关于延长试用期的通知书
劳动合同续延通知书
劳动合同续延通知书
尊敬的XXX先生/女士：
根据我公司劳动法的规定，我们的劳动合同将于XXXX年X月XX 日到期。
在此，我谨代表公司向您正式发出劳动合同续延通知书。
根据双方的协商，我们愿意继续与您签订劳动合同来延续我们的合作关系。
为此，特向您提出以下条件：
1. 合同期限延长：根据我们的安排以及您对工作的表现，我们决定将您的劳动合同期限延长X年/月。
2. 薪资调整：新合同期中，我们将对您的薪资进行适度的调整，以反映您在公司中的贡献以及市场价值。
3. 工作职责：新合同中，您的工作职责将保持不变。
我们相信您在此岗位上将能够继续发挥优秀的能力和技能。
4. 其他福利待遇：您将继续享受公司所提供的其他福利待遇，包括但不限于社保、公积金等。
为确保合同延期顺利进行，请您务必于原合同到期前的X天内与我们联系，以进行合同内容的正式签署。
请您注意，未在期限内与我们联系，将被视为您不愿意继续与公司签订新的劳动合同，我们将按照规定对您的工作终止进行处理。
感谢您在过去的时期里对公司的辛勤付出。
我们对您在公司未来的表现充满信心，并期待与您携手共创更加美好的明天。
谨此通知。
敬祝，
XXXX公司人力资源部敬上。
延长试用期通知书
延伸试用期通知书【篇一：试用期延伸通知单】金伦科技总部人力资源部编制试用期延伸通知单_______ ：您好！依据企业对您在试用期内工作表现的评估结果，企业以为您的工作表现与企业对本岗位的要求还有必定的差距，但企业愿意给您时机持续努力提高。
依据劳动合同及国家对试用期的有关规定，现决定延伸您的试用期个月。
延伸试用期自年月日至年月日止。
希望你持续努力，早日成为企业的正式职工。
深圳市金伦科技有限企业200年代日第1页共1页【篇二：试用期缓期通知书】甘肃泽锴网络科技有限企业人事部试用期延伸通知书先生 / 女士：你于年月日正式入职我企业部从事岗位工作，商定试用限期为个月 /天，即年代日至年月日。
经直属部门及与试用期内对你进行基本业务素质查核，查核结果为不可以胜任岗位工作。
为了让您全面发挥出自己的技术水平，企业行政部、人事部结合决定，将您的试用期缓期天即年代日至年月日。
希望您在缓期时间内：1.提高自己业务技术水平。
2.提高个人职业素质涵养。
3.恪守企业有关规定。
若您署名，则视为您已认同；若您未署名，则视为自动放弃任何权利。
试用职员署名：企业签章：甘肃泽锴网络科技有限企业人事部年月日【篇三：试用期延伸通知书】试用期延伸确认书致（先生 /女士）经部门管理人员及人力资源部部检查查核，综合您的查核结果，您个的实质表现未能达到岗位要求，所以企业决定将您的试用期延伸月，直至年代日止，以作深入查核，延伸时期薪水福利等候遇依据试用期标准履行。
如愿意接受上述条件，请在署名确认，人力资源部保存作档。
职工署名：日期：。
终止试用期通知书
终止试用期通知书
先生/女士：
您自年月日进入本公司并与我司签订劳动合同，担任职务，约定试用期为个月（年月日至年月日）。
公司经试用期综合考评，您未能达到公司的岗位要求，不能胜任工作，具体表现为以下点：
1、；
2、；
3、。
基于上述原因，公司依照国家相关法律提前3个工作日通知您，我司与您解除劳动合同，请您于年月日前做好离职交接、办理离职手续。
我司与您的劳动关系于年月日解除。
无故未及时办理离职手续者，视为您自动放弃任何权利，且公司保留追究您未及时办理离职手续的法律责任。
自接到本通知之日起，您不得再以公司名义开展任何活动，否则，造成的一切法律后果及经济损失，均将由您个人承担。
请您在收到本通知后，按照公司规定及时办理离职工作交接及解除劳动关系相关手续，祝您早日找到新的工作！
特此通知!
有限公司
年月日。
试用期满通知书
试用期满通知书
【篇一：试用期满前通知书】
试用期满前通知书
贵部员工，职位：，于年月日入职，按照公司试用期规定，该员工
的试期期为个月，将于年月日到期。
请贵部负责人尽快填写好
《员工转正申请表》提交行政部。
如超过试用期限一周相关表格未
提交到行政部，将按照该员工自动延长试用期一个月计算。
广州普联房地产开发有限公司
行政部/
年月日
【篇二：试用期满通知书】
上海舞泡网络科技有限公司 shwp-hr-013
员工试用期满通知书
：女士/男士
自年月日，您已结束试用期，进入转正合同期。
转正后职务不变，转正税前月薪资为）执行日期：年月日。
试用期评估如下：
此表单适用于上海舞泡网络科技有限公司及下属所有分公司
【篇三：试用期满通知书】
xx公司人力资源表格
试用期满通知书
no：hr-008。
员工试用期满通知书
员工试用期满通知书
公司的实习员工试用期满了也是有转正通知书的，那么关于转正通知书的格式具体有哪些要求?下面店铺给大家带来员工试用期满通知书范文，供大家参考!
员工试用期满通知书范文一
先生/小姐：
经公司考核后决定，予以正式录用你为×××公司员工，就职部门，职位，转正日期自年月日起，转正薪资为级( 元/月)，另。
经公司考核后决定，延长你的试用期，自年月日至年月日止，薪资为。
经公司考核后决定，不予正式录用，请在年月日前办理离职手续。
备注：
收到“试用期满通知书”签收：
×××有限公司
人力资源部
年月日
员工试用期满通知书范文二
局机关各处室、各直属单位：
经局党组研究决定：
曹祖泉、徐仁军、钟杭伟、吴军、李江云、叶联英、卢钢、周苏红、李跃、秦硒、王伟、刘桂展、韩冬、李勤、谢建辉、童妍菲、郑丹丹、顾波、殷茵、邵波、陈湜爽等21名同志提拔到相应岗位任职一年试用期满，经考核胜任现职，同意按期转为正式任职，试用期计入任职时间。
钟水宏同志到龄退休，免去其省黄龙体育中心六级职员职务。
中共浙江省体育局党组
年3月23日
员工试用期满通知书范文三
您好:
很高兴地通知您,经过试用期间的综合考评,您已经顺利地通过了公司的转正审核,自年月日起成为公司的一名正式员工。
特此通知并表示祝贺!
总部人力资源中心
年月日。
试用期终止试用通知书
试用期终止试用通知书
先生/女士：
您好!经过为期个月（年月日到年月日）的试用期考核，您未能达到公司的岗位要求，公司依法予以提前3个工作日通知，请您于年月
日做好离职交接，办理完离职手续，自此您与本公司劳动关系正式解除。
特此通知！
XX有限公司
人力资源部
年月日
试用期终止试用通知书
先生/女士：
您好！经过为期个月（年月日到年月日）的试用期考核，您未能达到公司的岗位要求，公司依法予以提前3个工作日通知，请您于年月日做好离职交接，办理完离职手续，自此您与本公司劳动关系正式解除。
特此通知！
XX有限公司
人力资源部
年月日说明：①本通知书一式两联，上联员工保留，下联人力资源部存档。
②员工签章，表
示已接收《试用期终止通知书》。
(上联)。
试用期延期转正的通知书范文
同事：你好！你于 2014 年 4 月 28 日入职，岗位面点师，劳动合同限期为 3 年，试用期为 3 个月，试用期马上到期，特别感谢你在这段时间里做出的努力与付出；依据企业的有关制度规定，新职工试用转正均需对工作技术以及平时工作表现等方面由用人部门的同事、部门负责人、人力资源部、分管领导等作出比较综合的评估与判断；并与面谈、宣布。
经过快要 3 个月的察看与综合评估，整体来说你仍是做出了一些成绩，可是离企业对该岗位的要乞降希望还略有差距，比方工作的效率、碰到重要招待任务时的团队协作精神以提早饭的细节方面；经过综合评定，现决定延伸试用期 30 天至 2014 年 8 月 27 日，延伸期满前仍需考评。
由衷的希望您在这段时间里可以仔细总结，发挥优点，填补不足，努力工作！获取企业的认同！自己署名：部门主管：主管领导：人力资源部：日期：日期：日期：日期：同事：你好！你于 2014 年 7 月 2 日入职，岗位司机，依据企业的有关制度规定，新职工试用转正均需对工作技术以及平时工作表现等方面由用人部门的同事、部门负责人、人力资源部、分管领导等作出比较综合的评估与判断；并与面谈、宣布。
经过快要 3 个月的察看与综合评估，企业以为你在商务招待方面仍有不足之处，离企业要求还有必定的差距，经过综合评定，现决定延伸试用期 30 天，延伸期满前仍需考评。
由衷的希望您在这段时间里可以仔细总结，发挥优点，填补不足，努力工作！获取企业的认同！自己署名：同事：你好！你于 2014 年 10 月 10 日入职，岗位司机，依据企业的有关制度规定，新职工试用转正均需对工作技术以及平时工作表现等方面由用人部门的同事、部门负责人、人力资源部、分管领导等作出比较综合的评估与判断；并与面谈、宣布。
经过快要3 个月的察看与综合评估，企业以为你在服务意识、商务招待方面仍有不足之处，离企业要求还有必定的差距，经过综合评定，现决定延伸试用期 30 天，延伸期满前仍需考评。
终止试用期通知书模板
终止试用期通知书模板
先生/女生：
自年月日试用期来，经公司综合考核，认为你不能适合我公司对该岗位的要求，
尤其在方面存在欠缺，现决定即日起终止试用期，请你在次月日来公司领取试用期工资。
此致敬礼!
公司人事部公章
年月日
_______先生/女士：
因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化，您所学的专业和您的经历、能
力均不符合公司的要求，故请您于____年____月____日离开本公司。
谢谢您对本公司的支持和帮助。
zhuna
xxxx年xx月xx日
先生：
您好!经过为期6个月20xx年3 月24 日到20xx年9 月23 日的试用期考核，您未
能达到公司的岗位要求，公司依法予以提前3个工作日通知，请您于20xx年9 月19 日
做好离职交接，办理完离职手续，自此您与本公司劳动关系正式解除。
特此通知!
xxx有限公司人力资源部
20xx年9 月15日
感谢您的阅读，祝您生活愉快。
明发集团高管试用期考核管理制度(草案)
附件二：试用期高管转正申请表姓名：部门：岗位：明发集团行政管理中心人力资源部印制试用期高管转正申请表姓名性别学历职称部门岗位入职日期试用期限联系方式手机：E-mail:转正申请（正文另附）员工签字：日期：考核评价得分评价项目评分标准优秀良好达标较差很差自我评估直接上级评估分管领导评估工作业绩工作质量按标准完成工作任务，工作质量高，能开拓性的开展各项工作10～9 8～7 6～5 4～3 2～1 工作效率及时或提前完成工作任务，工作效率高10～9 8～7 6～5 4～3 2～1 工作计划保质保量地完成具体工作计划10～9 8～7 6～5 4～3 2～1工作态度责任感有责任心，能够彻底负责地完成工作任务10～9 8～7 6～5 4～3 2～1 适应性了解并认同公司文化，恪守公司核心价值观 5 4 3 2 1 主动性工作自动自发，热情乐观，投入度高 5 4 3 2 1 工作纪律严格遵守工作纪律和规章制度，以身作则 5 4 3 2 1工组织管理能力合理调配部门人力资源；有魄力，敢于带领团队创新工作10～9 8～7 6～5 4～3 2～1作能力统筹协调能力能灵活借助各种内外资源达成工作目标10～9 8～7 6～5 4～3 2～1 专业能力精通并能灵活运用本岗位专业核心知识10～9 8～7 6～5 4～3 2～1 学习能力能快速接受新知识，新方法并运用 5 4 3 2 1团队建设协作意识有全局意识和团队精神，擅于解决部门内部矛盾；部门人员团结，团队意识强5 4 3 2 1影响带动同事能及时有效地支持、指导部门其他同事，有较强影响力，计划、组织和沟通能力很强5 4 3 2 1加权得分（人事专员统计）得分各级领导审批直接上级评价考核结果：等级：□优□良□合格□差转正：□提前转正□如期转正□延长试用期□解除合同综合评语：直接上级签字：年月日关联单位评价考核结果：等级：□优□良□合格□差转正：□提前转正□如期转正□延长试用期□解除合同综合评语：关联单位（至少三个）签字：年月日分管领导评价考核结果：等级：□优□良□合格□差转正：□提前转正□如期转正□延长试用期□解除合同综合评语：集团分管领导签字：年月日行政管理中心意见人力资源部：转正工资执行日期：年月日集团总裁意见获及感受和对工作的改进建议，请附页说明；2、所有需要签字的地方必须书面签字，无书面签字或无签字视同无效；3、考核评价人应客观、全面对试用人员做出评价；4、以上流程须于3个工作日内完成。
延期转正通知书
延期转正通知书延期转正通知书有哪些关于延期转正的相关通知书呢？下面是爱汇网店铺给大家整理的延期转正通知书，供大家参阅!延期转正通知书篇一转正通知书(个人留存)字第( )号同志:通过期考察及综合,经审核批准您□提前月转正□按期转正□延期月转正,转正日期为年月日.需办理的事项:1,档案关系调入2,养老保险转入3,公积金转入单位公积金帐号: 开户行:特此通知公司资源部年月日延期转正通知书篇二转正通知书(部门留存)字第( )号部门:通过试用期考察及综合考核,经审核批准你部门同志□提前月转正□按期转正□延期月转正,转正日期为年月日.特此通知公司人力资源部年月日延期转正通知书篇三甘肃泽锴网络科技有限公司人事部试用期延长通知书先生/ 女士：你于年月日正式入职我公司部从事岗位工作，约定试用期限为个月/天，即年月日至年月日。
经直属部门及与试用期内对你进行基本业务素质考核，考核结果为不能胜任岗位工作。
为了让您全面发挥出自己的技能水平，公司行政部、人事部联合决定，将您的试用期延期天即年月日至年月日。
希望您在延期时间内：1.提高自身业务技能水平。
2.提升个人职业素质修养。
3.遵守公司相关规定。
若您签字，则视为您已认可;若您未签字，则视为自动放弃任何权利。
试用职员签字：公司签章：甘肃泽锴网络科技有限公司人事部年月日延期转正通知书篇四转正申请敬爱的党组织：2011年12月17日，经党组织批准，我成为了一名光荣的中共预备党员。
根据《党章》第一章第七条的规定，到2012年12月17日我的预备期满一年，但是由于我自身的原因，使转正延期。
现将情况说明如下：在大二下学期，我由于无法协调学习与工作之间的关系，非常遗憾的挂了一科。
到今年的6月17日，我的延长期满半年，在这个过程中，我已深深地认识到自己错误的严重性，并努力加以改进，现在我申请转为中共正式党员。
在延长预备期这半年的时间里，我在党组织的严格要求下，在党支部成员的帮助教育下，无论是在政治上还是思想上，都取得了较大的进步。
新员工试用期届满通知书(范本)
新员工试用期届满通知书(范本)
编辑整理：
尊敬的读者朋友们：
这里是精品文档编辑中心，本文档内容是由我和我的同事精心编辑整理后发布的，发布之前我们对文中内容进行仔细校对，但是难免会有疏漏的地方，但是任然希望（新员工试用期届满通知书(范本)）的内容能够给您的工作和学习带来便利。
同时也真诚的希望收到您的建议和反馈，这将是我们进步的源泉，前进的动力。
本文可编辑可修改，如果觉得对您有帮助请收藏以便随时查阅，最后祝您生活愉快业绩进步，以下为新员工试用期届满通知书(范本)的全部内容。
新员工试用期届满通知书
________同志：
您的试用期将于2011年月日到期，请您对自己在试用期内的工作做以书面总结，工作总结至少应包含工作业绩、工作态度和个人能力三个方面的自评.接到通知后请在2个工作日内将工作总结提交给人力资源部负责人。
特此通知。
人力资源部
二0一一年月日。
三期延续劳动合同通知书
尊敬的员工：您好！感谢您一直以来对公司的支持和付出，您的努力为公司的发展做出了重要贡献。
在此，我们很高兴地通知您，根据我国《劳动合同法》及相关法律法规的规定，以及公司的人力资源管理需要，公司决定与您续签劳动合同。
一、续签劳动合同的基本情况1. 续签劳动合同的期限：根据您的工种、工作表现和公司业务发展需要，公司决定与您续签劳动合同，续签期限为三年。
2. 续签劳动合同的起始时间：本次劳动合同的起始时间为____年____月____日，结束时间为____年____月____日。
3. 续签劳动合同的工资待遇：公司将继续为您提供具有市场竞争力的工资待遇，并根据您的绩效、工作经验和公司经营状况定期调整。
4. 续签劳动合同的工作岗位：您将继续担任____岗位，负责____工作。
二、续签劳动合同的相关规定1. 根据《劳动合同法》第十四条的规定，您有权选择固定期限劳动合同或无固定期限劳动合同。
请您在接到本通知后的15日内，向公司人力资源部提出您的选择。
2. 如果您选择无固定期限劳动合同，本次续签的劳动合同将不再设有试用期。
3. 如果您选择固定期限劳动合同，本次续签的劳动合同试用期为____个月。
4. 请您在接到本通知后的30日内，携带有效身份证件、户口本、学历证书等相关材料，到公司人力资源部办理劳动合同续签手续。
5. 如果您在规定时间内未提出选择或未办理续签手续，公司将视为您默认选择固定期限劳动合同，并按照本通知第一条第3项的规定执行。
三、其他事项1. 本次劳动合同续签事宜，公司将严格按照国家法律法规和公司规章制度执行，确保您的合法权益。
2. 如有疑问，请随时与公司人力资源部联系，我们将竭诚为您解答。
3. 请您保持电话畅通，以便公司通知您办理劳动合同续签等相关事宜。
再次感谢您对公司的支持和付出，期待您在新的一年里为公司的发展继续努力，共创辉煌！祝您工作顺利，生活愉快！顺祝商祺！公司名称：____________________公司地址：____________________联系电话：____________________联系人：____________________日期：____________________。
(完整版)试用期缩短通知书
(完整版)试用期缩短通知书
完整版试用期缩短通知书
尊敬的员工：
根据我们最近对您的表现进行的综合评估，我们决定缩短您的
试用期。
以下是有关试用期缩短的详细信息：
1. 生效日期：本通知书自您收到之日起生效。
2. 试用期缩短：根据我们的评估，您的工作表现表明您已经适
应了公司的要求和工作流程。
因此，我们决定将您的试用期缩短为{新试用期天数}天。
3. 变更后的就职日期：试用期缩短后，您的正式就职日期将相
应提前。
您将成为公司正式雇员的日期将是您新的试用期结束之日。
4. 薪资和福利：您的薪资和福利将在试用期缩短后保持不变，
并按照公司的政策执行。
5. 工作职责和期望：您的职责和工作期望将与试用期缩短前保持一致。
我们期望您继续以同样的专业素养和努力工作。
请查看附件中的正式雇佣合同，其中包含有关我们的雇佣条款和条件的详细信息。
如有任何疑问或需要进一步解释，请随时与我们联系。
衷心祝贺您成功通过试用期缩短，并期待您继续在我们的团队中取得出色的业绩！
谢谢。
{您的名字}
{职位}
{公司名}
{日期}。