浅谈带教老师的素质ppt
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二、带教中容易忽略的问题
•3 、 带教中忽略了因材施教的方法
每个护生的理论基础、操作技能、接受能 力、性格爱好各不相同,应做到有的放矢,因 材施教。如:对活泼好动的护生,要重点培养 他们一丝不苟的工作态度。对性格内向的护生, 则要重点训练他们操作动作的灵敏性等。
三、临床带教老师应具备的素质
⑶ 要为人师表,以身作则具有良好的护理 道德,还应具有严谨、认真、求实、创新、 责任心强的工作作风 ⑷ 要爱护护生,理解护生
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在带教过程中要求护生遵守无菌操作原则, 自己却违反之。如:在静脉输液的示范中,手 不小心碰到针头,这时带教老师不但没有更换 针头,还说,“算了只碰到一点点没关系”等 等。
二、带教中容易忽略的问题
•2 、带教中忽略了用理论指导临床工作
在带教过程中,带教老师往往比较注重护生的护 理技术,操作水平,叫学生看得多、讲得少;做得 多、提问的少。认为只要护生能将平常可见的护理 工作完成好,自己便尽到职责了。如果带教老师带 着护生给病人输液时能问一问:“输液反应有哪几 种,怎样预防和处理?”从而加深护生对护理专业的 科学性、实践性的认识。
L/O/G/O
浅谈临床带教老师的素质
杨玉红
• 老师的带教艺术 • 带教中存在的问题 • 带教中容易忽略的问题 • 临床带教老师应具备的素质
• 选择了护士职业,就选择了奉献; • 选择了护士职业,就选择了博爱; • 选择了护士职业,就选择了终生学习; • 选择了护士执业,就选择了爱心与责任。
二、带教中容易忽略的问题
•4 、 带教中忽略了对学生的尊重
如:在病人、医务人员面前呵诉、批评 学生;在同事中不负责任地对学生评头论足; 对学生某些奇异的观点或远大的抱负不能接受, 甚至打击、讽刺、不称呼学生的名字等,这些 都是不尊重学生的表现,是违反教师论理学原 则的。
带教老师的知识和运用:
• 一是力求“博”,即不仅要懂得本专业护理知识, 还应了解心理学、医学伦理学、老年病学、法学、 一定的英语水平和计算机的简单处理与应用等方 面知识;
• 二是做到“精”,对业务技术的掌握要精益求精; • 三是会“用”,既具有丰富的临床经验,能解决
在带教过程中遇到的复杂、疑难问题; • 四是会“教”,有一定的传授知识的能力。
三、临床带教老师应具备的素质
1、带教老师要树立良好的人格形象
⑴ 在政治思想上学会用马列主义的立场、 观点和方法去观察处理问题,遇事要有正确 的主张和见解。
三、临床带教老师应具备的素质
(2)要热爱护理专业,有扎实的理论基础知 识、过硬的业务技术水平、较强的事业心、 责任感以及全心全意为人民服务的精神。
2020/1/11
可编辑
三、临床带教老师应具备的素质
(5)仪表端庄和蔼、乐观、开朗、宽容豁达 及富有同情心和爱心。 (6)有较强的适应能力,良好的忍耐力及自 我控制力,善于应变,灵活敏捷。 (7)有健壮的体魄和规范的言行举止。
三、临床带教老师应具备的素质
2、带教老师应具备较高的业务素质
⑴ 提高自身的学历层次 由于我国高等护理教育的发展,护生的学历 层次逐年提高,从以前的中专生逐渐扩展到现 行的大专生、本科生、甚至于护理研究生,这 就要求我们带教老师要努力学习,确立终生学 习观,提高学历层次,缩小与护生学历上的差 距。
三、临床带教老师应具备的素质
⑵ 调整自身的知识结构 护理学是一门飞速发展的学科,带教老师 应通过各种渠道 获得最先进的护理专业知 识,掌握最新的护理观念,熟练掌握本科室 各种常见疾病的症状、治疗、护理常规及学 科最新发展动向
三、临床带教老师应具备的素质
⑶ 拥有标准化、规范化、娴熟的操作技能 护生在学校里学习的是正规的标注化操作,
一、带教中存在的问题
• 1 、 压服式
有些带教老师常习惯自己说了算,不容 学生质疑和违背,以此增加自己的影响力, 实际上,压服只能引起不满,并不能产生 影响力。
一、带教中存在的问题
• 2 清高式
自认为比人高一等,自命不凡,贬高压 低,炫耀自己,以为这样可以产生影响力。 恰恰相反,越自高自大,同事和实习生越对 其不认可。
• 那么,护士职业需要什么样的人来从事? • 在南丁格尔护士学校,选择护士的条件是
要具有专业知识、精湛技能、对患者具有 同情心。
老师的带教艺术
• 带教艺术是带教者个人素质的综合反映,是 因人而异的。世界上没有完全相同的两片叶 子,同样也没有完全相同的两个人,也就没 有完全相同的带教者和带教模式。
到临床后发现与学校学的有一定的差别,会感 到无所是从,且会影响护生以后的操作习惯。 因此要求带教老师在平时加强训练,操作中要 做到标准化、规范化,充分利用时间在理论上 指导学生,如抢救危重病人时,带着学生结合 理论知识护理病人,做到理论与实践相结合。
Hale Waihona Puke 三、临床带教老师应具备的素质
一、带教中存在的问题
•3 威严式
错误地认为和实习生保持一定距离,摆一 副派头和架子,使他们有惧怕感,其实这样做 只会疏远他们,他们对你敬而远之,根本不愿 与你交谈感受,你又谈何影响力呢。
二、带教中容易忽略的问题
•1 、 带教中忽略了以身作则