古代徽商晋商的概况比较与启示修订稿

古代徽商晋商的概况比

较与启示

Document number【SA80SAB-SAA9SYT-SAATC-SA6UT-SA18】

中国商帮期末

论文

安徽财经大学

国际经济贸易学院

姓名：

班级：

指导老师：徐德云

我国古代徽商、晋商的概况比较与启示

一、徽商与晋商

1.徽商

旧徽州府籍的商人或商人集团的总称。又称“新安商人”，俗称“徽帮”。徽商萌生于东晋，成长于唐宋，盛于明，衰于清末。徽商，指的是明清时期，江南省和江南省分治后安徽省江南地区徽州府辖地经商的商人和商人集团,而非所有安徽籍商人，徽州府之外的松散的安徽各地区商人个体，一般称之为“皖商”，与徽商对应。

2.晋商

晋商，指的就是山西商人，从明朝初发迹至民国初年没落，历经五百年；在没有飞机、电话、计算机网络的年代，晋商的马车与骆驼队伍开辟出中国的盐路、茶路。他们以山西、河北为枢纽，南起武夷山，北越长城，贯穿蒙古戈壁，经西伯利亚通往圣彼得堡、欧洲的茶叶商路。这也是继古代丝路没落后，新兴起的另一条国际商路。

二、徽商精神与晋商精神

1.徽商精神

卫国安民的爱国精神。

从早期徽商不辞劳苦，运粮输边，到明中后期徽商积极参与抵抗倭寇侵略的斗争，乃至近代徽商为了抵御外国入侵，踊跃捐资捐物，处处时时体现了他们的爱国精神。

百折不挠的进取精神。

穷困的生存环境迫使徽商走出家门，他们一般以小本起家，闯荡商海。许多徽州大商人都是经历了无数次失败，最后终于成功走上致富的道路。

度势趋时的竞争精神。

市场风云变幻莫测，活跃于市场的徽商必须时时细心预测市场，观察市场动向，分析市场行情，审时度势，根据市场商品种类的盈虚和供求情况，对目标市场进行细分，去选择所经销的商品，并且能够使经营时间、地点随供求关系的变化而灵活机变。

以众帮众的和协精神。

徽商的和协精神不仅表现在家族中，也表现在一个个的商业团体中。即便在整个徽州商帮内部，也能做到同舟共济、以众帮众。

惠而不费的勤俭精神。

“致富思源”，他们大多数人特别珍惜得来不易的财富。因此，他们虽然致富，但日常生活仍旧保持在家时的艰苦朴素的作风。不仅如此，他们还以艰苦朴素的勤俭精神教育子孙。

以义制利的奉献精神。

这突出表现在大量徽商发财致富后，以种种“义行”、“义举”来奉献社会。徽商由于“贾而好儒”，因而绝大多数人在经商活动中比较重视人文精神、讲求理性追求。

贾而好儒的文化精神。

“贾而好儒”是徽商的显着特点。徽商很爱读书，他们有的白天经商，晚上读书。在路途中也是时时忘不了读书。

2.晋商精神

进取精神，不畏艰辛，敢于冒风险。

他们拉着骆驼，千里走沙漠，冒风雪，犯险阻，北走蒙藏边疆；横波万里浪，东渡东瀛，南达南洋。充分表现了他们不畏艰辛、坚韧不拔的精神风貌。

敬业精神

明清山西商人认为商和士农工是同等重要的事业，都是本业，同样要敬。晋人摒弃旧俗，褒商扬贾，以经商为荣。

群体精神

山西商人的商帮群体精神在商业经营中的表现有三种形式：其一是从朋合营利到合伙经营;其二是按地区形成商帮;其三是以联号制和股分制形成业缘群体组织。其中联号制是由一个大商号统管一些小商号，类似西方的子母公司，从而在商业经营活动中发挥了企业的群体作用。股份制是山西商人在经营活动中创立的很有特色的一种劳资组织形式。股份制的实行，劳资双方均可获利，极大地调动了全体员工的积极性，在商业企业经营中充分发挥了群体作用。

经营意识，珍惜诚信

山西商人认为诚信不欺是经商长久取胜的基本因素，所以把商业信誉看得高于一切。他们认为经商虽以营利为目的，但凡事又以道德信义为标准，经商活动属于“陶朱事业”，须以“管鲍之风”为榜样。他们深知，只有讲信用，重然诺，不欺不诈，人们才乐与他们交易。商业盈利靠商品的质量和服务态度来取得，永保信誉，才能成功。山西商人在经商活动中总结出了许多有关经商诚信的商谚，如：“宁叫赔折腰，不让客吃

亏”；“买卖不成仁义在”；“售货无诀窃，信誉第一条”；“秤平、斗满、尺满足”。可见，诚信不欺，利以义制，是山西商人经营活动中严格遵循的一个信条。

三、徽商和晋商对现代商业活动的启示

21世纪是“文化管理”的时代，也是“文化制胜”的时代。面对复杂多变的市场环境，企业之间的竞争，已由过去单纯的成本质量竞争，更多的转向文化的竞争。能否建立起符合企业特点的、富有生命力的企业文化，已成为决定企业激烈的市场竞争中能否健康发展，不断前进的关键。对于中国企业来说，面临着具有强大资本、技术、和品牌优势的跨国公司的竞争，要生存，要发展，要走出去，要与狼共舞，要从成功到卓越，建设优秀的企业文化乃是必然选择。

中国企业文化建设固然需要学习和借鉴西方发达国家的方法和经验，但企业文化是植根于民族文化之中的，具有民族特色的企业文化才是真正有生命力的文化。徽商精神中所体现的注重市场经济伦理建设，诚意敬业、开放创新的职业精神、德才兼备、宽厚待人的待人之道、诚实守信、以义生利的经济道德基础，以及晋商文化中所体现出的报国济民的社会责任、崇尚信誉的道德构建、自强不息的创业精神、以人为本的管理思想和顾客至上的经营理念在今天依然熠熠生辉，正是当代中国企业文化建设需要学习和借鉴的内容。继承和发扬传统晋商文化的优秀思想成果，努力构建有中国特色的企业文化，推动企业文化理论研究和实践在中国的新发展，我们满怀期待和憧憬。