服务型党组织建设考评工作报告
服务型党支部建设总结.docx
服务型党支部建设总结1中学实施服务型党支部建设工作总结根据遵县教党字 5 号《关于印发深入开展服务型党组织创建工作实施方案的通知》，结合我校实际，乌江中学党支部紧紧围绕学校的改革和发展，在我校教育系统开展“服务型”党组织创建活动。
在各项工作中发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用、党员先锋模范作用，牢固树立科学发展和主体发展的教育理念，在勇挑重担、克服困难和开拓创新中体现党的先进性，切实加强了学校党建工作，取得了一定的成绩。
一、创建学习型组织，提高党员素质，增强党组织的战斗力。
创建学习型组织就是要使党的各级基层组织努力成为全员学习、主动学习、善于学习，把学习作为实现组织共同愿望的根本途径的具有创造力、凝聚力、战斗力的先进的党组织。
我们围绕学校的中心工作，认真开展创建学习型组织活动。
一是成立领导小组，支部成立了相应的领导小组，确保工作的正常开展。
二是创新制度，提供保障。
教育党总支为推动学习型党组织建设，不断创新学校管理制度，建立起完善的党员学习2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作–独家原创1/17考核制度。
为创建学习型党组织提供了保障。
党员教师迅速掀起了一种浓郁的学习氛围。
二是确定学习内容，提高学习的针对性。
使广大党员教师始终成为教书育人的典范。
因而，围绕科学发展观来选择学习内容，我们注重了《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘要》以及十七大、十七届三中全会、十七届四中全会等重要思想的学习；提高了党员干部学习的针对性；开展学习身边先进典型的事迹活动，增强了党员示范作用。
这些内容的选择和确定净化了广大党员教师的心灵，强化了自律意识和道德意识，提高学校党员素质，为搞好工作指明了方向。
二、围绕教学开展学校党建工作，促进班子建设。
党支部要走出只管党务，只管队伍，只管群众生活的狭小天地，要在振兴学校，谋求学校发展中尽职尽责。
要用一种精神去凝聚全体教师完成学校各项工作，为学校发展保驾护航，使学校朝着正确的航向不断前进发展。
服务型党组织建设工作总结
服务型党组织建设工作总结近年来，我市积极适应新形势、新任务的新要求，以服务为导向，积极创新基层党建工作思路、方法和机制，对服务型党组织建设进行了深入探索，积累了一定经验，取得了明显成效。
（一）强化服务意识，构建服务体系。
在工作覆盖上，实施领域拓展工程，实现党组织服务全覆盖，努力做到“凡有群众的地方，都有党的组织、都有党组织的服务”。
着眼于解决部分领域党的组织覆盖不够广的问题，从理顺管理机制入手，依托工商、民政、教育部门，分别成立了非公企业、社会组织、教育党工委，分类制定出台了加强和改进党建工作的具体意见，逐步规范了运行体系和制度机制；从扩大组织覆盖入手，采取单独组建、区域联建、行业统建等办法，先后建立农村专业经济协会及合作组织党支部AA个，社区流动党员、离退休党员、下岗职工党员等特色党支部AA个，新建非公企业党组织AAAA个，社会组织党组织AAA个，中小学校党组织AAA个，基本实现了党的基层组织全覆盖。
在运行机制上，搭建服务平台，构建服务网络。
着眼发挥服务功能，积极探索实现社会创新管理的有效途径，以打造“全国知名、全省一流”政务服务平台为目标，采取“两集中（行政审批事项向同一科室集中、科室向大厅集中）、三到位（人员、事项、权限到位）”的工作方式对涉及群众切身利益，面向企业、群众服务的事项全部要求进驻政务大厅，接受上级主管部门和广大人民群众的监督。
初步建成市县乡村四级服务网络，全市AA个乡镇和A个街道办已全部建立政务服务中心，AA个社区全部建立了便民服务点，建成村级事务代办点A00多个，基本实现了全方位、便捷式服务。
推行“农村工作社区化管理”制度，在有条件的村设立便民服务中心，实行“一站式”服务，办理基层党建、人口计生、农林水利、综治维稳、民生保障、环境卫生等事务；在没有条件设立便民服务中心的村，实行村民事务代办制度，开展便民服务。
在街道社区推行“三民”服务直通车工程，建立民情收理、限期办理、公示反馈、跟踪监督的直通车式工作模式，形成“三级联动”的便民服务网络。
办（局）关于机关服务型党组织建设特色做法汇报材料_汇报材料_
办(局)关于机关服务型党组织建设特色做法汇报材料我办（局）的机关党建工作，自XX年7月启动开展机关服务型党组织建设工作以来，紧密结合当前单位开展群众路线教育实践活动工作实际，在市直工委的正确指导下，能够按照部署要求，认真组织实施以建设“服务型”党组织为核心，以“三服务”（服务基层、服务党员、服务群众）为抓手的党建工作新举措。
不断探索构建“服务网络全覆盖、服务内容全方位、服务资源全利用、服务时间全天候”的“服务型”党建工作新机制。
同时，正在全力以赴的按市直工委部署，积极抓好所承接的市级党员“考绩卡”和“微信党建”两项试点工作任务。
近期，我机关支部服务型党建工作，紧扣以整治四风为重点，以取得实效为着眼点，不断创新服务模式、整合服务资源、规范服务行为。
增强了机关支部党组织活力，密切了党群关系，促进了社会和谐发展，初步形成了教育实践活动与服务型机关党组织建设“双推进”的良好局面。
并着重抓好了我单位延伸开展的“双学、双比、双促进”自选特色服务活动。
认真践行全心全意为人民服务的宗旨，来全面推动人防（地震）工作上台阶。
现将我单位党组、机关支部，开展服务型机关党组织建设主要工作情况、特色做法及初步经验汇报如下：一、基本情况：目前，我办（局）设置党组一个，下设一个机关支部。
现共有**名在职党员，1名退休党员和2名入党积极分子。
自我单位制定群教活动实施方案后，办（局）党组、机关支部紧密结合服务型机关党组织建设工作实际，截止目前，共召开各类座谈会6次，组织谈心活动5次，外出考察学习1次；共组织全体党员干部学习36次，用了近120学时；我单位为每位党员干部订购发放了《各地联系服务群众经验做法选编》、《损害群众利益典型案例剖析》、《系列讲话精神学习读本》、《系列重要讲话读本》、省市信息简报等学习书籍和资料150余册（份）。
我办（局）党组、机关支部高度重视加强宣传教育工作,设立了宣传栏,设立了公开意见箱，共征求各类问题意见建议*余条。
组织部基层服务型党组织建设工作汇报材料_1
组织部基层服务型党组织建设工作汇报材料近年来，我区坚持以加强党的执政能力、先进性和纯洁性建设为主线，以服务群众、做群众工作为主要任务，不断推进基层服务型党组织建设。
目前，全区共有基层党组织XXX 个，党员XXXX名，建立党群服务中心X个，服务站XX个，基层党组织服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的能力不断增强。
一、完善服务功能，夯实基层党组织服务群众的基础坚持抓基层、打基础不放松，激活基层组织神经末梢。
一是调整组织设置。
推行非公企业区域化网格化管理，将辖区内非公企业党组织全部交由街道、乡镇属地管理，在X区步行街及百花市场辖区内建立商业圈党委，新成立非公企业党支部XX个，党组织覆盖率达到XX.XX%。
在社区、村建立XXX个网格党小组，按照“X+X+X”的模式，在每个网格配备管理服务团队，开展“网格化管理、组团式服务”工作。
二是充实服务队伍。
选拔了一批勤政务实、敢于担当、群众公认的干部充实到街道领导岗位；先后选派X名优秀年轻干部担任后进村“第一书记”，选派后备干部、党建指导员、司法调解员、网格助理员等充实到企业、社会组织、社区、村以及信访维稳和项目建设等一线开展服务。
组建了XXX个志愿服务团队，志愿者人数达到X.X万人，累计服务工时XX.X 万小时，服务XX.X万人次，形成了以党员干部、团员青年、公益性岗位人员等为主体，涵盖党务、政务和社会公共服务三大领域的志愿服务体系。
三是整合服务资源。
建设了X个党群服务中心，完成了长城街道托老快乐驿站、长胜村“乐无忧幸福大院”、九X五社区“红色影院”等一批服务型党组织建设项目。
着眼于信息技术的运用和工作机制的创新，开发建设了智慧党建工作平台。
设立XX个“两代表一委员”工作室，在街道民生、综治两个中心增设矛盾调解室，在社区设立居家养老服务站、计生服务室、残疾人康复室等，加快养老服务体系建设，支持开办老年饭桌X个，建成日间照料中心X个，购买家政服务XXXX余人次，为部分社区新建文化活动广场、安装LED电子显示屏、开通网络便民服务通道等，丰富了服务手段，延伸了服务功能体系。
基层党组织评价情况报告_工作自我鉴定_
基层党组织评价情况报告通过评价，基层党组织要以群众满意为标准，以解决问题、改进工作为目标，以治庸懒散、提能增效、狠抓落实。
下面是小编整理基层党组织评价情况报告的范文，欢迎阅读!基层党组织评价情况报告篇一根据区直属机关工委关于开展六型党组织创建工作意见和实施方案的要求，年初以来，我局以科学发展观为统领，深入贯彻落实党的会议精神，积极探索机关党建工作新路子，进一步深化“一个支部一个特色”活动，以“转作风，优服务，破难题，强三农”为主题，以“五个新”为目标，(为民务实，清正廉洁形象有新提升;贴近三农，服务基层作风有新改进;凝心聚力，维护稳定能力有新提高;改革创新，城乡融合发展有新突破;真抓实干，破解三农难题有新成效)，进一步转变作风，结合党的群众路线教育实践活动，扎实深入地开展服务型党组织创建工作。
现将我局党支部开展服务型党组织创建工作汇报如下：(一)加强自身学习，提升为农服务能力。
进一步加强全局党员干部思想政治理论学习和业务知识学习，严格执行学习考勤、专题调研、“三会一课”和学习考核等各项制度，每月一次结合局务会议，组织全体干部职工开展集中理论学习和工作交流。
在抓好本职工作的同时，注重理论联系实际，在精学、深学上下工夫，在指导实践上做文章，各业务科站队每年完成2-3篇，做到学用结合、工学相长。
注重学习形式创新，充分利用网络、媒体等现代化手段，采取集中学习与分散学习相结合、个人自学与集中领学相结合、讨论交流与专题辅导相结合，提高学习的针对性和实效性。
(二)深入一线调查，摸清底子找准问题。
近年来，我们一直重视基层调研，了解实际情况，听取群众诉求：比如开展了新一轮低收入农户调查认定、建设用海使用情况、村级规范化清理整顿、“三无”渔船和外籍拖拉机排查摸底、农村信用体系建设和农业规模化经营等调研，通过这些基础性工作，对当前“三农”工作中存在的一些重点难点问题有了更全面的了解，为破解难题提供了第一手材料。
特别是20XX年开始的畜禽环境综合整治、内河水质综合整治等工作，都分别获得了市领导的批示肯定，收到了较好的效果。
建设“学习型、服务型、创新型”三型党支部总结8篇
建设“学习型、服务型、创新型”三型党支部总结8篇党支部建设“学习型、服务型、创新型”三型组织总结强化党建与业务工作有机融合深入推进“三型”党组织建设市地税局按照“条主动、块为主”和“下抓两级、抓深一层”工作机制要求,积极强化党建与业务工作的有机融合,有效推进了全系统“三型”党组织建设,推动了税收工作科学有序开展。
强化党员经常性教育,在与业务工作的有效融合中,力促“两学一做”学习教育常态化制度化。
一是围绕抓实党组织的有效管理,坚持党支部建设规范化。
自觉把严格落实党员“三会一课”制度作为建设规范化党支部的重要抓手,力推党建工作干在实处,取得实效。
二是围绕坚定党员的信仰信念,坚持党员学习教育常态化。
推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展,树立正确的价值观,增强党员党性观念。
推动集中性教育向经常性教育延伸,以“四讲四有”为标尺,促使党员学习教育常态化制度化,不断提升落实全面从严治党工作精细化管理水平。
三是围绕发挥党员的先锋作用,坚持党员“主题党日”活动制度化。
把每月首周五下午作为党员“集体固定学习日”,每月20日确定为全系统基层党组织“主题党日”,创新开展结对共建、志愿服务、扶贫济困、创建文明城等特色活动。
强化“互联网+”优势,在与业务工作的有效融合中,力争党建工作常抓常新长效。
一是发挥“大数据”作用,坚持“借题发挥”。
及时收集摘录中央领导讲话、社论、评论员、时事述评等时政1800多篇,供各级党组织和党员干部学习。
二是突出“互联网+”优势,坚持“借梯上楼”。
定期搜集整理各级有关党建、中共党史知识、党史轶事等党建知识,编发电子书20期近40万字,通过邮箱下发各基层党组织。
三是运用“智慧党建”平台功能,坚持“借势发力”。
发动和组织基层党组织和党员干部自觉把党员“三会一课”、组织生活会等制度建设,运用文字记录下来,通过影像展示出来,并做好“留痕”管理。
强化“三型”党组织建设,在与业务工作的有效融合中,力推税收工作实干创优、走在前列。
2023乡基层服务型党组织建设总结范文(2篇)
2023乡基层服务型党组织建设总结范文基层服务型____建设实践探索—浅析____社区____建设____报告中提出的“建设学习型、服务型、创新型的马克思主义政党，以服务群众、做群众工作为主要任务，加强基层服务型____建设”。
____社区党总支在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐等方面积极探索，坚持以群众路线为向导，以加强党员管理为突破口，努力推进基层服务型____建设。
一、推进基层服务型____建设背景分析近年来，随着经济的快速发展和社会的结构转型，社区党建工作出现了一些新变化，主要表现在社区党员队伍的“四化”现象，即：老龄化、动态化、多元化和复杂化。
一是党员年龄结构日益呈现老龄化趋势。
在地区党员中，超过____%是____岁以上老龄党员，年轻党员不足____%。
老龄党员由于年龄偏大，加上体弱多病，有相当一部分无法正常参加____生活；年轻党员大部分在单位有工作，很难做到请假到社区参加____生活。
二是党员队伍稳定情况日益呈现动态化趋势。
社区流动党员数量增多，主要表现为流出型和流入型两种。
流出型即本地社区党员为了自身某些需要到其他地方生活和工作、帮子女带小孩、买多套房长期在外居住等，形成人与关系分离现象。
流入型即外地党员因务工等原因流入本社区，但大多不到社区报到，形成党员管理空缺。
三是党员队伍来源呈现多元化趋势，按党员性质分类种类变多。
从原来的企业退休党员逐渐发展为企事业单位离退休党员、生活在社区的在职党员、下岗失业和刚毕业党员等。
四是党员队伍思想状况日益呈现复杂化趋势，社区党员来自各行各业，在年龄、学历、思想、政治觉悟等方面相差较大，党员教育管理难度加大。
二、推进基层服务型____建设主要问题社区党员队伍出现的新变化给____的建设、党员队伍的教育管理带来了一些新问题，主要面临“两多四难”，即：老党员多、下岗党员多，人员____难、时间统一难、活动开展难、作用发挥难。
一是社区党总支缺乏对党员有效的教育管理约束，部分党员党性意识淡薄，对党员教育管理认识上存在偏差。
华县服务型党组织建设调研报告
武清区推进服务型党组织建设的成效、问题及建议
武清 区推 进 基层 服务 型 党组 织建 设 的 做 法 和 成 效
一
、
１ ． 建好 活动 阵地 ，夯 实服 务基础 。阵地 是宣 传教 育党
员、 直接 服务群众 的重要物质 条件 。自２ ０ ０ ８ 年开 始 。 武 清区
家门、 知百家事 、 解 百家 困 、 暖 百家 心 ” 系 列活动 ， 社 区全 体 党 员干部 分楼包 户 ． 定 期深入 居民 家 中 。 宣传政 策 、 征求 意 见 、解 决问题 ．让社区居 民切实体会 到党 员干 部作风 的转 变、 体 会到党组 织的温暖 。同时 ， 大 力推进志愿 者服务队 伍
入新落成 的老干部局 活动楼 ， 投 资２ ０ 余 万元增设 了 电教室 、
以及站 所的建立和 完善 ． 全面倡 导志愿服 务 ． 带 动 良好社 会
风 尚的形成
目前 ． 在全区 １ Ｏ 个 已入住 的还迁社 区中 ． 社 区党组 织召 开 党建联 席会８ １ 次。 收 集群 众 各类意 见 、 建议 １ ２ １ ９ 条， 采 纳
执政 的基础 。 党 员是党 的细胞 ， 党 员作 用发 挥得如何直 接影 响党 的形象 。如果没有 过硬的基层党 组织和党 员队伍 作为 基石 ， 服 务型 也就 无从 体现 。 围绕 “ 推动科学 发展 、 促进 社会
３ ２ 求知 ／ 月刊 ２ ０ １ ３ ／ ６
和谐 、 服 务人 民群众 、 加 强基 层组 织” 的总要 求 ． 武 清区从建 章立 制入手 ， 大力加强农 村基层党 组织带 头人队 伍建设 ． 实 施“ 领 头雁 ” 工程 ， 研 究出 台了《 加 强村 党组织 书记队伍 建设 的意见 》 ， 建议 建立 健全 选拔培 养 、 目标 责任 、 教 育培 训 、 管 理 监督和激 励保障 五项机制 ． 特别 是大幅提 高村 干部待 遇 ．
建设学习型服务型创新型机关党组织
建设学习型服务型创新型机关党组织党的十八大提出了建设学习型、服务型、创新型马克思主义执政党的目标任务，进一步回答了在新的历史条件下建设一个什么样的党、怎样建设党这个重大问题，为党的建设指明了方向。
机关党的建设是党的建设的重要组成部分，以党的十八大精神武装头脑、指导实践、推动工作，关键是将大会提出的党的建设任务要求落实到机关党建工作实践中，把学习的理念、服务的理念、创新的理念贯穿于机关党的建设全过程，不断提高机关党的建设科学化水平。
一、以思想理论建设为根本，大力推进学习型机关党组织建设学习型党组织是通过汲取学习型组织理念而形成的一种党组织发展模式，具有学习型组织的一般特点，但与学习型组织又有本质区别。
集中体现在，党组织是政党组织的有机组成部分，是政治组织，其价值追求要服从服务于党的政治目标，具有鲜明的政治特性。
因此，在建设学习型党组织过程中，既要积极学习借鉴学习型组织理论，拓展传统的学习内涵，不断提高党组织的学习能力、创新能力，又要体现党组织的特点和要求，切实增强学习型党组织建设的针对性实效性，真正使建设学习型党组织的过程成为党员学习能力不断提升、知识素养不断提高、先锋模范作用充分发挥，党组织的创造力、凝聚力和战斗力不断增强的过程。
以先进的学习理念引领机关党员干部加强学习。
先进的学习理念是学习型党组织体现时代性的内涵要求。
建设学习型党组织，不仅要发扬我们党重视学习、善于学习的优良传统和理论联系实际的良好学风，也要学习借鉴学习型组织理论，拓展传统的学习内涵，积极引导机关党员干部把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种生活方式，通过学习促进工作，通过工作推动学习，在学习中创新，在创新中发展。
在学习观念上应努力实现“四个转变”，即把阶段性学习转变为终身学习，把个人学习转变为团体学习，把被动学习转变为自发学习，把单纯学习转变为学习和研究问题相结合，真正把学习作为党的思想建设的重要特征，作为党的组织活动的重要内容，作为提高党组织战斗力的重要途径。
党建工作考核情况通报
竭诚为您提供优质文档/双击可除党建工作考核情况通报篇一：基层党建考核工作汇报基层党建考核工作汇报为改变以往基层党建工作考核标准粗略、评价方法单一、激励作用不够明显等现象，我县将绩效考核理念引入党建工作中，通过量化考核指标，硬化考核标准，强化考核措施，加大奖惩力度，使基层党组织抓党建由“虚功”变“实做”，促进了党建责任制的落实。
一、科学设置内容标准，突出考核的操作性县考核办在制订考核指标上，着力提升考核指标“能见度”，准确全面地考察基层工作的执行能力。
根据部门、地区差异和岗位职责不同，将乡镇和县级机关党委区分对待，分类制定年度目标考核指标，对乡镇重点考核思想政治建设、执政能力建设、基层组织建设、干部队伍和作风建设、经济发展情况等工作；对县直机关侧重党委机构运转及工作规划、班子和党员队伍建设、工作绩效、主题活动开展等工作。
同时对信息报送、党内统计、党建刊物征订等业务也明确了评分标准。
考核细则由以前的模糊定性向准确定量转变，实现考核结果的科学性和准确度。
二、重点突出特色工作，体现考核的创新性在强调夯实党建工作基础的同时，注重各基层党组织的特色工作创新。
年初要求各党委确定一个党建创新项目，对特色工作的谋划部署、组织开展等提出明确要求，年终县委特设“党建创新工作先进党委”荣誉称号给予奖励。
同时在党建综合考核中实行特色工作奖励加分，通过设置加分项目拉开竞争档次，形成“台阶”差异，激励各基层党组织突破思维局限，扭转以往基层仅满足于完成“规定动作”的保守意识，强调树立“不进则退”的争先意识，鼓励基层积极研发“自选动作”，打造党建精品工程。
三、积极践行科学发展，增强考核的绩效性在乡镇加强基层党建工作考核的同时，更加强调农村经济社会的发展，县委组织部明确提出“重大规划、重要决定、重大项目建设要体现可持续发展，实施目标责任考核”，要求结合“升级晋档”活动每年就农民人均纯收入、主导产业发展、基础设施建设等经济指标增幅情况分级建档、评比表彰，以此促使乡、村两级党组织按照科学发展观要求，致力于经济社会的全面协调发展。
浅谈学习型、服务型、创新型“三型”党组织建设 提升党建工作科学化水平
浅谈学习型、服务型、创新型“三型”党组织建设提升党建工作科学化水平——羊丽芬胡锦涛同志在十八大报告中提出“建设学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心”。
在新的历史条件下，面对新的世情、国情、党情，对加强党的建设新的伟大工程提出了新要求、新举措、新目标。
结合基层公路养护党建工作实际和自己的认识，谈一谈自己的看法。
一、学习型党组织建设“学而不思则罔，思而不学则殆”出自《论语》。
它充分说明了学习的重要性。
创建学习型党组织，应从以下方面抓起。
一是抓好学习对象。
基层领导干部要做好学习领头雁。
基层领导干部的一言一行，直接或间接的影响到党员干部、职工的言行和作风。
基层领导干部多是从基层一线中脱颖而出选拔到领导岗位，技术实践强，管理经验欠缺，做为基层领导干部，应有合理的知识结构和能力结构，应有更高的理想目标，更强的进取精神，更多的“铺石路”奉献精神；做为基层领导干部，接受系统教育，提升学历层次，学习十八大会议精神，转变工作作风，践行党中央“八项规定”“六条禁令”；作为基层领导干部，应带头挤出空闲时间，多一些学习，少一些不必要的应酬，多一些思考，少一些人情往来，给职工做个好榜样；做为基层领导干部，应加强基层团队管理和学习，充分利用工作时间或是会议时间，组织职工学习、培训。
据调查显示，职工在上班时间或是会议时间学习的效率是其他时间的1.5倍。
基层职工是学习的践行者。
基层机关职工的学习，应应材施教、分门别类推进。
基层机关职工，学历一般都在大专或大学以上，知识结构完整、系统，业务实践欠缺，应加强业务上的培训和学习，加强党性教育和思想引导；站所一线职工，学历一般都在高中、中专、初中等，工作实践强，理论知识薄弱，应加强理论知识的学习和公路养护业务技能培训（机械操作培训、安全知识培训、路面修补、桥梁加固培训），扩大知识储量，提升业务技能的含金量。
二是要探索行之有效的学习方法。
村服务型党组织建设情况总结
村服务型党组织建设情况总结**张镇**村服务型党组织建设情况**村位于**县**张镇东南部3公里处，东邻**、南邻**，是一个环境优雅具有原生态气息的山村，全村96户，330人，党员21名，村两委5人，支部3人。
共有耕地400亩，其中基本农田174亩，一般耕地226亩，有林地300亩，农业后备资源丰富，以种花生、地瓜、果树、养殖为主，人均纯收入达8600元。
一、建立网格化服务队一是科学设定片区管理网格。
依托现行农村基层组织结构，向下延伸管理服务触角，增设行政村辅助性的管理单位——网格。
网格划分从实际出发，坚持地缘相近、居住相邻、人文相亲、管理幅度适宜等原则，片区规模一般以辖20户—50户常住居民为宜。
二是加强网格队伍建设。
以健全和完善科学的管理体制和工作机制为保证，以选优配强网格负责人为重点，进一步加大选拔培养、管理考核和关爱激励力度，努力培养和造就一支精干高效、素质优良、群众公认、奋发有为的新型村干部队伍，不断提升农村基层干部的科学执行力。
三是统筹组建服务团队。
根据村内实际，组建了党员服务队、群众办事服务队、矛盾调解服务队、妇女儿童服务队、畜牧农业发展服务队等服务队，每支团队组长由村两委干部担任，副组长2—3名，分别由小组长或联户党员担任。
明确基础服务管理团队工作职责，通过定期或不定期地对网格内的居民进行走访、了解，收集和处理居民所反映的问题和意见，及时提供职责范围内的各种需求服务。
收集材料，由村代办员到镇党群服务中心集中办理。
二、深化清洁乡村，美化村容村貌1、为彻底改变村庄脏、乱、差局面，提升村庄品位，20xx年村投资30余万元，建小型水库1处，解决了农村种地没水浇的问题，也使得150亩的农田受益，提高了村民生产生活质量。
2、投资10余万元在村内河道铺设水管道1300米，达到水污分流。
建垃圾池7处，村内道路两侧建花池1100平方米，全部栽植碧桃、冬青和黑松。
3、在20xx年投资10万元建设文化广场一处，1500平方米，设有蓝球场、篮球架，其它健身器材都相应配套完成。
建设服务型党组织工作总结与打造
建设服务型党组织工作总结与打造引言：近年来，为了适应党的建设新形势，党组织需要不断改进自身的工作方式和方法，转变党建工作的理念，使党组织成为服务党员、服务群众的主力军。
本文将从建设服务型党组织的总体思路、目标和措施等方面进行阐述和总结，旨在为党组织提供一些建设性意见和建议。
主体：一、明确建设服务型党组织的总体思路建设服务型党组织的总体思路是围绕服务党员、服务群众的核心工作展开。
党组织要站在服务的角度，深入了解党员和群众的需求，针对实际问题提供有针对性的服务。
同时，要强化组织学习，提高组织力量的素质，增强党组织对党员和群众的凝聚力和号召力。
二、明确建设服务型党组织的目标建设服务型党组织的目标是要打造一个高效、务实、亲民的党组织，使党员和群众能够切实感受到党组织的关怀和支持。
为了实现这一目标，党组织应当加强与党员的联系和沟通，积极了解和解决党员的实际困难和问题；积极组织开展各类服务活动，提供经济、文化、法律等方面的帮助；加强党员队伍建设，培养一支能够主动为党员和群众服务的骨干力量。
三、明确建设服务型党组织的措施建设服务型党组织的措施包括理念更新、工作机制改革和队伍建设等方面。
1. 理念更新：党组织要更新服务观念，转变工作方式，由仅仅向党员交代工作转变为主动服务党员，帮助解决实际问题。
要坚持为党员和群众服务的宗旨，推动党组织的工作与党员群众的需求相结合，使党组织真正成为党员和群众的贴心人。
2. 工作机制改革：党组织要建立起一套高效、规范的工作机制，通过科学管理、信息化建设等手段提高工作效率和质量。
建立健全党员信息管理系统，及时获取党员的需求和意见，为党员提供更加精准的服务。
3. 队伍建设：党组织要加强对干部的培养和选拔，注重培养党员干部的工作能力和服务意识。
通过开展党组织的学习活动、培训和交流，提高党员干部的专业素养和为党员服务的能力。
结语：建设服务型党组织是时代的要求，也是党组织自身发展的需要。
党组织要始终坚持党的宗旨，深入贯彻落实党的各项政策，以实际行动为党员和群众提供更好的服务。
关于加强基层服务型党组织建设的调研报告——以东光县基层服务型党组织建设为例
关于加强基层服务型党组织建设的调研报告尹国营1 曹 广2 1.东光县委组织部 2.找王镇政府——以东光县基层服务型党组织建设为例摘 要：推进服务型基层党组织建设，对于发挥基层党组织职能，强化党员干部服务意识，密切党同人民群众的血肉联系有着重要意义。
为进一步加强基层服务型党组织建设，笔者结合东光县基层党组织建设实际，对当前基层服务型党组织建设情况进行了深入的调研和思考，并在此基础上提出了加强基层服务型党组织的一些意见建议。
关键词：基层 服务 党组织 党员一、加强基层服务型党组织建设的主要做法东光县现有基层党委23个，基层党支部748个，党员19411个，其中乡镇党委9个，农村党组织447个，农村党员13675人。
今年以来，东光县在加强基层服务型党组织建设进行了诸多有益的探索，带动了基层党建工作的提升。
一是开展软弱涣散党组织整顿行动。
建立软弱涣散党组织整改提升台账，明确责任主体，设定完成时限，对排查出的后进村责令限期整改。
目前， 45个后进村全部完成整顿转化任务。
同时，开展专项整治活动，针对农村党组织存在的突出问题，采取县委常委负责、责任部门牵头、乡镇党委主抓、驻村干部协调的方式，合力抓好整治工作。
截至目前，整治各种问题172个。
二是推行村民事务代办制。
在村级组织活动场所设立服务大厅，配备上墙制度、服务标识、服务手册、证明样本、告知单等配套设施；成立由村“两委”干部、党员志愿者、大学生村官为主的代办员队伍，进行轮流值班，对涉及村民生产生活的54项服务事项实行帮办代办。
截至目前，447个村全部实现规范运行，共为群众办理代办服务事项4300余件。
三是开展党员志愿者服务活动。
动员有服务能力的党员组成党员志愿者帮办代办服务队、环境维护服务队、农机修理服务队、治安巡防服务队、文艺表演服务队等不同类型的服务队，为群众提供便民服务。
目前，全县共组建党员志愿队伍312支，2176名党员参与其中，为群众提供各类服务59余件。
创建服务型基层党组织工作总结报告(2篇)(最新篇)
创建服务型基层党组织工作总结报告（2篇）创建服务型基层党组织工作总结报告（2篇）创建服务型基层党组织工作总结报告区委：××市国土资源局××分局党委按照《关于创建服务性基层党组织的实施意见》要求，坚持以科学发展观为指导，结合国土资源管理工作实际，按照服务规范化的要求，积极开展形式多样的创建服务型机关活动，现将我局党委创建服务型机关工作总结报告如下：一、服务窗口前移，实现“三民”服务为实现“亲民、爱民、便民”服务，提高全局干部职工服务意识和依法行政意识，我局组织全体干部职工认真学习了中央、省、市有关规范化服务型基层党组织建设的文件精神，对《行政许可法》、《公务员法》、《土地管理法》、《矿产资源法》等法律法规和国土资源专业知识进行了培训，制订了《××市国土资源局××分局创建服务型机关的实施方案》。
根据方案，将服务窗口前移，选派了4名业务精通，综合素质高，协调能力强的同志入驻区政务服务中心服务窗口，将所有整合后的国土资源行政审批事项全部集中到区政务服务中心进行统一受理，并选派年青干部到省国土资源厅学习，通过“请进来，走出去”的方式，将区级部门的先进管理理念和科学管理方式引入我局，进一步优化和完善了我局管理制度和办事流程，提高了办事效率，通过认真梳理，并经局班子研究将部分项目的审批权限授权窗口直接办理。
同时还配合区政务服务中心开通了政务服务“绿色通道”，进一步提高了服务水平。
二、简化办事程序，实施“五个一”服务为规范行政行为，方便社会公众，提高办事效率，我局按照“精简、统一、效能”的原则，大力倡导“四讲四不”和“五个一”服务。
对国土资源审批事项进行了认真的梳理整合审批事项减少到18个。
认真执行政务公开制度，对申请条件、审批程序、批准权限、审批时限、审批结果、人员职责等一律对外公开。
国有土地使用权协议出让、临时用地审批、国有土地使用权改变用途审批、注销土地使用权登记限时10个工作日。
加强服务型党组织建设
加强服务型党组织建设摘要：就目前的情况来看，基层党组织的新功能和新定位是“以服务群众、做群众工作为主要任务加强基层服务型党组织建设”。
为实现发展目标，在实践中需要站在全局的高度考虑问题，将服务发展视为第一要务，强化思想教育并增强服务效能，改进工作作风，确保服务可以尽快见到成效。
与此同时，广大党员也需要意识到自己身上的榜样作用，展示更新的形象，促使基层服务可以顺利进行。
本文主要论述了加强基层服务型党组织建设的意义、加强基层服务型党组织建设的相关策略等内容，强调服务型党组织的建设的重要价值，旨在为社会大众提供更好的服务。
关键词：服务型党组织；建设与发展；分析引言党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是贯彻落实党的路线、方针、政和各项任务的战斗堡垒。
从以往的工作案例中可以发现，党的基层组织承担着重要的服务功能，直接联系群众，将党的路线方针政策落实到基层，开展高效的组织活动。
而服务型的党组织可以为社会大众提供优质合理的服务，可以加强与群众之间的联系，将为人民服务真正落实到具体工作中。
由此可见，针对加强服务型党组织建设的相关内容进行分析具备一定的现实意义，需要得到足够的重视，并探索更多有效的发展策略。
1.加强基层服务型党组织建设的意义1.1适应党所处历史方位变化的必然要求。
社会主义市场经济的内部与外部环境条件都处于不断变化的状态，为逐渐适应这种i班花，就需要在执政方式、工作机制以及执政理念方面开展有效的转型升级。
而基层党组织的转型与升级就是要将工作重点放到服务上，强化服务力度并创造更多的服务功能，实现服务型党组织的转型，从而强化党在基层的执政能力。
1.2践行党的根本宗旨的必然要求党的力量来自于人民群众，党的基层组织中的干部的工作与群众密切相关，属于党和人民群众进行联系的重要桥梁与纽带。
践行全心全意为人民服务的根本宗旨就要求基层党组织要始终把服务群众、做群众工作作为核心任务和基本职责。
在实践中认真倾听群众的意见，为群众办事，不断强化自身教育群众、服务群众的能力。
服务型党支部建设推进措施
服务型党支部建设推进措施、考核办法一、指导思想和基本原则指导思想：以党的十八大精神为指导，以服务基层、服务群众、服务发展为主题，以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，积极推进服务型党组织建设，着力建强服务组织、建好服务阵地、打造服务团队、健全服务机制，切实推动党组织领导方式转变、广大干部的工作角色转变和全体党员发挥作用的基本形式转变，进一步增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力。
基本原则：坚持“围绕中心、服务大局，以人为本、强化服务，典型引领、示范带动，注重实效”的原则。
围绕服务，提升带头人和党员干部队伍的能力素质；强化服务，建好用好服务阵地；保障服务，建立以服务为导向的考核激励机制，进一步提升党建工作科学化水平。
二、建设目标及推进标准建设目标：一是服务理念进一步提升。
党组织和党员服务意识切实增强，始终把服务发展作为方向、服务社会作为关键、服务群众作为根本，做到围绕中心推进发展，破解难题，贴近群众，关爱党员增强活力，服务的积极性、主动性和创造性有效提高。
二是服务功能进一步提升。
党组织和党员的服务领域、服务渠道不断拓宽，服务制度、服务举措不断完善，构建党组织和党员共同服务发展、服务社会、服务群众的工作体系。
三是服务能力进一步提升。
党组织和党员干部贯彻落实党的路线方针政策的能力、推动发展的能力、和为民办事的能力有效增强，党员干部队伍综合素质明显提升。
四是服务水平进一步提升。
党组织和党员在开展服务过程中的目标激励、制度建设等保障举措不断加强，推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用充分发挥，提供全方位、多层次服务的整体合力基本形成。
五是群众满意度进一步提升。
通过扎实有效的服务活动，党员干部经常性联系服务群众，群众对党组织和党员的满意度不断有新提高。
推进标准：一是党员队伍强。
带头开展服务承诺和联系服务群众工作，党员每人结对联系1名以上群众。
二是学习能力强。
坚持学习制度，开展职业道德教育、政策法规培训、业务技能培训等工作，党员干部服务意识、服务理念、服务能力不断提升。
创新工作举措落实各项任务全面加强学校服务型党组织建设
系学校 所 在 村 （ 社 区） 党组 织制 度 ， 做 好 服 务 群 众 工
作， 帮 助解 决 实际 问题 。
总要 求 。 坚持 以人 为本 、 服 务 为先 的 理 念 ， 以 开展 党 的群 众路 线教 育 实践 活 动为 契机 ， 进一 步 突 出服务 主 题， 强化 服 务 功 能 ， 改进 服 务作 风 ， 在 推 进教 育改 革 、 搞 好教 书育人 、 加 强教 师 队伍 建设 、 维护 校 园安 全 、 改
众、 凝 聚人 心 、 促 进 和谐 的作 用 ， 为 实现 “ 两个 １ Ｏ Ｏ年 ”
全 面 推 进 各 项 任 务 措 施 。 坚持 从 中 小 学 校 实 际
出发 ， 着 眼 解 决 突 出 问题 ， 创新工作理念 、 思路 和 方 法， 努 力建设 服 务意 识 强 、 服 务 功 能 完善 、 服 务 形式 多
创 新 工作 举 措 落 实 各 项 任 务 全 面 加 强 学 校 服 务 型 党 组 织 建 设
口 伍 处 文
党 的十 八 大提 出， “ 以服 务 群 众 、 做 群 众 工 作 为 主
的意识 和 能力 。创 新务 实管用 的服 务载 体 ， 按 照体现 时代特 色、 贴 近 教 育教 学 实际 、 符 合 师 生 员 工特 点 的
群 众 创 造 良好 条 件 。
题 。 坚持 中小 学校 党组 织政 治核 心地 位 不动 摇 ， 充 分
履 行 党组 织 的职 责任 务 ， 找 准 党组 织 工作 与 学校 事 业 发 展和 师生利 益 的 结合 点和 着 力点 ， 把 工作 重 心放 到
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服务型党组织建设考评工作报告
县委组织部：
按照中共**县委组织部《关于做好基层服务型党组织建设考评工作的通知》（会组电明〔2016〕1号）要求，结合《建立服务型党组织“一创三评一定”创评体系实施方案》的通知（会办发〔2016〕66号），**县民政局党委高度重视，认真组织实施，严格按照操作程序，对全局服务型党组织建设情况进行了考评，现将考评情况汇报如下：
一、基本情况
民政局党委共有党员77名，党委委员11人，下设4个党支部，其中，局机关支部共有党员41名、离退休支部23名、殡仪馆支部7名、康复医院支部6名。
二、考评情况
(一)考评措施
1、成立领导机构。
为认真落实好此次考评工作，成立了局党委服务型党组织创建情况考评领导小组，考评领导小组下设4个考评组，负责对各党支部和党员的考评工作。
2、召开动员会。
局党委高度重视此项工作，1月22日召开由各党支部书记和所有考评组成员参加的会议，会上，局党委杨书记作了重要讲话。
3、紧扣“七有”目标，注重实效。
着力解决服务班子、服务队伍、服务载体、服务平台、服务机制、服务
保障和服务业绩中存在的问题，提高党员的执行力创新力凝聚力和服务能力服务水平，努力建设政治坚定、素质优良的党组织领导班子。
解决服务型党组织建设与中心工作、与经济社会发展结合不紧密的问题，提高各支部服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的能力。
(二)考评方法
坚持突出重点，实事求是，客观公正的原则。
对全局4个党支部进行了客观公正的评定，做到了基层党组织全覆盖。
评定中不回避问题，不降低标准，在深入调查摸底、了解基层党员群众实际反映、全面了解基层党组织状况的基础上，按照“基层党组织自评、党员群众评议、党委评定”的程序进行评定。
评定中，首先，严格对照《建立服务型党组织“一创三评一定”创评体系实施方案》要求，各支部通过召开支部会议评出自评分和测评分，局党委对照参考标准给出评定分。
（三）评定结果
我局党委下辖4个党支部，按照“先进”、“一般”和“后进”创评等级，评出1个“先进”的党组织（机关党支部），占总数的25%；评出2个“一般”的党组织（康复医院支部、离退休支部），占总数的50%；评出1个“后进”的党组织（殡仪馆支部），占总数的25%。
这次考评工作，是对服务型党组织建设情况的一次量化，也是对服务型党组织
建设情况的督导，民政局各党支部高度重视，对在考评工作中发现的问题，及时整改，确保全局服务型党组织建设取得实效。
三、主要做法
（一）查班子，看“四风”，提高服务发展能力。
结合班子的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，认真查找理想信念、求真务实、联系群众、服务发展、廉洁自律等方面的问题，重点解决形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风和群众反映强烈的突出问题，着力打造执行力强、创新力强、感召力强、凝聚力强、领导力强的领导班子，切实提高班子服务大局、推动科学发展的能力，服务群众、凝聚人心的能力，协调关系、维护社会和谐稳定的能力。
（二）查队伍，看素质，提高服务群众水平。
认真查找队伍中存在的“门难进、脸难看、话难听、事难办”、推诿扯皮、作风粗暴、“庸懒散”、不落实、不作为、乱作为以及侵害群众利益等问题，着力培养信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的党员干部，建设讲政治、重公道、业务精、作风好的优良队伍，切实提高服务群众水平，以良好形象取信于民。
（三）查业绩，看效果，提高群众满意度。
结合服务型党组织建设任务分解情况，认真查找在推进工作落实、服务群众、构建和谐、建设小康中存在的问题，立足满
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足群众需求，全方位了解群众的合理诉求并妥善帮助解决，切实维护社会公平正义，不断提升群众的安全感、幸福感，提高群众的满意度。
四、存在的问题及下步工作打算
存在的问题：一是部分党支部队伍结构不合理，难以适应服务基层发展的新要求。
二是离退休党员对党组织事务参与度不高，意见表达渠道不通畅。
三是基层党组织不能根据社会管理的新需求及时创新服务模式，优化服务环节，提高办事效率。
下步工作打算：一是重视队伍建设，优化干部结构。
要全面加强对年轻干部的选拔，在选人方式上，积极采取向年轻干部倾斜的方法，通过公推直选等多种选人用人方式，有意识地推出一批知识层次高，有发展潜力的年轻干部。
二是落实制度保障，提升党员参与度。
以落实党员知情权、参与权、监督权为重点，拓宽党员意见表达渠道，建立健全党内事务听证咨询、党员定期评议基层党组织领导班子成员等制度。
建立群众评议的激励考核制度，对实绩突出的优秀党员，公布其先进事迹，进行荣誉激励，激励广大党员投身到基层党组织工作中。
三是优化服务环节，推行高效服务。
各支部要坚持方便群众办事原则，进一步提高办事效率，优化服务环节，建立和完善各项服务办理制度，使工作人员有规可循、有章必依，规范操作，限时办结。
联合相关部门，
对群众的来电、来访和审批事项，实行统一受理、统一督办的“一站式服务”，在规范程序和环节的基础上，尽量缩短办理流程，让服务向高效化发展。
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