经典句子汉译英

经典语录

1 人生是短暂的，可以做事业的时间是有限的，可以支配的各种资源也是有限的。把一件事情做到极致，需要非常的专注，只有把主要精力放在一个地方，才能做的比别人好。

2 创业——第一要做自己喜欢的事情，第二要做自己擅长的事情。

3 一定要有向前看两年的目光，跟风，赶潮流，你吃到的很可能是残羹冷炙。

4 并不是拿到钱就是一件好事，重要的是你确实有一个清晰可行的商业模式。

5 高科技产业的竞争，其实技术本身并不是唯一的决定性因素，商战策略才是真正决胜千里的关键。

6 很多时候，一个领域、一些新公司的崛起，不是因为这些公司做了什么不得了的事情，更多的时候是因为老的公司犯了错误，他有一些很重要的方面没有顾及到。

7 我非常在乎我说的每一句话，我甚至希望你现在看我在5、6年前说的话，都是无比正确的预言。

8 要容忍有创造性的混乱。硅谷所获得的成功，靠的是对商业环境变化的迅速反应能力和他相对混乱的环境。这意味着，团队精神、合作能力、没有官僚作风和对权威的挑战。

9 我的理念一直是找比我厉害的人，找业界最强的人，每一个位置空出来，我马上就想如果说全世界的人随便我挑，我会让谁来坐这个位置。

10 十年来，我天天思考的都是失败，对成功视而不见，也没有什么荣誉感自豪感，有的只是危机感。

11 什么叫成功？是像日本那些企业那样，经九死一生，还能好好的活着，这才是真正的成功，我们没有成功只是在成长。

12 公司所有员工是否考虑过，如果有一天，公司销售额下滑，利润下滑，甚至会破产，我们怎么办？我们公司的太平时间太长了，在和平时期升的官太多了，这也许就是我们的灾难。

13 我们有许多员工在盲目的自豪，他们就像井底之蛙一样，看到我们在局部产品上偶然领先于西方公司，就认为我们公司是世界水平了。

14 如果我们不加强干部的考核、评价和干部体系的循环流动，公司总有一天，谁都愿意留在有空调的房间里，谁都不愿意去艰苦奋斗，那么我们这个公司就死定了。

15 是不是外来的“空降部队”就一定不好呢？很多公司的历史经验证明，空降部队也有好的，但是其数量绝对不会太大。

16 公司唯一可以依存的是“人”，当然是指奋斗的、无私的、自律的、有技能的人。如何培养和造就这样的人，是十分艰难的事情。

17 我希望你们丢掉速成的幻想，学习日本人的踏踏实实和德国人的一丝不苟的敬业精神。

18 我们要造就一批业精于勤、行成于思，有真正动手能力、管理能力的干部，机遇偏爱于踏踏实实的工作者。

19 公司是一群从“青纱帐”里出来的土八路，还习惯于埋个地雷，端个炮楼的工作方法，还不习惯于职业化、表格化、模板化、规范化的管理，重复劳动、重叠管理还十分多，这就是效率不高的根源。

20 我们追求持续不断、孜孜不倦，一点一滴的改进，促使管理不断改良。只有在不断改良的基础上，我们才会离发达国家著名公司的先进管理越来越近。

21 对于个人来讲，我没有远大的理想，我思考的是这二、三年要干什么，如何干才能活下去？我非常重视近期的管理进步，而不是远期的战略目标。活下去，永远是硬道理。

22 冬天总会过去，春天一定会来到。我们要趁着冬天养精蓄锐，加强内部的改造，度过这个严冬。