爱心妈咪小屋方案
爱心妈咪小屋方案(试行)
爱心妈咪小屋方案(试行)-CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN关于开展南昌市“爱心妈咪小屋”公益行动实施方案（试行）为更好地关爱职场孕期妈妈，南昌市总工会女职工委员会将联合有关机构共同在各级工会组织内开展南昌市“爱心妈咪小屋”公益行动，启动“爱心妈咪小屋”建设，推动全社会对职场备孕期、怀孕期和哺乳期的女性给予呵护关心，为她们在工作单位和公共场所均能提供一个私密、干净、舒适、安全的休息场所，为职业女性安然度过女性特殊生理阶段提供更加人性化的温馨服务。
一、组织机构主办单位：南昌市总工会女职工委员会承办单位：南昌仁爱妇产医院协作单位：各级工会女职工委员会为加强“爱心妈咪小屋”的建设和管理，特将“爱心妈咪小屋”管理办公室设在南昌市总工会女职工工作部，负责协调日常有关具体工作。
二、工作目标：从2015年起，将在本市全面推进“爱心妈咪小屋”的建设。
各县区工会，开发区（新区）、市直机关工会工委，市教科文卫体工会、市直属基层工会可以在女职工人数较多、条件较成熟的企业、机关事业、经济园区、商务楼宇和公共场所中逐步建立“爱心妈咪小屋”。
市总女职委将在全市试点建立5--10个“爱心妈咪小屋”并按照成熟一批、发展一批的原则，每年逐步增加建设点，争取利用3到5年的时间，在全市建设100个“爱心妈咪小屋”。
三、设置标准和管理标准：为了加强“爱心妈咪小屋”的管理，南昌市总工会女职工委员会专门制定了《爱心妈咪小屋设置及管理标准（试行）》（详见附件1），对其分类设置、基本配置、管理使用和后续服务等做出详细说明，供各单位参照标准进行规范管理和合理使用。
四、配套措施：1、为帮助各单位更好地建立和使用“爱心妈咪小屋”，承办单位为各单位免费提供如下配套措施：①宣传招贴画：介绍图解母乳喂养和储存的有关知识②母乳喂养宣传光盘：用视频讲解母乳喂养的解决方案③母乳喂养宝典：提供系统讲解母乳喂养的宣传手册④母婴杂志展架：供放置有关母婴杂志所用⑤母婴杂志：配送有关母婴喂养、早教等4种杂志⑥母婴护理百宝箱：放置妈妈和宝宝护理所需的物品⑦新妈妈爱心礼包：提供母婴产品试用装供妈妈们体验⑧妈咪课堂：开展小班化教育，组织医疗专家现场面授⑨亲子活动：分年龄段、阶段性地开展亲子游戏和活动⑩爱心妈咪小屋铭牌：带有统一标识的牌子2、对于凡是需要如上配套内容的单位，均可以填写《南昌市爱心妈咪小屋登记和申请表》（详见附件2），将根据各单位的需求按需配置。
爱心妈咪小屋预算
爱心妈咪小屋预算
爱心妈咪小屋预算爱心妈咪小屋是一个为单身妈妈提供住宿和支持的项目。
这个项目的目标是帮助这些妈妈们在困难时期找到一个稳定的居所，同时提供必要的资源和支持。
然而，为了实现这个目标，预算是一个关键的因素。
预算需要包括房屋租金。
爱心妈咪小屋需要为妈妈们提供一个安全和舒适的住所。
因此，租金是预算中的一个重要部分。
这个费用将根据当地的房屋市场和房屋的大小和位置而有所不同。
预算还需要考虑到基本生活费用。
这包括食物、水电费、日常用品和其他必需品的费用。
妈妈们在爱心妈咪小屋期间需要有足够的资源来满足他们的日常需求。
预算还应包括项目的运营费用。
这包括项目管理人员的工资、项目宣传和推广的费用，以及其他与项目运营相关的费用。
这些费用是确保项目正常运行的关键。
预算还应包括妈妈们的培训和支持费用。
爱心妈咪小屋的目标是帮助这些妈妈们重新融入社会，找到工作和独立生活的能力。
因此，预算中应包括培训和支持的费用，以帮助妈妈们获得必要的技能和知识。
爱心妈咪小屋的预算是实现项目目标的关键。
它需要包括房屋租金、基本生活费用、项目的运营费用以及妈妈们的培训和支持费用。
只有通过合理规划和使用这些预算，爱心妈咪小屋才能为单身妈妈们提供真正的帮助和支持。
企业妈咪小屋创建方案
企业妈咪小屋创建方案1.前言在当前社会中，随着女性职工数量逐渐增加，企业也要适应这一变化，创建一个妈咪小屋，可以帮助企业解决这个问题，从而提高职工的工作效率和满意度。
本文将介绍如何创建一个妈咪小屋。
2.为什么要建立妈咪小屋?2.1 妈咪的需求母亲在工作期间需要喂奶、更换尿布等照顾孩子，而办公室并不是特别方便，会影响工作效率，甚至需要长期请假才能照顾孩子。
如果一个企业为其员工建立妈咪小屋，这些母亲就可以在工作期间照顾孩子，方便、快捷、科学。
2.2 企业的需求一些母亲需要长时间请假来照顾孩子，企业需要招聘替代人员或者安排其他员工负责工作，带来一定经济和时间上的损失。
如果一家企业为其员工建立妈咪小屋，这些母亲可以在工作期间照顾孩子，减少企业的经济损失，并提高职工满意度和忠诚度。
3.如何创建妈咪小屋3.1选择位置妈咪小屋通常设置在企业办公楼内或附近，位置应该靠近女性职工的工作区域，同时要注意安全和卫生。
3.2设施妈咪小屋需要具备安全、卫生、舒适的条件。
例如，安装床、摇篮、换纸尿布台、母婴座椅等，以及像电冰箱、微波炉等简单的厨房设施，方便母亲加热奶粉、食品等。
3.3装修妈咪小屋应该以舒适、温馨为主题设计，壁纸、地砖、灯光等要以温馨为主题。
同时，为了避免带来过多噪音，地砖等装修要选择碳酸铝，橡胶地板等材料。
3.4安全为了保障孩子的安全，妈咪小屋必须要有合适的安全措施，如安装监控摄像头，进行简单的安全安检，建立规范的管理制度等。
4.如何维护妈咪小屋4.1 定期检查一些家具、电器等需要经常维护，如定期清洁、消毒、检查等。
4.2 管理制度妈咪小屋应该建立明确的管理制度，包括回家时间、是否允许其他员工进入等，以确保妈咪小屋的安全和卫生。
4.3 保证服务质量企业应该建立客户服务中心，及时回应妈咪小屋用户的需求，保证服务质量。
5. 有关开支的问题建立妈咪小屋需要一定的经费，在建立前，企业需要全面考虑财务和资源的问题。
如果没有足够的经费，可以考虑与其他企业联合建立共享妈咪小屋。
爱心妈咪小屋安全管理制度
一、总则为保障爱心妈咪小屋内母婴的安全与健康，营造一个温馨、舒适的哺乳环境，特制定本管理制度。
二、适用范围本制度适用于所有爱心妈咪小屋的使用者和管理人员。
三、安全管理制度1. 环境安全（1）爱心妈咪小屋应位于安静、光线适宜、通风良好的区域，避免噪音、异味等污染。
（2）小屋内设施应定期检查、维修，确保设施完好、安全。
（3）小屋内禁止存放易燃、易爆、有毒有害物品。
2. 人员安全（1）爱心妈咪小屋的使用者应自觉遵守本制度，保持室内整洁，爱护公共设施。
（2）使用者应保持个人卫生，不得在室内吸烟、吐痰、乱扔垃圾。
（3）使用者应自觉维护室内秩序，禁止大声喧哗、嬉戏打闹。
3. 健康安全（1）爱心妈咪小屋应定期进行空气消毒，确保母婴健康。
（2）小屋内禁止饲养宠物，防止过敏等健康问题。
（3）使用者如有感冒、发烧等不适症状，应避免进入小屋。
4. 应急预案（1）爱心妈咪小屋内应配备急救箱，内含常用药品、消毒用品等。
（2）管理人员应熟悉应急处理流程，遇到突发情况能及时采取措施。
（3）定期开展应急演练，提高应对突发事件的能力。
四、监督检查1. 管理人员应定期对爱心妈咪小屋进行巡查，确保各项安全制度得到有效执行。
2. 发现安全隐患，应及时整改，并向相关部门报告。
3. 定期收集使用者反馈意见，不断改进小屋管理。
五、附则1. 本制度由爱心妈咪小屋管理小组负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施，如有未尽事宜，可由管理小组进行修订。
3. 爱心妈咪小屋使用者和管理人员应共同维护小屋安全，共创和谐环境。
母婴小屋使用制度
妈妈爱心小屋使用管理制度本院工会在卫生院医技楼1楼设立爱心妈妈小屋，为产后妇女职工营造舒适贴心的环境，既是对产后女职工的关爱与重视，也是对产后女职工进行哺乳的贴心之举，为更好地服务于本校产后教职工和维护妈咪小屋的正常运转，特制定爱心妈咪小屋如下使用管理制度1.为方便本院及参访本院产后妇女持续喂哺母乳,并配合医院工会推行母乳哺乳政策及关爱产后妇女，特于在医技楼1楼设置爱心妈妈小屋方便哺乳与休息。
2.开放时间:周一至周日:全天08:00-17:00。
3.服务对象:哺喂母乳之本院职工及参访本院产后妇女。
4.有需求者在工会女工委登记后,以便于进入使用。
离开时应将个人物品携离、维护环境清洁，关闭电灯等。
5.本室设有隔尿垫、冰箱、湿纸巾、储奶袋等均为公物,敬请爱惜使用,不得携出及擅自移动,如有损坏应照价赔偿。
其他装备如吸奶器、奶瓶、婴儿用品等,由使用者自备。
6.本室冰箱为存放母乳之用,除母乳、吸奶装置、与代用之空瓶外,不可放入其他物品。
母乳于本室挤出收集后,下班时请取回,勿隔夜存放。
冰存之母乳请标示使用者姓名及集乳时间,其余设备亦请标示使用者姓名。
存放过期之母乳或不合规定之物品,将予丢弃以维持冰箱清洁。
7.本室仅作为哺(集)乳与休息之用,不作他用。
8.本室由专人负责清洁管理,每次使用后进行清洁消毒,不使用时每周清洁消毒卫生不少于一次。
9.使用本室如有任何疑问或需协助者，可与医院工会女工委联系。
10.使用者若违反本办法之规定,管理科室有权取消其使用权。
11.本使用管理制度由医院工会委托、修改,解释权归医院工会。
12.本使用管理制度从2022年9月20日起执行。
龙川县佗城镇卫生院。
爱心妈咪小屋设置及管理标准
爱心妈咪小屋设置及管理原则（试行）一、爱心妈咪小屋分类（根据建立方式）1、企业内部爱心妈咪小屋设置在企业内部,重要供企业内部有需要旳女职工使用。
2、现代办公大楼爱心妈咪小屋设置在写字楼内，重要供大楼内有需要旳女职工使用。
3、公共场所爱心妈咪小屋设置在公共场所内，供有需要旳女性使用。
二、爱心妈咪小屋配置（根据配置旳规模）重要是提供一种私密、洁净旳环境。
可以是固定场所，如在“职工之家”内设置一种相对独立旳空间，也可以是临时性场所，如会议室等。
1、基本配置–爱心妈咪小屋铭牌–桌子和至少2把椅子–电源插座（使用吸奶器等设备）–1套宣传海报（墙面布置）2、原则配置–爱心妈咪小屋铭牌–桌子和至少2 把椅子–电源插座（使用吸奶器等设备）–1套宣传海报（墙面布置）–冰箱、微波炉等电器–水池（供清洁使用）–1个资料架（妈宝杂志和母乳喂养宝典等杂志）3、舒适配置–爱心妈咪小屋铭牌–每套房间中有桌子和舒适旳沙发等–电源插座（使用吸奶器等设备）–1套宣传海报（墙面布置）–水池（供清洁使用）–1个资料架（妈宝杂志和母乳喂养宝典等杂志）– 冰箱、微波炉、饮水机等– 供2人以上同步使用旳隔断– 1-2个医院级吸乳器（Lactina ）– 1套处理方案（母乳喂养工具展示柜）– 电视屏幕 （播放母乳喂养知识录像）三、爱心妈咪小屋管理和后续服务1、统一标识：爱心妈咪小屋均需在醒目位置悬挂带有统一标识旳铭牌，便于女职工识别和使用。
2、安全舒适：作为妈妈们休息旳公共空间，爱心妈咪小屋可以是固定场所，也可以是临时性场所，既要考虑舒适和私密，也要考虑卫生和安全。
3、专人管理：爱心妈咪小屋需要配置专人进行服务和管理，每天进行清洁打扫，同步对于使用人员应当实行登记制度。
4、物资配送：根据各单位旳需求按需配置有关物资，其中爱心妈咪小屋铭牌、宣传招贴画、母婴杂志展架一次性配送到位，母乳喂养宣传光盘、母乳喂养宝典、新妈妈爱心礼包按照所需人数及时配置，母婴杂志按月寄送到指定地点，母婴护理百宝箱定期补给箱内物品（防溢乳垫、护臀膏、授乳清洁巾、手口湿巾、乳头按摩霜）。
爱心妈咪小屋运营方案
爱心妈咪小屋运营方案一、项目背景随着社会的不断发展和进步，人们的生活水平不断提高，家庭规模也在不断减小，越来越多的夫妇面临着孩子的托管问题。
由于工作的繁忙和生活的压力，很多父母无法亲自照顾孩子，因此寻找一个安全、可靠的托管机构成为了他们的迫切需求。
同时，也有越来越多的家庭不具备自然养育孩子的条件，需要寻求其他的方式来保障孩子的成长。
因此，为了解决这些问题，我们决定开设一家爱心妈咪小屋，为有需要的父母们提供一个安全、舒适的环境，让他们放心地把孩子托付给我们。
二、目标市场1.城市白领家庭：随着城市的发展，越来越多的家庭都是双职工家庭，父母对孩子的照顾上存在很大的困扰，尤其在工作日，无法亲自照顾孩子。
对于这部分家庭，我们将提供全日托的服务，让他们放心地把孩子交给我们，专心工作。
2.单亲家庭：单亲家庭的孩子通常也面临着托管问题，因为单亲家庭的父母通常需要全职工作来养家糊口。
我们将为这部分家庭提供周末和节假日的照料服务，让他们有时间放松和休息。
3.怀孕期间的家庭：怀孕期间的家庭通常也会无法全职照顾孩子，我们将提供怀孕期间的辅助照料服务，让孕妇能够放心坐月子。
4.退休老人家庭：随着社会老龄化的加剧，越来越多的家庭需要照顾老人的家庭，我们将提供老人照料服务，让老人有一个愉快的晚年生活。
以上市场都是我们的目标市场，我们将会根据不同需求，提供不同的服务。
三、方案实施1.地点选择：爱心妈咪小屋将选择在市中心或者交通方便的地带开设，方便家长们把孩子送来。
2.场地规划：小屋将会设立宽敞的活动区、室内睡眠区和卫生间，保证孩子们的安全和舒适。
同时，我们也会根据不同孩子的年龄和需求，打造不同的游戏、学习和休息空间。
3.员工招聘：我们将招聘具有相关教育或护理背景的员工来照料孩子，确保他们的安全和健康。
4.服务项目：我们将提供全日托、半日托、周末和假期照顾服务，同时还将提供一些额外的服务，如家长培训、孩子生活照顾技能教育等。
5.安全管理：小屋将配备相关的安全设备，如监控摄像头、烟雾报警器等，保证孩子们的安全。
爱心妈咪小屋方案(试行)
关于开展市“爱心妈咪小屋”公益行动实施方案（试行）为更好地关爱职场孕期妈妈，市总工会女职工委员会将联合有关机构共同在各级工会组织开展市“爱心妈咪小屋”公益行动，启动“爱心妈咪小屋”建设，推动全社会对职场备孕期、怀孕期和哺乳期的女性给予呵护关心，为她们在工作单位和公共场所均能提供一个私密、干净、舒适、安全的休息场所，为职业女性安然度过女性特殊生理阶段提供更加人性化的温馨服务。
一、组织机构主办单位：市总工会女职工委员会承办单位：仁爱妇产医院协作单位：各级工会女职工委员会为加强“爱心妈咪小屋”的建设和管理，特将“爱心妈咪小屋”管理办公室设在市总工会女职工工作部，负责协调日常有关具体工作。
二、工作目标：从2015年起，将在本市全面推进“爱心妈咪小屋”的建设。
各县区工会，开发区（新区）、市直机关工会工委，市教科文卫体工会、市直属基层工会可以在女职工人数较多、条件较成熟的企业、机关事业、经济园区、商务楼宇和公共场所中逐步建立“爱心妈咪小屋”。
市总女职委将在全市试点建立5--10个“爱心妈咪小屋”并按照成熟一批、发展一批的原则，每年逐步增加建设点，争取利用3到5年的时间，在全市建设100个“爱心妈咪小屋”。
三、设置标准和管理标准：为了加强“爱心妈咪小屋”的管理，市总工会女职工委员会专门制定了《爱心妈咪小屋设置及管理标准（试行）》（详见附件1），对其分类设置、基本配置、管理使用和后续服务等做出详细说明，供各单位参照标准进行规管理和合理使用。
四、配套措施：1、为帮助各单位更好地建立和使用“爱心妈咪小屋”，承办单位为各单位免费提供如下配套措施：①宣传招贴画：介绍图解母乳喂养和储存的有关知识②母乳喂养宣传光盘：用视频讲解母乳喂养的解决方案③母乳喂养宝典：提供系统讲解母乳喂养的宣传手册④母婴杂志展架：供放置有关母婴杂志所用⑤母婴杂志：配送有关母婴喂养、早教等4种杂志⑥母婴护理百宝箱：放置妈妈和宝宝护理所需的物品⑦新妈妈爱心礼包：提供母婴产品试用装供妈妈们体验⑧妈咪课堂：开展小班化教育，组织医疗专家现场面授⑨亲子活动：分年龄段、阶段性地开展亲子游戏和活动⑩爱心妈咪小屋铭牌：带有统一标识的牌子2、对于凡是需要如上配套容的单位，均可以填写《市爱心妈咪小屋登记和申请表》（详见附件2），将根据各单位的需求按需配置。
妈咪小屋建设方案计划
妈咪小屋建设方案计划1. 引言本方案计划旨在为妈咪提供一个舒适、安全、便捷的母婴护理场所，以满足妈咪们在公共场所哺乳、换尿布等需求。
该方案将包括小屋的设计、建设和运营管理等内容。
本文档将详细介绍妈咪小屋的建设方案计划。
2. 设计2.1 功能设计妈咪小屋将提供以下主要功能：•哺乳室：提供私密、宽敞的空间供妈咪们进行哺乳。
•换尿布区域：配备婴儿尿布台和婴儿护理用品，为妈咪们提供方便的换尿布环境。
•休息区：提供舒适的座椅和桌子，供妈咪休息、放松或进行其他活动。
•清洁设施：提供洗手盆、卫生纸、湿纸巾等基本的清洁用品，确保卫生与便捷性。
2.2 空间设计妈咪小屋将设置在易于公众访问的地点，如购物中心、公园、医院等。
小屋将根据实际场地面积进行设计，以确保功能区域的合理布局和通行便利。
2.3 私密性设计为了确保妈咪们在小屋内的私密性，各功能区域将采取适当的隔离措施，如帘子、隔断等。
此外，小屋内将设置禁止男性进入的规定，以保障妈咪们的舒适感。
3. 建设3.1 建设流程本建设方案将按照以下流程进行：1.方案设计：设计师根据空间和功能需求制定初步设计方案。
2.材料准备：确定需要使用的材料，并进行采购。
3.施工建设：根据设计方案开始施工，包括搭建隔间、安装设备等。
4.装饰布置：对小屋进行美化装饰，提升舒适感。
5.设备调试：确保各功能设备正常运行。
6.环境检测：进行空气质量、卫生、安全等方面的检测，确保符合相关标准。
7.完工验收：整体完成后进行验收，确保符合预期效果。
3.2 建设预算根据初步设计方案和相关市场行情，预计妈咪小屋的建设预算为XX万元，具体包括材料费、人工费、设备费、装饰费等。
3.3 建设时间安排根据建设流程和团队实际情况，预计妈咪小屋的建设时间为XX个月，具体时间安排如下：阶段时间方案设计第1个月材料准备第2个月施工建设第3-4个月装饰布置第5个月设备调试第6个月环境检测第7个月完工验收第8个月4. 运营管理4.1 人员需求妈咪小屋的运营管理需要一支专业的团队，包括以下人员：•管理员：负责日常运营管理、维护秩序等。
爱心小屋帮扶活动方案
爱心小屋帮扶活动方案1. 活动目标本次爱心小屋帮扶活动的目标是为贫困地区的孤寡老人和留守儿童提供温暖、关爱和支持，帮助他们改善生活状况，提高幸福感和生活质量。
2. 活动内容2.1 组建帮扶团队首先，我们需要组建一支由志愿者组成的帮扶团队。
团队成员应具备以下素质： - 具有爱心和责任心； - 有与老人和儿童沟通的能力；- 具备基本的社工知识和技能； - 有团队合作的精神。
2.2 确定爱心小屋位置我们将联系相关部门，寻找一个合适的位置作为爱心小屋的所在地。
爱心小屋应该位于贫困地区的中心位置，便于老人和儿童到达。
2.3 提供基本生活支持爱心小屋将为贫困地区的老人和儿童提供基本生活支持，包括： - 提供温暖的住所； - 提供食物和水； - 提供日常生活用品； - 提供卫生设施和健康服务。
2.4 提供心理支持和社交活动爱心小屋将举办各种心理支持和社交活动，以促进老人和儿童的心理健康和社交能力。
这些活动包括： - 心灵抚慰活动，如音乐治疗和艺术疗法； - 社交聚会和庆祝活动； - 社会技能培训和教育活动。
2.5 提供教育支持爱心小屋将为贫困地区的留守儿童提供教育支持，包括： - 提供学习场所和学习资源； - 提供课后辅导和学习指导； - 组织教育讲座和培训活动； - 建立图书馆和学习资源中心。
2.6 建立合作网络我们将与其他相关组织和机构建立合作网络，以获取更多资源和支持。
这些组织和机构可以是慈善机构、教育机构、医疗机构等，他们可以提供资金、物资和专业技术支持。
3. 活动计划3.1 筹备阶段•召集志愿者，组建帮扶团队；•与相关部门联系，寻找爱心小屋的合适位置；•筹集爱心小屋建设所需的资金和物资。
3.2 建设阶段•对爱心小屋进行装修和布置；•购买所需的家具和设备；•建立图书馆和学习资源中心。
3.3 启动阶段•开展爱心小屋帮扶活动；•提供生活支持和心理支持；•组织教育支持活动；•开展社交活动。
3.4 持续运营阶段•定期维护和更新爱心小屋设施；•持续提供基本生活支持；•持续提供心理支持和社交活动；•继续提供教育支持；•持续建立和拓展合作网络。
单位爱心妈妈小屋使用管理办法
单位爱心妈妈小屋使用管理办法
为了更好地关爱女性职工，为孕期和哺乳期女性职工提供舒适贴心的环境，特制定了“爱心妈妈小屋”使用管理规范，具体如下：
一、本“爱心妈妈小屋”面向全体孕期和哺乳期女性职工，开放时间为8:30至17:30.
二、单位统一配备“爱心妈妈小屋”内的设施和设备，包括沙发、桌子、冰箱、爱心妈咪礼包（包括湿巾、纸巾、防溢乳垫、奶瓶奶嘴清洁刷、奶瓶洗涤剂等常用物品），并定期进行设备和物品的保养、维修和更换。
保洁人员每天8:30前对爱心妈咪小屋进行全面保洁。
三、所有设施和设备的管理和日常接待工作由相关部门负责，管理人员在开放时间内定期或不定期巡检和进行必要的保洁。
单位工会将定期了解爱心妈咪小屋的使用情况。
四、本“爱心妈妈小屋”使用自助、自给的方式，吸奶器、奶瓶等用品请自备。
五、女性职工在使用过程中请做好登记，非一次性物品使用后必须放回原处。
六、本“爱心妈妈小屋”仅供孕期女性职工休息和哺乳期女性职工哺乳使用，不得随意占用。
七、使用者需要爱惜本“爱心妈妈小屋”的物品，不得携走或擅自移动或调整，如造成污损需照价赔偿。
离开时需要将个人物品携离本爱心妈咪小屋，并保持室内环境整洁，以方便下一位继续使用。
八、如使用者过多时，本“爱心妈妈小屋”将采用“共同使用”的方式，并视实际情况限制进入。
九、使用本“爱心妈妈小屋”如有任何疑问或需要协助者，可与工会联系或拨打电话。
建立妈咪小屋实施方案
建立妈咪小屋实施方案妈咪小屋是一个旨在为孕妇和新生儿提供全方位服务的社区项目。
为了有效地实施这一方案，我们需要考虑多个方面，包括场地选择、服务内容、人员配备等。
下面将对建立妈咪小屋实施方案进行详细的规划和阐述。
首先，我们需要选择一个便利的场地来建立妈咪小屋。
场地的选择应考虑到周边交通便利程度、周边配套设施的完善程度以及场地的面积大小。
在场地选择上，我们可以考虑选择在医院附近或者是母婴用品商圈附近，以便于孕妇和新生儿的家长们能够方便地到达妈咪小屋。
此外，场地的面积应该足够大，能够容纳各项服务的开展，包括产前产后护理、母婴用品展示和销售、亲子活动等。
其次，妈咪小屋的服务内容也是建立实施方案中的重要部分。
我们可以考虑提供孕期保健、产后康复、新生儿护理等服务。
此外，还可以开展母婴用品的展示和销售，为家长们提供一站式购物体验。
同时，我们还可以组织亲子活动，如亲子游戏、亲子手工等，为家庭提供更多的亲子互动机会。
除了场地选择和服务内容，人员配备也是建立妈咪小屋实施方案中不可忽视的一部分。
我们需要配备专业的孕期保健医生、产后康复师、新生儿护理师等人员，以确保妈咪小屋能够提供专业、贴心的服务。
此外，还需要配备一定数量的销售人员和活动策划人员，以保证妈咪小屋的日常运营和活动开展。
最后，我们需要注重宣传和推广工作，让更多的孕妇和新生儿家长了解并参与到妈咪小屋的服务中来。
我们可以通过社交媒体、医院合作、母婴用品商家合作等多种途径来进行宣传推广，吸引更多的目标客户。
综上所述，建立妈咪小屋实施方案需要考虑场地选择、服务内容、人员配备和宣传推广等多个方面。
通过合理规划和落实，我们相信妈咪小屋将能够为孕妇和新生儿家庭提供更全面、更贴心的服务，成为他们的温馨小屋。
妈咪小屋共建协议
妈咪小屋共建协议第一章总则第一条为贯彻落实党中央国务院和市委市政府关于实施全面两孩政策、改革完善计划生育服务管理的精神，按照xx市关于加快推进母婴设施建设工作要求，促进xx工会“爱心妈咪小屋”（以下简称“小屋”）持续发展，不断扩大小屋覆盖面、受益面，特制定本办法。
第二条本办法所指的小屋是用人单位以本单位女职工为主要服务对象，为备孕期、怀孕期、哺乳期、经期或有相关需求的女职工配备专门设施的专用空间。
符合条件的，可以向社会开放服务。
第二章设置要求第三条小屋分为机关企事业类、园区楼宇类、公共空间类等三类。
1.机关企事业类：设立在单位内部，主要为本单位的女职工提供服务。
2.园区楼宇类：设立在园区或楼宇内，主要为本园区或楼宇等区域内的女职工提供服务。
3.公共空间类：设立在公园、商场等公共场所，为本单位女职工及有需要的女性服务。
第四条小屋的建设遵循因地制宜原则，应当充分考虑“四期”女性的特点，设在方便使用、空气流通的区域，应做到清洁清静、温馨舒适，并采取必要的隐私防护措施。
第五条小屋门口应悬挂由市总工会统一制作、配送的“爱心妈咪小屋”铭牌，室内张贴相应的宣传海报。
第六条除为“四期”女职工提供休息场所和保护隐私外，小屋可结合实际，适时举办育儿、养身、心理健康等各类活动。
第三章申请程序第七条小屋正式投入使用后，负责人通过“x工社APP”提交建屋申请以及建屋补贴。
第八条区局（产业）工会对提交申请的小屋进行实地验收，通过验收后在xx工会“x工通”工作平台确认，列入xx工会“爱心妈咪小屋”序列。
第九条公共空间类以及自愿对社会开放服务的机关企事业类、园区楼宇类的小屋地址，每年经向举办单位确认后，将上传至“x 工社”电子地图，并与xx市母婴设施电子地图共享相关信息。
第十条小屋信息发生变化或关闭时，负责人应及时在“x工社APP”修改相关项并提交变更申请，区局（产业）工会审核后在“x 工通”工作平台确认。
第四章管理要求第十一条用人单位负责小屋的建设、管理和维护。
爱心妈妈小屋管理制度
爱心妈妈小屋管理制度爱心妈妈小屋是一个为孤儿和贫困儿童提供爱心照料和帮助的社会福利机构。
为了更好地管理爱心妈妈小屋，确保孩子们能够得到适当的照顾和教育，制定一套管理制度是非常重要的。
一、人员管理1.人员招募：爱心妈妈小屋会定期发布招募信息，并进行严格的筛选和面试，选拔出合适的人员加入小屋。
2.人员培训：新进人员进入爱心妈妈小屋后，需要进行培训，包括儿童心理学、儿童照料技能、防范和应对儿童伤害等方面的知识培训。
3.人员考核：定期对员工进行考核，包括工作表现、对孩子的照顾和教育情况等，对表现优秀的员工进行奖励和激励，对表现不佳的员工进行警告和培训。
二、孩子管理1.收养和安置：爱心妈妈小屋会严格审核申请收养孩子的家庭，确保孩子能够得到良好的家庭环境。
对无法被收养的孩子，将提供适当的安置方案。
2.健康管理：爱心妈妈小屋会定期组织专业医生给孩子体检，并建立健康档案。
对疾病的预防和治疗要及时进行，并定期进行健康宣教，提高孩子的健康意识和自我保护能力。
3.教育管理：爱心妈妈小屋会为孩子们提供学习机会和教育资源，组织丰富多彩的课外活动，培养孩子们的兴趣爱好和才艺。
与学校合作，确保孩子能够接受正规的教育。
三、安全管理1.场所安全：爱心妈妈小屋要定期检查和维护机构内外的安全设施，确保孩子们的安全。
对家具、电器等物品进行定期检测，防止发生意外。
2.防范保护：对于孩子遇到的欺凌、虐待等问题，爱心妈妈小屋要引导孩子勇于说出来，并及时采取措施保护他们的权益。
组织开展安全教育和心理疏导，帮助他们建立正确的安全意识和应对能力。
3.外出管理：孩子外出活动时，爱心妈妈小屋需要根据具体情况制定相应的外出计划，并派遣专人负责照顾和安全管理。
确保孩子的出行安全。
四、日常管理1.生活照料：爱心妈妈小屋要提供孩子们的日常生活物资，如衣物、食品等，并确保食品安全和日常卫生。
2.心理关怀：爱心妈妈小屋要关心孩子们的心理需求，开展心理咨询和支持。
医院爱心妈咪小屋管理制度
第一章总则第一条为贯彻落实国家卫生健康委员会关于母婴友好医院建设的相关要求，保障母婴健康，提高服务质量，特设立医院爱心妈咪小屋。
本制度旨在规范妈咪小屋的管理和使用，为哺乳期妇女提供舒适、便捷的哺乳环境。
第二条本制度适用于我院所有妈咪小屋，包括但不限于门诊、病房等区域。
第三条爱心妈咪小屋的管理遵循以下原则：1. 公平、公开、公正；2. 安全、卫生、舒适；3. 便捷、温馨、人性；4. 持续改进、不断完善。
第二章组织与管理第四条妈咪小屋由医院后勤保障部门负责日常管理，设立管理员一名，负责妈咪小屋的运行维护。
第五条管理员职责：1. 负责妈咪小屋的日常清洁、消毒工作；2. 确保妈咪小屋设施设备的完好与正常运行；3. 定期检查妈咪小屋内的物品，确保充足；4. 收集哺乳期妇女的意见和建议，及时反馈给相关部门；5. 维护妈咪小屋的秩序，确保使用安全。
第六条使用者责任：1. 尊重妈咪小屋的设施设备，爱护公共财产；2. 保持妈咪小屋的卫生清洁，不乱扔垃圾；3. 遵守妈咪小屋的使用规定，不占用非哺乳时段；4. 主动维护妈咪小屋的秩序，共同营造温馨舒适的哺乳环境。
第三章设施与设备第七条妈咪小屋应具备以下基本设施：1. 哺乳椅或哺乳床；2. 储奶设备；3. 婴儿护理用品；4. 饮用水设施；5. 卫生间；6. 空调或风扇。
第八条设施设备维护：1. 定期检查设施设备的完好性，发现问题及时报修；2. 对损坏的设施设备进行及时更换；3. 保持设施设备的清洁与卫生。
第四章使用与维护第九条妈咪小屋的使用时间为每日8:00-20:00，哺乳期妇女可随时使用。
第十条使用妈咪小屋时，应遵守以下规定：1. 优先考虑哺乳期妇女的使用需求；2. 使用完毕后，应将设施设备恢复原状；3. 不得在妈咪小屋内进行与哺乳无关的活动；4. 不得在妈咪小屋内吸烟、饮酒或食用刺激性食物。
第五章监督与反馈第十一条医院设立妈咪小屋监督小组，负责对妈咪小屋的管理工作进行监督。
爱心妈咪小屋的实施方案
爱心妈咪小屋的实施方案爱心妈咪小屋是一个旨在帮助孤儿和弃婴的慈善机构，我们致力于为这些孩子提供一个温馨、安全的家庭环境，以及全面的关爱和教育。
为了更好地实施我们的目标，我们制定了以下实施方案：1. 招募合格的妈妈和工作人员。
我们将通过各种渠道，包括社交媒体、招聘网站和志愿者组织，寻找合适的妈妈和工作人员加入我们的团队。
这些妈妈需要有爱心、耐心和责任感，他们将成为孤儿和弃婴们的主要照顾者和教育者。
2. 提供全面的教育和培训。
我们将为妈妈和工作人员提供全面的培训，包括儿童心理学、早期教育、急救知识等方面的培训。
这样可以确保他们能够更好地照顾和教育这些孩子，帮助他们健康成长。
3. 创造温馨的家庭环境。
我们将努力营造一个温馨、舒适的家庭环境，为这些孩子提供一个真正属于他们的家。
我们将注重家庭氛围的营造，让孩子们感受到爱和温暖，促进他们的身心健康发展。
4. 建立健全的管理制度。
我们将建立健全的管理制度，包括日常护理、教育管理、财务管理等方面的制度。
这样可以确保机构的运作有条不紊，所有工作都能够按照规定和标准进行。
5. 加强与社会的联系和合作。
我们将加强与社会各界的联系和合作，包括政府部门、企业机构、其他慈善组织等。
通过合作，我们可以获得更多资源和支持，为孩子们提供更好的生活条件和教育资源。
6. 定期评估和改进。
我们将定期对机构的运作进行评估，发现问题并及时改进。
我们将听取妈妈、工作人员和孩子们的意见和建议，不断优化我们的工作，提升机构的服务质量和效率。
通过以上实施方案的落实，我们相信爱心妈咪小屋将能够更好地为孤儿和弃婴们提供关爱和帮助，让他们能够健康、快乐地成长。
同时，我们也希望得到更多人的支持和关注，共同为这个社会贡献自己的力量，让更多的孩子能够拥有一个美好的未来。
企业妈咪小屋实施方案
企业妈咪小屋实施方案一、背景介绍。
企业妈咪小屋是一种为员工提供育儿服务的创新举措，旨在帮助员工解决工作与育儿之间的矛盾，提高员工的工作效率和生活质量。
随着现代社会工作压力的增加和家庭责任的加重，企业妈咪小屋的实施已成为越来越多企业关注的焦点。
二、实施目标。
1. 提高员工的工作效率和生活质量；2. 减少员工因家庭责任而产生的工作压力；3. 增强企业的吸引力和凝聚力。
三、实施方案。
1. 确定妈咪小屋的位置。
妈咪小屋的位置应当方便员工使用，同时要考虑到婴儿的安全和舒适度。
可以选择在企业内部或附近租用场地，确保妈咪小屋的便捷性和私密性。
2. 配备专业人员。
妈咪小屋应当配备专业的育儿人员，他们应当具备相关的护理技能和经验，能够照顾婴儿的日常生活需求，为员工提供放心的育儿服务。
3. 提供必要设施和用品。
妈咪小屋应当提供婴儿所需的基本设施和用品，如婴儿床、奶瓶消毒器、尿布台等，同时还应当提供员工需要的基本办公设备，如电脑、电话等，以便员工能够在照顾孩子的同时进行工作。
4. 制定使用规定和流程。
为了保证妈咪小屋的正常运作，企业应当制定详细的使用规定和流程，包括妈咪小屋的开放时间、预约方式、使用限制等，以及育儿人员的工作职责和服务内容，以确保员工能够合理、方便地使用妈咪小屋。
5. 宣传和推广。
企业应当通过内部宣传、员工培训等方式，向员工宣传妈咪小屋的相关政策和服务内容，鼓励员工积极利用妈咪小屋，提高员工的育儿意识和参与度。
四、实施效果评估。
企业应当通过定期的调研和评估，了解员工对妈咪小屋的使用情况和满意度，收集员工的意见和建议，及时调整和改进妈咪小屋的服务内容和管理方式，以确保妈咪小屋能够真正满足员工的需求，实现企业的目标。
五、总结。
企业妈咪小屋的实施方案需要综合考虑员工的需求和企业的实际情况，通过合理的规划和管理，提供优质的育儿服务，为员工创造更好的工作和生活环境，从而提升企业的核心竞争力和吸引力。
希望企业能够认真考虑并实施这一方案，为员工的工作和生活带来积极的影响。
爱心妈咪小屋方案(试行)
关于开展南昌市“爱心妈咪小屋”公益行动实施方案（试行）为更好地关爱职场孕期妈妈，南昌市总工会女职工委员会将联合有关机构共同在各级工会组织内开展南昌市“爱心妈咪小屋”公益行动，启动“爱心妈咪小屋”建设，推动全社会对职场备孕期、怀孕期和哺乳期的女性给予呵护关心，为她们在工作单位和公共场所均能提供一个私密、干净、舒适、安全的休息场所，为职业女性安然度过女性特殊生理阶段提供更加人性化的温馨服务。
一、组织机构主办单位：南昌市总工会女职工委员会承办单位：南昌仁爱妇产医院协作单位：各级工会女职工委员会为加强“爱心妈咪小屋”的建设和管理，特将“爱心妈咪小屋”管理办公室设在南昌市总工会女职工工作部，负责协调日常有关具体工作。
二、工作目标：从2015年起，将在本市全面推进“爱心妈咪小屋”的建设。
各县区工会，开发区（新区）、市直机关工会工委，市教科文卫体工会、市直属基层工会可以在女职工人数较多、条件较成熟的企业、机关事业、经济园区、商务楼宇和公共场所中逐步建立“爱心妈咪小屋”。
市总女职委将在全市试点建立5--10个“爱心妈咪小屋”并按照成熟一批、发展一批的原则，每年逐步增加建设点，争取利用3到5年的时间，在全市建设100个“爱心妈咪小屋”。
三、设置标准和管理标准：为了加强“爱心妈咪小屋”的管理，南昌市总工会女职工委员会专门制定了《爱心妈咪小屋设置及管理标准（试行）》（详见附件1），对其分类设置、基本配置、管理使用和后续服务等做出详细说明，供各单位参照标准进行规范管理和合理使用。
四、配套措施：1、为帮助各单位更好地建立和使用“爱心妈咪小屋”，承办单位为各单位免费提供如下配套措施：①宣传招贴画：介绍图解母乳喂养和储存的有关知识②母乳喂养宣传光盘：用视频讲解母乳喂养的解决方案③母乳喂养宝典：提供系统讲解母乳喂养的宣传手册④母婴杂志展架：供放置有关母婴杂志所用⑤母婴杂志：配送有关母婴喂养、早教等4种杂志⑥母婴护理百宝箱：放置妈妈和宝宝护理所需的物品⑦新妈妈爱心礼包：提供母婴产品试用装供妈妈们体验⑧妈咪课堂：开展小班化教育，组织医疗专家现场面授⑨亲子活动：分年龄段、阶段性地开展亲子游戏和活动⑩爱心妈咪小屋铭牌：带有统一标识的牌子2、对于凡是需要如上配套内容的单位，均可以填写《南昌市爱心妈咪小屋登记和申请表》（详见附件2），将根据各单位的需求按需配置。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
关于开展南昌市“爱心妈咪小屋”公益行动实施方案（试行）为更好地关爱职场孕期妈妈，南昌市总工会女职工委员会将联合有关机构共同在各级工会组织内开展南昌市“爱心妈咪小屋”公益行动，启动“爱心妈咪小屋”建设，推动全社会对职场备孕期、怀孕期和哺乳期的女性给予呵护关心，为她们在工作单位和公共场所均能提供一个私密、干净、舒适、安全的休息场所，为职业女性安然度过女性特殊生理阶段提供更加人性化的温馨服务。
一、组织机构主办单位：南昌市总工会女职工委员会承办单位：南昌仁爱妇产医院协作单位：各级工会女职工委员会为加强“爱心妈咪小屋”的建设和管理，特将“爱心妈咪小屋”管理办公室设在南昌市总工会女职工工作部，负责协调日常有关具体工作。
二、工作目标：从2015年起，将在本市全面推进“爱心妈咪小屋”的建设。
各县区工会，开发区（新区）、市直机关工会工委，市教科文卫体工会、市直属基层工会可以在女职工人数较多、条件较成熟的企业、机关事业、经济园区、商务楼宇和公共场所中逐步建立“爱心妈咪小屋”。
市总女职委将在全市试点建立5--10个“爱心妈咪小屋”并按照成熟一批、发展一批的原则，每年逐步增加建设点，争取利用3到5年的时间，在全市建设100个“爱心妈咪小屋”。
三、设置标准和管理标准：为了加强“爱心妈咪小屋”的管理，南昌市总工会女职工委员会专门制定了《爱心妈咪小屋设置及管理标准（试行）》（详见附件1），对其分类设置、基本配置、管理使用和后续服务等做出详细说明，供各单位参照标准进行规范管理和合理使用。
四、配套措施：1、为帮助各单位更好地建立和使用“爱心妈咪小屋”，承办单位为各单位免费提供如下配套措施：①宣传招贴画：介绍图解母乳喂养和储存的有关知识②母乳喂养宣传光盘：用视频讲解母乳喂养的解决方案③母乳喂养宝典：提供系统讲解母乳喂养的宣传手册④母婴杂志展架：供放置有关母婴杂志所用⑤母婴杂志：配送有关母婴喂养、早教等4种杂志⑥母婴护理百宝箱：放置妈妈和宝宝护理所需的物品⑦新妈妈爱心礼包：提供母婴产品试用装供妈妈们体验⑧妈咪课堂：开展小班化教育，组织医疗专家现场面授⑨亲子活动：分年龄段、阶段性地开展亲子游戏和活动⑩爱心妈咪小屋铭牌：带有统一标识的牌子2、对于凡是需要如上配套内容的单位，均可以填写《南昌市爱心妈咪小屋登记和申请表》（详见附件2），将根据各单位的需求按需配置。
其中：带有统一标识的爱心妈咪小屋铭牌必选，宣传招贴画、母婴杂志展架一次性配送到位，母乳喂养宣传光盘、母乳喂养宝典、新妈妈爱心礼包按照所需人数配置，母婴杂志按月寄送到指定地点，母婴护理百宝箱定期补给箱内物品，“妈咪课堂”公益讲座信息和亲子活动定期发布在南昌市总工会网站上，需要各单位实时关注。
五、“妈咪小屋”申请流程：1、在南昌市总工会女工部领取建设申请表格2、申请单位按要求填写申请表格，3、南昌市总女职工委员会实地考察4、符合规定的申请单位可以筹建“爱心妈咪小屋”5、建设完毕，南昌市总工会女职工委员会最终验收6、授牌六、奖励办法：1、南昌市总工会女职工委员会将适时开展全市星级“爱心妈咪小屋”的评选工作，并将把“爱心妈咪小屋”建设逐步作为今后评选劳动关系和谐企业、职工之家、优秀女职工组织、优秀女干部等评选内容之一；2、对于积极做好“爱心妈咪小屋”日常管理工作的负责人，将适时授予“爱心公益大使”的荣誉称号；3、对于正式对社会开放、管理使用规范有序、服务周到温馨的“爱心妈咪小屋”，主办单位将适时授予“爱心公益奖”予以表彰。
七、“妈咪小屋”筹建事宜：1、根据工作的总体部署，请各试点单位工会女职工委员会在2015年月日之前，在本单位选择合适的地点，完成建立至少一所“爱心妈咪小屋”年度工作目标。
2、南昌市总工会女职工委员会将在基层单位筹建一个南昌市“爱心妈咪小屋”项目的样板房，作为南昌市“爱心妈咪小屋”项目的标准；全市“爱心妈咪小屋”将按照以下三个模式筹建：模式一：企业内部爱心妈咪小屋；管理方式：企业内部管理，对企业内部女性职工开放；模式二：商务楼宇爱心妈咪小屋；管理模式：商务楼宇物业管理，对商务办公女性及相关活动范围内女性开放；模式三：公共场所如宾馆、车站、商场等地爱心妈咪小屋；管理模式：开放式管理。
由妈咪小屋项目组成员定期进行监控和管理，以保证物资充盈。
如，在南昌仁爱妇产医院建立南昌市第一所开放式的“妈咪小屋”，从服务、安全、专业的角度，建立妈咪小屋的规范机制。
3、根据工作部署，每月逐步遴选、筹建、扩大“妈咪小屋”数量；4、主办单位将不断开发新的服务内容，加快建立爱心妈咪志愿者队伍、尽快形成南昌市“爱心妈咪小屋”分布地图（APP方式）等一系列服务方式，提供更加优质、高效的贴心服务。
5、“爱心妈咪小屋”管理办公室联系方式：联系人：南昌市总工会女职工部联系电话：83868017传真电话：83868017电子邮箱：ncszghnzgb@4、“爱心妈咪小屋”物资配送联系方式：联系人：联系电话：八、“爱心小屋”形象大使遴选标准：1、已婚女性2、本土知名度较高3、温婉的女性形象建议备选人员：江西二套主持人亚芝九、“妈咪小屋”项目物料单。
申请单位自备物料：（参见“爱心妈咪小屋配置单”）非硬性物料：电视、冰箱、洗手台、茶几、隔断帘子、孕妈妈急用包等；硬性物料：电插座、沙发（或椅子）两组主办单位提供物料：①宣传招贴画：介绍图解母乳喂养和储存的有关知识②母乳喂养宣传光盘：用视频讲解母乳喂养的解决方案③母乳喂养宝典：提供系统讲解母乳喂养的宣传手册④母婴杂志展架：供放置有关母婴杂志所用⑤母婴杂志：配送有关母婴喂养、早教等4种杂志⑥母婴护理百宝箱：放置妈妈和宝宝护理所需的物品⑦新妈妈爱心礼包：提供母婴产品试用装供妈妈们体验⑧爱心妈咪小屋铭牌：带有统一标识的牌子十、特色活动——由承办单位南昌仁爱妇产医院全程办理。
1、每周进行孕妈妈课堂——教授孕育知识等；2、定期开展大型亲子活动；3、每月深入社区开展女性关爱活动，为社区女性提供专业孕期检查。
4、深入企事业单位，为女职工进行健康体检筛查和女性孕期知识大讲堂。
十一、费用1、给于申请单位一次性5000元补贴，用于购买硬件设施。
2、基础配置，由协作单位配置，每个妈咪小屋的费用成本为500—1000元。
附件1爱心妈咪小屋设置及管理标准（试行）一、爱心妈咪小屋分类（根据建立方式）1、企业内部爱心妈咪小屋设立在企业内部,主要供企业内部有需要的女职工使用。
2、现代办公大楼爱心妈咪小屋设立在写字楼内，主要供大楼内有需要的女职工使用。
3、公共场所爱心妈咪小屋设立在公共场所内，供有需要的女性使用。
二、爱心妈咪小屋配置（根据配置的规模）主要是提供一个私密、干净的环境。
可以是固定场所，如在“职工之家”内设置一个相对独立的空间，也可以是临时性场所，如会议室等。
1、基本配置–爱心妈咪小屋铭牌（主办单位提供）–桌子和至少2把椅子（申请单位提供）–电源插座（申请单位提供）–妈咪护理包，包含使用吸奶器等设备（主办单位提供）–1套宣传海报（主办单位提供）–2、标准配置– 爱心妈咪小屋铭牌（主办单位提供）– 桌子和至少2 把椅子（申请单位提供）– 电源插座（申请单位提供）– 妈咪护理包，包含使用吸奶器等设备（主办单位提供）– 1套宣传海报（主办单位提供）– 冰箱、微波炉等电器（申请单位提供）– 洗手池等，供清洁使用。
（申请单位提供）– 1个资料架，包含妈宝杂志和母乳喂养宝典等杂志等。
（主办单位提供）3、舒适配置– 爱心妈咪小屋铭牌– 每套房间中有桌子和舒适的沙发等（申请单位提供）– 电源插座（申请单位提供）– 1套宣传海报（主办单位提供）– 妈咪护理包，包含使用吸奶器等设备（申请单位提供）洗手池等，供清洁使用。
（申请单位提供）– 1个资料架（妈宝杂志和母乳喂养宝典等杂志）– 冰箱、微波炉、饮水机等。
（申请单位提供）– 供2人以上同时使用的隔断。
（申请单位提供）– 1-2个医院级吸乳器（Lactina ）（申请单位提供）– 1套解决方案（母乳喂养工具展示柜）（申请单位提供）– 电视屏幕 （播放母乳喂养知识录像）（申请单位提供）三、爱心妈咪小屋管理和后续服务1、统一标识：爱心妈咪小屋均需在醒目位置悬挂带有统一标识的铭牌，便于女职工识别和使用。
2、安全舒适：作为妈妈们休息的公共空间，爱心妈咪小屋可以是固定场所，也可以是临时性场所，既要考虑舒适和私密，也要考虑卫生和安全。
3、专人管理：爱心妈咪小屋需要配备专人进行服务和管理，每天进行清洁打扫，同时对于使用人员应该实施登记制度。
4、物资配送：根据各单位的需求按需配置有关物资，其中爱心妈咪小屋铭牌、宣传招贴画、母婴杂志展架一次性配送到位，母乳喂养宣传光盘、母乳喂养宝典、新妈妈爱心礼包按照所需人数及时配置，母婴杂志按月寄送到指定地点，母婴护理百宝箱定期补给箱内物品（防溢乳垫、护臀膏、授乳清洁巾、手口湿巾、乳头按摩霜）。
在第一次物资配送到位后，如还需及时补给有关物品，请拨打“爱心妈咪小屋”物资配送电话即可。
5、专业支持：为帮助妈妈们增加备孕期、怀孕期和哺乳期等女性特殊生理阶段的有关知识，主办单位定期在指定地点举办“妈咪课堂”公益讲座，有关信息将发布在南昌市总工会网站上，需要各单位实时关注。
同时，为方便妈妈们就近就便地参加相关知识培训，凡是参加讲座的女职工人数达到25人以上，爱心妈咪小屋可以申请单独开课。
6、一屋多用：爱心妈咪小屋既可以作为健康教育交流的场所，定期举办妈咪课堂等，邀请母乳喂养专业机构和医疗专家为妈妈们提供专业指导，也可以作为心理调适舒缓的场所，定期举办心理讲座，供妈妈们放松心情、调节情绪。
7、对外开放：为了更好地整合社会资源，树立良好的社会形象, 提倡更多的企业、现代办公大楼将爱心妈咪小屋对社会开放，尽快形成覆盖全市的“爱心妈咪小屋”分布地图（APP方式），为职业女性提供更加优质、高效的贴心服务。
8、奖励措施：为了更好地管理和使用爱心妈咪小屋，将适时开展星级“爱心妈咪小屋”评选工作；对于正式对社会开放、管理使用规范有序、服务周到温馨的“爱心妈咪小屋”，将授予“爱心公益奖”；对于积极做好日常管理工作的负责人，将授予“爱心公益大使”的荣誉称号。
[注：《爱心妈咪小屋设置及管理标准》自发布之日起，试行一年，并在各单位实践基础上，加以完善，正式施行。
]附件2爱心妈咪小屋登记和申请表县、区、开发区、机关、企事业单位。