品保部各岗位职责
品保部工作职责与权限
品保部工作职责与权限
一、品保部工作职责:
日常要紧工作:
1、负责本部门的职员管理及各项事务管理工作;制定检验标准,并核实检查品保人员是否确实实施;组织各部门(部分检验由本部门自行制定)制定各类来料、成品的检验标准制定工作。
2、负责公司的原料进货检验、成品检验两个检验环节的工作;建立原材料、外协品与成品检验记录及质量统计报表交由有关部门分析与评审形成各类检验报告,每个项目进行质量总结分析,提出改进意见。
3、负责公司产品质量信息反馈的统计分析工作,及时与公司领导及其它部门相互沟通,共同解决各类质量问题。
4、负责所需检验仪器、工装的管理、使用、校正、计量与保护保养,配合有关部门及时作出检测工装,保证检验工作的正常进行。
5、组织执行内部品质体系审核,负责品质体系的纠正预防,跟踪纠正与预防措施完成情况,查证改善结案,负责品质记录的统一管理、操纵。
6、负责进料、成品不良的纠正与预防,并负责改善追踪。a.负责加工不良鉴定,统计及改善追踪。b.负责装配不良鉴定,统计及改善追踪; c.负责客诉埋怨汇总,分析并改善追踪。
7、品质观念及手法导入,品质教育的规划与推动。
进料检验IQC
1、负责进料检验工作的组织实施与操纵。a.公司所有原材料进厂检验;b. 公司所有外协件进厂检验。
2、及时准确的判定物料是否合格,避免影响生产。
3、及时对检验不合格品进行处理、操纵、标识、反馈、要求改善并追踪改善效果。
4、设计、采购、物管配合。
最终检验(QA)
1、将已完成的成品根据生产送检单及生产单进行检验判定入库。
2、熟悉各产品检验标准,准确及时判定成品入库,不可耽搁出货。
品保部的工作职责
品保部的工作职责
2009-04-24 22:01
1.品质部主管
a. 品管系统之研究、完善;品质异常之研究、改善。
b.负责组织产品全过程的检验和试验的质量检验工作,对所有交付产品的质量符合性负责.
c.组织指导检验员对所有检验情况进行记录,并填写产品检验记录和有关检验报告。
d.客户投诉之调查、处理及改善对策之提出;参与日常不合格品的处理、评审、会签。
e.对错、漏检造成的批次性问题及质量事故负领导责任。
f.训练计划之提出、执行;组织检验员的培训学习考核工作,保证检验员合格上岗,提高技术水平。
g.做好质量印章管理工作,对印章管理混乱而造成质量问题负责。
h.参与工模夹具、工艺装备验证、验收和维修的质量检验。
i.参与对分供方质量保证能力的考核、验证工作。
j.教育职工坚持“质量第一”,严格执行检验制度
k.教育检验员当好产品质量的检验员、“质量第一”的宣传员和生产技术的辅导员。
L、及时处理质量问题和反馈质量信息;全面质量管理之推进。m.品质方针、制度之遵守与推动;品质计划之制定。
n. 完成公司和上级交代的其它工作,并对上级负责。
2.进料检验IQC
a.公司所有原材料进厂检验。
b.公司所有外协件进厂检验。
c.及时准确的判定物料是否合格,避免影响生产。
d.及时对检验不合格品进行处理、控制、标识、反馈、要求改善并追踪改善效果。
e.及时准确完成IQC日报、供应商履历表登记,报表需记录管理要求。
f.对生产中出现的不良品退货进行准确判定,生产及来料不良不可混放,外协加工厂退货的判定及请示。
G.完成公司和上级交代的其它工作,并对上级负责。
品保部岗位职责
品保部岗位职责
品保部岗位职责1
责任区域:装订、包装车间。
总纲:
1、完成生产过程中产品的监视和测量;
2、发现问题或隐患及时与当班车间负责人沟通反馈并及时通知部门主管领导;
3、半成品生产过程中的执行标准;
4、记录产品状态,记录检验结果;
5、跟踪质量跟踪表填写并记录数据;
6、在线不合格品的`处置、跟踪;
7、完成对在线纪录的书写、检查、装订及保存。
重点工作:
1、在线检验员既是过程监控员,不能只关注成品,要在生产过程中随时关注针对单一产品的各道工序,例如:锁线胶订样本=接到上道工序半成品+裁切毛料+折页+锁线+胶本+胶订+裁切成品。
2、流程袋内物品确认(与流程袋上写的具体物品一一对应),找出检验依据(原样或客户(销售员)签字样、黑白连版稿、黑白顺序样、色样等);
3、找到检验依据后,根据检验依据对型号规格、形式等进行验证;
4、包装车间手工样品抽检率单批次30%,如在抽检过程中发现高于20%(即抽检30%的产品内的20%)的不合格品,应提高抽检产品单批次增加20%(即总量单批次抽检在30%的基础上增加至50%);
5、包装礼盒针对各工序抽检,检验项目:工艺偏差、溢胶、粘胶、划伤、裱纸受损等;
6、发现不合格品需分类、分批放置并标注清楚(隐患问题、数量、检验人、日期),必要时拍照,并通知当班生产主管,同时通知品控部上级领导。
品保部岗位职责2
1、负责车间生产从原材料到产品的质量检验工作。检验方法按有关规定执行,并对质检结果负责。
2、负责指导车间个工段质检员的`质检工作,对个工段质检结果进行抽查,其结果做为工段质检的考核依据之一、
品保岗位职责(5篇)
品保岗位职责(5篇)
品保岗位职责(精选5篇)
品保岗位职责篇1
1、与客户就品质问题沟通协调;
2、参与产品设计、工艺流程的审核工作,以确保其符合品质保证的要求和质量;
3、配合技术部门进行新产品试制及质量控制;
4、分析最终产品及过程产品失效原因,并提出改进方案。
品保岗位职责篇2
1、认真学习《民爆物品管理条例》,提高警惕,坚守岗位,执行各项规章制度,确保仓库安全。
2、加强库区日常检查巡视,熟练掌握库区监控、报警系统及手持机的使用,发现异常及时向安环部及项目主管负责人报告。
3、库房内外两重门钥匙由两位保管员分别保管,打开库房时需二人同时在场,实行双人双锁管理,加强库房安全。
4、建立出入库检查、登记制度,发放、收存民爆物品要及时登记,做到帐目清楚,帐物相符。收发民爆物品要认真核对编码,如实记录。记录要规范清晰,不得涂改。
5、储存的爆破器材数量不得超过设计容量,性质相抵触的爆
破器材必须分库储存。
6、储存爆破器材时必须按要求存放,应符合防爆、防雷、防潮、防火和防鼠的.要求,一般要用竹架板或厚木板架空离地10cm 左右存放。
7、禁止无关人员进入库区,严禁在库区吸烟用火。严禁将其易燃易爆物品带入库区。严禁在库房内借宿或进行其他活动。严禁用明火、明线照明。
8、变质和过期失效的爆破器材应及时清理造册,报告公安机关销毁,爆破器材丢失、被盗要及时报告公安机关。
品保岗位职责篇3
1、保健品质量的主要责任人,全面负责组织、建立保健品厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程;
2、参与制定公司经营战略与年度经营计划,组织制定并实施生产战略规划;
品保部岗位工作职责
品保部岗位工作职责
1.制定品质管理体系:品保部负责制定并实施品质管理体系,包括质
量方针、质量目标、质量管理程序等,确保企业的产品和服务能够满足客
户的要求和需求。
2.管理品质标准和规范:品保部负责制定产品的品质标准和规范,并
确保标准和规范的有效执行。同时,还要对产品进行监测和评估,确保产
品的质量达到国家和行业的标准。
3.进行品质控制和检测:品保部要进行产品的品质控制和检测工作,
确保产品在生产过程中符合质量要求,并且能够达到客户的期望。品保部
要制定检测方法和标准,并对生产环节进行监控和抽检。
4.处理质量投诉和问题:品保部负责处理客户的质量投诉和产品质量
问题,进行问题分析和处理,确保及时解决问题并防止类似问题再次发生。同时,还要与生产部门和其他相关部门进行沟通和协调,共同解决问题。
5.提供质量培训和指导:品保部负责组织和提供质量培训和指导,提
高员工对质量管理的认识和理解,增强员工的质量意识和质量管理能力。
同时,还要与其他部门进行沟通和协调,共同推动质量管理工作的实施。
6.进行内部审计和评估:品保部负责对企业的品质管理体系进行内部
审计和评估,发现问题并提出改进措施。通过内部审计和评估,不断优化
和改进质量管理体系,提高产品和服务的质量。
7.参与供应商评估和管理:品保部与采购部门合作,对供应商进行评
估和管理,确保供应商的产品和服务能够符合企业的质量要求。同时,还
要与供应商进行沟通和协调,解决质量问题,保证供应链的质量稳定。
8.管理质量文档和记录:品保部负责管理质量文档和记录,包括质量
手册、作业指导书、质量报告等,确保文档和记录的准确性和完整性。同时,还要建立合理的文档管理系统,方便查询和使用。
品保部岗位职责与权限
品保部岗位职责与权限
品保部是企业中负责质量管理和品质保证的部门。品保部门的职责是确保产品
和服务的质量符合客户的需求和标准,以提供满意的产品和服务。品保部门的权限是根据企业的质量管理体系,制定和执行质量控制计划,监督和改进质量管理过程。
一、品保部岗位职责
1. 品质管理
品保部门负责建立和维护企业的质量管理体系,确保产品和服务的质量符合国
家和行业标准。具体职责包括:
- 确定质量管理目标和指标,并制定相应的质量管理计划;
- 设计和实施质量控制流程,包括原材料采购、生产过程控制、产品检验等;
- 监督和评估质量管理系统的有效性,并提出改进措施;
- 处理质量投诉和不合格品,分析原因并采取相应的纠正和预防措施;
- 组织内部和外部的质量审核,确保质量管理体系的符合性和有效性。
2. 产品质量控制
品保部门负责对产品的质量进行控制,以确保产品符合客户的需求和标准。具
体职责包括:
- 制定产品质量控制计划,包括产品检验、产品抽样测试等;
- 监督和指导生产过程中的质量控制活动,确保产品质量符合要求;
- 分析产品质量数据,发现问题并提出改进措施;
- 协助解决产品质量问题,包括与供应商协商、与客户沟通等;
- 参与产品质量评估和认证,确保产品符合相关标准和法规。
3. 供应商管理
品保部门负责对供应商的质量进行管理,以确保供应商提供的材料和服务符合要求。具体职责包括:
- 评估和选择合格的供应商,并与其建立合作关系;
- 制定供应商评价标准和流程,对供应商进行定期评估和审核;
- 监督和指导供应商的质量控制活动,包括原材料检验、供应商过程控制等;
品保部岗位职责
品保部岗位职责
1. 负责制定和执行公司的品质管理体系,确保产品质量符合国家标准和公司要求。
2. 负责制定并监督实施产品质量控制标准和流程,包括原材料采购、生产过程监控、成品检验等。
3. 负责建立并维护产品质量档案,包括产品检测记录、不良品处理记录等。
4. 负责组织和协调内部各部门对产品质量的监督和检查,及时发现并解决质量问题。
5. 负责组织和协调对外部供应商的质量管理工作,确保原材料和外购件的质量符合要求。
6. 负责组织和协调产品质量投诉处理工作,及时回应客户投诉并提出解决方案。
7. 负责组织和协调产品质量培训,提高员工对产品质量管理的
认识和能力。
8. 负责参与新产品开发过程,提出质量管理建议,确保新产品符合质量要求。
9. 负责定期向公司管理层汇报产品质量状况及改进措施,提出质量管理改进建议。
10. 负责执行公司其他领导交办的相关工作。
品保部岗位职责
品保部岗位职责
英文回答:
As a Quality Assurance (QA) professional, I am responsible for ensuring that our products and services meet the highest standards of quality. I work closely with our development team to identify and resolve any potential issues, and I also provide training and support to our production team to help them maintain quality standards.
My responsibilities include:
Developing and implementing QA processes and procedures。
Conducting product and service inspections。
Identifying and resolving defects。
Providing training and support to production team。
Monitoring and reporting on quality metrics。
Participating in product development and design reviews。
品保部门岗位职责与权限
品保部岗位职责与权限WI
三阶文件REV 版本 A PAGE页码 1 of 2
一、岗位职责及权限
1.品质课长职责与权限
1.1传达上级指示,积极推动部门各项管理工作展开,对下属严重失职行为负责。
1.2 统筹及督导IQC、PQC、OQA、QE相关工作,不断优化及提高工厂产品质量水平。
1.3重大品质及客诉问题的确定及协调处理事宜。
1.4 与其它部门的工作沟通与协调配合。
1.5工作相关资源的申请,人事、行政及相关日常事务的审批管理。
1.6上级临时交办工作的处理。
2.QE工程师职责与权限
2.1部门内部职员工教育训练、工作指导和工作稽核。
2.2制定物料、制程、成品检验规范、检验指引及设计相关品质表单。
2.3所属区域重大品质问题的分析跟进与处理。
2.4制程品质状况监控及新产品试产测试结果跟进。
2.5检验夹治具的申请、跟进及其部门仪器设备的送校管理。
2.6专项跟进工作的处理及完成。
2.7上级临时交办工作事宜。
3、品管组长职责与权限
3.1.分配、协调及督导所属区域各品管检验工作,并给予工作教导。
3.2现场检验发现品质问题的反馈及跟进处理。
3.3检验设备及工具的保管与维护。
3.4品质改善议案的提出与落实。
3.5小组品质报表的确认及呈报。
3.6上级临时交办工作事宜。
品保部岗位职责与权限WI
三阶文件REV 版本 A PAGE页码 2 of 2
4、品管员职责与权限
4.1.负责按要求对所属区域之来料、制程、成品等各环节进行检验和实验。
4.2负责陪同及配合客户验货。
4.3检验、试验相关记录报表的填写和提报。
4.4品质状况反馈及异常跟进处理。
品保部品保部职能及各岗位职责全新
品保部品保部职能及各岗位职责全新
品保部(品质保证部)是企业中负责产品质量保证的部门,负责制定
和执行产品质量管理体系,确保企业产品符合客户要求,并持续提高产品
质量。以下是品保部的职能及各岗位的职责说明。
一、品保部的职能:
1.建立质量体系:制定和修订质量管理制度、流程和标准,确保符合
国家法规和行业标准要求。
2.质量控制:制定产品质量检测方案和标准,进行质量把控与监督,
确保产品符合质量标准。
3.供应商管理:评估、选择、培训和监督供应商,确保供应商的产品
和服务符合要求。
4.不良品处理:负责不良品的处理与追溯,分析原因并提出改进措施,防止质量问题再次发生。
5.客户投诉处理:负责客户投诉的调查与处理,及时回应客户,并提
供解决方案以满足客户要求。
6.质量数据分析:收集、分析和报告质量数据,为企业管理层提供决
策支持和改进方向。
7.内审和外审:开展内部质量管理体系内审,以及参与外部认证机构
的审核与评估工作。
8.员工培训与质量文化建设:组织员工培训,提高员工对质量的认识
和重视,营造积极正向的质量文化。
二、品保部各岗位的职责说明:
1.品质经理(质量经理):负责品保部的整体管理与协调工作,制定质量管理战略和目标,指导部门成员开展工作,并与其他部门合作,推动质量管理的落实和持续改进。
2.品质工程师:负责制定产品质量检测方案和标准,监督产品生产过程中的质量控制,开展质量数据统计和分析,以及不良品的处理与改进工作。
3.供应商管理员:负责供应商的评估、选择和监督工作,审核和管理供应商的质量体系和过程,确保供应商的产品和服务符合要求。
品保部工作职责
精品文档 精心整理
精品文档 可编辑的精品文档 品保部工作职责
部门:品保部 直接上司:总经理
一、岗位职责:
1. 对全公司品质教育的实施,提升产品质量;
2. 品质活动的制定与推动;
3. 品质系统规范的建立;
4. 品质异常的处理、异常分析及改善活动;
5. 供方的辅导、协调,监督协力与供方不良的改善;
6. 客户品质抱怨、投诉的处理;
7. 分析供方来料情况,提出品质报告;
8. 计量器具、检测工具的申请、检验、矫正及保管;
9. 监督制程管制品质;
10. 品质资料的整理、分析与提交报告;
11. 确保不合格品不入库、不流入客户手中;
12. 品质标准、检验方式的拟定、颁布、执行;
13. 材料品质与产品可靠度测试;
14. 通过成品检验,反映制程能力的优势与稳定性;
15. 纠正与预防措施的效果跟踪;
16. 降低不良率,提高产品质量水准。
二、组织架构:
品保部岗位职责(共5篇)
品保部岗位职责(共5篇)
第1篇:品保部岗位职责
XXX有限公司
质量目标及部门与相关人员岗位职责
一、质量目标:
产品出厂检验合格率达100%。顾客投诉处理率达100%以上。产品制造时的一次提交合格率:≥98%。
二、品保部门职责:
a.贯彻企业质量方针,推行质量管理体系要求,保证企业产品质量满足顾客的要求;
b.负责推广运用质量管理的方法和工具;
c.负责处理企业全面质量的日常工作,在出现质量问题时,有权停止生产或停止交付的权力;
d.负责确保检验工作有章可循,确保产品质量符合国家标准或顾客的要求;
e.负责采购物资、外协加工件,过程质量产品,最终产品的检验,对检验结果的正确性负责;
f.负责监视和测量设备的管理工作,建立监视测量设备的管理台帐和负责周期定工作;
g.负责企业试验室的管理和运行,定期进行产品的试验,并对试验结果的正确性负责;
h.负责对不合格品的控制和评审,做好不合格品的标识和隔离;j.负责对不合格品的调查分析,并提出纠正预防措施。二、品保相关人员岗位职责:1、品保部副经理
在品保部经理的领导下,负责展开以电机产品为主的质量管理工作:1)负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实,改善公司的质量管理工作。
2)对各部门质量指标完成情况进行考核和分析满足客户要求,负责进料、在制品、成品检验规程的制定与执行,监督指导各项质量检验工作。
3)公司生产过程检测、产品测试、外购外协件的检测等有关质量体系内的一切事物,行使质量否决权。组织公司电机产品相关检验人员根据图纸、工艺技术文件、检验文件,对产品(成品、半成品、在制品、外购外协件、采购原料)进行质量验证,对质量及数量做出的结论、开出的证据、办理的手续负责。4)处理质量异常,协助处理客户投诉、退货、以及不合格品的调查、原因分析,并拟订改善措施。
品保部岗位职责
品保部岗位职责
品保部是一个组织中非常重要的部门,其职责是确保产品和服务的质量符合公司的标准和客户的期望。以下是品保部的主要岗位职责:
1. 制定和实施质量管理体系,品保部负责制定和实施公司的质量管理体系,包括制定质量政策、质量目标和质量标准,确保所有部门和员工都了解和遵守这些要求。
2. 开展质量检查和测试,品保部负责开展产品和服务的质量检查和测试,以确保它们符合公司的质量标准。他们会制定检查和测试计划,采取必要的措施来解决质量问题,并提供改进建议。
3. 进行供应商评估和管理,品保部负责对供应商进行评估,以确保他们能够提供符合公司质量要求的产品和服务。他们会与供应商建立合作关系,并定期进行供应商评估和监督,以确保供应链的质量可控。
4. 管理质量记录和文件,品保部负责管理质量记录和文件,包括质量检查报告、测试结果、质量投诉和纠正措施等。他们会确保
这些记录和文件的准确性和完整性,并妥善保存以备将来参考和审查。
5. 进行质量培训和沟通,品保部负责进行质量培训,以提高员
工的质量意识和技能。他们会组织培训课程,向员工传达质量政策
和要求,并与其他部门进行沟通,以确保质量管理的顺利进行。
6. 分析和改进质量绩效,品保部负责分析和改进质量绩效,包
括收集和分析质量数据、制定改进计划和措施,并监督其执行情况。他们会定期评估质量绩效,并提出建议和改进措施,以提高产品和
服务的质量水平。
总之,品保部的岗位职责是确保公司的产品和服务质量符合标准,并持续改进质量绩效。通过制定质量管理体系、开展质量检查
和测试、进行供应商评估和管理、管理质量记录和文件、进行质量
品保部岗位职责
部门:品保部
岗位名称:课长
岗位职责:
1.建立及维护相关品保系统以符合客户要求。
2.部门人员的工作安排、推行、督导及品质训练,绩效考核与管理。
3.品质报告审核与发行.
4.品质改善活动之推行与稽核。
5.跨部门之协调与配合。
6.客户品质稽核之执行与追踪改善。
7.与客户之定期会议。
部门:品保部
岗位名称:IQE
岗位职责:
1、供应商稽核,评鉴(品质/HSF系统执行能力).
2、进料检验规范的编写。
3、来料异常的反馈和处理。
4、来料品质的管控,进料检验报告的确认与汇整.
5、产线原材不良的复判,原材不良的处理。
6、库房材料管控的监督。
部门:品保部
岗位名称:IQC
岗位职责:
1。原材料、辅材料按照进料检验规范执行.
3.生产材料有害物的检测(HSF)
5。进料检验相关表单的填写。
6.退料入库的检验确认
7。材料品质异常向工程师的反馈
8。检验设备仪器的日常维护
部门:品保部
岗位名称:制程检验组组长
岗位职责:
1。制程检验组的工作安排、推行、督导及质量训练。
2. 人员绩效考核与管理.
3。公司标准作业流程的稽核与监督。
4. 质量改善活动之推行与稽核.
5. 跨部门之协调与配合。
6. 客户质量稽核之执行与追踪改善
7。公司生产车间,仓库5S的监督
部门:品保部
岗位名称:IPQC领班
岗位职责:
1.稽核SMT作业规范及SOP规定要求。
2.抽检SMT产品符合要求。
3.首件检查,防止批量问题。
4.各检验区域内5S,协助产线符合5S作业要求。
5.IPQC ECN成效确认。
6.IPQC管理、工作分配及监督。
7.新进人员教育培训;对各检验人员定期培训并考核;员工绩效考评;
品保部各岗位职责
理士企业——东莞基地
品保部各岗位职责
职位:品保副经理直接上司:厂经理直接下属:品质主管、品保文员、文控文员、化验室主管、IQC组长、6S专员
职责说明:
1、品质管理计划的制定;
2、品质管理制度的设定、推行;
3、各类品质记录表单的设计;
4、各类品质活动的策划,推行和成果验收;
5、品质管理教育训练的策划、实施;
6、品质管理实施的督导;
7、重要品质问题的决定;
8、品质管理体系的策划、推行、导入、维护和改进;
9、品质报告的提出;
10、对下属工作考核管理和指导;
11、品质杨成本的计算;
12、完成上级临时交办的工作。
职位:品保文员直接上司:品保副经理直接下属:无
职责说明:
1、品保部不良品数据的统计、分析;
2、品保部各类报表、资料的分类、统计建档、管理;
3、品保部各类文件的打印、分发;
4、管制图的计算;
5、品质成本的统计计算;
6、各种品质管理制度执行情况的稽核;
7、品保部经理交办的其他工作。
职位:文控文员直接上司:品保副经理直接下属:无
职责说明:
1、公司ISO9001:2000质量管理体系文件的存档、修订执行、分发、回收等管理工作;
2、各类设备说明书的存档、标识及管理工作;
3、各类外来标准的存档、标识及管理工作;
4、技术部各类文件的打印及管理工作;
5、各类认证、证书的建档管理工作;
6、各类品质活动的参与;
7、各类品质管理制度的执行;
8、品保部经理交办的其他工作。
职位:品质主管直接上司:品保副经理直接下属:品质组长
职责说明:
1、品质管理体系的维护与改建;
2、对下属工作的管理和指导;
3、制程不良品的再确认和处理意见的签署;
品保部岗位职责
部门:品保部
岗位名称:课长
岗位职责:
1.建立及维护相关品保系统以符合客户要求。
2.部门人员的工作安排、推行、督导及品质训练,绩效考核与管理。3.品质报告审核与发行。
4.品质改善活动之推行与稽核。
5.跨部门之协调与配合。
6.客户品质稽核之执行与追踪改善。
7.与客户之定期会议。
部门:品保部
岗位名称:IQE
岗位职责:
1、供应商稽核,评鉴(品质/HSF系统执行能力).
2、进料检验规范的编写。
3、来料异常的反馈和处理。
4、来料品质的管控,进料检验报告的确认与汇整。
5、产线原材不良的复判,原材不良的处理.
6、库房材料管控的监督。
部门:品保部
岗位名称:IQC
岗位职责:
1.原材料、辅材料按照进料检验规范执行。
3.生产材料有害物的检测(HSF)
5。进料检验相关表单的填写。
6。退料入库的检验确认
7。材料品质异常向工程师的反馈
8。检验设备仪器的日常维护
部门:品保部
岗位名称:制程检验组组长
岗位职责:
1. 制程检验组的工作安排、推行、督导及质量训练. 2。人员绩效考核与管理。
3. 公司标准作业流程的稽核与监督。
4. 质量改善活动之推行与稽核。
5. 跨部门之协调与配合。
6. 客户质量稽核之执行与追踪改善
7。公司生产车间,仓库5S的监督
部门:品保部
岗位名称:IPQC领班
岗位职责:
1.稽核SMT作业规范及SOP规定要求。
2.抽检SMT产品符合要求。
3.首件检查,防止批量问题.
4.各检验区域内5S,协助产线符合5S作业要求。
5.IPQC ECN成效确认。
6.IPQC管理、工作分配及监督.
7.新进人员教育培训;对各检验人员定期培训并考核;员工绩效考评;
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
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理士企业——东莞基地
品保部各岗位职责
职位:品保副经理直接上司:厂经理直接下属:品质主管、品保文员、文控文员、
化验室主管、IQC组长、6S专员职责说明:
1、品质管理计划的制定;
2、品质管理制度的设定、推行;
3、各类品质记录表单的设计;
4、各类品质活动的策划,推行和成果验收;
5、品质管理教育训练的策划、实施;
6、品质管理实施的督导;
7、重要品质问题的决定;
8、品质管理体系的策划、推行、导入、维护和改进;
9、品质报告的提出;
10、对下属工作考核管理和指导;
11、品质杨成本的计算;
12、完成上级临时交办的工作。
职位:品保文员直接上司:品保副经理直接下属:无
职责说明:
1、品保部不良品数据的统计、分析;
2、品保部各类报表、资料的分类、统计建档、管理;
3、品保部各类文件的打印、分发;
4、管制图的计算;
5、品质成本的统计计算;
6、各种品质管理制度执行情况的稽核;
7、品保部经理交办的其他工作。
职位:文控文员直接上司:品保副经理直接下属:无
职责说明:
1、公司ISO9001:2000质量管理体系文件的存档、修订执行、分发、回收等管理工作;
2、各类设备说明书的存档、标识及管理工作;
3、各类外来标准的存档、标识及管理工作;
4、技术部各类文件的打印及管理工作;
5、各类认证、证书的建档管理工作;
6、各类品质活动的参与;
7、各类品质管理制度的执行;
8、品保部经理交办的其他工作。
职位:品质主管直接上司:品保副经理直接下属:品质组长
职责说明:
1、品质管理体系的维护与改建;
2、对下属工作的管理和指导;
3、制程不良品的再确认和处理意见的签署;
4、各类品质活动的推行;
5、监视测量装置的归口管理和校准事务办理;
6、品质异常的处理和跟踪;
7、首件检验报告的再确认;
8、定期对不良品统计数据的分析和监督措施执行的情况;
9、客诉的分析和调查;
10、完成上级交办的其他工作。
1、维护引导化验室日常工作;
职位:化验室主管直接上司:品保副经理直接下属:化验员
职责说明:
2、会同相关部门完善测试方法检测项目;
3、培训引导化验员,提高操作技能和测试水平;
4、与相关部门的沟通,相互协调;
5、完成上级交办的其他工作。
职位:品质组长直接上司:品质主管直接下属:IPQC、QA
职责说明:
1、品质管理计划的执行;
2、品质管理计划的推行;
3、各类品质活动的推行;
4、协助品保部经理完成品质管理教育、训练计划;
5、品质管理实施的督导;
6、品质管理体系的维护与改进;
7、品保部经理交办的其他工作。
职位:IQC 组长直接上司:品保副经理直接下属:IQC
职责说明:
1、识别、记录、审核来料检验相关程序,并参与来料检验检查工作;
2、协助品保部经理对品质管理体系的维护与改进;
3、对下属工作的管理,督导和培训;
4、来料检验工作计划方案,品质活动的制定和推行;
5、来料检验品质的统计,品质异常的处理、分析和跟进,与其他部门进行沟通、协调工作;
6、各种文件、资料、样品的收集和管理;
7、完成上级交待的其他任务。
职位:IPQC 直接上司:品质组长直接下属:无
职责说明:
1、各类品质活动的参与;
2、各类品质管理制度执行;
3、对各生产过程实行巡回检验;
4、检验报表的填写;
5、不良品的统计、标识与处理;
6、检验工具的维护与保养;
7、品质异常的处理。
职位:IQC 直接上司:IQC组长直接下属:无
职责说明:
1、工厂各类来料检验、标识;
2、检验报告的填写;
3、各品质活动的参与;
4、品质管理制度的执行;
5、提交供应商考核的数据依据;
6、检验仪器的维护与保养。
职位:QA 直接上司:品质组长直接下属:无
职责说明:
1、各类品质活动的参与;
2、各类品质管理制度的执行;
3、出货前产品检验;
4、不良品的统计、标识;
5、检验报表的填写;
6、检验工具的维护与保养。
职位:化验员直接上司:化验室主管直接下属:无
职责说明:
1、厂内部分在制品的化验;
2、各品质活动的参与;
3、原材料的化验;
4、各品质管理制度的执行;
5、化验报表的填写;
6、化验室各仪器设备的维护与保养。
职位:6S专员直接上司:品保副经理直接下属:无
职责说明:
1、清理现场空间和物品;
2、整顿现场次序、状态,做好标识;
3、进行清洁和打扫场地、设备、物品形成干净、卫生的工作环境;
4、经常保持环境在美观的状态,创造明朗现场;
5、形成规范与制度,将好的方法与要求纳入管理制度与规范,明确责任;
6、建立习惯与意识,从根本上提升人员的素养;
7、发现安全隐患并予以及时消除或争取有效预防措施。