高效课堂PPT教学课件
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构建高效课堂展现课堂魅力演示PPT
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教师的“三讲、三不讲”
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三讲:讲易混点,讲易错点,讲易漏点。
三不讲:学生自己已经会了的不讲,学生自己能学会的不讲,老
师讲了学生怎么也学不会的不讲。
各小组展示学习讨论成果,教师及时点评归纳,指导学生归纳、总结方法规律,形 成知识结构。需要记笔记的要做明确强调。避免学生自学的知识片面、零碎、残缺。
3.学生充分的自主学习与交流
学习小组的建立
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针对多数学生的胆怯、怕说话的现状,可以采用小组讨论,有 利于发挥集体的力量来解决问题。教学中教师应适时地引导学 生从自行研讨转向小组讨论,将主动权交给学生,其形式可以 是同座二人、前后四人、分组讨论、全班讨论等多种方法,分 组中还可以按学习水平层次,同层分组或搭配分组,采用何种 形式,要根据教学内容和学生实际,这样可以活跃学生思维, 培养创新的敏捷性、多端性。
学校教师教学方法培训 / 多彩微粒体创意PPT
演讲人:XXX
日 期:202X年
什么样的课堂可称为“高效课堂” 构建“高效课堂”的三个必备 新授课的二个课型
01
高效课堂是高效型课堂或高效性课堂的简称,顾名思义是指教育教学效率或 效果能够有相当高的目标达成的课堂,并且取得较高影响力和社会效益。
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演讲人:XXX
日 期:202X年
一切教育改革的重心在于提高课堂效率上。真 正的高效率的教学就是师生用最短的时间获得 最大的效率。
高效课堂作为一种理念,更是一种价值追求, 一种教学实践模式。
1.高效课堂的“三个标准”
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(2)厚积知识、破疑解 难、方法优化、能力提 高、学习高效
(1)每一个学生在每一个时间 段都有事做。新课标下,强调 关注每一个学生,这个理念 不 是一个时髦的叫法,而是保证
构建高效课堂ppt课件
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汇报人:
及时反馈和评价学生表现
及时反馈:在课堂教学过程中,对 学生回答问题、完成作业等表现给 予及时反馈和评价,帮助学生了解 自己的学习状况。
鼓励和激励:对学生的表现给予积 极的鼓励和激励,增强学生的学习 动力和自信心。
添加标题
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添加标题
添加标题
评价标准:制定明确的评价标准, 包括学习态度、课堂参与度、任务 完成情况等方面,确保评价的全面 性和客观性。
构建高效课堂的要素
第二章
教学目标明确
明确的教学目标有 助于提高课堂效率
设定明确的教学目 标有助于学生更好 地掌握知识
教学目标应该与教 学内容紧密结合
教学目标应该具有 可衡量性,以便于 评估教学效果
教学内容精准
教学目标明确
内容选择恰当
教学方法适合
评价标准明确
教学手段多样
运用多媒体教学 组织小组讨论 教师指导与启发相结合 运用多种教学方法,激发学生兴趣
第一章
提高教学质量
高效课堂能够激发 学生的学习兴趣和 动力,提高学习效 果。
高效课堂能够提高 教师的教育教学水 平,促进教师专业 发展。
高效课堂能够优化 教学流程和教学资 源,提高教学效率 。
高效课堂能够促进 师生互动和交流, 增进师生感情。
激发学生的学习兴趣
提升学生的学习积极性和主动 性
增强学生的学习自信心和成就 感
教育技术的不断进步
人工智能在教育中 的应用
虚拟现实技术的教 育应用
大数据支持下的个 性化教育
远程教育和在线学 习的普及化
教师队伍的不断优化
教师素质将不断提 高
教师将更加专业化
教师将更加职业化
《认识高效课堂》课件
习能力。
引导学生思维发展
教师通过启发式提问、讨论等方式 ,引导学生深入思考,培养其批判 性思维和创造性思维能力。
引导学生情感投入
教师关注学生的情感需求,通过情 感交流、鼓励等方式,引导学生积 极参与课堂活动,提高学习热情。
教师是组织者
01
02
03
组织课堂教学活动
教师根据教学目标和内容 ,合理安排课堂活动,确 保教学有序进行。
与家长合作
教师与家长保持密切联系 ,共同关注学生的成长, 及时沟通交流,形成教育 合力。
与同事合作
教师与同事相互学习、交 流经验,共同提高教学水 平,推动学校发展。
04
高效课堂的学生角色
学生是主动学习者
主动学习者
在高效课堂中,学生不再是被动接受知识的对象,而是积极 主动的学习者。他们需要主动参与课堂活动,积极思考和探 索问题,发挥自己的主观能动性。
高效课堂注重学生的个性化需求,通 过多样化的教学策略和手段,激发学 生的学习兴趣和动力,培养学生的自 主学习和创新能力。
高效课堂的特点
高效课堂注重学生的参与度和互动性,通过小组讨论、角色扮演、案例分析等多样 化的教学活动,引导学生主动思考、交流和表达。
高效课堂关注学生的学习过程和反馈,及时调整教学策略和方法,以满足学生的学 习需求和提高学习效果。
组织学习资源
教师根据学生的学习需求 ,搜集、整理和提供合适 的学习资源,帮助学生更 好地掌握知识。
组织学习成果评价
教师制定评价标准,组织 学生进行自我评价和相互 评价,及时反馈学习成果 ,促进学生改进。
教师是合作者
与学生合作
教师与学生建立平等、互 信的关系,共同参与课堂 活动,分享学习成果,促 进教学相长。
引导学生思维发展
教师通过启发式提问、讨论等方式 ,引导学生深入思考,培养其批判 性思维和创造性思维能力。
引导学生情感投入
教师关注学生的情感需求,通过情 感交流、鼓励等方式,引导学生积 极参与课堂活动,提高学习热情。
教师是组织者
01
02
03
组织课堂教学活动
教师根据教学目标和内容 ,合理安排课堂活动,确 保教学有序进行。
与家长合作
教师与家长保持密切联系 ,共同关注学生的成长, 及时沟通交流,形成教育 合力。
与同事合作
教师与同事相互学习、交 流经验,共同提高教学水 平,推动学校发展。
04
高效课堂的学生角色
学生是主动学习者
主动学习者
在高效课堂中,学生不再是被动接受知识的对象,而是积极 主动的学习者。他们需要主动参与课堂活动,积极思考和探 索问题,发挥自己的主观能动性。
高效课堂注重学生的个性化需求,通 过多样化的教学策略和手段,激发学 生的学习兴趣和动力,培养学生的自 主学习和创新能力。
高效课堂的特点
高效课堂注重学生的参与度和互动性,通过小组讨论、角色扮演、案例分析等多样 化的教学活动,引导学生主动思考、交流和表达。
高效课堂关注学生的学习过程和反馈,及时调整教学策略和方法,以满足学生的学 习需求和提高学习效果。
组织学习资源
教师根据学生的学习需求 ,搜集、整理和提供合适 的学习资源,帮助学生更 好地掌握知识。
组织学习成果评价
教师制定评价标准,组织 学生进行自我评价和相互 评价,及时反馈学习成果 ,促进学生改进。
教师是合作者
与学生合作
教师与学生建立平等、互 信的关系,共同参与课堂 活动,分享学习成果,促 进教学相长。
高效课堂教学模式培训(数学)课件ppt
通过高效课堂教学模式,教师可以不断探 索新的教学方法和策略,提升自己的教学 水平和专业素养。
高效课堂教学模式在数学教学中面临的挑战
学生基础差异大
由于学生的数学基础和学习能 力存在差异,如何满足不同学
生的需求是一大挑战。
教学资源有限
在一些地区,由于教学资源有 限,教师可能难以实施高效课 堂教学模式。
可以关注数学高效课堂教学模式对教师专业发展的影响和作用,为提高教师的专业 素养和教学水平提供支持和帮助。
感谢观看
THANKS
高效课堂教学模式的理论基础
人本主义学习理论
人本ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ义学习理论强调以学生为中心,关注学生的情感、动机和价值观等方面 的发展。高效课堂教学模式借鉴了人本主义学习理论的思想,注重学生的个性 差异和全面发展。
建构主义学习理论
建构主义学习理论认为知识是学习者主动建构的,而不是被动接受的。高效课 堂教学模式借鉴了建构主义学习理论的思想,注重学生的主动学习和探究性学 习。
创新教学方法
根据学生的实际情况,创新教学方法 和手段,如使用信息技术辅助教学、 开展数学实验等。
建立良好的师生关系
加强师生之间的沟通和互动,建立良 好的师生关系,提高学生对高效课堂 模式的接受度。
完善教学资源
积极开发、整合教学资源,为教师实 施高效课堂教学模式提供支持。
04
案例分析:某中学数学高效
和方法。
培训效果显著,教师们在教学实 践中取得了良好的成绩和反馈, 学生的学习成绩和兴趣也有所提
高。
对数学高效课堂教学的建议
教师应注重培养学生的数学思维能力 和问题解决能力,通过引导学生自主 探究、合作学习,促进学生的主动学 习和深度思考。
高效课堂PPT课件
• 河北围场天卉中学的“大单元教学”模式
• “大单元教学”模式具有三大特色:大整合、大迁移、大贯 通。其具体表现形式是“三型、六步、一论坛”。
• 在“大单元教学”模式中,核心是“展示教育”。“预习展 示课”环节,先期让学生达到掌握70%-80%的目标,并在 小组内部由组长带领,要求每个成员对自己的学习成果进行 “展示”;“提升展示课”是对小组合作学习成果进行展示, 通过教师的追问、质疑,进一步明确学习目标,拓展联系更 多的相关内容,让学生能够“举一反三”,达到“提升”的 目的;“巩固展示课”则是追求知识的“再生成”,教师要 善于利用某些奇思妙想,让有“创见”的学生展示自己的独 到思维见解,通过学生“兵练兵”、“兵教兵”、“兵强兵” 的过程,达到对知识的再认识和巩固的“目的”。
• 即教师用10分钟分配学习任务和予以点拨引导,学 生用35分钟“自学+合作+探究”。
• 呈现出三个特点,即立体式、大容量、快节奏。杜 郎口课堂在结构上有三大模块,即预习、展示、反 馈。
• 课堂展示模块突出六个环节,即预习交流、明确目 标、分组合作、展示提升、穿插巩固、达标测评。
• 山东昌乐二中的“271”模式
高效课堂的三个维度
速度
结果
安全
什么是高效课堂
1、让每一个学生在每一个时间段都有事 做。
2、在具体的一节课中学生能达到厚积知 识,破难解疑,方法优化,能力提高, 学习高效的境界。
3、高效的课堂应该让孩子们过得心情舒 畅,有良好的安全的学习心理环境。
什么是高效课堂
课堂的高效也就是学生学习的高效。 这样的课堂中,学生乐学:不仅掌握了
• 安徽铜陵铜都双语学校的“五环大课堂”
• “五环大课堂”建构“三模五环六度”课堂 运行机制,其中“自学指导”、“互动策 略”、“展示方案”三大课堂核心元素的设 计,将自主、合作、探究的课改理念化为高 效课堂的实际生产力;自研课、展示课、训 练课、培辅课、反思课等五种课型架构成 “五环学习知识、技能的载体
高效课堂教学模式培训(数学)课件ppt
促进教师专业发展
高效课堂教学模式要求教师具备 较高的专业素养和教学能力,从
而促进教师的专业发展。
高效课堂教学模式的挑战
教师能力不足
部分教师可能缺乏高效课堂教学模式所需的专业 素养和教学能力。
学生适应性问题
部分学生可能不适应新的教学模式和方法,影响 学习效果。
教学资源不足
高效课堂教学模式需要更多的教学资源,如教学 设备、教学材料等。
数学高效课堂教学模式的实施步骤
01
02
03
04
制定教学目标
明确教学目标,确定教学内容 和教学方法。
优化教学策略
采用启发式、探究式、合作学 习等教学策略,引导学生主动
探究、发现和解决问题。
丰富教学手段
利用多媒体、网络等现代教育 技术,丰富教学资源,提高教
学效果。
评价与反馈
对学生的学习情况进行及时评 价和反馈,调整教学策略和方
如何应对高效课堂教学模式的挑战
加强教师培训 通过专业培训和交流活动,提高教师的专业素养和教学能力。
引导学生适应
通过渐进的方式引导学生逐步适应新的教学模式和方法。
整合教学资源
合理利用和整合教学资源,确保教学活动的顺利进行。
THANKS
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BIG DATA EMPOWERS TO CREATE A NEW
ERA
定义与特点
定义
高效课堂教学模式是一种以提高 学生自主学习能力和课堂效率为 目标的教学模式。
特点
注重学生自主学习、合作学习、 探究学习,强调师生互动、生生 互动,激发学生学习的积极性和 主动性。
高效课堂教学模式的重要性
01
02
教师需要通过提问、讨论等方式 激活学生的前知,引导学生回忆 相关知识,为新课学习做好准备 。
高效课堂讲座PPT(58页)
若缺少这两点,一份学案就是一份试
卷,一本学案,就是一本习题集。
48
国
问题层次化ii、知识问题化③、怎样编写导学案i、备好学生、备好教材、备好课标、备好课堂
问题探宄作业布置
典型例题目标检测总结提升学后反思 自我评价
流程。④、导学案的编写格式i、 页眉设置:年级科目课题课型主备人审阅人栏目设置:学习目标重点难点学法指导知识链接
打造高效课堂提高教学质量 ——课堂教学改革专题讲座
1、传统教学方式的局限性:
(1) 以知识传授为基础,以应对考 试为目标,忽视能力和素质的培养。(2) 为少数学生提供学习机会,不
能顾及大多数学生的学习,易造成 分化。
(3)学生处于被动接受状态,无法
主动参与学习,易造成厌学。(4)教学效率低,易加重学习负担。
衡量课堂高效的标准,
一看学生知识掌握、能力增长和情感、 态度、价值观的变化程度;
二看教学效果是通过怎样的投入获得 的,是否实现了少教多学; 6
三看师生是否经历了一段双向激发的 愉悦交往过程。
4、髙效课堂的基本理念
目标是
核心是价值取向在于
7
(4) 高效课堂教学评价的基本思想是 “以学论教”(5) 高效课堂需要不断的反思与创新(6) 高效课堂的一个核心:课堂;两个 重点:备课和学习小组建设。(7) 高效课堂应该努力实现的个转变: 教师变导师;教室变学室;灌输变探索。
设计活动。 要求具体。 提供平台。 发现问题。 激励评点,注重实效。及时调整。共同发展。
41
10、导学案的编制① 、导学案的性质导学案应是教师提供给学生学习的 一个载体,并依托教材可以比较轻松 的做到自主学习的具体方案,是教师 给学生搭建的可以自主学习的平台。② 、编写导学案的基本原则必须做到知识问题化,问题层次化。
卷,一本学案,就是一本习题集。
48
国
问题层次化ii、知识问题化③、怎样编写导学案i、备好学生、备好教材、备好课标、备好课堂
问题探宄作业布置
典型例题目标检测总结提升学后反思 自我评价
流程。④、导学案的编写格式i、 页眉设置:年级科目课题课型主备人审阅人栏目设置:学习目标重点难点学法指导知识链接
打造高效课堂提高教学质量 ——课堂教学改革专题讲座
1、传统教学方式的局限性:
(1) 以知识传授为基础,以应对考 试为目标,忽视能力和素质的培养。(2) 为少数学生提供学习机会,不
能顾及大多数学生的学习,易造成 分化。
(3)学生处于被动接受状态,无法
主动参与学习,易造成厌学。(4)教学效率低,易加重学习负担。
衡量课堂高效的标准,
一看学生知识掌握、能力增长和情感、 态度、价值观的变化程度;
二看教学效果是通过怎样的投入获得 的,是否实现了少教多学; 6
三看师生是否经历了一段双向激发的 愉悦交往过程。
4、髙效课堂的基本理念
目标是
核心是价值取向在于
7
(4) 高效课堂教学评价的基本思想是 “以学论教”(5) 高效课堂需要不断的反思与创新(6) 高效课堂的一个核心:课堂;两个 重点:备课和学习小组建设。(7) 高效课堂应该努力实现的个转变: 教师变导师;教室变学室;灌输变探索。
设计活动。 要求具体。 提供平台。 发现问题。 激励评点,注重实效。及时调整。共同发展。
41
10、导学案的编制① 、导学案的性质导学案应是教师提供给学生学习的 一个载体,并依托教材可以比较轻松 的做到自主学习的具体方案,是教师 给学生搭建的可以自主学习的平台。② 、编写导学案的基本原则必须做到知识问题化,问题层次化。
初中历史“高效课堂”教学研讨会资料 PPT课件 图文
• 本年度热点问题:地震、海啸;陕西西安 园艺博览会
关于“说课”
• 解决三个问题:教什么?怎么教?为什么?
• 说课演示需包含以下内容: 1.教材简析 2.教学目标定位 3.教法简介 4.教学过程设计 5.有待深入研究的教学问题
谢谢! 学妹给我打电话,说她又换工作了,这次是销售。电话里,她絮絮叨叨说着一年多来工作上的不如意,她说工作一点都不开心,找不到半点成就感。 末了,她问我:学姐,为什么想 找一份 自己热 爱的工 作这么 难呢? 我问她上一份工作干了多久,她 说不到 三个月 ,做的 还是行 政助理 的工作 ,工作 内容枯 燥乏味 不说, 还特别 容易得 罪人, 实在不 是自己 的理想 型。 我又问了她前几份工作辞职的原 因,结 果都是 大同小 异,不 是因为 工作乏 味,就 是同事 不好相 处,再 者就是 薪水太 低,发 展前景 堪忧。 粗略估计,这姑娘毕业不到一年 ,工作 却已经 换了四 五份, 还跨了 三个行 业。 但即使如此频繁的跳槽,她也仍 然没有 找不到 自己满 意的工 作。 2 我问她,心目中理想型的工作是 什么样 子的。 她说, 姐,你 知道苏 明玉吗 ?就是 《都挺 好》电 视剧里 的女老 大,我 就喜欢 她样子 的工作 ,有挑 战有成 就感, 有钱有 权,生 活自由 ,如果 给我那 样的工 作,我 会投入 我全部 的热情 。 听她说完,我尴尬的笑了笑。 其实每一个人都向往这样的成功 ,但这 姑娘却 本末倒 置了, 并不是 有了钱 有了权 有了成 就以后 才全力 以赴的 工作, 而是全 力以赴 工作, 投入了 自己的 全部以 后,才 有了地 位名望 钱财。 你要先投入,才会有收获,当你 真正投 入做一 件事后 ,会明 白两件 事:首 先你会 明白, 把一件 事认认 真真做 好,所 获得的 收益远 大于同 时做很 多事; 你会明白,有人风风火火做各种 事仍未 有回报 ,是因 为他们 从未投 入过。 从“做 了”到 “做” ,正如 “知道 ”到“ 懂得” 的距离 。 3 之前单位有一个姑娘,工作特别 拼命, 只要说 起她的 名字, 大家都 会赞不 绝口: 这姑娘 工作拼 命的程 度,连 男人们 都比不 上。 后来有一次,在公司的期刊上我 看到了 对这姑 娘的采 访,来 公司四 年多, 这期间 做过车 间的流 水工, 也在三 班倒的 岗位上 一做就 是两年 ,谁也 不知道 一个女 孩子究 竟是怎 么扛过 来的。 后来部门有了提拔晋升的名额, 这位姑 娘被列 入了第 一人选 ,并且 全票通 过。 她在采访里说: 毕业第一年,许多同学都穿上了 好看的 衣服, 走在了 宽敞明 亮的写 字楼里 ,对比 光鲜亮 丽的她 们,我 却穿着 劳保服 ,每日 穿梭在 各种不 同的机 械设备 里。 记得有人笑话我,说我一个姑娘 ,干一 份这么 不体面 又危险 的活, 丢脸死 了。 我当时有点生气,可后来当我沉 浸在这 份工作 里,当 我一点 点沉淀 打磨自 己,当 我发现 自己对 工作的 热情, 其实来 源于对 工作的 投入, 而不是 周遭的 环境时 ,我就 对别人 那点看 我的眼 光毫不 在意了 。 我越来越明确自己想要什么,热 爱着什 么,我 越来越 爱现在 从事的 这个行 业,热 爱这份 工作, 更热爱 一直坚 持努力 的自己 。 年轻时,我特别佩服那些不计较 金钱、 权位、 报酬专 心工作 ,认真 学习的 人,因 为不计 较钱多 钱少肯 认真工 作的人 ,往往 觉得只 要是能 从事这 份工作 ,本身 就是对 他的最 大报酬 。 事实上,当一个人为了工作本身 而不是 工作后 的工资 来做事 情的时 候,他 往往能 够把工 作做到 最好, 也一定 会收到 更多的 报酬。 4 读者给我留言,她说:二毛,我 好羡慕 你写了 那么多 文字, 看了那 么多书 ,你是 怎样坚 持做到 的呢? 为什么 ,我总 是坚持 不下去 呢? 我说,那是因为你对读书写作这 件事情 不够感 兴趣, 不够热 爱。 你会不会买一本书,其实你从来 不看, 但是你 觉得好 像拥有 了其中 的知识 ?你会 不会制 定了一 个计划 ,其实 你从来 坚持不 下来, 只是享 受制订 计划那 几天的 快乐? 我们总是习惯了这样的开始,然 后又寥 寥草草 的结束 。对事 如此, 对待生 活也是 如此, 当一个 人对自 己的生 命开始 用“潦 草”来 搪塞时 ,生命 也会开 始对他 潦草。 如果跳舞,要像没有人看着那样 尽兴; 如果热 恋,像 从未受 伤一样 去爱; 如果唱 歌,像 无人听 着那样 投入; 如果活 着,就 把人间 当天堂 那般生 活。 这个世界上有很多事,都是当你 开始认 真对待 以后, 才会发 现其中 包含的 乐趣, 你要带 着关爱 而不是 期待地 投入生 活,当 你对待 事物越 认真, 对待工 作越投 入,你 会发现 能力与 乐趣接 踵而来 。 学妹给我打电话,说她又换工作了, 这次是 销售。 电话里 ,她絮 絮叨叨 说着一 年多来 工作上 的不如 意,她 说工作 一点都 不开心 ,找不 到半点 成就感 。 末了,她问我:学姐,为什么想 找一份 自己热 爱的工 作这么 难呢? 我问她上一份工作干了多久,她 说不到 三个月 ,做的 还是行 政助理 的工作 ,工作 内容枯 燥乏味 不说, 还特别 容易得 罪人, 实在不 是自己 的理想 型。 我又问了她前几份工作辞职的原 因,结 果都是 大同小 异,不 是因为 工作乏 味,就 是同事 不好相 处,再 者就是 薪水太 低,发 展前景 堪忧。 粗略估计,这姑娘毕业不到一年 ,工作 却已经 换了四 五份, 还跨了 三个行 业。 但即使如此频繁的跳槽,她也仍 然没有 找不到 自己满 意的工 作。 2 我问她,心目中理想型的工作是 什么样 子的。 她说, 姐,你 知道苏 明玉吗 ?就是 《都挺 好》电 视剧里 的女老 大,我 就喜欢 她样子 的工作 ,有挑 战有成 就感, 有钱有 权,生 活自由 ,如果 给我那 样的工 作,我 会投入 我全部 的热情 。 听她说完,我尴尬的笑了笑。 其实每一个人都向往这样的成功 ,但这 姑娘却 本末倒 置了, 并不是 有了钱 有了权 有了成 就以后 才全力 以赴的 工作, 而是全 力以赴 工作, 投入了 自己的 全部以 后,才 有了地 位名望 钱财。 你要先投入,才会有收获,当你 真正投 入做一 件事后 ,会明 白两件 事:首 先你会 明白, 把一件 事认认 真真做 好,所 获得的 收益远 大于同 时做很 多事; 你会明白,有人风风火火做各种 事仍未 有回报 ,是因 为他们 从未投 入过。 从“做 了”到 “做” ,正如 “知道 ”到“ 懂得” 的距离 。 3 之前单位有一个姑娘,工作特别 拼命, 只要说 起她的 名字, 大家都 会赞不 绝口: 这姑娘 工作拼 命的程 度,连 男人们 都比不 上。 后来有一次,在公司的期刊上我 看到了 对这姑 娘的采 访,来 公司四 年多, 这期间 做过车 间的流 水工, 也在三 班倒的 岗位上 一做就 是两年 ,谁也 不知道 一个女 孩子究 竟是怎 么扛过 来的。 后来部门有了提拔晋升的名额, 这位姑 娘被列 入了第 一人选 ,并且 全票通 过。 她在采访里说: 毕业第一年,许多同学都穿上了 好看的 衣服, 走在了 宽敞明 亮的写 字楼里 ,对比 光鲜亮 丽的她 们,我 却穿着 劳保服 ,每日 穿梭在 各种不 同的机 械设备 里。 记得有人笑话我,说我一个姑娘 ,干一 份这么 不体面 又危险 的活, 丢脸死 了。 我当时有点生气,可后来当我沉 浸在这 份工作 里,当 我一点 点沉淀 打磨自 己,当 我发现 自己对 工作的 热情, 其实来 源于对 工作的 投入, 而不是 周遭的 环境时 ,我就 对别人 那点看 我的眼 光毫不 在意了 。 我越来越明确自己想要什么,热 爱着什 么,我 越来越 爱现在 从事的 这个行 业,热 爱这份 工作, 更热爱 一直坚 持努力 的自己 。 年轻时,我特别佩服那些不计较 金钱、 权位、 报酬专 心工作 ,认真 学习的 人,因 为不计 较钱多 钱少肯 认真工 作的人 ,往往 觉得只 要是能 从事这 份工作 ,本身 就是对 他的最 大报酬 。 事实上,当一个人为了工作本身 而不是 工作后 的工资 来做事 情的时 候,他 往往能 够把工 作做到 最好, 也一定 会收到 更多的 报酬。 4 读者给我留言,她说:二
关于“说课”
• 解决三个问题:教什么?怎么教?为什么?
• 说课演示需包含以下内容: 1.教材简析 2.教学目标定位 3.教法简介 4.教学过程设计 5.有待深入研究的教学问题
谢谢! 学妹给我打电话,说她又换工作了,这次是销售。电话里,她絮絮叨叨说着一年多来工作上的不如意,她说工作一点都不开心,找不到半点成就感。 末了,她问我:学姐,为什么想 找一份 自己热 爱的工 作这么 难呢? 我问她上一份工作干了多久,她 说不到 三个月 ,做的 还是行 政助理 的工作 ,工作 内容枯 燥乏味 不说, 还特别 容易得 罪人, 实在不 是自己 的理想 型。 我又问了她前几份工作辞职的原 因,结 果都是 大同小 异,不 是因为 工作乏 味,就 是同事 不好相 处,再 者就是 薪水太 低,发 展前景 堪忧。 粗略估计,这姑娘毕业不到一年 ,工作 却已经 换了四 五份, 还跨了 三个行 业。 但即使如此频繁的跳槽,她也仍 然没有 找不到 自己满 意的工 作。 2 我问她,心目中理想型的工作是 什么样 子的。 她说, 姐,你 知道苏 明玉吗 ?就是 《都挺 好》电 视剧里 的女老 大,我 就喜欢 她样子 的工作 ,有挑 战有成 就感, 有钱有 权,生 活自由 ,如果 给我那 样的工 作,我 会投入 我全部 的热情 。 听她说完,我尴尬的笑了笑。 其实每一个人都向往这样的成功 ,但这 姑娘却 本末倒 置了, 并不是 有了钱 有了权 有了成 就以后 才全力 以赴的 工作, 而是全 力以赴 工作, 投入了 自己的 全部以 后,才 有了地 位名望 钱财。 你要先投入,才会有收获,当你 真正投 入做一 件事后 ,会明 白两件 事:首 先你会 明白, 把一件 事认认 真真做 好,所 获得的 收益远 大于同 时做很 多事; 你会明白,有人风风火火做各种 事仍未 有回报 ,是因 为他们 从未投 入过。 从“做 了”到 “做” ,正如 “知道 ”到“ 懂得” 的距离 。 3 之前单位有一个姑娘,工作特别 拼命, 只要说 起她的 名字, 大家都 会赞不 绝口: 这姑娘 工作拼 命的程 度,连 男人们 都比不 上。 后来有一次,在公司的期刊上我 看到了 对这姑 娘的采 访,来 公司四 年多, 这期间 做过车 间的流 水工, 也在三 班倒的 岗位上 一做就 是两年 ,谁也 不知道 一个女 孩子究 竟是怎 么扛过 来的。 后来部门有了提拔晋升的名额, 这位姑 娘被列 入了第 一人选 ,并且 全票通 过。 她在采访里说: 毕业第一年,许多同学都穿上了 好看的 衣服, 走在了 宽敞明 亮的写 字楼里 ,对比 光鲜亮 丽的她 们,我 却穿着 劳保服 ,每日 穿梭在 各种不 同的机 械设备 里。 记得有人笑话我,说我一个姑娘 ,干一 份这么 不体面 又危险 的活, 丢脸死 了。 我当时有点生气,可后来当我沉 浸在这 份工作 里,当 我一点 点沉淀 打磨自 己,当 我发现 自己对 工作的 热情, 其实来 源于对 工作的 投入, 而不是 周遭的 环境时 ,我就 对别人 那点看 我的眼 光毫不 在意了 。 我越来越明确自己想要什么,热 爱着什 么,我 越来越 爱现在 从事的 这个行 业,热 爱这份 工作, 更热爱 一直坚 持努力 的自己 。 年轻时,我特别佩服那些不计较 金钱、 权位、 报酬专 心工作 ,认真 学习的 人,因 为不计 较钱多 钱少肯 认真工 作的人 ,往往 觉得只 要是能 从事这 份工作 ,本身 就是对 他的最 大报酬 。 事实上,当一个人为了工作本身 而不是 工作后 的工资 来做事 情的时 候,他 往往能 够把工 作做到 最好, 也一定 会收到 更多的 报酬。 4 读者给我留言,她说:二毛,我 好羡慕 你写了 那么多 文字, 看了那 么多书 ,你是 怎样坚 持做到 的呢? 为什么 ,我总 是坚持 不下去 呢? 我说,那是因为你对读书写作这 件事情 不够感 兴趣, 不够热 爱。 你会不会买一本书,其实你从来 不看, 但是你 觉得好 像拥有 了其中 的知识 ?你会 不会制 定了一 个计划 ,其实 你从来 坚持不 下来, 只是享 受制订 计划那 几天的 快乐? 我们总是习惯了这样的开始,然 后又寥 寥草草 的结束 。对事 如此, 对待生 活也是 如此, 当一个 人对自 己的生 命开始 用“潦 草”来 搪塞时 ,生命 也会开 始对他 潦草。 如果跳舞,要像没有人看着那样 尽兴; 如果热 恋,像 从未受 伤一样 去爱; 如果唱 歌,像 无人听 着那样 投入; 如果活 着,就 把人间 当天堂 那般生 活。 这个世界上有很多事,都是当你 开始认 真对待 以后, 才会发 现其中 包含的 乐趣, 你要带 着关爱 而不是 期待地 投入生 活,当 你对待 事物越 认真, 对待工 作越投 入,你 会发现 能力与 乐趣接 踵而来 。 学妹给我打电话,说她又换工作了, 这次是 销售。 电话里 ,她絮 絮叨叨 说着一 年多来 工作上 的不如 意,她 说工作 一点都 不开心 ,找不 到半点 成就感 。 末了,她问我:学姐,为什么想 找一份 自己热 爱的工 作这么 难呢? 我问她上一份工作干了多久,她 说不到 三个月 ,做的 还是行 政助理 的工作 ,工作 内容枯 燥乏味 不说, 还特别 容易得 罪人, 实在不 是自己 的理想 型。 我又问了她前几份工作辞职的原 因,结 果都是 大同小 异,不 是因为 工作乏 味,就 是同事 不好相 处,再 者就是 薪水太 低,发 展前景 堪忧。 粗略估计,这姑娘毕业不到一年 ,工作 却已经 换了四 五份, 还跨了 三个行 业。 但即使如此频繁的跳槽,她也仍 然没有 找不到 自己满 意的工 作。 2 我问她,心目中理想型的工作是 什么样 子的。 她说, 姐,你 知道苏 明玉吗 ?就是 《都挺 好》电 视剧里 的女老 大,我 就喜欢 她样子 的工作 ,有挑 战有成 就感, 有钱有 权,生 活自由 ,如果 给我那 样的工 作,我 会投入 我全部 的热情 。 听她说完,我尴尬的笑了笑。 其实每一个人都向往这样的成功 ,但这 姑娘却 本末倒 置了, 并不是 有了钱 有了权 有了成 就以后 才全力 以赴的 工作, 而是全 力以赴 工作, 投入了 自己的 全部以 后,才 有了地 位名望 钱财。 你要先投入,才会有收获,当你 真正投 入做一 件事后 ,会明 白两件 事:首 先你会 明白, 把一件 事认认 真真做 好,所 获得的 收益远 大于同 时做很 多事; 你会明白,有人风风火火做各种 事仍未 有回报 ,是因 为他们 从未投 入过。 从“做 了”到 “做” ,正如 “知道 ”到“ 懂得” 的距离 。 3 之前单位有一个姑娘,工作特别 拼命, 只要说 起她的 名字, 大家都 会赞不 绝口: 这姑娘 工作拼 命的程 度,连 男人们 都比不 上。 后来有一次,在公司的期刊上我 看到了 对这姑 娘的采 访,来 公司四 年多, 这期间 做过车 间的流 水工, 也在三 班倒的 岗位上 一做就 是两年 ,谁也 不知道 一个女 孩子究 竟是怎 么扛过 来的。 后来部门有了提拔晋升的名额, 这位姑 娘被列 入了第 一人选 ,并且 全票通 过。 她在采访里说: 毕业第一年,许多同学都穿上了 好看的 衣服, 走在了 宽敞明 亮的写 字楼里 ,对比 光鲜亮 丽的她 们,我 却穿着 劳保服 ,每日 穿梭在 各种不 同的机 械设备 里。 记得有人笑话我,说我一个姑娘 ,干一 份这么 不体面 又危险 的活, 丢脸死 了。 我当时有点生气,可后来当我沉 浸在这 份工作 里,当 我一点 点沉淀 打磨自 己,当 我发现 自己对 工作的 热情, 其实来 源于对 工作的 投入, 而不是 周遭的 环境时 ,我就 对别人 那点看 我的眼 光毫不 在意了 。 我越来越明确自己想要什么,热 爱着什 么,我 越来越 爱现在 从事的 这个行 业,热 爱这份 工作, 更热爱 一直坚 持努力 的自己 。 年轻时,我特别佩服那些不计较 金钱、 权位、 报酬专 心工作 ,认真 学习的 人,因 为不计 较钱多 钱少肯 认真工 作的人 ,往往 觉得只 要是能 从事这 份工作 ,本身 就是对 他的最 大报酬 。 事实上,当一个人为了工作本身 而不是 工作后 的工资 来做事 情的时 候,他 往往能 够把工 作做到 最好, 也一定 会收到 更多的 报酬。 4 读者给我留言,她说:二
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(四)“先学后教,当堂训练”是有效的,符合科学的教 学方法,是新课程改革中教学方法的又一具体化。
①符合自主学习、合作学习、探究学习的原则。 ②符合“循序渐进“的原则。
③符合“因材施教”的原则。 ④符合实践→认识→ 再实践→ 再认识的认识规律。
与魏书生六步教学法:定向→ 自学→ 讨论→ 答 题→ 自测→ 自结,有异曲同工之妙。
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(三)“先学后教、当堂训练”的教学方法教师应该注 意的问题:
⑤把握时间,精讲多练。 每节课教师讲多长时间,讲几分钟,即根 据出现问题的多少,难易程度而定,问题少、易懂就少讲,难懂 就一定要多讲。不同的班级,不同的科目,讲的时间要随机应变。
⑥搞好堂堂清、日日清、周周清、月月清(单位清、课课清)。
——介绍一种高效实用的教学方法:
先学后教、当堂训练
12月18日晚
2020、当堂训练”课堂教学方法的创立背 景
创建者:江苏省泰兴市洋思中学校 长、河南省沁阳市永威学校校长:
蔡林森
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(二)“先学后教,当堂训练”的方法和一般步骤和过程。
先学(学生看书寻找相关知识点),做练习或口头回 答问题(学生可相互讨论、帮助),教师评点(学生 更生),教师再讲例题(由个别到一般,归纳理论知识, 指导学生如何应用理论知识解决实际问题),学生再做 练习(或背诵),布置作业。
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(三)“先学后教、当堂训练”的教学方法,教师应该 注意的问题:
①课前,教师要备好课,精心设计好学生学习的方案(准备锦囊 妙计)。
②课堂上教师要像电视主持人那样,讲好激动人心的过激语,一步一 步的激发,引导学生看书练习、更正、讨论、当堂完成练习。
③教师要精心准备好练习题,难易适中,要针对不同层次、不同成绩 的学生都有完成练习的成就感。(先用小黑板抄题或利用多媒体、 基础训练和课本上的题目,或制作习题资料卡。)
今日事今日毕,本单元的学习内容都要会用(会背),做错 了的都更正,每周一小测、每月一大测。促使学生紧张的学习, 提高学习效率。
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(三)“先学后教、当堂训练”的教学方法教师应该注 意的问题:
⑦师生都要利用好教科书,课堂从学生读书开始,学生读书后,再 检测效果,学生做习题或口头回答问题,要检测后学生依据课本 更正、讨论,教师归纳最后当堂背诵或完成练习。教师用好课本, 虽然例题可讲或不讲,但仍然要首先钻研课本。根据教材制定学 习目标,引导学生如何看课本,出好学生看书时的思考题、练习 题、检测题(一般可选自课本或基训,也可以利用其它资料,语 文课可以以课文后边的练习为主,数理化、政史地生课常用插图 中的思考题或练习题。)
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(三)“先学后教、当堂训练”的教学方法教师应该注 意的问题:
④该讲的要讲好。 通过“兵教兵”(学生更正,讨论自学检测中存 在的问题)学生会了的就不讲,不会的、错了的、都不能解决的疑 难问题,教师一定要讲,一定要讲得有序、讲得好,不是就题讲题, 而是一类题一类题的讲,由个别到一般。
⑤符合自主创新,素质教育的要求。
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视频_课堂实录
语文
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数学
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PPT教学课件
谢谢观看
Thank You For Watching
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