安徽省公共机构节水型单位建设标准

安徽省节约型公共机构示范单位评价标准

节约型公共机构示范单位评价标准说明一、为贯彻落实国务院《节能减排“十二五”规划》和《“十二五”节能减排综合性工作方案》，深入推进节约型公共机构示范单位创建工作，根据国家发展和改革委员会、财政部、国务院机关事务管理局印发的《节约型公共机构示范单位创建工作方案》，制定本标准。

二、本标准适用于对节约型公共机构示范单位创建工作的验收评价。

三、节约型公共机构示范单位的评价，原则上以单个公共机构作为评价对象。

对合署办公的公共机构，可以将合署办公的公共机构集体作为评价对象。

四、节约型公共机构示范单位的评价体系由评价单元和评价项目两个层次组成，总计110分。

评价单元包括基础评价单元和附加评价单元两类。

基础评价单元合计100分，其中能源资源消耗指标35分，管理制度与实施29分，建筑及设备系统节能20分，节约用水9分，绿色消费7分。

附加评价单元10分。

五、节约型公共机构示范单位的评价总得分应当≥85分，并且任一加“★”的评价项目总分不得为0分。

六、能源资源消耗指标主要对用能量指标和用水量指标以及近两年度节约能源资源目标完成情况进行评价，具体计算方法如下：单位建筑面积能源消耗指标（千克标准煤/平方米·年）＝（年度能源消耗总量-公务用车用油量）/建筑面积人均能源消耗指标（千克标准煤/人·年）＝年度能源消耗总量/用能人数人均水资源消耗指标（吨/人·年）＝年度水资源消耗总量/用水人数计算上述能源资源消耗指标时，能源资源消耗总量采用开展评价前12个月的累计数据，能源消耗折标煤系数按当量热值折算。

计算公共机构能源资源消耗平均值时，能源资源消耗量采用开展评价前一个自然年的数据。

节约型公共机构示范单位评分表。

创建公共机构节水型单位工作实施方案

创建公共机构节水型单位工作实施方案1. 引言1.1 概述随着社会经济的迅速发展和人口的不断增加，水资源的重要性被日益凸显。

作为一项公共事业，在当前水资源紧缺的形势下，节约用水已成为一项紧迫任务。

因此，创建公共机构节水型单位工作实施方案显得尤为重要。

本篇文章旨在全面分析水资源现状、节水型单位建设的必要性与优势，并提出创建公共机构节水型单位的实施方案。

通过详细设计目标、原则以及实施内容与步骤规划，旨在指导公共机构如何有效地进行节水工作。

1.2 目的本文旨在探讨创建公共机构节水型单位工作实施方案的必要性，并提供相应设计与内容，以促进公共机构节约用水、保护水资源、推动可持续发展。

通过深入分析和研究，引起公众对于节约用水问题的关注和重视。

希望通过该方案能够使更多的公共机构意识到消耗巨大的水资源，并将其纳入到日常管理中。

使每个公民都能从自身做起，通过改变生活习惯、加强科学管理，为保护生态环境和可持续发展贡献力量。

1.3 文章结构本文将从以下几个方面进行探讨：2. 水资源现状分析：概述当前水资源情况，分析水资源利用情况以及存在的问题和挑战。

3. 节水型单位建设的必要性与优势：介绍节水型单位的概念，并进行必要性分析和对节水型单位所带来的优势及积极影响进行阐述。

4. 创建公共机构节水型单位工作实施方案设计与内容：明确创建公共机构节水型单位的目标和原则，详细规划实施内容和步骤，并提出绩效评估与监督措施的建立。

5. 结论与展望：总结具体推进措施，展望节水型单位对社会和经济带来的重要影响。

通过以上结构设置，将全面系统地介绍创建公共机构节水型单位工作实施方案，希望能为相关人员提供指导并引起他们对于节约用水问题的重视。

2. 水资源现状分析2.1 资源现状概况水是人类生存和发展的重要资源，对于公共机构来说尤为关键。

目前，随着全球人口的增加和经济的发展，水资源供需矛盾日益突出。

根据最新统计数据显示，全球有许多地区已经出现了水资源紧缺的情况，特别是一些干旱地区和水资源匮乏地区。

安徽省城市节约用水管理办法

安徽省城市节约用水管理办法安徽省人民政府令（第75号）《安徽省城市节约用水管理办法》已经1996年6月28日省人民政府第104次常务会议通过，现予发布施行。

省长回良玉一九九六年八月二十一日安徽省城市节约用水管理办法第一章总则第一条为加强城市节约用水管理，保护和合理利用水资源，促进城市经济和社会发展，根据《中华人民共和国水法》、国务院批准的《城市节约用水管理规定》等有关法律、法规，结合本省实际，制定本办法。

第二条凡在城市（包括市、建制镇）规划区内使用公共供水或者自建设施供水的单位和个人，必须执行国务院批准的《城市节约用水管理规定》和本办法。

第三条省城市建设行政主管部门主管全省城市节约用水工作，业务上受同级水行政主管部门指导。

各地、市、县城市建设行政主管部门主管本地区城市节约用水工作，业务上受同级水行政主管部门指导。

第二章城市节约用水管理第四条各级城市建设行政主管部门应会同同级水行政主管部门、地质矿产行政主管部门进行城市水资源的综合科学考察和调查评价，并编制城市节约用水发展规划和年度计划，报同级人民政府批准后执行。

第五条城市建设行政主管部门应组织有关行业行政主管部门进行水平衡测试，制定行业综合用水定额和单项用水定额。

第六条城市建设行政主管部门应将用水量大的单位列为计划用水户，建立用水档案，并根据用水定额和水量分配方案，安排计划用水户的用水计划，报同级人民政府批准后执行。

第七条对计划用水户实行节约用水奖励制度。

实际用水量低于用水计划指标的，按节约水费的10％至30％奖励节约用水户。

具体奖励办法由省城市建设行政主管部门会同省财政部门制定。

第八条计划用水户超计划用水按下列规定实行加价收费：（一）超计划用水50％以下的（不含50％），超过部分按标准水价的1－－2倍收费；（二）超计划用水50％以上的，超过部分按标准水价的3－－5倍收费；（三）连续6个月超计划用水50％以上的，超过部分按标准水价的5－－8倍收费，并可以采取限制供水措施。

节约型公共机构示范单位及公共机构能效领跑者评价标准

附件１　节约型公共机构示范单位　及公共机构能效领跑者评价标准　说明　一、为贯彻落实国务院《“十三五”节能减排综合工作方案》和国家机关事务管理局、国家发展和改革委员会《公共机构节约能源资源“十三五”规划》，深入推进节约型公共机构示范单位创建和公共机构能效领跑者遴选工作，制定本标准。

二、本标准适用于对节约型公共机构示范单位和公共机构能效领跑者的评价。

三、本标准的评价对象为单个的公共机构或多个公共机构的合署办公区。

四、本标准的评价体系包括基础评价、特性评价和附加评价3个部分，总计110分。

基础评价部分合计90分，包括节约能源资源目标完成情况、能源资源利用效率、管理制度与实施、建筑及设备系统节能、节约用水、绿色消费；特性评价部分10分，分为国家机关、学校、医院、场馆等类型，其他类型公共机构参照国家机关进行评价；附加评价部分10分。

五、节约型公共机构示范单位应满足以下要求：1、须完成近两年的年度节约能源资源目标；2、“能源利用效率”“水利用效率”项目均不为0分；3、近三年内未发生重大安全事故；4、未使用落后的用能设备和产品；5、评价总得分≥85分。

六、公共机构能效领跑者应满足以下要求：1、已获得“节约型公共机构示范单位”称号，且评价总得分≥95分；2、“能源资源利用效率”单元得分为30分。

七、“能源资源利用效率”指标具体计算方法如下：单位建筑面积能源消耗量（千克标准煤/平方米·年）＝（年度能源消耗总量-公务用车能源消耗量）/建筑面积人均能源消耗量（千克标准煤/人·年）＝年度能源消耗总量/用能人数人均水资源消耗量（吨/人·年）＝年度水资源消耗总量/用水人数计算上述指标时，能源资源消耗总量采用开展评价上一自然年度的累计数据，能源消耗折标煤系数按当量热值折算。

用能用水人数按照《公共机构能源资源消费统计制度》的有关规定计算。

计算本省（区、市）同类型公共机构上述指标平均值时，公共机构类型按照省级以上机关、市级以下机关、高等学校、中小学校、医院、场馆、其他类型进行区分。

节水型单位建设标准

节水型单位建设标准
随着水资源的日益紧缺，节水已成为当今社会发展的重要课题。

在建设单位中，如何有效地节约用水，成为了一项迫切需要解决的问题。

因此，制定节水型单位建设标准，对于推动单位节水工作，提高水资源利用效率具有重要的意义。

首先，节水型单位建设标准应当包括建筑设计方面的要求。

在建筑设计中，应
充分考虑到雨水的收集和利用，合理规划建筑的排水系统，减少雨水的流失。

同时，建筑的水暖系统应选用节水型设备，如低流量马桶、节水淋浴头等，以减少用水量的浪费。

其次，节水型单位建设标准还应涉及到绿化环境的规划。

在单位建设过程中，
应合理规划绿化区域，选择耐旱、耐盐碱的植物，减少对水资源的需求。

同时，利用雨水灌溉绿化植物，减少对自来水的依赖，达到节水的目的。

此外，节水型单位建设标准还应包括用水管理方面的要求。

单位应建立健全的
用水管理制度，制定合理的用水计划，对用水进行监测和评估，及时发现并解决用水过多的问题。

同时，单位应加强员工的节水意识培养，提高员工对节水工作的重视程度。

最后，节水型单位建设标准还应包括设施维护方面的要求。

单位应定期对水暖
设备进行检查和维护，及时修复漏水现象，减少因设施老化而导致的用水浪费。

同时，建立健全的设施维护制度，确保设施的正常运行，减少因设施故障而带来的用水损失。

综上所述，节水型单位建设标准应当全面考虑建筑设计、绿化环境、用水管理
和设施维护等方面的要求，推动单位节水工作的开展，提高水资源利用效率，为建设节约型社会做出积极贡献。

希望各单位能够认真贯彻执行相关标准，共同努力，为节约水资源、建设美丽中国贡献力量。

安徽省公共机构节水型单位建设标准

一、节水技术标准（40分）
序号
指标
计算方法
评分00%，得4分；
次级用水单位水计量率达到95%，得4分；达到90%，得2分。
8
2
★节水器具
普及率
节水设备、器具数量占总用水设备、器具数量的比例，≥98%得8分；每低1个百分点，扣2分，扣完为止。
8
3
人均用水量
依据评价上一个自然年度本省（区、市）同类型单位用水量平均值进行判定；无法取得平均值时，依据本省办公、生活等相关用水定额进行判定：人均用水量≤0.9×平均值（或定额），得8分；
3）明确节水主管部门和节水管理人员得3分；
4）制定节水目标责任制和考核制度得2分；
5）两年未受到浪费用水处罚得2分。
15
2
计量统计
查阅有关资料，核实数据
1）依据《公共机构能源资源计量器具配备和管理要求》（GB/T29149-2012），用水计量器具的配备按分户、功能分区、主要设备实现三级计量，得4分，实现按分户、功能分区计量得3分，实现按分户计量得2分；
15
5
节水宣传
查阅有关资料、现场查看
1）编制节水宣传材料得2分；
2）开展节水宣传主题活动、专题培训、讲座等，每开展一次得1分，满分3分；
3）在主要用水场所和器具显著位置张贴节水标识得3分。
8
三、鼓励性标准（5分）
序号
指标
考核方法
评分规则
分值
1
非常规
水源利用
查阅有关资料、现场查看
1）建设雨水集蓄、水重复利用设施，得2分；正常运行的，得1分；
8
5
中央空调
冷却补水率
中央空调冷却补水率≤1%得5分，每高2%扣1分,高于10%的不得分。

安徽省节约型机关创建行动实施方案

安徽省节约型机关创建行动实施方案开展创建节约型机关行动，是各级公共机构贯彻落实习近平生态文明思想和党的十九大精神的一项重要工作内容。

近日安徽省管局会同省文明办、省直机关工委、省发展改革委、省财政厅、省住房城乡建设厅联合出台《节约型机关创建行动实施方案》，提出到2022年底，95%省级、90%市级和70%县级党政机关达到节约型机关要求。

《方案》对节约型机关创建各个工作环节作了明确，主要包括：1.明确工作协调推进机制。

各级公共机构节能管理与直属机关工委、精神文明办、发展改革、财政、住房城乡建设等部门加强协调，形成工作合力，共同推进节约型机关创建工作。

2.明确创建对象。

为全省县级及以上党政机关，党政机关包括党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、监察机关、审判机关、检察机关，以及工会、共青团、妇联等人民团体和参照公务员法管理的事业单位机关。

前期已建立了全省创建对象名录库，共6533家单位。

3.明确创建计划。

到2020年底60%的省级、40%的市级和30%的县级党政机关达到创建要求；2021年底80%的省级、70%的市级和50%的县级党政机关达到创建要求；2022年底95%的省级、90%的市级和70%的县级党政机关达到创建要求。

4.明确评价标准。

一是区分创建对象。

对集中办公单位和独立办公单位根据各自特点设置不同的创建标准，确保创建工作贴合实际取得成效。

二是科学设置评价指标。

将创建指标划分为基础评价单元和附加评价单元2个部分，基础评价单元指标设置体现国家方案要求，附加评价单元指标设置体现下一步工作导向。

三是加强创建工作统筹。

对已获得节约型公共机构示范单位、公共机构节水型单位、公共机构能源资源计量示范单位称号的，在创建指标中予以加分鼓励。

四是创建结果分级，对一般达标（评价得分大于80分）的单位授予“节约型机关”称号，对创建成效显著的单位（评价得分大于100分），授予“节约型机关示范单位”称号。

5.明确评价方式。

节水型机关(单位)建设规范

节水型机关（单位）建设规范1 范围本标准规定了节水型机关（单位）建设的前提条件、主要任务、评价指标体系及要求、创建流程。

本标准适用于省内节水型机关（单位）建设和实施。

2 规范性引用文件下列文件对于本文件的应用是必不可少的。

凡是注日期的引用文件，仅所注日期的版本适用于本文件。

凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。

GB/T 31436 《节水型卫生洁具》GB/T 26922 《服务业节水型单位评价导则》GB 24789 《用水单位水计量器具配备和管理通则》GB/T 29149 《公共机构能源资源计量器具配备和管理要求》DB14/T 1049 《山西省用水定额》3 术语和定义下列术语和定义适用于本标准。

3.1 机关（单位）全部或者部分使用财政性资金的国家机关、事业单位和团体组织。

3.2 节水型机关（单位）采用先进适用的管理措施和节水技术，经评价用水效率达到规定标准，并经相关部门或机构认定的机关（单位）。

3.3 年用水量单位统计周期内正常运行过程中从各种水源获取的水量，不包括非常规水源。

3.4 单位人数本单位工作并发生用水行为的在编职工和非在编职工（时间超过半年的借调人员和保安、保洁等物业服务人员）的年末人数总和。

3.5 人均用水量年用水量与单位人数的比值。

3.6 水计量率在一定的计量时间内，用水单位、次级用水单位、用水设备（用水系统）的水计量器具计量的水量与占其对应级别全部水量的百分比。

3.7 次级用水单位用水单位下属的用水核算单位，机关单位次级用水单位有办公楼、食堂、景观绿化、中央空调、浴室等。

3.8 节水设备、器具满足《节水型卫生洁具》（GB/T31436-2015）标准、或有节水认证证书、或列入《节能产品政府采购清单》的用水设备、器具。

3.9 用水管网漏损率用水管网漏损水量与用水总量的比值。

3.10 中央空调冷却补水率用于中央空调冷却塔补水量占总循环量的百分比。

3.11 非常规水源区别于传统意义上的地表水、地下水以外的水资源，主要有雨水、再生水（经过再生处理的污水和废水）、矿井水、苦咸水等。

安徽公共机构节水型单位建设标准

安徽省公共机构节水型单位建设标准————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：2安徽省公共机构节水型单位建设标准一、节水技术标准（40分）序号指标计算方法评分规则分值 1★水计量率%100⨯总水量水计量器具计量水量用水单位水计量率达到100%，得4分；次级用水单位水计量率达到95%，得4分；达到90%，得2分。

82★节水器具普及率%100⨯总用水设备器具数量节水设备器具数量节水设备、器具数量占总用水设备、器具数量的比例，≥98%得8分；每低1个百分点，扣2分，扣完为止。

83 人均用水量用水总人数单位全年用水量依据评价上一个自然年度本省（区、市）同类型单位用水量平均值进行判定；无法取得平均值时，依据本省办公、生活等相关用水定额进行判定：人均用水量≤0.9×平均值（或定额），得8分；0.9×平均值（或定额）＜人均用水量≤平均值（或定额），得6分；平均值（或定额）＜人均用水量≤1.1×平均值（或定额），得4分； 1.1×平均值（或定额）＜人均用水量≤1.2×平均值（或定额），得2分； 1.2×平均值（或定额）＜人均用水量（或定额），得0分。

84用水器具漏失率%100⨯总件数漏水件数用水器具漏失率≤4%得8分，否则每高1%扣2分，直至扣完。

85中央空调冷却补水率%100⨯量中央空调冷却塔总循环中央空调冷却塔补水量中央空调冷却补水率≤1%得5分，每高2%扣1分,高于10%的不得分。

56锅炉冷凝水回收率%100⨯年蒸汽发气量年蒸汽冷凝水回收量锅炉冷凝水回收率大于50%得3分，每低5%扣1分直至扣完。

3二、节水管理标准（60分）序号指标考核方法评分规则分值1 规章制度查看文件和相关资料1）建立节水管理规章和制度得4分；2）制定并落实年度用水计划、完成当年节水指标得4分，完成其中1项得2分；3）明确节水主管部门和节水管理人员得3分；4）制定节水目标责任制和考核制度得2分；155）两年未受到浪费用水处罚得2分。

AA市公共机构节水型单位建设标准

AA市公共机构节水型单位建设标准一、节水技术标准（45分）二、节水管理标准（55分）三、鼓励性节水措施标准（5分，加分项）AA市公共机构节水型单位建设标准说明一、为贯彻落实《国务院关于实行最严格水资源管理制度的意见》（国发〔2012〕3号），深入推进公共机构节水型单位创建工作，根据国管局印发的《关于加强公共机构节水工作的通知》（国管节能〔2013〕181号），以及AA市公共机构实际情况，制定本标准。

二、本标准适用于AA市公共机构节水型单位的建设和验收。

三、公共机构节水型单位建设标准主要由节水技术标准、节水管理标准、鼓励性节水措施标准三部分组成，总计100+5分。

其中技术标准为45分，由水计量率、节水器具普及率等6项指标组成；管理标准为55分，由规章制度、计量统计等5项指标组成；鼓励性节水措施标准（非常规水资源利用指标）5分作为加分项。

四、公共机构节水型单位的总得分应当≥90分，并且任一加“★”指标的得分不得为0分。

五、技术指标中，各项指标解释及验收方法如下：（一）水计量率是指在一定的时间内，用水单位、次级用水单位、用水设备（用水系统）的水计量器具计量的水量与占其对应级别全部水量的百分比，其计算公式按照《用水单位水计量器具配备和管理通则》（GB24789-2009）国家标准执行，验收时采用查阅资料和现场随机抽查的方式；（二）节水器具普及率中节水设备、器具是提高用水效率，减少水使用量的机械设备和储存设备的统称，如节水型水龙头、便器、淋浴、喷灌等器具，验收时采取现场随机抽查的方式，抽查的用水点不少于10处；（三）人均用水量是指单位年用水量和在编职工数的比值，同类型单位是指性质相似、用水习惯相似、水用途相似的单位，验收时采取查阅资料的方式；（四）用水器具是指单位内所有的用水设备和部位。

器具漏水有一处滴漏点算一处漏水，验收时采取现场随机抽查的方式，抽查用水点不少于10处；（五）中央空调冷却补水率是指用于中央空调冷却塔补水量占总循环量的百分比。

安徽省行业用水定额【DB34T 679-2007】

DB 34 安徽省地方标准DB34/T 679─2007 安徽省行业用水定额Anhui province industry water-use quota2007-01-30发布 2007-01-30实施安徽省质量技术监督局发布1．1为合理开发高效利用和有效保护水资源，强化取用水管理工作，建立和完善计划用水、节约用水科学指标体系，促进社会各行业合理用水、节约用水，使社会经济与水资源承载力的协调发展，以水资源可持续利用支撑社会经济的可持续发展，特制定本标准。

2．适用范围与主要内容2．1 本标准规定了安徽省农林牧渔业、工业、建筑业、城镇公共和居民生活用水中主要行业（作物、产品、用水类型）的用水定额指标。

2．2 本标准适用于安徽省开展水资源规划、供水水资源规划、取水许可、实施水资源宏观调配、建设项目水资源论证、下达取（用）水计划、用水及节水评估、排污口设置论证和实施超计划（定额）用水加价等工作。

水利工程设计可参照执行。

3 规范性引用文件3.1 下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。

凡是注明日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。

凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。

《钢铁联合企业取水定额》(GB/T18916.2—2002)；《石油炼制取水定额》(GB/T18916.3—2002)；《棉印染产品取水定额》(GB/T18916.4—2002)；《造纸产品取水定额》(GB/T18916.5—2002)；《啤酒制造取水定额》(GB/T18916.6—2004)；《酒精制造取水定额》(GB/T18916.7—2004)。

4.1 用水定额：用水定额是指每计量单位（每亩、每人、每床、每次、每年、每d、每t 、每m2、每台、每辆、每头、每只等）需使用（消耗）的新鲜水量，新鲜水量是指在一定时间内，取自任何水源（含从自来水公司等其他供水单位获得的）被第一次利用的水量。

节约型公共机构示范单位创建工作指标评价体系

2
2.更新公务用车时依据规定配备新能源汽车。
2
3.使用高效照明光源和节水型器具。
2
4.积极采用先进适用的节能降碳、节水、节粮、节材以及资源综合利用等绿色低碳技术。
3
5.因地制宜利用太阳能、地热能、风能等可再生能源。
3
6.充分运用物联网技术，实施主要用能设施设备的分时分段智能控制。
5
加强用能用水设施设备节能降碳、节水运维管理，由专业技术人员，定期维护保养、诊断调试。
3
1.加强反食品浪费管理，在食品采购、储存、加工、消费以及餐厨垃圾处理等环节做到节约减损。
5
2.实施食堂反食品浪费工作成效评估和通报制度。
5
3.在用餐场所张贴或摆放反食品浪费标识，常态化开展“光盘行动”等活动。
2
5
设施设备
应用与管理
1.实行绿色采购，带头采购节能、低碳、节水、环保、再生、资源综合利用等绿色产品。
3
6
宣传教育
1.结合世界地球日、六五环境日、世界粮食日、全国节能宣传周、全国低碳日等活动，积极参与形式多样的宣传实践活动。
3
2.在新闻媒体或主管部门宣传平台报道本单位节约能源资源经验做法。
2
将节能降碳、节水、生活垃圾分类、反食品浪费、塑料污染治理等纳入培训内容。
5
注：“135”指1km以内步行，3km以内骑自行车，5km以内乘坐公共交通。
4
3.通过规章制度或合同约定，对物业管理提出能源资源节约管理目标和服务要求。
4
4.按照《公共机构能源资源计量器具配备和管理要求》，实行能源资源分户、分区、分项计量，建立能源资源计量器具台账。
3
5.按照《公共机构能源资源消费统计调查制度》要求，建立能源资源消费统计台账，定期报送、分析和公示能源资源消费状况。

节水型单位创建方案

节水型单位创建方案1. 背景与目标随着全球水资源日益紧缺，节约用水成为当务之急。

作为单位，如何提高用水效率，减少浪费，成为一项重要的任务。

节水型单位创建方案旨在帮助单位制定具体的措施和行动计划，从而实现节约用水的目标，减少环境负担。

2. 评估与诊断在制定节水型单位创建方案之前，首先需要对单位的用水情况进行评估与诊断，了解用水流程、用水量和存在的浪费问题。

通过对水表读数和用水设备的巡检，获取准确的数据。

同时，可以通过员工调查和问卷调查等方式，了解员工对节约用水的认知和态度。

3. 制定节水目标和指标基于评估与诊断的结果，制定单位的节水目标和指标。

目标应该具体、可衡量并与单位的实际情况相符合。

例如，减少10%的用水量，提高用水利用率至少20%等。

指标可以包括用水量、用水成本、用水效率等方面的指标。

4. 指导员工节约用水行为员工是单位用水的主要消耗者和使用者，他们的行为对用水量产生重要影响。

因此，制定合适的培训和宣传计划，提高员工对节约用水的意识和行为。

可以通过开展培训课程、举办知识竞赛和发布宣传资料等方式，引导员工采取节约用水的措施。

5. 优化设备和工艺单位的用水设备和工艺直接影响用水效率。

因此，对设备和工艺进行评估，发现存在的问题和潜在的改进空间。

可以考虑更换节水型设备，优化工艺流程，减少用水量。

同时，加强设备的维护和管理，确保设备的正常运行和最佳工作效率。

6. 建立用水管理制度建立健全的用水管理制度，是实现节水目标的重要保障。

制定用水计划和用水标准，明确责任和权力，并建立用水数据监测与分析的机制。

通过定期的用水评估和审核，及时发现问题并采取改进措施。

7. 监测与反馈建立用水监测系统，监测用水量和用水效率，及时反馈数据并进行分析。

通过监测和分析，发现用水问题和潜在的改进空间，及时采取措施，保证节约用水的可持续性和有效性。

8. 行动计划和落实制定详细的行动计划，明确各项措施的时间表、责任人和预期效果，并跟踪执行情况。

安徽省公共建筑节能设计标准

安徽省公共建筑节能设计标准随着社会经济的发展和人们对环境保护的重视，节能减排已成为社会发展的重要方向。

公共建筑作为城市的重要组成部分，其节能设计标准更是备受关注。

安徽省作为我国经济发达地区之一，其公共建筑节能设计标准也备受瞩目。

首先，安徽省公共建筑节能设计标准要符合国家相关政策法规的要求。

在国家大力倡导节能减排的背景下，安徽省公共建筑的节能设计标准必须与国家政策法规保持一致，确保在节能减排方面不会出现偏差。

其次，安徽省公共建筑节能设计标准要充分考虑当地的气候和环境特点。

安徽省地处中国华东地区，属于亚热带季风气候，夏季炎热潮湿，冬季寒冷干燥。

因此，在公共建筑的节能设计标准中，应当充分考虑到当地气候特点，合理利用自然资源，减少能源消耗，提高建筑的节能性能。

此外，安徽省公共建筑节能设计标准还应当注重建筑材料的选择和使用。

在建筑节能设计中，选择符合当地气候特点的建筑材料至关重要。

同时，建筑材料的使用也应当符合国家相关标准，保证建筑的使用寿命和节能性能。

另外，安徽省公共建筑节能设计标准还应当注重建筑设备的节能性能。

建筑设备是影响建筑能耗的重要因素，因此在公共建筑的节能设计标准中，应当对建筑设备的选型和使用进行严格规定，确保建筑设备的节能性能达到国家相关标准要求。

最后，安徽省公共建筑节能设计标准还应当注重建筑节能技术的推广和应用。

在建筑节能设计标准的制定过程中，应当充分考虑到建筑节能技术的发展和应用情况，鼓励并推动先进的节能技术在公共建筑中的应用，提高建筑的节能性能。

总之，安徽省公共建筑节能设计标准的制定和实施，对于促进建筑节能减排、保护环境、促进可持续发展具有重要意义。

只有不断完善和严格执行相关标准，才能真正实现公共建筑节能目标，为建设资源节约型、环境友好型社会作出积极贡献。

水利部、国家机关事务管理局、全国节约用水办公室关于开展公共机构节水型单位建设工作的通知

水利部、国家机关事务管理局、全国节约用水办公室关于开展公共机构节水型单位建设工作的通知文章属性•【制定机关】水利部,国家机关事务管理局,全国节约用水办公室•【公布日期】2013.10.08•【文号】水资源[2013]389号•【施行日期】2013.10.08•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】水行政执法正文水利部、国家机关事务管理局、全国节约用水办公室关于开展公共机构节水型单位建设工作的通知（水资源〔2013〕389号）各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团水利（水务）厅（局）、机关事务管理局、节约用水办公室，北京市、贵州省、西藏自治区发展改革委，青海省经委：为贯彻落实《国务院关于实行最严格水资源管理制度的意见》（国发〔2012〕3号），国家机关事务管理局（以下简称国管局）2013年5月印发了《关于加强公共机构节水工作的通知》（国管节能〔2013〕181号），把建设节水型单位作为公共机构节水工作的重要内容。

为发挥公共机构的示范带头作用，加快节水型单位建设，现就有关事项通知如下：一、总体要求以科学发展观为指导，以提高用水效率为核心，以全面落实最严格水资源管理制度为保障，坚持因地制宜、分类指导、经济适用的原则，建成一批“制度完备、宣传到位、设施完善、用水高效”的节水型单位，带动各级各类公共机构加强节水管理和技术改造，引导全社会提高节水意识，为建设资源节约型、环境友好型社会做出贡献。

二、工作目标到2015年，50%以上的省级机关建成节水型单位，并逐步将各类公共机构纳入节水型单位建设范围。

到2020年，全部省级机关建成节水型单位，50%以上的省级事业单位建成节水型单位。

各地区要根据实际情况，有计划地组织有条件的市县级公共机构创建节水型单位。

三、具体要求各地区水行政主管部门、公共机构节能管理部门、节约用水办公室要组织、指导本地区公共机构按照以下具体要求，加强节水日常管理，加快节水技术改造，积极创建节水型单位。

节水型单位建设实施方案

节水型单位建设实施方案1. 简介节水型单位建设是指通过采取措施和技术手段，合理利用水资源，提高用水效率，达到节约用水的目的。

本文档旨在提供一个节水型单位建设的实施方案，帮助单位在日常生产和生活中合理使用水资源，降低用水成本，保护环境。

2. 建设目标节水型单位建设的目标是降低单位用水量，减少水资源的浪费，提高用水效率，达到节约用水、保护水资源的目的。

具体目标如下：•降低单位生产和生活用水量，实现用水量的控制和监测；•提高单位员工的节水意识和水资源利用技能；•引进并推广节水设备和技术，提高用水效率；•加强水资源管理与监控，保障用水安全和水质合格。

3. 实施步骤3.1 制定节水计划单位应制定详细的节水计划，明确目标和措施。

制定节水计划需要考虑以下几个方面：•分析单位用水情况，了解用水主要领域和用水量分布；•统计用水数据，建立用水量监测和统计制度；•制定用水量控制目标和措施，合理安排用水计划；•制定用水管理和节水培训计划，提高员工的节水意识和技能。

3.2 推广节水技术和设备单位应引进和推广节水技术和设备，提高用水效率。

具体措施包括：•安装节水设备，如节水龙头、节水喷头等；•使用节水型家电和设备，例如节能洗衣机、节能冷却设备等；•优化用水系统，减少用水管道的泄漏和损耗；•引进灌溉节水技术，如滴灌、喷灌等；•推广雨水收集和利用系统。

3.3 提高用水效率单位应加强用水管理，提高用水效率。

具体措施包括：•建立用水管理制度，明确责任和权限；•加强用水计量和监测，及时发现和解决用水问题；•开展节水宣传和教育活动，提高员工的节水意识；•定期组织节水培训，提高员工的节水技能；•制定紧急情况下的用水应急预案。

3.4 加强水资源管理与监控单位应加强对水资源的管理和监控，保障用水安全和水质合格。

具体措施包括：•建立水资源管理制度，明确责任和权限；•开展水质监测和检测，确保用水符合标准；•加强对水源和水井的保护和管理；•加强对污水处理和回用的管理；•安排定期检修和维护水处理设备。

节水型社会建设方案(最新)

节水型社会建设方案1一、适用范围本实施方案适用于全市范围内机关事业单位、小区、学校、企业、灌区等单位开展节水载体建设和中小学节水教育社会实践基地建设工作。

二、目标任务2018年创建任务：启动创建省级节水型城市，完成8个节水型企业、12个节水型小区、7个中小学节水型教育社会实践基地、1个节水型灌区，完成25个市级机关、15个事业单位创建工作，开展县级公共机构节水型单位建设。

三、依照标准及创建内容(一)省级节水型城市创建深入贯彻落实国家节水政策，根据住房城乡建设部、国家发展改革委《关于印发<国家节水型城市申报与考核办法>和<国家节水型城市考核标准>的通知》(建城〔2018〕25号)，《安徽省住房城乡建设厅安徽省发展改革委关于开展节水型城市创建工作的通知》(建城〔2016〕72号)，对照《国家节水型城市申报和考核办法》和《国家节水型城市考核标准》，启动省级节水型城市创建工作。

(二)节水型企业创建工业领域的重点行业、重点企业对照《关于深入推进节水型企业建设工作的通知》(工信部联节〔2012〕431号)和《安徽省经济和信息化委员会安徽省水利厅安徽省节约用水办公室关于在工业领域开展百家企业节水行动的通知》(皖经信节能〔2016〕23号)提出的节水型企业建设具体要求开展创建工作，以提高工业用水效率为核心，以发展节水型产业为目标，不断强化工业结构调整，全面推广普及节水新技术、新产品、新装备，加快淘汰落后用水工艺和设备，减少废水排放，提高水的循环利用率，努力促进水资源，利用从粗放型向集约型转变，形成工业领域水资源高效利用体系。

完成安庆新曙光精细化工有限公司、阿尔博特兰(安庆)有限公司等2家“省级节水型企业”创建，完成皖能中科环保电力公司、大唐生物质能发电有限公司、太湖县天龙纸业有限公司、怀宁万邦高森造纸有限公司、怀宁海螺水泥有限公司、桐城凯迪绿色能源有限公司等6家企业“市级节水型企业”创建。