泛海希望小学教职员工首问责任制

泛海希望小学教职员工首问责任制

关心、爱护和帮助学生，尽最大努力保证学生的身心健康成长，是师德建设对每个老师的最基本要求；建设良好的校风校貌，维持校园良好的秩序，最大程度地减少学生违纪事件和校园安全事故的发生，树立我校良好的社会形象，是我们全体教职员工的共同责任。针对我校的学生现状，为充分发挥每个教职员工在管理育人、教书育人和服务育人中的重要作用，实行教职员工首问责任制。

第一条课堂是德育教育的主阵地。在课堂教学中，任课教师是学生管理的第一责任人。教师要及时处理教室内发生的如下突发事件：①学生之间的矛盾冲突②生病③意外伤害④溜出教室（操场）逃课⑤外班学生或其他人员干扰等，并及时上报校领导。

第二条凡在校园内，学生有①打架斗殴②攀爬围墙③破坏公物④中途溜出教室⑤乱扔垃圾⑥说脏话等违反学生行为规范的不良行为，应立即予以制止并进行批评教育，事件较为严重的必须及时上报校领导，不得以任何借口视而不见、听之任之。

第三条凡在校园外，特别是上学放学路上，有我校学生打架斗殴等违纪行为，或有校外人员欺侮我校学生，应立即予以制止并进行批评教育，以控制事态的发展，事件较为严重的必须及时上报校领导、重大事件应立即拨打“１１０”报警，不得以

任何借视而不见。