专升本《公共管理学》模拟题试卷
公共管理学测试题(附答案)
公共管理学测试题（附答案）一、名词解释（每题5分，共25分）1. 公共管理2. 政府治理3. 非营利组织4. 公共服务5. 政策分析6. 行政伦理7. 公共政策8. 公共利益9. 政府与企业10. 公共事务二、简答题（每题10分，共30分）1. 简述公共管理的核心目标。
2. 论述政府治理与市场机制的区别与联系。
3. 非营利组织在公共服务提供中的作用及意义。
三、论述题（每题20分，共40分）1. 结合我国实际，论述公共管理改革的主要方向。
2. 针对当前我国公共政策制定过程中存在的问题，提出改进措施。
四、案例分析题（每题20分，共20分）阅读以下案例，回答问题。
案例：某市在推进城市化进程中，大量农村人口涌入城区，导致城市公共服务压力增大。
为解决这一问题，市政府采取了多项措施：一是增加公共资源配置，提高公共服务供给能力；二是鼓励民间资本参与公共服务提供，引入竞争机制；三是加强政策宣传，提高市民对公共服务的认识和需求。
经过一段时间的努力，该市公共服务水平得到了明显提升。
问题：1. 请分析市政府在解决公共服务压力过程中采取的主要措施。
2. 结合案例，论述公共管理在解决城市化进程中公共服务问题的意义。
五、政策设计题（每题30分，共30分）假设你是某市政府的一名工作人员，你们市近期计划开展一项旨在提高老年人生活质量的民生工程。
请你结合我国相关政策法规，设计一项针对老年人的公共服务政策，并说明政策实施的可能效果。
答案：一、名词解释1. 公共管理：公共管理是指政府、非营利组织和其他公共机构在公共领域内，为公共利益提供公共产品和服务的活动。
2. 政府治理：政府治理是指政府在社会经济活动中，通过制定政策、实施监管、提供公共服务等方式，实现国家治理的目标。
3. 非营利组织：非营利组织是指以非营利为目的，由志愿者组织或者非志愿者组织举办的社会组织。
4. 公共服务：公共服务是指政府、非营利组织和其他公共机构为满足社会公共需求，提供的具有公共性质的产品和服务。
公共事业管理学(专升本)
标准答案：C
解析：
无.
得分：2
4. (单选题) 韦伯认为,以古老的传统、神圣不可侵犯的信念,以及对其下属行使权力的人的地位的合法性为基础的权力属于( )(本题2.0分)
A、 合理--合法型权力
B、 传统型权力
C、 魅力型权力
D、 知识型权力
学生答案：B
标准答案：B
解析：
无.
得分：2
5. (单选题) 韦伯认为,以“法律”或者“升上掌权地位的那些人发布命令的权力”为基础的权力属于( )(本题2.0分)
A、 合理--合法型权力
B、 传统型权力
C、 魅力型权力
D、 知识型权力
学生答案：A
标准答案：A
解析：
无.
得分：2
6. (单选题) 私人参与公共产品生产和提供的必要条件不包括( ) 。(本题2.0分)
A、 “免费搭车”
B、 “政府失败”
C、 “寻租”现象普遍
D、 政府腐败
学生答案：A
标准答案：A
解析：
学生答案：ABCD
标准答案：ABCD
解析：
得分：4
17. (多选题) 公共事业的公共性主要表现为( )。(本题4.0分)
A、 公众性
B、 公用性
C、 公益性
D、 非营利性
学生答案：ABCD
标准答案：ABCD
解析：
得分：4
18. (多选题) 公共权力的特征包括( )。(本题4.0分)
A、 社会性
B、 政治性
学生答案：A
标准答案：A
解析：
无.
得分：2
11. (单选题) 公共行政范式赖以产生的学科基础之一官房学后来逐步演变为( )(本题2.0分)
专升本《公共管理学》 (2)
[试题分类]:专升本《公共管理学》_11002050[题型]:单选[分数]:21.现代意义上的公务员制度形成于19世纪的()。
A.英国B.德国C.美国D.法国答案:A2.()的特点是单一垂直领导，其结构简单，领导隶属关系明确，结构中每个层级的个人或组织只有一个直接领导，不与相邻个人或组织及其领导发生任何命令和服从关系。
A.矩形结构B.职能结构C.直线职能结构D.直线结构答案:D3.最早质疑下级绝对服从上级观点的是美国著名组织理论学家:()A.里格斯B.罗斯C.泰勒D.巴纳德答案:D4.新公共管理与新公共服务共同的理论基础是（）A.公平理论与市场经济理论B.科层制理论与民主主义理论C.自由民主主义理论与市场经济理论D.政治与行政分离理论与公共选择理论答案:C5.现代意义上的公务员制度形成于19世纪的()。
A.法国B.美国C.德国D.英国答案:D6.对非政府公共组织也可称作()。
A.第二部门B.第三部门C.公共组织D.第一部门答案:B7.x理论与y理论是由（）总结提出的:A.法约尔B.泰勒C.赫伯特·西蒙D.道格拉斯.麦格雷格答案:D8.政府失效理论对人的本质和行为的基本假设是()A.经济人B.社会人C.自动人D.复杂人答案:A9.（）是根据分权的程度，将政府间关系的类型分为三种:政治性分权，行政性分权，行政权转让A.赖特模式B.罗斯构想C.罗茨模式D.拉焦尔模式答案:D10.公共物品可以划分为纯公共物品和准公共物品，以下（）是准公共物品A.国防B.外交C.环境保护D.道路答案:D11.公共管理的主体是（）A.准公共组织和企业B.社会C.公共组织和私人组织D.公共组织和准公共组织答案:D12.对官僚制度进行了系统分析和论证，并促成公共行政学体系建立的是()。
A.泰勒B.马克斯·韦伯C.法约尔D.赫伯特·西蒙答案:B13.对非政府公共组织也可称作()。
A.第三部门B.第二部门C.公共组织D.第一部门答案:A14.我国公务员制度正式建立的时间是:（）A.1978年B.1993年C.1988年D.1992年答案:B15.行政组织的横向结构亦称()。
公共管理概论模拟试题及答案
《公共管理概论》模拟试题一一、名词解释1、公共管理是指社会公共组织为推进社会整体协调发展和增进社会公共利益，运用社会公共权力对社会公共事务所实施的管理。
2、社会公共问题是指涉及社会公众利益、影响社会发展进步的社会问题，如社会治安问题、市场秩序问题、贫富差距问题、通货膨胀问题、人口问题、资源环境问题等。
3、一致同意规则一项议案只有获得全体投票人的一致赞成才能获得通过。
根据这种规则做出的集体决策可以满足所有投票人的偏好。
4、交易费用是指企业用于寻找交易对象、订立合同、执行交易、洽谈交易、监督交易等方面的费用与支出，主要由搜索成本、谈判成本、签约成本与监督成本构成。
企业运用收购、兼并、重组等资本运营方式，可以将市场内部化，消除由于市场的不确定性所带来的风险，从而降低交易费用。
5、逆向选择指信息不对称所造成市场资源配置扭曲的现象。
6、投票悖论指的是在通过"多数原则"实现个人选择到集体选择的转换过程中所遇到的障碍或非传递性7、机会成本是指当把一定资源用于生产某一种产品时所放弃的另一种产品的数量，这一概念现在已被延伸到很多领域，表明人们为获得某一利益而牺牲的其他利益水平等。
8、招投标制度公共产品生产，通过多个厂商的公开竞争，竞价与竞质等方面的较量，然后将企业的资质、信誉进行公示，接受消费者监督，而且还要防止厂商间的相互串谋，提高承接价格一种制度形式。
9、公共组织就是以管理社会公共事务、协调社会公共利益关系为目的的组织，它既包括政府组织，也包括第三部门组织。
10、首长制又称一长制或独任制是指行政组织的法定最高决策权归一个行政首长执掌的组织体制。
二、简答题1、公共管理与公共行政有什么区别？从管理主体方面看，公共行政的主体是国家行政机关，公共管理的主体是社会公共组织，包括了政府和其他非政府公共组织，管理主体扩大了。
从管理理念方面看，政府由过去单纯地注重效率，发展到效率、效益及社会公正、平等并重，并把提高管理与服务的社会效益、保持社会公平、公正放到了突出的位置。
专升本《公共管理学》考试答案
专升本《公共管理学》考试答案一、单项选择题（每题 2 分，共 20 分）1、公共管理的核心主体是（）A 政府B 企业C 非政府组织D 社会团体答案：A解析：政府在公共管理中处于核心地位，承担着制定政策、提供公共服务、维护社会秩序等重要职责。
2、新公共管理运动兴起于（）A 20 世纪 70 年代B 20 世纪 80 年代C 20 世纪 90 年代D 21 世纪初答案：B解析：新公共管理运动于 20 世纪 80 年代在英美等国兴起，强调采用企业管理的方法和技术来提高公共部门的效率和服务质量。
3、公共政策的本质是（）A 公共性B 权威性C 利益分配D 合法性答案：C解析：公共政策是对社会价值的权威性分配，其本质是利益分配。
4、公共组织的纵向结构是指（）A 管理层次B 管理幅度C 职能结构D 职权结构答案：A解析：公共组织的纵向结构是指组织内部按照上下层级关系形成的结构，即管理层次。
5、以下不属于公共部门人力资源管理特性的是（）A 政治性B 绩效难以量化C 增值性D 复杂性答案：C解析：增值性一般不是公共部门人力资源管理的特性，公共部门人力资源管理具有政治性、绩效难以量化、复杂性等特性。
6、公共预算的首要功能是（）A 控制B 计划C 管理D 分配答案：B解析：公共预算的首要功能是计划，通过预算安排确定资源的分配和使用方向。
7、电子政务的核心是（）A 政务B 电子C 网络D 技术答案：A解析：电子政务的核心是政务，电子只是手段和工具。
8、公共危机管理的第一原则是（）A 时间性原则B 效率性原则C 协同性原则D 科学性原则答案：A解析：公共危机管理中，时间性原则是第一原则，要迅速采取行动应对危机。
9、绩效管理的核心环节是（）A 绩效计划B 绩效评估C 绩效反馈D 绩效改进答案：B解析：绩效评估是绩效管理的核心环节，通过评估来衡量绩效的达成情况。
10、公共管理伦理的最低要求是（）A 公正B 守法C 廉洁D 勤勉答案：B解析：守法是公共管理伦理的最低要求，公职人员必须遵守法律法规。
公共管理学模拟试题及答案
公共管理学模拟试题及答案一、单选题（共50题，每题1分，共50分）1、()对危机管理效果的影响最大A、控制B、善后C、反应D、预防正确答案：D2、授权过程只是将上级的一部分权力授予下属,而不是全部,这指的是()?A、视能授权B、带责授权C、适度授权D、按级授权正确答案：C3、学习型组织的精神基础是()A、团队学习B、建立共同愿景C、自我超越D、改善心智模式正确答案：C4、组织学习的基本个体是()A、个人B、小组C、部门D、组织正确答案：A5、以下不属于管理能级的是()。
A、机构能级B、人员能级C、监督能级D、岗位能级正确答案：C6、组织文化的核心内容包括()。
A、组织价值观体系B、组织精神C、组织伦理意识D、以上都对正确答案：D7、下列不属于组织文化特征的是()?A、继承性B、独特性C、整体性D、稳定性正确答案：C8、战略目标的原则不包括哪一项?A、可行性原则B、关键性原则C、动态性原则D、激励性原则正确答案：C9、学习型组织的五项修炼中不包括哪一项?A、系统思考B、自我学习C、自我超越D、改善心智模式正确答案：D10、古典管理理论认为,人是()?A、社会人B、复杂人C、经济人D、自我实现人正确答案：C11、红十字会标志属于哪一种组织文化的表现。
A、语言B、符号C、仪式D、故事正确答案：B12、组织文化的()层次反映的是组织的核心价值观,是组织精神的直接反映?A、组织核心价值层B、组织物质层C、组织行为层D、组织制度层正确答案：A13、对工作岗位进行设计以使员工在满足顾客需求时拥有尽可能多的自主权,没有僵化的规章制度和程序。
这体现了()文化特征。
A、员工的类型B、清晰的角色C、工作环境的类型D、授权正确答案：C14、劳动分工的观点由()第一次提出A、亚当·斯密B、泰勒C、麦格雷戈D、赫茨伯格正确答案：A15、战略分解要注意各个阶段之间的()A、差异性B、相似性C、衔接性D、间隔性正确答案：C16、下列哪项是政治环境的特点?A、政治制度的多元化B、政策的多变性C、政府与企事业组织之间关系的变化D、以上都是正确答案：D17、哪项不是组织再造的基本内容?A、重新制定发展目标B、基本问题的重新思考C、彻底的变革和显著的进展D、重新设计企业的业务流程正确答案：A18、在决定劳动生产率的诸因素中,位于首位的因素是()?A、工人满意度B、工资报酬C、生产条件D、工作时长正确答案：A19、韦伯认为适宜于作为理想组织体系的基础的权力是()?A、合理-合法权力B、传统权力C、超凡权力D、继承权力正确答案：A20、工作群体的主要目的是()。
公共管理学(专升本)
[2019年春季]姓名学号学习中心专业年级考试时间公共管理学(专升本)阶段性作业1总分：100 分得分：0 分一、单选题1. 公共政策与公共管理的基本属性是(4分)(A) 公共性(B) 历史性(C) 政策引导性(D) 管理参与性参考答案：A2. 公共管理与工商企业管理的相同之处是(4分)(A) 管理的一般职能(B) 管理的性质(C) 管理的使命(D) 责任的性质参考答案：A3. 公共管理学是公共行政学中的一个分支学科，研究者们由于学科背景等方面的差异，在研究取向上展现出不同的风貌，从而显现出不同的研究途径。
美国著名学者波齐曼主张的研究途径是(4分)(A) 公共政策途径和企业管理途径(B) 管理途径(C) 政治途径(D) 法律途径参考答案：A4. 通过分析公共管理人员怎样进行实际操作进行研究的公共管理研究方法是(4分)(A) 案例分析法(B) 实体分析法(C) 系统分析法(D) 实践抽象法参考答案：D5. 揭示了政府机构不断膨胀的两大动力：“一是官员想要增加的是下属而不是对手；二是官员们相互之间制造工作”这一理论的是(4分)(A) 帕金森定律(B) 公共选择理论(C) 瓦格纳的理论(D) 马斯格雷夫和罗斯托的理论参考答案：A6. 提出政府在社会公共网络管理中扮演着“元治理”角色的理论是(4分)(A) 新公共管理理论(B) 新公共服务理论(C) 公共治理理论(D) 传统的行政管理理论参考答案：C7. 提出公民的需要就像“顾客”的需要的公共管理理论是(4分)(A) 传统的行政管理理论(B) 新公共管理理论(C) 公共治理理论(D) 新公共服务理论参考答案：B8. 新公共管理运动的理论基础主要是(4分)(A) 产权理论、演化理论和公共选择理论(B) 产权理论、交易费用理论和公共选择理论(C) 演化理论、委托—代理理论和产权理论(D) 公共选择理论、委托—代理理论和交易费用理论参考答案：B9. “新公共管理”最初在很大程度上是一种欧洲现象，其起源可以追溯到行政改革实践中的(4分)(A) 政治途径(B) 法律途径(C) 管理主义(D) 宪政主义参考答案：C10. 公共管理的核心主体是(4分)(A) 政府组织(B) 非营利组织(C) 准政府组织(D) 事业单位参考答案：B11. 下列组织属于非营利组织的是(4分)(A) 国务院(B) 妇联(C) 红十字会(D) 共青团参考答案：C12. 被称为“组织理论之父”，创建科层制理论的是(4分)(A) 泰勒(B) 韦伯(C) 梅奥(D) 法约尔参考答案：B13. 公共组织的本质特征是(4分)(A) 权威性(B) 独占性(C) 政治性(D) 公共性参考答案：D14. 被称为“军队型组织”，又是最常被采用的一种组织结构是(4分)(A) 直线制(B) 职能制(C) 直线职能制(D) 矩阵制参考答案：A15. 英国新公共管理运动初期的改革对象主要是(4分)(A) 政府内部管理的模式和方法(B) 公共部门私有化(C) 公共服务代理化(D) 建立公共部门和私人部门的伙伴关系参考答案：A二、多选题1. 20世纪70年代出现并成为了西方公共行政学中主流学派的是(4分)(A) 新公共行政学(B) 行为科学(C) 政策科学(D) 公共政策分析参考答案：C,D2. 戴维·H·罗森布鲁姆在《公共行政学：管理、政治和法律的途径》一书中认为，公共行政学的研究有三种主要的研究途径，即(4分)(A) 管理途径(B) 政治途径(C) 法律途径(D) 组织命令途径参考答案：A,B,C3. 新公共管理蕴涵的两大管理基本理念是(4分)(A) 管理的自由化(B) 管理的市场化(C) 管理的多元化(D) 管理的垄断化参考答案：A,B4. 随着政府职能与支出的不断扩张，公共选择理论提出解决问题的主张包括(4分)(A) 组织类型的理性选择(B) 市场机制与个人选择(C) 分权化政府(D) 自由化参考答案：A,B,C,D5. 公共治理关于多元公共管理主体之间的关系包括(4分)(A) 权力依赖关系(B) 互动的伙伴关系(C) 互相的监督关系(D) 权力的层级关系参考答案：A,B6. 公共组织的结构形式主要有(4分)(A) 直线制(B) 职能制(C) 直线职能制(D) 矩阵制参考答案：A,B,C,D7. 下列选项中属于中国非政府公共部门中的准政府组织的是(4分)(A) 居民委员会(B) 工会(C) 福利院(D) 中国气象局参考答案：A,B8. 公共管理学的研究方法有(4分)(A) 实践抽象法(B) 实体分析法(C) 实验法(D) 系统分析与比较分析法参考答案：A,B,C,D9. 新公共服务理论的内容包括(4分)(A) 政府的职能是服务而不是掌舵(B) 为公民服务，而不是为顾客服务(C) 重视人，而不只是重视生产率(D) 公民权和公共服务比企业家精神更重要参考答案：A,B,C,D10. 科层制方法的主要内容有(4分)(A) 组织标准化(B) 公、私分明化(C) 工作秩序化(D) 管理规范化参考答案：A,C,D[2019年春季]姓名学号学习中心专业年级考试时间公共管理学(专升本)阶段性作业2总分：100 分得分：0 分一、单选题1. 强调没有唯一的绝对的合理领导方式，领导的有效性关键取决于领导者、被领导者和环境三因素之间的互动的领导理论是(4分)(A) 特质理论(B) 行为理论(C) 权变理论(D) 变革型理论参考答案：C2. 根据行政组织中最高决策权所属人数可以将行政组织体制划分为(4分)(A) 首长制与委员会制(B) 层级制与职能制(C) 集权制与分权制(D) 完整制与分离制参考答案：A3. 领导机关中平行地设置若干部门，如国务院设各部、委、办；省政府设各厅、局等，这种领导体制属于(4分)(A) 层级制(B) 职能制(C) 分权制(D) 首长制参考答案：B4. 当事情已经按照它固有的规律运行的时候，领导者就不要再左右它，而是让它按自己的方式进行，这种领导方式属于(4分)(A) 集权型领导方式(B) 民主型领导方式(C) 参与型领导方式(D) 放任型领导方式参考答案：D5. 公共领导者素质的核心是(4分)(A) 领导能力(B) 领导沟通(C) 领导激励(D) 领导协调参考答案：A6. 在下列选项中，既是整个公共政策过程的重要阶段，又是政府公共管理活动的中心环节的是(4分)(A) 政策议程(B) 政策沟通(C) 政策执行(D) 政策评估参考答案：C7. 政策生态环境可以分为(4分)(A) 经济资源环境与政治法治环境(B) 社会总环境与工作环境(C) 社会文化环境与国际环境(D) 输入—输出环境参考答案：B8. 公共政策发展对实现公共管理的价值是(4分)(A) 公共政策对公共管理的价值进行规制和调节(B) 公共决策是公共管理履行各项功能的基础(C) 公共决策是公共管理的起点，又贯穿于公共管理过程的始终(D) 实现公共管理价值导向与建构公共管理运作平台参考答案：D9. 公共政策在现代公共管理中发挥的主要功能不包括(4分)(A) 行为引导功能(B) 利益协调与分配功能(C) 行为限制功能(D) 调控和规制功能参考答案：C10. 选择政策工具的基础原则是(4分)(A) 以公共理性为主导的多元综合理性的原则(B) 以个人理性为主导的多元综合理性的原则(C) 以团体理性为主导的多元综合理性的原则(D) 以群体理性为主导的多元综合理性的原则参考答案：A11. 人力资源区别于其他一切资源的最根本的特征是(4分)(A) 再生性(B) 社会性(C) 生物性(D) 能动性参考答案：D12. 20世纪80年代，起因于对日本管理模式的研究的一种人力资源管理理论是(4分)(A) 科学管理理论(B) 企业文化理论(C) 现代管理理论(D) 行为主义理论参考答案：B13. 通过多层次、多角度、多渠道、全方位的立体交叉方式来全面评价员工绩效的评估方法是(4分)(A) 目标管理评估法(B) 360度评估法(C) 行为对照表法(D) 行为锚定评价法参考答案：B14. 中国开始探索公务员制度的时间是(4分)(A) 1988 年(B) 1992年(C) 1993 年(D) 1978年参考答案：C15. 现代意义上的公务员制度始于19世纪中叶的(4分)(A) 英国(B) 美国(C) 法国(D) 德国参考答案：A二、多选题1. 公共领导的作用主要表现为(4分)(A) 导向、统领作用(B) 影响、表率作用(C) 协调、沟通作用(D) 迎接挑战、引发变革的作用参考答案：A,B,C,D2. 领导协调需要遵循的原则有(4分)(A) 以人为本(B) 求同存异(C) 互惠双赢(D) 灵活机动参考答案：A,B,C,D3. 与领导的执政能力相关的因素包括(4分)(A) 政府所具有的强制力(B) 政府存在的合法性(C) 领导方式(D) 民众的支持参考答案：A,B,D4. 依据提供公共物品和公共服务过程中政府介入程度的高低，公共政策工具类型可区分为(4分)(A) 自愿性工具(B) 混合性工具(C) 服务性工具(D) 强制性工具参考答案：A,B,D5. 科布提出的建立政策议程的模型包括(4分)(A) 外在创始型(B) 政治动员型(C) 内在创始型(D) 合力推进型参考答案：A,B,C6. 公共政策制定的微观流程包括的环节主要有(4分)(A) 发现问题(B) 确立目标(C) 方案拟定、评估与抉择(D) 政策合法化参考答案：A,B,D7. 公共政策的合法性可体现为(4分)(A) 形式上的合法性(B) 内容上的合法性(C) 执行上的合法性(D) 实质上的合法性参考答案：A,D8. 西方国家公务员制度的基本原则有(4分)(A) 政治中立(B) 政务类和业务类公务员分类管理(C) 党管干部(D) 公开考试择优录用参考答案：A,B,D9. 在我国，国家公务员交流制度的形式包括(4分)(A) 调任(B) 轮换(C) 转任(D) 挂职锻炼参考答案：A,C,D10. 公共人力资源管理制度的价值因素包括(4分)(A) 政治回应(B) 组织效率(C) 个人权利(D) 社会公平参考答案：A,B,C,D[2019年春季]姓名学号学习中心专业年级考试时间公共管理学(专升本)阶段性作业3总分：100 分得分：0 分一、单选题1. 中国的预算年度为。
公共管理学模拟题
《公共管理学》模拟题一一、单项选择题（下列每小题的备选答案中，只有一个符合题意的正确答案，多选、错选、不选均不得分。
本题共7个小题，每小题2分，共14分）D1.下列属于强制型公共组织的是（）。
A.学校B.社区C.研究所D.政府C 2.对公共组织进行生态学的考察始于20世纪（）年代左右。
A.20B.30C.40D.50D 3.西方公共部门绩效评估的理论和实践在20世纪（）年代得到较全面的发展。
A.60B.70C.80D.90D 4.英国是新公共管理运动的发源地之一。
1979年（）上台以后，英国保守党政府推行了西欧最激进的政府改革计划，开始了以注重商业管理技术、引入竞争机制和顾客导向为特征的新公共管理改革。
A.梅杰 B.布莱尔 C.里根 D.撒切尔夫人C 5.真正对第三部门进行大规模系统研究还是在20世纪（）年代。
A.60B.70C.80D.90D 6.公共行政与公共管理作为学科，产生于（）的西方国家A.18世纪B.19世纪C.20世纪D.19世纪末20世纪初B 7.改革开放以前，中国实行的是高度中央集权的计划管理体制。
在这种体制下，中国政府间关系的治理模式是一种传统的等级控制模式，这种政府间关系模式称为（）。
A.市场模式；B.传统模式；C.集权模式；D.分权模式二、判断题（正确的填;错误的填“X”。
本题共7小题，每小题2分，共14分）1.并非任何社会问题都可以通过合作网络来解决，在市场和政府起不了作用的地方，合作网络也不一定能有效地发挥作用。
（V ）2.在我国，公务员不犯错误是不能被辞退的。
（X ）3.瑞士联邦委员会是典型的委员制。
（V ）4.管理层次与管理幅度成正比。
（X ）5.层级隶属关系是指各级政府在纵向上分为若干层次，从上到下保持一定的数额，采取层级控制管理，一级管一级，下级对上级负责，上下级之间是一种行政隶属关系。
（V ）6.广义的公共责任是指国家公务人员违反行政组织及其管理工作的规定，违反行政法规所规定的义务和职责时，所必须承担的责任。
专升本----公共管理学(1212117)精选试卷(含答案)
一、单选题1.作为一个相对独立的研究领域，公共部门管理特别是政府管理的形成是以两本教科书为标志的，它们是（）。
A、《行政之研究》和《公共行政评论》B、《公共行政学研究导论》和《公共行政原理》C、《政策科学》和《公共政策分析与管理》D、《公共行政学》和《行政科学论文集》答案： B2.我国国家公务员包括（）的人员。
A、权利机关B、司法机关C、人民政协D、行政机关答案： A3.下列不属于公共政策主题的是（）A、政党B、公民C、企业法人D、立法机关答案： C4.中国的“电子政务工程”是从哪年正式开始的？A、2000年B、2001年C、2002年D、2003年答案： C5.下面哪种模式代表了一种私人部门管理理念和公共部门管理观念的新融合，强调公共服务的使命，但又采用私人部门“良好的实践”中的质量管理思想。
（）A、小型化与分权模式B、效率驱动模式C、追求卓越模式D、公共服务取向模式答案： D6.现代文官制度首先在（）形成。
A、法国B、德国C、英国D、意大利答案： C二、 多选题7.下列哪位学者首先提出了“政策分析”这一概念（ ）A 、戴伊B 、邓恩C 、林德布洛姆D 、林恩答案： C8.我国实行分税制改革是在哪一年？A 、1994年B 、1995年C 、1996年D 、1997年答案： A1.绩效评估的主要要素包括（ ）A 、绩效评估的目标B 、评估的途径C 、评估的制度安排D 、绩效的信息系统答案： A B C D2.组织变革的过程包括以下环节（ ）。
A 、对危机的感知B 、变革方向的确定C 、变革D 、监督调整答案： A B C D3.网络治理的多重困境主要表现为（ ）。
A 、可治理问题B 、合法性问题C 、有效性问题D 、责任性问题答案： A B C D4.美国学者博尔丁认为国家的基本政策目标是（ ）A 、经济进步B 、经济稳定C 、经济公正D 、经济自由答案： A B C D5.孟德斯鸠等人所提出的“三权分立”思想中“三权”是指（ ）A 、立法B 、行政C、监督D、司法答案： A B D6.公共组织的构成要素（）。
专升本公共管理学
专升本《公共管理学》1. ()是指在具有消费的非竞争性和非排他性.自然垄断性以及收费困难等特征的物品A.公共物品★标准答案:A2. 政府失效理论对人的本质和行为的基本假设是( )B.经济人★标准答案:B3. 1926年标志着公共行政学理论体系形成的两本权威行政学教科书《行政学研究导论》和《公共行政学原理》在美国出版,这两本书的作者分别行政学家是()。
B.怀特和威洛比★标准答案:B4. 1991年( )开展的"公民宪章"和"质量竞争"运动等,推动了绩效评估的广泛应用和评估技术的成熟.B.梅杰政府★标准答案:B5. ( )是指一名上级管理者或一个组织有效管理下级人员或单位、部门的数目。
A.管理幅度★标准答案:A6. ()首先提出“政策科学”的概念,成为“现代政策科学的奠基人”A.拉斯韦尔★标准答案:A7. 行政组织体制类型按行政组织最高决策权所属人数,可分为:()D.首长制和委员制★标准答案:D8. x理论与y理论是由( )总结提出的:C.道格拉斯.麦格雷格★标准答案:C9. 公共部门绩效管理与评估全面推行于()。
A.20世纪70年代初期★标准答案:A10. 最早提出政策科学,并成为现代政策科学发展的奠基人的是()A.拉斯韦尔★标准答案:A11. ( )根据分权的程度将政府间关系的类型分为三种:政治性分权.行政性分权.行政权转让。
A.拉焦尔★标准答案:A12. 12世纪以政务官和事务官相分离和择优考试.录用为两大基石的现代文官制度,首先在( )形成。
A.英国★标准答案:A13. 目标管理预算模式是由1971年美国的( )首先倡导的。
A.尼克松政府★标准答案:A14. 传统的人事管理理论开始于19世纪末20世纪初的科学管理时代,创立了科学管理原理和模式,并被称为“科学管理理论之父”的是:()A.泰罗★标准答案:A15. 政府的预算必须包括政府的全部公共收支项目,以反映以政府为主体的全部财政活动,不允许在政府预算规定范围之外的任何以政府为主体的资金收支活动,我们将这称为( )。
2023年福建省福州市统招专升本管理学自考模拟考试(含答案)
2023年福建省福州市统招专升本管理学自考模拟考试(含答案)学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________一、单选题(20题)1.医院、大学所处环境的特点是（）A.简单动态B.复杂动态C.简单稳定D.复杂稳定2.提出工人是活机器、环境塑造人性以及柔性的管理方法的学者是（）A.罗伯特·欧文B.亨利·汤C.马克斯·韦伯D.哈罗德·孔茨3.管理的本质是（）A.组织B.协调C.领导D.控制4.美国心理学家亚当斯1965年提出的公平理论，又称为（）A.期望理论B.成就需要理论C.保健—激励理论D.社会比较理论5.日常工作中为提高生产效率、工作效率而做出的决策，牵涉范围较窄，只对组织产生局部影响的是（）A.战略决策B.战术决策C.业务决策D.管理决策6.期望理论、双因素理论的提出者，分别是（）A.奥德弗尔麦克利兰B.赫茨伯格马斯洛C.弗鲁姆赫茨伯格D.马斯洛波特和劳勒7.下列不属于激励的过程理论的是（）A.公平理论B.期望理论C.需求层次理论D.强化理论8.战略性计划的首要内容是（）A.愿景和使命陈述B.战略环境分析C.战略实施D.战略性计划的选择9.最简单形式的计划是指（）A.战略B.政策C.规则D.程序10.质量管理和控制经历的阶段，不包括（）A.质量检查阶段B.统计质量管理阶段C.全面质量管理阶段D.质量准时制库存阶段11.下面选项不是影响管理幅度设计因素的是（）A.工作能力B.工作内容C.工作条件D.工作报酬12.根据赫茨伯格的双因素理论，保健因素与下述哪一项因素无关（）A.工作保障B.工作环境C.人际关系D.工作责任13.被称之为组织理论之父的是（）A.泰罗B.韦伯C.巴纳德D.法约尔14.菲德勒的权变理论在说明领导环境决定领导方式时提出（）A.环境较好时采用高LPC领导方式B.环境较好时采用低LPC领导方式C.环境较差时采用高LPC领导方式D.环境中等时采用低LPC领导方式15.某电脑生产厂商针对女性顾客开发了一款色彩鲜艳、体积小的笔记本电脑。
公共管理学模拟题(一)0603
公共管理学模拟题（一）0603一、单选题14分/7题1.私人管理是指（A ）的管理活动。
A.工商企业；B.政府；C.国家；D.公共组织2.改革开放以前，中国实行的是高度中央集权的计划管理体制。
在这种体制下，中国政府间关系的治理模式是一种传统的等级控制模式，这种政府间关系模式称为（ B）。
A.市场模式；B.传统模式；C.集权模式；D.分权模式3.（ D）年8月14日《国家公务员暂行条例》的颁布，标志着我国公务员制度的正式建立。
A.1988；B.1993；C.1998；D.20004.公共选择学派的奠基者是（ D）。
A.布坎南；B.拉丰；C.萨缪尔森；D.韦伯5. （B ）将公共物品定义为：“……在增加一个人对他分享时，并不导致成本的增长，而排除任何个人对他的分享是要花费巨大成本的。
”A.凯恩斯；B.斯蒂格利茨；C.纳什；D.邹恒甫6.深圳市地方行政组织的划分的层次属于（B ）。
A.四级制；B.五级制；C.二级制；D.三级制7.在政府再造过程中通过分析目标、激励、责任、权力和文化五个方面，可以采取（B ）战略与之实施。
A.3C；B.6C；C.4C；D.5C二、判断题14分/7题1.组织文化是公共组织的构成要素之一。
对2.我国地方政府层级的设置经历了多次的调整后，最终形成了省、县（县级市）、乡三级制和省、市、县（县级市）、乡四级制并存，以四级制为主的局面。
对3.传统的行政模式已经过时，一种新的公共管理模式已经有效的取而代之。
对4.非公共组织已公共利益为目标，追求组织成员的利益。
错5.“第三部门”这一概念是由美国学者赖特提出来的。
对6.第三部门的发展规模与政府对社会干预的政策选择密切相关。
对7.目前，公共部门管理规划不再专注于前瞻性计划的制定和战略构思，而是延伸到执行领域，追求战略结果的实现。
错三、多选题42分/14题1.新公共管理理论的主要代表人物有（ ABCD）。
A.奥斯本；B.盖布勒；C.胡德；D.奥斯特洛姆2.作为一种新的公共部门管理模式，新公共管理不同的名称有（ AD）。
公共管理基础模拟试卷和重点复习题(附答案)
《公共管理基础》模拟试题集（附答案）（内部使用，请勿外传！本练习是根据往年书本整理的，页码估计与今年版本不一定对牢，章节无误。
红色标明可能有出入，请留意）第一章公共管理导论一、单项选择题1.管理科学正式产生的标志是20世纪出版的（C ）。
P9A. 《管理科学基础》B.《工业管理与一般管理》C.《科学管理原理》D.《管理基本知识》2. 最早系统并明确分析管理职能的是（ B ）。
P5A. 泰罗B.法约尔C.韦伯D. 梅奥3. 下列管理理论属于X理论的是（A ）。
A．胡萝卜加大棒 B. 分权化与授权 C. 工作丰富化与多样化D. 为工作挑选一流的人员4. 《行政管理学之研究》的作者是（A ）。
P18A. 威尔逊B. 怀特C. 魏劳毕D. 古德诺5. 注重管理的科学性、精确性、法理性和纪律性的是（ A ）。
A. 古典管理理论B. 行为科学阶段C. 现代管理理论D.A、B、C6.泰罗认为管理的中心问题是（D ）。
P9A．实现标准化B. 制定科学报酬制度C. 提高工人素质D. 提高效率7.奠定管理行为科学基础的是（D ）。
P10A．马斯洛的需求层次论 B. 赫茨伯格的双因素理论C. 麦格雷戈的“X-Y”理论D．梅奥的人际关系学说8. 管理过程学派的研究对象是（A ）。
P12A．管理职能 B. 管理目标C. 人际关系 D. 管理环境9. 韦伯认为，现代行政体系所有社会组织和活动必须遵循的基本原则是（B ）。
P10A．公平原则B. 理性化原则 C. 效率原则 D. 权变原则10.早期管理学主要是以（A ）。
P14A. 定性分析为主B. 定量分析为主C. 定性分析和定量分析相结合为特征D. 模型分析为特征11.管理的两重性是指（B ）。
P7A. 管理的目标性和阶段性B. 管理的科学性和艺术性C. 管理的先进性和可行性D. 管理的组织性和行为性12.美国学者赫茨伯格关于管理的双因素理论中的“双因素”是指（C ）。
P11A. 激励因素和惩罚因素B. 正式组织因素和非正式组织因素13. 按照管理权变理论，权变关系是指以下两个基本变量之间的函数关系（ A ）。
公共管理学模拟考试题及答案
公共管理学模拟考试题及答案一、单选题(共50题，每题1分，共50分)1、提出权变理论的是()。
A、罗伯特•坦南鲍姆B、赫塞-布兰查德C、罗伯特•豪斯D、菲德勒正确答案：D2、学习型组织的方法基础是()A、自我超越B、改善心智模式C、团队学习D、建立共同愿景正确答案：C3、领导者在其领导过程中，根据事业或工作的需要,对机构设置、权利分配、岗位分工和人员使用等做出安排的权力。
A、决策权B、人事权C、组织权D、奖惩权正确答案：C4、工厂这种把报酬作为基层控制基层人员的主要手段的组织是()？A、正式组织B、实用组织C、强制组织D、规范组织正确答案：B5、下列关于领导和管理的关系说法不正确的是()。
A、领导指导管理B、管理保证领导C、管理是领导的灵魂D、管理是领导的基础正确答案：C6、()对危机管理效果的影响最大A^反应B、控制C、预防D、善后正确答案：C7、()方法是实施其他管理方法的必要手段。
A、教育B、法律C、经济D、行政正确答案：D8、在一个团队中有临时工作小组、专案小组、应急团队、金点子团队,这个团队是按照()进行分组。
A、工作方式B、工作形态C、团队成员的能力D、团队存在的目的正确答案：B9、学习型组织的五项修炼中不包括哪一项？A^系统思考B、自我学习C、自我超越D、改善心智模式正确答案：D10、管理者相信员工能够作出深思熟虑、尽忠职守的决策体现了()注重成员个人发展的文化。
A、深度会谈B、员工授权C、强烈的目的感D、信任和开放正确答案：B11、根据过去和现在的已知因素，运用人们的知识、经验和科学方法,对未来进行预先估计,并推测事务未来发展趋势的过程,称为()？A、计划B、决策C、预测D、定性预测正确答案：C12、团队形成过程的第一阶段是O。
A、形成阶段B、震荡阶段C、规范化阶段D、运行阶段正确答案：A13、管理者要尽可能多为员工创造发挥才能的机会,这指的是()？A、荣誉激励B、成长激励C、工作激励D、目标激励正确答案：B14、组织为了更好地适应环境变化,组织文化可能就会不断变化,但在相当长的一段时间内组织文化具有相对稳定的特征,这体现了组织文化的()特征。
2022-2023学年安徽省马鞍山市统招专升本管理学自考模拟考试(含答案)
2022-2023学年安徽省马鞍山市统招专升本管理学自考模拟考试(含答案) 学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________一、单选题(20题)1.管理方格论认为管理工作最佳的领导方式是（）A.（1，1）型B.（9，1）型C.（1，9）型D.（9，9）型2.控制的基础是（）A.明确问题性质B.分析偏差原因C.制定控制标准D.采取矫正措施3.刘邦因怀疑韩信谋反而捕获韩信之后，君臣之间有一段对话。
刘问：你看我能领兵多少？韩答：陛下可领兵十万。
刘问你可领兵多少？韩答：多多益善。
刘不悦，问道：既如此，为何你始终为我效劳又为我所擒？韩答：那是因为我们两个人不一样呀，陛下善于将将，而我善于治兵。
在这段对话里，韩信关于他与刘邦之间不同点的描述最符合以下哪一种领导理论的基本观点（）A.领导风格理论B.领导权变理论C.领导特质理论D.领导激励理论4.目标管理法最大的缺点是（）A.不能很好地激励员工B.强调数量或短期目标，忽略质量或长期目标C.对员工绩效评估的公开性和透明度差D.需要的时间短5.为了确保主管人员选聘过程中能做到公开竞争原则，其大前提是（）A.足够多的人才数量B.足够好的人才质量C.人才流动D.主管人员培训6.按（）分类，决策可分为确定型决策、风险型决策和不确定型决策A.决策发生的重复性B.决策问题的重要性程度C.环境因素的可控程度D.决策主体7.下列不属于求解不确定型决策的方法是（）A.小中取大法B.大中取大法C.量本利法D.最小最大后悔值法8.根据SWOT综合分析法，直接克服内部弱点和避免外部威胁的战略是（）A.WO战略B.WT战略C.SO战略D.ST战略9.在20世纪八九十年代，西方的工商企业界和公共管理部门掀起了一场质量革命，戴明和朱兰也因此被誉为（）A.人事管理之父B.科学管理之父C.管理过程理论之父D.质量管理之父10.哈默和钱皮在《公司再造》一书中提出三C的力量，他们认为其中最为重要的力量是（）A.顾客B.竞争C.变革D.合作11.着重考察有关环境变量与各种管理方式之间联系的管理理论是（）A.行为管理理论B.数量管理理论C.系统管理理论D.权变管理理论12.根据马斯洛需要层次理论，下列说法正确的是（）A.对于具体的个人来说，其行为主要受主导需求的影响B.任何人都有五种不同层次的需要，而且各层次的需求程度相等C.越是低层次的需要，其对于人们行为所能产生的影响也越大D.层次越高的需要，其对于人们行为产生的影响也越大13.在下列哪种假设下管理者宜采用胡萝卜加大棒的政策（）A.社会人假设B.复杂人假设C.经济人假设D.自我实现人假设14.目标管理的一个主要优点是（）A.减少了书面工作B.为产品组合制定了目标C.把目标的制定和个人的激励联系了起来D.为组织制定了目标15.士为知己者死这一古训反映了有效的领导始于（）A.上下级之间的友情B.为下属设定崇高的目标C.为了下属的利益不惜牺牲自己D.了解下属的欲望和需要16.认为领导者可以分为四种基本类型，即高关怀—高定规、高关怀—低定规、低关怀—高定规和低关怀—低定规的学者是（）A.布莱克和穆顿B.R.李克特和他的同事们C.弗莱西和他的同事们D.弗鲁姆和穆顿17.把保护和增进社会福利作为企业目标内容的企业价值观发展阶段是（）A.工业化初期B.工业化中期C.工业化后期D.后工业化时期18.管理人员设计组织的层次和管理幅度，确定各个管理部门和岗位，规定工作责任和权力。
河南专升本公共模拟试题
河南专升本公共模拟试题在河南省进行专升本考试是很多人的选择，因为这是一个提升学历的好机会。
为了帮助考生更好地备考，以下是一份河南专升本公共模拟试题，希望对大家有所帮助。
一、单选题1. 下列各项中，不属于公共关系的是：A. 教育B. 医疗C. 环保D. 企业经营2. 公共管理学的基本内容包括：A. 公共政策B. 公共组织C. 公共财政D. 以上全是3. “保障社会公平，建设和谐社会”体现了公共管理的：A. 目标B. 原则D. 方法4. 以下哪种行为最有可能是非法的？A. 临时停车在人行道上B. 乱倒垃圾C. 在公共场所吸烟D. 使用假证件5. 公共管理体系中监督机制发挥的作用是：A. 约束B. 统一C. 发展D. 鼓励二、多选题1. 公共危机事件应急响应的原则包括：A. 及时性B. 敢于创新C. 专业性2. 公共服务的特点有：A. 非营利性B. 开放性C. 高效性D. 单向性3. 公共管理的基本职能包括：A. 预测与规划B. 组织和调配资源C. 实现和监督D. 利润最大化三、判断题1. 公共关系是指一种宣传手段。
（）2. 公共部门与私营部门之间的区别在于服务对象。
（）3. 公共管理是指政府及与之有关的社会组织对社会生活进行调节和管理。
（）四、问答题1. 简述公共关系的概念和作用。
2. 什么是公共管理学？其研究内容有哪些？以上是本次河南专升本公共模拟试题，希望能够帮助考生更好地备考。
祝大家考试顺利，取得理想的成绩。
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专升本《公共管理学》模拟题试卷一. （共75题,共150分）1. x理论与y理论是由（）总结提出的: （2分）A.法约尔B.道格拉斯·麦格雷格C.赫伯特·西蒙D.泰勒★检查答案标准答案：B2. 公共政策的权威性来源于它的( )。
（2分）A.合理性B.操作性C.合法性D.强制性★检查答案标准答案：C3. 1887年，发表著名的《行政学研究》一文的作者是( )。
（2分）A.W·威尔逊B.史坦因C.怀特D.威洛比★检查答案标准答案：A4. 近代的主要资本主义国家在( )提出的“三权分立”的思想基础上，建立起立法、行政、司法三权分立的资本主义政府体制。
（2分）A.卢梭B.洛克C.孟德斯鸠D.林德布罗姆★检查答案标准答案：C5. 矩阵式组织结构是在（）的基础上发展起来的一种新型组织结构形式。
（2分）A.职能式结构B.直线式结构C.扁平式结构D.直线——职能式结构★检查答案标准答案：D6. ( )的特点是单一垂直领导，其结构简单，领导隶属关系明确，结构中每个层级的个人或组织只有一个直接领导，不与相邻个人或组织及其领导发生任何命令和服从关系。
（2分）A.职能结构B.直线结构C.直线职能结构D.矩形结构★检查答案标准答案：B7. 1991年（）开展的“公民宪章”和“质量竞争”运动等，推动了绩效评估的广泛应用和评估技术的成熟。
（2分）A.撒切尔政府B.克林顿政府C.梅杰政府D.里根政府★检查答案标准答案：C8. 下列( )不是货币政策工具。
（2分）A.税收B.再贴现C.存款准备金D.公开市场操作★检查答案标准答案：A9. 1993年，（）上台后进行了一场声势浩大的“重塑政府”的行政改革运动，改革的一个基本内容就是文官制度方面。
（2分）A.撒切尔政府B.克林顿政府C.梅杰政府D.里根政府★检查答案标准答案：B10. 19世纪以政务官与事务官相分离和择优考试、录用为两大基石的现代文官制度，首先在（）形成。
（2分）A.英国B.加拿大C.美国D.德国★检查答案标准答案：A11. 公共部门绩效管理与评估全面推行于( )。
（2分）A.第二次世界大战以前B.第二次世界大战以后C.20世纪50年代初期D.20世纪70年代初期★检查答案标准答案：D12. 1979年，( )开展了著名的“雷纳评审”，目的是为了提高组织的经济和效率水平。
（2分）A.梅杰政府B.撒切尔政府C.克林顿政府D.里根政府★检查答案标准答案：B13. 我国在计划经济体制下,政府对社会和经济实施全面的干预,是一个( )。
（2分）A.小政府B.间接的政府C.全能的政府D.恰当的政府★检查答案标准答案：C14. 我国公务员制度正式建立的时间是:（）。
（2分）A.1988年B.1992年C.1993年D.1978年★检查答案标准答案：C15. ( )是国家执政党及其他政治团体在特定时期内，为实现一定的社会政治、经济和文化目标所采取的整治行动或所规定的行为准则。
（2分）A.公共政策B.公共事务C.公共分析D.政策分析★检查答案标准答案：A16. 公共管理的基本特征是（）。
（2分）A.公共管理主体的多元化B.与时俱进，不断为公民提供充足优质的公共服务和公共产品C.重视自身的改革、方式创新与制度创新D.强调公平与效率、自主与责任的统一★检查答案标准答案：A17. 在公共管理中，政府管理职能的最终发展方向是( )。
（2分）A.政治管理职能B.伦理管理职能C.社会管理职能D.经济管理职能★检查答案标准答案：B18. 财政补贴属于（）。
（2分）A.购买性支出B.转移性支出C.贴息支出D.税收支出★检查答案标准答案：B19. 新公共管理与新公共服务共同的理论基础是（）。
（2分）A.自由民主主义理论与市场经济理论B.科层制理论与民主主义理论C.公平理论与市场经济理论D.政治与行政分离理论与公共选择理论★检查答案标准答案：A20. 公共管理的主体是（）。
（2分）A.社会B.公共组织和私人组织C.准公共组织和企业D.公共组织和准公共组织★检查答案标准答案：D21. 公共财政管理的三大目标有:（）（2分）A.效率目标B.稳定目标C.保障目标D.公平目标★检查答案标准答案：A,B,D22. 我国财政补贴的方式有:( ) （2分）A.价格补贴B.企业亏损补贴C.财政贴息D.税式支出★检查答案标准答案：A,B,C,D23. 按照强制性大小，公共组织可分为:( ) （2分）A.权威组织B.强制性公共组织C.半强制性公共组织D.非强制性公共组织★检查答案标准答案：B,C,D24. 公共预算的过程可以分为( )三个阶段（2分）A.预算编制B.预算执行C.税收管理D.决算★检查答案标准答案：A,B,D25. 当代公共管理改革中，相继出现的公共组织模式是（）（2分）A.以部门为中心的公共组织模式B.民主机构模式C.扁平组织结构模式D.代理机构模式E.以制度为中心的公共组织模式★检查答案标准答案：A,D26. （）是指在具有消费的非竞争性和非排他性、自然垄断性以及收费困难等特征的物品。
（2分）A.公共物品B.私人物品C.纯粹物品D.效应物品★检查答案标准答案：A27. 政府失效理论对人的本质和行为的基本假设是( )。
（2分）A.社会人B.自动人C.经济人D.复杂人★检查答案标准答案：C28. 1926年标志着公共行政学理论体系形成的两本权威行政学教科书《行政学研究导论》和《公共行政学原理》在美国出版，这两本书的作者分别行政学家是（）。
（2分）A.泰勒和法约尔B.怀特和威洛比C.威尔逊和古德诺D.罗伯特·达尔和赫伯特·西蒙★检查答案标准答案：B29. （）根据分权的程度将政府间关系的类型分为三种:政治性分权、行政性分权、行政权转让。
（2分）A.赖特B.罗斯C.罗茨D.拉焦尔★检查答案标准答案：D30. ( )对行政生态学进行研究，首次区分了三种主要行政生态模型:农业社会型、过渡社会型、工业社会型。
（2分）A.法约尔B.里格斯C.赫伯特西蒙D.马克斯韦伯★检查答案标准答案：B31. ( )他的《人的模型》一书中提到三种个体行为模型:心理学人、理性人、行政人。
（2分）A.赫伯特西蒙B.法约尔C.马克斯韦伯D.泰勒★检查答案标准答案：A32. 行政组织体制类型按行政组织最高决策权所属人数，可分为:（）。
（2分）A.层级制和职能制B.集权制和分权制C.首长制和委员制D.完整制和分离制★检查答案标准答案：C33. x理论与y理论是由( )总结提出的。
（2分）A.法约尔B.道格拉斯麦格雷格C.赫伯特西蒙D.泰勒★检查答案标准答案：B34. 公共部门绩效管理与评估全面推行于（）。
（2分）A.20世纪70年代初期B.第二次世界大战以前C.20世纪50年代初期D.第二次世界大战以后★检查答案标准答案：A35. 在市场经济下，（）最经常表现为制度安排和制度创新。
（2分）A.经济绩效B.社会绩效C.文化绩效D.政治绩效★检查答案标准答案：D36. 行政组织的横向结构亦称( )。
（2分）A.行政组织的层级化B.行政组织的部门化C.管理层次D.管理幅度★检查答案标准答案：B37. 1991年( )开展的"公民宪章"和"质量竞争"运动等,推动了绩效评估的广泛应用和评估技术的成熟。
（2分）A.梅杰政府B.撒切尔政府C.克林顿政府D.里根政府★检查答案标准答案：A38. 目标管理预算模式是由1971年美国的( )首先倡导的。
（2分）A.里根政府B.克林顿政府C.撒切尔政府D.尼克松政府★检查答案标准答案：D39. （）是采用描述性方法来获得关于绩效运行结果方面的可靠而有效信息的一种评估模式，它不用去怀疑这些运行结果对个人、团体的价值。
（2分）A.伪评估B.系统评估C.正式评估D.决策理论评估★检查答案标准答案：A40. （）在1938年出版的《经理人员的职能》一书中首先使用了战略概念。
（2分）A.海科斯B.巴纳德C.马吉道夫D.安所夫★检查答案标准答案：B41. 建立协同政府的关键是( )。
（2分）A.法律B.制度C.信任D.合作★检查答案标准答案：C42. 绩效指标包括（）。
（2分）A.经济、效率、效益和公平B.经济、效率和效益C.经济、效率和公平D.经济、效率、效益和民主★检查答案标准答案：D43. 提出人力资本的核心是提高人口质量，教育投资是人力资本投资的主要形式的观点的学者是（）。
（2分）A.卡斯特B.罗默C.卢卡斯D.舒尔茨★检查答案标准答案：D44. 下面属于私法的是（）。
（2分）A.宪法B.税法C.民法D.行政法★检查答案标准答案：C45. 立法机关对行政监督的内容是（）。
（2分）A.法律监督和工作监督B.合法性监督和合理性监督C.法律监督和决策监督D.合法性监督和道德监督★检查答案标准答案：A46. 罗茨模式是将政府间的管理机构分为:（）（2分）A.碎片化管理B.官僚体制C.市场方法D.网络管理★检查答案标准答案：B,C,D47. 公共财政管理主要包括:( ) （2分）A.公共预算管理B.公共收入管理C.决策管理D.公共支出管理★检查答案标准答案：A,B,D48. 组织协调可分为两类( ) （2分）A.合作协调B.垂直协调C.水平协调D.差异协调★检查答案标准答案：B,C49. 从社会福利的层次上看，社会福利分为( ) （2分）A.国家福利B.地方福利C.社区福利D.职工福利★检查答案标准答案：A,C,D50. 5，公共政策过程的基本阶段包括（）（2分）A.政策调查阶段B.政策制定阶段C.政策总结阶段D.政策执行阶段★检查答案标准答案：B,D51. 公共物品可以划分为纯公共物品和准公共物品，以下（）是准公共物品。
（2分）A.国防B.外交C.环境保护D.道路★检查答案标准答案：D52. 对非政府公共组织也可称作( )。
（2分）A.第一部门B.第二部门C.第三部门D.公共组织★检查答案标准答案：C53. x理论与y理论是由（）总结提出的。
（2分）A.法约尔B.道格拉斯麦格雷格C.赫伯特西蒙D.泰勒★检查答案标准答案：B54. （）出版了《行政管理科学论文集》，提出了古典模型的八项标准。
（2分）A.古利克和厄威克B.威尔逊和古德诺C.罗伯特·达尔和赫伯特·西蒙D.泰勒和法约尔★检查答案标准答案：A55. 将职能部门和项目小组进行组合，以完成某项工作为核心的新型组织结构被称为( )。
（2分）A.直线式结构B.职能式结构C.矩阵式结构D.扁平式结构★检查答案标准答案：C56. 1926年标志着公共行政学理论体系形成的两本权威行政学教科书《行政学研究导论》和《公共行政学原理》在美国出版，这两本书的作者分别行政学家是( )。