如何转化后进生4篇-后进生转化
后进生转化的策略研究4篇

后进生转化的策略研究4篇后进生转化的策略研究第1篇一、从动机形成角度对后进生的学习态度进行转化动机是引导人的情绪和行为的主要心理因素.在后进生的形成因素中,动机占了心理因素的很大比例.以学习为例,大多数后进生在学习方面表现出来的基础差、注意力不集中等理由,多与他们的学习动机相关,不良的学习动机直接导致后进生学习态度方面的偏差,进而影响他们的学习结果.因此,在转化后进生的过程中,教师应重视从学习动机的形成角度进行对后进生学习态度的转化,引导后进生体验到积极的学习情绪,使他们对学习的认知水平提高,进而形成正面的学习动机,以刺激他们的学习积极性.王文同学是班上学习成绩最差的学生,他一切心理指标都正常但就是对学习无兴趣,很少在课堂上捣乱的他应对学习的唯一方式就是睡觉.我对他进行多次的心理教育之后发现,王文同学对待学习的极度消极态度是为了引起家长的注意,于是我针对这件事情与学生的家长进行沟通,给予关注和鼓励,久而久之,发现他只有在认真学习的情况下才获得父母的关注,渐渐的也开始转变,将注意力放在学习上,这就是学生学习动机的变化引发学习态度的转变.二、利用心理效应对后进生进行转化心理效应指的是那些能够对人的心理过程和行为起到强烈的影响作用的心理暗示或心理成因分析等,在教育中,心理效应的使用能够有效的改善学生对教师、对同学、对学习和对学校的态度.由于后进生中的绝大多数在学校生活中都曾遭受挫折,自卑心理已经成为后进生的普遍心理特征,教师可以采用期望效应对后进生进行转化.我班一个同学,临近中考前二个月,他开始频繁在课堂上睡觉、讲话、迟到,有时甚至旷课.经了解发现他是因为觉得自己学得不好,做得不够优秀,就打算完全放弃中考了.我多次与他谈话,希望他能转变心态,但发现效果甚微,于是开始对他表达一些期望,时不时的在班级活动中提到老师认为黎同学有可能做到,两周之后,他开始真的朝着老师认为的方向发展了.开始主动找我谈心而他的脸上也总是露出我会努力的神情.中考成绩出来了,他顺利地考上我县的重点中学.三、从后进生的归因角度实施心理教育进行转化一般来讲,极端内在归因的学生是因为自卑而对在校的学习和生活产生压力,极端的外在归因的学生因为长期受到父母或同学的指责和批评而对学校学习和生活产生反感.初中班主任教师应该注意观察后进生的归因特点,找出后进生在归因方面的理由,同时结合家长、社会等力量实施心理教育进行转化.后进生转化的策略研究第2篇一个学校,一个班级,学生的学习成绩、行为习惯总有好差之分。
初中后进生转化工作计划【四篇】

初中后进生转化工作计划【四篇】“后进生”,是对“差生”的新认知,过去由于认知错误把他们叫做差生,现在称为后进生,即“后来进步”之意。
今天小编给大家带来初中后进生转化工作计划【四篇】,希望可以帮助到大家。
【工作计划第一篇】学校办学的宗旨是以育人为本,意在从教育教学2个方面,不断提高学生的思想素质,规范学生的道德行为,提高学生的文化水平,培养学生的各种能力。
所以,它面向的应该是全体学生,面向学生的各个方面。
教师不能够生产出次品,更不能制造出废品,应该对每1个学生都要认真负责,特别是对于部分差生,应该用爱心去感化他们,用诚心去打动他们,用道理去教育他们,用智慧去启迪他们。
为此,学校特订出如下差行转化方案:一,成立差生转化领导小组。
学校校长要担任领导小组的组长,政教副校长担任副组长,具体负责对学生的辅导与管理,各班主任和团支部书记为各工作小组的具体成员。
具体机构有:学校领导小组由行政和团总支书记7人组成。
十二个班级每班由班主任和两名科任教师组成。
二,摸清各班的差生情况,做好分门别类的统计整理。
因为学校在总体上来说,由于招生存在着没有选择的余地,收进来学生大多数成绩很差,思想表现也不太好,这种情况必然带来管理上的困难。
所以,每1个班主任要对学生家庭逐一进行家访,对学生个人逐一进行谈话,做到情况明了。
然后再制订相应的教育教学规划。
具体要开展的活动:1,开学一星期内对所有学生进行初步摸底,分别召开学生会,制订实施细则;2,政教组织各班主任开会,确定重点家访对象;3,举行部分学生家长会,听取家长对学校工作的意见;4,召开差生转化动员会,每1个学生写出改变的决心。
三,树立起差生转化典型。
我们知道,典型的力量是巨大的,每期开学初,各班要根据自己转化学生效果,选出一2个代表做为班级学习的榜样,学校则将各班树立起的典型人物用黑板报、墙报、广播进行在张旗鼓的宣传,还要给突出的学生戴大红花,拍照表彰。
具体的工作:1,开学后,各班上报上一期差生转化的优秀学生和评定差生转化的优秀班主任名单;2,学校定好表彰名单,出好有关的宣传专刊,开展好校园广播,按计划表彰学生;3,各班组织优秀学生和后进生转化典型进行大会经验交流,优秀班主任经验交流;4,中考后,分赴到部分学生家中,向学生家长汇报学生在校转化的具体情况。
后进生转化材料4篇

后进生转化材料按教材定制 / 提高备课效率 /内容可编辑任教学科:_____________任教年级:_____________任教老师:_____________后进生转化材料4篇后进生转化材料第1篇班主任都希望自己班的学生个个成绩优良,品行端正,但后进生的存在却是个不容忽视的客观事实。
一般说来,“后进生”缺点突出,缺乏自觉性和自制力,学习成绩较差;“后进生”的转化,是班主任一项十分重要的工作。
对“后进生”的教育要从思想教育和学习教育两个方面同时入手。
一、在思想教育方面应重视以下几点:1、晓之以理,动之以情。
对待“后进生”,老师要多关心,给予更多的爱,语言要真诚,让他们的心热起来,建议改进学习方法,让他们自己去尝试和感受,变消极状态为主动状态。
我班的初伟超上课无精打采,要么搞小动作,要么影响别人学习,提不起一点学习的兴趣;下课追逐打闹,喜欢动手动脚;作业不做,即使做了,也做不完整,书写相当潦草……每天不是科任老师就是学生向我告状。
于是,我找他谈话,希望他能遵守学校的各项规章制度,以学习为重,按时完成作业,知错就改,争取进步,争取做一个他人喜欢、父母喜欢、老师喜欢的好孩子。
他开始是一副爱理不理的样子,后来口头上答应了。
可他又一如既往,毫无长进,真是“承认错误,坚决不改”。
初伟超的情况比较特殊,主要是自制力差,对自己的错误、缺点认识不足,因此,我就以爱心为媒,搭建师生心灵相通的桥梁。
与他谈心,与他交朋友,使其认识错误,树立做个好学生的念头;充分发挥学生的力量,让责任心强、学习成绩好、乐于助人的葛欣同学跟他坐,给予学习和思想上的帮助;自己面批面改他的作业,让他感到老师的关心、重视……用关爱唤起他的自信心、进取心,使之改正缺点,然后引导并激励他努力学习,从而成为品学兼优的学生。
通过一学期的潜心努力,精心转化,终于取得了令人可喜的成果:初伟超同学摇身一变,由“捣蛋鬼”转变为劳动委员,由后进生转变为先进生!他无论在哪里见到我,都会亲切叫上一声:“老师,您好!”我总是报之一笑,并说上一声:“你好。
后进生转化工作计划范文(4篇)

后进生转化工作计划范文在一个班级当中,总相对存在着好、中、差各类学生,影响着大面积提高教学质量。
如何走出一条转化后进生的希望之路,是每一位教师倾力追求的目标,也是全面提高民族素质的需要。
后进生的转化是一项十分复杂的系统工程,教师必须努力实践与研究,务必取得显著的成效。
一、明确做好后进生转化工作的意义,认识转变一个后进生跟培养一个优秀生同样重要。
在学生的生活、思想情感上,全方位的关怀学生、激励学生奋发向上,老师炽热的情感使过去备受教师冷落、同学歧视、家长打骂的“后进生”建立自尊、自信,恢复求知的欲望。
二、坚持正面教育,爱护学生,替后进学生着想,课后多和后进生交谈,态度要和蔼,使后进生愿意接近老师,经常和老师说说心里话,有利于老师对学生的了解,有利于做好后进生的转化工作。
做到满腔热情地关怀,循循善诱地疏导,热心帮助他们解决实际困难,燃起后进生成功的希望之光。
三、制订班级常规工作计划的同时,制订好周密可行的转化工作计划,遵循“小步目标,及时反馈”的原则,合理实施。
四、建立后进生档案,跟踪转化效果,并从实际出发有的放矢的进行转化教育工作。
五、处理好几个相应的关系:求知品质与求知能力的关系,培养良好的求知认识、态度、毅力与习惯。
知识传授与方法指导的关系,转化的重点放在思想教育和打基础方面,又不能忽视相应的学法指导。
分项实施与整体结合的关系,对家长、各科老师、参与学生都应有具体的分工和要求。
六、重视环境的作用和集体的力量,精心设计营造后进生转化氛围,汇聚集体力量,调动班集体的积极性,尤其是利用其他学生的影响力去转化后进生,开展“语文兴趣小组”活动,平均分配差生,优差生同组,坚持“兵”教“兵”,以达到良性互助,共同收益。
七、课堂教育面向全体学生,依据各类学生的内在因素精心设计教学。
讲授时,努力做到深入浅出,便于后进生接受。
设计“弹性作业”允许优差生有所选择。
课堂训练中,要注意对后进生进行辅导点拨,课后作业要关心他们的完成情况,并对有困难的进行个别辅导。
如何进行后进生的转化4篇-后进生转化

如何进行后进生的转化4篇-后进生转化如何进行后进生的转化第1篇一、克服偏见,公平公正的对待后进生。
后进生一般自尊心比较强,对班主任老师的很多行为尤其敏感。
班主任老师要克服偏见,正确看待他们,用爱心和耐心去激励他们。
教育他们努力学习,后进生是可以转化的。
二、用活动引领后进生获得自信心。
大多数后进生都有各种特长,班主任老师可以结合学校活动充分发挥后进生的特长优势,建立后进生的自信心。
一个人一旦有了自信,那么他就一定会取得成功!三、注重学法指导。
后进生成绩不好主要是没有良好的学习习惯,没有正确的学习方法。
班主任老师要从学法上对后进生加以指导。
从学习角度,学习态度和学习基础也是影响后进生成绩的一大原因,教给他们学习方法就像交给他们一把开启知识宝库的金钥匙。
四、建立后进生学习档案,对后进生持续关注。
后进生经常是三分钟热度,需要班主任老师对孩子持续性关注,学生刚刚树立起信心非常脆弱,如果不能持续的对孩子进行鼓励,很可能半途而废。
五、因材施教、循循善诱。
一把钥匙打开一把锁,每一个后进生的实际情况是不同的,必须要求老师深入了解学生行为,习惯爱好及其后进原因,从而制定行之有效的措施,正确引导。
六、家校共育。
后进生的思想是复杂的,要做好他们的转化工作,既要学校老师用爱动之以情晓之以理,也需要家长密切配合。
总之对待后进生要爱字当先,帮字入手。
思想上要爱,学习上要帮。
用爱心和耐心去关心帮助后进生!如何进行后进生的转化第2篇1、不放弃:教师和家长都不能放弃,尤其对家长来说,你不放弃,孩子就不放弃;你一放弃,孩子立马自暴自弃。
离婚的父母,一定要注意这点。
2、不冷漠: 十四五岁的孩子正处于叛逆期,跟父母,老师顶撞,不服管教,而且屡教不改,不要对他们冷漠,因为冷漠也会让他们心理上有被放弃的感觉3、耐心:有的学生是因为某一段知识没明白,后续就不会了,这时候,教师、家长一定要有耐心,不管知识简单还是容易,耐心辅导,切不可说出你咋这么笨啊之类的话。
后进生转化4篇

后进生转化按教材定制 / 提高备课效率 /内容可编辑任教学科:_____________任教年级:_____________任教老师:_____________后进生转化4篇后进生转化第1篇爱永远是教育的真正内涵。
如果没有爱,任何说服都无法开启一颗封闭的心灵;如果没有爱,任何甜言蜜语都无法打动一颗冰冷的心。
惟有爱,才能点亮心灵的灯盏,驱除蒙昧,收获希望。
要做好后进生的思想转化工作,就要给他们一份特别的爱,那就是信任、鼓励和宽容。
一、给孩子一份信任,就搭起了一座沟通的桥梁。
后进生与一般孩子的差异不仅仅在于行为上,更在于心理上。
由于后进生在日常生活中,经常受到家长、老师和同学的批评甚至责骂,因而会滋生出一种抵触情绪。
同时,由于后进生在改正缺点的过程中会出现反复,因而容易使家长和老师对他们缺乏信任。
后进生与家长、老师、同学之间缺乏应有的信任,往往又会造成师生关系、同伴关系、家长与子女关系的紧张,而这种紧张关系不利于后进生的转化。
因而,老师要充分信任后进生,帮助后进声找到值得信赖的角色感觉。
小钮在小学就是一个小有名气的后进生,不遵守纪律、与老师顶撞,迷恋电子游戏,成绩较差。
我接手这个班后,曾找他长谈了一次。
我陈述了不遵守纪律、不尊重老师、沉迷于电子游戏的种种危害,但他只是冷漠地说了声:“我知道”。
过后我意识到,小钮恐怕并不缺少这方面的教育和训斥,为什么老让他觉得老师们都只记得他的错误并总是指责他呢?于是,我决定换一种方式来改变这种紧张、隔膜的师生关系。
一天,我很诚恳地告诉他,我刚接手这个班级,许多工作需要帮助,所以请他负责当我数学课代表。
小钮虽感到意外,但也没有说什么。
在往后的课代表工作中表现得很认真、负责。
每次少哪几本作业本,为什么没交上来的原因全写在小纸条上,清清楚楚。
班会课上我及时表扬了他的认真负责。
小钮的劲头更大了,从此无一次顶撞老师,上课也专心听讲,成绩也有很大进步。
当然,要建立相互信任的师生关系,教师还得时时站在学生的立场上,让自己也成为一个值得学生信任的人。
小学后进生的转化办法4篇

小学后进生的转化办法4篇小学后进生的转化办法第1篇学习困难生、行为偏常生等后进学生的帮教与转化是学校教育教学工作的重要内容之一。
针对差生,我首先要想方设法调动学生的积极性,更重要的是做好差生的转化工作。
在工作中,我十分重视对学生一视同仁,不溺爱优秀生,不鄙视后进生。
我认为在教学过程中应采取以下措施:1、利用家长,让家长协助教师教育和督促自己的孩子努力学习。
2、课后多和差生交谈,态度要和蔼,并使后进生愿意接近老师,经常和老师说说心里话,有利于老师对学生的了解,有利于做好后进生的转化工作。
3、开展互帮互学的活动,座位的排列尽量让中其、差生创设一个好接办的学习环境,充分发挥课后“小老师”的作用。
4、对差生的缺点批评要恰当得体,切忌不可伤害,不能让学长嘲笑他们,嫌弃他们。
5 、分层次设计目标,给差生制订能够完成的目标,令其能真正感到成功的大感喜悦。
6、利用课余时间帮助差生辅导,尽力使他们尽其所能的成绩有所提高,让他们认识到“我能行”。
7、成立爱心联盟,采用1+1的辅导方式(即一帮一、一带一)8、“帮带”改在活动时间定于每周星期四下午第三节课。
9、老师要认真做好每次活动的记录。
总之,我不但要在学习上关心后进生,还要在生活上关心每一个后进生的成长,使每个后进生真正感到班集体的温暖,激发他们的创造力,使每位同学在德、智、体、美等方面均能得到全面发展。
小学后进生的转化办法第2篇十个手指伸出来都有长短,更何况一个班级的十多名十多位同学呢?后进生转化一直是教育教学中的重点。
“普九”过后,拒绝接受农村一些儿童在没有接受很好的学前教育就进入了小学,这样就重大成果使得同学自学成果良莠不齐,存在着非常明显地差异。
笔者探索着从以下几个去实施转化后进生。
第一步,教师要带头面对实际,供认你所教的班级存在着后进生。
一个教师当他接手一个班集体时,首要问题是摸清楚同学的素质结构,做到心中有数,有利于因材施教。
对于班级中的后进生,教者切不能责怪他们,应该有同学一个正常健康的心态对待这些同事,让他们得到优生的的待遇。
转化后进生的措施4篇

转化后进生的措施4篇转化后进生的措施第1篇后进生是班集体中的重要组成局部,它是素质教育中客观存在的,也是不以人的意志为转移的,因此,对后进生的转化,学校必须端正办学思想,理论与实践相结合,采取各种方法多种渠道进行帮扶,使之成为上进生。
对此,制定如下方案和措施:一、思想上进行转化。
首先,每学期期末与期初,各对后进生的思想、品德、学习兴趣等思想方面进行摸底,了解其思想动态,在班主任作好记录的根底上汇总,与学生进行个别或集中的交流。
其次,树立学生的自尊心与自信心。
后进生产生的主要原因是由于学校、家庭,社会上的某种事情不如意而产生消极心理,找到原因后,我们方案要求班主任与科任教师在授课中一定要尊重学生,尤其是后进生的人格。
使他们感受到学校的温暖,从而能使他们树立起学习、生活上的自信心迎头赶上。
二、行动上的转化。
思想工作是转化后进生的前提,重要的还是在行动上,因此,我们方案采取如下措施:1、落实家访制度。
采取集中与个别相结合的方式,定期对学生进行家访,班主任不但要与全体家长沟通学生的思想动态,在校表现,还要及时记录、备查。
同时对有厌学苗头、思想不稳的学生实行随时家访,把问题消灭在萌芽之中。
2、落实减负规定。
相当一局部学生是因为不堪学业重负而产生厌学、进而成为后进生,我们要求各班,必须张贴减负十不准,并按时检查减负情况。
3、实行领导包后进生制度。
要求领导和党员每人必须包一名后进生,对他们进行精神上、物质上的帮助。
三、成立后进生帮扶领导小组。
全校教师、学生对后进生都要坚持正面教育和帮助,严禁歧视、体罚和变相体罚学生,以饱满的热情对后进生予以关心和帮助。
学校成立后进生帮扶领导小组,予以监督。
转化后进生的措施第2篇学校办学的宗旨以育人为本,不断提高学生的思想素质,标准学生的道德行为,提高学生的文化水平,培养学生的各种能力。
所以,它面向的应该是全体学生,面向学生的各个方面。
教师不能够生产出次品,更不能制造出废品,应该对每一个学生都要认真负责,特别是对于局部后进生,应该用爱心去感化他们,用诚心去打动他们,用道理去教育他们,用智慧去启迪他们。
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如何转化后进生4篇-后进生转化如何转化后进生第1篇不论在哪一个学校或哪一个班,后进生都是客观存在的,而且后进生的转化是教学工作中不可缺少的一项重要工作。
它不仅可以提高后进生的成绩,而且对学生良好的品质形成,自信心的提高都有不可低估的作用。
后进生形成的原因是多种多样的。
学生的个性心理发展受诸多方面的影响,不可能每个学生都平衡发展,因而导致部分学生的潜在能力在学习之初不可能得到充分的发挥。
具体表现在一部分学生在智育方面没有突出的表现,有的甚至处于滞后的状态。
如果开展多种多样活动,扩大教育评价的范围,就可能收到很好的效果。
改进课堂教学,提高差生的兴趣。
学习成绩反映了学习兴趣。
学生的学习成绩不好,一个重要的原因是学习兴趣不够。
因此我们在教学中可以对差生降低要求,恢复其自信心,对某一个知识点,有了一点进步,就及时地给予鼓励、表扬。
如:某某同学这次作业做得很好,很正确,并且比以前写得更工整了,又如某某同学这个思路很正确,继续动脑筋。
这样一次次的表扬,鼓励能增加学生的自信心,让他们自己从心理上觉得他们会进步,会学好的。
他们的学习兴趣也就渐渐地提高了。
热爱差生,尊重和信任他们。
首先要动之以情,晓之以理。
人人都希望自己得到别人的承认,都渴望得到别人的赞赏。
教育实践表明:教师的称赞和对学生真诚的赞赏,所起的教育效果比起反复的说教和批评要好得多。
因为教师的赞赏会使学生产生愉悦的心理体验,在这种心理状态下,他容易接受老师的教育暗示,会尽量按老师的评价调整自己的行为,自觉克服缺点,努力上进,他们良好的自我意识就会在老师的赞扬声中渐渐形成。
第二步是导之以行,持之以恒。
导之以行则要求学生身体力行,身生于声。
教师对他们的态度作法要持之以恒,但感情适度,即是说教师对他们要有感情,有理智,有行动,有恒心,有效果,做到耐心和信心持久,才能引起学生持之以恒。
积极开展课外活动和校外活动,激发和调动差生的积极性。
有的后进生在智育上差一点,但这些后进生都有各自的特长。
如原五年级二班有位名叫花友强的同学,成绩较差,但他爱好体育,每次的体育项目比赛都能取得第一名,并且团结同学,表现较好,就是学习时注意力不集中,没有兴趣,学习积极性较差,在他身上我就采用了上述的赞赏、夸奖、鼓励、榜样法,通过一学期的实践他的学习成绩由原来的倒数几位上升到前几名,在他的带动下,其他差生的成绩也有显著的提高。
丰富多彩的课外活动可让学生接受新知识,理论与实践相结合,达到德、智、体、美劳全面发展的目的。
依靠良好的班风、校风、学风,依靠集体的力量从多方面影响和带动差生。
要转变一个后进生单方面是不行的,要借助集体的力量,每一个同学都生活在集体之中,而同学的影响最大。
可在班上开展互帮互学活动,组织人人献爱心的主题队会,建立互助组承包组。
两个优生一个后进生一组,良好、中差生各一个为一组,定目标,定计划,全方位地从德、智、体、美、劳几方面进行考核,这样也能促进后进生的转化。
例如:原四年级一位名叫黄平的同学,因家庭贫困,母亲久病不起,无钱交学费,为了不让他失学,我常带同学一起去给他补课。
通过开展献爱心主题队会后,同学们纷纷掏出自己存了许久而舍不得用的零花钱,一角、两角、一元、凑集起来,给黄平同学生病的母亲买药品,为他买书,买本子,买笔,这样师生一共凑齐了将近一百多元,学校还免去了黄平同学的学费,使他又一次回到了我们班集体之中,期末成绩名列班上前茅。
积极争取家长的密切配合和协助。
在后进生的家长面前,多鼓励学生的进步,有一点突出的表现,有一点进步及时与家长联系,共同耐心、细致地做好工作,促进转化。
如原六年级的一位名叫刘俊的同学,贪玩好吃,经常迟到,且有偷盗习惯,我主动找家长联系,对他反复做思想教育工作,指出他错误的严重性与危害性,同时因他家离校较远,经常逃学。
家里经济较困难。
于是我每天中午给他解决一顿午饭,他深受感动,不仅改掉了过去的坏毛病,而且成绩上升也很快,受到了老师和同学们的称赞。
总之,对后进生,给他们以同等的爱。
让后进生同优生一样获得成功,让每个学生都成才,这是我们教师的责任。
如何转化后进生第2篇后进生,一般是指思想品德和学习成绩暂时落后于同年级的学生。
他们缺乏上进心,没有良好的行为习惯,常犯错误。
如何做好后进生的转化工作,现谈谈我在实践工作中的一些体会和做法。
一、尊重人格,保护后进生的自尊心人们常把后进生当成坏学生,说是朽木不可雕顽石不成材,其实小学后进生同一般学生一样,具有强烈的自尊心,当其受到某种伤害,为了采取保护措施往往形成某种异常心理和畸形表现:有的存在对立情绪,不听管教;有的产生自卑心理,消极沉闷;有的采取疏远集体,回避教育;甚至有的故意违纪,离校逃学。
凡此种种,根本原因在于缺乏爱的温暖而使心灵蒙受创伤,正常成长受到压抑。
因此,在转化后进生的教育中,光用批评和处分是不能奏效的,必须对他们倾注爱心。
二、对后进生要有爱心苏霍姆林斯基曾说:教育技巧的全部奥秘就在于如何爱护学生。
但是在实际教学中,由于受升学率的影响,一些教师往往只重视优秀学生,对后进生总是放任自流。
因此,我们必须转变教育观念,对待班上的任何一个学生,都要热爱,不能只偏爱学习好的学生,而对后进生漠不关心。
有时即使是一个不经意的眼神或动作都会在学生幼小的心灵中投下难以抹去的阴影。
对待后进生应该付出更多的关心,增强他们的自信心。
三、调动后进生的学习兴趣数学的教学内容是严谨的,但教学方式是多样的。
教师在讲课时要力求生动、有趣、通俗易懂,用幽默的语言说出严肃的道理,寓教于乐,让学生轻松愉快地理解教学内容。
如果教师面对学生时总是一副严肃的面孔,或者教师把来自于工作、生活、家庭等的不满情绪带进课堂,学生就会产生畏惧心理,不敢发表自己的见解,不愿参加教师组织的教学活动,久而久之便对学习失去了兴趣。
教学中,教师要放下架子,以愉快的心情、高昂的情绪去感染学生,在轻松愉快的教学氛围中把学生吸引到教学过程中来,使他们真正成为课堂的主体。
四、善于借助集体的力量集体的力量是无穷的,我发现一个具有学习目的和团结一致的学习集体,能有效约束后进生的行为,起到潜移默化、熏陶感染的作用,使后进生的转变产生奇迹般的效果。
例如,我在平时的教学中,创设各种教学情境,利用多种教学手段吸引全班学生听课注意力,提高他们的学习兴趣,并注重对全部学生良好的学习习惯的培养,使班级学生大多喜欢上数学课。
班级的学数学、用数学的气氛浓,绝大部分同学数学成绩都很好,这对我班极少数后进生也是一种很大的教育力量。
后进生的转化是一项长期且艰巨的工作,不可能一蹴而就。
转化后进生需要一个过程,要抱着满腔热忱、遵循因材施教的原则,进行反复,耐心的教育,还要有爱心、耐心和信心,要去包容后进生的不足和错误,相信后进生也是可教育好的对象。
只要我们把握后进生的心理,加强学习,潜心研究,不断探索科学的教育转化策略,并付出真情和汗水,就一定会使后进生的转化工作获得成功。
如何转化后进生第3篇①树立正确的学生观。
班主任老师应该意识到学生是一个完整独立的生命个体,是不成熟的人,教师要给予他们人文关怀。
在新课改精神指导下,即是是后进生,老师也要一视同仁,更加关心和爱护他们,尊重他们。
②帮助后进生增强自信心。
作为班主任老师,有责任帮助班级的后进生克服自身学习的困难,提升成绩和能力。
班主任可以联合任课教师,一起帮助后进生树立他们学习方面的自我效能感。
比如,多鼓励他们,给他们一些容易、简单的任务,完成后给予表扬和强化。
获得他们的信任感,激发他们的自信心。
避免他们自卑和否定自己,千万要避免习得性无助现象。
③激发后进生的学习动机。
后进生在学习方面一般较为靠后,对学习一般提不起兴趣。
教师应该从课堂、课外多方面激发后进生的学习动力。
比如:课堂上教学方法更加具有启发性,更加新颖有趣,吸引学生们投入学习。
课外对后进生进行课外辅导,帮助他们克服难题,真正掌握知识。
④找到闪光点,促进发展。
根据加德纳多元智能理论,学生们具有各自的优势智力,教师应该一分为二看待他们,善于找到他们身上的闪光点,促进他们优势的发挥。
以此扬长避短、长善救失。
比如:成绩不好的同学可能热爱助人,同学关系特别好,可以委任他们成为班干部一员(生活委员),促进他们特长的发挥,也能激发他们学习的热情。
⑤给予教师期待,长期关注。
教师期待学生朝着良好的方向发展,在教师的长期关注下,学生有可能真的成长为教师期待的样子。
这就是罗森塔尔效应,即教师期待。
启示教师多给予学生关心和爱护,多信任他们,用爱感化他们,陪伴他们成长。
相信他们在爱的熏陶下,一定会朝着美好方向转化。
⑥联系家长,做好家校合作。
后进生的问题,不仅仅依赖于学校老师的解决,还应该有家长的参与。
家长作为监护人,应多陪伴孩子的成长,更加关注孩子的内心心理变化和情感发展,而不是学习成绩和分数。
学校、家庭,做好家校合作,多加沟通,形成强有力的教育合力,共同促进后进生的转化。
综上,相信有学校教师、家长的共同合力,后进生可以发挥身上的闪光点,向前转化,成长为健康、积极向上的先进生。
如何转化后进生第4篇后进生是指那些暂时学习能力比较差、课堂上表现积极性不够、对教师布置的作业马虎应付、不重视考试、竞争意识比较薄弱、思想品德比较落后、学习成绩还需提高的学生。
他们在班集体中虽然所占的比例不多,但没有做好转化工作,就会影响整个班集体的班风、学风。
这些学生不但是班主任、任课教师所促进提高的对象,也是家庭中所做思想工作的一个研究主体成员。
能否做好后进生的工作,不但关系着一个学生的前途和未来命运,还关系到一个家庭的幸福、一个班集体的荣辱和社会风气。
教师要做好后进生的思想工作就必须研究和掌握他们的心理特点,遵循心理发展规律,采取各种灵活多样的教育措施,做好后进生的思想工作,提高他们的思想观念,提高思想认识,使他们认识到学习的重要性。
认识到社会中每一个成员都是为社会进步、民族富强做贡献的一部分。
教师善于利用和发现后进生身上的亮点作为转化的契机,寻找钥匙去打开他们心灵之锁,促进转化。
一注重情感教育,使后进生消除疑惧学生的情感较丰富,他们需要教师对他们多关心、多爱护,尤其是后进生,他们更需关心和爱护,没有爱就没有教育,爱是教育学生的前提和基础。
教师只有爱护后进生,才能使他们和老师感情融化,以便于接近他们,才能做好后进生的转化工作。
后进生身上的毛病多、缺点多,也就是说不能按时预习、复习,不能独立完成作业、学习被动、自觉性差;对教师布置的作业马虎应付,甚至抄袭;平时不愿认真学习;考场上临时发挥,考试成绩差;缺乏自觉性、自信心等等,从而常受到父母、教师、同学对他们的冷淡、歧视,很少得到温暖和同情,使他们背有思想包袱,产生自卑心理,对教师抱有疑惧和对立情绪,对班集体疏远,常怀疑老师和同学对他的关。