后勤保障部经理岗位职责及任职条件

后勤保障部经理岗位职责及任职条件

后勤保障部经理：

岗位职责：

1. 全面负责大楼的安全、消防、工程维修、保洁、停车场、监控、行政后勤等相关

工作，负责后勤范围内管理制度的建立与实施监督；

2. 负责整个大楼的安全保卫工作，包括监督管理监控室及外部保安队的工作及人员，大楼的钥匙管理；

3. 负责整个大楼的消防安全工作，定期巡视检查防火防盗设施的摆放及安全系统是

否正常运行，及时更换大楼内有关安全消防的各项设施设备；

4. 负责整个大楼的水、暖、电、讯、热水、空调等各类设备、设施、财产、物品的

管理、维护及维修工作，搞好大楼卫生环境，加强员工宿舍管理；

5. 定期参加各个部门例会，编制各个班组轮班表，保证各班次运行正常，制定部门

工作计划，定期提出工作重点及改造意见，及时向总经理报告各班组人员思想和工作表现；

6. 监督并参与后勤大宗物资及设备的采购招投标工作，对大楼的固定资产及相关档

案进行管理和合理使用；

7. 全面监督、检查后勤人员履行岗位职责情况，做好考勤、考核工作；

8. 负责处理各类紧急突发事件和防火扑救工作，大楼安全方面的各类证照办理，代

表大楼出席管片区域内关于安全、消防、保洁等方面的各种例会。

任职条件：

1. 男性，大学本科以上学历，房地产、物业等相关专业，具有行政管理或安全消防

管理或物业管理相关上岗证或资格证；

2. 有五年以上相关工作经验，三年以上管理经验；

3. 熟悉安全、消防、保洁、行政后勤、停车场、及监控等工作的各项流程，能独立

管理并开展以上各个部门的工作；

4. 能坚持原则、不徇私情、秉公执法，要有吃苦耐劳、勇于献身的精神，要有较强

的组织管理和协调能力和较强的文字能力，能成为团队的精神领袖，带领团队完成领导交

代的任务；

5. 具有强大的抗压能力，能接受临时加班及因临时突发事件产生的一切突发情况，

头脑冷静，能及时的判断及应变突发事件的各项因素及快速有效的解决方法。