办公室管理作业1

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2020年秋季国开网《办公室管理》形考作业1-5参考答案

2020年秋季国开网《办公室管理》形考作业1-5参考答案

2020年秋季国开网《办公室管理》形考作业1-5参考答案2020年秋季国开网《办公室管理》形考作业一至五参考答案形考作业一自我介绍老师、同学们大家好:我生在广东长在广州,和大家一样现在正在进行办公室管理的研究,我性格开朗、稳重、有活力、待人热情;工作认真负责、积极主动、能吃苦耐劳,勇于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。

我个人平时爱好旅行,喜欢看看祖国的山山水水,增长个人见识,能增加人生宽度。

我也一直相信人生是一场旅行,为了人生旅程路上的精彩增加人生厚度,也一直怀揣着知识就是力量的信念,我选择了继续研究提高自己,在今后的研究中,我愿意和各位同学共同努力,互相帮助,互相成就,努力弥补自己的不足,为自己的办公室管理研究交一份满意的答卷形考作业二一单项选择题1级别高的办公室普通称为(办公厅).2中心机关分别采用分理制和综理制设置下属机构,其办公厅(室)属于分理制的是(国务院)3办公室的中心功能是(塑造出组织文化及价值观)4办公室的本质属性是(服务性)5办公室管理的第一要义是(服务)6常用办公用品中属于办公文具的是(中性笔)7发放办公用品的人员要求是(发放人员要提醒使用部门和人员节约办公用品)8办公用品库存管理中的再订货量是指(判定需要订购新的办公用品的库存余额)9正确选择办公设备和易耗品供给商不必考虑的因素是(名牌和高等)10有权对政府采购合同进行监视和管理的是(国家级或省部级财政部门)二.判断题1办公室是组织内部办文、办公、办事、办会的主要平台。

(对)2省政府的办公厅比其他厅的行政级别要高。

“错”3信息调研是办公室的一项基本职能。

“对”4办公室的工作具有综合性特点。

“对”5办公室工作人员要具备自律的职业素质,讲规矩要达到拘谨的程度。

“错”6办公室管理要严格按既定条条框框办事,不能引用弹性原理。

“错”7发放办公用品的时候,不需要对用品库存进行记录。

国开作业《办公室管理》方案设计-1参考607

国开作业《办公室管理》方案设计-1参考607

保密,就是人们把不让外界知悉的秘密加以保守和保护,使之不外泄的行为。

国家工作人员,特别是秘书人员都必须有高度的保密意识、增强保密的责任感。

保密工作关系到经济社会的发展、经济是基础,科技是第一生产力。

一个国家,一个地区和一个企业的地位和实力如何,首先取决于经济发展和科技进步的程序。

做好经济保密工作,直接关系到经济的发展。

可口可乐公司的保密意识极强,A、B、C三例中都是严重地缺乏保密观念的典型事例。

保密的特点是:封闭性。

排他性、利益性和相对性。

保密工作,就是对自己内部可能产生的失、泄密所采取的一系列防范措施;对于不该知密的外部势力,应坚决予以抵御与排斥。

以友好做晃子窃取技术机密,是新形势下一种新的窃密手段。

A。

B、C三例正说明了这一点、如果我们失去警惕,必然要受骗上当。

从根本意义上说,保密就是为了保护某种利益,使之不受或少受损害。

可以说,维护某种利益是保密的基本出发点,也是保密的根本目的之所在。

正因为如此一保密才受到世界各国和各个行业的普遍重视;当然任何秘密都有时间性、空间性。

保密总是在一定的时间和空间里进行的。

保密工作的意义是重大的。

从政治上说,关系到国家的命运和社会的安定;从科学与经济的角度说,保密工作关系到科学和经济的发展;保密工作还关系到领导工作的成败。

A、B、C三例遂成的经济损失是难以估量的。

我们要正确处理好保密与开放;保密与交流,保密与宣传,保密与利用之间的种种关系。

此外,还要正确认识和处理好保密与友好、保密与引进入才等各种关系。

1。

办公室管理网上测试作业1-4

办公室管理网上测试作业1-4

办公室管理网上测试作业一二. 单项选择。

( 50 小题共50 分,) 页首1 . 办公自动化系统平安与保密内容涉及〔〕(1 分)A. 平安性B. 完整性C. 保密性D. 前三者2 . 以下关于录音机的使用哪一项为哪一项不适宜的〔〕(1 分)A. 录音时需将监听开关至于“ON〞位置B. 想保存录制好的内容,可将磁带盒两侧的防抹片除掉C. 机内话筒录音,注意最正确录音距离为30一150厘米D. 录音时要防止杂音混入,可采用传输线录音3 . 以下文员的工作顺序中,哪一项为哪一项正确的( )。

(1 分)A. 没有任何设想就应着手从事该项工作B. 文员也应具有适当判断情况,机智应对的应变能力C. 上司分派两项以上工作时,按照先来后到顺序进行D. 上司所指示的工作如果不适宜,可以不实施4 . 在以下办公室中,不属于党政机关系统办公室的有〔〕(1 分)A. 某县人大办公室B. 某县法院办公室C. 某县妇联办公室D. 某县检察院办公室5 . 注办是指〔〕(1 分)A. 对公文提出建议性意见B. 对公文提出批示性意见C. 具体办理和解决公文内容所针对的事务或问题D. 注明办理经过或结果以备查考6 . 工作定额这种劳动管理方法在西方的历史已有〔〕(1 分)A. 100多年B. 200多年C. 50多年D. 150多年7 . 能使人产生消极困倦的心理反响的颜色是〔〕(1 分)A. 蓝B. 红C. 灰D. 黑8 . 机的使用哪一项为哪一项不对的( ) (1 分)A. 发送前检查原稿质量B. 随时随地可向对方发送C. 不宜发送礼仪性文本D. 不宜发送私人、保密文本9 . 传统办公室的主要职能是〔〕(1 分)A. 文字工作B. 办文、办事、当好参谋C. 指挥、决策D. 组织协调10 . 以下关于文员的宴会礼仪中;哪一项为哪一项正确的( ) (1 分)A. 用叉、匙进食时,将餐具的整体放人嘴里,或用舌头去舔B. 站起身来在餐桌的另一边夹取自己喜欢的食物C. 口内含有食物与人说话D. 吃西餐时用左手把汤盘靠近自己一边方向稍稍提起,再用汤匙轻轻由里向外舀去11 . 在办公室里,〔〕的位置是上座。

国开作业《办公室管理》方案设计参考(含答案)570

国开作业《办公室管理》方案设计参考(含答案)570

关于保密工作根据文件精神,我公司严格按文件要求对保密工作进行了自查,特汇报如下:一、加强保密教育,提高思想认识。

为认真做好保密工作,我公司结合工作实际,切实把保密教育工作贯穿于日常工作中,在平时的会议上,多次强调做好保密工作的重要性,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。

二、加强组织领导,完善规章制度为严格保密纪律,堵塞漏洞,消除隐患,加强公司的保密工作,我公司成立了保密工作领导小组,公司负责人为组长,其余人员为成员,加强对保密工作的领导。

同时,制定了保密工作的制度。

要求公司所有工作人员自觉遵守保密工作的规章制度。

严格做到不把机密、绝密文件带回家,不在公共场所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,不在公司联网计算机上操作与工作无关的事项,并严格做到不该自己知道的不打听,不该外传的事坚决不外传。

对违反保密规定的人和事,要进行批评教育,情节严重的要根据有关规定严肃处理。

严格制度、严密措施、严明纪律,确保保密工作万无一失。

三、落实各项措施,确保机密安全为切实落实保密制度,做好保密机要工作,我公司采取了以下几个方面的措施。

一是严格计算机管理。

目前我公司所有办公室都配备了计算机,删除一切与工作无关的信息和软件,尤其是网络游戏等联网软件,防止信息流失或遭受外界恶意攻击。

二是严格文件资料管理。

档案室是文件资料的储存场所,为确保文件不随意外流,我公司设立了1名专职人员,负责纸质档案的管理和电子文档的管理。

具体做好文件资料的收发、分放、整理、归档、销毁等,对涉密的文件资料,只准在档案室阅,未经批准,不得带出公司;做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等,确保电子文档安全。

同时加大对档案室的日常管理,非工作人员一般不准进入档案室,防止机密外泄。

三是严格会议管理。

对公司的各类会议,尤其是对涉及人事、财务商议等涉密的会议,严格落实保密措施,遵守保密纪律。

四是严格公章管理。

(一稿) 办公室管理考试习题及答案

(一稿) 办公室管理考试习题及答案

1.以下哪点不是办公室事务管理的特征?( B )。

A.服务性 B.决策性C.专业性 D.主动性2.儒家思想的核心反映的是( A )。

A.仁、义、礼、智、信B.修身、齐家、治国、平天下C.以和为贵D.性善论3.打印寄往欧美国家的信封,收信人内容的打印顺序应该是( C )。

A.国名、地址、部门、姓名B.姓名、地址,部门、国名C.姓名、部门、地址、国名D.姓名、国名、部门、地址4.做会议记录时,可以在会议记录中( C )。

A.加入自己的主观意见B.不记录议题C.与发言者用词不一致但意思彻底一致D.对所记内容作评论5.预订机票时,以下哪一种做法不正确?( D )。

A.首先搞清晰上司想作什么样的安排B.办理预订飞机票手续之前材料要备齐C.与人联系时要记下对方姓名(同时告知你的姓名),如有疑点,应找同一个人D.不必提前在取票前或者出发前再用电话予以确认6.社交场合很讲究次序礼仪,普通( B )。

A. 以右为次 B.以右为尊C.以后为次 D.以左为尊7.将同文多页沿边取齐后均匀错开,从首页到末页,在页边加盖一完整公章,可以证明文件各页确实是同时形成,以杜绝日后篡改之嫌疑,这是( A )。

A. 骑边章 B.封存章C. 骑缝章 D.证见章8.以下哪一种类型适合自由谈话,或者是采集创意的会议?( C )。

A. 口字型 B.教室型C.圆桌型 D. U字型9. 公文语言的第一要求是(B)A.简明B.准确C.朴实D.庄重10. 对于本单位实行的首问责任制,一下哪一种做法不正确( C )A.责任人主动热情,以礼待人,使用文明、规范用语,及时准确赋予答复B.对不属于所在科室职责范围的,要将办事人引导到直接负责人或者有关职能科室C. 办理事项若不属于中心职责范围的,可不作答D.答复问题时,切忌模凌两可或者信口开合三、填空题1.办公室布置要注意各种沟通、保密。

2.文书立卷的归档制度包括三方面:归档范围、归档时间、归档耍求。

3、请示具有呈请性、和期复性的特点。

2024电大作业办公室管理形成性考核册作业答案

2024电大作业办公室管理形成性考核册作业答案

中心广播电视高校行政管理理专科办公室管理形成性考核册作业答案(2024)第一次形成性考核作业题目解析一、将办公室实务工作的简要内容填入下列表格,内容基本相同的填在一行中。

这道问题是针对教材第一章中办公室实务范围和内容予以设计的,主要考虑是,让同学们对办公室的具体业务有一个比较全面的了解,能够对三类文员,即国内一般性文秘工作、国外一般性文秘工作和国内外企文员工作的共性工作和一般性区分有一个大致的了解。

同学们在填表格内容时,应当留意要会”合并同类项”,也即将内容基本相同的,填在同一行中。

当然有些内容可能因工作管辖范围和责任等因素置放在一起未必合适,但只要能够自己说出理由也是可以有自己的推断和归类的。

问题源于教材第一章第2点“办公室实务的范围和内容”。

(P3—P5页)参考性解答:办公室实务工作一览表序号国内一般性国外一般性国内企业(含外企)1文书撰写2文书制作3文书处理4档案管理5会议组织6调查探讨7信息资料8信访工作9接待工作10协调工作11督查工作12日程支配13日常事务按上司的口头或书面指示完成信函。

复印资料。

在权限内按自己的意思发出信函。

档案管理。

支配会议事务,并做会议记录或纲要。

记录上司指令及会谈、会议内容。

打印文稿及表格。

信函和邮件的处理。

记录上司指令及会谈、会议内容。

帮助上司打算书面的财务报告、探讨报告。

打算好公司要公开的资料;替上司收集演讲或报告的资料;收集及整理各种信息。

整理并组织好粗略的资料。

替上司接洽外界人士。

例如记者、工会职员等。

接待来访来宾;接待来宾和员工的来访。

替公司来宾订饭店的房间、订机位、发电报、打电话。

以电话往来维持和外界的良好公共关系。

督导一般职员或速记员。

替上司定约会并做好记录;为上司支配旅行或考察。

阅读并分类信件;自动处理例行的事务;替上司保管私人的、财务的或其他的记录。

通讯事务、电话;照料上司身边的琐事。

14 办公室管理其他临时交办以速记登记上司交待的事项;' 的事项执行上司留在录音机中的叮嘱。

办公室管理实训1

办公室管理实训1

1按照会议的规模分类,数人到数十人的会议算。

小型会议第2题:会议为议事而开,要讨论的核心内容,即为会议的()。

议题第3题:不属于书面形式的会议通知的是()。

电话通知第4题:电脑、投影、白板属于会议的( )。

演示设备第5题:隆重典雅是( )会场的装饰要求 纪念会第6题:展览会布置要求( )。

新颖别致第7题: 不属于会场装饰物的是( )。

饮用水第8题: 会议通讯录的主要信息一般不包括( )。

出生年月第9题: 报告会“会务要点”说明有误的是()。

报告会结束就算会完成了报告会所有工作第10题: 以与媒体单向沟通为主,重点在组织发言人将事先准备好的内容报告给记者们以期理解和支持并广为宣传的会型是()。

新闻发布会第11题: 签字仪式会场布置时不应该( )。

准备好签字双方座位,主方座位居右第12题: “朝鲜核问题六方会谈”是涉及朝、中、俄、韩、美、日六国之间的谈判,这种多边会谈,应该将会场格局布置为( )。

多边形第13题: 董事会、院务会等会议属于()。

工作会第14题: 会议简报编写要求“新”,指的不是( )。

要提出新人第15题: 哪一项不属于会议保健工作( )。

会场设置保安人员第16题: 会议记录主体部分是会议内容的记录,这部分不包含( )。

出席情况第17题: 召开人代会应该在会场装饰的花卉是( )。

君子兰,铁树,万年青第18题: 在庆祝开业时,用的花饰形式是( )。

花篮第19题: 会议日程表属于( )。

会议程序性文件第20题: 会议中心文件不包括( )。

讨论稿第21题: 制定会议的议程首先要明确( )。

会议的目标第22题: 为了压缩会议的时间,提高会议的效率,对于代表的口头报告一般要求( )。

只涉及最重要的项目或者需要集体进行讨论的事项第23题: 小型会场内座位的安排,常以离会议主持人或主席位置近的座位为上座,而会议的主持人或会议主席的位置应置于( )的位置。

远离入口处,正A 门第24题: 会场的整体布局要做到庄重、美观、舒适,一般不用考虑会议的()。

国开办公室管理方案设计作业

国开办公室管理方案设计作业

国开办公室管理方案设计作业一、办公室布局与环境管理。

1. 布局规划。

我们的办公室得有个明确的功能分区。

一进门就设置一个宽敞的接待区,摆上舒服的沙发和茶几,旁边再放个小书架,放上一些国开的宣传册、业务资料啥的,让来办事的人一进来就感觉很温馨、很专业。

办公区呢,按照不同的部门或者工作小组划分小区域,每个区域都用小绿植隔开,这样既能美化环境,又能让大家有自己的小空间,还不会感觉太压抑。

专门设置一个小型的会议室,里面要有投影仪、会议桌、舒适的椅子。

会议桌最好是那种可以灵活组合的,方便根据参会人数调整。

2. 环境美化。

绿植是必不可少的啦。

除了刚刚说的用来隔开办公区域的小绿植,在窗户边、墙角都要放上大盆的绿萝、发财树之类的,既能净化空气,又能让办公室看起来生机勃勃。

墙上可以挂一些有激励性的字画,像“努力造就实力,态度决定高度”之类的,再挂几幅国开的发展历程或者优秀成果的照片,让大家对自己的工作单位充满自豪感。

二、人员管理。

1. 岗位职责明确。

就像玩游戏一样,每个角色都有自己的任务。

办公室主任呢,就是这个办公室的大管家,负责统筹安排所有的工作,协调各个部门之间的关系,还要对外代表办公室进行沟通交流。

行政秘书就得像个贴心小助手,负责文件的收发、存档,会议的安排,办公用品的采购和管理等等。

其他的工作人员也要各有分工,比如负责接听电话、接待来访人员的,负责办公室设备维护的等等,每个人都清楚自己该干啥,这样办公室才能像一台运转良好的机器。

2. 培训与发展。

定期组织内部培训。

可以让经验丰富的老员工分享工作经验,也可以请外面的专家来讲讲办公软件的使用技巧、沟通技巧之类的。

鼓励员工自我提升,要是谁去考了个和工作相关的证书,办公室可以给予一定的奖励,像报销学费或者给予奖金之类的,这样大家都有积极性啦。

三、文件与信息管理。

1. 文件管理。

建立一个文件分类系统。

就像图书馆一样,把文件分成行政文件、业务文件、人事文件等等。

每个大类下面再细分小类,比如行政文件下面可以有通知类、报告类。

办公室事务管理-作业一

办公室事务管理-作业一

1、办公室的服务作用是指办公室承担着为领导、为同级和基层单位服务的职责。

()A、正确B、错误学生答案:A2、办公室环境是直接或者间接作用和影响办公过程的各种因素的综合。

()A、正确B、错误学生答案:A3、布置办公室时,领导者应位于后方,以便监督,同时不因领导者接洽工作转移和分散工作人员的视线和精力。

()A、正确B、错误学生答案:A4、布置办公室时,自然光应来自桌子的右上方或斜后上方。

()A、正确B、错误学生答案:B5、办公室的室温一般不低于18度,不高于28度。

()A、正确B、错误学生答案:B6、办公室的地位主要体现在()。

A、中心地位B、枢纽地位C、主导地位D、窗口地位学生答案:A;B;D7、办公室的工作内容主要包含()。

A、办公环境的优化与维护B、文电办理C、会议与活动组织D、接待工作学生答案:A;B;C;D8办公室事务具有()的特征。

A、服务性B、综合性C、分散性D、繁杂性学生答案:A;B;C;D9、下列属于办公室环境中硬环境的是()。

A、办公室的工作气氛B、空气环境C、光线环境D、绿化环境学生答案:B;C;D10、日常环境的管理包括()。

A、个人工作区的环境管理B、上司办公室的环境管理C、日常公务活动区的环境管理D、公共楼道的环境管理学生答案:A;B;C11、外来办事人员,首先接触的是办公室工作人员,办公室人员的精神面貌、仪态仪表、语言表达、办事水平都代表着一个单位的形象,这指的是办公室的窗口和门面作用。

学生答案:窗口和门面12、办公室布局主要有两种方式,一是封闭式,二是开放式。

学生答案:封闭式;开放式13、办公室的软环境主要包括办公室的工作气氛和人员的个人素养等社会环境。

学生答案:办公室的工作气氛;人员的个人素养14、什么是办公室?学生答案:答:通俗地讲,办公室就是人们办公的场所。

但在实践过程中,办公室又表现为多重含义。

①泛指一切办公场所,区别于教学用的教室、生产用的车间等。

②某一类职业人员或某一级职务人员的办公场所。

《办公室管理》期末复习综合练习题及答案(1)

《办公室管理》期末复习综合练习题及答案(1)

《办公室管理》期末复习综合练习题及答案》一、单项选择1.以下哪点不是办公室事务管理的特征?(决策性)。

2.办公室布臵要注意(各种沟通、保密)。

3.文员在进行办公室布臵时,以下哪些行为是不适宜的?(较大的物品放在稍高于眼光平行的层面上,用标签贴在各种物品的下方)。

4.以下关于文员对办公室布臵的情况,哪一个是错误的?(办公桌抽屉里的物品摆放要注意放臵整齐,东西可放得满一些)。

5.在办公室里,(靠近窗户)的位臵是上座。

6.传真机的使用哪一项是不对的?(随时随地可向对方发送)。

7.在使用复印机的过程中,以下哪项内容是不恰当的?(接通电源可立即复印操作)。

8.以下关于录音机的使用哪一项是不适宜的?(录音时需将监听开关至于“ON”位臵)。

9.以下关于投影机的使用哪一项是不适宜的?(应设臵电脑的桌面屏幕保护功能)。

10.以下哪些不是文员在准备办公用品时的职责?(制造)。

11.以下文员订购和储备办公用品的行为中,哪一项是不适宜的?(让员工们随意领取办公用品)。

12.以下文员的工作顺序中,哪一项是正确的?(文员也应具有适当判断情况,机智应对的应变能)。

13.文员按照“优先顺序”处理工作,以下哪一项是不适宜的?(可以按照文员自己的习惯进行工作)。

14.文员必须管理好自己的时间,以下利用时间的行为中哪一项是不适宜的?(每天把工作安排得超出工作时间,给自己压力)。

15.以下关于文员管理好时间的说法,哪一个是不正确的?(把零散工作安排在安静、有效的时间段里去做)。

16.以下文员对办公室零用现金管理的行为中,哪一项是不适宜的?(标准的零用现金单据有一个签名)。

17.文员传达上司的指示时,哪一项做法是不适宜的?(传达可以根据上司主要意思,夹进自己的意见)。

18.文员必须具有合作精神,以下合作方法中哪一项是不适宜的?(应该有自己的个性,尽可能使别人服从自己)。

19.以下接打电话的行为中,哪一项是不适宜的?(应随时使用手机在飞机上、饭店里、大剧院等进行联系)。

办公室管理网上作业答案

办公室管理网上作业答案

任务一发帖、回帖至少各一次任务二一、单项选择题(每小题5分,共50分)题目1级别高的办公室一般称为()正确答案是:办公厅题目2中央机关分别采用分理制和综理制设置下属机构,其办公厅(室)属于分理制的是()正确答案是:国务院题目3办公室的核心功能是()正确答案是:塑造出组织文化及价值观题目4办公室的本质属性是()正确答案是:服务性题目5办公室管理的第一要义是()正确答案是:服务题目6常用办公用品中属于办公文具的是()正确答案是:中性笔题目7发放办公用品的人员要求是()正确答案是:发放人员要提醒使用部门和人员节约办公用品题目8办公用品库存管理中的再订货量是指()正确答案是:判定需要订购新的办公用品的库存余额题目9正确选择办公设备和易耗品供应商不必考虑的因素是()正确答案是:名牌和高档题目10有权对政府采购合同进行监督和管理的是(A)正确答案是:国家级或省部级财政部门二、判断题(每小题5分,共50分)题目11办公室是组织内部办文、办公、办事、办会的主要平台。

正确的答案是“对”。

题目12省政府的办公厅比其他厅的行政级别要高。

正确的答案是“错”。

题目13信息调研是办公室的一项基本职能。

正确的答案是“对”。

题目14办公室的工作具有综合性特点。

正确的答案是“对”。

题目15办公室工作人员要具备自律的职业素质,讲规矩要达到拘谨的程度。

正确的答案是“错”。

题目16办公室管理要严格按既定条条框框办事,不能引用弹性原理。

正确的答案是“错”。

题目17发放办公用品的时候,不需要对用品库存进行记录。

正确的答案是“错”。

题目18办公电话应定期检查并核对电话账单以控制开销。

正确的答案是“对”。

题目19办公用品的最大库存量是指仓库最多能容纳的数量。

正确的答案是“错”。

题目20办公用品的库存控制和监督中,要求保持进货卡、出货卡和库存卡的三卡一致。

正确的答案是“对”。

任务三一、单项选择题(每小题5分,共50分)题目1办公室人员辅助领导进行决策,意味着()正确答案:只能充当领导的参谋和助手题目2办公室在做调查研究工作时不能()正确答案:调查时,要牢记领导对问题的预判来筛选一手材料题目3办公室调查研究的选题原则不包括下列哪一项()正确答案:易出成果原则题目4督查工作的原则不包括()正确答案是:督查与代办相结合题目5办公室信息工作的要求不包括()正确答案是:信息量越大越好题目6在接待准备过程中,下列选项中被视为办公室接待礼仪基本要素的是()正确答案是:要有“诚心”题目7下列电话礼仪中错误的是()正确答案是:与女士通电话,男士先挂题目8介绍礼仪中,一般不说出被介绍者的()正确答案是:年龄题目9行政办公费用中的“三项经费”不包括()正确答案是:业务招待费题目10公章的尺寸,地、市、州、县机关的直径为()正确答案是:4.5厘米二、判断题(每小题5分,共50分)我国古代的谋士、谏官和幕僚,以及当今各国的智囊团、思想库等,都是决策的重要辅助力量。

广开办公室管理形考任务1

广开办公室管理形考任务1

广开办公室管理形考任务1
简单介绍一下自己,说说自己的兴趣爱好
以下仅供参考,任选其一提交即可,或根据自我实际情况提交。

(1)我性格开朗,办事稳重善于思考,自学能力强,专业知识扎实,积极参加校园的各种文体活动,参加社会实践。

我喜欢打羽毛球,乒乓球,强身健体。

我兴趣广泛,爱好体育、绘画,积极活泼,乐观开朗。

(2)我性格开朗、积极上进;具有良好的团队精神和人际关系,对待工作认真负责、勤恳耐劳,耐心细致,在工作中善于到激励他人的作用,同时善于并热爱与人沟通交流;敢于开拓创新,有着强烈的事业心与责任感,对人生和事业充满热情和憧憬。

办公室管理作业1

办公室管理作业1

XX公司办公区管理制度一、目的为规范员工在办公区域的行为,进一步提高职业化程度。

并在确保办公环境安全、有序、高效的前提下,节约能源消耗,特制定本制度。

二、适用范围XX区域、筹备项目、在营项目。

三、内容(一)公区范围。

1、个人责任:员工办公桌椅围合的空间,或使用的独立办公室,或其他分配给该员工使用的空间,属于员工个人管理责任区。

个人管理责任区的不当行为由员工个人承担。

2、部门责任:部门办公区域属于部门管理责任区,部门内员工负责区域内各项规范的检查,对于违反区域内行为规范的在部门内提出意见并督促改进,职能部门负责人有责任引导员工的行为在办公区符合本办法的规定。

3、最后离开会议室的员工应当关闭会议室的电器、设备电源。

会议召集人为默认的责任人。

4、各部门/区域最后下班离开的员工,应当确认本部门或本区域的电器、水源等关闭。

5、办公环境要保持安静有序,工作时间内不应无故离岗、串岗,不得闲聊、吃零食、大声喧哗及做与工作无关之事;若员工之间在开放办公区进行工作交流,应避免影响其他员工办公。

6、应遵守公司作息时间及考勤打卡规定,不得随意迟到、早退或无故缺勤;每位员工的直接上级是管理其下属出勤情况的首要责任人。

7、除露台等规定吸烟区域外,烟头、烟灰请妥善处理归置。

不允许在室内其他区域吸烟。

8、不允许将公共区域日用品物资(包含但不限于:擦手纸、纸巾、玻璃水杯等),留做私人使用。

9、禁止使用公司设备(包括但不限于:打印机、复印机)处理个人事务。

10、办公地面:注意保持地面清洁,纸屑垃圾请丢入垃圾篓,小心避免茶水咖啡等污渍将地面弄脏。

11、办公区域内的墙体、隔断:原则上不允许挂、贴私人字、画以及其他与工作无关的装饰性物品(办公室统一装修挂饰除外),保持墙面整洁。

12、茶水间配备饮水机、咖啡机等各种电器设备供员工使用,使用时注意方法正确、小心爱护。

13、茶水间里配置的各种食品、咖啡、茶叶等物品须节约使用,禁止浪费;非特殊原因,不允许在办公楼层用餐。

国开电大 办公室管理 形考任务1-5答案

国开电大 办公室管理 形考任务1-5答案

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在研究绪论后,相信大家已经对本课程有了基本的认识。

在开始研究其他内容之前,请简单介绍一下自己,分享一下自己的兴趣爱好,并谈谈通过本课程的研究想要达到哪些目标。

希望有相同兴趣的同学能成为朋友,一起研究。

本次任务将以20分的成绩计入课程形成性考核成绩。

我是XXX,性格开朗、稳重、有活力、待人热情。

工作认真负责、积极主动、能吃苦耐劳,勇于承受压力和创新。

我有很强的组织能力和团队协作精神,适应能力强,纪律性强,工作积极配合,意志坚强,具有无私奉献精神。

我平时喜欢旅行,增长个人见识,为人生旅程增加厚度。

我相信知识就是力量,选择继续研究提高自己。

在今后的研究中,我愿意和各位同学共同努力,互相帮助,互相成就,努力弥补自己的不足,为自己的办公室管理课程研究交一份满意的答卷。

形考任务2一、单项选择题(每小题5分,共50分)1.办公厅2.国务院3.塑造组织文化及价值观4.服务性5.服务6.中性笔7.发放人员要提醒使用部门和人员节约办公用品8.判断需要订购新的办公用品的库存余额9.名牌和高档10.国家级或省部级财政部门二、判断题(每小题5分,共50分)对错对对错错错对错对形考任务3一、单项选择题(每小题5分,共50分)1.只能充当领导的参谋和助手2.调查时,要牢记领导对问题的预判来筛选一手材料3.易出成果原则4.督查与代办相结合5.信息量越大越好6.要有“诚心”7.与女士通电话,男士先挂8.年龄9.业务招待费10.4.5厘米二、判断题(每小题5分,共50分)对错对错错对对错错对形考任务4一、单项选择题(每小题5分,共50分)1.书信2.抄送下级机关。

办公室管理作业1

办公室管理作业1

办公室管理作业1(第一、第二章)一、单项选择题1.级别高的办公室一般称为(B.办公厅)。

2.中央机关分别采用分理制和综理制设置下属机构,其办公厅(室)属于分理制的是(D.国务院)。

3.办公室的核心功能是(A、塑造出组织文化及价值观)。

4.办公室的本质属性是(C.服务性)。

5.办公室工作的第一要义是(A、服务)。

6.常用办公用品中属于办公文具的是(A、中性笔)。

7.发放办公用品的人员要求是(D.发放人员要提醒使用部门和人员节约办公用品)。

8.办公用品库存管理中的再订货量是指(C、判定需要订购新的办公用品的库存余额)。

9.正确选择办公设备和易耗品供应商不必考虑的因素是(B.名牌和高档)。

10.有权对政府采购合同进行监督和管理的是(A、国家级或省部级财政部门)。

二、判断题1.任何办公室,都是指的单位里的综合办事机构。

(√)2.省政府的办公厅比其他厅的行政级别要高。

(×)3.信息调研是办公室的一项具体职能。

(√)4.办公室的工作具有综合性特点。

(√)5.办公室管理要严格按既定条条框框办事,不能引用弹性原理。

(×)6.发放办公用品的时候,不需要对用品库存进行记录。

(×)7.办公电话应定期检查并核对电话账单以控制开销。

(√)8.办公用品的最大库存量是指仓库最多能容纳的数量。

(×)9.办公用品的库存管理和监督中,出货卡即是申请领用单。

(√)10.办公设备使用权的获取只能是通过购买。

(√)三、简答题1.简答办公室的主要特点。

答:(1)辅助性;(2)综合性;(3)服务性。

2.谈谈你对办公室人员应具备的职业素质中“善谋”的理解。

答:能够正确理解领导的意图,替领导过滤重要的事务;要“参”到点子上,“谋”到关键处,注重谏言技巧;学会把握职场环境的运作方法,一是个性与共性协调统一,二是朦胧与含蓄的工作技巧相结合。

3.简述办公设备使用规范。

(1)必须明确每台设备的具体用途,熟悉掌握其操作程序,严格按照使用说明书的要求进行操作。

办公室事务管理平时作业一答案

办公室事务管理平时作业一答案

一、判断题(每小题2分,共10分)( X)2、办公室的室温一般不低于18度,不高于28度。

( √)3、办公室的服务作用是指办公室承担着为领导、为同级和基层单位服务的职责。

( √)4、办公室环境是直接或者间接作用和影响办公过程的各种因素的综合。

( √)5、布置办公室时,领导者应位于后方,以便监督,同时不因领导者接洽工作转移和分散工作人员的视线和精力。

二、填空题(每空3分,共15分)、办公室布局主要有两种方式,一是封闭式,二是开放式。

2、外来办事人员,首先接触的是办公室工作人员,办公室人员的精神面貌、仪态仪表、语言表达、办事水平都代表着一个单位的形象,这指的是办公室的窗口和门面作用。

3、办公室的软环境主要包括办公室的工作气氛和人员的个人素养等社会环境。

三、多选题(每小题3分,共15分)ABD)。

A. 中心地位B. 枢纽地位C. 主导地位D. 窗口地位2、办公室的工作内容主要包含( ABCD)。

A. 办公环境的优化与维护B. 文电办理C. 会议与活动组织D. 接待工作3、办公室事务具有( ABCD)的特征。

A. 服务性B. 综合性C. 分散性D. 繁杂性4、下列属于办公室环境中硬环境的是( BCD)。

A. 办公室的工作气氛B. 空气环境C. 光线环境D. 绿化环境5、日常环境的管理包括( ABC)。

A. 个人工作区的环境管理B. 上司办公室的环境管理C. 日常公务活动区的环境管理D. 公共楼道的环境管理四、简答题(每小题5分,共20分)答:通俗地讲,办公室就是人们办公的场所。

但在实践过程中,办公室又表现为多重含义。

①泛指一切办公场所,区别于教学用的教室、生产用的车间等。

②某一类职业人员或某一级职务人员的办公场所。

③国家机关、企事业单位、社会团体内辅助管理的综合办事机构。

④某种专门的独立机构。

本课程所谈的办公室主要取第三种含义,即国家机关、企事业单位、社会团体内办理行政性综合事务的实现辅助管理功能的办公场所。

办公室管理作业1-4参考答案

办公室管理作业1-4参考答案

办公室管理作业11、将办公室实务工作的简要内容填入以下表格,内容基真同样的填在一行中。

办公室实务工作一览表序国内一般性外国一般性国内公司(含外企)号1文书撰写以速记记下上级交待的事项办公室环境的部署和整理2文书制作履行上级留在录音机中的嘱咐通信事务、电话、信函和邮件办理3文书办理档案管理履行上级交做事项4档案管理阅读并分类信函照顾上级身旁的杂事5会议组织以电话来往保持和外界的优秀公共关系招待来宾和职工的来访6检查研究替上级定约会并做好记录记录上级指令及会商、会议内容7信息资料按上级的口头或书面批改达成信函打印文稿及表格8信访工作在权限内按自己的意思发出信函采集及整理各样信息9招待工作招待来访来宾保留办公室设施及用品10调协工作替上级接洽外界人士出门做事、如银行、邮局、税务所等11监察工作自动办理例行的事务12日程安排为上级安排旅游或观察13平时事务替公司来宾订饭馆的房间、订机位、发电报、打电话14办公室管理准备好公司要公然的资料15其余暂时交办的事项替上级采集演讲或报告的资料16辅助上级准备书面的财务报告、研究报告17整理并组织好大略的资料18替上级保留个人的,财务的或其余的记录19辅助上级申报缴纳所得税及办理退税20督导一般职员或速记员21安排会议事务,并做会议记录或大纲22复印资料2、办公用易耗品主要包含哪些?答:( 1)信封、纸张(2)软盘、光盘(3)铅笔(4)圆珠笔(5)署名笔或钢笔(6)修正液(7)印盒(8)各样小型机器(9)小刀(10)日历等(11)其余3、简要论述文职工作的三个步骤,相互关系如何?答:三个步骤是先作计划,付诸实行,而后检查结果,环绕着“计划—实行—检查”这样一个转动的过程。

相互关系其实不是分开独立的,鸸相互联系形成一个循环:计划的步骤在文员的工作中,有许多是已经早先决定次序的定型业务,但有时为了要有效率地办理非定型业务的工作,需要先作详细计划,以便顺利达成目标或目的。

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办公室管理作业1(第一、第二章)一、单项选择题1.级别高的办公室一般称为(B.办公厅)。

2.中央机关分别采用分理制和综理制设置下属机构,其办公厅(室)属于分理制的是(D.国务院)。

3.办公室的核心功能是(A、塑造出组织文化及价值观)。

4.办公室的本质属性是(C.服务性)。

5.办公室工作的第一要义是(A、服务)。

6.常用办公用品中属于办公文具的是(A、中性笔)。

7.发放办公用品的人员要求是(D.发放人员要提醒使用部门和人员节约办公用品)。

8.办公用品库存管理中的再订货量是指(C、判定需要订购新的办公用品的库存余额)。

9.正确选择办公设备和易耗品供应商不必考虑的因素是(B.名牌和高档)。

10.有权对政府采购合同进行监督和管理的是(A、国家级或省部级财政部门)。

二、判断题1.任何办公室,都是指的单位里的综合办事机构。

(√)2.省政府的办公厅比其他厅的行政级别要高。

(×)3.信息调研是办公室的一项具体职能。

(√)4.办公室的工作具有综合性特点。

(√)5.办公室管理要严格按既定条条框框办事,不能引用弹性原理。

(×)6.发放办公用品的时候,不需要对用品库存进行记录。

(×)7.办公电话应定期检查并核对电话账单以控制开销。

(√)8.办公用品的最大库存量是指仓库最多能容纳的数量。

(×)9.办公用品的库存管理和监督中,出货卡即是申请领用单。

(√)10.办公设备使用权的获取只能是通过购买。

(√)三、简答题1.简答办公室的主要特点。

答:(1)辅助性;(2)综合性;(3)服务性。

2.谈谈你对办公室人员应具备的职业素质中“善谋”的理解。

答:能够正确理解领导的意图,替领导过滤重要的事务;要“参”到点子上,“谋”到关键处,注重谏言技巧;学会把握职场环境的运作方法,一是个性与共性协调统一,二是朦胧与含蓄的工作技巧相结合。

3.简述办公设备使用规范。

(1)必须明确每台设备的具体用途,熟悉掌握其操作程序,严格按照使用说明书的要求进行操作。

(2)必须明确专人专责的专管制度,严禁任何人随意使用,除非是配置给个人专用或指定公用的办公设备。

(3)注意安全,注意节电,注意卫生,注意定期保养。

(4)未经领导允准,任何人严禁私自使用办公设备,尤其是用于处理私人事务。

(5)办公设备的使用环境温度为5℃至35℃,相对湿度为20%至85%,湿度过低时需用加湿器,湿度过高时需用除湿器,并放在距办公设备5米左右的有效影响距离内。

(6)如果办公设备不处于工作状态,应及时切断电源。

(7)使用电脑时要做到:不要让阳光直射电脑,以免机壳老化;不要随意放置茶水,以免碰翻杯子弄湿电脑,造成短路;不要在开机状态下插拔各种电缆,以免烧坏接口;不要在软盘驱动器工作指示灯亮着的时候抽取其中的软盘;不要在运行程序还没有回到DOS指示的情况下匆匆关机;不要使用来历不明的软件,防止病毒侵入,并且要配备必要的杀毒软件,定期或经常地对电脑进行保护性杀毒;不要在病毒入侵时使用电脑,除非有特殊的自我防护措施;不要自己随意处理电脑硬件故障;不要将电脑交给非专业人士修理,如有必要应全程监督。

4.简述在储藏间存储办公用品时的注意事项。

①储藏间或物品柜要上锁,确保安全。

②储藏间需要的面积取决于单位面积的大小。

③在储藏间或物品柜放置物品时,必须清楚地加标签,以便迅速找到物品和标明新物品应放置的地方;新物品置于旧物品的下面或后面;先来的物品先发出去,体积大、分量重的物品放置在最下面,以减少危险,小的物品、常用的物品应放在前面,易于找寻和领取;办公耗材和打印机用品,必须保存在安全的地方,以便在需要时能轻松找到。

④储藏办公用品的地方应有良好的照明,以便于找到所需物品。

⑤办公用品应保存在干燥和通风良好的房间中。

若存放在潮湿环境中,将有可能导致纸张不能正常地送入打印机或复印机中。

⑥订立物品发放制度,确定物品发放人。

作业2 (第三、第四章)一、设计题(本题50分)调研工作大体上可分为三个阶段,即准备阶段、实施阶段和完成阶段,请对调研工作的三个阶段进行详细设计。

1.调研工作的准备阶段(1)准备调研内容:①确定调研课题:领导提出、有关部门确定、调查者自选。

②选题要求:既要注重现实意义,又要具有前瞻性;既要注重领导和群众关注的当前工作和社会生活中的重点、热点、难点问题,又要注重易被公众忽略而又十分重要的冷门问题。

③选题原则:价值原则、可行原则、适量原则、新颖原则。

(2)调研课题的审定:一般调研课题由机关单位或者授权调研部门的领导审定批准;重点调研课题可以采取申报、委托或招标等形式,经专家评审、领导批准来确定。

(3)成立调研小组,确定调研人员:成立调研小组时要考虑的因素包括,成员应具备良好的政治业务素质;有调研需要的专业能力或专家成员;有丰富的调研经验;注意新老搭配,以便成员相互取长补短;少而精,避免人浮于事。

(4)调研任务前的准备工作:学习和掌握与课题相关的党和国家的方针、政策、规定等;查阅与课题相关的研究成果和文献资料;学习与课题相关的自然科学和社会科学知识;了解与课题相关的背景资料。

(5)明确调研各阶段的任务和要求:①调研的初期,要求明确调研对象的性质和发展方向。

②调研的成长期,应当明确如何使调研对象进一步发展,主要是理清思路、摆明措施。

③调研的成熟期,应当讲清楚如何使事物进一步完善提高。

④调研的末期,拟定调研提纲。

调研提纲的内容,主要包括调研的目的要求,调研的对象、范围和方式方法,调研的时间、步骤和过程,调研的人员组织与注意事项,调研经费的预算等。

调研提纲分为全面调研提纲和内容调研提纲。

2.调研工作的实施阶段实施阶段是调研工作的中心阶段。

其实施步骤为:确定调查方法,搜集、整理调研材料,综合分析调研材料。

(1)调查方法主要包括全面调查法、重点调查法、典型调查法、抽样调查法、问卷调查法、观察法、试点调查法、开会调查法、访谈法、网络调查法、BS(Bran-storming头脑风暴)法、专家调查法、哥顿法等。

(2)搜集、整理调研材料,要求全面、系统、丰富、充分、多多益善。

(3)认真分析调研材料,综合提炼调研成果。

3.调研工作的完成阶段本阶段的主要工作是撰写调研报告,其中包含确定主题、选用材料、拟写提纲、按纲写作、修改定稿五个步骤。

(1)确定主题:主题要正确、新颖、鲜明、集中、有一定高度。

(2)选用材料:材料要具有典型性、生动性、新颖性、多样性和准确性等特点。

(3)拟写提纲:注意观点和材料、大纲和细目的统一。

(4)按纲写作:如表所示调研报告版面结构模式(5)修改定稿:检查所用资料是否有误、观点是否明确、语言是否流畅、有无错别字、标点使用准确与否等。

二、案例分析题办公室的李敏每天一上班和下班前都将自己的工作区域清洁整理得千干净净、有条不紊,同时她也主动清洁整理自己常用的复印机、打印机、饮水机、档案柜、公用书架等。

每当她看到复印纸抽拿零乱,公用字典扔在窗台,废纸桶满了没人倒,都及时做些清洁整理工作,以维护办公环境的整洁。

秘书小王每天都认真清洁整理自己的办公桌,常用的笔、纸、回型针、订书器、文件夹以及专用电话等都摆放有序。

下班前,她也将办公桌收拾得干净整齐,从不把文件、物品乱堆乱放在桌面上。

但小王很少参与清理和维护公用区域,也常将公用资源如电话号码本、打孔机、档案夹等锁进自己的办公桌,使别人找不到。

办公室的小刘上班匆匆忙忙,接待室的窗台布满灰尘,办公桌上堆得满满当当,电脑键盘污迹斑斑,上司要的文件总是东查西翻,每日常用的“访客接待本”也总是找不到。

自己的办公桌都没有管理清楚,更无暇顾及他处。

你怎样评价这三位工作人员的行为?答:通过上述案例,可以看出办公室工作环境的清洁、有序,直接对组织的形象和绩效产生一定的影响。

一个良好的工作环境,有利于组织的对外形象塑造,有利于提高秘书的工作效率。

作业3 (第五、第六章)一、单项选择题1.下面属于文书的是(A、书信)。

2.在公文行文中,下级向上级行文时,错误的是(C、抄送下级机关)。

3.公文写作的规范要求(C.具有规范体式,符合公文格式标准)。

4.向上级做请示时,下面哪个做法不妥(C、地级市政府越过省政府直接向国务院行文请示)。

5.意向书的特点不包括(C、约束性)。

6.在办理发文时,经复核,对于不符合要求的公文应该(B.退交起草部门补充或修正)。

7.在收文过程中,可以由办公室人员启封的信件是(D、公开出版的杂志的赠阅信件)。

8.“四分四注意”立卷方法不包括(D、分纸型)。

9.电子公文的属性是(C.具有规范格式)。

10.电子公文的处理(C.可以印制成纸质文件分发处理)。

二、判断题1.狭义的文件即指公文。

(√)2.公文行文时越级行文是普遍现象。

(×)3.办文能力就是指写文能力。

(×)4.意向书简单而言就是传递意向的文书。

(√)5.协议书本身与合同的法律效力是一样的。

(√)6.上行发文的主送机关必须为上级机关,而不是上级领导个人。

(√)7.收文时应逐件清点,并以签字或盖章的方式签收。

(√)8.档案保管期限就是对档案划定的存留年限,它与档案本身的价值大小无关。

(×)9.档案库房要坚固、安全、专用,适宜保管档案,和阅览室、办公室实行三分开。

(√)10.电子文档不存在销毁问题。

(×)三、简答题1.简要回答公文写作的五部曲。

第一步,公文说什么,领悟领导意图;第二步,领悟核心思想,站在领导角度考虑问题;第三步,内容是在什么背景下产生的,关键把握常用思维方法;第四步,内容是怎么表达的,关键是牢记拟写公文的要素及要求;第五步,符合国家公文格式标准。

2.简要回答起草请示的“五步棋”。

(1)因为什么请示——对于原因、目的的说明。

(2)请示什么问题——提出请示的主题内容。

(3)怎样解决问题——提出解决问题的建议或方案。

(4)请求上级回复——结尾用语的使用。

(5)有无附件需要说明——根据需要确定附件的使用与否。

3.简述公文校对工作要求。

公文校对工作要求:校正、补充一切与定稿不符的文字、标点符号、图表、格式等;解决统行、倒版等排版方面的问题和正文、注码与注文之间衔接以及页码编排问题;进一步审核定稿中的疏漏,发现问题及时提交有关领导人或撰稿人处理;需要使用标准校对符号;对于重要的或者大量印制的公文,应实施三校、四校,以确保公文的正本不出差错。

4.简答电子公文处理过程的五个环节。

(1)创建:根据一定的规则建立电子公文。

(2)办理:通过计算机系统对电子公文进行收发、批阅等相关操作。

(3)交换:按始发者意图进行跨系统的公文传递。

(4)归档:依据国家或本部门档案管理规定对办理完毕后的电子公文予以存储。

(5)销毁:依据有关规定将电子公文从存储介质上物理删除。

作业4 (第七、第八章)一、填空题常用礼貌用语七字诀与人相见说(您好)问人姓氏说“贵姓”问人住址说(府上)仰慕已久说“久仰”长期未见说(久违) 求人帮忙说(劳驾)向人询问说(请问)请人协助说“费心”请人解答说“请教”求人办事说“拜托”麻烦别人说“打扰”求人方便说“借光”请改文章说(斧正)接受好意说“领情”求人指点说“赐教”得人帮助说(谢谢) 祝人健康说“保重”向人祝贺说(恭喜)老人年龄说“高寿”身体不适说(欠安)看望别人说“拜访”请人接受说(笑纳) 送人照片说“惠存”欢迎购买说“惠顾”希望照顾说“关照”赞人见解说(高见)归还物品说“奉还”请人赴约说(赏光)对方来信说“惠书”自己住家说(寒舍)需要考虑说(斟酌)无法满足说“抱歉”请人谅解说(包涵)言行不妥“对不起”慰问他人说“辛苦”迎接客人说“欢迎”宾客来到说“光临”等候别人说(恭候) 没能迎接说(失迎)客人人座说(请坐)陪伴朋友说“奉陪”临分别时说“再见”中途先走说(失陪)请人勿送说(留步)送人远行说“平安”二、简答题1.简述公共关系的三大构成要素及其原则。

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