企业公司文件资料打印、复印管理办法
相关主题
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
企业公司文件资料打印、复印管理办法
第一章总则
第一条为加强公司内部管理,树立公司良好形象,制定公司文件资料打印、复印管理办法。
第二条本办法适用于公司各部门全体员工。
第二章打印、复印范围及原则
第三条经总经理签发的公司发文及总经理批签的其它文件资料,由综合管理部负责打印。
第四条各部门拟打印的文件资料,内容由各部门负责撰写,要求字迹清晰,格式正确,并提供已存入文件的软盘,由综合管理部统一负责打印。
第五条对于打印的急件、特件,办文部门应在文稿上注明时限,以便安排打印顺序,无特殊要求的文稿按交印的先后顺序安排。
第六条各部门需复印的文件资料经部门领导同意方可复印,复印后应如实填写复印登记表(见附表)。
第三章文稿校对
第七条打印文稿的校对工作,由办文部门负责。校对人员要认真、细致、全面地对照原稿进行校对,未经总经理签发同意不得随意修改已上报的原稿内容。校对后校对人应在文件签发单的相应位置签字。
第四章文件装订
第八条经总经理签发的文件资料由综合管理部负责装订。
第九条部门印发的文件资料由各部门装订。
第五章纸张使用
第十条公司正式文件、法律文件、重要业务文件、重要存档文件等应使用完好、整洁的复印纸打印、复印。
第十一条其它需要打印、复印的文件资料,无特殊要求应尽量节约用纸。
第十二条综合管理部对打印、复印纸张进行统一管理、使用。
第六章处罚
第十三条任何人不得私自使用打印机、复印机或传真机进行与工作无关的打印、复印。如有违反者公司将视其情节轻重进行批评、处罚。
第十四条对不如实填写复印登记表的,一经核实,公司将对其本人和所属部门进行批
评处分。
第七章附贝y
第十五条本办法经经理办公会讨论通过,修改时同。
第十六条本办法由综合管理部负责解释、实施。
第十七条本办法自下发之日起执行。