劳务资源管理程序资料

劳务资源管理程序

(依据 GB/T19001 - 2000 idt IS09001:2000 标准)

(依据 GB/T24001 - 1996 idt IS014001:1996 标准)

(依据 GB/T28001 - 2001 标准)

中铁二十三局集团底一工程有限公司

编制人王力审核人王洪喜批准人才卑鸟

修改记录

版本号修改页修改内容概要修改人审核人批准人生效日期

劳务资源管理程序

d）协助项目部组织劳务分承包方的招标、选用工作。

e）负责组织企业内部劳务的竞争上岗和双向选择。

5.3项目经理部

a）根据工作需要及时填报《项目部内部劳务需求计划表》和《项目部外部劳务需求计划表》，报公司劳务培训部审批。

b）负责对合格劳务分承包方的评价。

c）负责所使用的劳务分承包方、零散外部劳务的管理和业绩考核。

d）负责对所使用劳务的全面管理。

e）负责管理办法中对劳务管理规定的贯彻落实。

6工作程序

6.1内部劳务进出劳务市场流程图和外部劳务进出劳务市场流程图（见下页）

6.2新中标的项目，由集团公司项目部根据工程项目的要求和工作量，确定用工范围和数

量，填写《项目部内部劳务需求计划表》和《项目部外部劳务需求计划表》，报公司劳资培训部。

6.3内部劳务管理

a）公司劳资培训部根据项目部的申请及有关规定，组织内部劳务的竞争上岗和双向选择。6.4外部劳务管理

6.4.1零散外部劳务的招用和管理

使用季节性、突击性和施工现场临时发生的零散外部劳务由项目部自行录用和管理。

零散劳务录用时要签订劳务管理合同，按《劳动法》、《安全生产法》规范管理。

6.4.2劳务分承包方

成建制外部劳务的使用要向公司劳资培训部申报，并应择优招标录用。

642.1合格劳务分承包方的评价内容

主要评价其资质等级、经营范围、主要经历和业绩、综合经济效益和信誉、组织施工能力和施工管理水平、机械设备状况、已交付工程使用效果等。

6.4.2.2合格劳务分承包方的评价标准

文件名称劳务资源管理程序生效日期2004年7月10日

QSEB23G/1/12-04

文件编号页数共6页第3页

B

内部劳务进出劳务市场流程图

外部劳务进出劳务市场流程图

文件名称劳务资源管理程序生效日期2004年7月10日

目部责令其制定纠正措施，严格观察其整改情况，并按合同有关条款予以适当处理。

d）遇有下列情况之一时，项目经理部填写劳务分承包方辞退报告，报公司审批后解除工程（劳务）分承包合同。

①人员素质、技术水平、装备能力的实际情况与投标承诺不符，影响正常实施；

②施工进度不能满足合同要求；

③发生重大质量和安全事故，严重损害公司信誉。

④不服从指挥调度，未经允许直接与业主发生经济和技术性往来。

⑤已构成影响本公司信誉的其它事实。

7支持性文件

7.1 《项目部内部劳务需求计划表》CRESSJL12-01

7.2 《项目部外部劳务需求计划表》CRESSJL12-02

7.3 《合格劳务分承包方情况登记表》CRESSJL12-03

7.4 《合格劳务分承包名录》CRESSJL12-04

7.5 《内部劳务绩效评定表》CRESSJL12-05

7.6 《外部劳务绩效评定表》CRESSJL12-06

7.7 《零散外部劳务合同（范本）》CRESSJL12-07

项目部内部劳务需求计划表

CRESSJL12-01

说明：人选条件包含学历、技术水平、专业、职称。

项目部外部劳务需求计划表

CRESSJL12-02

合格劳务分承包方情况登记表

CRESSJL12-03

合格劳务分承包中录

第页/共页

CRESSJL12-04

108 保存部门: 保管人: 保存期: 3年

中铁十四局集团内部劳务绩效评定表项目名称:

CRESSJL12-05

保存部门:

第页/共页保管人: 保存期:

中铁十四局集团外部劳务绩效评定表

项目名称:

CRESSJL12-06

队伍名称

资质等级

联系地址

联系电话、联系人

本工程所从事 项

目

主 要 业 绩

主要从事工作 （具体工作量）

业绩

项目总工意见

签名：

年 月曰

项 目 经 理 意

见 签名：

年 月曰

保存部门:

CRESSJL12-07

中铁二十三局集团有限公司

零散外部劳务合同（范本）

保存部门：保管人：保存期：年月日

甲方（单位名称）：

负责人：

乙方姓名：？性别：出生年月：

家庭住址：

根据生产（工作）需要，甲方同意招用乙方为劳务工，按照《劳动法》、国家有关用工规定及《中铁十四局集团有限公司企业内部劳动力市场管理（试行）办法》，经甲乙双方协商同意，签订本合同。

一、合同期限：

甲方录用乙方从事________ 种（工作），时间自_______ 年___月—日起,

至 ___ 年一月—日止，合同期为________ 个月。

二、在本合同期内，甲方应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必需的生产（工作）条件，保障乙方的安全和健康。乙方应享有与

保管人: 保存期:

本单位其他职工同等的劳动、工作、学习、参加民主管理等权利。并应严格遵守甲方规定的劳动规则、操作规程和其他有关的规章制度，保证按照甲方规定的数量、质量指标，完成生产（工作）任务，服从甲方的安排调动。