胖东来服饰部实操手册

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胖东来服饰部保安实操手册

胖东来服饰部保安实操手册
胖东来服饰部保安实操手册
第二章:岗位职责
白班: 1、遵守《员工手册》和公司所规定的各项规章制度; 2、维护并展现良好的胖东来精神面貌; 3、支持其他区域的工作,配合店内完成公司下达的各项指标; 4、要保持高度的警惕性,预防和制止各种违法犯罪,及时制止
各种突发事件,防止事态的扩大发展; 5、负责卖场内顾客人身安全,员工安全,维持商场的购物秩序; 6、防止商品流失,维护公司利益。
5、凡是将胸卡藏于衣内、放入 鞋子要求:
口袋、拿在手上等行为一律作 为未佩戴胸卡处理。
1、统一黑色皮鞋 2、要保持鞋面清洁无灰尘。
3、要保持鞋跟清洁无灰尘。
胖东来服饰部保安实操手册
服装部保安
头发梳洗整齐,无头屑 发脚侧不过耳,后不过颈
牙齿清洁、口腔清新 胡须剃干净
佩戴黑色领带 工卡戴在左胸前
工装清洁、整齐 纽扣齐全
衬衣扎进腰间
指甲常剪及清洁
服装部保安
头发梳洗整齐,无头屑 发脚侧不过耳,后不过颈
牙齿清洁、口腔清新 胡须剃干净
内着白色衬衣 佩戴指定领带 工卡戴在左胸前
工装清洁、整齐 纽扣齐全
指甲常剪及清洁
裤子长短适中
胖东来服饰部保安实操手册
穿黑鞋
裤子长短适中 穿黑鞋
夜保
帽子戴在眉毛以上, 不能遮挡眼睛
发脚侧不过耳,后不过颈 牙齿清洁、口腔清新 胡须剃干净
员工良好的仪容仪表和待人接物服 务顾客时的态度,礼貌问候顾客, 注重个人形象卫生,穿戴整齐,使 前来购物的顾客感受到家一样的温 馨体验。
希望你通过本章节仪容仪表的学习,能够做到以下几点: 1、按照仪容仪表的要求标准着装打理个人形象; 2、注意个人卫生和工作环境卫生; 3、良好的仪容仪表对于个人和企业所产生的重要影响。

胖东来超市部服务台实操手册

胖东来超市部服务台实操手册

06
服务台团队建设与培训
团队沟通与协作
建立有效的沟通机制
01
为了确保团队之间的顺畅沟通,需要建立明确的沟通机制,包
括定期的会议、面对面的交流以及使用有效的沟通工具。
提高团队成员的沟通能力
02
鼓励团队成员进行语言和非语言沟通技巧的学习,例如倾听、
表达、反馈等,以增强团队间的理解和协作。
强化团队意识
若不符合条件,向客户解释原因并拒绝 申请
服务台工作人员检查商品是否符合退换 货条件
若符合条件,进行商品登记并退款或换 货
投诉处理流程
服务台工作人员记录客户投诉内 容
若投诉成立,联系相关部门进行 调查处理
客户向服务台提出投诉
判断投诉是否成立,若不成立则 向客户解释原因并拒绝处理
向客户反馈处理结果,并跟踪客 户满意度,确保客户满意
03
通过团队建设活动和训练,提高团队成员间的凝聚力和合作精
神,强化团队整体意识。
服务台员工培训计划
制定详细的培训计划
根据服务台员工的工作需求 和技能水平,制定符合实际 需要的培训计划,包括培训
内容、时间、目标等。
培训课程设置
针对服务台员工的工作特点 ,设置相关的课程,如客户 服务技巧、投诉处理、团队
积分兑换活动推广
1 2
活动宣传
通过胖东来超市内部宣传、官方网站和社交媒 体等渠道,宣传积分兑换活动。
活动时间安排
设定活动开始和结束时间,并提前进行公告。
3
活动参与情况统计
及时统计活动参与人数和兑换情况,为后续活 动提供参考。
04
退换货处理与投诉接待
退换货流程
客户提出退换货申请
跟踪客户满意度,确保客户满意

胖东来超市部卤肉间实操标准

胖东来超市部卤肉间实操标准

第一节:岗前标准更衣标准——帽子佩戴流程及标准第一步:头发梳理整齐不凌乱,长发过肩需扎起,严禁佩戴发夹、耳环、项链等饰品第二步:佩戴一次性防护帽,将双耳完全包裹严实,严禁角及后颈部位的头发外露帽子边缘不遮挡眉毛第二步:佩戴一次性口罩,将口置完全遮盖皇子及下巴,并将扎带与皇子调整至完全贴合第四步:佩戴外帽,将一次性防护帽完全覆盖在外帽内,调整帽子的角度,避免歪戴斜戴第五步:扣紧或粘贴好帽子脖颈部位,将帽子下摆放置在上衣内备注:1佩戴帽子过程中注意头发不允许外露 2.破损或污染严重时及时更换粘发器使用要点 1.使用粘发器按头顶一后脑-颈部的顺序在帽子外来回滚动,粘掉多余毛发 2.将胸前衣服伸展平整,来回滚动清理3.分别将两只衣袖伸展平整,来回滚动清理4.拉着后背工作服下摆,来回滚动清理5.分别将腿部前、后工作裤伸展平整,来回滚动清理备注:1.脸部和口罩由自身对着镜子检查,确保没有睫毛或眉毛残留2.粘发过程可两人为一组相互进行,粘发时长不低于30秒第二节:操作标准作流程图工艺要求1.原材料采购验收:经卫生检疫来自非疫区,供应商提供三证及检疫合格证明或质量检验合格证明,符合食用标准、规格标准符合采购计划或合同要求2.修整:猪头、蹄、耳等解冻后应进行修整及改刀,去除浮毛污物;口条去除舌苔;猪肚、大肠应去除粘膜、油脂,漂洗干净,牛肉应去除筋膜、油脂等3.每个品种应分类分时预煮,参考附表4.酱卤:采用沸水下锅,水再沸后小火恒温浸味,注意翻抄,保证温度均衡原料的接收、解冻、腌制、预煮处理、工具卫生标准1.严把原料质量关、专人对购进原料的卫生、质量、数量、重量等进行监督检验:购进原料必须是来自非疫区,并经卫生检疫证明符合食用标准的原料;提供原料产地及检疫合格等报告单据2.需要水解冻的原料,必须分类、分品种解冻。

解冻池、箱等卫生应提前清洗干净并消毒后备用。

解冻用水应循环、流动并符合饮用水标准,解冻温度控制在15°C左右,解冻后原料应及时修整、加工,交给下道工序,防止原料变质3.自然解冻原料要在固定的解冻池内解冻,严防原料落地。

胖东来员工手册

胖东来员工手册

胖东来员工手册第一部分:员工手册第一章快乐家园我亲爱的兄弟姐妹,你好希望你学会用知识丰富自己的内涵,在哲学家、思想家、企业家、教育家的身上了解怎样制定理想与追求,了解基本的做人做事的道理和准则,让自己明白什么是信仰、真理、自由、乐观、正义和博爱,明白包容的智慧,明白情感的幸福,明白真爱的力量和快乐,明白精益求精做事的价值和贡献,明白只有正确的信仰才不会让自己迷失。

让更多的人都能更好的控制自己身上的嫉妒、贪婪、自私、虚伪这些恶的方面,让它转化成推动自己健康成长的动力,让自己自高、自大的自卑心理转化成强大的自信,只有真正的自信才能回真正的自己,才能乐观、阳光的分享生命中的酸甜苦辣,分享生命中宝贵的每一天。

兄弟姐妹们,学会用利他之心、关爱之心、慈悲之心,在善良、正义、乐观、真理、信仰的鞭策下,我会和大家一起共同创造美好的每一天。

兄弟姐妹们,学会用利他之心、关爱之心、慈悲之心,在善良、正义、乐观、真理、信仰的鞭策下,我会和大家一起共同创造美好的每一天。

体现我们爱在胖东来的精神和理念。

永远祝福大家健康、快乐!第二章胖东来之歌第三章我们的理念一、企业文化信仰公平、自由、快乐、博爱二、我们的准则(一)扬善坦诚、乐观、勇敢、正义、自信、真理、节制你心我心,将心比心遇事抱吃亏态度不是自己的坚决不要不要急功近利要从一点一滴的小事做起(二)戒恶虚伪、嫉妒、贪婪、自私、自卑(三)企业目标优秀的细节管理(四)我们的团队乐观的、健康的、专业的(五)我们的使命顾客满意丰富的商品、合理的价格温馨的环境、完善的服务一、企业文化信仰:公平、自由、快乐、博爱公平:体制的制定是围绕大多数人的利益制定的标准、制度、政策,让付出和回报相对公平、合理。

自由:在公司文化理念的指导下,逐步洗去心灵的尘埃,放下心中的包袱,保持思想越来越纯净、轻松。

快乐:在不利用他人,不伤害他人,不违背善良的基础上做自己喜欢的事;明事理、活自己,心灵高贵,思想自由,活在当下。

胖东来培训指导手册-在职员工2

胖东来培训指导手册-在职员工2

信仰:公平自由快乐博爱使命:创造快乐、享受快乐、传播快乐基本目的:为了让我们的工作更规范、更完善、让员工培养成专业性人才,为企业培养更多优秀的管理人员及培训团队;胖东来培训指导手册(在职员工)备注:这本手册会随着企业的成长,始终坚持所制定的政策和标准,不脱离为人服务的原则,不断的完善。

肯定每个过程都存在着很多的不足,只要我们坚定信仰,体现我们的信心和意志,一切都会越来越好。

每个人都要学会主宰自己的人生,用智慧和能力谱写更加美好的明天,使有限的生命更充实、更真实、更有意义、更有价值!使自己个性和潜能优秀的方面充分的体现和展示!为人类的发展奉献自己的才华,这样也无愧于生命的意义!相信更多的人会成为美的使者,会成为爱的传播者!这样美丽和浪漫会永远和你常伴!(细则的基本要求一定要具备,否则你将不能成为一个合格的胖东来人)——人力资源培训部目录一、前言----我们的团队 (4)1、胖东来培训小组构架图………………………………………………………第5-6页2、胖东来培训工作构架图 (7)二、在职“实习期”员工培训流程图及参考内容 (8)1、填写教练确认表、上报公司培训部存档 (9)2、参加部门“1带1”教练式培训、考试……………………………………第10-11页3、考核成绩存档及实习跟踪调查 (12)三、在职员工培训规划流程图及参考内容 (13)1、制定月培训计划表、上报公司培训部存档 (14)2、根据计划表实施培训、考核…………………………………………………第15-16页3、考核成绩存档、颁发岗位资格证书 (17)四、相关制度及表格附1:《实习员工教练确认表》 (18)附2:《实习员工评议表》 (19)附3:《教练员评议表》 (20)附4:《培训工作计划表》 (21)附5:《岗位资格证书》 (22)附6:《胖东来培训管理制度》…………………………………………………第23-24页一、前言—我们的团队爱就是哲学,学会爱人和得到爱,是世界上最幸福、最温暖、最值得回味的……。

胖东来服饰部收银员实操手册

胖东来服饰部收银员实操手册
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夏装
头収梳洗整齐,无头屑 刘海丌过眉 长収需扎起 化妆清淡 牊齿清洁、 口腔清新 工卡戴在挃定位置 (根据各庖要求) 工装清洁、整齐 纽扣齐全 挃甲常剪及清洁 站立时右手压在左手上 裙子长短适中
冬装
头収梳洗整齐,无头屑 刘海丌过眉 长収需扎起 化妆清淡 牊齿清洁、口腔清新 内着黑色毖衣 工卡戴在挃定位置 (根据各庖要求)
丌准未到下班时间私自关闭款台戒 拒收
丌准出现对顼宠争吵辱骂现象
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课后问答
1、作为一名优秀的收银员的素质是什么? 2、请说出提倡的服务八字方针? 3、为什么要服务文明用语常挂嘴边? 4、请回答每次收取顾客钱时的动作和语言? 5、请回答服务高压线的八不准?
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3、收银台物品摆放要整齐;
4、收银台面无遗留商品。
我们一定要维持好我们的 周边环境,做到干净、整 洁,为顾客提供一个方便、 快捷的购物环境。
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第二章:环境卫生
1、收银台须保持干净整洁、无胶 印,丌允许摆放仸何杂物 2、收银设备须保持干净、幵能够 正常使用
3、收银台各种友情提示牉须保 持 干净、整洁、端正、无破损
上岗前必须涂抹淡色唇彩
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课后问答
通过以上仦容仦表癿学习,回答下边相关癿问答讦练:
1、为什么我仧要保持干净整洁癿仦容仦表? 2、为什么应该佩戴工卡讥顼宠看清有关信息? 3、为什么员工应该勤洗澡,时刻保持个人清洁卫生? 4、如果我仧癿挃甲过长会有什么后果?
良好癿仦容仦表、礼貌 问候顼宠,注重个人形 象卫生,穿戴整齐,使 前来贩物癿顼宠感叐到 温馨服务。

胖东来超市部验货课实操手册

胖东来超市部验货课实操手册

安全管理制度
员工安全培训
所有验货课员工必须接受安全培训,了解安全 操作规程和紧急情况下的应对措施。
设备安全检查
定期对验货设备进行安全检查,确保设备运行 正常,无安全隐患。
安全标识设置
在验货区域设置明显的安全标识,提醒员工注意安全。
卫生管理制度
清洁卫生标准
制定验货课卫生清洁标准,确保工作区域整洁、无污渍。
在验货课配备急救和消防设施,以便在紧急情况下进行自救和互救 。
06
验货课案例分析
入库验货案例
入库验货案例一:某品牌 洗发水
入库验货案例三:某品牌 零食
入库验货案例二:某品牌 纸巾
入库验货案例四:某品牌 饮料
在库验货案例
在库验货案例一:某品牌卫 生巾
在库验货案例三:某品牌大 米
在库验货案例二:某品牌洗 衣液
验货课人员应严格遵守公司的各 项规章制度,不得违反公司规定 。
02
保持公正廉洁
03
保守公司机密
在工作中,验货课人员应保持公 正廉洁的态度,不得接受供应商 的贿赂或进行不正当交易。
对于公司内部的机密信息,验货 课人员应严格保密,不得泄露给 外部人员或用于私人目的。
04
验货课设备与工具
常用设备与工具
定期对库存商品进行质量检查,及时发现并处理 质量问题,确保商品质量符合销售标准。
3
维护库存准确性
通过验收入库、销售出库、盘点等环节,确保库 存数据的准确性,为销售部门提供可靠的库存信 息。
验货课工作流程
接收供应商送货
核对送货单与采购订单,确保送货数 量、规格等信息一致。
初步检验
对商品进行数量、规格、外观等方面 的初步检验,判断是否符合采购要求 。

胖东来员工手册手札

胖东来员工手册手札

胖东来员工手册手札目的本文档旨在向胖东来公司的员工提供有关公司政策、规定和流程的详细信息,以帮助员工更好地融入公司文化并顺利开展工作。

公司简介胖东来是一家快速发展的电子商务公司,致力于为消费者提供高质量的产品和优质的服务。

我们的使命是通过创新和持续改进来满足客户需求,成为行业的领先者。

公司价值观- 客户至上:客户满意是我们最终的目标,我们不断努力提供优质的产品和服务,以满足客户的需求。

- 团队合作:我们相信团队合作的力量,共同努力实现共同的目标,分享知识和经验,促进公司的发展。

- 创新进取:我们鼓励员工提出新的想法和创新,不断改进和提高我们的工作效率和业务流程。

- 诚信正直:我们秉承诚信和正直的原则,对内对外都要保持积极和真实的态度。

入职流程1. 新员工报到:请新员工在指定时间和地点报到,并提交入职所需的相关文件。

2. 公司介绍:新员工将接受公司的介绍和培训,包括了解公司的历史、组织结构、业务范围等。

3. 熟悉工作环境:新员工将被引导参观公司的办公区域,熟悉各个部门和设施的位置。

4. 岗位培训:根据员工的职位和工作内容,将提供相应的培训,以确保员工能够胜任工作。

休假政策- 年假:根据员工的工作年限,享受不同程度的年假福利。

请提前与直属上司或人力资源部门申请并获得批准。

- 病假:员工若因生病无法正常上班,请及时向直属上司或人力资源部门请假并提供病假证明。

- 事假:员工遇到特殊事务需离开工作岗位时,请提前向直属上司或人力资源部门请假并提供相关证明材料。

工作时间和考勤制度1. 工作时间:胖东来公司的正常工作时间为每周从周一到周五的上午9点至下午6点,中午有1小时的午休时间。

2. 考勤制度:员工需按时签到和签退,如有特殊情况需请假,请提前通知上级并填写请假申请表。

保密条款为了保护公司的商业机密和客户信息,所有员工在加入胖东来公司时,需签署保密协议并严格遵守。

不得将任何公司信息和客户信息透露给未经授权的人员。

胖东来服饰部售后实操手册

胖东来服饰部售后实操手册

第一章:仪容仪表
1、头収:
要勤修剪、梳理整齐,保持干冷,丌留奇异収垄,头収颜色保持自然色。
女员工:
长头収:
头収齐肩应整齐的扎起戒盘起,前额留海丌得遮掩规纼(最长丌过
齐眉),丟鬓丌留碎収,丌得使用夸张款弅的収卡(特殊部门申请)。 短头収:
肩膀仔上短収前额留海丌得遮掩规纼(最长丌过齐眉),必要时用
収带戒者収卡束起。
希望你通过本章节仪容仪表的学习,能够做到以下几点: 1、按照仪容仪表的要求标准着装打理个人形象; 2、注意个人卫生和工作环境卫生; 3、良好的仪容仪表对于个人和企业所产生的重要影响。
第二章:环境卫生
希望在了解本章节店内卫生内容后,能够做到以下几点: 1、工具设施的完善; 2、工作台面搰放要整齐; 3、工作台面无遗留商品。
在岗期间丌要未经主管允许外出戒 在商场内买东西;(着工裃买东西 时丌允许佩戴工卡)
丌要着工裃戒戴工卡在卖场内围观 看电规及做有损公司形象的事情;
第三章:日常行为规范
在卖场看到垃圾,应主劢捡起 放入垃圾桶内;
在岗期间丌允许乘坐直行梯, 调货时丌冸搮带商品乘坐客梯;
卖场内所有货品、货架丌能拖拉 地面,小心搬运丌能碰撞、殍坏 商场设施;
未叏走的衣牍叠放整齐, 丌能乱搰乱放
第二章:环境卫生
剪子、镊子、缝纫纼、尺子 等辅劣设备无破损,能正常 使用
纼板干冷、整洁,丰满, 配色齐全
试衣镜、饮水机干冷无污 渍,无破损,能正常使用, 饮水机桶内水丌能低亍最 低刻度
第二章:环境卫生
清洁工具搰放在挃定位置, 搰放整齐,干冷无破损, 柕子牍品搰放整齐
(特殊情冴除外)
4、饯品的佩戴:
女员工只可佩戴项链一条戒耳钉一对;男员工丌可佩戴仸何饯牍

胖东来商品管理实操手册

胖东来商品管理实操手册
D、文化营销:以产品特点为导向,突出产品主题文化,营造卖场的文化氛围,带动卖场整体销售。
6、独有商品定价法:独有产品指本地市场独家代理,引领市场的商品。以商品包装、质量参照同类商品价格,做为定价原则。
7、尾数定价法:尾数定价,又称奇数定价,使消费者对数字认识上的某种心理制定尾数价格。例:标价200元的商品,绝对要比标价199元的产品难以按标价出售。
8、业务员填写《新品引进表》并附新品样品及费用收据,由处长审核新品证件后签字。
9、电脑输入:审核通过后业务员将《新品引进表》传资讯部录入员进行商品基本信息的输入。
10、信息核对:业务员核对已录入商品信息,确认无误后该商品信息方可使用。
11、新品通知:在公共网或微信上通知所供门店要货,业务员将新品名称、条码、新品目的、陈列建议、商品卖点、商品售后及销售门店。
12、业务员跟踪门店新品的要货情况及销售情况,如有异常问题报部门主管,由部门主管检查落实。
13、新品试销:新品按2个月的试销期(特殊商品、季节商品除外);
14、新品分析:业务员每月27号对各课前2个月新品进行统计,根据分析结果,确定是否转为正常商品或淘汰;
15、新品售后:业务员根据新品分析,以公共网通知方式告知门店需退货清单及截止日期,门店根据退货日将淘汰的商品退回仓库或供应商。无售后商品由业务员做出解决方案,报商品部主管审批。
3、取得样品:由供应商提供的样品、报价单及相关证件。
4、挑选商品:根据样品、价格及品类需求对商品进行挑选。
5、业务员审核厂家及供应商提供的报价单及新品的相关证件合法性。
6、业务员与供应商确定最终引进新品数量、价格及相关费用;
7、费用审核:业务员将新品费用通知单传结算中心。供应商将收据原件或收据复印件转交业务人员。

胖东来员工手册和规章制度

胖东来员工手册和规章制度

胖东来员工手册和规章制度胖东来,在零售界那可是响当当的存在,能有这么出色的成绩,背后离不开一套完善的员工手册和规章制度。

我曾经去胖东来购物,那体验真是绝了!一进门,就有员工满脸笑容地迎上来,热情得让人心里暖洋洋的。

我在挑选商品的时候,不小心把货架上的东西弄掉了,旁边的员工马上跑过来,一边帮我捡起来,一边还贴心地说:“没关系,您慢慢挑。

”当时我就在想,这员工的服务态度咋这么好呢?后来了解了胖东来的员工手册和规章制度,才明白其中的奥秘。

先说员工手册吧,那可真是细致入微。

从员工的着装要求,到服务时的表情管理,都有明确的规定。

比如说,员工上班必须穿着整洁得体的工作服,不能有一丝褶皱。

而且,女员工还得化淡妆,男员工头发不能过长。

这可不是为了好看,而是为了给顾客留下好印象。

有一次,我看到一个新员工因为着装不符合要求,被主管叫到一边耐心地提醒和纠正,那认真的劲儿,就像在雕琢一件艺术品。

在服务方面,手册里强调要“真心换真心”。

员工要把每一位顾客都当成自己的亲人朋友,用心去服务。

有个细节让我印象特别深刻,有个顾客在买水果的时候,随口说了一句不知道怎么挑选甜的。

旁边的员工马上拿起一个水果,详细地给顾客介绍挑选的方法,还亲自挑了几个好的装袋递给顾客,那耐心的样子,真让人感动。

再说说规章制度。

胖东来的考勤制度那叫一个严格,员工迟到早退那可是要受罚的。

但这不是为了惩罚而惩罚,而是为了让大家养成守时的好习惯。

有个员工因为堵车迟到了几分钟,主动按照规定交了罚款,还在工作群里向大家道歉,保证以后一定提前出门。

这种自觉遵守制度的氛围,真的很棒。

胖东来对于员工的培训也有明确的规定。

新员工入职都要经过系统的培训,从企业文化到业务技能,一个都不能少。

培训的时候,老师讲得认真,员工学得也认真。

有个员工在培训的时候,笔记记得密密麻麻的,还不时举手提问,那股子好学的劲儿,真让人佩服。

在奖励制度方面,胖东来也毫不含糊。

只要员工表现出色,就能得到奖励。

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目录
第一章:岗位职责------------------第二章:环境卫生------------------第三章:工作流程------------------第四章:销售管理------------------第五章:商品结构-------------------
第一章:岗位职责
1、了解企业的经营理念、企业文化及公司各项规章制度; 2、学会合理安排工作时间,具备敬业爱岗精神和优质的服务意识与专业技能; 3、讲职业道德、积极进取、工作负责任,服从安排,认真完成主管传达的任务 4、熟悉业务知识、掌握销售技巧,提高服务水平,随时接受公司的每一项考核 5、熟悉专厅货品的特点,价格、款式,面料等以及专厅货品的存货和断码情况
清洁用品清洗干净后,统一放置在仓库指定地方
货架保持整洁无灰尘、无破损, 无胶印。
地面保持干净整洁,无垃圾、无死角、 无异味、无积水,通道保持畅通
仓库存放物品不能直接接触地面 死角无蜘蛛网存在。
仓库内消防设施,不准擅自移动位置, 无灰尘、死角,商品不能阻挡消防设施
仓库内必须做到灯灭人走,无安全隐患。
中岛货架无破损、 无浮灰、胶印, 货架下地面无浮 灰、无死角卫生
开票台外部保持 整洁、无水印、 无胶印、无破损 所有物品摆放有 序、美观、实用
开票台内保持整 洁,抽屉、柜子 内的物品应保持 整齐有序,不存 放与销售无关的 物品。
开票台上保持 整洁、无胶印 、无水迹、无 破损、不允许 放与销售无关 的东西
分析货品,理货
顾客维护及回访
上网查找资料
听歌、看画报
二、旺场时: 1、当顾客进厅时,放下手中一切工作,主动热情接待顾客; 2、当厅内顾客多时,做好“接一问二照顾三”; 3、认真专业的给顾客讲解面料及保养常识; 4、给顾客看清标价,清晰唱价,完整、准确、工整填写销售单; 5、时刻注意防盗防损。
面带微笑,热情接待顾客,
试衣镜玻璃保 持干净,无破 损、无水痕、 无手印无异物
橱窗装饰造 型应保持干 净、明亮、 无污渍、无 破损
橱窗玻璃、不 锈钢包边应保 持干净、明亮、 无手印、水印、 无灰尘、无污 渍、无破损
模特表面干净整 洁、无破损、无 胶印,底座卫生 干净,无污渍, 水渍,无破损。
橱窗内所有 死角卫生保 持干净、整 洁,无灰尘
衣撑、鞋撑、标 价签和壳、无胶 印、无破损、透 明干净无灰尘
电源地线槽要 保持完整、无 破损,表面洁 白无胶印、污 渍
沙发罩,凳子无 灰尘、无破损、 无胶印、污渍, 并定期清洗,沙 发下无死角卫生
清洁工具不允许 乱摆乱放,不允 许出现在顾客视 线范围内
绿色植物健康、 花盆干净无水印 ,无灰尘,托盘 干净、无积水
开票台内合页 、滑道、死角 无灰尘无破损 正常使用。
电话机上无破 损、无灰尘、 洁净、无胶 印,电话键灵 敏,话筒无杂 音,确保正常 使用。
水桶外侧保持干 净、无污渍、无 水珠、水印,清 洗抹布后的脏水 及时清理,不能 置于水桶内
电脑屏幕、主 机,无灰尘、 无水印、无死 角、无胶印、 无破损
抹布清洗干净 要及时晾出水 桶,不能过湿 或浸泡水桶过 夜。
日期 日清 周清
所需清理明细
所有货架、层板、展台、特价车、模特、开票台、试衣间、地面、试衣镜、试 鞋镜、地边压条,试衣凳、库存商品表面卫生、配件饰品、展示柜、电脑显示 器、主机表面、电话、计算器、饮水机、饮水用品、沙发、消防器材、熨斗、 垃圾桶、墙面、形象画表面
衣撑、鞋撑、试衣间布、试衣间拖鞋、灯箱、形象画、射灯、风口、音响、指 示牌、货架下方、底货下方、沙发罩、键盘、电脑主机排风口、KT板形象、区 域边角缝、各种死角卫生、高柜顶层、门楣、边柜夹缝、货架底部、仓库货架 、仓库死角
议及时解决。 11、提高安全防范意识、加强责任心,确保营业时间专柜商品的安全,严格履
行商品防盗防损的职责。
第二章:商品环境卫生篇
第一节:卖场区域卫生标准-------------第二节:仓库存放卫生标准--------------第三节:商品陈列标准-------------------
环境日清、周清、月清计划表
商品款、色分开整齐摆放, 盒装商品四边相对应,摆放整齐。
仓库挂架商品,按款、色有序的分开挂 存,号码按从小到大的顺序排列。大小 标示在统一位置。
所有封箱杂物必须摆放整齐,统一在 箱子右上角粘贴明确标识,(注:标 示长17厘米宽12厘米)
残次商品单独存放在指定地点,写清品
名、编码及残次原因,及时调整,(注 :标示长17:
1、整理仪容仪表,提前十分钟在指定地点签到; 2、学习公司下发文件(通知、通报)和重大决议; 3、对昨日工作进行总结和对本日工作进行安排,
了解当日的促销活动内容; 4、各区打扫卫生,检查清点货品、补足缺货; 5、迎宾前五分钟开各区柜组照明,准备迎宾。
第一节:工作流程
提前换好工装 画好淡妆
5、顾客在卖场突然发生意外? 答:当顾客在卖场突然发生意外时:1、先安抚顾客情绪了解情况;2 、保护现场;3、第一时间通知部门主管和保安;
6、顾客坐凳子不慎摔倒怎么办?如顾客在卖场购物挂到顾客衣物时? 答:1、如因凳子碎裂顾客摔到地上,营业员应耐心为顾客检查是否伤 到哪里,并诚意地赔礼道歉,取得顾客的谅解。 2、如凳子有钉子不小心刮到衣服、裤子脱丝时,此时营业员应耐心诚 恳地致歉。如衣服损坏应主动替顾客修补,尽量得到顾客的谅解,并及 时通知主管。 7、商场短时停电如何处理? 答:1、营业员应保持镇定,先打开试衣间门,疏散顾客至通道。
色、尺码等信息及登记人(员工姓名)。 3、联系业务或厂家查询客订货品信息,确定有无货品及到货时间。 4、48小时内回复,告知顾客货品信息及到货时间。(如厂家无货建议
顾客挑选类似商品)。 5、区域员工做好回复登记及回复人(员工姓名)。 6、客订商品到货后仔细检查商品、尺码等无误后第一时间通知顾客前
来挑选。 7、顾客到店试穿商品,确定购买。(告知顾客商品的保养方法及
写真画四角成直 角,无卷边,无 起泡现象,画面 清晰,完整,根 据季节更换,外 框无胶印,
第二节:仓库存放卫生标准
在货品上方标注所放商品的品名、货号 和编码,便于找货,商品包装到位,不 能裸露
仓库标示牌大小要统一,字体工整,用统一颜 色记号笔注明,不允许打卷;书写规范(不允 许涂改)。包装不能有灰尘,及时打扫
第三节:商品陈列标准
货架上商品保持干净、无污渍、
无残损,陈列整齐、美观
货品号码从小到大摆放整齐,所有 货品不允许直接摆放在地面上
标价签统一用黑水笔书写,字体工整,不 涂改。数字章用四号小章、价格清晰。 物价员专用章字体清晰。
衣撑、裤夹保持干净,无灰尘,无胶印 间距均匀,方向统一
展台、货架商品要摆放整齐,干净,无污 渍,无胶印,无缺扣缺配饰,无残次现象
售后服务) 8、员工做好顾客取货登记。
第二节:突发事件处理
1、遇到顾客长时间逗留,与你闲谈套近乎? 答:告诉他这会影响到你的正常工作,客气委婉地拒绝。 2、如热情接待、招呼,反而遇到顾客冷遇和不满? 答:应摆正态度,不要用自己的标准去衡量顾客,微笑而愉快地面对顾客的冷 脸和冷语, 给顾客自由选择的空间,不要跟得太近,保持适当距离随时关注顾 客。 3、如遇到情绪激动的顾客怎么办? 答:不要和他产生冲突,在劝说无效的情况下,及时与楼层经理联系或劝说到 办公室,不在卖场大喊大叫,不要与其发生正面冲突,必要时请保安协助。 4、遇到顾客在卖场吸烟时? 答:礼貌地示意顾客把烟熄灭,并说明我们商场是无烟商场。
及注意事项; 4、口头交接当天任务、销售及完成情况(月、日); 5、口头交接货品销售情况及库存; 6、交接货品缺货情况; 7、交接顾客信息、沟通情况及客诉处理方案措施,及
需要回复的信息时间、内容; 8、交接后上下班员工签字确认信息传达;
营业后:
1、整理货品和票据,数据及贵重物品不能遗留卖场; 2、打扫卫生,不允许存放过夜垃圾; 3、检查区域是否存在违规及易燃易爆物品,(如啫喱水、指甲油…)检
商品包装应干净、整洁、无破损,无胶 印,商品包装内附带物品要齐全,陈列 规范,便于顾客挑选
货架最上层商品摆放整齐有序,安全陈列, 所有商品包装应干净、整洁无破损,包装 内附带物品要齐全
促销活动的商品陈列丰满、明显直观按 照要求粘贴张数,保持整洁、无卷边, 活动结束后及时撤消
第三章:工作流程篇
第一节:工作流程-----------------第二节:突发事件处理---------------第三节:卖场防盗意识------------------
像朋友一样亲切送走顾客要 有送宾语:再见、慢走!
在顾客较多时,必须要做到接一问二照顾三 ,不得怠慢或不理顾客;
整理核对票据
在仓库拉日报表
与收银台对当日报 表
交接班流程:
1、区域员工准备交接本; 2、交接本专本专用,保持本面整洁、书写规范、字体
工整,无乱写乱画破损现象; 3、认真、详细介绍当班事宜,公司下达的要求、任务
月清
卖场、仓库所有货架全部死角卫生。
第一节:卖场区域卫生标准
背板墙美观大 方、整洁、无 破损、无灰尘 死角无蜘蛛网
层板货架上、 下无破损、 无污渍、干 净整洁
不锈钢货架 无水印、胶 印、污渍
货架下无死 角卫生,干 净整洁无浮 灰
地砖保持干净、 无杂物、无胶印, 无破损
地板压条要保持 美观、不变形, 清洁无水印、无 污渍、无死角卫 生
查物品摆放是否阻挡消防设施,拔掉电器插头、关闭电源开关; 4、签退,换工装,到家发平安短信。
营业后:
整理货品和票据,数据不能遗留卖场
打扫卫生,不允许存放过夜垃圾
拔掉各类电器插头、关闭电源开关
签退,换工装,到家发平安短信
顾客需求登记流程:
1、顾客在区域中挑选商品出现缺货。 2、员工认真做好顾客需求登记日期、姓名、电话、客订商品货号、颜
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