除灰检修队事务员岗位规范正式样本
除灰检修队岗位规范标准版本
文件编号：RHD-QB-K4306 （管理制度范本系列）编辑：XXXXXX查核：XXXXXX时间：XXXXXX除灰检修队岗位规范标准版本除灰检修队岗位规范标准版本操作指导：该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的，并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。
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岗位名称：检修班专责工所属部门：除灰检修队1 基本职责1.1专责工是所管辖设备的检修负责人，在班长和技术员的指导下，完成本班设备大、小修及日常维护工作。
1.2 根据检修生产计划，对本专责人员进行生产任务分工，负责检修的进度、质量、验收及原始资料的整理。
1.3 组织、指导对除灰系统的检修和维护，解决本工种一般性的技术和工艺问题。
1.4 贯彻执行《安全工作规程》、《工作票制度》，对本专责范围内设备和人员的安全负责。
1.5 开展技术革新活动，针对所管辖设备存在的问题提出改进意见。
1.6 参加技术培训和安全教育活动。
1.7 学习掌握职业健康安全和环境管理目标并在检修、维护过程中按照标准实施。
2 工作标准2.1 牢固树立“安全第一”、“质量第一”的思想，认真贯彻执行《安全工作规程》、《检修工艺规程》和《检修质量标准》。
2.2 定期进行安全检查和参加安全日活动，认真执行反事故技术措施和安全技术措施。
2.3防止本专责区内人身和设备损坏事故的发生，对不安全现象认真进行检查、分析，及时采取有效措施，坚持“三不放过”的原则，认真执行工作票制度，工作票合格率达100％。
2.4 严格执行《检修工艺规程》和《检修质量标准》，做到“应修必修，修必修好”，保证原始记录准确、齐全，及时归档。
坚持分级验收制度，并做到工完、料净、现场清。
2.5 加强设备管理，定期巡回检查，按缺陷管理制度及时消缺，发现重大缺陷及时向班长汇报。
2.6 树立成本意识，增强效益观念，严格执行劳动工时定额和物资消耗定额，努力降低消耗，节约原材料。
除灰检修队材料事务员岗位规范正式样本
文件编号：TP-AR-L8012There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party.（示范文本）编制：_______________审核：_______________单位：_______________除灰检修队材料事务员岗位规范正式样本除灰检修队材料事务员岗位规范正式样本使用注意：该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范，条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。
材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。
1 基本职责1.1 贯彻执行国家物资管理的方针、政策、法律、法规和公司有关物资管理的规定。
1.2 在队长的领导下，抓好生产用料的管理工作，并接受有关部门的业务指导。
1.3 负责除灰检修队年度备件加工、订货、零星购置和外委修理计划申报工作。
1.4 负责管理除灰检修队库房，执行上级及除灰检修队有关材料管理的制度。
1.5 深入班组和检修现场做好各种材料费用的管理及材料、工器具管理制度的制订和落实工作。
1.6 根据生产、检修、维护和技术改造等方面的需要，按时编制物资申请计划，并及时上报。
1.7 负责除灰检修队大小修等材料、备件计划的汇总、审核及预算工作，1.8 协助队长抓好班组、库房材料领用及使用情况的管理工作。
1.9 队长不在时，对生产急需材料按规定办理，事后及时汇报。
1.10 协助队长抓好班组材料台账的管理工作。
1.11 学习并掌握职业健康安全和环境管理目标并在工作过程中按照标准实施。
设备维护部除灰维修班专责工岗位工作规范
设备维护部除灰维修班专责工岗位工作规范1范围本规范规定了除灰维修班专责工的岗位职责、上岗标准、任职资格。
本规范适用于设备维护部除灰维修班专责工工作岗位。
2岗位职责2.1职能范围与工作内容2.1.1负责本专责所辖设备的巡检、消缺、检修及日常维护工作。
2.1.2严格质量管理，坚持三级验收制度，确保检修质量，不断提高设备健康水平。
2.1.3坚持“安全第一、预防为主”的方针，落实安全责任制，做好本专责所辖设备的检修安全措施的制定、布置、落实和检查工作。
认真参加班安全活动会，对不安全现象进行检查、分析和解决。
2.1.4严格执行经济责任制，认真落实各项经济技术指标，开展“节能降耗”活动，不断提高劳动生产率和经济效益。
2.1.5认真参加技术培训学习，不断提高自己的业务技术素质。
2.1.6定期巡检本专责所辖设备，及时发现缺陷，及时消缺，提高设备的健康水平。
2.1.7定期维护本专责所辖设备，保证设备正常运行。
2.1.8积极参与民主管理，搞好班组建设，认真参加政治学习，不断提高自己的政治思想素质，增强全班同志的凝聚力。
2.2技术管理要求2.2.1积极参加技术革新、合理化建议和QC小组活动。
2.2.2准确、全面、及时记录本专责所辖设备的检修记录，认真分析设备的异常情况及采取的措施，并记录。
2.2.3搞好本专责所辖设备备品配件的规格、材质、型号等的统计上报和检修使用情况的记录工作。
2.2.4本专责所辖设备的图纸、资料、各种检修记录、调试报告应完整齐全、并摆放整齐。
2.2.5积极推广本专业的新技术、新材料、新工艺。
2.3工作协作关系2.3.1行政上受班长的领导，技术上受技术员的指导。
2.3.2负责本专责所辖设备维护、检修的现场指挥组织工作。
2.4文明生产要求2.4.1定期清扫本班所管辖的卫生专责区，搞好班内卫生，做到干净整齐。
2.4.2文明施工、文明检修，做到工完料净、场地清。
2.4.3要求设备无“七漏”现象，做到设备物见本色、标志清晰。
除灰检修队工作标准正式版
管理制度编号：LX-FS-A40363 除灰检修队工作标准正式版In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall BehaviorCan Reach The Specified Standards编写：_________________________审批：_________________________时间：________年_____月_____日A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑编写：xxxxx审核：xxxxx 除灰检修队工作标准正式版使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。
资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。
1 范围本标准规定了除灰检修队的工作内容与要求、责任与权限、检查与考核等内容。
本标准适用于除灰检修队所涉及的行政及生产管理工作。
2 工作内容与要求2.1 工作内容2.1.1 在公司的领导下，完成除灰系统及其附属设备的大修、小修、临修、事故抢修、日常维护、安装调试及技术改造工程项目的施工。
2.1.2 根据质量、职业健康安全和环境管理体系的规定，做好实施、管理和改进有关过程。
2.1.3 做好标识及标识的传递。
2.1.4 根据公司的生产经营计划，负责制订除灰检修队的年度、季度、月度生产经营计划及施工作业计划，并组织实施。
2.1.5 负责完成《关于印发陡河发电厂设备区域划分规定的通知》及《输煤、除灰、化学设备分工补充规定》中属于除灰检修队范围的所有设备的维护工作。
除灰检修工岗位职责说明
检修部除灰班检修工岗位规范1范围本规范规定了检修部除灰班检修工岗位的岗位职责、上岗标准、任职资格。
本规范适用于检修部除灰班检修工工作岗位。
2岗位职责2.1职能范围与工作内容2.1.1 负责分管除灰设备的检修工作，设备检修中，严格执行《除灰检修工艺规程》和《除灰设备检修质量标准》，努力提高检修工艺水平，确保检修质量。
2.1.2 坚持执行除灰设备定期维护和巡回检查制度，掌握除灰设备运行状况，发现设备异常，及时采取措施并向班长报告。
2.1.3 搞好分管设备的消缺工作，发现因故不能处理的缺陷，及时向班长汇报。
2.1.4 树立“安全第一”的思想，严格执行安全工作规程，杜绝习惯性违章作业，确保人身和设备安全。
2.1.5 积极参加技术培训，努力钻研业务，不断提高业务理论水平和实际操作技能。
2.1.6 积极参加班内各项活动，完成班长交给的各项任务。
2.2 技术管理要求2.2.l 组织开展技术革新、合理化建议和QC小组活动。
2.2.2 配合编写除灰检修规程的编写和修改工作。
2.2.3 积极应用本专业的新技术、新工艺、新材料。
2.3工作协作关系2.3.1 行政上受班长领导,技术上受专工指导。
2.3.2 在班长领导下，在专工指导下负责本班的生产、技术管理工作，对班组建设负有全面责任。
2.4 安全职责2.4.1 对本班组现场设备检修人员安全情况进行监督、检查。
2.4.2 组织开展本班组安全文明生产活动，督促班员进行安全学习2.4.3 全面负责本工作小组安全。
2.4.4 检查工作票及现场安措正确完善，工作班人员合适，交代清楚检修设备范围、安措。
2.4.5 在工作中监护工作班成员遵守安规与现场安措，正确使用安全劳保用具。
2.4.6 自觉参加安全学习，对相关事故承担相应过错责任。
2.5文明生产要求2.5.1 要求进入工作现场必须按规定着装。
2.5.2 监督执行设备定期工作制度。
2.5.3 定期清扫本班所管辖的卫生专责区，搞好班内卫生，做到干净整齐。
除灰检修队工作标准正式样本
文件编号：TP-AR-L3889There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party.（示范文本）编制：_______________审核：_______________单位：_______________除灰检修队工作标准正式样本编订人：某某某审批人：某某某除灰检修队工作标准正式样本使用注意：该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范，条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。
材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。
1 范围本标准规定了除灰检修队的工作内容与要求、责任与权限、检查与考核等内容。
本标准适用于除灰检修队所涉及的行政及生产管理工作。
2 工作内容与要求2.1 工作内容2.1.1 在公司的领导下，完成除灰系统及其附属设备的大修、小修、临修、事故抢修、日常维护、安装调试及技术改造工程项目的施工。
2.1.2 根据质量、职业健康安全和环境管理体系的规定，做好实施、管理和改进有关过程。
2.1.3 做好标识及标识的传递。
2.1.4 根据公司的生产经营计划，负责制订除灰检修队的年度、季度、月度生产经营计划及施工作业计划，并组织实施。
2.1.5 负责完成《关于印发陡河发电厂设备区域划分规定的通知》及《输煤、除灰、化学设备分工补充规定》中属于除灰检修队范围的所有设备的维护工作。
2.1.6 负责制订除灰检修队内部各种规章制度。
2.1.7 负责除灰检修队员工的思想政治工作及技术培训工作。
2.1.8 负责除灰检修队承担的工程项目及维护工作材料预算及施工预算的编制工作。
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文件编号：TP-AR-L6500
There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party.
（示范文本）
编制：_______________
审核：_______________
单位：_______________
除灰检修队事务员岗位
规范正式样本
除灰检修队事务员岗位规范正式样
本
使用注意：该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范，条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。
材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。
1 基本职责
1.1 在队长的领导下，抓好所分管的各项工作，
并接受有关处室的工作指导。
1.2 负责将公司和除灰检修队下发的各类文件通
知，下发和传达到班组和相关人员。
1.3 负责除灰检修队全员的考勤统计管理工作。
1.4 负责各种福利及票证的领取和发放工作。
1.5 负责各班组劳保用品的领取和发放工作。
1.6 负责各班组文具及办公用品的领取、保管和
发放工作。
1.7 负责各种奖金的核算制表、工资的领取和发放工作。
1.8 负责报刊的领取和发放工作。
1.9 参加每周召开一次的班长会。
1.10 负责抄写和报送各种行文、报表。
1.11 对核算的工资、奖金报表的准确性负责。
1.12 完成公司、有关处室及除灰检修队领导交办的临时任务。
1.13 学习并掌握职业健康安全和环境管理目标并在工作过程中按照标准实施。
2 工作标准
2.1 完成除灰检修队领导交办的任务，遇到问题及时汇报。
2.2 掌握考勤管理制度，各类假期的有关规定，假期奖金考核办法。
2.3 所负责的考勤统计要真实，按规定时间报送有关主管部门。
2.4 各种奖金、工资、票证的领取和发放严格按主管部门要求，手续齐全、无误。
2.5 对班组员工提出的工资、奖金和福利方面问题要耐心解释并及时向领导反馈。
2.6 对员工的态度和蔼。
团结员工，服务到位。
2.7 熟练掌握计算机基本知识，能够上机操作。
2.8 财务账目齐全、准确、账款相符。
2.9在工作过程中按照标准实施职业健康安全和环境管理目标。
3 岗位权限
3.1 有权对班组的考勤、加班进行指导、监督、核实。
3.2 有权对班组文具领用进行审核。
3.3 有权对班组考勤管理弄虚做假提出考核建议。
4 岗位条件
4.1 基本要求
4.1.1 爱岗敬业，遵纪守法，遵师爱师，热情周到。
4.1.2 具有高中及以上文化程度或取得岗位培训合格证书。
4.1.3 身体健康，无妨碍本岗位工作病症。
4.1.4 从事本专业工作三年及以上。
4.2 知识要求
4.2.1 掌握除灰类型和日常生产的一般原理。
4.2.2 掌握班组管理和生产技术管理基本知识。
4.2.3 掌握电力生产的有关规程、法规的规定。
4.2.4 掌握财务管理知识。
4.2.5 掌握经济核算、合同管理的一般知识。
4.2.6 了解发电厂一般生产过程。
4.3 技能要求
4.3.1 能熟练使用计算机，并与日常考勤管理、奖金管理等相结合。
4.3.2 能担任一般文件的起草、校订、下发工作。
4.3.3 能根据考勤登记数字，提出不同阶段人力配置建议。
4.3.4 具有一定的组织、协调能力。
此处输入对应的公司或组织名字
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