驾驶员星级管理办法实施细则

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阅读使人充实,会谈使人敏捷,写作使人精确。——培根

驾驶员星级管理办法实施细则

一、星级管理办法的实施步聚

(一)培训动员阶段

1、公司考评办将星级管理办法及相关材料统一印刷成册并予以发放,负责组织各车队、相关部门参与人员进行培训,要求知晓率达到100%。

2、公司将统一召开动员大会,对全公司驾驶员进行培训,以调动广大驾驶员的参与积极性。各车队负责进一步组织本车队驾驶员进行培训,要求知晓率达到100%。

(二)实施阶段

在驾驶员星级管理办法实施的前三个月,公司级检查小组由高层领导带队。

各检查小组、各相关职能部门要严格按照公司《驾驶员星级管理办法》开展检查,逐步实施考评工作,实施过程中发现的问题要及时上报。

实行定期调度制度。在驾驶员星级管理办法实施的前三个月,每月召开2次调度会,对考评工作进行统筹安排。

(三)总结分析改进阶段

每季星级驾驶员考评结果公布后,各车队、检查小组要对上季度星级管理办法的实施情况进行总结,总结内容上包括上季度本车队(检查小组)开展星级管理采取的措施,取得的效果,发现的问题和可行性改进方案,当月25号前,报公司星级管理考评领导小组。

星级管理考评办要结合星级管理办法的实施情况,采取座谈会、书面收集建议等方式,系统分析公司星级管理考评的成效和不足,形成书面总结,报公司星级管理委员会。

每年第1季度,公司将组织有关人员对驾驶员星级管理的有关文件进行修订,健全完善星级管理办法的各项工作。

二、星级管理检查小组人员配备和检查方法

(一)公司星级综合检查小组

法拉兹·日·阿卜——学问是异常珍贵的东西,从任何源泉吸收都不可耻。.

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人员组成:各车队、综合部、财务部、机务技术部、营运(安全)部、调度中心。

检查采取分工检查的方法,每次检查不少于5人,且由不同部门人员组成。

(二)安全服务和车辆卫生检查小组

人员组成:综合部、财务部、机务技术部、营运(安全)部、调度中心(随机抽取)。营运部、安全部每月参与检查的天数不少于4天。

检查采取固定站点、线路抽查、跟车检查等检查方式,检查时分组分工,每组检查人员不少于3人,且由不同部门人员组成。

(三)车辆日常维护和安全设施检查小组

人员组成:机务部、修理厂、安全运营部、车队驾驶员代表(随机抽取)。

检查采取结合车辆技术、车容车貌检查和平时路上抽查的方式,检查时分组分工,每组检查人员不少于3人,且由不同部门人员组成。

(四)驾驶员代表的抽取

为让驾驶员了解和监督检查过程,实现检查的公正性,防止弄虚作假,公司级检查小组检查时由

调度中心随机抽取休班驾驶员,现场监督检查工作。

(五)车队检查小组

采用2至3个车队的队长和管理人员联合检查的方式,每组检查人员不少于3人。

三、检查小组工作纪律

(一)服从安排,严明纪律,认真执行公司各项规章制度,一切行动听指挥。

(二)履行职责、恪尽职守,严格按照考核标准对星级驾驶员工作进行检查考核。

(三)文明检查、热情服务,检查时要态度和蔼,语言文明,严禁嬉笑打闹等不雅言行。(四)要坚持公正、公平、公开的原则,对检查项目要统一尺度,公正评分,不能主观倾斜,对出现的问题,要公道处理,不能厚此薄彼。

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(五)对检查情况要及时做好记录、汇总,区分类别,列举先进和后进。分析原因,据实汇报,并及时通知相关单位进行整改。

(六)按规定着装,并佩戴相关证件。

(七)工作时间严禁喝酒,严禁接受相关人员吃请馈赠。

(八)认真学习业务知识,不断提高自身素质,提高组织协调、检查管理能力。

四、安全服务考核标准

安全服务检查时,按照下列标准评分:

(一)有一项下列违规或不符要求的,取消星级驾驶员考评资格。

1、酒后驾车。

2、闯红灯者。

3、超速驾驶者。

4、逆向行驶者。

5、私自将所驾车辆交给他人驾驶者。

6、运行中相互追逐者。

7、不关车门起步,不停稳车开门者。

8、驾驶证被交警部门暂扣,仍然驾驶车辆者。

9、驾驶车辆时接打手机,编发、收看短信,戴耳机听广播、“随身听”(MP3、MP4等便携式录音机),看报纸杂志。

10、驾驶车辆故意与其他车辆别车、斗气的。

11、按规定放置上岗证,驾驶台物品摆放整齐,卫生整洁。

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12、仪表端庄、规范穿工装,整洁得体、不着短裤、不穿裙装、不穿拖鞋、不穿高跟鞋、不佩戴过多饰物、不留怪发、不剃光头、发不披肩、不留胡须、不化浓妆、不留长指甲。

规范着工装指正确佩戴肩章,扣好纽扣(领前第一个纽扣可不扣),不披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿。

13、禁用服务忌语,更不准讲脏话和骂人。

14、对乘客询问,做到有问必答。

15、驾驶车辆时,应携带驾驶证。

(二)有下列一项不符合要求的,取消二星级驾驶员考评资格。

1、微笑面对乘客,使用“请、您好、谢谢、对不起、再见”等文明用语。

2、在特殊群体乘车时,使用报站器提示服务用语。

(三)有下列一项不符合要求的,取消三星级驾驶员考评资格。

1、票款营收低于所在车队平均水平的

2.燃料消耗高于同类车型平均水平的

(四)有下列一项不符合要求的,每项次扣3分。

1、车辆转弯、变更车道、停靠站点停车、驶离停车站点或调头时开转向灯。

2、车辆运行中,关闭各类仓门(包括发动机仓门、蓄电池仓门、水箱仓门、暖风机仓门等)锁紧油箱盖、水箱盖。

3、乘客投残币、假币时,发现人卡不符的情况时,遇到乘客较多时,车内乘客因拥挤发生争吵时,遇有乘客从后门上车时,车辆启动时,及时按键提示或说提示语。

4、行车中,发现有乘客将头、手伸出车窗时和车辆转弯时,发现乘客有随地吐痰、乱扔果皮纸屑、吸烟的行为,及时按键提示或说提示语。

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5、车辆起步前,观察车辆前后是否有乘客奔跑赶车,如有,应耐心等候,切不可视而不见。

6、按公司规定设置星级标识、标牌和翻牌。

(五)有下列一项不符合要求的,每项次扣5分。

1、文明行车不争不压不抢。

2、当站台无乘客乘车,询问确认无乘客在此站下车时,可不停车。

3、行驶中姿势端正,不闲谈、不打闹、不吸烟、不饮食、不随地吐痰、不转移视线、不双手同时离开方向盘。

4、不与乘客发生纠纷、口角,以理服人、得理让人、无理道歉,对乘客不准冷、硬、顶。

5、车辆在夜间行驶时要开防炫目近光灯、示宽灯、车厢灯、及小灯,雾天须开防雾灯。

6、车辆进站前,遇有从前门下车的乘客时,及时按键提示或说提示语。

7、车辆进站应减速、慢行,确保安全,做到停直、停正,前门对正站牌,右侧轮胎外缘距路沿石横距不大于30厘米,按顺序依次出站。

8、下客时,确认乘客下车完毕后方可关闭后车门。

9、非公交站点不得随意上下乘客。

(六)有下列情况之一,每次扣10分。

1、驾驶员捡到遗失物品时处理不当。

2、乘客态度不好时处理不当。

3、车辆发生故障不能正常行驶时处理不当。

4、发生交通事故时处理不当。

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5、出现乘客打架时处理不当。

6、遇到盗抢情况发生时处理不当。

7、遇到乘客突然发病或病倒时处理不当。

8、遇到冒烟、火灾、雷击情况时处理不当。

五、车辆卫生考核标准

驾驶员须及时打扫卫生,保持车辆整洁,达到“六净一亮”标准,即:车身净、地板净、内饰净、顶棚净、轮辋净、座椅净、玻璃亮。挡风玻璃前和驾驶座周围不许乱放杂物。检查组对卫生不合格的车辆,对当班驾驶员按下列标准扣分。

1、驾驶员工作台区域有灰尘、污垢、物品摆放不整齐的否决星级评选资格。

2、车外表有油污、灰尘、泥痕的扣10分。

3、车窗玻璃未擦洗的,有灰尘、污迹严重的扣10分。

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