出租汽车改革新路径_鲍健

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国新办出租车行业改革方案

国新办出租车行业改革方案

国新办出租车行业改革方案
背景
近年来,出租车行业面临着诸多问题和挑战,如行业监管不严、服务质量参差
不齐、司机素质参差不齐等,具有很强的行业连锁反应性。

为了解决这些问题,国家新闻办公室不久前发布了一份出租车行业改革方案,旨在推动出租车行业进一步规范化和职业化发展。

内容概述
该方案主要包括以下内容:
1.推进行业规范化和职业化
方案提出,要加强出租车行业职业培训,提高司机的道德素质和服务水平。

同时,要加强对驾驶员的权益保护,规范行业准入条件,防止不合格人员进入行业。

2.加强行业管理和监管
方案提出,要加大对出租车运营企业的监管力度,建立健全监管制度,加强行
业信用体系建设和评价体系的建设,加强对行业违规行为的打击力度。

3.推动行业信息化和智能化发展
方案提出,要推动出租车行业信息化发展,推广使用新技术、新设备,实现出
租车GPS定位、双向实时通信、非现金支付等功能,提升服务和竞争力。

4.促进行业可持续发展
方案提出,要加强行业绿色环保意识,推广低碳出租车,减少环境污染。

同时,要探索多元化服务,如联合租车、电动汽车出租等新业务模式,积极探索多元化道路,促进行业可持续发展。

总结
通过出租车行业改革方案,能够更好地促进行业规范化和职业化,提高服务质
量和市场竞争力,同时,也能推动行业向智能化、绿色化方向迈进。

但是,在推动改革的同时,也需要注重加强行业的监管和管理,加强对行业从业人员的培训和教育,进一步完善监管体系,确保改革顺利推进。

出租车行业的创新和发展

出租车行业的创新和发展

出租车行业的创新和发展在过去的几年中,随着互联网技术的不断革新和人们生活方式的变化,出租车行业开始加速变革。

新的技术以及经济模式为这个传统行业注入了新的活力,吸引了越来越多的投资者和创业者进入市场,推动了整个行业的创新和发展。

一、移动支付和智能终端的普及移动支付和智能终端的普及是近年来推动出租车行业创新和发展的重要因素。

手机和智能终端的快速普及,为出租车服务带来了便捷和安全。

乘客可以通过手机App点选下单,支付乘车费用,上下车时无需现金,完全实现了无现金快捷支付。

而且,乘客和司机之间的评价机制能有效地保障乘客的利益,提高了出租车服务的质量。

二、出租车智能调度系统出租车智能调度系统是一类通过智能终端和GPS技术实现调度和管理的系统。

原来出租车调度主要通过电话或者车载通讯设备进行,效率低下,容易出现误解和投诉。

而智能调度系统不仅可以随时查询车辆的位置和状态,通过云计算技术可以实现出租车之间的合作,优化调度,提高出租车车辆的利用率和效率。

智能调度系统还能提供路况和位置信息,帮助司机选择最佳的乘车路径和避开拥堵路段,提高了乘客乘车的舒适度和安全性。

三、共享经济模式共享经济模式的发展也为出租车行业带来了新的机遇。

打车软件Uber,滴滴出行和神州专车等通过互联网技术打通车主和乘客的可以实现快速召唤车辆,解决了市场短缺、难以协调服务和资讯不透明等问题。

共享出租车模式有利于市场资源的合理配置,降低用户的出行成本,同时也为环保事业和交通管理提供新的方案。

四、绿色出租车的推广推广绿色出租车也是出租车行业必须要考虑的方向。

绿色出租车充分利用新能源、新材料、新技术等资源优势,全面提高节能降排水平,实现低碳、环保目标。

绿色出租车可以降低空气污染和噪音污染,缓解城市交通拥堵,有利于城市可持续发展。

总之,随着互联网技术和创新模式的不断推进,出租车行业迎来了新的发展机遇。

只有不断地适应市场需求,推陈出新,才能够在市场竞争中立于不败之地。

上海市出租车改革方案,出租车改革的最新进展_2.doc

上海市出租车改革方案,出租车改革的最新进展_2.doc

2019年上海市出租车改革方案,出租车改革的最新进展上海市出租车改革方案,出租车改革的最新进展(七)主要观点2:经营权可以有条件的转让(62条)理由:(1)现有经营权大多是通过高价买卖获得,禁止转让将导致个体经营者投资贬值,希望有条件的允许转让。

(2)明确经营权转让条件,使其风险可控,既有利于维护市场秩序,也有利于保护经营者权利。

如“关于擅自转让,应该根据经营者的具体情况而定,不能一刀切。

对年龄超过六十岁、因工致残、因病死亡等特殊情况,由政府及市场指导其价格进行市场转让,一旦转让其本人再不能进入此行业,这样就可以防止炒卖。

”4.关于经营权配置、经营权管理、经营权准入退出机制问题(131条)(1)“要抓住经营权改革机遇,理顺各地历史上形成的复杂经营权关系,取消挂靠、托管及空壳公司,对个体经营权予以确权,支持个体经营者组建公司实施公司化经营”。

(2)“出租车必须确权,实现责权利统一,因历史原因形成的挂靠经营模式,可以通过经营权收购、经营权入股等方式逐步实现‘两权合一’。

”(3)“诚信考核是针对从业人员服务质量的考核,不应该和经营权退出挂钩。

”(五)网约车车辆条件及准入问题(共1020条)《管理办法》第十二条:“拟从事网络预约出租汽车经营的车辆,由车辆所有人向服务所在地道路运输管理机构提出申请,并应当符合以下条件:(一)7座及以下乘用车;(二)车辆使用性质登记为出租客运;(三)安装具有行驶记录功能的车辆卫星定位装置、应急报警装置。

具体车辆标准、营运年限和车辆标识,由设区的市级或者县级交通运输主管部门,按照高品质服务、差异化经营的发展原则,结合本地实际情况确定。

”1.关于网约车车辆性质(846条)主要观点1:网约车车辆性质应登记为“出租客运”(440条) 理由:(1)传统意义上的私家车是指个人或家庭使用的非营运性质的小客车,我们国家对于营运和非营运车辆实行严格的区分管理,两者在车辆的安全检测、驾驶技能、报废年限以及保险税费等方面都存在不同,为保障乘客出行安全和服务质量,应严格禁止私家车从事网约车经营。

专家解读杭州出租车改革最新方案

专家解读杭州出租车改革最新方案

专家解读2015年杭州出租车改革最新方案近日,杭州将召开出租汽车行业改革媒体沟通会并发布《杭州市深化出租汽车行业改革的实施意见(征求意见稿)》(以下简称“征求意见稿”),9月15日起面向全社会征求意见,这也标志着,杭州市出租汽车行业改革工作正式启动。

经过意见征求、修订完善等阶段后,杭州市出租汽车行业改革将于10月份正式实施。

“老病”遇上“新问题”杭州近万辆出租车面临改革记者了解到,目前杭州市主城区共有出租汽车9910辆(不含萧山878辆、余杭723辆、富阳区269辆),分属76家出租汽车企业和944家个体经营业户。

在岗出租汽车驾驶员约2.3万人。

出租汽车日均客运量60余万人次,年客运量约2.16亿人次。

近年来,杭州市出租汽车行业存在着企业经营“多、小、散、弱”,经营关系复杂多样,“打车难”、服务差等问题广受诟病,改革呼声强烈。

尤其是2014年下半年以来,互联网“专车”进入市场并迅猛发展,给出租汽车行业带来冲击,行业改革日益迫切。

全国公共交通问题专家、参与交通运输部出租行业改革方案制定的徐康明教授表示,近年来出租的发展受到了多重因素的制约,打车难及出租车服务品质被广泛诟病,成为媒体与社会各界关注的重点问题之一。

另外,出租车服务水平与社会期望不断拉大,特别是出租车服务形式单一、服务品质单一与社会需求的多样化严重对立,有关各类出租车司机服务陋习也不时见诸报端。

与此同时,司企利益分配矛盾不时爆发,传统出租车的弊端也就几乎完全裸露在公众面前了。

徐康明教授对杭州市出租汽车行业改革作出了肯定。

他认为对于一座旅游城市,出租车是一项重要的基础性公共服务,不仅是城市公共交通系统的补充,还是城市客运体系中不可或缺的客运组织方式。

解决历史包袱、提供有益经验专家点赞杭州出租车改革对于传统出租车行业的深化改革是一项迫切的民生工程,而这项改革的难点之一在于经营权的历史包袱。

杭州出租车深化改革方案的核心是改革经营权机制,从解决历史包袱上入手,这一探索不仅能够改变当今杭州出租车发展困境,同时也能够为国内其他城市深化出租车改革提供有益的经验。

2023年杭州出租车改革消息:各项让利逐步惠及一线司机

2023年杭州出租车改革消息:各项让利逐步惠及一线司机
2023
第四部分
PART 要支柱。
杭州出租车行业逐渐发展茁壮
放宽政策使市场更活跃
1.出租车松绑:杭州司机购车自由,取消车辆统一配车政策
2.乘客软件平台准入门槛降低:多平台可参与杭州出租车市场竞争
3.杭州市政府加大对一线司机扶持和培训力度,提升服务质量与竞争力
1. 落实车辆补贴政策
2. 降低运营成本
3. 提高服务质量
1. 收入提升
2. 成本降低
司机负担减轻
一线司机受益
1. 司机收入逐步增加
2. 工作环境得到优化
杭州出租车改革
1. 司机收入提升
2. 司机保障措施加强
Gino
2023/8/14
谢谢观看THANKS
2023
第五部分
PART FIVE
一线司机收入增加,工作更充实。
一线司机获得更多收入
改革政策多方面惠及
1. 落实价格改革
2. 提高合理运营成本
3. 减小购车负担
4. 注重职业培训
1. 提高计价标准
2. 整合乱收费问题
3. 提供补贴和奖励
一线司机收入增加
1. 政府补贴力度加大
2. 职业保障措施实施
1. 改善计费方式
2. 提供更多的接单机会
提升司机工作环境
提升司机工作环境,创造更安全、更舒适、更高效的工作体验
生活待遇
工作条件
车载视频监控系统
乘客安全
评价制度
出租车行业
The taxi industry in Hangzhou is gradually developing and thriving
一线司机待遇有所提高
1. 出租车改革政策增加收入

2023年出租车改革方案

2023年出租车改革方案

2023年出租车改革方案征求意见稿首次明确,网约车驾驶员应随车携带《预约出租汽车运输证》、《预约出租汽车驾驶员证》。

车辆必需取得当地公安部门核发的机动车牌照和行驶证,取得当地出租汽车行业治理部门核发的营运证件。

在运营效劳上,征求意见稿提出,网约效劳平台供应24小时不连续运营效劳。

驾驶员应在允许停车地点等候订单,不应巡游揽客,不应在机场、火车站等设立统一巡游车调度效劳站或实行排队候客的场所揽客。

收到订单信息后,网约车经营者采纳派单机制的,应通过驾驶员终端确认接单。

在安全监管方面,网约车运营期间应实时采集驾驶员人像等个人生物特征数据,与驾驶员上传身份资料进展比照,确保线上供应效劳驾驶员与线下实际供应效劳的驾驶员全都。

平台客户端应用程序必需配备“一键呼叫”功能,乘客遇紧急状况使用时,能够实现车辆实时动态信息及驾驶员信息向网约车经营者自动发送。

在经过了旷日长久又几现波澜的争论、争议之后,备受关注的“专车新规”最终落地。

网约车政策大逆转10个月前,交通运输部公布了《网络预约出租汽车经营效劳治理暂行方法(征求意见稿)》,比照这份被坊间称为“专车新规”的征求意见稿和最终出台的《暂行方法》,变化极大,尤其是网约车的合法地位、私家车能否做专车、网约车的报废条件、网约车的数量限制等关键性的核心问题,几乎有了180度的大转变。

我们简洁梳理一下《暂行方法》的核心信息:1.网约车合法了。

《暂行方法》中明确了互联网约车平台以及专车的合法性,为网约车设置了一个新的运营登记种类“预约出租客运”,把网约车纳入了客运治理,但有别于传统出租车。

对于每天跑在路上的专车司机来说,只要办理了相关登记,再也不用担忧被扣车、高额罚款、没收号牌2.私家车也可以做网约车。

网约车有B2C和C2C两种模式,后者的数量要比前者大许多,但C2C 模式中的车辆几乎都是私家车,在征求意见稿中,私家车“拉活儿”是严格制止的,也是过去普遍意义上认为的.“黑车”。

绍兴市出租车改革方案,出租车改革的最新进

绍兴市出租车改革方案,出租车改革的最新进

2019年绍兴市出租车改革方案,出租车改革的最新进展绍兴市出租车改革方案,出租车改革的最新进展(九)更新:2018-11-29 18:42:003.关于网约车保险机制(78条)《管理办法》第二十四条:“网络预约出租汽车经营者应当依法纳税,为乘客购买相关保险。

”所提意见均支持通过保险方式来保障乘客和驾驶员的合法权益。

但对于保险具体内容有不同意见:(1)保险应当由车辆所有者购买。

(2)保险应该由平台统一购买。

(3)目前对于保险的规定过于简单,没有规定具体的险种和保险额度,“购买1万元/座的承运人责任险是否也符合要求呢?”,应当予以明确规定。

4.关于进一步加强平台责任(372条)所提意见涉及应当进一步明确网约车经营者基本义务、信息安全、服务标准等方面责任。

(1)消费者是否与驾驶员达成服务合意、何时何地上车以及行车路线,互联网信息平台予以实时记录,并且长期存档。

(2)互联网约车中消费者和服务者双向选择、交互评价并且该信息向所有后来者开放。

(3)在网络约车实际运行中,存在大量的经营风险和道德风险,比如向互联网平台提供虚假信息从事相关服务或接受相关服务,比如泄露乘车人乘车信息等个人隐私,再比如发生交通事故后网络信息服务商与驾驶员和第三方的责任承担问题等。

(九)驾驶员权益保障问题(共242条)1.关于签订劳动合同(64条)《管理办法》第十八条:“网络预约出租汽车经营者应当保证接入平台的驾驶员具有合法从业资格,与接入的驾驶员签订劳动合同。

”主要观点1:平台应当与驾驶员签订劳动合同(19条)理由:(1)不论巡游车还是网约车,经营者与驾驶员之间都符合事实劳动关系特征,应当依法签订劳动合同。

(2)驾驶员应依法享受保险、休假权等劳动权利,签订劳动合同有利于保护驾驶员合法权益。

主要观点2:不应规定平台与驾驶员签订劳动合同(45条)理由:(1)对于轻资产模式下的网约车平台企业,要求其与驾驶员签订劳动合同将增加经营管理成本,改变了轻资产的互联网模式,与共享经济思维不符。

出租车改革计划解读.doc

出租车改革计划解读.doc

2017年出租车改革方案解读导读:7月28日下午,《关于深化改革推进出租汽车行业健康发展的指导意见》《网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》对外公布,先后酝酿两年之久的出租汽车改革及网约车新规方案终于揭开神秘面纱。

今后,满足条件的私家车可按一定程序转化为网约车,从事专车运营。

鼓励私人小客车合乘。

新规于4月1日起实施。

ﻭ日前,《关于深化改革推进出租汽车行业健康发展的指导意见》(下简称《指导意见》)和《网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》(下简称《暂行办法》)两个文件的印发,预示着出租车改革方案正式出台,也引起了社会的广泛关注,那么,这两个文件中哪些地方是和老百姓的生活息息相关?会对我们的生活带来哪些改变?在近一年的征求意见的过程中交通运输部又做了哪些工作呢?ﻪ出租车份子钱或降低网约车平台不得有不正当价格行为带着这些疑问,人民财经邀请了交通运输部运输服务司出租汽车管理处处长王绣春和中国社会科学院法学研究所研究员周汉华做客人民网进行了解读。

王绣春从六个方面对《指导意见》进行了解读,一是科学定位出租汽车服务,坚持优先发展公共交通、适度发展出租汽车、统筹发展巡游车和网约车,促进两种业态逐步融合发展,建立动态监测和调整机制,逐步实现市场调节。

二是深化巡游车的改革。

主要涉及对于新增的经营权一律实行期限制和无偿使用,并不得变更经营主体,即有的经营权未明确具体经营期限或者已经实行经营权有偿使用的,要由城市人民政府制定方案来科学过渡,各方要协商确定并且动态调整承包费的标准或劳动定额任务,就是通常说的份子钱。

通过改革经营模式和降低过高的承包费和抵押金等等,来确实降低驾驶员的负担,同时鼓励巡游出租汽车企业转型提供网约车服务,拓展服务功能,加强品牌建设,主动转型升级。

ﻭ三是在给予网约车合法地位的同时,明确网约车平台公司,应该要承担乘运人的责任,具备相关营运条件,遵守经营行为规范,支持网约车平台公司不断创新规范发展。

ﻭ四是鼓励私人小客车合乘,并且制定相应的具体规定,来明确合乘服务提供者,还有合乘者以及合乘信息服务平台这三方的权利义务。

最新出租车改革方案

最新出租车改革方案

最新出租车改革方案近年来,随着经济的发展,出行方式不断多样化,城市交通进入了一个全新的发展阶段。

而作为城市交通的重要组成部分,出租车行业在这个过程中也面临着一系列的问题和挑战。

为了推动出租车行业的和提升出行服务质量,制定一个最新的出租车方案势在必行。

首先,应该从车辆配备方面进行。

近年来,随着新能源汽车的发展和应用,将新能源汽车引入到出租车行业已成为一种趋势。

新能源汽车的特点是环保、节能,可以减少污染和能源消耗。

因此,出租车方案中应该鼓励出租车司机购买和使用新能源汽车,并提供相应的资金补贴和优惠政策。

此外,应该要求新能源出租车具备较高的安全性和舒适性,以提升乘客的出行体验。

其次,应该加强出租车司机的素质培训和管理。

出租车司机作为出租车行业的从业人员,其服务质量和服务态度直接影响到乘客的出行体验。

因此,出租车方案中应该要求出租车司机接受一定周期的专业培训,提高其驾驶技术、交通法规和服务意识。

同时,还应该建立出租车司机的考核机制,通过积分制度激励优秀司机,惩罚违规行为,提高出租车司机的服务质量。

此外,还应该推行智能化出租车管理系统。

通过使用智能化出租车调度系统和定位系统,可以更加高效地调配出租车资源,减少空驶率,提高乘客等待时间和出行效率。

同时,智能化系统还可以提供实时的交通信息和导航服务,帮助司机选择最佳的路线,减少堵车和拥挤现象,提供更加便捷的出行服务。

另外,在出租车方案中,应该要求出租车公司建立完善的投诉处理制度和客户反馈机制,及时解决乘客的投诉和问题,保证乘客的合法权益。

同时,还应该鼓励出租车公司与其他交通运输部门进行合作,推行多式联运,提供一站式的出行服务,方便乘客的出行。

最后,应该强化监管力度,严格执法和管理。

出租车方案应该建立健全的监管制度,加强对出租车行业的监督和管理,规范出租车市场秩序。

同时,还应该加大对违规行为的处罚力度,严惩不良行为,维护整个出租车行业的形象和良好秩序。

总之,出租车方案是一个全方位、系统化的过程,需要政府、出租车公司、出租车司机和乘客等各方的共同努力。

出租车改革:老问题期待新药方!如何改革与完善上海出租汽车经营模式?——2012年第一期上海“交通港航

出租车改革:老问题期待新药方!如何改革与完善上海出租汽车经营模式?——2012年第一期上海“交通港航
式 。为此 ,需要 总 工会 、社 保局 、交港 局 道亮 丽的流 动风景线 。
三方共 同协 商,拿 出实施方案 。
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20t ” g U
董 继 缘
违 反我 国现 行 的劳动 法 。 因为企 业 与 驾驶 员之 间满 足 “ 实用 工 ”的三个 条 件 事
( ,驾驶 员是劳 动者 二 ,驾驶 员与 企业 一 之 间是 管理 与被 管理 的关系 三 ,其工 作 岗 位是企业的主营业务 ),在法律上仍然属于 劳动关系 ,在劳动仲裁时存在风险 。如果我
● 租谓存 争民在 关需发 思业们 颇为象 在行的 论改面 键从展 有业需 。众份 很自“ 现的社 阶革, 而身到 非业要 大对子 在整会 议者好 段,要 出也了 争所上 出体钱 租确好 ,,一 议在允 行我许 作形个 急实” ,这反 方

允许探讨 、允许创新 。
现有的承包模式是否还能继续 ?
我的答 案是:不能,原因主 要有两个方面 :
们的驾驶员能像香港 的驾驶 员那样 ,有 一个 白雇的身份,这个 问题就解 决了。
在 新试 点模式 中,公司 与驾驶 员不 建 行 业协会 ,框 定广告 收入 中用于驾驶 员 收 立 劳 动 关 系 ,社 保 由驾 驶 员本 人 自行 缴 入 改善和 奖励 资金等 的 比例 。专业 设计部 纳 ,一方 面不利 于管 控 ,另 一方面 还可 能 门则 同步 跟进 ,进行 新颖 的广 告设 计 ,让 产 生社会 稳定 问题 ,最好采 取代 收代扣 形 被 广告扮 靓 的出租车 成为 国际化 大都市 一
对 租 赁 模 式 的看 法
对 行 业 创 新 驱 动 、转 型 发 展 的建 议
( :租 赁模 式 ,即 沪上某 出租 公 司 注

出租车改革方案

出租车改革方案
四、监督与评估
1.完善监督机制,加强对改革过程的监督,确保改革措施落到实处。
2.定期对改革成效进行评估,及时调整和完善改革措施。
3.加强与相关部门的沟通协调,形成合力,共同推进出租车行业改革。
本方案旨在为我国出租车行业改革提供指导,具体实施过程中,可根据实际情况进行调整。各级政府、相关部门和企业应认真贯彻落实本方案,共同推动出租车行业改革取得实效。
二、改革目标
1.优化出租车经营权管理,实现经营权的合理分配和使用。
2.规范行业运营,提高服务质量,确保乘客权益。
3.推动行业技术革新,促进新能源出租车的普及和应用。
4.增强行业监管效能,构建公平竞争的市场环境。
三、改革措施
1.经营权管理改革
-推行出租车经营权公开招标制度,确保经营权分配的透明性和公平性。
出租车改革方案
第1篇
出租车改革方案
一、背景与目标
随着我国经济的快速发展,城市化进程不断加快,出租车行业在城市交通体系中扮演着重要角色。然而,当前出租车行业存在诸多问题,如运营效率低、服务质量参差不齐、行业监管不到位等。为提高出租车行业整体水平,更好地满足人民群众出行需求,本方案旨在对出租车行业进行改革,优化资源配置,提升服务质量,实现行业可持续发展。
3.技术革新与新能源推广
-推广智能调度系统,提高出租车运营效率,减少空驶率。
-支持新能源出租车的发展,提供政策优惠,如购车补贴、充电设施建设支持等。
-鼓励企业采用新能源车辆,逐步替换传统燃油车辆,减少环境污染。
4.监管体系完善
-加强行业监管队伍建设,提升监管人员的业务能力和执法水平。
-建立健全投诉处理机制,保障乘客合法权益,提高行业透明度。
五、保障措施

关于深化改革进一步推进出租汽车行业健康发展的指导意见

关于深化改革进一步推进出租汽车行业健康发展的指导意见

关于深化改革进一步推进出租汽车行业健康发展的指导意见(征求意见稿)2015年10月10日来源:新华网为贯彻落实中央全面深化改革的决策部署,积极稳妥地推进出租汽车行业改革,促进行业创新发展、转型升级,更好地满足人民群众出行需求,实现出租汽车行业健康稳定发展,现提出以下指导意见。

一、科学定位适度发展(一)科学定位出租汽车服务。

出租汽车是城市综合交通运输体系的组成部分,是城市公共交通的补充,为社会公众提供个性化运输服务。

城市人民政府是出租汽车管理的责任主体,要优先发展城市公共交通,优化城市交通结构,更好地满足广大人民群众普遍出行需要,同时根据城市自身特点、交通需求、道路资源承载能力、环境保护等因素,适度发展出租汽车,使其与公共交通发展水平相协调,与城市经济社会发展相适应。

(二)多样化服务提升社会满意度。

出租汽车包括巡游出租汽车和预约出租汽车。

巡游出租汽车喷涂、安装明显的巡游出租汽车专用标识,可在道路上巡游揽客、站点候客;可通过电信、互联网等方式提供运营服务。

预约出租汽车包括网络预约出租汽车和电话预约出租汽车等形式,具有预约出租汽车专用标识,不得巡游揽客,只能通过预约方式提供运营服务。

各城市要本着以人为本、鼓励创新、规范发展、循序渐进的原则,统筹发展巡游出租汽车和预约出租汽车,实行错位发展和差异化经营,为社会公众提供高品质、多样化的运输服务。

(三)出租汽车运力规模实行动态调整。

出租汽车运营实行许可管理。

城市人民政府要根据出租汽车发展定位、发展规划和社会公众多样化出行需求,综合考虑人口数量、经济发展水平、出租汽车里程利用率、城市交通拥堵状况等因素,科学确定出租汽车运力规模及在城市综合交通运输体系中的分担比例。

建立动态监测调整机制,每年评估市场供求情况并及时调整运力规模。

二、改革巡游出租汽车经营权管理制度(四)逐步实行经营权期限制和无偿使用。

出租汽车经营权实行期限制,具体期限由城市人民政府根据本地实际情况确定。

阜新出租车改革方案

阜新出租车改革方案

阜新出租车改革方案阜新市政府近日发布了一项旨在改革出租车行业的方案,旨在提高市民出行质量,推动行业的发展和升级。

该方案将对出租车行业进行综合调整,从政策、管理、服务等方面入手,以期实现出租车行业的可持续发展。

一、政策调整为了推动出租车行业的改革,阜新市将制定更加优惠的相关政策,旨在吸引更多的投资者进入该行业,提高出租车服务质量。

政府将提供资金支持,用于提高出租车企业的运营水平和车辆质量,引导出租车公司采购更节能、环保的车辆。

二、管理升级为了提升阜新出租车行业的管理水平和服务质量,阜新市将加大对出租车企业及司机的管理和监督力度。

建立并完善出租车行业的监管机制,强化对出租车行业的执法力度,加强对出租车行业从业人员的培训,提高他们的服务意识和专业水平。

三、推进出租车服务升级为了提高市民乘坐出租车的体验,阜新市将推动出租车服务的升级。

市政府计划引入互联网科技,打造出租车服务平台,方便市民在线预约出租车,并提供更加便捷的支付方式。

此外,市政府将加大对出租车服务质量的监督和考核力度,对服务不到位的出租车企业进行责任追究。

四、加强与其他交通运输工具的协调为了更好地满足市民的出行需求,阜新市将加强出租车与其他交通运输工具的协调。

与公交、地铁等交通工具建立联动机制,共享乘客信息,提供更加便捷的接驳服务。

此外,市政府还将加强对出租车与其他交通工具的路权管理,确保市民出行的安全和顺畅。

五、提升行业形象和服务意识为了提升阜新出租车行业的形象和服务意识,阜新市将组织出租车行业的文明服务宣传活动,并加大对出租车驾驶员职业道德的培训力度。

市政府还将鼓励出租车企业加强内部管理,提高员工的素质和服务意识,确保市民能够享受到高质量的出租车服务。

六、建设智能出租车站点为了提高出租车运营效率和服务质量,阜新市计划建设智能化出租车站点。

该站点将配备智能导航系统,方便乘客寻找合适的出租车,提高车辆利用率。

此外,车站还将配备充电设施,鼓励出租车企业使用电动车辆,提升环保效果。

无锡市出租车改革方案,出租车改革的最新进展_5.doc

无锡市出租车改革方案,出租车改革的最新进展_5.doc

2019年无锡市出租车改革方案,出租车改革的最新进展无锡市出租车改革方案,出租车改革的最新进展(二)供需信息,提供非巡游的预约出租汽车服务的经营活动对网约车经营者、车辆和驾驶员实行许可管理网约车经营者承担承运人责任,应当保证接入车辆具备合法营运资质,不得接入除网络预约出租汽车之外的其他营运车辆或非营运车辆焦点解读两份意见稿,亮点有N个。

限于篇幅原因,本报集纳如下“最焦点”,看看专家怎么解读的——[关键词]燃油补贴逐步取消出租汽车燃油补贴推动出租汽车燃油补贴制度改革。

在保证驾驶员合理收益的情况下,政府通过取消或减免出租汽车经营权有偿使用费、完善价格形成机制和指导企业建立合理收益分配机制等综合措施,逐步取消出租汽车燃油补贴。

有关专家表示,燃油补贴政策在一个阶段确实发挥了积极的作用,但在新形势以及新业态的冲击下,这种持续的补贴并不利于出租车市场的理性发展。

[关键词]经营权新增的士无偿使用经营权《指导意见》明确,出租汽车经营权实行期限制,新增出租汽车经营权全部实行无偿使用,并不得变更经营主体,各地不得新出台经营权有偿使用政策。

交通运输部运输服务司巡视员徐亚华说,出租车经营权属于社会公共资源,实行经营权期限制有好几个好处,可以有效建立出租汽车准入退出机制,通过服务质量招投标等方式实行优胜劣汰。

可以抑制非法哄抬经营权价格,降低出租汽车经营成本,减轻消费者负担,提升行业服务质量。

[关键词]定价预约车费也可由市场调节《指导意见》明确进一步发挥市场在资源配置中的决定性作用,对预约出租汽车运价实行政府指导价或市场调节价,对巡游出租汽车实行政府定价或政府指导价。

徐亚华介绍,目前规定网络预约车可以实行政府指导价也可以实行市场调节价,网约出租车可以提前预知本趟次服务的金额是多少,从甲地到乙地通过沟通,他就知道这趟服务需要支付多少金额,乘客对服务价格可以自主选择,为此可以实行更加宽松的价格管理方式,更好地发挥运输价格在调节市场供需关系中的作用,也有利于激发市场主体的活力。

如何借助科技手段提升大型客车出租客运服务的效率与便利性

如何借助科技手段提升大型客车出租客运服务的效率与便利性

如何借助科技手段提升大型客车出租客运服务的效率与便利性随着科技的不断发展,大型客车出租客运服务也在不断升级和改善。

借助科技手段,可以有效提升大型客车出租客运服务的效率与便利性。

本文将从多个方面探讨如何利用科技手段来实现这一目标。

首先,使用在线预订系统可以大大提高客运服务的效率和便利性。

传统上,订购大型客车出租服务需要通过电话或者亲自前往车队办理手续,非常繁琐。

而借助在线预订系统,用户只需在网上填写一些基本信息,就可以预订所需的车辆和行程。

这种方式不仅可以节省客户的时间,还可以减少订车过程中的沟通和误解,更加高效和方便。

其次,在大型客车出租客运服务的车辆上安装导航系统是提升服务效率的重要手段。

客车上的导航系统可以提供即时交通信息,帮助驾驶员选择最佳路线,避免拥堵和延误。

这不仅可以减少客运时间,还可以提高客运服务的可靠性和准时性。

另外,实时车辆追踪系统也是提升服务效率的关键工具。

这种系统可以通过GPS技术追踪车辆的位置和行程,帮助车队管理人员随时监控车辆的状态和进度。

当有客户需要咨询车辆的到达时间或者位置时,只需通过系统查询即可,无需重复联系驾驶员,减少了不必要的沟通和等待时间,提高了客户的满意度和服务效率。

同时,借助智能手机和移动应用程序,可以进一步提升大型客车出租客运服务的便利性。

客户可以通过手机应用程序查找附近的客运服务提供商,了解车辆的可用性和价格等信息。

此外,还可以通过应用程序实时跟踪车辆的位置和行程,直接与驾驶员或者车队管理人员联系,提出特殊需求或者变更行程等。

这种方式不仅方便了客户,也便于车队管理人员进行信息管理和调度安排,提高了服务的灵活性和便利性。

除了以上提到的科技手段,还可以考虑借助人工智能(AI)技术来优化大型客车出租客运服务。

AI技术可以通过分析乘客的出行需求和行为模式,提前进行需求预测和优化调度。

例如,根据历史数据和实时情况,AI系统可以预测在某个时间段和地点的客流量,并调整车辆和司机的分配,以便提供更合理和高效的客运服务。

出租汽车行业的整改之道

出租汽车行业的整改之道

出租汽车行业的整改之道
黄月梅
【期刊名称】《交通建设与管理》
【年(卷),期】2012(000)005
【摘要】出租汽车经营权、承包合同、非法营运、油价等问题一有风吹草动,总能刺激出租汽车行业的敏感神经。

究竟如何应对,且看——
【总页数】2页(P60-61)
【作者】黄月梅
【作者单位】辽宁省交通厅运输管理局
【正文语种】中文
【中图分类】U492.434
【相关文献】
1.规范出租汽车行业管理专项治理工作的实施意见——专访全国规范出租汽车行业管理专项治理工作办公室主任胡子健 [J],
2.出租汽车行业迈出改革重要一步--《关于深化改革推进出租汽车行业健康发展的指导意见》出台 [J], 李京
3.出租汽车行业的政府规制1978—1999:北京市出租汽车行业案例研究 [J], 郭文玲
4.西宁市人民政府关于印发西宁市深化改革推进出租汽车行业健康发展的实施意见和西宁市网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法的通知 [J], ;
5.让党旗在出租汽车行业高高飘扬——党建引领出租汽车行业健康发展的徐州实践[J], 黄任
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中国交通报/2014年/11月/27日/第007版城市交通出租汽车改革新路径——行业热议《出租汽车经营服务管理规定》主持人本报记者鲍健特邀嘉宾:交通运输部公路科学研究院公路交通发展研究中心副主任王浩3E交通系统咨询公司创始人徐康明广州市客运交通管理处处长苏奎江苏省交通运输厅运输管理局城乡客运科副科长莫琨上海强生出租汽车有限公司副总经理秦维宪从出租汽车运价调整到各地“打车难”的逐步缓解,从《出租汽车驾驶员从业资格管理规定》、《出租汽车服务质量信誉考核办法》到《出租汽车运营服务规范》……与百姓出行密切相关的出租汽车行业改革一直受到社会各界的广泛关注。

日前,交通运输部颁布了《出租汽车经营服务管理规定》(交通运输部令2014年第16号)(以下简称《规定》),自2015年1月1日起施行。

这是我国首次在大交通的体制框架下,对出租汽车行业定位、经营许可、经营管理、创新发展等方面的总体部署。

作为行业期盼多年的“根本大法”,该规定不仅有利于提升整个行业的服务水平,更为今后的发展指明了方向。

我国出租汽车行业自大部制以来,逐步经历了一个“稳定、规范、再提升”的过程。

现在,它将站在一个崭新的高度开始一段新的发展旅程。

《规定》对出租汽车行业的发展带来哪些改变?各地如何理解《规定》?又如何贯彻落实?本报特邀行业专家、管理部门、企业进行深入探讨,以期更好指导行业有序、健康发展。

定位城市交通的组成部分背景:对于出租汽车定位,社会对此主要有三种观点:出租汽车是城市公共交通的组成部分,承担了公共交通的部分职能,其发展应当按照城市公共交通的规律来对待;出租汽车是城市公共交通的补充,与公共汽电车、地铁等都属于公共交通,只是分工不同;出租汽车是城市综合交通运输体系的组成部分,属于个性化的运输服务,不属于社会公益性行业。

《规定》:出租汽车是城市交通的组成部分,应该与城市经济社会发展相适应,与公共交通等客运服务方式协调发展,满足人民群众个性化出行需要;各地应当根据经济社会发展和人民群众出行需要,按照出租汽车功能定位,制定出租汽车发展规划。

主持人:定位一直是探讨出租汽车问题的老话题了,请问如何理解出租汽车的定位?这将对出租汽车行业发展产生哪些影响?王浩:自交通大部制改革以来,《规定》的出台本身就是一个突破。

与《出租汽车驾驶员从业资格管理规定》、《出租汽车服务质量信誉考核办法》、《出租汽车运营服务规范》等形成了闭环,标志着出租汽车管理制度基本完善,也为今后的改革创新指明了方向。

此次明确出租汽车的定位是为了将出租汽车与公交、地铁等公共交通方式相区别。

《规定》要求各地要根据实际情况给出租汽车制定发展规划,进一步明确自身发展定位。

在一些小城市,公共交通体系不完善的情况下,出租汽车可能还需要行使公共交通的职能,在服务方式、运输价格方面作出调整,满足居民的基本出行需求。

而随着城市的发展,小城市发展成为大中城市后,公共交通逐渐发达,出租汽车就需退出主导地位,发挥公共交通的补充作用。

当城市进一步发展成为像北、上、广、深等大城市时,公交、地铁、快速公交网络较为完善,出租汽车则成为一种相对高端出行的交通工具,满足具有一定消费能力人群的出行需求,而且要控制发展数量,减少对道路资源的过度占用和对空气污染等负面效应。

苏奎:《规定》中对出租汽车的属性与定位体现出了创新,明确了出租汽车不是公共交通范畴的态度,这将影响到出租汽车支持政策、管理方式等问题。

这是个特殊的行业,虽然定位为不属于公共交通,但它和公共交通又有着密切的联系。

从出行特征看,它独占道路资源,属于个体交通,但又有集约化的性质,可以几个人共用一辆车,节省停车资源。

如果出租汽车发展的好,还可以抑制市民购买私家车的欲望。

出租汽车的定位明确其不再是公益性的交通出行方式,可以体现“用者自付”的原则,有利于政府在监管之下更好平衡企业、驾驶员、乘客之间的利益关系,出租汽车政策方向的下一步发展也有据可依。

莫琨:出租汽车不仅是城市交通的组成部分,更是综合交通运输体系的组成部分,和其他运输方式一样为老百姓提供优质的出行服务。

不过出租汽车运营有很强的地域差异,要根据各地城市发展规模、公共交通能力、市民经济水平等因素决定。

出租汽车的定位只是一个大的发展方向,各地要综合考虑各自的实际情况,把出租汽车放在综合交通的体系中,比如说公共交通发展较好的城市,那出租汽车的定位就不应该是公共交通,如城市公共交通发展水平较低,就可能需要出租汽车承担一部分功能。

定位明确后,短期内实现还需要一个逐步过渡的过程。

经营许可监督质量完善退出背景:经营权主要经历了三种配置方式,行政审批是我国大多数城市曾经的经营权许可方式,经营权拍卖也一时被部分城市采用。

目前大多数城市都采用服务质量招投标的方式投放经营权。

《规定》:国家鼓励通过服务质量招投标方式配置出租汽车的车辆经营权。

经营权到期后是否继续经营与其服务质量信誉考核结果挂钩。

主持人:《规定》中对出租汽车经营许可进行了明确要求,这跟以往有何不同?对出租汽车行业的管理有何影响?王浩:出租汽车经营许可说明我国要通过服务质量招投标延续数量管控机制,一方面是出于对历史遗留问题的考虑;另一方面还是考虑出租汽车的行业特点,其难以通过市场自行调节,用“公共池塘”理论可以很好的诠释。

池塘资源有限,如果不强化管理,资源就会枯竭,最终大家都受损失。

对于新增的经营权,国家鼓励通过服务质量考核进行配置,建立退出机制,优胜劣汰。

苏奎:经营许可方面,各地不同程度地存在行政审批、拍卖、服务质量招标等几种模式。

广州对此也经历了一个探索的过程,最早实行拍卖的形式,后来实践证明不利于后续的管理,易引起经济纠纷,诱发社会矛盾。

单纯的行政审批也会引发各种矛盾。

因此自2007年以来,根据《广州市出租汽车客运管理条例》,广州开始通过服务质量招投标来投放出租汽车经营权,让出租汽车市场更加的公开、透明。

秦维宪:《规定》规范了出租汽车经营权许可,对规范出租汽车经营权管理进行了制度设计:一是明确经营权实行期限制,鼓励通过服务质量招标方式配置经营权;二是建立完善市场退出机制,要求与出租汽车经营权人签订经营协议,并与《出租汽车服务质量信誉考核办法》有效衔接。

鼓励对出租汽车企业和驾驶员进行优胜劣汰,对行业发展具有导向作用。

经营管理公司化和品牌化背景:在经营模式上,目前社会对此主要有两种观点:一是认为出租汽车的流动性、封闭性的经营特点,比较适合个体经营;二是认为,出租汽车市场乱象横生,需要统一化的管理,应该走公司化、规模化、集约化的道路。

《规定》:国家鼓励出租汽车实行规模化、集约化、公司化经营。

出租汽车经营者应当按照有关法律法规的规定保障驾驶员的合法权益,规范与驾驶员签订劳动合同或者经营合同。

主持人:出租汽车问题由来已久,经营模式各地不一。

如何看待现有出租汽车的经营模式?新规的实施将会给出租汽车市场管理带来哪些改变?王浩:公司化经营,可以提升服务质量,发挥企业的主体责任,是行业发展较好的一种方式。

通过公司化的模式,把服务质量和信誉评价作为投放经营权的指标,有利于鼓励出租汽车企业提高服务质量,也有利于企业,走品牌化、规模化的道路,降低运营成本,提高运营效率。

苏奎:在经营权管理方面,广州作了大胆的创新,把经营权所有权和经营资质相分离,也就是说出租汽车经营不仅要拥有经营权,还要有服务质量等运营资质达标的企业或人员,缺一不可。

为更好保障驾驶员的权益,广州市交通部门要求每个驾驶员都跟企业签订劳动合同和承包合同,走公司化的道路,既可以强化服务监管,又能保障驾驶员的合法权益,维护社会和行业稳定。

莫琨:《规定》明确提出鼓励公司化发展方向,就是鼓励出租汽车产权和经营权明晰发展,便于对驾驶员进行实时管理,改变以包代管的状态。

目前好多地方也都在试点公司化运营、员工制管理,其实是更高一个层次,鼓励把驾驶员纳入出租汽车企业的正式员工,保障其休息权,保障驾驶员的合法权益,也能提升出租汽车行业服务水平。

秦维宪:《规定》对公司化发展模式,从保护驾驶员合法权益的角度作出了相应规定,要求经营者依法与驾驶员签订劳动合同或者经营合同,落实驾驶员休息权,依法保障驾驶员合法权益,促进企业内部和谐和行业稳定。

创新多元探索未来发展突破口背景:目前,我国出租汽车运营方式大多以扬招为主。

据相关资料统计,某大型城市的出租汽车空驶率达38%,交通高峰期占用全部道路资源近20%。

在道路资源紧缺、能源污染日益严重的今天,出租汽车扬招不仅耗费紧张的道路资源,加重交通拥堵,也不利于节能减排。

《规定》:各地应当按照出租汽车发展规划,发展多样化、差异性的预约出租汽车经营服务。

预约出租汽车驾驶员只能通过预约方式为乘客提供运营服务,在规定地点待客,不得巡游揽客。

同时,各地要根据实际情况发展出租汽车电召服务。

主持人:电召及预约出租汽车的出现,给出租汽车行业提供了多元化的发展方向。

如何保障电召和预约出租汽车的和谐、可持续发展?王浩:预约出租汽车可以有效缓解打车难,提高出租汽车服务水平和质量。

但是到底如何实施、怎么管理、谁来管理,各地还需要经历一个探索的过程。

个人认为,预约服务应该是相对高端的,车型档次、价格稍高,在支付方式上也可以采用现金、网络、刷卡等多种方式,满足不同人群的需求。

今后还是要从信息化的角度入手,通过数据来分析并满足市民预约出行的需求。

在电召方面,交通运输部启动了30个城市的出租汽车服务管理信息系统试点工作。

7月17日,交通运输部办公厅还发布了《关于促进手机软件召车等出租汽车电召服务有序发展的通知》,鼓励各地通过人工电话召车、手机软件召车、网络约车等多种服务方式开展电召业务。

下一步,我们可以考虑与市场企业合作,通过政府购买服务,给市民提供不同的服务,比如给老人、残疾人、学生等提供叫车服务,政府可以利用打车软件的平台和技术,方便乘客,也提升了行业发展水平。

徐康明:从国际发展经验来看,预约出租汽车在召车方式上,仅限于电召式的电话及网络约车,不提供马路巡游服务;在服务品质上,与普通的出租汽车也有差异,发展初期阶段主要应用于婚礼、高端商务活动、年会用车、应急活动等特殊出行服务,近几年来,预约出租汽车也逐渐被使用在日常通勤或普通的出行上;在运价上,也与常规出租汽车有所区别,更趋向市场化。

国外部分城市对预约出租汽车的数量虽然没有严格的管控,但是对车型、服务品质、定价及驾驶员准入有严格的要求。

在很多城市,出租汽车不仅是客运体系的一部分,更是展示城市形象的一个窗口。

对国内来讲,预约出租汽车还是一项新生事物,在管理机制的架设,服务品质的要求,价格体系的管理等方面还存在许多空缺,应该尽快制定预约出租汽车发展所需的各项机制和政策。

如果对预约出租汽车及从业人员的准入门槛和服务品质上没有严格把控,有可能会加深预约出租汽车与常规出租汽车之间的社会矛盾,导致城市巡游出租汽车体系准入的崩溃。

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