监理员考核表
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勤情况,此项不得分。
否定项工 作(从总 出现质量安全问题每被甲方通报一次,扣10分;出现 7 分中直接 吃、拿、卡要情况本次考核成绩直接记为0分;
扣除)
合计
评价人员源自文库
10
100 实得
考核组:
日期: 年 月 日
合格线为90分
姓名:
序号 评价项目
项目监理员考核表
岗位: 监理员
考核时间:
评价要点内容及依据
评价标 准分值
实得分
日常巡视 按要求及时完成各作业面巡视工作,并形成验收记录 1 (安全、 和巡视台账(可在日志中记录,总监签认);一项不 10
质量) 符合扣3分。
按专业监理工程师和监理合同中监理工作标准要求及
时各分项进行检查并形成监理实测记录,记录应确保
真实;一项不符合要求扣5分;出现弄虚作假本项为
2
平行检验 (实测实
量)
得分为0分。隐蔽验收书面记录在隐蔽前向专业监理 工程师提交实测实量及观感检查记录,不按时提供或 者提供的数据与专业监理工程师抽检结果偏差大于5% 的扣除5分;已具备条件的分部分项工程未进行实测
30
实量的每次扣10分,延误提交的每次扣5分,实测实量
20
录,不按时提供或者提供的数据与专业监理工程师抽
检结果偏差大于5%的扣除15分)
4 监理日记 监理日纪内容齐全完整;缺失扣10分,不完整扣5分
10
存在问题
5 项目成绩 项目考核成绩按比重计算得分
20
总监评价得分率×该项评价标准分值=此项得分;出 6 出勤率 勤符合监理委托合同要求; 出现考勤作假或无故缺
未原位标注的一次扣10分。有平行检验记录;平行检
验台账;每缺一项扣10分
按要求对关键工序(如土方回填、防水、砼浇筑)进
行旁站,熟悉关键工序控制内容(监理员旁站时专业
3
关键工序 旁站执行
情况
监理工程师进行交底),旁站效果达到要求,旁站发 现问题应及时要求整改或通知工程师,不得出现脱岗 现象,否则每项扣10分。(隐蔽部位旁站完成24小时 内向专业监理工程师提交旁站实测实量及观感检查记
否定项工 作(从总 出现质量安全问题每被甲方通报一次,扣10分;出现 7 分中直接 吃、拿、卡要情况本次考核成绩直接记为0分;
扣除)
合计
评价人员源自文库
10
100 实得
考核组:
日期: 年 月 日
合格线为90分
姓名:
序号 评价项目
项目监理员考核表
岗位: 监理员
考核时间:
评价要点内容及依据
评价标 准分值
实得分
日常巡视 按要求及时完成各作业面巡视工作,并形成验收记录 1 (安全、 和巡视台账(可在日志中记录,总监签认);一项不 10
质量) 符合扣3分。
按专业监理工程师和监理合同中监理工作标准要求及
时各分项进行检查并形成监理实测记录,记录应确保
真实;一项不符合要求扣5分;出现弄虚作假本项为
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平行检验 (实测实
量)
得分为0分。隐蔽验收书面记录在隐蔽前向专业监理 工程师提交实测实量及观感检查记录,不按时提供或 者提供的数据与专业监理工程师抽检结果偏差大于5% 的扣除5分;已具备条件的分部分项工程未进行实测
30
实量的每次扣10分,延误提交的每次扣5分,实测实量
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录,不按时提供或者提供的数据与专业监理工程师抽
检结果偏差大于5%的扣除15分)
4 监理日记 监理日纪内容齐全完整;缺失扣10分,不完整扣5分
10
存在问题
5 项目成绩 项目考核成绩按比重计算得分
20
总监评价得分率×该项评价标准分值=此项得分;出 6 出勤率 勤符合监理委托合同要求; 出现考勤作假或无故缺
未原位标注的一次扣10分。有平行检验记录;平行检
验台账;每缺一项扣10分
按要求对关键工序(如土方回填、防水、砼浇筑)进
行旁站,熟悉关键工序控制内容(监理员旁站时专业
3
关键工序 旁站执行
情况
监理工程师进行交底),旁站效果达到要求,旁站发 现问题应及时要求整改或通知工程师,不得出现脱岗 现象,否则每项扣10分。(隐蔽部位旁站完成24小时 内向专业监理工程师提交旁站实测实量及观感检查记