最新医院保洁主管一周工作计划三篇精品范文

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保洁主管周工作计划范文6篇

保洁主管周工作计划范文6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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医院保洁主管一周工作计划三篇

医院保洁主管一周工作计划三篇（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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保洁主管周工作计划模板（通用3篇）

保洁主管周工作计划模板（通用3篇）保洁主管周模板篇11、保洁员根据行政后勤部制度的工作时间进行日常保洁工作；2、负责公司办公区过道、电梯内、电梯间、茶水间等公共场所卫生的清扫，保持所有公共场所的卫生整洁，地面干净、无尘土、无卫生死角，做到每天拖四遍，每周用肥皂水拖一遍；3、负责会议室、贵宾厅会前、会后的清扫、整理工作；4、负责打扫各独立办公室的地面卫生，清倒办公室和公用走道之垃圾，清洗痰盂；5、保持公共场所楼梯扶手、窗台表面无灰尘，光洁明亮，做到每天擦两遍，保持环境美观；6、保持所有公共场所玻璃窗在视线内无灰尘、蜘蛛网、印痕，每周擦一遍以上；7、洗手池无皂迹、无污点，无污垢，做到经常擦拭，保持表面光亮、整洁。

保洁主管周工作计划模板篇21、加强日常巡查，发现卫生死角立即组织整改。

2、实行绩效考核制度，使员工对自己岗位的工作不断完善，起到激励作用。

3、处理突发事件，如暴雨天气所造成的积水不流畅以及渗水等问题，其它不可预料事件。

4、跟进装修楼层所带出灰尘、泥沙的清洁工作，保洁员或保洁领班做好管理工作。

5、领班每日巡视监督各岗位工作，必要时以身作则，起到带头作用，并填写日检记录表。

6、保洁部主任每日一次对保洁领班所巡视检查的结果进行审核，并签字，对某些不合格的工作内容必须及时做出改进。

7、每周进行一次业务知识培训及操作技能培训规范岗位工作的操作方法。

8、对周围环境进行清理整顿。

保洁主管周工作计划模板篇31、对商场物业经理负责，主持部门的全面工作。

2、管理和控制保洁部的运行(全面的清洁、报告维修、定期计划、根据工作需求及结合实际情况，可请专业人员合理化对保洁员进行岗前培训，物料的管理及分配等)。

3、控制好人力的使用和物资耗用，抓好安全、防火、防盗等工作。

①保洁工具保养、申购与存货：a、要求保洁员执行以旧换新制度，工具责任到个人b、根据损耗，合理订购数量c、对于易耗品，根据每日消耗情况可适当备用库存，合理调配②人力：a、评估员工的表现，约束员工纪律。

医院保洁工作计划范文

医院保洁工作计划范文最新医院保洁工作计划范文(一)(一)保洁员必须树立全心全意为机关服务的思想，尽最大努力保质保量完成办公室办公区域的卫生工作。

(2)遵守各项规章制度，工作统一整齐，服从领导安排。

如果有事要出去，必须向管理层请假，回来后休假。

(3)每天上午、下午清扫责任办公室、会议室、楼梯、公共走廊、厕所，随时巡视清洁工作区域，发现垃圾、纸屑立即清除。

(4)每月对所有楼层进行清洁消毒。

(5)如发现杂物及办公用具被弃置于过道及楼梯，应主动联络有关办事处。

如果办公室真的不需要它们，就应尽快拆除。

(六)发现自己负责的卫生区域的各种设备损坏，应尽快向物流中心报告，以便立即安排修理。

(七) 保洁工所负责的卫生区域内要做到门窗干净,无蜘蛛网、积尘等。

(八)保洁工人应搞好团结，互相帮助，互相配合，服从保洁组长的指挥，增强保洁意识，树立形象。

(9)如遇重大会议或突发事件，保洁员必须无条件服从指挥，齐心协力尽快完成分配的任务。

(10)保洁员要注意文明礼貌，尊重领导，不骂人、不脏话。

不工作时，要在指定的休息室休息，读书看报学习业务知识，不断提高自身素质。

(十一) 后勤服务中心对保洁工作定期进行检查，检查中发现有灰尘、积垢、纸屑、杂物、污迹等，视情况严重程度给以批评、教育或罚款1―5元。

为了切实搞好医院卫生工作，美化医疗环境，营造良好的工作、就诊环境。

最新医院保洁工作计划范文(二)一、加强组织领导工作(1)医院成立爱国卫生运动委员会，负责宣传、监督和检查全院的清洁卫生工作。

(2)完善医院医疗保健管理及相关考核标准，进一步提高各分院医疗保健管理水平。

二、加强环境卫生整治工作(1)生活垃圾的清扫做到每日一清，公共区域做到定时、定点清扫。

医院保洁主管2023工作计划8篇99范文网

医院保洁主管2023工作计划8篇医院保洁主管2023工作计划篇120__年，我在单位的正确领导下，在医院的大力支持下，在单位员工的共同努力下，本人带领保洁部全体员工圆满地完成了今年的工作任务，现将工作情况向各位领导的同事们总结汇报如下：一、基本情况目前，单位在医院的员工共（15）人，承担着社区楼（共6层），住院楼（共6层），平房行政办公区，39号家属楼，地下车库，外围院落等主要区域的清扫保洁以及冬季清雪任务，今年，未发生安全事故，保洁工作受到了医院方的好评，各项工作基本圆满顺利。

二、主要工作一是组织员工学习单位各项规章制度，了解医院各科室的工作情况，发现问题及时整改，并向单位领导和医院领导及时汇报整改工作情况，经常主动走访医院领导和科室负责人，听取医院方对保洁工作的意见和看法，从自身找问题、找差距，自己不懂或拿不准的，向院方医务人员请教学习，努力与院方沟通协调，减少误解，贴近距离；对院方提出的问题，及时整改并请院方检查。

增进与医务人员的个人感情。

二是做好员工的说服教育，针对保洁人员流动性大，思想波动，队伍不稳定，思想不稳定，这一情况，我就及时找员工交心谈心，了解保洁员心里活动，耐心地给她们讲道理，定时召开保洁会议，教育员工遵守医院的各项规定，灌输单位管理理念，教育员工从自身找问题，从医院是要求上找差距，经过说服教育，员工的思想得到了转变，团结互助精神和凝聚力进一步增强；按时结清保洁费用，每月的保洁结帐是一大难事，不能按时发放工资，势必影响到员工队伍的稳定，因此自己想方设法找院领导及时审批保洁费用，月月能按时结帐，为员工能按时拿到工资创造条件，使员工安心工作；提前招聘储备保洁员工，保洁人员流动性大，属于底层职业，人难招，活难干，事难做，人难管，为此，我会在外张贴招聘小广告，即使在满员的情况下，也在网络上发布招工信息，建立后备员工储备，防止人员脱节。

三是疏理调整保洁区域。

对医院保洁的每个工作岗位逐个分析，从保洁要求，保洁时间，劳动强度，医务人员对保洁的意见等方面进行了摸底调查，根据员工的身体状况和工作责任心，对少数人员的工作岗位进行了调整。

保洁主管一周工作计划范文1

保洁主管一周工作计划范文时间流逝得如此之快, 我们的工作又将迎来新的进步, 让我们一起来学习写工作计划吧。

工作计划怎么写才不会流于形式呢?下面给大家带来保洁主管一周工作计划范文5篇, 希望大家喜欢!保洁主管一周工作计划篇1时光荏苒, 20__年即将过去, 来到__物业公司已经一年多了, 首先我要感谢公司领导对我的信任和关怀, 能给予我一个学习和展现自己的平台。

这一年中我与大家在这里有过争执、有过倦怠, 但更多的是一起流汗、一起坚持、一起奋斗。

在公司经理身上, 我学到了刚毅果决、遇事不怕因难的精神, 和与业主沟通的方式方法;在总公司X总身上学到了对待工作要有大局观, 对生活中每一个细节的关注, 对工作的责任心, 汇成一句话就是“细节决定成败!”。

“细节决定成败!”这句话我明白了, 也理解了, 但总会因为种种原因达不到理想的效果。

我决不推卸责任, 小区卫生不达标的情况,虽然有施工车辆的违规操作影响, 但是更多的是我自己对小区保洁工作的掌控不到位, 对工作的理解和安排, 还有与保洁员的沟通, 都达不到预期的目标和效果。

这些将是我以后生活和工作中需要不断改进和学习的地方。

纵有种种的不尽人意, 但是在这一年中我们也有星星点点的闪亮之处, 在保洁工作压力最大的那一段时间里, 我们办公室很多次一起为了小区的环境卫生, 把小区里每一个犄角旮旯的纸皮果屑都清理出来, 让小区的业主看到了我们为大家用心服务的态度, 也给保洁员起到了很好的带头作用, 让大家不再对保洁工作产生一种低人一等的感觉。

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我们能做, 她们当然也就能做, 只是我们的分工不同而已, 直到现在, 我们也会抽空集中大家一起在小区里捡垃圾。

也一起在中午休息时间顶着烈日或是寒风在小区里催收物业费, 每一次也都达到了会议的基本要求, 甚至超额完成, 成功的把欠收的物业费控制在一定数量以内。

在公司明确分出了保洁部和安全事务部后, 我们两部也多次精诚合作, 在市“三创一办”期间、在房开售房活动前后、在节日时都曾一起冲洗路面、清洗水池, 也为了小区的环境工作搬抬运挪各种杂物。

医院保洁一周工作计划

医院保洁一周工作计划【篇一】一、抓组织，重实效加强我院环卫工作组织领导，落实工作职责，使环卫工作有组织、有计划的开展。

把建设健康单位与创建省级卫生县城工作有机的结合起来，加强组织协调，在注重实效上下功夫。

今年的环卫重点工作是：持续做好病媒生物防治工作、单位的美化、净化、绿化工作，同时认真做好日常卫生工作。

1、病媒生物防治计划病媒生物防治是一项长期的工作任务。

每年必须在“五一”节之前，对蚊蝇孳生地进行一次全面的清理、喷杀，避免夏季蚊蝇繁殖。

同时对办公区、家属区的化粪池、沉淀井彻底清理一次(每年两次)，确保污水管道畅通。

在家属区、办公区垃圾箱周围摆放毒饵站，定期灭鼠。

认真处理废物及垃圾，院内设置足够的垃圾箱、垃圾桶，定期清理，保持院内环境整洁。

2、绿化管理计划医院的绿化工作是医院环境条件的一个重要因素，医院的绿化，由院领导参加及有关科室人员组成绿化工作领导小组，负责全院绿化工作的计划、组织和统一管理。

配备一定数量的绿化工人，具体负责绿化管理工作。

长远规划和年度计划：根据本单位占地面积及建筑物布局情况，统盘考虑绿化规划，努力解决黄土赤露，提高绿化覆盖率，注意园林、亭、角、架、山、溪、雕塑的点缀，提高绿化美化水平。

长远规划以绿化发展为方向、目标为前提，而年度计划则应侧重于具体的实施，包括花木的种植和管理，防治虫害以及越冬保暖等。

绿化经费应实行专款专用。

另外，注重专业队伍与群众养护相结合：在绿化工人负责管理的基础上，大力提倡全院职工、病员爱护树木花草的新风尚，教育职工、病员和家属都来爱护院内的一草一木，人人参加绿化管理。

二、大力宣传，人人参与首先健全宣传教育阵地建设，扩大教育面。

运用多种形式做好卫生宣传工作，使职工、病员及家属养成良好的卫生习惯，爱护各种卫生设施，保持公共场所的清洁卫生，对随地倒垃圾、泼污水、吐痰、乱扔果皮，纸屑，废物等危害环境卫生的行为进行批评教育和必要的罚款。

具体做到以下方面：1、及时把党和政府对环卫工作的要求及文件精神传达给群众，做到人人皆知;2、积极动员教育，形成人人参与的良好氛围，动员全体职工积极参与黑板报、宣传橱窗资料收集的活动，尽量做到版面新奇、大方，内容丰富，争取每月出一期;3、利用下乡对广大老百姓进行健康知识的普及教育，努力丰富卫生服务的内容。

保洁主管周工作总结5篇

保洁主管周工作总结5篇篇1一、本周工作概述作为保洁主管，我在本周主要担负起了对整体保洁团队的领导与管理责任，确保各项保洁工作顺利进行。

本周，我们完成了多项任务，包括办公区域清洁、公共区域卫生维护、设施清洁及消毒工作等。

在此基础上，我主导召开了部门会议，就工作中的问题与员工进行交流，提高了团队的凝聚力和工作效率。

二、具体工作内容及执行情况1. 办公区域清洁管理本周我重点关注了办公区域的清洁情况。

我指导团队完成了日常清扫和定期深度清洁任务，确保了办公环境的整洁与舒适。

同时，针对部分卫生死角的清理问题，组织人员进行专项整治，显著提升了办公区域的卫生状况。

此外，我积极与各部门沟通合作，及时响应关于清洁卫生的问题反馈，确保各部门工作的顺利开展。

2. 公共区域卫生维护针对公共区域的卫生维护，我制定了详细的清洁计划并严格执行。

本周内完成了大厅、走廊、楼梯等公共区域的清洁工作，确保公共区域始终保持干净整洁。

此外，针对一些卫生问题的多发区域进行了及时处理与改善。

此外我还要求团队成员不定时巡查公共区域卫生情况，发现问题及时解决。

3. 设施清洁及消毒工作本周我指导团队完成了对公共设施如电梯、洗手间、垃圾桶等的清洁和消毒工作。

通过制定严格的消毒流程，确保公共设施清洁卫生达到标准。

此外，我还加强了对清洁工用品的管理和使用情况的监督，确保用品的合理配置和节约使用。

同时根据使用频率和使用状况对设施的清洁消毒频率进行调整和优化。

三、团队建设与培训情况在团队建设方面，我注重提高团队凝聚力和工作效率。

通过组织团队会议和培训活动，加强团队成员间的沟通与协作能力。

同时，我还鼓励团队成员提出工作中的问题和建议，共同解决工作中遇到的困难与挑战。

在培训方面，我针对保洁工作的重点难点进行了专项培训，提高了团队成员的专业技能和服务水平。

此外还开展了安全教育和应急处理培训等活动确保了团队成员的安全意识和应急处理能力得到提升。

同时注重培养团队成员的服务意识和职业责任感进一步提升保洁团队的整体形象和服务质量。

保洁主管周工作计划【三篇】

保洁主管周工作计划【三篇】社会服务人人有责。

我班在学校领导之下，积极组织开展社区服务劳动。

一、活动主题：志愿服务作奉献，创先争优展风采二、活动名称：走进社区--社区清洁靠大家三、活动时间、地点：3月16日下午2点教工三村四、活动流程：1.前期准备：人员召集、物资筹备。

2.活动当日安排：根据需要分若干小组，分别负责各项任务。

五、活动具体内容：1.外出一切听从大部队指挥2.活动中，同学们充分发挥力所能及为社区贡献的精神，将社区道路上的烟头、塑料包装、纸片等一一清除，重点对绿地边缘、楼道口等积累垃圾较多且不易清理的卫生死角进行清理。

3.同学们也可以绿化进行了修剪和补种，并对有色垃圾进行全面性清理。

4.扫完后、适量的撒些水，提高环境卫生水平。

【第2篇】一、指导思想按照城区建设规划的总体要求，以改善群众生产生活环境为宗旨，全面开展小区环境综合整治工作，进一步提高小区环境卫生管理水平。

二、整治目标这次庭院小区环境卫生综合整治工作的目标是1.达到环境整洁，环境实行标准化管理。

楼道干净，秩序良好。

2.要做到责任区划分明确。

小区内全天候有人保洁。

3.擦洗干净，院区内设置的果皮箱要及时清掏。

摆放整齐。

4.对陈旧立面粉刷整修，保持建筑物容貌整洁。

清除和楼道张贴喷涂的广告。

5.根据季节变化和管理要求，环境保持日常整洁干净。

及时清除污冰残雪堆、炉灰堆、垃圾堆、残土堆、杂物堆和乱扯乱挂、乱贴乱画、乱摆乱放和房屋上的堆积物，消除卫生死角。

6.无果皮、塑料袋、纸屑等杂物、无砖瓦石块、无人畜粪便、无散袋垃圾。

冬季及时清扫路面积雪，清扫保洁达到七净四无”标准。

即：楼道净、地面净、绿地净、楼根净、树根净、楼洞净、墙角旮旯净。

确保居民出行方便。

7.无凹陷破损。

内道路保持平整完好。

三、整治范围城区10个社区全面开展小区综合整治工作。

以城区机关单位和居民为重点。

四、任务安排(一)街道办事处各社区为管理的具体责任单位，小区整洁工程由区市容环卫局牵头。

保洁主管工作计划3篇

保洁主管工作计划一、每日工作计划1. 清晨检查•每天早上到达办公室后，首先进行清晨检查，检查前一天晚上清洁人员的工作质量。

•检查卫生间、公共区域、会议室等地方是否干净整洁，并及时解决问题、补充洗涤用品等。

2. 人员调度•根据每天的工作量和人员情况，进行人员调度，确保保洁人员的合理分配和利用。

•如果有员工请假或缺勤，及时调整其他人员的工作时间，避免影响卫生环境的维护。

3. 工作安排•每天根据工作计划，将清洁工作分配给每个保洁人员。

•确保每个保洁人员清楚自己的任务，并对任务的完成时间和质量进行监督。

4. 督导检查•在清洁工作进行的过程中，对每个保洁人员的工作进行督导检查。

•检查工作质量，提供必要的技术指导和培训，并及时反馈问题和建议。

5. 应急处理•在工作过程中，及时应对突发事件和问题的处理，如地板破损、公共设施损坏等。

•尽快联系维修人员进行修理，并确保工作的持续进行。

二、每周工作计划1. 清洁设备检查•每周对清洁设备进行一次全面检查，包括吸尘器、拖把、清洁剂等。

•检查设备的正常运行情况，如有损坏或需要更换的及时维修或采购。

2. 清洁用品采购•每周进行清洁用品的采购，确保清洁工作所需的物资充足。

•根据每周的工作量和消耗情况，合理预估需要的清洁用品数量，并及时采购。

3. 员工培训•每周组织一次员工培训，提高保洁人员的工作技能和业务水平。

•根据保洁工作的需求，选择有针对性的培训课程，并邀请专业人士进行培训讲座。

4. 定期例行检查•每周对卫生间、公共区域等重点区域进行定期例行检查。

•检查区域的清洁状况，发现问题及时整改，并提出改进意见和建议。

5. 工作总结•每周结束时，对该周的保洁工作进行总结。

•总结工作中的问题和不足，制定改进措施，提升工作效率和质量。

三、每月工作计划1. 总结报告•每月末进行保洁工作的总结报告，对该月的工作进行全面评估。

•总结各项工作的完成情况，分析存在的问题和原因，提出改进意见和建议。

保洁主管周计划内容

保洁主管周计划内容
嘿，咱来说说这保洁主管的周计划内容哈。

周一呢，得先把保洁团队召集起来，开个热闹的小会。

瞧瞧大家上周工作咋样，有啥问题都摆出来，咱一起解决。

然后安排好每个人这周的任务区域，可不能乱套喽。

周二，我得亲自去每层楼溜达溜达，检查检查那些边边角角是不是都打扫干净了。

就说上次吧，我在一个角落发现了一小堆灰尘，嘿，那可不行，立马让负责那片的保洁员重新打扫。

周三呀，得关注一下清洁用品的消耗情况。

别小看这些拖把、清洁剂啥的，没了它们可就没法干活啦。

得及时补充，保证大家手里都有“武器”。

周四，和其他部门沟通沟通，听听他们对保洁工作的意见。

就像上次，人家销售部门说大厅有点味道，咱就得赶紧想办法解决，让大家都满意。

周五，再检查一遍本周的工作成果，给表现好的保洁员点个赞，鼓励鼓励大家。

周六呢，安排一些额外的清洁任务，比如擦擦玻璃啦，给走廊的绿植浇浇水啦。

周日，我也得休息休息不是，不过手机得随时开着，万一有啥紧急情况好能及时处理。

总之啊，我这一周都得围着保洁的事儿转，让咱这地儿干干净净、亮亮堂堂的，大家工作起来也舒心不是。

这就是我这保洁主管的周计划内容啦！。

保洁主管周总结及周计划

保洁主管周总结及周计划哎呀，朋友，说起这周呢，咱们保洁这块儿的工作，那简直是又忙又充实，跟吃了顿麻辣火锅一样，热辣辣地带着劲儿！【周总结】首先说说这周的总结哈。

周一一大早，我就跟大伙儿开了个晨会，强调了下细节决定成败的道理。

你晓得的，咱们干保洁的，就是要把每个角落都摸得透透的，灰尘、污渍，一个都不能放过！这周啊，我发现卫生间那块儿的瓷砖缝隙里，有些小顽固污渍，大家伙儿一起动手，用牙刷加清洁剂，愣是给它整得锃光瓦亮的，看着就舒心。

还有啊，办公室的绿植叶子，咱们也没忘记擦，绿油油的，感觉空气都清新了不少。

最让我感动的是，咱们团队里的小李，他发现走廊的某个转角，光线暗，容易积灰，就主动提出来，每天多走两步，用吸尘器仔细吸一遍。

这种主动发现问题、解决问题的精神，真是让我这个当主管的心里暖洋洋的。

不过呢，也有个小插曲，就是周三那天，因为外面下雨，进门处的地毯湿得快，咱们虽然加快了更换和烘干的频率，但还是有些顾客不小心滑了一下，虽然没大碍，但也提醒我们，特殊天气下的应急措施还得再加强点。

【周计划】说到下周的计划，我心里头已经盘算好了。

首先，得加强培训，特别是针对雨天防滑、紧急情况应对这些，让大家都能心里有数，手上有招。

然后，我打算搞个小比赛，看谁负责的区域能保持得最干净、最整洁，第一名嘛，就给他发个小奖励，激励大家伙儿的积极性。

另外，我看咱们仓库里的清洁用品也快用完了，得提前采购，免得临时抱佛脚。

还有啊，我打算跟行政那边商量下，看能不能给咱们保洁团队添置点新装备，比如那种电动拖把，用起来省力又高效，咱们也能多点时间聊聊天，放松放松。

最后，我还想强调一点，咱们工作虽然辛苦，但也要学会享受生活，工作中发现的小乐趣、小成就，都是咱们宝贵的财富。

就像这周，看到大家齐心协力，把环境搞得这么好，我心里那个高兴劲儿，比吃了啥都好！好了，朋友，这就是我的周总结和下周的小计划，你呢？有啥新鲜事儿或者好建议，也跟我聊聊呗！。

保洁主管工作计划（15篇）

保洁主管工作计划保洁主管工作计划(15篇)日子如同白驹过隙，前方等待着我们的是新的机遇和挑战，此时此刻我们需要开始制定一个计划。

那么我们该怎么去写计划呢？以下是小编为大家整理的保洁主管工作计划，仅供参考，大家一起来看看吧。

保洁主管工作计划1一、保洁主管、领班岗位职责一）、大洋百货保洁主管工作职责1、制定本部门的各项管理制度；2、不定期召开员工工作会议，了解工作进展，协调员工之间的工作，并根据工作计划布置当前的任务。

3、对室内外绿化、外墙清洗等相关地方提供服务的质量、进度和其它事项进行监督和检查工作，并做好相应的记录；4、制定工作周或月计划，组织安排各项清洁工作；5、负责对清洁工作的各项投诉。

对清洁服务过程中的突发事件或纠纷，进行协调解决；6、建立并加强与当地环卫所、卫生防疫站等各职能部门的合作关系，以求清洁工作能正常开展；7、开展清洁员工的培训、考核工作（对技术素质达不到上岗要求的，有权终止其上岗资格）；8、与保洁公司以及当地环卫所、卫生防疫站等相关部门做好沟通、协调工作；二）、清洁领班工作职责1、认真贯彻执行公司领导所下达的工作任务，并定期向部门主管汇报工作的完成情况；2、对室内外绿化、外墙清洗等相关地方提供服务的质量、进度和其它事项进行监督和检查工作，并做好相应的记录；3、督促、检查保洁公司清洁员工的工作态度和效果。

4、检查指导保洁组长和保洁员的工作情况，确保达到清洁标准，并考核当班劳动纪律服务规范和业务技能；5、负责清洁质量管理工作，实行规范作业，对员工的服务规范和业务技能加以督导和考核；6、针对商场进行巡回检查，发现问题及时解决问题，确保不留卫生死角；7、工作过程中，发现设备损坏、故障等不能正常工作的情况，应及时报备工务课进行维修。

三）、保洁公司领班工作职责1、组织制定保洁公司清洁设备、物料等采购清单，严格控制成本；2、组织安排各项清洁服务工作：如班次和人员的分派工作；设备、工具和清洁剂的分配工作；3、负责清洁质量的管理工作，经常在辖区内巡查，发现死角，及时调配人员给予解决；4、负责领用和保管所有清洁设备、工具、清洁剂；并监督保洁员合理的使用设备和清洁剂，以达到节约成本的目的；5、工作过程中，发现设备损坏、故障等不能正常工作的情况及时报备清洁主管；6、严格考勤制度、交接班制度。

精选医院保洁主管下周工作计划怎么写

医院保洁主管下周工作计划怎么写【篇一】(一)保洁员须树立全心全意为机关服务的思想，尽心尽力、尽职尽责、保质保量完成厅机关办公区的卫生工作。

(二)遵守各种规章制度，工作期间必须同一整洁着装上岗，服从领导安排，若有事外出，须向治理职员请假，回来后需消假。

(三)天天上午和下午对所负责的办公室、会议室、楼梯、公共过道、厕所各清扫，对保洁工作区域内随时进行巡视，对发现的垃圾、纸屑等立即进行清除。

(四)每月对各楼层清洁消毒。

(五)如发现有杂物、办公用具弃置在过道、楼梯间的，应主动向有关处室联系，如确属处室不需要的，应尽快清运。

(六)发现自己所负责的卫生区域内的各种设备损坏，应尽快报告后勤中心，好即时安排修理。

(七)保洁工所负责的卫生区域内要做到门窗干净,无蜘蛛网、积尘等。

(八)保洁工之间要搞好团结，互相帮助，相互配合，服从保洁组长的指挥，增强保洁意识，树立形象。

(九)遇有重大会议或紧急事项，保洁工必须无条件服从指挥，齐心协力，尽快完成交办的任务。

(十)保洁工要留意文明礼貌，尊重领导，不讲脏话，粗话。

不工作时，应在指定的休息室休息，看书、看报、学习业务知识，不断进步自身素质。

(十一)后勤服务中心对保洁工作定期进行检查，检查中发现有灰尘、积垢、纸屑、杂物、污迹等，视情况严重程度赐与批评、教育或罚款1―5元。

为了切实搞好医院卫生工作，美化医疗环境，营造良好的工作、就诊环境。

【篇二】一、加强组织领导工作(1)医院成立爱国卫生运动委员会，负责宣传、督促，检查全院的清洁卫生工作。

(2)完善医院爱卫工作治理及相关考核标准，进一步进步各支部的爱卫工作治理水平。

二、加强环境卫生整治工作(1)生活垃圾的清理做到日产日清，公共区域定时、定点活动清理。

(2)医疗废物的分类收集、运送、暂存及处置严格按照国家相关的法律、法规和规范性文件进行操纵。

(3)污水处理有专人负责，严格按照“三废”处理要求进行工作，保证污水不直接排进公共下水道。

新医院保洁主管每周例会范文精选11篇

医院保洁主管每周例会范文精选11篇5医院保洁主管每周例会范文第一篇俗话说“无规矩不成方圆”首先公司要有严明的纪律，必须制定出一套适合本公司实际情况的管理制度以及保洁工作流程，每个员工严格按工作流程进行工作，正确合理的使用保洁工具和清洁用品，做到地面光洁、无尘、无脚印;墙面无污渍;卫生间干净无异味。

特别是要注意边角的卫生，尽量做到无死角。

另外要积极配合维修人员，发现设备等出现跑冒滴漏现象及时上报公司及维修人员，以便及时处理，以免造成大的损失，并做好维修后的保洁工作。

在纪律方面，对保洁人员加强思想作风建设，严抓纪律，常检查，常监督，做到有法可依，执法必严，违法必究。

实施起来人人有章可循，事事有据可依。

严格按奖惩制度办事，表现好的奖励，差的进行批评。

对屡教不改者限期辞职，每天上午进行抽查，下午定时检查，随时发现问题随时解决。

对关系到等部门的问题以行文的形式上报管理部门，建议其抓紧解决，以免影响大楼人员的正常工作。

每周末总结一周的工作情况，布置下周的工作任务。

使保洁的管理走向制度化、规范化、科学化、人性化的轨道。

其次要在保洁工作中相互交流经验，互相学习、齐心协力、真抓实干。

如擦电梯，如果用手拿着电梯布来擦电梯既浪费时间又擦不均匀，有的保洁员试着用毛巾绑在扫帚上，这样就大大提高了工作效率，擦的既快又均匀，大家经过擦拭比较，感觉效果很好。

这个小窍门立即在工作中得到推广。

同时积极开展保洁人员服务技能的训练和考核，提高她们的素质和服务水平。

再次，充分调动员工的工作积极性、主动性，使每个员工都端正服务态度，对工作尽职尽责，兢兢业业，不怕脏、不怕累，克服自卑感，就一定能把工作做好。

工作本身没有贵贱之分，但是对于工作的态度却有高低之别。

看一个人是否能做好事情，只要看他对待工作的态度。

不论职业的平凡与否，职位的高或低，我们都要加以尊重。

保洁工作在别人看来比较低下，整天和污物打交道，平平淡淡，保洁不到位还要受到批评和指责，但她的工作是高尚的，一人的辛苦换来的是干净的环境，满园的春色。

2024年医院保洁主管下周工作计划（二篇）

2024年医院保洁主管下周工作计划____市人民法院环境卫生工作旨在提升公众健康水平并推进社会发展，致力于提高环境卫生管理水平，并将此作为爱卫会关键任务之一。

该工作由分管院长直接负责，卫生科负责监督执行，并已拟定详尽工作计划。

一、强化组织，注重实效____市人民法院着力加强环卫工作的组织领导，确保职责到人，保证环卫工作有序、有计划地进行。

将创建健康单位与省级卫生县城创建工作相结合，强化组织协调，力求实效。

本年度环卫工作重点为：持续开展病媒生物防治、单位环境的美化、净化和绿化工作，同时严谨执行日常卫生工作。

1、病媒生物防治计划病媒生物防治作为长期任务，每年“五一”节前需对蚊蝇孽生地进行全面清理和喷杀，以防夏季蚊蝇大量繁殖。

每半年对办公区、家属区化粪池、沉淀井进行一次彻底清理，确保污水管道畅通。

在家属区、办公区垃圾箱周围设置毒饵站，定期进行鼠害防治。

废物和垃圾的处理需得当，院内应设置充足的垃圾箱、垃圾桶，并定期清理，保持环境整洁。

2、绿化管理计划医院的绿化是环境条件的重要组成部分，由院领导牵头，有关科室人员组成的绿化工作领导小组负责全院绿化工作的规划、组织和统一管理。

配备一定数量的绿化工人具体负责绿化管理。

绿化工作长远规划和年度计划应结合单位占地面积、建筑物布局等因素进行，解决裸露黄土问题，提高绿化覆盖率，注重园林、亭台、角楼、架空、假山、溪流、雕塑等的点缀，提升绿化美化水平。

绿化经费应保证专款专用，专业队伍与群众养护相结合，鼓励全院职工、病员及家属参与爱护树木花草的活动。

二、加强宣传，促进参与完善宣传教育基础设施建设，扩大教育覆盖面。

通过多种形式开展卫生宣传工作，培养职工、病员及家属良好的卫生习惯，爱护卫生设施，维护公共场所清洁。

对于乱扔垃圾、污水、痰液、果皮纸屑等行为，应进行教育和必要的罚款。

具体措施如下：1、及时传达党和政府对环卫工作的要求及文件精神，确保人人了解;2、积极动员教育，形成人人参与的氛围，鼓励全体职工参与黑板报、宣传橱窗的资料收集，确保内容丰富、版面新颖，争取每月至少一期;3、利用下乡机会普及健康知识，丰富卫生服务内容。