离退休人员死亡丧葬补助金
离退休人员死亡抚恤金发放标准
离退休人员死亡抚恤金发放标准离退休人员死亡抚恤金发放标准：1、因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资。
2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资。
3、丧葬费标准:因病4000元。
因工(公)5000元。
4、遗属生活困难补助费标准:非农户一人月补助210元。
二人以上的每人月补助190元。
农业户口一人月170。
二人以上的每人月150元。
我国五险中有规定职工在工作期间死亡、残废或是完全丧失劳动能力等都可以有单位等根据劳动合同法规定进行赔偿。
那么退休职工属于非在职员工,也是照常可以享受抚恤金的。
接下来,由我为您介绍退休职工死亡抚恤金标准。
退休职工死亡抚恤金标准(一)国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。
发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。
(二)参照公务员法管理事业单位的工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准和计发办法,按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》的规定执行。
(三按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部《关于事业单位民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》的规定,参加统筹地区工伤保险的事业单位工作人员属于因公死亡的,一次性工亡补助金标准按当地工伤保险规定执行。
(四)已参加企业职工基本养老保险事业单位的工作人员和离退休人员,属于病故的,一次性抚恤待遇仍按当地规定执行。
(五)除上述情形外,事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准,调整为:因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费,病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。
烈士的抚恤待遇,按国家有关规定执行。
发放事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金所需经费按原渠道解决。
非因工死亡或退休后死亡申领丧葬补助费,抚恤金的程序有哪些
⾮因⼯死亡或退休后死亡申领丧葬补助费,抚恤⾦的程
序有哪些
⾮因⼯死亡或退休后死亡申领丧葬补助费、⼀次性抚恤⾦须知
(⼀)申请条件
1、员⼯按规定参加养⽼保险或正享受按⽉领取养⽼保险待遇;
2、员⼯系退休前⾮因⼯死亡或退休后死亡，且在医疗保险窗⼝已结算医疗保险费⽤。
(⼆)偿付标准
1、丧葬补助费：死亡时本市上年度城镇职⼯⽉平均⼯资的3倍;
2、⼀次性抚恤⾦：供养直系亲属为1⼈、2⼈、3⼈及3⼈以上的，分别按死亡时本市上年度城镇职⼯⽉平均⼯资的6倍、9倍、12倍⽀付。
(三)申报材料
1、《深圳市企业参保员⼯⾮因⼯或退休后死亡丧葬补助费、⼀次性抚恤⾦审核表》⼀式两份(在职⼈员死亡的须加盖单位公章);
2、死者的⾝份证、户⼝薄、死亡证明、⽕化证明、死者个⼈或供养直系亲属个⼈的银⾏储蓄存折复印件(验原件);
3、有供养直系亲属者，须提供被供养对象户⼝薄复印件(验原件)及乡(镇、街道办事处)以上⼈民政府出具的供养关系证明;
4、年满16周岁仍在中学或职⾼就读的供养直系亲属者，须提供学校就读证明和学⽣证;
5、完全丧失劳动能⼒的供养对象，须提供其居住地设区的市级劳动能⼒鉴定委员会的鉴定结论。
(四)申领程序
养⽼保险窗⼝在每个⼯作⽇内受理申请材料，符合条件的，现场核定待遇，开具《深圳市企业参保员⼯⼀次性养⽼保险待遇决定书》，并在5个⼯作⽇内将⽀付清单交社保财务部门并完成⽀付。
(五)其它
1、退休⼈员死亡的，须在死亡后30⽇内申请办理社保结算⼿续。
2、离休⼈员死亡的，须在死亡后30⽇内到市社保中⼼养⽼保险处申请办理社保结算⼿续。
离休干部去世抚恤金及丧葬费如何分配
离休⼲部去世抚恤⾦及丧葬费如何分配我国法律所规定的可以进⾏退休的年龄是男65岁，⼥60岁，是最近新出台的政策。
在退休后退休⼈员也应当享有相应的医疗保险还可以领取⼀定的退休⼯资。
退休⼯资的多少⼀般是按照所⼯作单位的标准发放的。
那么离休⼲部丧葬费是多少？接下来，就跟着店铺⼩编⼀起来看看吧。
离休⼲部丧葬费：(⼀)⼀次性抚恤⾦发放标准⾃2011年8⽉1⽇起，国家机关⼯作⼈员及离退休⼈员死亡，⼀次性抚恤⾦发放标准调整为：烈⼠和因公牺牲的，为上⼀年度全国城镇居民⼈均可⽀配收⼊的20倍加本⼈⽣前40个⽉基本⼯资或基本离退休费;病故的，为上⼀年度全国城镇居民⼈均可⽀配收⼊的2倍加本⼈⽣前40个⽉基本⼯资或基本离退休费。
发放⼀次性抚恤⾦所需经费仍按现⾏渠道解决。
(⼆)对离休⼲部遗属的⽣活困难补助的规定国家机关、事业单位⼯作⼈员(包括离退休⼲部)死亡后，遗属⽣活困难补助规定如下：(1)国家机关、事业单位⼯作⼈员死亡以后，遗属⽣活有困难的，死者⽣前所在单位可以给予定期或临时补助。
(2)遗属⽣活困难补助费标准，以能维持当地群众⽣活⽔平为原则，具体标准由各省、⾃治区、直辖市规定。
对于在保护、抢救国家资财或在对敌⽃争中牺牲的⼈员，其遗属⽣活困难补助费标准，可以适当提⾼⼀些。
遗属补助费按应享受遗属补助的⼈数和标准计算，其总额不得超过死者⽣前的⼯资。
(3)补助对象，是指依靠死者⽣前供养的下列直系亲属和其他亲属：①⽗(包括抚养死者长⼤的抚养⼈)、夫年满60岁，或者基本丧失劳动能⼒的;②母(包括抚养死者长⼤的抚养⼈)、妻年满50岁，或者基本丧失劳动能⼒的;(4)上述补助对象参加劳动或农业⽣产所得的报酬，应作为本⼈的⽣活费⽤，在计算⽣活困难补助费标准时，要把这部分收⼊考虑在内。
(5)死者配偶有固定收⼊的，其收⼊数额在扣除本⼈必要的⽣活费以后，所余部分应作为遗属⽣活费，不⾜时，再给予补助。
扣除标准，由各地区根据本地区⼀般⼯作⼈员的⽣活⽔平确定。
离休人员遗属补助标准
离休人员遗属补助标准离休人员遗属补助标准是指对离休人员的遗属在离休人员去世后享受的一种经济补助。
离休人员是指已经享受国家规定的离休待遇的人员，包括各级各类企事业单位和机关的离休人员。
离休人员去世后，其遗属可以根据相关规定享受一定的经济补助，以缓解其生活压力。
根据国家相关政策规定，离休人员遗属补助标准主要包括丧葬补助和抚恤金两部分。
丧葬补助是指对离休人员去世后的丧葬费用给予一定的补助，以减轻遗属的经济负担。
抚恤金是指对离休人员去世后的遗属给予一定的经济抚恤，以保障其基本生活。
具体来说，丧葬补助标准根据离休人员所在单位的规定而定，一般包括丧葬费用的一定补助金额，用于支付丧葬所需的各项费用。
而抚恤金的发放标准一般是按照离休人员享受离休待遇的标准来确定，一般是按照离休人员退休时的工资水平和离休待遇标准来计算，并根据遗属的实际情况进行适当调整。
需要注意的是，离休人员遗属补助标准在不同地区和单位可能会有所不同，具体的标准和政策以当地相关部门的规定为准。
一般情况下，离休人员去世后，其遗属需要及时向所在单位或相关部门提出申请，提交相关证明材料，经审核后方可获得相应的补助。
总的来说，离休人员遗属补助标准是为了保障离休人员去世后其遗属的基本生活，减轻其经济负担，确保其基本生活水平。
对于离休人员的遗属来说，及时了解相关政策和规定，积极申请相关补助，是非常重要的。
同时，相关部门也应当加强对离休人员遗属补助标准的宣传和解释，确保遗属能够及时了解自己的权益，得到应有的补助。
总之，离休人员遗属补助标准是一项重要的福利政策，对于保障离休人员遗属的基本生活有着重要的意义。
希望相关部门能够进一步完善相关政策，确保离休人员遗属能够得到应有的关怀和帮助。
2022年离休干部丧葬费标准是什么
2022年离休⼲部丧葬费标准是什么我们知道退休⼲部是有相关的福利待遇的，不仅有退休⾦可以领取，⽽且退休⼲部死亡还有丧葬费可以领取，那么退休⼲部丧葬费发放标准具体是怎样的呢?下⾯就由店铺⼩编为⼤家解释⼀下相关内容，供⼤家参考学习，希望对于⼤家有帮助。
2022年离休⼲部丧葬费标准是什么离休⼲部丧葬费：丧葬补助⾦为6个⽉的统筹地区上年度职⼯⽉平均⼯资，⼀次性抚恤⾦发放标准⾃2011年8⽉1⽇起，国家机关⼯作⼈员及离退休⼈员死亡，⼀次性抚恤⾦发放标准调整为：烈⼠和因公牺牲的，为上⼀年度全国城镇居民⼈均可⽀配收⼊的20倍加本⼈⽣前40个⽉基本⼯资或基本离退休费；病故的，为上⼀年度全国城镇居民⼈均可⽀配收⼊的2倍加本⼈⽣前40个⽉基本⼯资或基本离退休费。
发放⼀次性抚恤⾦所需经费仍按现⾏渠道解决。
丧葬费领取所需材料1、死亡注销证明(死者⽣前户⼝所在地派出所出具)；2、企业退休⼈员死亡申报表(社保所提供，死亡待遇领取⼈要与领取⼈⾝份证⼀致，社保所提供的证明必须注明领取待遇者及其死亡者的关系)；3、⽕化证(由民政局或殡仪馆提供)，⾮⽕化区的，由民政办出具⾮⽕化区证明；四是领取⼈的⾝份证正反⾯复印件。
《⼯伤保险条例(2010修订)》第三⼗九条第三⼗九条职⼯因⼯死亡，其近亲属按照下列规定从⼯伤保险基⾦领取丧葬补助⾦、供养亲属抚恤⾦和⼀次性⼯亡补助⾦：(⼀)丧葬补助⾦为6个⽉的统筹地区上年度职⼯⽉平均⼯资；(⼆)供养亲属抚恤⾦按照职⼯本⼈⼯资的⼀定⽐例发给由因⼯死亡职⼯⽣前提供主要⽣活来源、⽆劳动能⼒的亲属。
标准为：配偶每⽉40%，其他亲属每⼈每⽉30%，孤寡⽼⼈或者孤⼉每⼈每⽉在上述标准的基础上增加10%。
核定的各供养亲属的抚恤⾦之和不应⾼于因⼯死亡职⼯⽣前的⼯资。
供养亲属的具体范围由国务院社会保险⾏政部门规定；(三)⼀次性⼯亡补助⾦标准为上⼀年度全国城镇居民⼈均可⽀配收⼊的20倍。
伤残职⼯在停⼯留薪期内因⼯伤导致死亡的，其近亲属享受本条第⼀款规定的待遇。
太原市退休人员死亡补助标准
太原市退休人员死亡补助标准在社会养老保险制度下，退休人员享受到了一定程度的保障，但是退休人员离世后，其家庭可能面临经济困难。
为了缓解退休人员家庭的压力，太原市制定了退休人员死亡补助标准，为其家庭提供一定的经济支持。
根据太原市相关政策规定，退休人员的死亡补助标准分为两个部分：一是丧葬费用补助，二是抚恤金。
第一部分：丧葬费用补助退休人员的丧葬费用补助是指太原市为退休人员家庭支付丧葬相关费用的资金支持。
具体标准如下：1. 一般情况下，对于参加基本养老保险的退休职工，丧葬费用补助标准为5000元人民币。
2. 对于享受特殊养老保险待遇的退休人员（如烈士遗属、因公殉职、特困等），丧葬费用补助标准会有所提高，具体金额根据相关政策规定执行。
退休人员的家属可以凭借相关手续向居住地的社区或者养老服务机构提出丧葬费用补助申请，经过审核审批后即可获得资金支持。
第二部分：抚恤金退休人员的抚恤金是指太原市为退休人员家庭提供的经济补助，目的是帮助其度过丧亲之痛，维持生活稳定。
具体标准如下：1. 一般情况下，对于参加基本养老保险的退休职工，抚恤金标准为每人每月300元人民币。
2. 对于享受特殊养老保险待遇的退休人员，抚恤金标准有所提高，具体金额根据相关政策规定执行。
退休人员的家属可以凭借相关手续向居住地的社区或者养老服务机构提出抚恤金申请，经过审核审批后即可获得资金支持。
总结：太原市退休人员死亡补助标准包括丧葬费用补助和抚恤金两部分，分别为退休人员家庭提供了丧葬相关费用的资金支持和经济补助。
退休人员的家属可以凭借相关手续向居住地的社区或者养老服务机构申请相应的补助金，以减轻家庭经济负担，保障退休人员家庭的基本生活需求。
希望通过这一制度，为退休人员及其家庭提供更多的关心和支持，让他们安享晚年生活。
机关事业单位退休人员死亡丧葬费
机关事业单位退休人员死亡丧葬费、一次性抚恤金申领
一、办理依据
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发[1978]104号）。
《浙江省人事厅浙江省财政厅关于调整机关事业单位工作
人员死亡丧葬补助费和遗属生活困难补助费标准的通知》（浙人薪[2004]271号）。
二、办理条件
1、离、退休（职）人员死亡。
2、离退休人员死亡后的遗属。
三、办理凭证
1、丧葬费
死亡离、退休（职）人员火化发票。
2、一次性抚恤金
⑴参加杭州市机关事业单位基本养老保险费统筹的离、退休
人员死亡后有符合享受条件的遗属。
⑵退职的人员死亡后，可发给其丧葬费，但不给予其他待遇。
四、受理部门
事业单位由市社保局业务大厅养老待遇窗口受理。
五、办理时间
法定工作日。
六、办理结果
1、所在单位办理离、退（职）休人员减少手续后，社保经办机
构在次月结算基本养老保险金时一并支付丧葬费，支付标准为4000元/人。
由单位发给死亡人员家属。
2、一次性抚恤金支付标准：批准为革命烈士的，为本人生前40个月工资；因工死亡的，为本人生前20个月工资；因病死亡的，为本人退休前10个月工资（不包括市定补贴和各种津贴补贴）。
离休人员丧葬费标准
离休人员丧葬费标准
离休人员是指已经年满法定退休年龄，按照国家规定享受离休
待遇的人员。
对于离休人员的丧葬费标准，我国有着一定的规定和
政策。
下面将就离休人员丧葬费标准进行详细介绍。
首先，根据国家相关规定，离休人员的丧葬费用由离休人员所
在单位或者离休人员家属所在地的社会救助机构负责支付。
具体标
准是，一般情况下，由离休人员所在单位按照一定的比例进行支付，剩余部分由离休人员家属或者社会救助机构负责支付。
其次，对于离休人员的丧葬费用标准，各地区可能存在一定的
差异。
一般来说，各地区都会根据当地的经济发展水平和物价水平
来确定具体的标准。
因此，离休人员家属在办理相关手续时，需要
向所在地的相关部门咨询具体的标准。
另外，对于享受国家抚恤或者离休金的离休人员，国家也会给
予一定的补助。
在办理相关手续时，离休人员家属可以向相关部门
了解是否可以享受相关的补助政策。
需要注意的是，对于离休人员的丧葬费用，家属在办理相关手
续时需要提供相关的证明材料，包括离休人员的身份证明、离休证、相关医疗证明等。
同时，也需要按照相关规定进行申报和报销手续。
总的来说，对于离休人员的丧葬费用标准，国家有着一定的规
定和政策。
离休人员家属在办理相关手续时，需要了解当地的具体
标准，并准备好相关的证明材料。
希望相关部门在执行相关政策时，能够给予离休人员家属更多的关心和帮助，让离休人员能够得到应
有的尊重和安详的安葬。
企业退休人员丧葬抚恤金最新规定
企业退休⼈员丧葬抚恤⾦最新规定1、丧葬补助费和直系亲属的⼀次性救济费，分别按本市上⼀年度3个⽉和10个⽉社会平均⼯资⼀次性发给。
2、供养直系亲属救济费，每⼈每⽉按当地⽣活困难补助标准以及物价补贴之和发给3、供养直系亲属孤⾝⼀⼈的，其每⽉领取的⽣活救济费，按当地城镇企业职⼯⽣活困难补助标准的200%发给。
⼀、关于⼈员丧葬的规定最⾼⼈民法院《关于审理案件适⽤法律若⼲问题的解释》第⼗四条规定，按照受诉法院所在地上⼀年度职⼯⽉平均标准，以六个⽉总额计算。
企业退休职⼯丧葬费和抚恤⾦发放的标准是：丧葬费3个⽉⼯资，抚恤⾦不超过10个⽉⼯资。
丧葬费申领相关⼿续由所在社区办理，申报到中⼼服务科办理相关⼿续。
每⽉10号之前办理结束的当⽉15号之后发放到领取⼈帐户，20号之前办理结束的当⽉25号之后发放到领取⼈帐户(逢节假⽇顺延)。
⼆、申报退休⼈员丧葬抚恤⾦的材料1、《领取离退休(职)⼈员死亡丧葬费、抚恤⾦申报表》;2、死亡⼈员已注销的户⼝原件、复印件;3、《居民》原件、复印件;4、户⼝簿(包含注销信息的原件及注销页复印件);5、经办⼈的原件、复印件;6、丧葬费、抚恤⾦在办结后次⽉拨付到原发放的存折(卡)中。
以上就是退休⼈员丧葬抚恤⾦最新规定，企业退休⼈员基本养⽼⾦已经实现了线上社会化发放，但企业退休⼈员丧葬费和⼀次性抚恤⾦申领上还处于由企业发放的管理模式。
各省市正陆续建⽴企业退休⼈员丧葬抚恤⾦制度。
根据企业退休⼈员丧葬抚恤⾦制度规定，退休⼈员(含退职⼈员)因病或⾮因⼯死亡后，其遗属可以领取⼀次性抚恤⾦。
但各地具体的实施标准不⼀，为了更好的保障⾃⾝的利益，可向当地有关做，以便能够做到企业退休⼈员去世，遗属可尽快向经办机构申请办理领取抚恤⾦、丧葬费等相关⼿续。
职工丧葬费_职工丧葬费和抚恤金2023
职工丧葬费_职工丧葬费和抚恤金2023这篇职工丧葬费职工丧葬费和抚恤金2023是一篇神奇的文章，当你看到职工丧葬费职工丧葬费和抚恤金2023的时候，说明你的好运即将来临，为你加油！1、其丧葬费由1600元调整为3200元；一次性抚恤费标准，企业职工（不含退休、退职人员）为所在市、县（区）上年度在岗职工10个月平均工资，退休（含退职）人员为所在市、县（区）上年度10个月平均基本养老金。
2、丧葬费标准：因病4000元。
因工(公)5000元。
遗属生活困难补助费标准：非农户一人月补助210元。
二人以上的每人月补助190元。
农业户口一人月170。
二人以上的每人月150元。
3、职工供养的直系亲属死亡时，其丧葬补助费，不分年龄大小，按本市上一年度1个月的社会平均工资发给。
企业离休人员因病或非因工死亡后，按照国家机关离休人员死亡的有关待遇支付：(1)丧葬费按600元一次性发给。
4、退休职工去世后的丧葬费和抚恤金标准：因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资；因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资；丧葬费标准：因病4000元；因工5000元。
5、职工去世后的丧葬费标准：如果职工因工死亡的，其近亲属从工伤保险基金领取丧葬补助金，由社会保险机构支付，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；未参加基本养老保险的，丧葬费由所在单位支付。
6、法律主观：一般30000元，各地退休人员丧葬费、抚恤金标准不一样，但一般来说丧葬费是定额给付，抚恤金依据当事人去世当月养老金标准结合当地规定的抚恤金计发月数综合计算。
单位员工死亡丧葬费离休人员死亡丧葬费为2000元，一次性抚恤费标准为死者生前20个月基本工资。
死亡离退休人员的丧葬费，抚恤费当月来办理的，由死亡离退休人员的亲属到单位领取。
国家企业员工去逝安葬费是：企业职工死亡，如果是非因工死亡的，丧葬费是受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准的六倍；如果是因工死亡的，丧葬补助金是六个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
离休干部丧葬费抚恤金最新规定是怎样的
离休干部丧葬费抚恤金最新规定是怎样的离休干部的一次性抚恤金发放与上一年度全国城镇人均居民可支配收入以及本人生前40个月的基本工资有关，并根据离世原因是牺牲还是病逝有计算倍数上的差别。
热门城市：南通律师大庆律师荆州律师庆阳律师云南律师柳州律师大连律师晋中律师清远律师云浮律师在我国，考虑到离休干部在岗时对工作岗位做出的贡献，会在其离世后予以一定的丧葬补助并对其家属给予抚恤金。
因为每年政策都会有改变，那大家知道▲离休干部丧葬费抚恤金最新规定是怎样的吗?小编已经为大家准备了以下内容。
▲离休干部丧葬费抚恤金最新规定▲(一)次性抚恤金发放标准自2011年8月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准调整为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。
发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。
▲(二)对离休干部遗属的生活困难补助的规定国家机关、事业单位工作人员(包括离退休干部)死亡后，遗属生活困难补助规定如下：(1)国家机关、事业单位工作人员死亡以后，遗属生活有困难的，死者生前所在单位可以给予定期或临时补助。
(2)遗属生活困难补助费标准，以能维持当地群众生活水平为原则，具体标准由各省、自治区、直辖市规定。
对于在保护、抢救国家资财或在对敌斗争中牺牲的人员，其遗属生活困难补助费标准，可以适当提高一些。
遗属补助费按应享受遗属补助的人数和标准计算，其总额不得超过死者生前的工资。
(3)补助对象，是指依靠死者生前供养的下列直系亲属和其他亲属：①父(包括抚养死者长大的抚养人)、夫年满60岁，或者基本丧失劳动能力的;②母(包括抚养死者长大的抚养人)、妻年满50岁，或者基本丧失劳动能力的;(4)上述补助对象参加劳动或农业生产所得的报酬，应作为本人的生活费用，在计算生活困难补助费标准时，要把这部分收入考虑在内。
[退休职工死亡抚恤金标准的通知范文]退休职工死亡抚恤金标准
![[退休职工死亡抚恤金标准的通知范文]退休职工死亡抚恤金标准](https://img.taocdn.com/s3/m/05b653533a3567ec102de2bd960590c69fc3d85d.png)
[退休职工死亡抚恤金标准的通知范文]退休职工死亡抚恤金标准1、丧葬补助费职工死亡发给丧葬补助费2000元，应实行火葬的地区擅自土葬的不发(少数民族，国家允许土葬的除外)。
2、遗属困难补助非农户一人月补助210元;二人以上的每人月补助190元;农业户口一人月170;二人以上的每人月150元。
对上述中，确定因工死亡的遗属增发65元，抗日战争的增80元(不含配偶);红军的(不含配偶);增发100元遗属系孤独一人的可增发70元。
3、遗属抚恤金是职工死亡后给予其家属的经济补偿和精神安慰。
遗属抚恤金各地规定不一样，有的没有规定抚恤金，只规定按月发给遗属救济费;有的规定了一次性抚恤金，还规定按月发给遗属补助费。
4、供养直系亲属抚恤金死亡职工有供养直系亲属的，不分居住地，抚恤金均按死亡职工生前单位所在地城镇居民最低生活保障标准发给，供养直系亲属为1-3人的(含3人)据实发给，3人以上的按照城镇居民最低生活保障标准的300%发给，但初次核定的抚恤金总额，不得超过死者生前月缴费工资或月基本养老金。
5、一次性困难补助费在职职工死亡发给直系亲属八个月本人生前月缴费工资;退休人员死亡发给直系亲属八个月本人生前月基本养老金;离休人员和建国前参加革命工作的退休老工人死亡，其直系亲属一次性困难补助费参照党政机关同类人员标准发给，没有直系亲属的不发。
6、一次性供养亲属抚恤金年龄在50周岁(含50周岁)以下的，按照按月发给的供养亲属抚恤金计算180个月;年龄在50周岁以上至70周岁(含70周岁)之间的，按照按月发给的供养亲属抚恤金计算120个月。
年龄在70周岁以上的，按照按月发给的供养亲属抚恤金计算60个月。
根据社会保险法规定，个人账户养老金具有强制储蓄性质，属于个人所有，个人死亡的(包括退休前和退休后)，个人账户养老金余额可以继承。
供养直系亲属的范围1、死亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁或经地级市及以上劳动能力鉴定机构鉴定(下同)完全丧失劳动能力的。
离退休人员丧葬管理制度
一、总则为保障离退休人员的合法权益，规范离退休人员丧葬事宜，维护社会稳定，根据国家有关法律法规和政策，结合本地区实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本地区所有离退休人员及其法定继承人。
三、丧葬费用标准1. 离退休人员因病或非因工死亡，丧葬补助费按以下标准发放：（1）企业退休人员：按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资3个月的标准发放；（2）事业单位退休人员：按所在省辖市上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金的标准发放。
2. 在职人员因病或非因工死亡，丧葬补助费按本市上一年度3个月社会平均工资一次性发放。
四、丧葬费用领取程序1. 离退休人员死亡后，其法定继承人应当在3个月内向社会保险经办机构申报丧葬补助费。
2. 办理时需提交以下材料：（1）户口本、死者身份证、医保两证一卡（卡要全部消费掉，卡交上去，就不发回来了）；（2）火化大厅开据的三张收据；（3）死者单位调档单（如死者档案不在原单位，原单位会根据你所提供的单据给你办理一个绿色调档证）；（4）《企业离退休人员死亡丧葬补助费申领表》（表格可在社区领取或湘潭劳动保障网上下载）；（5）社区盖章，社保员签字。
3. 社会保险经办机构收到申报材料后，应当在15个工作日内审核完毕，并通知申请人领取丧葬补助费。
五、丧葬费用发放1. 社会保险经办机构根据审核结果，将丧葬补助费直接发放至申请人银行账户。
2. 申请人收到丧葬补助费后，应及时向社会保险经办机构反馈领取情况。
六、监督管理1. 社会保险经办机构应当加强对丧葬补助费发放的监督管理，确保资金安全、合理、高效使用。
2. 对违反本制度规定的行为，依法予以查处。
七、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由当地人力资源和社会保障部门负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜，由当地人力资源和社会保障部门根据实际情况予以补充和完善。
退休人员死亡补助标准
退休人员死亡补助标准退休人员是社会的宝贵财富，他们在工作岗位上辛勤付出，为国家的发展做出了重要贡献。
然而，随着年龄的增长，一些退休人员不幸离世，这给家庭带来了沉重的打击。
为了帮助退休人员的家庭度过难关，我国制定了退休人员死亡补助标准，以提供必要的帮助和支持。
根据相关规定，退休人员死亡补助标准主要包括两个方面，一是基本养老金的抚恤金，二是丧葬补助。
首先，对于享受基本养老金的退休人员，其配偶或子女可以依法领取一定比例的抚恤金。
这一部分补助金的发放，能够在一定程度上减轻家庭的经济负担，保障家庭成员的基本生活。
其次，丧葬补助是针对退休人员的死亡而设立的，其标准根据当地的具体规定而定，旨在帮助家庭支付丧葬费用，让逝者得到应有的尊严安葬。
在具体的补助标准方面，不同地区可能会有所不同，但总体来说，我国对于退休人员的死亡补助标准还是比较人性化和完善的。
这些补助标准的设立，不仅是对退休人员本人多年来的辛勤付出的一种尊重，也是对其家庭的一种关爱和支持。
通过这些补助标准的落实，可以让退休人员的家庭在经济上得到一定的帮助，减轻他们的负担，让他们在悲伤的时刻感受到社会的温暖和关怀。
然而，值得注意的是，尽管退休人员死亡补助标准的设立是非常有必要的，但在实际操作中仍然存在一些问题和不足。
一些地区的补助标准偏低，无法满足家庭的实际需求；同时，一些家庭由于各种原因无法顺利领取到应有的补助金，导致他们的困境得不到有效的缓解。
因此，相关部门需要进一步完善相关政策和制度，确保退休人员死亡补助标准的落实能够更加全面和有效。
总的来说，退休人员死亡补助标准的设立是对退休人员和其家庭的一种保障和关爱，能够在一定程度上缓解家庭的经济压力，让逝者得到应有的尊严安葬。
然而，我们也要意识到，这些补助标准仍然存在一些不足之处，需要相关部门进一步加强管理和监督，确保补助金能够落实到每一个需要帮助的家庭，让退休人员和他们的家庭感受到社会的温暖和关怀。
陕西省退休人员死亡补助标准
陕西省退休人员死亡补助标准根据陕西省退休人员的实际情况以及社会保障政策的要求，制定了陕西省退休人员死亡补助标准。
该标准旨在保障退休人员在离世后，能够得到适当的经济援助，以支持其家庭的基本生活需要。
本文将详细介绍陕西省退休人员死亡补助标准的具体内容。
一、标准适用范围陕西省退休人员死亡补助标准适用于所有享受退休金的退休人员，在其离世后，其合法继承人可以申请享受相关补助。
退休人员的合法继承人包括直系亲属、配偶以及法定继承人。
二、补助标准的具体内容1. 丧葬补助金根据陕西省退休人员死亡补助标准，退休人员的丧葬补助金标准为每位退休人员的退休金的12个月份。
即退休人员的丧葬补助金为其退休金的总和。
2. 丧葬费用补助此外，陕西省还提供退休人员丧葬费用的补助。
补助标准按照陕西省居民的平均丧葬费用来确定，具体数额由省级或市级政府根据实际情况制定。
3. 丧亲抚恤金对于因退休人员的离世而导致其配偶或直系亲属丧失经济来源的情况，陕西省还提供丧亲抚恤金的补助。
具体数额由有关政府根据实际情况制定。
三、申请程序和要求退休人员的合法继承人可以在退休人员离世后的一定期限内提出申请，并提交相关证明材料，包括退休人员的身份证明、退休证明以及法定继承人的身份证明等文件。
申请人还需填写相关的申请表格，准确提供退休人员和合法继承人的个人信息。
四、其他注意事项1. 补助资金来源陕西省退休人员死亡补助资金主要由地方政府负责提供，其中一部分资金可能来自退休人员在职期间的个人缴费。
2. 申请审批时间申请人提交申请后，相关政府部门将根据实际情况进行审批，并在一定时间内作出答复。
一般情况下，审批时间不超过30个工作日。
3. 补助款发放方式符合条件的申请人将获得补助款项，一般通过银行转账或现金方式发放。
具体发放方式将由相关部门和申请人商定。
总结：陕西省退休人员死亡补助标准旨在保障退休人员在离世后，其家庭能够得到适当的经济援助。
补助标准包括丧葬补助金、丧葬费用补助和丧亲抚恤金。
太原市退休人员死亡补助标准
太原市退休人员死亡补助标准退休人员是社会的宝贵财富，他们为社会做出了重要的贡献，享受退休待遇是应得的权利。
然而，退休人员一旦离世，他们的家属将面临着经济上的困难。
为了解决这一问题，太原市制定了退休人员死亡补助标准，为退休人员家属提供经济支持。
根据太原市政府的规定，退休人员的死亡补助标准主要包括丧葬补助和抚恤金两部分。
首先，太原市对于退休人员的丧葬补助标准进行了规定。
根据退休人员的身份和级别，其家属可获得不同程度的补助。
具体标准如下：一、公职人员对于公职人员的丧葬补助，退休人员的配偶或亲属可获得10万元的补助金。
同时，政府还提供相应的丧葬服务，包括灵车、下葬费用等。
二、企业职工企业职工的丧葬补助标准稍有不同。
一般情况下，退休人员的配偶或亲属可以获得5万元的补助金。
然而，对于一些特殊情况，如因工作受伤或牺牲，政府将提供更高的补助标准。
三、城镇居民对于城镇居民的丧葬补助，退休人员的配偶或亲属可以获得3万元的补助金。
此外，政府还将提供丧葬服务，以减轻家庭的负担。
其次，太原市对于退休人员的抚恤金标准也进行了规定。
抚恤金是对退休人员家属的经济援助，以帮助他们度过难关。
具体标准如下：一、公职人员对于公职人员的抚恤金，退休人员的配偶或亲属可以获得每月500元的抚恤金。
同时，政府还对退休人员的子女提供教育援助，以保障他们的学业发展。
二、企业职工企业职工的抚恤金标准稍有不同。
一般情况下，退休人员的配偶或亲属可以获得每月300元的抚恤金。
政府还将对孤寡老人或残疾人提供更高的抚恤金标准，以满足他们的特殊需求。
三、城镇居民城镇居民的抚恤金标准为每月100元。
尽管金额较低，但政府还将提供其他形式的援助，以帮助退休人员家属改善生活条件。
总之，太原市退休人员死亡补助标准的确立对于退休人员家属的经济支持具有重要意义。
通过提供丧葬补助和抚恤金，政府在退休人员离世后给予他们应有的关怀和支持。
这不仅可以减轻退休人员家属的经济负担，还可以为他们带来温暖和安慰。
泸州退休人员死亡丧葬费标准
泸州退休人员死亡丧葬费标准泸州市退休人员死亡丧葬费标准根据相关规定和政策制定，旨在规范退休人员丧葬费用的支付和管理，保障退休人员的合法权益，并倡导人们树立正确的丧葬观念。
以下是泸州市退休人员死亡丧葬费标准的相关内容。
一、总体原则1.统一标准：泸州市退休人员死亡丧葬费标准应按照国家和地方相关规定进行统一制定和调整。
2.公平、公正：退休人员死亡丧葬费标准应符合社会公平公正的原则，合理合法地保障退休人员的利益。
二、费用的范围1.灵车接运费：根据具体情况和距离确定，一般按照市政府相关规定的标准执行。
2.丧葬用品费：包括纸钱、鲜花、花圈、纸扎品等，鲜花和花圈一般按照市场价格确定。
3.殡仪馆费用：按照当地殡仪馆的收费标准收取，根据丧葬仪式的规模和要求可能会有所不同。
4.藏身费：根据退休人员的意愿，可以选择安放在陵园、公墓或者自家墓地，费用根据具体情况而定。
5.各种手续费：包括丧葬登记、火化证明等，一般按照市政府相关规定的收费标准执行。
6.丧葬仪式费用：包括丧葬用车、小费等费用，根据仪式的规模和要求可能会有所不同。
三、费用的支付方式1.个人支付：退休人员本人可以根据自己的情况和经济能力支付丧葬费用。
2.家庭共同支付：家庭成员可以共同分担退休人员的丧葬费用。
3.社会救助：对于经济困难的退休人员，可以向相关社会救助机构申请救助资金。
4.退休人员福利：一些城镇企业或事业单位的退休人员可以享受到公积金、养老金等福利待遇，可以根据相关规定提取相应的款项用于支付丧葬费用。
四、费用的报销和补助1.报销：退休人员的家庭可以将支付的丧葬费用凭相关票据和证明材料报销给单位或保险公司，根据相关规定进行报销。
2.补助：一些福利或保险机构会提供退休人员丧葬费用的补助，退休人员可以根据相关规定申请相应的补助资金。
五、费用的监督和管理1.监督机构：市级民政部门负责对退休人员丧葬费用的支付和使用进行监督和管理。
2.丧葬服务机构：殡仪馆、陵园等丧葬服务机构应当按照相关规定提供服务，并提供明细的费用清单。
陕西退休死亡补助标准
陕西退休死亡补助标准陕西省实行的退休死亡补助标准旨在保障退休人员及其家属的合法权益，给予他们应有的经济支持。
本文将围绕陕西省的退休死亡补助标准展开讨论，以便更加详细地了解该政策的具体规定。
一、退休人员死亡补助标准根据陕西省政府颁布的相关文件，陕西退休人员的死亡补助标准如下：1. 丧葬补助金：退休人员一旦过世，其家属有权享受丧葬补助金。
陕西省针对不同级别的退休人员，规定了相应的补助额度。
一般而言，高级专业技术职务、中级专业技术职务和初级专业技术职务退休人员的家属可以获得丧葬补助金5000元、3000元和1000元。
2. 丧葬费用报销：除了丧葬补助金，退休人员家属还可享受丧葬费用报销。
在接受丧葬费用报销时，需要提供相关的费用明细及发票等证明文件。
根据具体情况，陕西省将对合理的丧葬费用进行报销，以减轻退休人员家属的经济负担。
二、退休人员死亡补助申请流程退休人员家属在退休人员离世后，可以按照以下流程申请退休人员死亡补助：1. 提供申请材料：申请人须准备好相关申请材料，包括退休人员的有关资料、死亡证明、申请人的身份证明等文件。
确保提供的材料真实有效，以便加速申请过程。
2. 补助金申请：申请人需将相关申请材料递交至所在单位或退休人员的原工作单位，提交给经办人员进行审核核实。
申请被批准后，退休人员家属将获得对应的补助金。
3. 丧葬费用报销：退休人员家属在办理丧葬费用报销时，需要准备丧葬费用明细及发票等相关证明文件，提交给所在单位或退休人员原工作单位，由经办人员进行审核报销。
三、保障退休人员福利的意义陕西省实行的退休死亡补助标准，对于保障退休人员权益及其家属的权益具有重要意义。
首先，退休人员作为社会的劳动者，为国家和社会做出了贡献。
他们在退休后，享有依法领取养老金的权利。
而一旦退休人员过世，家属将面临丧葬等一系列开支，因此需要通过退休死亡补助来缓解这一经济压力。
其次，退休人员的福利保障也是社会稳定和谐的重要组成部分。
退休人员死后的丧葬费和抚恤金办理流程
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事业单位退休职工丧葬费标准
事业单位退休职工丧葬费标准事业单位退休职工是国家的宝贵资源，他们为国家和社会做出了重要贡献。
而当他们离开我们时，我们也应该给予他们应有的尊重和关怀。
因此，事业单位退休职工丧葬费标准是一个需要重视的问题。
根据国家相关规定，事业单位退休职工丧葬费标准应当包括丧葬补助金和丧葬费用报销。
丧葬补助金是指在退休职工身故后，由所在事业单位给予的一次性补助金，用于解决丧葬相关费用。
而丧葬费用报销则是指退休职工家属为其丧葬所支付的各项费用，可以向所在事业单位提出报销申请。
具体来说，丧葬补助金的标准应当根据当地物价水平和退休职工工龄等因素进行合理确定。
一般来说，可以根据退休职工的工龄和职务等级，给予相应的补助金，以保障其丧葬的基本需求。
同时，对于特殊情况下的退休职工，也应当给予额外的关怀和补助，确保其丧葬事宜得到妥善解决。
而丧葬费用报销的范围应当包括丧葬所需的各项费用，如殡葬服务费、丧葬用品费、丧葬场地费等。
退休职工家属可以根据实际情况，向所在事业单位提出报销申请，事业单位应当按照规定程序和标准，及时给予报销。
在执行过程中，事业单位应当建立健全相应的制度和程序，明确丧葬费用的申请、审核和发放程序，保证公平公正。
同时，也应当加强对退休职工家属的关怀和慰问，积极协助解决丧葬相关事宜，体现出对退休职工的尊重和关爱。
总之，事业单位退休职工丧葬费标准是一个需要重视的问题，关乎着退休职工的尊严和家属的权益。
事业单位应当严格按照相关规定执行，确保退休职工丧葬费用得到合理补助和报销，为退休职工的安度晚年提供保障和关怀。
同时，也应当加强对退休职工家属的关怀和慰问，体现出对退休职工的尊重和关爱。
这不仅是一种制度安排，更是一种社会责任和道德担当。
希望各个事业单位都能够重视这一问题，做好相关工作，为退休职工的晚年生活营造更加温馨和美好的环境。
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