员工食堂及宿舍管理制度
公司员工食堂及宿舍管理制度
公司员工食堂及宿舍管理制度一、食堂管理制度1.1 食堂用餐时间公司员工食堂用餐时间如下：早餐：07:00 - 08:00午餐：12:00 - 13:00晚餐：18:00 - 19:001.2 食堂卫生管理（1）食堂工作人员须持有有效健康证明，定期进行体检。
（2）食堂餐具、炊具须定期消毒，保证食品安全卫生。
（3）食堂操作间要保持整洁，严禁吸烟、吐痰等不文明行为。
1.3 食堂菜品及价格管理（1）食堂菜品应丰富多样，满足员工不同口味需求。
（2）食堂菜品价格应合理，定期进行调整，并在显著位置公示。
（3）食堂应定期举办员工满意度调查，根据员工意见调整菜品及服务。
二、宿舍管理制度2.1 宿舍分配（1）公司为新入职员工提供宿舍，宿舍分配原则为“先到先得”。
（2）员工宿舍分为男生宿舍和女生宿舍，严禁异性混住。
（3）宿舍房间内设施配置齐全，包括床、衣柜、书桌等。
2.2 宿舍卫生管理（1）员工应保持宿舍卫生，定期进行大扫除。
（2）宿舍内严禁吸烟、酗酒、赌博等不良行为。
（3）宿舍内不得饲养宠物。
2.3 宿舍安全管理（1）员工应遵守宿舍管理规定，按时归宿，不得夜不归宿。
（2）员工不得将宿舍外借他人使用，严禁私拉乱接电源线。
（3）宿舍楼内应配备消防设施，并定期进行消防演练。
三、奖惩措施3.1 奖励（1）对遵守食堂及宿舍管理制度的员工，给予表扬及物质奖励。
（2）对提出合理建议并被采纳的员工，给予表彰及奖励。
3.2 惩罚（1）对违反食堂及宿舍管理制度的员工，给予警告、罚款等处罚。
（2）情节严重者，将依法追究其法律责任。
四、其他4.1 本管理制度自发布之日起实施。
4.2 本管理制度的解释权归公司所有。
4.3 员工应自觉遵守本管理制度，共同维护食堂及宿舍的秩序和卫生。
四、员工食堂及宿舍设施维护4.1 设施维护责任（1）食堂及宿舍的设施维护由公司后勤部门负责。
（2）员工应合理使用公共设施，如有损坏，需及时报告后勤部门进行维修。
（3）故意损坏设施者，将按照公司规定进行赔偿。
员工住宿用餐管理制度
第一章总则第一条为加强公司员工住宿和用餐管理，提高员工生活质量，保障员工身心健康，维护公司正常运营秩序，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工，包括正式员工、实习生和临时工。
第三条公司员工住宿和用餐管理遵循以下原则：1. 安全卫生原则：确保员工住宿和用餐环境安全、卫生；2. 节约原则：合理使用资源，降低成本；3. 公平原则：公平分配住宿和用餐资源，保障员工权益；4. 服务原则：提供优质服务，满足员工需求。
第二章住宿管理第四条公司为员工提供住宿，住宿条件应符合国家相关标准。
第五条员工入住宿舍前，需办理入住手续，填写住宿登记表，并缴纳押金。
第六条员工应爱护宿舍设施，不得随意损坏或改变宿舍布局。
第七条员工应保持宿舍内整洁，不得在宿舍内吸烟、赌博、酗酒等。
第八条员工因工作原因需要调换宿舍的，应提前向宿舍管理部门提出申请，经批准后方可调换。
第九条员工离职或调离公司时，需办理退宿手续，退还押金。
第十条宿舍管理部门负责宿舍的日常管理，包括维修、清洁、安全巡查等。
第三章用餐管理第十一条公司为员工提供工作日午餐，午餐费用由公司承担。
第十二条员工用餐应遵守食堂规定，保持食堂环境卫生。
第十三条员工用餐时，应文明就餐，不得浪费食物。
第十四条员工如有特殊饮食需求，应提前向食堂提出申请，食堂将尽力满足。
第十五条食堂工作人员应保证食品质量，确保食品安全。
第十六条食堂内不得进行非食堂活动，如吸烟、饮酒等。
第十七条食堂管理部门负责食堂的日常管理，包括食品采购、加工、供应等。
第四章违规处理第十八条员工违反本制度规定，将根据情节轻重给予以下处理：1. 警告；2. 记过；3. 离职；4. 法律责任。
第五章附则第十九条本制度由公司人力资源部负责解释。
第二十条本制度自发布之日起施行，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
第二十一条本制度如有未尽事宜，由公司另行规定。
公司食堂宿舍管理制度
公司食堂宿舍管理制度一、总则公司食堂宿舍管理制度是为了规范公司食堂宿舍的管理行为，维护员工的生活秩序和安全，倡导良好的员工食宿文化，提高员工生活质量和工作效率的管理规范。
本制度适用于公司所有员工和访客，在公司食堂宿舍内必须遵守和执行。
二、食堂管理1.食堂开放时间公司食堂的开放时间为早上7:00至晚上9:00，午餐时间为11:30至13:30，晚餐时间为17:30至19:00。
2.餐饮食品公司食堂提供健康、卫生、美味的餐饮食品，包括早餐、午餐、晚餐和夜宵。
员工可根据个人口味自由选择食物，并自觉避免浪费。
3.餐具清洁员工用餐后应将餐具放入指定的餐具回收区，食堂工作人员将负责清洗消毒并重新提供给员工使用。
4.餐桌椅整理用餐结束后，员工应自觉把餐桌和椅子整理干净，保持用餐环境的整洁卫生。
5.禁止私自携带食品为了营造食堂统一的饮食环境，员工不得私自携带食品入内用餐。
6.吸烟禁止公司食堂内严禁吸烟，吸烟者应前往指定的吸烟区域吸烟。
7.遵守食堂秩序员工在用餐时应和谐有序，遵守食堂秩序，不得大声喧哗或擅自更换座位。
8.垃圾分类处理员工应自觉将餐后产生的垃圾进行分类处理，遵守垃圾分类规定，保持环境卫生。
三、宿舍管理1.宿舍入住员工入住公司宿舍前需向人事部门进行登记，提供个人身份证明文件以及宿舍押金，按规定时间领取宿舍钥匙。
2.宿舍装修员工入住公司宿舍后，不得私自进行装修、改造或挪动宿舍内的家具设备，如有需要应提出申请并经管理部门审批。
3.宿舍卫生员工需自觉保持宿舍卫生，定期开窗通风、整理床铺、清洁卫生间等，并定期配合宿舍清洁工作。
4.宿舍安全员工应保管好宿舍的钥匙和个人贵重物品，不得交给他人保管，离开宿舍时应锁好房门窗户，确保宿舍安全。
5.宿舍用电员工在使用宿舍电器时应按照使用说明操作，确保安全使用，离开宿舍时应关闭电器电源。
6.宿舍访客员工如有亲友来访，需提前向管理部门进行登记，不得私自将他人留宿于宿舍，确保宿舍安全。
办公室宿舍食堂管理制度
一、总则为了加强办公室、宿舍、食堂的管理，提高工作效率和生活质量，保障员工身心健康，特制定本制度。
二、办公室管理制度1. 办公室卫生管理（1）员工应保持办公区域整洁，不得随意堆放杂物。
（2）每日下班前，员工应清理个人办公桌，保持桌面整洁。
（3）定期对办公室进行清洁消毒，确保环境卫生。
2. 办公室设备管理（1）爱护办公室内所有设备，不得随意损坏或私自搬离。
（2）设备出现故障，应及时报修，不得自行拆卸或维修。
（3）下班时，关闭所有电器设备，节约用电。
3. 办公室安全管理（1）员工应遵守国家法律法规，不得在办公室内进行违法活动。
（2）禁止在办公室内吸烟、饮酒，保持良好的办公氛围。
（3）下班后，关闭门窗，确保办公室安全。
三、宿舍管理制度1. 宿舍卫生管理（1）宿舍内应保持整洁，不得乱扔垃圾。
（2）每周进行一次大扫除，保持宿舍环境干净。
（3）禁止在宿舍内饲养宠物，保持宿舍空气质量。
2. 宿舍设施管理（1）爱护宿舍内所有设施，不得随意损坏。
（2）发现设施损坏，应及时报修，不得自行处理。
（3）宿舍内电器设备使用时，注意安全，防止火灾发生。
3. 宿舍安全管理（1）宿舍内禁止存放易燃、易爆、有毒有害物品。
（2）宿舍门禁管理，确保宿舍安全。
（3）宿舍内禁止酗酒、赌博等违法行为。
四、食堂管理制度1. 食堂卫生管理（1）食堂内应保持整洁，定期进行清洁消毒。
（2）员工用餐时，不得将餐具带出食堂。
（3）禁止在食堂内吸烟、饮酒。
2. 食堂食品安全管理（1）食堂采购食材时，确保质量合格，符合食品安全标准。
（2）食堂工作人员应持证上岗，严格遵守食品安全操作规程。
（3）食堂内禁止出售过期、变质、假冒伪劣食品。
3. 食堂秩序管理（1）员工用餐时，保持安静，不得大声喧哗。
（2）排队取餐时，依次进行，不得插队。
（3）用餐完毕后，将餐具送回指定位置。
五、奖惩措施1. 对遵守本制度，表现突出的员工，给予表彰和奖励。
2. 对违反本制度，情节严重的员工，给予警告、记过、降职等处分。
员工就餐管理制度
员工就餐管理制度2023员工就餐管理制度5篇完善公司员工餐厅管理，给员工营造一个温馨、整洁、干净的用餐环境，提高员工餐厅的管理水平和服务质量，下面给大家分享员工就餐管理制度，欢迎阅读！员工就餐管理制度【篇1】一、总则1、为加强公司食堂的统筹管理，做好后勤服务保障工作，营造文明、卫生的就餐环境，特制定本制度。
2、本规定包括食堂财务管理、食堂进货管理、食堂安全管理、伙食调剂管理、员工就餐管理及建议投诉管理。
3、本制度适用于公司职工食堂、全体员工及在公司食堂自费用餐人员。
二、食堂财务管理1、食堂采购员须在每月二十八日前汇总本月实际开支情况，报财务科审批。
2、食堂采购员认真执行公司财务制度，采购经费要实报实销，不得用于私人事务或转借他人使用，报销时要出据购买凭证。
3、搞好成本核算，以一周为时间统计食品消耗量、餐费和人均消耗量，月初核算上月餐费，每月末全面盘点食堂物品一次，要做到日清月结，帐物相符。
4、实行成本公开，进货数量、价格、当今用量要在食堂公告栏写明。
5、食堂财务、采购、物品管理要由食堂采购员指定专人负责，划定范围、包干管理。
三、食堂进货管理1、食堂采购人员要严把质量关，不准采购变质食品，不准采购超过保质期食品。
2、采购食品应努力做到价格低、质量好、足斤足两。
食堂厨师负责对采购的食品进行秤重和质检，合格后进行登记。
办公室应不定期进行质量抽检。
3、购进货物必须逐项上帐，包括品种、数量、价格、日期。
4、食堂需大量进货必须得到经理批准。
5、食堂货物入库必须按品种、生熟分类放置，不得随意摆放，确保物品在保质期内加工。
6、办公室负责全面指导、监督和安排食堂员工的日常工作，每月不定期到市场了解物品价格或参与采购活动，控制采购成本。
四、食堂安全管理1、食堂工作人员持健康证上岗，每年体检一次。
2、食堂要时刻保持清洁卫生，并定期进行消毒，确保饮食卫生。
3、厨师必须了解各种炊事器具和设备、设施的性能和使用方法，否则不得使用。
员工饭堂管理制度(四篇)
员工饭堂管理制度一、饭堂基本管理规定1. 饭堂是为公司员工提供就餐服务的场所，员工必须按照规定时间和地点在饭堂用餐。
2. 饭堂设有固定的用餐时间，包括早餐、午餐和晚餐。
员工需按时就餐，并自觉排队，不得插队。
3. 员工在饭堂内应保持就餐秩序，不得吸烟、喧哗、争吵等影响其他员工用餐的行为。
4. 禁止将饭堂内餐具、食物等私自带出饭堂，禁止浪费食物和乱丢垃圾。
二、饭菜质量与价格1. 饭堂提供的饭菜应符合健康、营养、卫生的原则，确保员工的身体健康。
2. 饭菜价格应公道合理，不得捆绑搭售其他商品，员工可自由选择和搭配饭菜。
三、饭堂用餐制度1. 员工需上班时间在规定的用餐时间到饭堂就餐，不得提前或延迟用餐。
2. 员工需保持队伍秩序，排队就餐，不得插队。
大家互相礼让，保持文明。
3. 饭堂食物供应有限，员工应控制食物的用量，不得浪费食物，避免剩余饭菜。
4. 饭堂提供免费饮料和小吃，员工需遵守分配规则，不得过量占用和浪费。
四、饭堂环境卫生1. 饭堂内应保持卫生整洁，员工用餐后需将饭盒、餐具等置于指定位置，不得乱扔乱放。
2. 饭堂设有专职保洁人员负责饭堂的日常清洁工作，员工需配合保洁人员工作，不得乱扔垃圾。
3. 饭堂内不得吸烟，员工需保持环境清新，不得随地吐痰、乱扔纸屑等。
五、违反规定的处理办法1. 对于违反规定的饭堂管理行为，将按照公司相关规定进行处理，包括口头警告、扣除食堂补贴、罚款等。
2. 对于严重违反规定的员工，公司可视情节轻重给予警告、停职、甚至解雇等严厉处罚。
六、其他事项1. 饭堂管理规定可能根据实际情况进行调整和补充，员工需密切关注饭堂通知和公告。
2. 如有任何问题和建议，员工可向公司饭堂管理部门反映，共同维护饭堂秩序和员工权益。
以上是员工饭堂管理制度的基本范文，公司可根据实际情况进行适当修改和补充，以确保员工的饮食安全和健康。
员工饭堂管理制度（二）员工饭堂是企业为员工提供的重要福利之一，其管理制度的健全与否直接关系到员工的饮食品质和生活质量。
公司员工食堂管理制度(集锦15篇)
公司员工食堂管理制度(集锦15篇)公司员工食堂治理制度1一、目的为便利员工，表达公司对员工的关怀，公司特设立员工食堂，为员工供应工作餐效劳质量，特制订本制度。
二、适用范围本治理制度适用于公司员工。
三、职责划分1、食堂炊事员负责准时供应无质量问题的食品。
2、行政人事部负责协调相关事宜，并对食堂进展整个治理。
四、根本内容1、员工餐的标准员工餐的标准包含餐食规格和餐食费用标准。
员工餐的费用标准原则上每年调整一次，于每年年底由人事行政部提出调整方案经相关领导审核，报总经理批示后执行。
目前公司员工餐费标准早餐：3元/顿，午餐：5员/顿，晚餐：5元/顿2、员工餐的.费用及质量掌握（1）员工餐由公司聘请的专职厨师负责生产制作，公司行政部安排负责人进展原料选购。
行政部应建立每日选购明细账，以随时备核。
（2）公司对餐费实行目标掌握和据实报销相结合的方式，即依据实际选购金额进展报销，但报销总额不得超过餐费标准。
报销实需供应实际票据。
（3）人事行政部每月应定期抽查一次，了解并核实进货的数量和质量。
3、用餐时间、地点及方式（1）就餐时间及地点按公司执行a、员工早餐的用餐时间：7：00—7：30；午餐时间：12：00—12：40；晚餐时间：18：00—18：40，门卫值班人员可提前15分钟到食堂用餐。
b、用餐地点：员工食堂1楼。
公司全部员工都须在食堂就餐地点就餐，严禁在办公场所用餐，严禁把饭菜带出厂外。
（2）用餐方式a、员工享用员工餐，每月底由行政人事部依照工作日数向各部门员工发放就餐卡，员工凭餐卡到员工食堂用餐。
b、来访人员需享用员工餐，应经部门负责人同意后到人事行政部领取餐票。
c、员工应依次排队就餐五、施行时间本制度由颁发之日起施行。
如遇与本标准发生冲突的，一律以本标准为准。
公司员工食堂治理制度2一、总则：为标准员工食堂治理，保证员工食堂正常、有序运转、不断提高工作餐效劳质量，特制订本制度。
二、职责划分1、食堂分员工食堂、工人食堂。
员工食堂管理制度五篇
员工食堂管理制度五篇员工食堂管理制度1一、为创造一个整洁、干净、安全、舒适的就餐环境，做好后勤服务工作，保证员工就餐质量，特制定本制度。
1、本制度包括员工就餐管理及食堂卫生环境管理。
2、本制度适用于公司职工食堂及全体员工。
二、员工食堂就餐时间为早餐：7为0—7:20午餐：11:30—11:50晚餐：18：00—18：20,就餐时间如有变化另行通知，请所有员工按时就餐。
如因工作需要推迟就餐时间，应提前通知办公室，以便食堂做好准备。
三、距家3公里以内的员工除工作需要外，原则上不得在食堂吃午餐。
四、就餐人员必须按需盛饭打汤，以吃饱为原则，不许故意造成浪费。
五、员工用餐后的餐具放到食堂指定地点，不得在食堂随意乱放,食堂工作人员清洗完餐具后方可下班。
六、食堂内不准抽烟，不随地吐痰，不准大声吵闹，请文明用餐。
七、讲文明、讲礼貌，尊重食堂人员，对食堂管理服务有意见，可向办公室提出，不能与食堂人员争吵。
八、爱护食堂的设施，不得随意挪动或损坏，若有损坏，照价赔偿。
九、外来人员、访客等就餐需上报办公室，由办公室安排食堂。
十、本制度由行政部制订并负责解释，经总经理批准后施行。
员工食堂管理制度2一、目的为方便员工，体现公司对员工的关心，公司特设立员工食堂，为员工提供工作餐，为保证工作餐服务质量，特制订本制度。
二、适用范围本管理制度适用于公司员工。
三、职责划分1、食堂炊事员负责及时提供无质量问题的食品。
2、行政人事部负责协调相关事宜，并对食堂进行整个管理。
四、基本内容1、员工餐的标准员工餐的标准包含餐食规格和餐食费用标准。
(1)员工餐的餐食规格管理人员：根据公司用餐人数等实际情况，每餐可做4道菜式，包括：一荤、三素、一汤。
(四选三，自行选择)员工：每餐可做4道菜式，包括：一荤、三素、一汤。
(四选三，自行选择)(2)餐食费用标准员工餐的费用标准原则上每年调整一次，于每年年底由人事行政部提出调整方案经相关领导审核，报总经理和总经理助理批示后执行。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
员工食堂及宿舍管理制度
为了加强公司各个食堂的管理，努力改善伙食，切实搞好卫生，确保就餐人员的身体不受到有害变质食品的危害，更好地为生产一线服务，特制定本规定：
一、基本要求：
1.职工食堂以全心全意为职工服务为宗旨，不以盈利为目的，不对外营业，让职工吃热、吃饱、吃
好，精力充沛地从事生产工作。
2.要热情服务，方便职工的原则。
按时为职工提供工作餐，保证饭菜的质量，千方百计改善伙食，
尽力控制成本，不赚不赔，略有结余。
3.加强食堂采购费用的控制，努力减少浪费，切实搞好卫生工作，力争把员工食堂办成一个清洁整
齐，舒适温暖的文明之家。
二、伙食标准：
1．各项目部食堂就餐人员按照每人13元/天标准执行（早餐3元，中餐5元，晚餐5元），如果市场物价上涨而伙食质量下降，进行调整，原则上不能超出餐标规定。
2．早餐有条件的情况下保证有稀饭、面条、粉条、包子、馒头等。
3．中餐、晚餐保证两荤、一素、一汤（三菜一汤、四道菜式、荤素搭配）。
4．晚餐尽量不吃剩饭、剩菜，以新加工的菜为主，炊事员应做到有计划合理安排。
三、采购要求：
1.根据食堂需要，加强计划采购、防止少购不够吃，多购积压甚至浪费的现象，要做到货比三家。
2.对日常所需要的主要食品、蔬菜的市场行情及时了解，确保采购的蔬菜质量较好，价格较低，不
得采购超过保质期的或假冒伪劣的食品。
3.强化责任感，食堂工作人员要廉洁奉公，一身正气，不做任何损公肥私的事，一经发现吃拿卡要，
物品无故丢失，查实后按公司有关制度处理。
4.食堂采购一律采取管账不管钱，实行（2个月）轮换制，进行对比，原则上规定在超市购买，但却
因条件不允许，酌情安排。
四、验收把关：
1.严禁采购假冒伪劣，腐烂变质，过期生虫、无生产厂址的不合格食品，应保证数量不得缺斤少两。
2.验收员必须认真负责，严格把关，不讲人情，不徇私舞弊。
如不符合卫生要求的食品坚决退换，
如有损公肥私的行为，按公司有关制度处理。
3.由后勤部设计并发放统一食堂物品验收单，计划采购单，履行验收把关签字手续。
五、炊事员工作要求：
1．服务热情，礼貌待人，讲话和气，有一心一意为员工服务的思想，千方百计保证员工吃热、吃饱、吃好，有热水开水供应。
2．工作时间必须穿好工作服，不准穿拖鞋，打赤脚，勤换衣服，洗头剪指甲，讲究个人卫生。
3．在切菜、炒菜、拿碗筷、端菜、打饭菜等工作前必须洗手，工作中不能抽烟、嚼槟榔。
4.搞好厨房卫生，厨具、餐具设备清洗干净，摆放整齐，厨房及餐厅地面无吐痰、污垢、垃圾。
墙
顶无蜘蛛网，餐厅桌椅干净，门窗玻璃明亮，熟食不被苍蝇叮、食品不被老鼠咬。
5.不准与就餐人员争吵打架，有事找领导解决，违者一次罚款10-30元。
6.尽量做到饭菜可口，饭菜质量由员工评定满意率，每月出现3次以上满意率低于80分的罚款50-100
元。
7.卫生检查不到80分的限期整改，整改后检查仍低于80分的，罚款100元。
8.节约用水用电，人走灯灭，关好水龙头和燃气开关，做好防火防盗工作。
9.不得加工和供应腐烂变质（包括变味的剩饭菜）、假冒伪劣的有害食品，违者一次罚款50-100元。
如发生食物中毒事件，一定严肃处理甚至追究刑事责任。
六、炊事员招聘条件及待遇：
1.年龄28-50岁之间，男女不限，有经验者优先，须持身份证及个人体检结果书。
2.热爱本职工作，服务态度好，有团队精神，思想品德素质好。
3.包吃包住，保底工资1900元/月，试用期三个月。
4.文化程度原则上初中以上，文盲拒收。
5.要求身体健康、无传染疾病，每年按照卫生部门的要求定期体检，取得健康证后方能上岗。
6.招聘合格后由后勤部统一安排工作。
七、核算办法及奖惩：
1.所用炊具、冰箱、消毒柜大宗餐具应先由各项目部填写申请表，经公司领导审批，后勤部备案，
方能购买。
水、电、房租费、炊事员工资进入项目部成本核算。
2.食堂开支：如米、面、油、肉类、肥皂、洗衣粉、蔬菜、料酒、桌布、餐巾纸、液化气、洗涤剂、
毛巾等应进入食堂成本核算。
3.食堂每月账目必须张榜公布一次，要求基本保持平衡，盈余转入下月使用，实事求是，不做假账，
根据盈亏调整伙食费，如不按规定执行对相关责任人处罚50-100元。
4.不准任何人在食堂内加工私菜、开小灶，喝酒打牌及其他娱乐活动，非食堂人员禁止进入厨房，
违反规定处罚20-50元。
八、就餐时间及程序：
1.每日供应三餐，按时就餐。
不准带与公司无关的人员就餐，文明守纪，排队打饭，不准插队，不
允许替他人打饭。
2.遵守规定，不准高声喧哗、打闹，按自己的饭量能吃多少打多少，不许浪费，违者罚款10-20元。
3.就餐人员一律服从食堂管理和监督，爱护公物，注意卫生，讲究道德，如有损坏公物，照价赔偿，
情节严重者严肃处理。
4.具体开餐时间由各项目部根据作息时间自行安排，按时就餐，未经项目部领导同意，不得提前和
延后。
（特殊情况保安，加班酌情处理。
）
5.就餐记录要准确，检查核实发现有疑问与食堂人员沟通。
如有意作假，不真实，发现一次处罚10-20
元。
6.外出归来人员需恢复就餐的，应在开饭前1小时通知炊事员以便厨房准备饭菜。
九、员工宿舍制度：
1.凡居住集体宿舍的员工都应讲究卫生、遵守公共道德，注意个人形象，爱护公司财产，关爱他人
健康，互相友好相处。
2.宿舍不得随意晾挂衣物和其他物品，注意公司文明形象。
3.保持室内及室外走廊清洁卫生，不准随地吐痰，乱丢垃圾、烟蒂、槟榔，床上被褥整洁，衣物鞋
子物品摆放有序。
4.宿舍区域必须配备灭火器等消防器材，不按规定配备的处罚相关责任人20-50元。
5.禁止任何人在宿舍内使用电炉、电炒锅、电取暖器等高耗电设备，禁止在床上抽烟，违者一次处
罚50元。
6.每个人都要做好防盗工作，保管好自己的贵重物品，不许陌生人进入房内，非本公司人员留宿过
夜必须经领导批准，保卫做好登记，抽查巡逻，如有违者处罚20元。
7.严禁赌博、嫖娼、大声喧哗，晚上10：30必须灭灯睡觉（除加班外）夜间严禁单行外出上网，造
成后果自负。
在外有事不能按时回宿舍睡觉者，应向寝室长请假。
8.每间房间推选一名寝室长，负责安排本寝室打扫卫生及日常管理，出入关灯、关电、关门。
9.男生、女生不能混宿在一起，如有违者处罚20-50元。
10.在仓库领取的被套、物品要爱惜使用，因工作调动应交回仓库，不准私自带走，违者处罚100元，
如有丢失照价赔偿。
11.厕所、宿舍、食堂周围要安排人员定期消毒杀虫，减少疾病，保证员工身体健康。
十、后勤部职责：
1.全面负责公司后勤保卫、车辆、食堂、宿舍的日常管理。
2.不定期召集生活民主讨论会，主要交流工作经验，讨论工作方法技能，听取大家意见和建议，提
出今后改进措施。
3.及时妥善处理员工对食堂服务质量问题的投诉，改进服务态度，提高伙食质量，加强成本核算，
提高员工的满意率。
4.加强对各员工食堂的检查，发现问题及时处理。
5.合理配置人员，人尽其才，各尽所能，对各项目部炊事员工作在半年或一年以上者，必须进行工
作调动，如不服从安排者视为自动离职。
炊事员年龄超出55岁应作辞退处理。
6.做好车辆管理使用调度，鼓励炊事员学习促进烹调水平的提高。
7.处理公司日常后勤事务，保障公司各项工作运转，协调外部关系，提高后勤保障服务水平。
8.完成公司领导临时交办任务。
凤凰企业建筑施工有限公司二零一五年五月二十六日
本页为著作的封面，下载以后可以删除本页！
【最新资料Word版可自由编辑！！】
世上没有一件工作不辛苦，没有一处人事不复杂。
不要随意发脾气，谁都不欠你的。