医院物价监管人员岗位工作职责(2)
医院物价管理职责制度
医院物价管理职责制度医院物价管理职责制度根据卫生部、XXX发布的医疗机构内部价格管理暂行规定的通知和卫生部医管司修订的《医院工作制度与人员岗位职责》（大卫规发[2011]194号文件），XXX制定、修订了物价管理相关制度要求。
物价管理委员会为贯彻国务院第三次廉政工作会议精神，加强医院内部价格管理工作，促进医药卫生事业改革和发展，维护患者与医院的合法权益，特成立医院物价管理委员会。
一、主要职能与职责一）、物价管理委员会的主要职能1、根据政府价格主管部门有关价格管理的规定，组织实施医院物价管理工作。
2、研究制订医院物价管理制度、考评及奖惩标准。
3、对医院各部门各科室物价政策执行情况进行监督考核。
4、进行医院新增医疗服务收费价格申报的审核。
5、组织物价员和各科室兼职物价员进行物价管理相关知识的培训考核。
6、每年召开物价管理委员会会议1-2次，讨论研究医院物价管理相关工作。
二）、物价管理科主要职责1、在院领导和物价管理委员会的领导下完成医院物价管理工作。
2、对医院的医疗服务和药品价格进行管理，进行一次性耗材和医疗服务收费许可审核。
3、指导临床、医技科室正确执行医疗价格政策并监督、检查。
4、落实医药价格及医用耗材价格公示，并依据政府医药价格政策，及时调整价格管理系统的价格标准。
5、对医院新增医疗服务价格项目进行申报及备案。
6、接待医药价格咨询，处理医药价格投诉。
7、对兼职价格管理人员进行价格政策（业务）指导、培训。
3、负责审核药品调价单并存档，通知药品会计及时调价并监督复核工作。
4、负责申报和备案医疗新项目的收费标准。
参与医疗设备、医用耗材采购前以及新技术、新疗法在进入医院前的收费许可审核。
5、监督检查各部门各科室的价格公示情况，包括一日清单和费用查询，接待群众对有关收费问题的投诉。
6、审核医院各科室各部门的物价收费情况，进行各科室一次性医用耗材收支情况的监督检查和统计。
7、负责下发和存档保管医药价格政策文件和相关资料。
医院价格管理制度工作流程及物价员职责
医院价格管理制度为加强我院医疗服务价格管理，规范收费行为，强化责任意识，维护广大人民群众的利益，特制定本制度。
本制度适用于我院提供的诊疗服务、药品和医用材料的收费（价格）行为，包括特需医疗服务。
各科室主任、护士长对本科室价格管理工作负责，院长对全院价格管理工作负总责。
一、医药价格调价管理制度1、严格执行医疗服务和药品、卫生材料价格政策，接到上级调价通知后，及时按文件要求调整医疗服务和药品、卫生材料价格。
2、进行医药价格调整时必须有调整记录，调价结果报物价办公室。
3、药品、医用材料调价由药剂科、医学装备科按国家物价规定，由专人负责调整。
4、诊疗服务项目调价根据物价相关文件规定，由专人负责调整。
5、加强对调价流程管理，明确调价与审核人员的责任、权限。
二、新增医疗服务项目价格申报制度新增医疗服务项目，是指符合卫生行政部门临床应用准入条件的，和利用新技术、新设备、新材料、新方法开展服务，尚末经过价格主管部门、卫生行政部门核定价格的医疗服务项目。
各科室如有条件开展新增医疗服务项目的，应按程序申报。
1、新增医疗项目由市卫生局批准立项。
2、新增医疗服务项目的临时价格由县、市物价部门备案，应提供以下资料：（1）申请报告；（2）新增医疗服务项目立项批准文件；（3）成本测算资料。
按规定分别填报《山东省医疗机构新增医疗服务项目价格备案表》、《山东省医疗机构使用一次性医用耗材收费备案表》；（4）涉及仪器、器械、试剂和一次性医用耗材的应提供进货票据。
国内产品提供出厂价格，进口产品提供海关报关单。
医疗机构与企业合作开展医疗项目的提供合作合同书等相关资料；（5）外省（市、自治区）或毗邻地区相关价格资料；（6）其他有关资料。
3、未经国家列入项目规范的新增医疗服务项目，医院应停止执行。
4、对新增医疗服务项目名称和价格实行明码标价，在服务场所的显著位置公示，自觉接受社会监督。
5、严禁擅自增设新项目、分解项目收费、不按规定备案，不明码标价等价格违法行为。
【实用】医院物价管理员职责-(岗位制度及工作职责)
医院物价管理员职责
一、熟悉有关价格政策，督促本单位认真贯彻国家的价格法律、法规和政策，执行价格主管部门的有关规定，结合本单位实际，建立健全物价管理制度。
二、加强医疗服务价格政策宣传，组织各科护士长认真学习《医疗机构医疗服务价格》。
三、协同相关职能科做好有关新增医疗服务价格项目申报工作。
四、负责组织对本单位收费执行情况进行监督、检查、指导，定期进行住院病历核查，对检查中发现的问题提出整改意见，及时反馈、复检并以书面形式报告领导。
五、做好日常收费管理工作，包括收费项目及收费变动管理，协调收费管理工作的其他事项。
六、承办有关收费政策及问题的信访、咨询及价格公示，协调解决收费纠纷，接受患者价格咨询和费用查询，如实提供价格或费用信息，及时处理患者对违规收费的投诉。
七、向价格分管领导提供价格执行情况的信息，反馈价格管理的意见和要求。
医院物价管理员职责
医院物价管理员职责
一、认真遵守《中华人民共和国价格法》，严格执行医疗服务项目指导价格，接受上级物价部门对我院物价工作的监督检查。
二、医院收费严格按医疗服务收费文件规定标准收取，不得自立收费项目、自定收费标准，不得多收漏收、重复收费、分解收费。
物价管理员要不定期查找科室存在的收费问题，及时责令监督科室整改落实，对科室收费进行指导培训，并做好工作记录。
三、加强对计算机系统价格管理的维护，按物价部门的相关规定及时调整价格，认真执行物价收费标准。
四、监督科室对住院病人执行“一日清单制”，向病人提供当天收费明细及标准，接受群众监督。
五、将医疗服务价格常用项目标准在相关科室、门诊住院收费窗口，以公示牌、电子显示屏的方式进行价格公示，并建立触摸电子查询台，方便病人查询。
六、医院通过物价宣传牌，公开征集医疗服务收费意见和问题。
公布上级物价主管部门举报电话和联系人，认真接受群众监督，并及时做好群众价格咨询和投诉工作。
医院物价管理职责范文（二篇）
医院物价管理职责范文1. 制定和实施医院的物价管理制度，确保物价管理工作的合理性、透明性和公正性。
2. 根据国家有关法律、法规和政策，确定医院各项医疗服务的收费标准，并及时进行调整和公布。
3. 负责监督和控制医院内各项医疗服务的收费行为，确保收费行为符合规定，不得违反法律法规和相关政策。
4. 负责编制和发布医疗服务项目清单和价格目录，确保医疗服务项目和价格的准确性和完整性。
5. 积极协助与相关部门和机构进行价格调查和价格核实工作，提供真实、准确的价格信息。
6. 组织开展医疗服务价格管理的培训和宣传工作，提高医务人员和患者对医疗服务价格管理的认识和理解。
7. 建立健全医疗服务价格信息系统，实时监测和分析医疗服务价格的变化和趋势，提供决策参考。
8. 定期对医疗服务价格进行评估和调整，根据市场需求和医院经营情况，合理确定医疗服务价格。
9. 配合相关部门和机构对医疗服务价格的监督检查工作，积极整改存在的问题，确保医院的价格管理工作符合要求。
10. 积极参与国家和地方价格管理政策的研究和制定，提出相关的政策建议，促进医疗服务价格管理工作的改进和完善。
11. 做好医疗服务价格的宣传工作，提高医院的知名度和声誉，吸引更多的患者就医。
这些职责的具体实施方式可以根据医院的实际情况和管理需求进行调整和细化。
医院物价管理职责范文（二）一、院长、分管领导、院领导班子职责：1、院长、分管领导、院领导班子对医院的医疗收费行为负总责。
2、分管院领导对医院的医疗收费行为负主要责任。
3、传达上级部门有关物价政策、法律、法规的文件精神及物价通知、要求。
二、价格管理领导组职责：1、负责全院有关物价政策、法律、法规的学习和培训工作。
2、负责医院医疗收费监督管理和协调工作。
3、负责医疗收费价格的政策指导工作。
对科室上报的有关物价政策方面的问题，应及时反馈报批科室。
4、定期召开会议，听取各职能部门对科室医疗收费中的情况汇报并形成决议，并由相关部门组织落实。
医院物价管理职责模版
医院物价管理职责模版一、岗位职责：1. 负责制定医院物价管理策略和政策，编制物价管理工作计划，并组织实施。
2. 负责医院各项医疗服务价格的制定与调整，确保医疗服务价格合理、公正。
3. 负责监督、检查医院各科室、各项医疗服务价格的执行情况，发现并处理价格违法行为。
4. 负责医疗材料、药品的采购与供应管理，确保价格公正、质量可控。
5. 负责编制医疗收费标准并定期进行调整，保证医疗费用透明、合理。
6. 负责解答患者关于医疗费用的咨询与投诉，并及时处理。
7. 开展医院物价的调查、研究工作，为医院提供物价管理决策依据。
8. 加强与医保部门或第三方支付机构的对接合作，维护医疗服务费用结算的协调顺利进行。
9. 负责医院物价政策的宣传和培训，确保医务人员对物价管理政策的了解和遵守。
二、任职要求：1. 熟悉医院物价管理法律法规政策，具备较强的法律意识和政策敏感性。
2. 具备较强的组织、协调能力和团队合作精神。
3. 具备较强的沟通能力和咨询能力，能有效解答患者关于医疗费用的疑问。
4. 具备一定的医学专业知识和医疗服务经验，能理解和掌握医疗服务价格的制定原则和方法。
5. 具备良好的计划能力和执行能力，能制定和执行医院物价管理工作计划。
6. 具备一定的数据分析和研究能力，能进行医院物价调查和研究，为物价管理决策提供依据。
7. 具备较强的服务意识和责任感，能保证医院物价管理工作的公正性和透明度。
8. 具备一定的政策宣传和培训能力，能有效推动医院物价政策的贯彻执行。
三、工作绩效评估指标：1. 制定医院物价管理策略和政策，并按计划组织实施。
2. 完成医疗服务价格的制定与调整工作，并确保价格合理、公正。
3. 监督、检查医疗服务价格执行情况，并及时处理价格违法行为。
4. 完成医疗材料、药品的采购与供应管理工作，并确保价格公正、质量可控。
5. 及时调整医疗收费标准，确保医疗费用透明、合理。
6. 积极解答患者关于医疗费用的咨询与投诉，及时处理问题。
医院物价管理职责范文
医院物价管理职责范文一、引言医院物价管理是医院管理体系中的重要环节，旨在确保医疗资源合理配置、医疗服务价格公正透明。
本文将从医院物价管理的背景和意义、职责要求、工作原则和方法几个方面进行阐述。
二、背景和意义随着医疗技术的进步和人民生活水平的提高，医疗需求不断增长，同时医疗服务价格也逐渐成为社会关注的焦点。
医院作为提供医疗服务的机构，物价管理对于提高医院管理水平、满足人民群众多层次、多样化的医疗需求具有重要意义。
三、职责要求1、制定物价政策和管理规定：医院物价管理部门要根据国家相关法规和政策，结合医院实际情况，制定物价政策和管理规定，明确医疗服务价格的构成和调整机制。
2、定期进行价格调整：医院物价管理部门要根据医疗市场行情和医院运营情况，定期进行价格调整，确保医疗服务价格合理、透明。
3、监督价格执行情况：医院物价管理部门要对医院内部各项医疗服务价格进行监督，确保价格执行情况符合相关规定。
4、参与医保定点谈判：医院物价管理部门要参与医保定点谈判，为医保支付标准的制定提供参考依据，确保医疗服务价格与医保支付标准相匹配。
5、参与医疗市场监管：医院物价管理部门要与相关部门合作，参与医疗市场监管工作，打击价格欺诈和虚假宣传行为。
6、建立价格信息公示制度：医院物价管理部门要建立健全价格信息公示制度，及时公示医疗服务价格，确保公众了解和监督。
四、工作原则1、公平公正原则：医院物价管理要坚持公平公正原则，确保医疗服务价格对所有患者公平透明。
2、合理合法原则：医院物价管理要坚持合理合法原则，确保医疗服务价格的合理性和合法性。
3、经济可行原则：医院物价管理要坚持经济可行原则，确保医院的经营效益和财务运营稳定。
4、监管有效原则：医院物价管理要加强对医院内部价格执行情况的监管，确保价格执行的有效性。
五、工作方法1、政策引导：医院物价管理部门要制定和发布物价政策，引导医院按照政策进行价格调整。
2、市场调研：医院物价管理部门要进行市场调研，了解医疗服务价格的变动情况和趋势，为调整价格提供参考依据。
三甲医院物价管理员职责
三甲医院物价管理员职责
1.医院收费价格管理工作由财务科负责，在财务科设立专职物价员，在财务科
分管领导的直接领导下进行物价管理工作，负责医疗收费价格管理及新项目成本测算、申报工作。
药品价格管理由药品会计负责。
2.按照上级物价主管部门最新物价文件的规定调整、更新医院的各项医疗服务、
药品、材料的价格。
对医院的各项价格的调整和更新，必须做到及时、准确，使医院的各项医疗服务价格与物价文件的规定价格完全保持一致。
3.设备科部门会计要负责对一次性卫生材料的价格进行调整更新，要按照购进
材料的品名、购进价、库存量及物价部门规定的加成率在电脑收费数据库中进行调整和更新，必须做到及时、准确。
4.药剂科药库管理员要负责对药品的价格进行调整更新，按照购进药品的品名、
购进价、库存量，并按照不高于规定的零售价上限在电脑收费数据库中进行调整和更新，必须做到及时、准确，药学部部门会计必须对调整的药品价格进行复核。
5.按照上级物价主管部门最新物价文件的规定把好医院的收费关，对规定不能
收费的医疗服务项目、一次性卫生材料不能进入电脑收费数据库中，要坚决杜绝分解项目收费、自立项目收费等不规范收费行为的发生。
6.认真学习物价文件，理解上级物价主管部门最新物价文件精神并及时传达到
位，做好收费人员的培训工作。
7.经常对医院的收费情况进行检查、监督，并将检查情况进行记录存档。
8. 依法执业，严谨求实，优质服务，团结协作。
严格遵守《医疗机构从业人员行为规范》，廉洁自律，不利用执业之便谋取不正当利益。
医院物价管理职责范本（2篇）
医院物价管理职责范本医院物价管理是医院重要的职责之一，其职责范围涵盖了医疗服务收费、药品、医疗器械和其他医疗相关物品的定价和管理。
下面将从不同维度对医院物价管理的职责进行详细探讨。
一、制定医疗服务收费标准医院物价管理的首要职责是制定医疗服务收费标准。
医疗服务收费标准应当合理、公正、透明，能够体现医疗服务的质量和价值，确保医院的可持续发展。
医院物价管理部门应当根据医疗服务的实际情况和市场行情，综合考虑成本、效益和合理利润，制定出适当的收费标准。
二、审批医疗服务价格调整医院物价管理部门还负责审批医疗服务价格的调整。
医院需要根据实际情况，对医疗服务价格进行调整，包括收费项目、标准和收费时间等。
物价管理部门需要对医院提交的调整方案进行审批，确保调整符合规定和政策要求，并且不损害患者的合法权益。
三、定价和监管药品价格医院物价管理部门还负责定价和监管药品价格。
药品是医院重要的医疗资源，价格的合理与否直接关系到患者的用药权益。
物价管理部门需要根据现有的规定和政策要求，采取合理的方法和依据，对药品价格进行定价和管控。
同时，物价管理部门还需要积极参与国家药品价格的监管，确保药品价格的合理性和透明度。
四、管理医疗器械价格医疗器械是医院重要的医疗设备，对医疗服务的质量和效果具有重要影响。
物价管理部门需要制定医疗器械的价格管理办法，确保医疗器械的价格公平合理，并且不影响医疗服务的正常开展。
此外，物价管理部门还需要加强对医疗器械价格的监管，查处价格违法行为，保障患者的用械权益。
五、监督和管理医院其他物品价格除了药品和医疗器械，医院还有其他一些物品需要进行定价和管理，例如食品、洗浴用品和文具等。
物价管理部门需要对这些物品的价格进行监督和管理，确保价格公平合理，并且不损害患者和其他服务对象的权益。
六、加强价格监测和调查为了全面掌握医院物价的情况，物价管理部门需要加强价格监测和调查工作。
通过定期收集医院各项服务的价格数据，并与市场行情进行对比分析，物价管理部门可以及时掌握医院的收费情况，发现价格异常和问题，并及时采取措施加以解决。
医院物价管理职责范本
医院物价管理职责范本医院物价管理是医院重要的职责之一，其职责范围涵盖了医疗服务收费、药品、医疗器械和其他医疗相关物品的定价和管理。
下面将从不同维度对医院物价管理的职责进行详细探讨。
一、制定医疗服务收费标准医院物价管理的首要职责是制定医疗服务收费标准。
医疗服务收费标准应当合理、公正、透明，能够体现医疗服务的质量和价值，确保医院的可持续发展。
医院物价管理部门应当根据医疗服务的实际情况和市场行情，综合考虑成本、效益和合理利润，制定出适当的收费标准。
二、审批医疗服务价格调整医院物价管理部门还负责审批医疗服务价格的调整。
医院需要根据实际情况，对医疗服务价格进行调整，包括收费项目、标准和收费时间等。
物价管理部门需要对医院提交的调整方案进行审批，确保调整符合规定和政策要求，并且不损害患者的合法权益。
三、定价和监管药品价格医院物价管理部门还负责定价和监管药品价格。
药品是医院重要的医疗资源，价格的合理与否直接关系到患者的用药权益。
物价管理部门需要根据现有的规定和政策要求，采取合理的方法和依据，对药品价格进行定价和管控。
同时，物价管理部门还需要积极参与国家药品价格的监管，确保药品价格的合理性和透明度。
四、管理医疗器械价格医疗器械是医院重要的医疗设备，对医疗服务的质量和效果具有重要影响。
物价管理部门需要制定医疗器械的价格管理办法，确保医疗器械的价格公平合理，并且不影响医疗服务的正常开展。
此外，物价管理部门还需要加强对医疗器械价格的监管，查处价格违法行为，保障患者的用械权益。
五、监督和管理医院其他物品价格除了药品和医疗器械，医院还有其他一些物品需要进行定价和管理，例如食品、洗浴用品和文具等。
物价管理部门需要对这些物品的价格进行监督和管理，确保价格公平合理，并且不损害患者和其他服务对象的权益。
六、加强价格监测和调查为了全面掌握医院物价的情况，物价管理部门需要加强价格监测和调查工作。
通过定期收集医院各项服务的价格数据，并与市场行情进行对比分析，物价管理部门可以及时掌握医院的收费情况，发现价格异常和问题，并及时采取措施加以解决。
物价管理岗位职责(3篇)
物价管理岗位职责（3篇）物价管理岗位职责（精选3篇）物价管理岗位职责篇1任职资格：1、全日制大专以上学历，3年以上医院物价管理工作经验；2、熟悉医院物价管理日常工作，民营医院工作经验者优先，有临床相关工作经验者优先；3、熟练掌握相关信息系统及office办公软件；4、表达逻辑清晰，有较强的沟通能力。
工作职责：1、执行国家有关政策和物价收费标准，负责对各类医疗服务项目收费标准的确认，严格执行政府定价，并指导日常物价工作；2、根据政府有关部门物价政策的.变动，调整医院医疗收费标准并及时维护物价收费字典库，并通知相关科室；3、定期按规定审查病历、医嘱、费用清单等，对漏收、错收、多收的问题及时纠正、处理，并向有关科室负责人报告；4、及时了解医疗耗材、药品收费情况，并审核耗材、药品收费许可；5、负责组织医院相关科室的新项目价格测算、上报和备案工作；物价管理岗位职责篇21、协助公寓经理负责餐厅日常管理工作。
2、负责处理餐厅宾客投诉。
3、负责餐厅各种信息传递，协助相关部门搞好对客效劳工作。
4、负责餐厅员工日常管理、培训及监视考核。
5、负责所辖区域平安、卫生、设施设备、用具用品的监视管理工作。
6、负责组织餐厅员工掌握风险控制、削减措施，开展应急演练，查找平安隐患，发现问题及时处理和上报。
7、协助公寓经理制订餐厅的'效劳标准及工作程序。
8、根据客情需求，做好餐厅餐前摆台及指导工作。
9、做好餐厅重点宾客的餐中盯台效劳。
10、做好餐厅餐后收尾及指导工作。
物价管理岗位职责篇31、学生学籍登记，及时落实学员的课时安排及分配；2、负责对孩子教学进度的追踪及了解，对学生进行全面的指导，做好对孩子的回访记录；3、做好与家长的沟通工作；4、配合咨询部，教务部完成学习中心的教育教学任务；5、观察学生、家长的思维动向，进行保单和续费工作。
医院物价管理职责与制度
医院物价管理职责与制度一、医院价格管理委员会二、无锡市人民医院价格管理部门三、无锡市人民医院价格管理委员会的职能(一)根据政府价格主管部门有关价格管理的规定，研究制订医院医药价格管理制度、考评指标及奖惩标准，并负责组织实施;(二)对医院价格执行情况进行指导、协调、监督和考核;(三)讨论、决定医院收费管理机制等重大事项。
四、无锡市人民医院价格管理部门职责(一)专职物价员的职责1、负责对医疗服务、药品价格进行管理及对医疗服务项目成本进行测算;2、参与医疗设备、医用耗材采购前以及新技术、新疗法在进入医疗机构前的收费许可审核;3、指导临床、医技科室正确执行医药价格政策，并监督、检查各科室执行情况;4、严格贯彻执行医药价格政策法规，审核医疗服务项目价格、药品价格及医用耗材价格，并依据政府医药价格政策的变动，及时调整价格管理系统的价格标准;5、定期对门(急)诊、住院患者费用等进行检查，并将检查结果反馈科室，对不规范收费行为及时纠正;6、医疗机构新增医疗服务价格项目进行申报及备案;7、对医疗服务项目价格、药品及医用耗材价格进行价格公示，在医药价格变动时要及时进行调整公示;8、接待医药价格咨询，处理医药价格投诉;9、对兼职价格管理人员进行价格政策(业务)指导、培训;10、协助、配合上级部门开展医药价格检查;11、完成上级部门交办的各种医疗服务项目成本调查和统计工作，为调整医疗服务价格政策提供真实、可靠的依据。
(二)兼职物价员的职责1、配合价格管理部门接受上级部门的医药价格检查;2、对本科室开展的新增医疗服务价格项目进行申报及备案;3、协助价格管理部门处理本科室的医药价格咨询与投诉;4、对医药价格管理工作提出建议，及时反映、报告科室新技术、新疗法(新项目)开展情况，提供基础资料;5、接受有关医药价格知识的培训，熟悉有关医药价格政策法规。
(三)药价员职责1、负责全院药品价格工作，熟悉药品价格政策，掌握国家药品价格信息。
医院物价管理职责范本
医院物价管理职责范本
如下：
1. 负责制定医院物价管理制度和具体政策，并确保其有效执行；
2. 负责监督医疗服务价格、药品价格、检查检验费用等背后的成本合理性；
3. 参与医院物资采购工作，确保采购价格的合理性和公正性；
4. 统筹医院内部各类收费事项，确保收费标准的科学性和合理性；
5. 监督医院内部各个科室的药品和医疗耗材的使用情况，防止浪费和滥用；
6. 协助政府相关部门进行医疗服务价格的监管工作；
7. 组织对医院物价政策和管理制度的宣传和培训，提高员工对价格管理的规范性和专业性；
8. 分析和评估医院物价管理的效果，提出改进意见和建议；
9. 及时处理患者对医院物价的投诉和纠纷，保持良好的医患关系；
10. 定期向上级主管部门和领导汇报医院物价管理工作的进展和成果。
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医院物价及绩效考核岗位工作职责
物价及绩效考核岗位流程一、物价管理工作。
1.在院长和财务科的领导下，根据国家及上级有关部门规定的医药价格政策，制定及完善各项医药价格管理制度。
2.全面负责全院医药价格政策的落实、检查、监督，使之符合国家及上级有关部门的医药价格政策和医院的有关规定。
3.负责组织执行全院医药价格政策,并对执行情况进行检查和监督。
4.负责抽查医疗服务收费情况，纠正不合理收费行为，对各科室的收费进行指导，必要时组织专题研究、学习讨论。
5.根据医保、审计、物价等检查及回访中心反馈情况，提出整改意见并组织落实。
6.负责公示医疗收费标准,明码标价,按规定把医院医药价格、常用收费项目及标准公布在医院网站和门诊、急诊、住院大厅及相应的检查科室。
7.负责按规定及时调整医疗收费标准；设置一次性材料价格，并督促药剂科兼职物价管理员根据相关文件规定及时对药品价格进行调整、维护药品库，并检查执行情况。
8.负责特需医疗服务项目收费标准的申报备案，新增医疗服务项目价格的测算及报批。
9.负责组织对全院兼职物价管理员的业务指导、培训和考核。
10.接待并处理病人对医疗服务收费方面的咨询、价格查询和投诉。
二、绩效考核工作1.每月5日前由总务处提供上月各科室房屋变动情况表、水电费核算表，器械科提供各科室专用设备使用变动情况表，做为计提房屋折旧、分摊水电费、计提设备折旧的依据。
2.每月5日前，财务科绩效考核小组整理绩效考核相关数据。
相关表格包括：医院收入分析报表，医疗执行科室收入报表，医技科室收入报表，医院门诊收入报----------------------------精品word文档值得下载值得拥有----------------------------------------------表，医院住院收入报表，医院工作量统计表，医院门诊人次报表，医院药占比报表，麻醉药品使用统计报表，院前急救费用报表，手术室工作量报表，查体中心工作量报表等。
3.按照医院绩效考核办法，根据相关收入报表，计算各科室收入。
医院物价员岗位职责
医院物价员岗位职责
1、认真贯彻执行国家的物价方针、政策，树立政策和法制观念。
2、积极、正确地宣传国家物价管理条令、方针、政策、热爱、熟悉本职工作，努力学习物价政策，法规和业务知识，不断提高政策水平和业务能力。
3、规模范执行上级物价部门制定的各项医疗收费标准，并敢于抵制，批评和揭露各种违纪行为。
4、经常进行调查研究，广泛听取群众意见，对群众的来信来访及时上报协助处理。
5、根据上级调价通知及时调整医疗项目和药品的价格标准，及时申报新增医疗项目的收费标准和制剂药品的价格。
6、认真组织和配合各级有关部门共同做好医疗收费的检查和监督工作，如实提供必要的有关资料。
7、完成领导交给的其它工作任务。
医院物价管理职责样本（2篇）
医院物价管理职责样本一、医院物价管理小组负责医院物价管理工作，管理小组成员为所在科室物价员。
要加强内部约束机制，物价管理人员各尽其职，层层把关，保障医院物价管理工作顺利进行。
二、认真遵守《中华人民共和国价格法》，严格执行医院各项物价管理规定，并接受上级物价主管部门对我院物价工作的监督检查。
三、本院药品价格、医用耗材及医疗服务收费标准按照以下文件规定，各科室必须认真执行，不得自立收费项目、自定收费标准，不得多、漏收费。
1、药品、医用耗材执行招标采购，2、根据《简阳市社区卫生服务药品、医用耗材采购供应管理办法(试行)》文件规定，本院《药品目录》中的社区用药品种按零差率销售。
3、医疗服务取费按照简阳市物价局、卫生局《资阳市统一医疗服务收费标准》规定的医疗服务内容及价格标准执行。
4、参加简阳市基本医疗保险的患者医疗服务价格管理，按照简阳市劳动局医保中心的有关政策、规定执行。
四、凡患者需用的简阳市卫生局、物价局规定不允许医院收费的医疗耗材、器械、生活用品等，各科室不得自行销售上述物品，不得为其他单位代销商品。
五、我院收费工作由财务室负责，各科室不得以任何理由向患者收取现金。
六、加强对计算机价格管理系统的维护，按照物价主管部门的相关规定及时调整价格。
七、设置医药价格滚动屏、基本医疗项目价格表，标价内容准确、规范。
为患者出示医药价费消费清单；对患者有关物价的咨询耐心解释。
八、建立投诉接待制，公布物价员姓名、咨询与投诉电话，设置物价投诉箱，对患者投诉认真处理，及时回复，并保存好投诉记录。
医院物价管理职责样本（2）一、岗位职责：1. 负责制定医院物价管理策略和政策，编制物价管理工作计划，并组织实施。
2. 负责医院各项医疗服务价格的制定与调整，确保医疗服务价格合理、公正。
3. 负责监督、检查医院各科室、各项医疗服务价格的执行情况，发现并处理价格违法行为。
4. 负责医疗材料、药品的采购与供应管理，确保价格公正、质量可控。
【最新文档】医院物价员岗位职责-word范文 (5页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==医院物价员岗位职责篇一：医院各级、各类人员物价管理职责马龙县中医医院各级、各类人员物价管理职责一、院长、分管领导、院领导班子职责：1、院长、分管领导、院领导班子对医院的医疗收费行为负总责。
2、分管院领导对医院的医疗收费行为负主要责任。
3、传达上级部门有关物价政策、法律、法规的文件精神及物价通知、要求。
二、价格管理领导组职责：1、负责全院有关物价政策、法律、法规的学习和培训工作。
2、负责医院医疗收费监督管理和协调工作。
3、负责医疗收费价格的政策指导工作。
对科室上报的有关物价政策方面的问题，应及时反馈报批科室。
4、定期召开会议，听取各职能部门对科室医疗收费中的情况汇报并形成决议，并由相关部门组织落实。
5、决定对违反医疗收费的科室或人员的处理。
6、每次召开的收费领导小组会议须作详细记录。
三、相关行政管理部门职责：1、财务科（物价管理）：⑴、在院长及分副院长领导下负责上传下达上级部门有关物价政策、法律、法规的文件精神。
⑵、在院长及分管副院长领导下安排安排全院有关物价政策、法律、法规的学习和培训。
⑶、在院长及分管副院长领导下负责医院医疗收费监督管理和对内、对外的协调工作。
⑷、对各科室的收费情况进行抽查（抽查情况及结果应有记录）。
针对抽查情况及时反馈被查科室并向科室提出指导性意见。
对违反规定的行为要求科室限期整改，追踪整改情况并有记录。
⑸、根据院内各种价格执行情况组织医院相关职能部门进行专项检查，检查情况及时反馈被查科室限期整改，追踪整改情况并有记录。
⑹、对科室上报的有关收费方面的问题能明确答复的应在5个工作日内必须给上报科室明确处理意见。
⑺、不能明确的问题按月上报物价领导小组进行讨论或向上级价格主管部门咨询，讨论或咨询结果应在一周内反馈科室。
⑻、积极配合上级主管部门及相关职能部门对医院有关价格、收费方面的检查工作。
医院物价管理职责
医院物价管理职责
包括以下方面：
1. 设定物价：根据医院的经营情况、成本情况和市场需求，设定医疗服务、药品和其他医疗设备的价格。
2. 价格调整：根据医院的实际情况和市场需求，进行医疗服务、药品和其他医疗设备价格的定期或不定期调整，以确保价格的合理性和竞争力。
3. 成本核算：对医疗服务、药品和其他医疗设备的成本进行核算，包括直接成本和间接成本，以及固定成本和变动成本。
4. 成本控制：通过合理的采购、使用和管理，控制医疗服务、药品和其他医疗设备的成本，降低医院的运营成本，提高经济效益。
5. 价格监管：负责监督、检查和审查医院的价格行为，防止价格垄断、价格虚高和价格欺诈等不正当竞争行为。
6. 客户满意度管理：根据患者的需求和反馈，调整医疗服务、药品和其他医疗设备的价格，以提高客户的满意度和忠诚度。
7. 政策研究：关注国家和地方的医疗政策，研究政策对医疗服务价格的影响，及时调整医院的价格策略。
总之，医院物价管理职责是确保医院的物价合理、公正、透明和稳定的工作，为患者提供高质量的医疗服务。
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医院物价监管人员岗位工作职责(2)
医院物价监管人员岗位职责（二）
一、熟悉掌握有关物价法规、政策，严格执法，实事求是，依法办事；
二、做好院内物价政策的宣传、指导和答疑解释工作；
三、坚持公平、公正和诚实信用的工作原则，对院内医疗收费行为、药品材料购销价格进行监督控制，切实维护消费者的合法权益；
四、定期检查各临床科室、医技科室物价政策执行情况，定期向科室领导报告。
涉及临床收费的有关问题，及时妥善地向领导报告、反映，做到上传下达，满足临床一线的工作需要；
五、认真公示制度完善情况，建立完善的价格公示制、查询制、费用清单制；
六、认真落实投诉制度，设置举报电话，遇有举报及时核实，为患者、亲属及单位解答，并接受监督；
七、建立来信来访查询登记制度，及时为患者提供查询服务；
八、完成本科室领导及上级监督部门交办的其他工作。
感谢您的阅读！。