老年大学办学管理制度
老年大学办学管理制度范文（4篇）
老年大学办学管理制度范文第一章总则第二章办学宗旨第三章学员招生与管理第四章教师队伍建设与管理第五章学习与教学管理第六章课后活动与社会服务第七章绩效与考核管理第八章资产和财务管理第九章后勤保障管理第十章惩罚第十一章附则第一章总则第一条为规范和加强老年大学的办学管理，制定本办学管理制度，以便更好地发挥老年大学的教育和社会服务作用。
第二条老年大学是依法办学的非营利性社会组织，以提供学习、交流和服务为主要目标，遵循自愿报名、平等参与、终身学习的原则。
第三条本办学管理制度适用于所有老年大学的办学管理工作。
第四条老年大学应当建立健全学校章程和年度工作计划，明确各项管理制度的内容和实施细则。
第二章办学宗旨第五条老年大学的办学宗旨是：“促进老年人学有所教、又有所学，提高老年人的文化素质和综合素养，满足老年人对知识、技能和友谊的需求，推动老年人积极参与社会、提升生活质量。
”第六条老年大学的教育目标是培养老年人的知识和技能，提高老年人的综合素质，促进老年人的个人成长和社会参与。
第七条老年大学的教育内容包括但不限于学科知识、文化艺术、健康养老、心理健康、社交礼仪等方面。
第三章学员招生与管理第八条学员招生应当公开、透明、公平、竞争，不得歧视任何人。
第九条学员招生应当依据相应的招生办法和标准，学员报名后按照学科、班级等适当标准划分。
第十条学员招生工作应当建立完善的信息登记、审核和确认制度，确保学员信息的真实性和准确性。
第十一条学员管理应当做到责任明确、权益保障、管理便捷，学员具有自愿参加、自主学习、公平竞争、互动交流的权利。
第四章教师队伍建设与管理第十二条教师队伍建设应当注重专业能力和素质要求，采取公开、公正、公平的方式招聘教师。
第十三条教师应当具备相应的教学资格，有较高的教学水平和敬业精神，善于与老年人沟通交流。
第十四条教师管理应当建立教师持续发展机制，鼓励教师参加教育培训和学术交流活动，提高教学水平和教育教学质量。
第五章学习与教学管理第十五条学习与教学管理应当注重因材施教、因需开设，适应老年人的学习特点和需求，提供多样化的学习方式和课程选择。
老年大学生办学管理制度
老年大学生办学管理制度一、综述老年大学是指供给老年人学习、培训和文体娱乐的机构。
老年大学是服务社会、服务老年人的公益性教育机构，是一个康养、教育、娱乐的综合性园地。
老年大学不仅是老年人学习，培训，提高自身素质的良好场所，也是提供社交、交友以及丰富老年人精神文化生活的地方。
老年大学的管理制度不仅关系到老年大学的教学质量、老年人的身心健康，更与老年大学的社会形象、办学效益紧密相连。
因此，建立一套科学、规范的老年大学生办学管理制度显得尤为重要。
二、办学管理组织结构老年大学生办学管理结构主要包括：领导机构、教学管理机构、行政管理机构、教职工队伍。
具体可以分为：院长办公会、行政办公室、教务处、校长办公室、后勤保障处、教师队伍。
1. 院长办公会院长办公会是老年大学的最高决策机构。
主要职责包括：研究院校发展战略，确定院校重大事项、管理制度、教学计划及预算。
院长办公会由老年大学的领导班子成员、部分重要行政负责人组成，每季度至少召开一次。
2. 行政办公室行政办公室是负责老年大学行政管理的机构。
主要职责包括：协调、推进院校各项政策、制度，办理院校日常行政事务，做好院校机构设置、人事任免、考勤、档案管理、工资发放等行政管理工作。
行政办公室至少每月召开一次会议，研究并制定规范院校日常管理的相关制度和政策。
3. 教务处教务处是负责老年大学教学管理的机构。
主要职责包括：制定并推进教学计划，协调各学科、课程之间的关系，组织教学检查，处理教学纠纷等。
教务处至少每两个月召开一次会议，研究并制定有关教学管理的相关制度和政策。
4. 校长办公室校长办公室是负责老年大学日常管理和重大事项落实的机构。
主要职责包括：协调院校重大决策的执行，督促院校各项政策、制度的落实，协调院校与外部合作、交流以及对外宣传等。
校长办公室至少每三个月召开一次会议，研究并制定落实院校管理政策的相关制度和政策。
5. 后勤保障处后勤保障处是负责老年大学后勤管理的机构。
老年大学办学管理制度(4篇)
老年大学办学管理制度一、岗位职责校务委员会为学校最高领导机构，实行校务委员会集体领导下校长负责制。
校委会主任职责：每年主持召开一次校委会会议，听取工作汇报，审议学校规章制度和发展规划，商讨和决定学校重大事宜，协调学校和有关部门的关系。
校长职责：根据工作需要不定期召开校长办公会，研究讨论学校工作计划，落实学校发展规划。
负责教师聘任工作，负责学校的财务审批和资金管理正常运转，严肃财经纪律，解决老年大学办学中的一些实际问题。
常务副校长职责：对校务委员会和校长负责，主持日常工作;传达落实校长和有关会议的重大决议，提出工作任务和要求，负责老年大学行政管理工作和思想政治工作;负责做好教职员工队伍建设，保证教学质量;负责做好学校开展的各种大型活动;负责学校的各项设施建设和学校规章制度的落实;协助校长做好学校财务管理工作。
办公室工作职责⑴协助学校领导做好日常管理工作。
负责工作计划、目标管理、工作总结、印发文件以及文印管理和文件、资料的归档保管及保密工作。
⑵做好工作信息的收集、编写、反馈和报道等。
⑶建立学校各类档案管理制度，负责老年大学经费计划、经费使用和管理，负责办公设备、教学用品的购置、保管和维护。
⑷负责人事、学员考核、考勤情况和有关综合信息管理，协助抓好老年大学各项制度的落实工作。
⑸负责做好来信来访、会务接待、环境卫生等工作。
⑹负责学校的招生宣传工作，做好老年学员的思想政治工作。
⑺完成校长交办的各项工作。
教务工作职责⑴负责制定教学计划，确定课程设置，编制学期课程表，建立正常的教学秩序，保证教学计划的完成;⑵负责抓好师资队伍建设，督促任课教师按时制定学期、学年各学科的教学计划和教材使用，并加以汇编;⑶搞好学期教学总结，提高教学质量，做好老年教育理论研究，积极探索改革新路子;⑷抓好学委会、班委会的工作，掌握和了解学员的学习动态，做好教师和学员的沟通工作;⑸组织学期招生、编班和教室的安排，管理好学员的学籍等工作;⑹定期与班主任研究、商讨教学有关情况，做好任课教师聘任工作;⑺协助学校做好第二课堂活动的开展和有关班级参观学习等活动;⑻完成校长交办的其他工作。
老年大学办学管理制度范本(2篇)
老年大学办学管理制度范本为保证全校人员的安全，防止各种事故发生，特定如下制度:一.预防触电事故发生我校的教学设施都与用电有关，全校人员要高度用电安全。
学员在使用教学设备时要严格遵守操作规程，不随意接触与学习无关的电源，教学设备出现故障时，学生不要自行排除，要由专业人员修理。
下课后要及时关闭电源。
二.预防火灾事故发生全校人员要爱护消防设施，无关人员不得随意接触消防栓、灭火器，要确保防火通道和安全出口的畅通无阻。
校园内不得使用电热炉，电热棒、不得私自用电烧水、煮食，防止电线、电器短路失火。
发现火灾时要及时报警，积极进行灭火抢救，全体人员要听从指挥，利用安全通道或者窗口、平台等逃生。
三、预防被盗事件发生我校物资放置使用比较分散，全校人员要注意保管，要做到贵重物品要加锁保管。
下班后要关好门窗，防止被盗。
四.预防电梯发生事故乘电梯时不得在电梯内吸烟，电梯超员时要主动退出，保证电梯不超员运行。
发现电梯故障时要及时发出求救信号和报告老干局维修，不要擅自摆弄电梯设施，防止意外发生。
五、做好防伤、病工作课室分布在各个楼层，学员要注意防滑摔伤，上下课时要防止拥挤跌伤。
防止各种急病发生，班干部要及时发现学员病情、伤病情况，要及时采取措施进行救治。
六.注意外出活动安全学校一般不集体组织外出活动。
班级组织外出活动应报告学校，一般交由旅行社代行组织。
外出活动人员要严格要求自已，自觉遵守交通规则，团队活动时不要单独行动，不带病参加听课和外出活动，防止意外。
惠州市老年大学会议制度为了规范学校工作秩序，加强交流和沟通，研究做好工作，特制定本制度。
一.校长办公会1.校长办公会原则上每月召开一次，议题由校领导和教务、办公室主任提出，由办公室整理后提交会议研究讨论。
2.参加会议人员:校长、副校长、教务主任、办公室主任，必要时邀请有关人员列席。
3.会议主要内容:研究和决定学校重大事项，汇报交流工作情况，分析研究解决问题办法。
二.教师工作会议1.教师工作会议每学年召开一次，议题由校长办公会确定。
老年大学办学管理制度范文
老年大学办学管理制度范文一、总则1. 为了规范老年大学的管理，提高教学质量和办学水平，特制定本制度。
2. 老年大学坚持“增长知识、丰富生活、促进健康、服务社会”的办学宗旨，致力于为老年人创造良好的学习环境。
二、组织管理1. 老年大学设立校务委员会，负责审议和决定学校的重大事项。
2. 校务委员会由校长、副校长、教务主任、教师代表等组成，以保证决策的科学性和民主性。
3. 各专业班委会由班长、副班长、学习委员等组成，负责班级日常管理和学习活动。
三、教学管理1. 老年大学以课程设置为基础，注重课程内容的实用性和针对性，满足老年人的学习需求。
2. 教学采用多种形式，包括讲座、研讨、实践等，以提高教学质量。
3. 教师应具备专业素养和教学能力，关心关爱学生，因材施教。
四、学员管理1. 学员应遵守学校规章制度，尊敬师长团结同学，形成良好的学习氛围。
2. 学员应积极参与教学活动，认真学习按时完成作业，定期参加考试。
3. 对于表现优秀的学员，学校给予表彰和奖励；对于违反规定的学员，学校将给予批评教育。
五、财务管理1. 老年大学经费来源主要包括政府拨款、社会捐赠等，实行预算管理，确保经费合理使用。
2. 学校建立财务管理制度，严格执行财务纪律，定期向校务委员会报告财务状况。
3. 学员缴纳的学费主要用于支付学费、教材费、活动费等支出，不得挪作他用。
六、设施与环境1. 老年大学应加强基础设施建设，提供舒适的学习环境和丰富的教学资源。
2. 学校应定期对教学设施进行维护和更新，确保教学活动的正常进行。
3. 学校应积极营造健康向上的校园文化氛围，鼓励学员开展丰富多彩的文化活动。
七、附则1. 本制度自发布之日起施行，由老年大学校务委员会负责解释。
2. 本制度的修订和完善须经校务委员会审议通过并报上级主管部门备案。
老年大学办学管理制度范文（1）一、总则1. 为了规范老年大学的管理，提高教学质量和办学水平，特制定本制度。
2. 老年大学坚持“增长知识、丰富生活、促进健康、服务社会”的办学宗旨，致力于为老年人创造良好的学习环境和条件。
老年大学学校管理制度
一、总则为了加强老年大学的管理，提高教学质量，保障学员权益，促进老年教育事业的发展，特制定本制度。
二、学校组织与管理1. 学校设立校务委员会，为学校最高领导机构，实行校务委员会集体领导下校长负责制。
2. 校长全面负责学校的各项工作，定期向校务委员会报告工作。
3. 学校设立教务处、办公室、财务处等职能部门，负责学校日常管理工作。
4. 学校建立健全各项规章制度，确保学校各项工作有序进行。
三、招生与学籍管理1. 学校面向社会招收热爱学习、身体健康、具有完全民事行为能力的老年学员。
2. 学员报名时需提交身份证、户口簿等有效证件，并填写报名登记表。
3. 学校对学员进行资格审查，合格者予以录取。
4. 学员学籍管理按照国家有关法律法规执行，包括学籍注册、学籍变动、学籍注销等。
四、教学与课程设置1. 学校开设各类课程，包括文化、艺术、体育、科技等，满足学员多样化需求。
2. 教学内容注重实用性、趣味性和科学性，注重学员身心健康。
3. 学校聘请具有丰富教学经验和良好师德的专业教师授课。
4. 学校定期组织教师培训，提高教师教学水平。
五、学员权益保障1. 学校为学员提供良好的学习环境，保障学员学习权益。
2. 学员在学习过程中遇到困难，可向学校反映，学校及时给予解决。
3. 学校关心学员身心健康，定期组织健康讲座、心理咨询等活动。
4. 学校建立健全奖学金、助学金制度，帮助家庭经济困难学员。
六、安全与卫生1. 学校建立健全安全管理制度，确保校园安全。
2. 学校加强校园卫生管理，保持校园整洁、卫生。
3. 学校定期开展安全教育，提高学员安全意识。
4. 学校设立医疗室，为学员提供医疗服务。
七、经费管理1. 学校建立健全财务管理制度，确保经费合理使用。
2. 学校经费来源包括政府拨款、社会捐赠、学员学费等。
3. 学校定期公布财务收支情况，接受社会监督。
八、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由校务委员会负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜，由校务委员会另行规定。
老年大学教学规章制度
老年大学教学规章制度第一章总则第一条为规范老年大学教学管理，提高教学质量，制定本规章制度。
第二条老年大学指的是为退休人员提供学习、交流、养生的机构。
第三条老年大学必须遵守国家有关法律法规和学校规章制度，保障学员合法权益。
第四条老年大学应遵循“敬老、爱老、帮老、助老”的宗旨，倡导“活到老、学到老”的理念。
第二章教学管理第五条老年大学设立教学委员会，负责学校的教学工作。
第六条教学委员会由校长、教务主任、各学科教师代表等组成，每学期召开一次会议。
第七条教学委员会负责制定学校的教学计划、教学安排和教学评估等工作。
第八条各学科教师要认真备课，准时上课，不得迟到早退。
第九条学员必须尊重教师，听从教师的教导，不得擅自离开教室。
第十条学员如有缺勤或迟到现象，应当事先向班主任请假并说明理由。
第十一条学员在课堂上如发现教学过程中存在问题，有权提出批评和建议。
第三章教学考核第十二条老年大学每学期进行一次期末考试，考试成绩占总成绩的30%。
第十三条学员在期末考试中如有作弊行为，将被取消考试资格。
第十四条学员如有多次不及格现象，将予以劝退。
第十五条学员如有出色表现，可以获得表彰和奖励。
第十六条教师在评定学员的学习成绩时，应当客观公正，不得偏听偏信。
第四章安全管理第十七条学校应建立健全安全管理机制，保障学员和教师的人身安全。
第十八条学校应定期开展消防演习，加强火灾防范措施。
第十九条学校应配备专业医务人员，做好学员的健康管理工作。
第二十条学校应建立校园巡逻制度，确保校园安全。
第五章纪律管理第二十一条学校应明确学员的行为规范，如有违反规定的行为将受到相应处罚。
第二十二条学员应守时守纪，不得擅离职守。
第二十三条学员不得在学校擅自组织活动，如有违反规定将被相应处理。
第二十四条学员不得在教室内吸烟、喧哗，不得擅自占用他人座位。
第六章附则第二十五条本规章制度自发布之日起生效，如有修订将另行公布。
第二十六条学校负责人有权解释本规章制度，对违反规定的行为有权做出相应处理。
老年大学办学管理制度(六篇)
老年大学办学管理制度一.预防触电事故发生我校的教学设施都与用电有关，全校人员要高度用电安全。
学员在使用教学设备时要严格遵守操作规程，不随意接触与学习无关的电源，教学设备出现故障时，学生不要自行排除，要由专业人员修理。
下课后要及时关闭电源。
二.预防火灾事故发生全校人员要爱护消防设施，无关人员不得随意接触消防栓、灭火器，要确保防火通道和安全出口的畅通无阻。
校园内不得使用电热炉，电热棒、不得私自用电烧水、煮食，防止电线、电器短路失火。
发现火灾时要及时报警，积极进行灭火抢救，全体人员要听从指挥，利用安全通道或者窗口、平台等逃生。
三、预防被盗事件发生我校物资放置使用比较分散，全校人员要注意保管，要做到贵重物品要加锁保管。
下班后要关好门窗，防止被盗。
四.预防电梯发生事故乘电梯时不得在电梯内吸烟，电梯超员时要主动退出，保证电梯不超员运行。
发现电梯故障时要及时发出求救信号和报告老干局维修，不要擅自摆弄电梯设施，防止意外发生。
五、做好防伤、病工作课室分布在各个楼层，学员要注意防滑摔伤，上下课时要防止拥挤跌伤。
防止各种急病发生，班干部要及时发现学员病情、伤病情况，要及时采取措施进行救治。
六.注意外出活动安全学校一般不集体组织外出活动。
班级组织外出活动应报告学校，一般交由旅行社代行组织。
外出活动人员要严格要求自已，自觉遵守交通规则，团队活动时不要单独行动，不带病参加听课和外出活动，防止意外。
惠州市老年大学会议制度为了规范学校工作秩序，加强交流和沟通，研究做好工作，特制定本制度。
一.校长办公会1.校长办公会原则上每月召开一次，议题由校领导和教务、办公室主任提出，由办公室整理后提交会议研究讨论。
2.参加会议人员：校长、副校长、教务主任、办公室主任，必要时邀请有关人员列席。
3.会议主要内容：研究和决定学校重大事项，汇报交流工作情况，分析研究解决问题办法。
二.教师工作会议1.教师工作会议每学年召开一次，议题由校长办公会确定。
老年大学规章制度公告
老年大学规章制度公告尊敬的老年大学学员们：为了更好地管理和运营老年大学，提供高质量的教育服务，维护学校的正常秩序，特制定本规章制度公告，望广大学员严格遵守，共同维护老年大学的良好环境。
第一章学校章程第一条老年大学是培养老年学员智力、文化、体育、艺术等方面的教育机构，致力于提高老年人的综合素质和生活质量。
第二条老年大学学员应当遵守学校章程，听从学校管理人员的管理和指挥，积极参加各项学习活动，努力提高自身素养。
第三条老年大学学员在学习、互助交流过程中应当尊重师长和同学，遵守学术规范，不得违反校规校纪。
第四条老年大学学员应当爱惜学校设施和设备，维护校园环境，共同努力营造和谐的学习氛围。
第五条老年大学学员有权享受学校提供的各项教育服务，并有义务积极参与学校组织的各项活动。
第二章学生管理第六条老年大学学员应当提供真实、准确的个人信息，妥善保管学生证件，在规定期限内缴纳学费。
第七条老年大学学员应当按时上课，不得擅自缺课，如有特殊情况需要请假，应提前向学校请假并得到批准。
第八条老年大学学员在校内不得从事违法乱纪的活动，不得传播虚假信息，不得损坏校园公共财产。
第九条老年大学学员禁止在校园内抽烟、酗酒，不得携带违禁物品，不得在校园内进行赌博、打牌等违法活动。
第十条老年大学学员应当遵守学校的考勤规定，听从学校管理人员的安排和指挥，如有违反规定行为，学校有权采取相应处罚。
第三章教务管理第十一条老年大学课程设置由学校教务部门根据学员需求和老年大学教育特点制定，学员可以根据自身实际情况选择合适的课程。
第十二条老年大学学员应当按照课表参加各项课程学习，不得恶意逃课或迟到早退，听讲、课堂互动应当认真参与。
第十三条老年大学学员在学习过程中应当尊重教师，严禁出现不礼貌、侮辱教师的行为，保持良好的学习气氛。
第十四条老年大学学员在学习过程中应当诚信学习，不得抄袭、作弊，如有发现学术不端行为，学校将按照规定处理。
第十五条老年大学学员应当积极参与各项考试和测试，按时完成学业，学校将根据学员绩点和表现颁发相应证书。
老年大学规章制度手册
老年大学规章制度手册第一章总则第一条为了规范老年大学的教学管理、规范学生行为，提高教学质量，特制定本规章制度手册。
第二条老年大学是为了推广普及终身教育制度，使老年群众能够继续学习，拓宽知识面，提高个人素质。
第三条老年大学实行自愿参加、允许退学的原则。
第四条老年大学以普及知识、促进交流、增进友谊为宗旨，以促进老年人身心健康为目的。
第五条老年大学的学生应当尊重老师、团结同学，努力学习，锻炼身体，积极参与各项活动。
第六条老年大学的学生应当爱护公共财物，维护学校设施，保护环境卫生。
第七条老年大学的学生应当遵守社会公德、职业道德，不得参与损害社会和他人利益的行为。
第八条老年大学的学生在学习和生活中应当注重养成良好的学习和生活习惯，不得从事违法活动。
第九条老年大学的学生应当爱国爱民，热爱社会主义制度，自觉维护国家利益和社会稳定。
第十条老年大学的学生严禁参加宗教活动、传教活动。
第十一条老年大学规章制度手册由学校领导组编制，经教师代表大会通过后实行，如有需要修改，经教师代表大会通过后修改，由学校领导组颁布并执行。
第二章学生管理第十二条学生在报名入学前，应当对老年大学的规章制度手册进行认真学习，认同并遵守学校的规章制度。
第十三条学生要尊重老师，尊重同学，严禁在教学过程中发生对老师不敬、对同学恶语相向等现象。
第十四条学生要遵守学校的学习纪律，不得迟到早退，不得旷课旷考，不得代写作业，不得抄袭他人作业等行为。
第十五条学生要遵守学校的生活纪律，不得在教学楼内吸烟、喧哗，不得携带易燃易爆物品进入教室等行为。
第十六条学生要积极参加各项活动，如有特殊情况请假应提前向班主任请假。
第十七条学生如因病、事假等原因需要请假，应当凭病假条或请假条，并得到班主任或辅导员的批准。
第十八条学生因病、事假等原因连续旷课满7天以上者，必须经过学校领导组批准方能准许复课。
第十九条学生在学校内外出现辱骂、欺凌他人等行为，学校将给予严厉惩处。
第二十条学生如有违反规章制度，学校将进行教育、批评、警告，并在必要时给予处分。
老年大学管理制度范本
老年大学管理制度范本第一章总则第一条老年大学管理制度（以下简称“制度”）的制定，旨在规范老年大学（以下简称“学校”）的办学行为，保障学校的教育教学质量，维护师生的合法权益，促进学校的健康发展。
第二条学校坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，坚持社会主义办学方向，遵循增长知识、丰富生活、陶冶情操、促进健康、服务社会的老年教育办学宗旨。
第三条学校建立健全各项管理制度，包括但不限于教学管理、学员管理、教师管理、设施管理、财务管理、安全管理等，确保学校各项工作的有序进行。
第四条学校严格执行国家法律法规和教育政策，不断完善内部管理机制，提高办学水平，为老年人提供优质的教育服务。
第二章教学管理第五条学校根据老年人的特点和需求，设置丰富多样的课程，注重理论与实践相结合，提高老年人的综合素质。
第六条学校建立健全教学计划制度，明确教学目标、教学内容、教学方法、教学时间等，确保教学活动有序进行。
第七条学校加强师资队伍建设，引进和培养一批具有丰富教学经验和高素质的专兼职教师，保证教学质量。
第八条学校定期对教学质量进行评估，及时发现问题，制定整改措施，不断提高教学质量。
第三章学员管理第九条学校招生对象为居住在我校所在地区的老年人，身体健康，能坚持学习的人员均可报名入学。
第十条学校建立健全学员档案管理制度，妥善保管学员个人信息和学籍资料。
第十一条学校加强对学员的管理，建立健全考勤制度，确保学员按时参加学习。
第十二条学校鼓励学员积极参与学校的各项活动，发挥老年人的积极作用。
第四章教师管理第十三条学校教师的招聘、选拔、培训和考核，按照国家法律法规和教育政策执行。
第十四条学校建立健全教师管理制度，明确教师的职责和权利，保障教师的合法权益。
第十五条学校定期对教师进行业务培训，提高教师的教学水平和综合素质。
第五章设施管理第十六条学校建立健全设施管理制度，确保教学设施和场地安全、整洁、完好。
第十七条学校对设施进行定期检查和维护，保障设施的正常使用。
老年大学相关管理制度
老年大学相关管理制度第一章总则第一条为了规范老年大学的管理，促进老年人终身学习，提高老年大学办学质量，制定本管理制度。
第二条老年大学管理制度适用于所有老年大学的管理工作。
第三条老年大学必须依法办学，遵守国家政策法规，坚持义务教育与终身学习相结合，为老年人提供学习机会和服务。
第四条老年大学管理应当秉承公开、公平、公正原则，维护老年学员的合法权益，建立健全的管理体系。
第五条老年大学应当建立健全的学风和校风，倡导自律、自发的学习氛围，加强文明校园建设。
第六条老年大学应当建立健全的学风和校风，倡导自律、自发的学习氛围，加强文明校园建设。
第七条老年大学应当严格遵守有关文件和规定，加强学校食品安全、消防安全等基本安全管理。
第八条对于老年大学违反国家法律法规、校规校纪等不良行为，要依法依规追究责任，保障老年大学教学秩序和学生利益。
第九条老年大学应当健全招生、教学、管理、财务、后勤保障等各项制度，使各项工作有序进行，确保老年大学办学质量。
第二章招生管理第十条老年大学应当严格遵守教育部门有关老年教育的政策法规，严禁以任何形式变相招生或者变相提高招生标准。
第十一条老年大学应当建立学生档案管理制度，对参加学习的老年人进行登记，保存相关资料，提供必要帮助。
第十二条老年大学应当严格按照招生计划和招生条件进行录取，不得有超定额、超标准招生现象。
第十三条老年大学应当对新生进行入学前教育，宣传学校学风和校规，引导学生积极参与学习和社会实践。
第十四条老年大学应当建立健全奖助学金制度，对于有困难的老年学生给予帮助。
第三章教学管理第十五条老年大学应当规范教学管理，加强教职工队伍建设，促进教学质量的提高。
第十六条老年大学应当委派专业教师授课，对教职工进行培训，提高教师教学水平。
第十七条老年大学应当建立教学质量评估制度，对老年大学进行教学质量检查，评估老年教学工作，促进教学质量的提高。
第十八条老年大学应当规范课程设置，结合老年学生的特点，制定符合老年人学习需求的课程。
社区老年大学管理制度
社区老年大学管理制度第一章总则第一条为规范社区老年大学的管理工作，保障老年学员的合法权益，促进老年教育事业的发展，根据国家相关法律法规，制定本管理制度。
第二条社区老年大学是指为老年人提供教育培训和文化娱乐服务的机构，是政府组织和社会力量共同推动的公益性教育机构。
第三条社区老年大学的管理制度包括学校章程、教学管理制度、财务管理制度、教师管理制度、学生管理制度、社区服务管理制度等。
第四条社区老年大学管理委员会是社区老年大学的最高权力机构，负责社区老年大学的业务管理和日常工作。
第五条社区老年大学的领导班子由校长、副校长和各部门负责人组成，负责具体的管理和运营工作。
第六条社区老年大学各部门负责具体教学、科研和管理工作，分工明确，责任到位。
第七条社区老年大学遵守国家相关法律法规，坚持公开、公平、公正的原则，严格遵守学生、教师的教育权益，促进社区老年大学的健康发展。
第二章学校章程第八条学校章程是社区老年大学的基本管理制度，明确了学校的办学宗旨、目标、任务、组织结构、规章制度等内容。
第九条学校章程需要经由社区老年大学管理委员会审定，并向社会公开。
第十条学校章程的修改需经由管理委员会审议同意，并向社会公开。
第三章教学管理制度第十一条教学管理制度包括教学计划、教学改革、教学质量监控、学术交流等内容。
第十二条社区老年大学要根据老年学员的需求，制定合理的教学计划，保证教学质量。
第十三条教学管理制度要保证教学内容丰富多样，教学方法灵活多样，能够满足老年学员的不同需求。
第十四条教学管理制度要建立完善的教学评价机制，定期对老年学员进行学习成果评估。
第四章财务管理制度第十五条财务管理制度包括财务预算、费用制度、收支管理和审计等内容。
第十六条社区老年大学的财务管理要依法合规，严格执行国家相关财务制度。
第十七条社区老年大学要遵守财务预算，保证教学经费充足，保证教学质量。
第十八条社区老年大学的费用制度要公开透明，保证老年学员的合法利益。
老年大学办学管理制度（四篇）
老年大学办学管理制度(一)在正通一社区居委会和党总支的指导下，开办各类社区居民所需求的教育、培训及讲座，并且围绕“六个老有”积极开展工作，不断加强学校的自身建设。
(二)积极支持并配合社区党总支和居委会的中心工作，当好参谋助手，带领全体老年人为正通一社区的建设献计献策。
(三)聘请有教学经验及相关专业知识的志愿者担任教师，充分合理利用教育教学资源。
(三)充分发挥学校内部设立的维护老年人合法权益小组、红白理事会、道德评议小组、维护治安小组、环境卫生小组、纠纷调解小组、文体活动小组、关心下一代小组的积极作用，为构建和谐社会作贡献。
(四)落实好学校制定的各项规章制度，建立良好的工作秩序。
(五)为老年人办实事、做好事，积极组织老年人开展健康有益的文体活动。
(六)按时完成社区居委会和党总支安排的各项任务。
学习制度:(一)每月____日，学校委员会和各协会活动小组组长，进行集中学习。
(二)主要学习内容:时事政治，有关法律法规，老龄工作基础知识、经验和方法，文化科技、医疗保健等方面知识，以及上级统一布置的学习文件和资料。
老年大学办学管理制度（二）第一章总则第一条为规范老年大学的办学行为，提高办学质量，制定本制度。
第二条本制度适用于老年大学的办学过程中所涉及的各个方面。
第三条老年大学应当遵守国家法律法规，遵循教育部门的要求，保障老年学生的权益。
第二章学校管理第四条老年大学应当建立健全的学校管理机构，包括校长办公室、教务处、行政办公室等。
第五条校长办公室负责全校的行政工作和统筹协调，教务处负责课程的安排和教学管理，行政办公室负责后勤保障等事务。
第六条学校应当制定详细的管理制度，包括学生管理、教师管理、财务管理、设施管理等。
第七条学校应当依法开展招生工作，保证招生公平公正。
第三章课程设置与教学管理第八条学校应当根据老年学生的需求和特点，合理设置课程，提供丰富多样的课程选择。
第九条学校应当制定教学计划，明确课程的教学目标和内容，确保教学质量。
社区老年大学办学规章制度
社区老年大学办学规章制度第一章总则第一条为了更好地满足老年人学习需求，推动老年教育事业的发展，促进老年人身心健康发展，根据有关法律法规，制定本规章制度。
第二条社区老年大学是指由社区、机构或组织设立，面向老年人开展文化、教育、健康等综合性学习活动的机构。
第三条社区老年大学的办学宗旨是普及教育、培养兴趣、促进交流、增进健康，为老年人提供丰富多彩的学习平台和社交空间。
第四条社区老年大学的办学原则是公开、平等、自愿、非营利性。
第五条社区老年大学的管理应当依法独立自主，依托社会资源，注重社区服务，为老年人提供优质的学习环境和服务。
第六条社区老年大学应当严格遵守国家法律法规和教育行政部门有关规定，规范办学活动，确保教学质量和安全。
第七条社区老年大学应当积极开展各种形式的文化传承和社会教育活动，推动老年教育事业的发展。
第八条社区老年大学要充分尊重老年学员的个人尊严和教育权利，倡导老年人应学会娱乐，学有所用，用有所学。
第二章组织机构第九条社区老年大学的组织机构包括校长办公室、教学处、学生处、财务处等部门。
第十条校长是社区老年大学的最高行政负责人，负责全面领导、管理和决策。
第十一条教学处负责制定教学计划、安排教学任务、组织教学活动，确保教学质量。
第十二条学生处负责招生宣传、学籍管理、学生服务等工作。
第十三条财务处负责编制预算、管理经费、财务审计等工作。
第十四条社区老年大学设立学术委员会，对学术研究和教学工作提出建议和意见。
第三章招生与管理第十五条社区老年大学实行年度招生，面向60岁及以上老年人开放，按照自愿报名、免试入学的原则录取学员。
第十六条学员需填写报名表格，提供有效身份证明，充分了解学习内容和课程要求，自觉遵守学校规章制度。
第十七条学员应当按时上课，认真学习，主动参加各类学习活动，尊敬师长，维护学校形象。
第四章教学管理第十八条社区老年大学开设文化课程、专业课程和兴趣班等类别，注重培养老年学员的学习兴趣和实用技能。
老年大学规章制度牌
老年大学规章制度牌第一章总则第一条为了规范和管理老年大学的工作，保障老年学员的学习权益，提高教学质量，制定本规章制度。
第二条老年大学是由政府主管部门批准设立的专门面向老年人开设的学习机构，旨在满足老年人的学习需求，丰富老年生活，促进社会和谐发展。
第三条老年大学的宗旨是：普及知识，丰富生活，促进老年人健康、快乐、有意义的晚年生活。
第四条老年大学的教学活动应遵循科学、民主、人文、健康的原则，深入老年学员的心灵，促进老年人全面发展。
第五条老年大学的学员应尊重师长，遵守规章制度，积极参与学习、文化和体育活动，树立文明、健康的生活风尚。
第六条老年大学应当通过多种方式对老年学员进行教育和引导，帮助他们积极投入学习，提高自身素质。
第七条老年大学要不断改进工作，提高管理水平，推动老年教育事业的繁荣发展。
第二章学员管理第八条老年大学的学员应遵循报名制度，按规定时间和方式报名参加学习。
第九条学员在报名时应提供真实有效的个人信息，不得冒名顶替，一经发现，将取消学员资格。
第十条学员应遵守老年大学的学习安排和规定，不得迟到早退，否则将被警告并扣除学分。
第十一条学员应尊重老师，服从教学管理，认真学习，不得擅自离开教室或干扰教学秩序。
第十二条学员应爱护公共设施，文明就餐，注意环境卫生，不得在校园内吸烟、喧哗等，遵守规章制度。
第十三条学员若对老师工作有异议，应当遵守程序提出意见，不得采取暴力行为或恶意攻击。
第十四条学员在校期间如遇到困难或问题，应当及时向老师、管理人员反映，共同解决。
第十五条学员若因特殊原因需要请假，应提前向老师请假，经审核批准后可离校，但请假期间不计学分。
第十六条学员应积极参与学校组织的文化活动、体育活动、社会实践等，丰富自己的学习生活。
第十七条学员违反规章制度的，将受到相应的处理，包括警告、记过、留校察看等。
第三章教学管理第十八条老年大学教师要严格履行职责，尽职尽责，为学员提供优质、高效、个性化的教育服务。
老年大学规章制度架构
老年大学规章制度架构一、总则老年大学是为60岁以上人员提供终身学习机会，促进老年人全面发展的一所学校。
依法设立，遵守国家有关法律法规，本着服务老年人口的宗旨，培养具有高尚道德情操和扎实文化底蕴的老年大学生，培养国内社会主义建设、文化建设和事业建设的需要，为服务社会、服务经济和服务老年人口作出贡献。
二、学校管理制度1. 学校领导班子学校领导班子由校长、党总支书记、副校长、院长等组成。
领导班子成员应当严格遵守国家法律法规，服从学校工作部署，办学方针，研究解决学校重大问题，保证学校各项工作平稳有序进行。
2. 学校教职工队伍学校教职工队伍由专业教师、行政人员、保卫人员等组成。
教职工严格遵守学校规章制度，敬业爱岗，保证教学工作、管理工作正常开展。
3. 学校培训教育制度学校举办各类培训教育，教学质量高效，保证老年人员的学习效果。
教材选用合适，教师专业水平过硬，为老年学员提供优质服务。
4. 学校财务管理制度学校建立健全财务管理制度，坚持财务公开透明，责任到人，保证学校经费使用合理、规范。
做到收支平衡，防止浪费。
5. 学校安全管理制度学校建立健全安全管理制度，确保校园安全，保护学生人身安全和财产安全，做到应急响应，处理突发事件。
三、学员管理规定1. 报名条件老年大学学员报名者应为60岁以上老年人，具有正当职业或固定收入来源，身体健康，爱好学习。
学员报名时需提供相关身份证明、健康证明。
2. 学费收取老年大学学费分为入学费、学杂费。
学费按学期计算，学员在报名后需一次性交纳学费。
3. 课程安排老年大学学员可根据自己的兴趣和特长选取相应的课程，按时参加听课。
学员应做到高度重视学习，按时上课，不得旷课早退。
4. 作业要求老年大学学员需按时提交指定的作业，做到认真完成、准确无误。
作业审查合格者将获得相应成绩。
5. 考试制度老年大学各科定期进行考试，考试合格者将获得相应证书或学分。
考试不合格者可进行重修或补考。
6. 社会实践老年大学学员需参与社会实践活动，增强社会责任感和团队合作意识，丰富学习体验。
2023年老年大学办学管理制度范文
2023年老年大学办学管理制度范文第一章总则第一条为了加强老年人的终身学习，满足老年人对知识的需求，提高老年人的思维能力和生活质量，制定本办学管理制度。
第二条老年大学是为老年人提供学习机会、促进老年人终身学习的特殊教育机构。
老年大学的任务是以满足老年人学习需求为宗旨，为老年人提供丰富多样的学习课程和服务。
第三条老年大学遵循择优录取、自愿学习、等级认定、研究评估的原则，开展多样化、灵活性强的学习活动，为老年人提供全方位的学习和发展机会。
第四条老年大学实行学分制度，老年学员完成学习任务和达到学分要求可以获得相应的学习成果证书。
第五条老年大学设立学习导员制度，在学习过程中提供指导和协助，鼓励老年人积极参与学习，促进学习效果的提升。
第六条老年大学注重培养老年人的学习兴趣和学习能力，提供专业的学习指导和培训，不断提升老年人的综合素质和自主学习能力。
第七条老年大学建立健全老年人学习档案和学习成果评价制度，记录老年人的学习情况和成绩，用于评估老年人的学习效果。
第二章招生与录取第八条老年大学按照择优录取原则，招收年满60周岁以上的老年人作为学员。
优先录取老年人较低学历、学习意愿强烈、学习活跃的学员。
第九条老年大学招生采取报名制，老年人按规定时间填写报名表，并提供身份证明材料，经过审查合格后，正式成为老年大学学员。
第十条老年大学设立考核机构对学员进行入学考核，考核内容主要包括健康状况、学习能力和学习意愿等方面，考核结果作为择优录取的依据。
第十一条老年大学招生工作委员会负责老年大学的招生工作，制定招生计划和录取标准，组织招生宣传活动，保证招生工作的公平、公正。
第三章课程设置与教学第十二条老年大学根据老年人的学习需求和兴趣爱好，设置丰富多样的学习课程。
包括文学、历史、艺术、科学、健康等多个学科。
课程内容以实用性和趣味性为主，兼顾理论和实践。
第十三条老年大学根据不同学员的学习能力和实际情况，设置不同难度和学分的课程，提供选修课、必修课和研究生阶段的学习，满足老年人的不同学习需求。
社区老年大学规章制度
社区老年大学规章制度第一章总则第一条为规范老年大学教学管理秩序，保障老年学员的权益，提高老年学员的学习效果，特制定本规章制度。
第二条老年大学是指为了满足老年人学习需求，提供不同课程和学习机会的场所。
老年大学的教学活动应当遵守国家法律法规和文化传统，促进老年人的身心健康发展。
第三条老年大学由社区相关部门管理，负责老年学员的招生、教学活动管理等事务。
第四条老年大学制定的规章制度，应当公示，并向老年学员宣传，确保老年学员了解并遵守规定。
第五条老年学员应当尊重老年大学的教职工和同学，遵守规章制度，遵纪守法，团结友爱，互相帮助，共同促进老年大学事业的发展。
第六条老年学员在老年大学的学习活动中，应当认真学习，勤于思考，积极参与课程，不得影响他人学习和正常秩序。
第七条老年学员应当遵守老年大学的教学纪律，不得抄袭、舞弊、作弊等行为，不得破坏教学设备和场所。
第八条老年学员在老年大学的活动中，应当尊重教职工和同学的意见，不得辱骂、挑衅、侮辱他人，不得制造恶劣言论。
第二章招生与管理第九条老年学员在报名前应当完整填写个人基本信息，包括姓名、年龄、学历、联系方式等，并提供有效证件进行登记。
第十条在学员报名后，老年大学有权对学员进行初步考察，确保学员具备学习条件，并可以根据情况组织入学测试。
第十一条老年大学对学员的课程安排应当充分考虑老年学员的身体状况和学习兴趣，合理安排课程和教学进度。
第十二条学员参加老年大学的学习活动前，应当缴纳相应的学费，确保教学活动的正常开展。
第十三条学员在学习过程中，如需请假或退学，应当提前向老年大学提出申请，并按照规定手续办理。
第十四条学员在学习过程中如有纠纷，应当及时向老年大学管理部门反映，由管理部门协调解决。
第十五条老年大学应当对学员的学习情况进行监督和评估，根据学员学习情况进行奖惩。
第十六条老年大学应当定期组织教职工和学员开展教学活动交流、经验分享等活动，提高教学质量。
第三章教职工管理第十七条老年大学的教职工应当具备相应的专业知识和教学能力，热爱教育事业，关心老年学员，严格遵守职业道德。
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老年大学办学管理制度为了保证老年大学办学工作顺利开展，需要制定相应的管理制度进行规范。
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(一)在正通一社区居委会和党总支的指导下，开办各类社区居民所需求的教育、培训及讲座，并且围绕“六个老有”积极开展工作，不断加强学校的自身建设。
(二)积极支持并配合社区党总支和居委会的中心工作，当好参谋助手，带领全体老年人为正通一社区的建设献计献策。
(三)聘请有教学经验及相关专业知识的志愿者担任教师，充分合理利用教育教学资源。
(三)充分发挥学校内部设立的维护老年人合法权益小组、红白理事会、道德评议小组、维护治安小组、环境卫生小组、纠纷调解小组、文体活动小组、关心下一代小组的积极作用，为构建和谐社会作贡献。
(四)落实好学校制定的各项规章制度，建立良好的工作秩序。
(五)为老年人办实事、做好事，积极组织老年人开展健康有益的文体活动。
(六)按时完成社区居委会和党总支安排的各项任务。
学习制度：(一)每月10日，学校委员会和各协会活动小组组长，进行集中学习。
(二)主要学习内容：时事政治，有关法律法规，老龄工作基础知识、经验和方法，文化科技、医疗保健等方面知识，以及上级统一布置的学习文件和资料。
老年大学办学管理制度篇二一、岗位职责校务委员会为学校最高领导机构，实行校务委员会集体领导下校长负责制。
校委会主任职责：每年主持召开一次校委会会议，听取工作汇报，审议学校规章制度和发展规划，商讨和决定学校重大事宜，协调学校和有关部门的关系。
校长职责：根据工作需要不定期召开校长办公会，研究讨论学校工作计划，落实学校发展规划。
负责教师聘任工作，负责学校的财务审批和资金管理正常运转，严肃财经纪律，解决老年大学办学中的一些实际问题。
常务副校长职责：对校务委员会和校长负责，主持日常工作;传达落实校长和有关会议的重大决议，提出工作任务和要求，负责老年大学行政管理工作和思想政治工作;负责做好教职员工队伍建设，保证教学质量;负责做好学校开展的各种大型活动;负责学校的各项设施建设和学校规章制度的落实;协助校长做好学校财务管理工作。
办公室工作职责⑴协助学校领导做好日常管理工作。
负责工作计划、目标管理、工作总结、印发文件以及文印管理和文件、资料的归档保管及保密工作。
⑵做好工作信息的收集、编写、反馈和报道等。
⑶建立学校各类档案管理制度，负责老年大学经费计划、经费使用和管理，负责办公设备、教学用品的购置、保管和维护。
⑷负责人事、学员考核、考勤情况和有关综合信息管理，协助抓好老年大学各项制度的落实工作。
⑸负责做好来信来访、会务接待、环境卫生等工作。
⑹负责学校的招生宣传工作，做好老年学员的思想政治工作。
⑺完成校长交办的各项工作。
教务工作职责⑴负责制定教学计划，确定课程设置，编制学期课程表，建立正常的教学秩序，保证教学计划的完成;⑵负责抓好师资队伍建设，督促任课教师按时制定学期、学年各学科的教学计划和教材使用，并加以汇编;⑶搞好学期教学总结，提高教学质量，做好老年教育理论研究，积极探索改革新路子;⑷抓好学委会、班委会的工作，掌握和了解学员的学习动态，做好教师和学员的沟通工作;⑸组织学期招生、编班和教室的安排，管理好学员的学籍等工作;⑹定期与班主任研究、商讨教学有关情况，做好任课教师聘任工作;⑺协助学校做好第二课堂活动的开展和有关班级参观学习等活动;⑻完成校长交办的其他工作。
班主任工作职责⑴认真贯彻落实学校各阶段的工作，按照学校分工做好管理工作，期末做好总结，发挥桥梁纽带作用，及时传达贯彻学校布置的各项任务;⑵认真落实上课时间并做好课堂教学组织工作和课堂纪律，需在上课前10分钟做好学员签到和课前准备工作;⑶掌握班级情况，抓好班委会的建设、指导、发挥班委会的作用;⑷掌握学员的到课率，执行学校的各项规章制度，建立请假制度，关心学员的学习和身体情况，学员无故缺课需主动联系，了解原因，做好工作;⑸班主任在带班时，要坚守岗位，有事外出应事先报教务处请假，并安排好工作;班长工作职责⑴协助班主任维护课堂秩序，保持教室安静、整洁;⑵协助班主任做好学员的考勤工作，了解学员学习情况，有事及时和班主任沟通，共同做好学员工作;⑶协助班主任组织好学员参加学校开展的各种集体活动。
教师职责⑴热爱老年教育事业，严以律己以身立教，为人师表，努力满足老年人学习需要，促进老年人身心健康，推动社会和谐;⑵参加制定和修订所任课程的教学大纲和教学进程方案，提交学校审定后需认真实施;⑶按时上课，因故不来校上课时，需提前通知学校，以便调串课程;⑷教书育人，敬业、爱业。
关心、尊重学员，严格要求学员、主动虚心地征求意见，不断改进教学方法，提高教学质量。
学员守则⑴学员到校上课必须携带学员证，未经学校批准不得随意调班或串班听课;⑵严守学校规定，准时到校，不抢占座位、不迟到、不早退，有事(病)请假。
坚持课前点名制度;⑶遵守课堂纪律，课中关闭手机、不吸烟，不随地吐痰,乱仍纸屑等;⑷尊敬教师，关心同学，团结互助，爱护公物，以校为家。
有事及时同学校工作人员联系。
课堂守则：⑴维护教学秩序，举手发言⑵爱护公物、不随意搬动课桌，不抢占、多占座位;⑶保持教室整洁，不丢纸屑、杂物、不吸烟、上课不接听手机。
二、学籍管理与学员奖励制度学校主要面向吉林大学离退休职工招生，在能容纳学员的情况下，可招收部分校外离退休人员，学制为两年、一年。
学习期满由学校颁发结业证书，学习时间不足的不发证书。
学校每年评选优秀学员，优秀学员条件是：思想品德好、学习认真、成绩优秀或学有所为;坚持学完全部课程，到课率达90%以上。
在上述条件具备的基础上，为学员公认并为班级服务工作热情的学员评为优秀班干部。
评选优秀学员、优秀班干部工作，可由班级或班主任推荐，多数学员赞同的基础上产生。
其比例一般占学员的10%左右。
三、学校教师聘任标准⑴要热心老年教育事业，乐于奉献，身体健康，能坚持工作的教师;⑵受聘者要切实履行岗位职责，服从工作分配，认真完成教学任务;⑶严格遵守学校规章制度，保证上课时间。
老年大学办学管理制度篇三为保证全校人员的安全，防止各种事故发生，特定如下制度：一.预防触电事故发生我校的教学设施都与用电有关，全校人员要高度用电安全。
学员在使用教学设备时要严格遵守操作规程，不随意接触与学习无关的电源，教学设备出现故障时，学生不要自行排除，要由专业人员修理。
下课后要及时关闭电源。
二.预防火灾事故发生全校人员要爱护消防设施，无关人员不得随意接触消防栓、灭火器，要确保防火通道和安全出口的畅通无阻。
校园内不得使用电热炉，电热棒、不得私自用电烧水、煮食，防止电线、电器短路失火。
发现火灾时要及时报警，积极进行灭火抢救，全体人员要听从指挥，利用安全通道或者窗口、平台等逃生。
三、预防被盗事件发生我校物资放置使用比较分散，全校人员要注意保管，要做到贵重物品要加锁保管。
下班后要关好门窗，防止被盗。
四.预防电梯发生事故乘电梯时不得在电梯内吸烟，电梯超员时要主动退出，保证电梯不超员运行。
发现电梯故障时要及时发出求救信号和报告老干局维修，不要擅自摆弄电梯设施，防止意外发生。
五、做好防伤、病工作课室分布在各个楼层，学员要注意防滑摔伤，上下课时要防止拥挤跌伤。
防止各种急病发生，班干部要及时发现学员病情、伤病情况，要及时采取措施进行救治。
六.注意外出活动安全学校一般不集体组织外出活动。
班级组织外出活动应报告学校，一般交由旅行社代行组织。
外出活动人员要严格要求自已，自觉遵守交通规则，团队活动时不要单独行动，不带病参加听课和外出活动，防止意外。
惠州市老年大学会议制度为了规范学校工作秩序，加强交流和沟通，研究做好工作，特制定本制度。
一.校长办公会1.校长办公会原则上每月召开一次，议题由校领导和教务、办公室主任提出，由办公室整理后提交会议研究讨论。
2.参加会议人员：校长、副校长、教务主任、办公室主任，必要时邀请有关人员列席。
3.会议主要内容：研究和决定学校重大事项，汇报交流工作情况，分析研究解决问题办法。
二.教师工作会议1.教师工作会议每学年召开一次，议题由校长办公会确定。
办公室准备会议资料，校部工作人员和全体教师参加。
2.会议主要内容;总结、部署学期教学工作，研究解决教学工作中的困难和问题。
3.教师交流教学工作经验，做到教学相长，共同提高。
三、学生会干部会议每学期召开一次，议题由校长办公会确定。
校部工作人员和学生会干部参加，必要时邀请团队负责人参加。
会议主要总结部暑安排工作，研究落实学校工作任务，分析研究教学管理中的问题。
四.班(团，队)长工作会议1，一般每学年召开一次，必要时随时召开。
议题由校长办公会确定，会议由分管校长主持。
2、参加人员：各班班长(团队队长)，必要时各班委成员参加。
3、会议主要内容：总结研究学期教学和管理、以及学校重要任务的组织落实工作。
五、班委会工作会议1、班委会一般每学期召开一次，由各班长主持。
2、参加人员;班委会成员或小组长;3、会议内容：解决分析研究本班教学和管理工作中的问题，研究落实学校布置的工作任务，协调沟通学校与教师与管理人员以及学员之间的关系，建设和谐文明校园。
五、总结表彰会1、每学年召开一次，全校学员参加。
2、主要内容：总结学年的工作，组织结业班书画展和文艺汇演。
每2年表彰优秀教师和优秀学员一次。
惠州市老年大学打印、复印资料管理规定为了规范学校的文件、资料打印、复印的管理，节约开支，便于文件、资料的存档、立卷，规范服务和管理，根据本校的实际，作出如下规定：一、办公室工作人员负责全校有关教学、行政方面的文件、资料的打印、复印工作。
二、打印、复印资料，须经校领导审批后，才能打印、复印。
三、打印、复印的文件、资料必须进行登记，严格掌握份数。
四、打印人员要加强责任心，保证打印的文件、资料的质量，减少纸张的浪费。
五、复印机由专人操作、任何人不得擅自使用。
六、非学校规定必需的教学和管理的资料、材料，一般不要在学校打印、复印，确要在校内打印、复印的，必须经校领导批准，按规定收取费用。
七、打印的重要文件、资料交一份由办公室存档。
教学设备管理规定为加强教学设备的管理，保证教学设备合理使用，充分发挥教学设备的作用，特定如下规定：一、认真做好物资设备的采购和登记工作。
凡购买物品必须事先做好计划，报校长办公会审核同意后，由办公室组织购买。
购进的物品验收后要进行登记、入库，由专人负责保管、管理。
校办公室每年要对教学设备和资产进行查验，发现问题及时整改。
二、办公室人员，特别是专职管理人员建立设备器材责任制，要熟悉每个教学课室的设备数量，性能、使用情况，每学期开学剪预备周和每学期结业周，要对设备进行清点、检查，保证设备保持良好运作，发现问题及时维修。
三、教师和学员使用教学设备必须严格遵守操作规程，不得随意搬动和变动设置(如电脑自设密码)，使用时有故障要及时报告校办公室管理人员，及时维修。