分）1. 南网公司的全称是什么？A. 南方电网公司B. 北方电网公司C. 西方电网公司D. 东方电网公司答案：A2. 南网公司的主要业务包括以下哪项？A. 电力生产B. 石油开采C. 钢铁制造D. 房地产开发答案：A3. 南网公司在哪个地区拥有最大的市场份额？A. 华南地区B. 华北地区C. 西北地区D. 华东地区答案：A4. 南网公司的核心价值观是什么？A. 创新、协调、绿色、开放、共享B. 诚信、责任、创新、共赢C. 效率、安全、环保、和谐D. 公平、公正、公开、透明答案：B5. 南网公司在2024年的营业收入是多少？A. 1000亿元B. 2000亿元C. 3000亿元D. 4000亿元答案：C二、多项选择题（每题3分，共15分）1. 南网公司在以下哪些领域有业务布局？A. 电力输送B. 电力销售C. 电力服务D. 电力设备制造答案：ABCD2. 南网公司在下列哪些方面取得了显著成就？A. 提高电网可靠性B. 降低电力成本C. 促进清洁能源发展D. 提升客户服务水平答案：ABCD3. 南网公司在技术创新方面采取了哪些措施？A. 引进国外先进技术B. 建立研发中心C. 与高校合作D. 增加研发投入答案：ABCD4. 南网公司在社会责任方面做了哪些工作？A. 支持贫困地区发展B. 参与环境保护C. 推动绿色能源使用D. 促进就业答案：ABCD5. 南网公司在企业文化建设方面注重哪些方面？A. 员工培训B. 团队建设C. 企业文化宣传D. 员工福利答案：ABCD三、简答题（每题5分，共20分）1. 请简述南网公司在电力行业的主要优势。
答案：南网公司的主要优势包括：先进的电网技术、广泛的服务网络、丰富的行业经验以及强大的研发能力。
2. 南网公司在推动绿色能源发展方面有哪些具体措施？答案：南网公司在推动绿色能源发展方面采取了以下措施：投资建设太阳能、风能等清洁能源项目，优化电力结构；推广节能减排技术；加强与政府和企业的合作，共同推动绿色能源项目。
企业智力测试题_答案(3篇)
第1篇一、选择题（每题2分，共20分）1. 下列哪个不是智力测试中的认知能力？A. 空间能力B. 情绪智力C. 逻辑推理能力D. 语言理解能力答案：B2. 以下哪项是智力测试中常用的测量方法？A. 心理测试B. 问卷调查C. 调查研究D. 实验研究答案：A3. 下列哪项不属于智力测试的目的是？A. 了解个体智力水平B. 预测个体未来表现C. 帮助个体找到适合自己的职业D. 评估企业员工的工作能力答案：D4. 下列哪项是智力测试中的流体智力？A. 数学能力B. 语言理解能力C. 创造力D. 空间能力答案：A5. 下列哪个不是智力测试中的非智力因素？A. 情绪稳定性B. 自我效能感C. 团队合作能力D. 问题解决能力答案：C6. 下列哪项是智力测试中的晶体智力？A. 数学能力B. 语言理解能力C. 空间能力D. 知识广度答案：D7. 下列哪项是智力测试中的测量指标？A. IQ（智商）B. EI（情商）C. AQ（逆境商数）D. PQ（品德商数）答案：A8. 下列哪项是智力测试中的常模参照测试？A. 韦氏成人智力量表B. 雅克森儿童智力量表C. 中国成人智力量表D. 中国儿童智力量表答案：A9. 下列哪项是智力测试中的标准差分数？A. 百分位数B. 标准差分数C. 常模分数D. 预测分数答案：B10. 下列哪项是智力测试中的个体差异？A. 性别差异B. 年龄差异C. 文化差异D. 个性差异答案：D二、填空题（每题2分，共20分）1. 智力测试是用来评估个体______的。
答案：认知能力2. 智力测试中的______是衡量个体认知能力高低的重要指标。
答案：智商3. 智力测试中的______主要测量个体的数学和推理能力。
答案：流体智力4. 智力测试中的______主要测量个体的语言理解能力和知识广度。
答案：晶体智力5. 智力测试中的______主要测量个体的空间感知和形状认知能力。
答案：空间能力6. 智力测试中的______主要测量个体的创造力。
中审众环性格测试题(3篇)
第1篇一、基本信息1. 姓名：（）2. 性别：（）3. 年龄：（）4. 学历：（）5. 职业：（）二、性格测试题目以下题目旨在帮助您了解自己的性格特点，请您根据自己的实际情况选择最符合的选项。
每题只有一个最佳答案。
1. 当你遇到一个有趣的话题时，你会：A. 立刻分享给朋友B. 悄悄地自己品味C. 等待合适的时机再分享2. 你在与人交往时，更倾向于：A. 主动出击，积极沟通B. 被动等待，被动接受C. 保持适度距离，尊重对方3. 在团队工作中，你更愿意：A. 担任领导角色，负责统筹规划B. 跟随团队，服从安排C. 独立完成任务，不需要团队支持4. 当你遇到困难时，你会：A. 独自一人解决B. 寻求朋友或家人的帮助C. 向专业人士请教5. 你在处理问题时，更注重：A. 结果，追求高效B. 过程，注重细节C. 方法，创新思维6. 在与人交往中，你更看重：A. 实用性，能解决问题B. 情感，关心他人C. 价值观，是否认同7. 当你感到压力大时，你会：A. 放松心情，调整状态B. 坚持工作，不放弃C. 寻求心理辅导，释放压力8. 你在决策时，更倾向于：A. 独立思考，自主决策B. 征求他人意见，集体决策C. 按照规章制度，被动执行9. 在面对挫折时，你会：A. 保持乐观，积极面对B. 适时调整，逐步克服C. 消极逃避，放弃努力10. 你在与人合作时，更看重：A. 目标一致性，共同进步B. 互相尊重，公平合作C. 个人利益，不拘小节三、性格测试结果分析根据您的选择，我们将对您的性格特点进行简要分析：A型性格：具有积极、主动、独立、果断等特点。
在团队中担任领导角色，能够迅速解决问题，具有强烈的责任心。
B型性格：具有被动、温和、细腻、关注他人等特点。
在团队中担任辅助角色，能够关心他人，为团队创造和谐氛围。
C型性格：具有理性、谨慎、细致、注重细节等特点。
在团队中担任执行者，能够按照规章制度，确保工作顺利进行。
D型性格：具有乐观、积极、热情、善于沟通等特点。
中广核人才评测题目
中广核人才评测题目1. 请介绍一下你的个人背景和工作经验。
从个人背景和工作经验的角度来回答这个问题，可以包括教育背景、专业技能、实习或工作经验等。
例如，你可以提及你的学历、专业领域、参与过的项目、取得的成就等。
2. 你认为自己在哪些方面具备出色的能力？从能力角度回答这个问题，可以提及你的领导力、团队合作能力、沟通能力、解决问题的能力、创新能力等。
举例说明你在这些方面的具体表现和成就，以展示你的实际能力。
3. 请描述一次你在工作中遇到的挑战，并说明你是如何应对的。
从应对挑战的角度回答这个问题，可以分享你在工作中遇到的困难或问题，以及你如何分析问题、制定解决方案、协调资源并最终解决问题的过程。
强调你的解决问题能力和应变能力。
4. 你对中广核的发展战略有什么了解？从对公司战略的了解角度回答这个问题，可以提及中广核的核能发展战略、清洁能源发展战略、国际合作战略等。
可以通过研究公司的官方网站、新闻报道或行业动态来获取相关信息，并结合自己的观点和理解进行回答。
5. 请分享一次你在团队合作中发挥重要作用的经历。
从团队合作的角度回答这个问题，可以描述你在团队中的角色和职责，以及你如何与团队成员合作、协调工作、解决冲突并取得团队目标的经历。
强调你的领导能力、协调能力和团队合作精神。
6. 你认为中广核在未来的发展中面临的最大挑战是什么？你有什么建议？从未来发展和战略规划的角度回答这个问题，可以提及中广核在面对新能源技术发展、市场竞争、政策环境等方面可能遇到的挑战，并提出你的建议和观点，以展示你对行业和公司发展的洞察力和思考能力。
以上是一些可能的题目示例和回答角度，希望能对你了解中广核人才评测提供一些帮助。
请注意，这只是一个参考，实际的题目可能会根据具体情况而有所不同。
新能源技术区域市场开发考核试卷
4.环境影响：生态保护、噪声污染、土地利用。评价内容：项目对当地生态系统影响、噪声控制措施、土地可持续利用。
C.太阳能
D.天然气
2.目前市场上应用最广泛的新能源汽车动力电池类型是？()
A.铅酸电池
B.镍氢电池
C.锂离子电池
D.燃料电池
3.下列哪个地区不是我国新能源资源丰富地区？()
A.新疆
B.西藏
C.江苏
D.内蒙
4.以下哪种技术不属于新能源技术？()
A.光伏发电
B.风能发电
C.水力发电
D.石油化工
5.我国新能源政策的主要目标是？()
A.政府政策
B.技术创新
C.环保意识增强
D.传统能源价格上涨
6.下列哪些是我国新能源产业政策的主要措施？()
A.财政补贴
B.税收减免
C.金融支持
D.市场准入限制
7.以下哪些地区正在积极发展新能源产业？()
A.新疆
B.江苏
C.广东
D.贵州
8.以下哪些因素影响新能源项目的投资决策？()
A.资源丰富程度
B.市场需求
C.推广新能源交通工具
D.发展新能源装备制造业
12.以下哪些地区在新能源领域有较好的国际合作基础？()
A.上海
B.广东
C.浙江
D.重庆
13.以下哪些企业在新材料研发方面具有优势？()
A.宁德时代
B.比亚迪
C.隆基股份
D.宝钢股份
14.下列哪些是新能源领域的热点技术？()
A.碳捕集与封存
B.智能电网
C.量子储能
D.法国电力
关于人才测评试题汇总
关于人才测评试题汇总第一篇：关于人才测评试题汇总1.判断求职者性格测试题，累积分数找出答案1、你平时休闲经常去的地方A、郊外2分B、电影院 3分C、公园5分D、商场10分E、酒吧15分F、练歌房20分2、你更喜欢吃那种水果?A、草莓2分B、苹果3分C、西瓜 5分D、菠萝10分E、橘子15分3、天气很热，你更愿意选择什么方式解暑?A、游泳 5分B、喝冷饮 10分C、开空调 15分4、你认为容易吸引你的人是?A、有才气的人2分B、依赖你的人3分C、优雅的人5分D、善良的人10分E、性情豪放的人15分5、如果你可以成为一种动物，你希望自己是哪种?A、猫2分B、马 3分C、大象 5分D、猴子 10分E、狗15分F、狮子 20分6、如果必须与一个你讨厌的动物或昆虫在一起生活，你能容忍哪一个?A、蛇2分B、猪 5分C、老鼠 10分D、苍蝇15分7、你希望自己的窗口在一座30层大楼的第几层?A、七层2分B、一层 3分C、二十三层5分D、十八层 10分E、三十层 15分8、你喜欢看哪类电影、电视剧?A、悬疑推理类2分B、童话神话类 3分C、自然科学类 5分D、伦理道德类10分E、战争枪战类 15分9、以下哪个是你身边必带的物品?A、打火机 2分B、口红 2分C、记事本 3分D、纸巾 5分E、手机 10分10、你出行时喜欢坐什么交通工具?A、火车 2分B、自行车 3分C、汽车 5分D、飞机 10分E、步行 15分11、你认为自己更喜欢在以下哪一个城市中生活?A、丽江 1分B、拉萨 3分C、昆明 5分D、西安 8分E、杭州10分F、北京 15分12、以下颜色你更喜欢哪种?A、紫2分B、黑 3分C、蓝 5分D、白 8分E、黄 12分F、红15分13、下列运动中挑选一个你最喜欢的(不一定擅长)?A、瑜珈2分B、自行车 3分C、乒乓球 5分D、拳击 8分E、足球 10F、蹦极 15分14、你更喜欢以下哪种天气现象?A、雪 2分B、风 3分C、雨 5分D、雾 10分E、雷电 15分15、如果你拥有一座别墅，你认为它应当建立在哪里?A、湖边 2分B、草原3分C、海边 5分D、森林 10分E、城中区15分答案40分以下：散漫，爱玩，富于幻想。
招聘测评及面试题库
面试题库一、价值需求测评试题请回答下面问题：完全如此,请打２分，基本符合,请打1分,完全不就是,请打0分.1、我满脑子创业,并有所行动２、我会理财，让钱能生钱３、我比其它朋友或同学收入相对较高4、我有独特得项目并形成了行动力5、我对未来得事情分析较准６、我为团队成功可以得罪人7、我善于外交８、我经常做而不就是经常说9、我吃饭很在意营养而且并不多吃10、我一天睡眠平均不少于七小时11、我很平淡瞧待钱12、我时常忘记苦恼得事情13、我几乎没有仇人，我不恨别人，并不报怨社会制度14、我每周都运动，不少于二小时1５、我可以为了身体停下工作１6、我明白不良得习惯对身体得危害17、我认为生命就是艳丽得,我可以着装与众不同1８、我没有手机简直不能生活19、我知道很多种时尚品牌20、我经常参加娱乐活动21、我身上至少有二件饰品,包括美丽得包２2、我对一件物品动情即买之23、我经常没钱，并借钱，一年至少一次24、我对度假与玩有兴趣２5、我想有更多得压力,只要事业可以更好２6、我强调付出，从不强调收入27、我认为只要就是为公司着想，突破制度也有必要28、我想一生都不停工作２９、我常常为公司得发展写出报告或文字30、我经常谈出我对公司发展得瞧法31、我没有吃过回扣等公司严防得事情3２、我经常做家务或公司事务,别人并没有要求得前提下３3、我与别人谈话就是为了影响或控制别人34、我没有给别人进行情感性打过分35、我不会拍马屁３6、我能控制混乱得局面37、我喜欢人力资源管理胜过研究与技术38、我想做管官得官，让下级为此而快乐３9、我喜欢哲学，并了解宗教4０、我认为能处理好下级得分配问题，让她们没有怨言41、我喜欢物理42、我有特殊得创意，并尝试有效果４3、我有专利或专利级得产品或技术4４、我学习力强并精通某一方面４５、我不在意工作对我得回报，而在于兴趣4６、我经常思考或工作得不知时间47、我爱瞧科普类栏目48、我逻辑力强４9、我认为家就是第一位得5０、我工作不就是为了钱,而就是情感51、我不说假话52、我为了爱人失去了很多53、我认为承诺比生命更重要54、我会因为情感而放弃工作或生活得城市55、我时常想起初恋５6、我发现爱情对我得激励作用很大57、我经常原谅别人5８、我认为我身后有追随者5９、我认为有品味,而从不说脏话6０、我就是一个项目得专家，并培训别人为胜任力者6１、我出席各级名流活动６2、我决不拿不属于自己得东西６３、我教她们做好事64、我赞同现行得规则，并主动提出见解而不就是报怨ﻬ二、文化匹配度测评说明:请在下列26项指标中，选出5项您最喜欢得；同时选出5项您最不喜欢得。
中石化校园招聘考试题型创新能力测试题锦集
中石化校园招聘考试题型创新能力测试题锦集1•下面由两个L形物体组成的图形，共含有6个立方体，从各个角度观察这个图形，能看到多少个面？A．22个个个个答案：C2.某城市某天半夜12点下了一场大雨，请问过72小时，本地会不会出太阳？A.会B.不会C.无法判断答案：B3.找出不同凡响的一个：A、＞B、=C、工D、+答案：B两部份4.一个西瓜切三次，最多可被分成多少块？A．9答案：B5.有人不小心把自己的腕表掉进装满咖啡的杯子里。
他伸手从杯中掏出腕表。
此时，不但他的手指没有湿，而且连腕表也没有湿。
问：有无可能？A.有可能B.没有可能答案：A咖啡可能是固态的6.由两个“1”组成最大数是11，由三个“1”组成最大数是111，由四个“1”组成最大数是1111吗A是B不是7有一个人用60美元买了一匹马，又以70美元卖了出去。
然后他又用80美元买回来，再以90美元卖了出去。
在这场交易中，他一共赚了多少钱？答案：20美元8.有两个资历和贡献都差不多的办事员需要提升，但只能提升一人。
人事部门只好去请教上司杨损。
杨损是个正直的官员，他想了半天后说：“办事应有计算能力，此刻我出一道题，谁先做对就提谁。
一群小偷商量如何分偷来的布，若是每人分六匹，就剩下五匹；分七匹却又短少八匹，问有几匹布，几个小偷？”答案：共有十三个小偷，八十三匹布9《.唐阙史》中有个故事：有两个资历和贡献都差不多的办事员需要提升，但只能提升一人。
人事部门只好去请教上司杨损。
杨损是个正直的官员，他想了半天后说：“办事应有计算能力，此刻我出一道题，谁先做对就提谁。
一群小偷商量如何分偷来的布，若是每人分六匹，就剩下五匹；分七匹却又短少八匹，问有几匹布，几个小偷？”答案：共有十三个小偷，八十三匹布10.吃苹果时，发现一条虫，比这更恐怖的事情是什么？（1分钟）A.没有虫B.半条虫11答案：B 11彼得的儿子是我的儿子的父亲，那么，“我”与彼得的关系是—C(1)“我"是彼得的祖父；(G“我"見彼得的父乘；(3) -®，J是彼得的儿子;(4) *-我”是彼得的孙子；(5) “我"就是彼得.答案：(3)12一架细梯悬挂在轮船舷侧，有1丈露在海面上，潮水上涨时速为五寸勺问多长时间后绳梯只有7尺露在海而上？13在桌子上有两块硬币口如何把大硬币放在小硬币的下面•但是称不可能移动小硕币？答案：(水涨船高)答案：1414用9根火柴捧摆成正三角形.再用2根火柴棒将其分为①和②两部分，那么，哪部分的面积更大？①②15按照丰面上个图的顺序，第四应垦ArB_C.D 、E 中哪亠个图"ooc I23 GOO AEC oo JF 答案：B 一个黑圈变成4个白圈，两个白圈变成一个黑圈，按此顺序，一串圆圈以顺时针 方向做72度旋转。
选矿厂安全教育培训试题
一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 选矿厂安全生产的首要原则是：A. 预防为主B. 安全第一C. 以人为本D. 科学管理2. 下列哪种情况不属于爆炸物：A. 煤尘B. 爆炸性混合物C. 煤炭D. 氮气3. 工作场所的照明，其照度不得低于：A. 100勒克斯B. 200勒克斯C. 300勒克斯D. 500勒克斯4. 下列哪项不是安全帽的检查项目：A. 帽顶B. 帽沿C. 帽带D. 帽体5. 在选矿厂内，遇到火灾时，应立即：A. 熄灭初期火灾B. 报告上级C. 撤离现场D. 携带贵重物品6. 下列哪项不是噪声危害的防治措施：A. 佩戴耳塞B. 加强通风C. 使用无声设备D. 提高工作强度7. 选矿厂电气设备的绝缘电阻应定期测量，一般不超过：A. 0.5兆欧B. 1兆欧C. 2兆欧D. 3兆欧8. 下列哪种情况不属于机械伤害：A. 物体打击B. 切割C. 压轧D. 撞击9. 选矿厂内禁止携带：A. 烟花爆竹B. 香烟C. 手机D. 工作证10. 下列哪种情况不属于职业病的范畴：A. 职业中毒B. 职业性皮肤病C. 职业性听力下降D. 职业性腰腿痛二、多项选择题（每题3分，共15分）1. 选矿厂安全生产的基本要求包括：A. 预防为主B. 安全生产责任制C. 安全教育和培训D. 安全检查E. 应急预案2. 选矿厂常见的有害因素包括：A. 物理因素B. 化学因素C. 生物因素D. 心理因素E. 管理因素3. 安全帽的使用要求包括：A. 正确佩戴B. 定期检查C. 不得随意调换D. 不得用于敲打E. 不得使用破损的安全帽4. 选矿厂火灾的应急措施包括：A. 熄灭初期火灾B. 报告上级C. 撤离现场D. 使用灭火器E. 关闭电源5. 选矿厂电气设备的维护保养包括：A. 定期检查B. 定期清洁C. 定期测量绝缘电阻D. 定期更换老化设备E. 定期进行试验三、判断题（每题2分，共10分）1. 选矿厂的安全教育培训是安全生产的基础工作。
素养测试题及答案
素养测试题及答案
一、选择题
1. 以下哪项不是中华人民共和国的核心价值观？
A. 富强
B. 民主
B. 文明
D. 和谐
2. 世界环境日是每年的哪一天？
A. 3月22日
B. 4月22日
C. 5月5日
D. 6月5日
二、填空题
1. 我国古代四大发明包括造纸术、印刷术、______和______。
2. 联合国教科文组织成立于______年。
三、简答题
1. 请简述可持续发展的三个基本原则。
四、论述题
1. 论述科技创新在现代社会发展中的重要性。
答案：
一、选择题
1. 答案：B（文明）
2. 答案：D（6月5日）
二、填空题
1. 答案：指南针、火药
2. 答案：1945
三、简答题
1. 答案：可持续发展的三个基本原则包括：
- 经济可持续：确保经济增长的同时，不损害环境和资源的长期可用性。
- 社会可持续：促进社会公平和包容性，提高人民的生活质量。
- 环境可持续：保护生态系统和生物多样性，确保自然资源的可持续利用。
四、论述题
1. 答案：科技创新在现代社会发展中的重要性表现在以下几个方面： - 推动经济增长：科技创新是提高生产效率和创造新产品的关键因素，有助于经济增长。
- 解决社会问题：科技创新可以提供解决环境、健康、教育等领域问题的新方法。
- 增强国际竞争力：科技创新能力是衡量一个国家国际竞争力的重要指标。
- 促进社会进步：科技创新推动了社会观念和生活方式的变革，促进了社会的整体进步。
闯关答题考试题及答案解析
闯关答题考试题及答案解析一、选择题1. 以下哪个选项是太阳系中最大的行星？A. 地球B. 火星C. 木星D. 土星答案：C解析：木星是太阳系中最大的行星，其直径约为地球的11倍。
2. 光年是什么单位？A. 时间单位B. 长度单位C. 质量单位D. 速度单位答案：B解析：光年是长度单位，表示光在真空中一年内行进的距离。
二、填空题1. 请填写下列化学元素的符号：氢元素的符号是______。
答案：H解析：氢是元素周期表中的第一个元素，其符号为H。
2. 请填写下列数学公式：勾股定理的公式是a²+b²=______。
答案：c²解析：勾股定理是直角三角形中，直角边的平方和等于斜边的平方。
三、简答题1. 请简述水的三态变化。
答案：水的三态变化包括固态（冰）、液态（水）和气态（水蒸气）。
解析：水在不同的温度和压力下，可以呈现出固态、液态和气态三种不同的物理状态。
2. 解释什么是温室效应。
答案：温室效应是指地球大气层中的温室气体（如二氧化碳、甲烷等）对太阳辐射的吸收和反射作用，导致地球表面温度升高的现象。
解析：温室效应是地球气候系统中的一种自然现象，但人类活动导致的温室气体排放增加，加剧了这一效应，从而引起全球气候变暖。
四、计算题1. 已知一个长方形的长为8米，宽为5米，求其周长和面积。
答案：周长为26米，面积为40平方米。
解析：周长计算公式为（长+宽）×2，面积计算公式为长×宽。
2. 计算一个数的平方根，已知数为36。
答案：6解析：平方根是指一个数的平方等于给定数的那个数，36的平方根是6，因为6×6=36。
五、论述题1. 论述牛顿三大定律。
答案：牛顿三大定律包括：（1）惯性定律：一切物体在没有受到外力作用时，总保持静止状态或匀速直线运动状态。
（2）力的作用与反作用定律：物体间力的作用是相互的，一个物体对另一个物体施加力的同时，也受到另一个物体的反作用力。
有色金属矿选矿厂安全管理与事故预防考核试卷
B.噪音
C.有毒化学品
D.辐射
5.以下哪些措施可以提升员工的安全意识？（）
A.定期进行安全培训
B.张贴安全标语
C.对安全事故进行惩罚
D.对安全行为进行奖励
6.在有色金属矿选矿厂，哪些化学品需要特别注意储存条件？（）
A.易燃液体
B.强酸
C.氧化剂
D.毒害品
7.以下哪些做法可以有效预防有色金属矿选矿厂火灾事故？（）
A.定期检查消防设施
B.储存易燃物品于通风良好区域
C.禁止在易燃区域吸烟
D.对员工进行消防知识培训
8.以下哪些部门参与有色金属矿选矿厂的安全管理？（）
A.生产部
B.安全部
C.人力资源部
D.财务部
9.以下哪些情况下应当立即启动有色金属矿选矿厂的应急预案？（）
A.发生火灾
B.化学品泄漏
C.设备故障
D.天气变化
1.有色金属矿选矿厂的安全管理应遵循的基本原则是“安全第一，______”。
（）
2.在有色金属矿选矿厂中，______是造成职业病的最主要因素。
（）
3.为了防止火灾和爆炸，选矿厂应定期检查和维护______系统。
（）
4.在有色金属矿选矿过程中，______操作是禁止的。
（）
5.企业的安全文化建设是提高员工安全意识，预防事故发生的______。
A.加强职业病防治培训
B.定期为员工进行健康检查
C.改善工作环境
D.提高生产任务
18.在有色金属矿选矿厂中，下列哪种事故属于较大事故？（）
A. 1人轻伤
B. 3人重伤
C. 10人轻伤
D.直接经济损失5000元
19.以下哪个部门负责有色金属矿选矿厂的安全事故调查和处理？（）
南方水泥招聘试题答案
南方水泥招聘试题答案南方水泥公司招聘试题答案一、选择题1. 水泥生产的主要原料是什么？A. 石灰石B. 粘土C. 铁矿石D. 石英砂答案：A2. 下列哪种方法不适用于水泥熟料的冷却？A. 冷却机B. 冷却风扇C. 冷却水池D. 冷却管道答案：C3. 水泥的强度等级是根据什么来划分的？A. 颜色B. 粒度C. 抗压强度D. 耐磨性答案：C4. 下列哪个不是水泥生产过程中的常见污染物？A. 二氧化碳B. 硫化物C. 氮化物D. 氟化物答案：D5. 水泥生产中，回转窑的主要作用是什么？A. 研磨原料B. 混合原料C. 煅烧熟料D. 冷却熟料答案：C二、填空题1. 水泥的生产过程中，________和________是两个关键的步骤。
答案：研磨、煅烧2. 水泥的三大系列标准包括________、________和________。
答案：硅酸盐水泥、混合材料水泥、特殊水泥3. 为了减少水泥生产对环境的影响，企业通常会采取________、________和________等措施。
答案：节能减排、废气处理、废弃物回收三、简答题1. 请简述水泥生产的主要工艺流程。
答案：水泥生产的主要工艺流程包括原料采集、原料预处理、原料研磨、熟料煅烧、水泥磨制和水泥包装。
首先，石灰石和粘土等原料被采集并进行预处理，如破碎和干燥。
然后，原料被研磨成细粉，并送入回转窑进行高温煅烧，形成水泥熟料。
熟料随后被冷却并研磨成细粉，与适量的石膏等调节剂混合，最终得到成品水泥。
2. 为什么水泥厂需要对废气进行处理？答案：水泥厂在生产过程中会产生含有二氧化碳、硫化物、氮化物等污染物的废气。
这些污染物若直接排放到大气中，将对环境造成严重污染，影响空气质量，对人类健康和生态系统造成危害。
因此，水泥厂需要通过安装脱硫、脱硝等废气处理设备，减少污染物的排放，以符合环保法规和可持续发展的要求。
3. 描述水泥的硬化过程及其影响因素。
答案：水泥的硬化过程是指水泥与水混合后逐渐凝固和硬化成固体的过程。
中化校招测评题目
中化校招测评题目1. 请简要介绍你的专业背景和相关实习经验。
2. 请描述一次你在团队中遇到的冲突以及你如何解决这个问题。
3. 请谈谈你对我们公司的了解以及为什么选择加入我们。
4. 请结合你的专业背景，谈谈你认为我们公司目前面临的挑战以及你可以为解决这些挑战做出的贡献。
5. 请解释一下你在学习或工作中遇到的最具挑战的项目，并介绍你是如何克服困难的。
6. 请描述一次你在团队中取得的最大成就以及你在其中扮演的角色。
7. 描述一次你面对失败的经历，以及你是如何处理和从中吸取教训的。
8. 请谈谈你最擅长的技能，并举例说明你如何应用这些技能。
9. 请描述一次你在紧急情况下处理问题的经历。
你是如何调整自己并保证任务的顺利完成？10. 请谈谈你对团队合作的理解，以及你如何在团队中发挥协作精神和领导能力。
11. 如果你加入我们公司，你期望在未来的三年内所能达到的目标是什么？12. 请谈谈你对工作生活平衡的看法，以及你如何在繁忙的工作中保持积极的心态和良好的健康状况。
13. 请分享一次你主动学习新知识或技能的经验，以及你是如何应用这些新知识或技能的。
14. 请描述一次你在项目中遇到团队成员合作不够紧密的情况，以及你是如何促进团队合作并取得项目成功的。
15. 请谈谈你对行业未来发展趋势的理解以及你对这些趋势的思考。
16. 请描述一次你在工作中遇到的最大挑战，你是如何理解和处理这个挑战的。
17. 如果在工作中发现了一些不符合法律和道德规范的行为，你会怎么处理？18. 请分享一次你成功解决客户问题的经验，以及你是如何与客户沟通和处理问题的。
19. 请谈谈你对创新和变革的看法，以及你是如何在工作中提出和实施创新的想法。
20. 如果你在工作中犯了错误，你会如何补救并确保类似问题不再发生？请根据个人经验和背景进行回答。
金鼎试题及答案
金鼎试题及答案一、选择题（每题2分，共10分）1. 下列哪个选项是金鼎公司的主要业务？A. 房地产开发B. 电子产品制造C. 金融服务D. 教育咨询答案：A2. 金鼎公司成立的时间是？A. 1998年B. 2000年C. 2005年D. 2010年答案：B3. 金鼎公司的总部位于哪个城市？A. 北京B. 上海C. 广州D. 深圳答案：D4. 金鼎公司在2023年的销售额是多少？A. 500亿元B. 1000亿元C. 1500亿元D. 2000亿元答案：C5. 金鼎公司的主要市场是？A. 国内市场B. 国际市场C. 亚洲市场D. 欧洲市场答案：A二、填空题（每题2分，共10分）1. 金鼎公司的口号是“________”。
答案：诚信、专业、创新2. 金鼎公司在2024年的发展规划中，计划在________领域进行投资。
答案：新能源3. 金鼎公司在2023年获得了________奖项。
答案：最佳企业社会责任奖4. 金鼎公司的核心价值观包括________和________。
答案：客户至上、团队合作5. 金鼎公司在2024年的年度报告中，预计销售额将增长________%。
答案：15三、简答题（每题5分，共15分）1. 请简述金鼎公司的企业文化。
答案：金鼎公司的企业文化强调诚信、专业和创新。
公司致力于为客户提供高质量的产品和服务，同时注重员工的个人成长和团队合作。
2. 金鼎公司在社会责任方面有哪些举措？答案：金鼎公司在社会责任方面采取了多项举措，包括支持教育事业、参与环保活动、提供慈善捐助以及推动可持续发展。
3. 金鼎公司在技术创新方面有哪些成就？答案：金鼎公司在技术创新方面取得了显著成就，包括开发了多项专利技术，推动了行业的技术进步，并在多个领域实现了技术突破。
四、论述题（共15分）请论述金鼎公司如何通过多元化战略实现可持续发展。
答案：金鼎公司通过实施多元化战略实现了可持续发展。
首先，公司不断拓展业务范围，进入新的市场领域，如新能源和高科技产业。
矿产公司招聘考试题及答案
矿产公司招聘考试题及答案一、单选题（每题2分，共10分）1. 以下哪种矿物不属于非金属矿产？A. 石墨B. 煤炭C. 铁矿D. 铜矿答案：C2. 矿产资源的勘探和开发需要遵循的原则是：A. 可持续发展B. 随意开采C. 短期利益最大化D. 无序开发答案：A3. 矿产资源的储量是指：A. 已开采的资源量B. 可开采的资源量C. 已探明的资源量D. 已销售的资源量答案：C4. 矿产资源的分类中，以下哪个选项不属于能源矿产？A. 石油B. 天然气C. 煤炭D. 稀土答案：D5. 矿产资源的开发和利用中，下列哪个环节是最为关键的？A. 开采B. 加工C. 运输D. 销售答案：A二、多选题（每题4分，共20分）1. 矿产资源开发过程中，需要考虑的因素包括：A. 环境影响B. 经济效益C. 社会影响D. 技术可行性答案：A, B, C, D2. 矿产资源的勘探方法包括：A. 地质勘探B. 地球物理勘探C. 地球化学勘探D. 遥感勘探答案：A, B, C, D3. 下列哪些措施有助于提高矿产资源的利用率？A. 技术创新B. 政策支持C. 资源回收D. 资源替代4. 矿产资源开发中，环境保护措施包括：A. 土地复垦B. 废水处理C. 废气治理D. 固体废物处理答案：A, B, C, D5. 矿产资源的法律法规中，通常包括哪些内容？A. 资源所有权B. 开发许可C. 环境保护D. 税收政策答案：A, B, C, D三、判断题（每题2分，共10分）1. 矿产资源是可再生资源。
答案：错误2. 矿产资源的勘探和开发不需要考虑环境影响。
答案：错误3. 矿产资源的储量越大，其价值就越高。
答案：错误4. 矿产资源的开发和利用应遵循可持续发展原则。
答案：正确5. 矿产资源的开发和利用中，开采是最为关键的环节。
四、简答题（每题10分，共20分）1. 简述矿产资源开发过程中可能遇到的环境问题及其应对措施。
答案：矿产资源开发过程中可能遇到的环境问题包括土地破坏、水土流失、空气污染、水污染、生态破坏等。
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中金岭南的测评题库1. 你该如何对会议做充足的准备?（） [单选题] *A.阅读会议议程表，思考是否需要进行相关调查。
B.考虑同事可能会对你的建议产生什么反应。
C.计划你想要说的内容。
D.全选(正确答案)2. 为什么对反对意见进行事先准备是至关重要的?（） [单选题] *A.当别人反对你的提议时，你就不会无言以对，让所有人感到尴尬了。
B.这样你就能在必要时进行反击了。
C.这样你就能有效地证明你的想法，成功应对反对意见了。
(正确答案)D.这样你就能掌握主动，打击反对者的弱点。
3. 为了确保发言言简意赅，以下哪些是你不应该做的?（） [单选题] *A.紧扣主题B.严格遵循会议议程C.只用“是”或“否”来回答问题(正确答案)D.如果你没什么想说的，那就保持沉默4. 在会议上与其他与会人员相处的做法中失当的是?（） [单选题] *A.避免与他们发生争执B.认真倾听，尊重他们的观点C.避免提问，这样他们就不会感到尴尬了(正确答案)D.认可他人的强项，承认自己的弱项5. 会议上所有的议题都讨论完了，同时你也觉得没什么可说的了。
那么你应该怎么做?（） [单选题] *A.为了表现自己积极参加了会议，对会议要点进行总结B.为了表示你在认真倾听而进行提问C.保持安静(正确答案)D.说一些与会议相关的有趣的事6. 假设在会议上，你的一位同事用讽刺的态度对待你的一项提案，并且有意挑起冲突，你该如何应对?选出最恰当的一项。
（） [单选题] *A.如果能给我五分钟的发言时间，我就能证明你是错的。
B.我相信只要你努力，就肯定能想出更好的提案！C.如果你继续用这种态度说话，那我看我们就该收拾收拾回家了。
D.你认为我的提案哪里需要修改呢?能具体谈谈吗?(正确答案)7. 以下哪些是选择封闭式问题的常见理由?（） [单选题] *A.确定具体情况B.对协议进行确认C.延伸某人的观点D.A&B(正确答案)8. 以下哪些是会议中潜在的破坏性行为?（） [单选题] *A.问很多问题B.对每一个话题都发表评论C.讨论议程表上没有提到的议题D.B&C(正确答案)9. 以下哪一项所包含的所有元素能使演示更成功有效?（） [单选题] *A.照着幻灯片朗读，并分发含有演示内容的小册子。
B.使用简洁的语言，丰富的肢体语言，并对听众微笑。
(正确答案)C.使用奇怪的字体，色彩鲜艳的动画和各种图表。
D.用抽象的语言，单一的语调读出幻灯片上的内容。
10. 您可以做些什么来强化演示效果呢?（） [单选题] *A.清晰的表达、带有目的性的手势和一些荤段子。
B.保持眼神交流、使用有力的语言和单一的语调。
C.保持走动、用抑扬顿挫的语调和准备好提示卡。
(正确答案)D.微笑、重复关键点和站着不动以免让听众分心。
11. 为什么幽默感能够提升演示效果?（） [单选题] *A.这会让人们觉得更愉快。
B.可以用幽默的方法引出严肃的观点，并对其起到强调作用。
(正确答案)C.可以用你的幽默使听众感到惊讶。
D.可以借此来炫耀你的演示技巧。
12. 以下哪些说法是正确的?（） [单选题] *A.朗读幻灯片上的要点可以强调您所要表达的信息。
B.朗读幻灯片就是浪费时间。
C.当您发挥幽默感的时候，应注意不要冒犯他人。
D.B&C(正确答案)13. 回答听众提问的最佳时机是什么时候?（） [单选题] *A.在演示过程中战略性的停顿时。
B.在演示的最后。
C.当人们提出问题时就立刻解答。
D.A&B(正确答案)14. 确保您的______和______互相匹配，避免听众感到困惑?（） [单选题] *A.演讲内容／幻灯片(正确答案)B.开场白／结束语C.肢体语言／眼神交流D.演讲稿／幽默感15. 哪些实际问题是在演示前应该检查的?（） [单选题] *A.确保设备都能正常运行。
B.确保房间里有足够的插座。
C.确保房间里有足够的座位。
D.全选(正确答案)16. 以下关于演示过程中听众提问的说法，哪些是正确的?（） [单选题] *A.听众的提问表明听众对演示内容感兴趣。
B.听众提问可能会打断您的演示，但您必须择时进行回答。
C.所有的提问都应该在演示结束、有多余的时间再进行解答。
D.A&B(正确答案)17. 当你忙于工作时，你的同事不断地请你帮忙。
你需要怎么做才能避免被打扰并专注于自己的优先事项上?（） [单选题] *A.回应同事的要求，然后再处理自己的工作。
B.告诉同事你现在很忙，同时让他知道你什么时候才有空。
C.在办公室里找一个可以安静工作而不受干扰的角落。
D.B&C(正确答案)18. 请选择下列属于好习惯的选项?（） [单选题] *A.使用新邮件提示功能。
B.将所有电子邮件保存在一个文件夹中。
C.发送邮件时使用明确的主题。
(正确答案)D.频繁地检查电子邮件。
19. 如果你不清楚应该将邮件抄送给多少人，最好的解决办法是?（） [单选题] *A.抄送给所有的联系人，以确保相关人员收到。
B.不要抄送任何人。
C.找出你应该要抄送给哪些人，即使这会花费更多的时间。
(正确答案)D.直接抄送CEO20. 为了改善时间管理，在打电话时，你应该?（） [单选题] *A.列出你想要在电话中提出的要点(正确答案)B.尽可能多地使用语音信箱C.避免与对方寒暄D.集中处理所有来电21. 我们常常不得不中断工作来接听不重要的电话。
当发生这种情况时，我们可以做些什么来尽可能避免浪费时间?（） [单选题] *A.建议对方在工作完成后继续谈话B.礼貌地和对方说清楚我们现在很忙C.一边打电话，一边继续做我们的工作D.A+B(正确答案)22. 你发现待办事项列表上有太多的任务，其中有一些是既紧急又重要的任务。
处理这件事情的有效方法是什么?（） [单选题] *A.将一些紧急任务授权给合适的人。
(正确答案)B.一切都由自己来做，即使这意味着要做工作到很晚。
C.尽自己所能完成任务，其余未完成的先放在一边。
D.要求延长最后期限。
23. 在召开会议之前，首先要考虑什么问题?（） [单选题] *A.会议的预期成果是什么?B.谁需要出席这次会议?C.会议应在何时召开?D.是否真的有必要开会?(正确答案)24. 以下哪项无法确保会议不偏离主题?（） [单选题] *A.设定会议议程B.询问大家想要讨论的内容(正确答案)C.总结并结束每次讨论D.当有人偏离主题时提醒对方25. 对于职场中的所有同事圈子，我们应该想尽一切办法融入进去。
（） [单选题] *A.对B.错(正确答案)26. 在融入帮助我们成长的圈子时，哪项不是3个“靠”的内容?（） [单选题] *A.前期靠互动(正确答案)B.前期靠主动C.中期靠互动D.后期靠行动27. 社会心理学的研究表明，差异性会带来彼此的喜欢，所以我们可以多多发掘与同事们的不同点，彼此学习欣赏。
（） [单选题] *A.对B.错(正确答案)28. 看不惯别人的人习惯把自己当真理，经常拿自己的价值观评判和要求别人，一旦别人有不符合自己的价值观的行为，就会产生“看不惯”心理。
（） [单选题] *A.对(正确答案)B.错29. 职场达人在处理看不惯的问题上，给出的建议不正确的是?（） [单选题] *A.根据看不惯之人是否带有恶意进行区别对待。
B.根据看不惯之人的职位高低进行区别对待。
(正确答案)C.根据看不惯之人是否损害我们的利益进行区别对待。
D.无正确答案30. 为什么我们要尝试去了解看不惯之人行为背后的原因?（） [单选题] *A.为了纠正看不惯之人的行为。
B.为了告诉领导，让领导进行干预。
C.为了理解对方的行为，让自己释然。
(正确答案)D.无正确答案31. 同事做朋友面临相当多的挑战，所以为了避免麻烦，坚决不能和同事做朋友。
（） [单选题] *A.对B.错(正确答案)32. 对于同事变成朋友，职场达人给我们的建议包括?（） [单选题] *A.捋清工作中的微妙关系，搭建一个“友情”的保护边界。
B.可以与对方良性竞争，让自己更有前进的动力。
C.关系再好，也要注意职场中的言谈举止，培养自己的专业素养。
D.全选(正确答案)33. 职场达人建议我们面对职场中的敌意，应该针尖对锋芒，跟对方硬碰硬。
（）[单选题] *A.对B.错(正确答案)34. “为了让别人支持你，不要为他做一件事，而是让他为你做一件事”，这句话在面对职场敌意时是指让对你有敌意的同事帮你一个忙。
（） [单选题] *A.对B.错(正确答案)35. 经常给自己树立“假想敌”，是一种积极的心态，可以帮助自己不断成长和发展。
（） [单选题] *A.对B.错(正确答案)36. 面对职场争执时的“对事不对人”是指?（） [单选题] *A.不用在乎对方说什么干什么。
B.告诉自己:对方不是针对我，就是在讨论事情。
C.跟对方说:我是对事不对人。
D.B和C(正确答案)37. 面对职场争执时的“对事又对人”是指?（） [单选题] *A.告诉对方自己理解他的想法。
B.确认自己对对方意思的理解是否正确。
C.诚恳表达自己对对方的关注。
D.全选(正确答案)38. 我们可以如何换个角度来看待“职场争执”?（） [单选题] *A.可以带来深度沟通。
B.可以产生灵感。
C.能够让方案更加完善。
D.全选(正确答案)39. 在融入帮助我们成长的圈子时，前期靠什么?（） [单选题] *A.互动B.主动(正确答案)C.行动D.拉动40. 在职场遇到自己看不惯的人时，要根据看不惯之人的职位高低进行区别对待。
（） [单选题] *A.对B.错(正确答案)。